宇通客車職位說明書-通達(dá)公司經(jīng)理

1、宇通客車職位說明書通暢企業(yè)經(jīng)理職位編號：職位名稱通暢企業(yè)經(jīng)理所屬部門通暢企業(yè)經(jīng)理助理、基建維修主管、物業(yè)主直接主管后勤副總經(jīng)理直接部下管、產(chǎn)權(quán)主管、企業(yè)辦公室主管編寫日期編寫部門工作目的完美后勤服務(wù)管理制度，提升后勤服務(wù)質(zhì)量，保證廠區(qū)的順利生產(chǎn)和生活區(qū)員工方便,起到后勤的保障職能.同時踴躍展開多種經(jīng)營，為企業(yè)創(chuàng)建收益。工作職責(zé)績效指標(biāo)1.職責(zé)一:多元化經(jīng)營規(guī)劃與實(shí)行經(jīng)營收益擔(dān)當(dāng)責(zé)任：所有工作時間百分比：20%職責(zé)二：監(jiān)察檢查與指導(dǎo)新廠后勤保障工作任務(wù)一:監(jiān)察檢查與指導(dǎo)新廠綠化、保潔、文明衛(wèi)生和維修基建工作任務(wù)二:負(fù)責(zé)對新廠食堂、公寓及財務(wù)進(jìn)行成本控制維修基建工作的實(shí)時性財務(wù)成本控制的有效性員工

2、對新廠后勤的滿意度擔(dān)當(dāng)責(zé)任：所有部分輔助工作時間百分比：20%職責(zé)二：全面負(fù)責(zé)老廠后勤保障工作任務(wù)一:全面負(fù)責(zé)新建住所樓工程控制任務(wù)二:監(jiān)察檢查老廠基建維修以及冬天采暖工作展開任務(wù)三：監(jiān)察檢查老廠住所區(qū)物業(yè)管理任務(wù)四：監(jiān)察檢查房改管理工作擔(dān)當(dāng)責(zé)任：所有部分輔助工作時間百分比：50%工程項(xiàng)目的進(jìn)度、質(zhì)量達(dá)標(biāo)基建維修工程的質(zhì)量達(dá)標(biāo)基建維修的實(shí)時性建筑成本控制的有效性物業(yè)收費(fèi)的成本控制的有效性房改辦理的進(jìn)度房改手續(xù)辦理的實(shí)時性員工的滿意度4.職責(zé)三：全面負(fù)責(zé)內(nèi)部人員管理任務(wù)一:全面負(fù)責(zé)部門人員任用及工作分工查核及薪酬分派合理性、任務(wù)二:全面負(fù)責(zé)部門人員的績效查核和薪酬分派公正性擔(dān)當(dāng)責(zé)任：所有部分輔助

3、工作時間百分比：10%工作權(quán)限人事權(quán)限：對本部全體員工的用人、績效查核、薪水分派決定權(quán)、一天的假務(wù)辦理決定權(quán)2.財務(wù)權(quán)限:對部門內(nèi)部1000元之內(nèi)的任何花費(fèi)支出有決定權(quán),通暢企業(yè)花費(fèi)估算建議權(quán)業(yè)務(wù)權(quán)限:通暢企業(yè)內(nèi)部業(yè)務(wù)辦理決定權(quán)重要工作聯(lián)系任職者素質(zhì)要求知識技術(shù)須具備工民建專業(yè)知識，熟知管理和財務(wù)教育背景大專以上，工民建專業(yè)或經(jīng)濟(jì)類專業(yè)專業(yè)證書擁有建筑類與經(jīng)濟(jì)類中級職稱4工作經(jīng)驗(yàn)及有關(guān)培訓(xùn)具備基建、維修、物業(yè)管理、房改、綠化、餐飲、部門管理等經(jīng)驗(yàn)5年以上與社會各職能部門職系的工作關(guān)系5年以上的工作管理、財務(wù)、房地產(chǎn)、物業(yè)管理等方面綜合素質(zhì)方面的培訓(xùn)身體素質(zhì)歲以下，適應(yīng)室外工作條件本文資料均可編寫，只合適個人使用，不可以用于商業(yè)。資料一般需要聯(lián)合本企業(yè)的實(shí)質(zhì)狀況，進(jìn)行改正和調(diào)整。主要目的在于給