支付運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)(2篇)_第1頁(yè)
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支付運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)(2篇)_第3頁(yè)
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1、Word 支付運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)(2篇) 【導(dǎo)語(yǔ)】支付運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)怎么寫(xiě)受歡迎?本為整理了2篇優(yōu)秀的支付運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)范文范文,為便于您查看,點(diǎn)擊下面名目可以快速到達(dá)對(duì)應(yīng)范文。以下是我為大家收集的支付運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé),僅供參考,盼望對(duì)您有所關(guān)心。 【第1篇】支付運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé) 移動(dòng)支付業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理 業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理 崗位職責(zé): 1. 聯(lián)拓富業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)分析和策略制定,包括運(yùn)營(yíng)核心指標(biāo)監(jiān)控,數(shù)據(jù)提取與分析、策略制定和落地、效果分析與優(yōu)化。 2. 幫助制定與業(yè)務(wù)進(jìn)展階段和團(tuán)隊(duì)狀況相適應(yīng)的績(jī)效及提成政策,并不斷迭代優(yōu)化,充分調(diào)動(dòng)渠道團(tuán)隊(duì)樂(lè)觀(guān)性,確保銷(xiāo)售策略的執(zhí)行和業(yè)務(wù)目標(biāo)的達(dá)成。 3. 精準(zhǔn)的數(shù)據(jù)分析,通過(guò)數(shù)據(jù)觀(guān)測(cè)分

2、析發(fā)覺(jué)渠道團(tuán)隊(duì)問(wèn)題并供應(yīng)有效的解決方案。 4. 負(fù)責(zé)對(duì)競(jìng)品的討論和分析,制定相應(yīng)的策略和打法。 5. 負(fù)責(zé)移動(dòng)支付市場(chǎng)渠道激勵(lì)賽等激勵(lì)方案的制定與實(shí)施,為業(yè)績(jī)指標(biāo)的增長(zhǎng)負(fù)責(zé)。 6. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門(mén)之間的內(nèi)部溝通,幫助各種政策的傳達(dá)分解和執(zhí)行工作。 任職要求: 1. 具有3年以上移動(dòng)支付業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)閱歷。 2. 較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析和挖掘力量,并依據(jù)數(shù)據(jù)對(duì)市場(chǎng)有推斷和反應(yīng)力量。 3. 良好的跨團(tuán)隊(duì)溝通力量、協(xié)調(diào)力量和執(zhí)行力。 4. 優(yōu)秀的文案功底和制作ppt的力量。 5. 較強(qiáng)的抗壓力量、勝任快節(jié)奏工作,懂得自我驅(qū)動(dòng)。 業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理 崗位職責(zé): 1. 聯(lián)拓富業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)分析和策略制定,包括運(yùn)營(yíng)核心指標(biāo)監(jiān)控,數(shù)

3、據(jù)提取與分析、策略制定和落地、效果分析與優(yōu)化。 2. 幫助制定與業(yè)務(wù)進(jìn)展階段和團(tuán)隊(duì)狀況相適應(yīng)的績(jī)效及提成政策,并不斷迭代優(yōu)化,充分調(diào)動(dòng)渠道團(tuán)隊(duì)樂(lè)觀(guān)性,確保銷(xiāo)售策略的執(zhí)行和業(yè)務(wù)目標(biāo)的達(dá)成。 3. 精準(zhǔn)的數(shù)據(jù)分析,通過(guò)數(shù)據(jù)觀(guān)測(cè)分析發(fā)覺(jué)渠道團(tuán)隊(duì)問(wèn)題并供應(yīng)有效的解決方案。 4. 負(fù)責(zé)對(duì)競(jìng)品的討論和分析,制定相應(yīng)的策略和打法。 5. 負(fù)責(zé)移動(dòng)支付市場(chǎng)渠道激勵(lì)賽等激勵(lì)方案的制定與實(shí)施,為業(yè)績(jī)指標(biāo)的增長(zhǎng)負(fù)責(zé)。 6. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門(mén)之間的內(nèi)部溝通,幫助各種政策的傳達(dá)分解和執(zhí)行工作。 任職要求: 1. 具有3年以上移動(dòng)支付業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)閱歷。 2. 較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析和挖掘力量,并依據(jù)數(shù)據(jù)對(duì)市場(chǎng)有推斷和反應(yīng)力量。 3.

4、良好的跨團(tuán)隊(duì)溝通力量、協(xié)調(diào)力量和執(zhí)行力。 4. 優(yōu)秀的文案功底和制作ppt的力量。 5. 較強(qiáng)的抗壓力量、勝任快節(jié)奏工作,懂得自我驅(qū)動(dòng)。 【第2篇】支付運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé) 支付運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員 同程藝龍 同程網(wǎng)絡(luò)科技股份有限公司,同程旅游,同程藝龍,同程 職責(zé)描述: 工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)策略規(guī)劃,制定市場(chǎng)總體工作方案,編制市場(chǎng)推廣、品牌、公關(guān)、活動(dòng)等方面的詳細(xì)方向和實(shí)施方案; 2、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析,討論同行、業(yè)界進(jìn)展?fàn)顩r,定期進(jìn)行市場(chǎng)猜測(cè)及情報(bào)分析,為公司決策供應(yīng)依據(jù); 3、挖掘行業(yè)典型客戶(hù)的需求痛點(diǎn)和有效機(jī)會(huì)點(diǎn); 4、開(kāi)拓與行業(yè)客戶(hù)、資源渠道的合作,準(zhǔn)時(shí)把握行業(yè)政策與形勢(shì),對(duì)公司營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)負(fù)責(zé),制定策劃營(yíng)銷(xiāo)策略、大事等; 5、管理和培育市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)。 任職要求: 1、本科學(xué)歷,5年以上支付行業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作閱歷; 2、有線(xiàn)上線(xiàn)下支付、營(yíng)銷(xiāo)閱歷等支付行業(yè)閱歷優(yōu)先; 3、熟識(shí)支付行業(yè)特點(diǎn)及客戶(hù)維護(hù)運(yùn)作,財(cái)付通,支付寶,易寶,快錢(qián),拉卡拉,錢(qián)包等知名公司服務(wù)閱歷的優(yōu)先考慮; 4、執(zhí)行管理力量強(qiáng),

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