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文檔簡介
1、篇一:企業(yè)董事長職責(zé)董事長是企業(yè)的法人代表人和企業(yè)管理系統(tǒng)、經(jīng)營活動、企業(yè)和社會效益的總策劃設(shè)計者。使企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益、人才培養(yǎng)、智慧發(fā)揮、管理機(jī)子高效運轉(zhuǎn),高速穩(wěn)步發(fā)展。推進(jìn)企業(yè)的企業(yè)文化建設(shè),掌握職工主要思想動向,提議隊伍的創(chuàng)新和團(tuán)隊精神,提升企業(yè)核心競爭能力。其詳盡職責(zé)以下:一、主持召開股東大會、董事會議,并負(fù)責(zé)上述會議的決議的貫徹落實。二、召集和主持管理委員會會議,組織談?wù)摵蜎Q定企業(yè)的發(fā)展規(guī)劃目標(biāo)、經(jīng)營目標(biāo)、年度經(jīng)營計劃及平常經(jīng)營工作中的重要事項。三、召集和主持產(chǎn)品開發(fā)、銷售、市場動向,企業(yè)發(fā)展投入規(guī)劃社會市場決議和可行性額算審查。四、主持財務(wù)資本的運轉(zhuǎn),籌集審批、批閱企業(yè)的財務(wù)報表和其他
2、重要報表,全盤控制企業(yè)的財務(wù)活動情況。五、決定企業(yè)高層管理人員的聘用和解職、酬金、待遇和支付方式,并報董事會贊同備案。簽署贊同調(diào)入公篇二:企業(yè)董事長職責(zé)1、主持召開股東大會、董事會議,并負(fù)責(zé)上述會議的貫徹落實;2、召集和主持企業(yè)管理委員會議,組織談?wù)摵蜎Q定企業(yè)的發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營目標(biāo)、年度計劃及平常經(jīng)營工作中的重要事項;3、檢查董事會決議的推行情況,并向董事會提出報告;4、提名企業(yè)總經(jīng)理和其他高層管理人員的聘用、決定酬金、待遇以及解聘,并報董事會贊同和備案;5、審查總經(jīng)理提出的各項發(fā)展計劃及執(zhí)行結(jié)果;6、如期批閱企業(yè)的財務(wù)報表和其他重要報表,全盤控制全企業(yè)系統(tǒng)的財務(wù)情況;7、簽署贊同企業(yè)招聘的各能
3、管理人員和專業(yè)技術(shù)人員;8、簽署對外重要經(jīng)濟(jì)合同、上報印發(fā)的各種重要報表、文件、資料;9、獨步一時其他由董事會授權(quán)的重要事項。篇三:企業(yè)董事長職責(zé)認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、目標(biāo)、政策以及國家的法律法規(guī),貫徹執(zhí)行企業(yè)企業(yè)、本企業(yè)兩級董事會和監(jiān)事會的決議與決定。依照企業(yè)內(nèi)外環(huán)境和市場的需要,決議企業(yè)的質(zhì)量目標(biāo)和質(zhì)量目標(biāo)。內(nèi)抓管理,ISO9001牽頭;外拓市場,質(zhì)量立足;決議企業(yè)推行ISO9001的貫標(biāo)工作。召集和組織本企業(yè)的董事會會議,檢查對企業(yè)企業(yè)、本企業(yè)兩級董事會、監(jiān)事會決議、決定的推行情況。檢查企業(yè)章程、制度及授權(quán)經(jīng)營的執(zhí)行情況。組織提出企業(yè)章程的更正草案。簽署按法律、法規(guī)、制度規(guī)定應(yīng)予簽署的法
4、律文書、通知、經(jīng)濟(jì)合同、財富經(jīng)營責(zé)任書、財富產(chǎn)權(quán)及其變動、財務(wù)估量決算、生產(chǎn)統(tǒng)計、勞動薪水及獎懲、委托授權(quán)書等文件、報表。組織擬定企業(yè)發(fā)展規(guī)劃、投資方向、投資規(guī)模及新技術(shù)、新產(chǎn)品開發(fā)的決議。篇四:企業(yè)董事長職責(zé)第一條主持召開股東大會、董事會議,并負(fù)責(zé)上述會議定策的貫徹落實。第二條召集和主持管理委員會會議,組織談?wù)摵蜎Q定企業(yè)的發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營目標(biāo)、年度經(jīng)營計劃以及平常經(jīng)營工作中的重要事項。第三條提名企業(yè)總裁和其他高級管理人員的聘用和解職,并報董事會贊同和備案。第四條決定企業(yè)高層管理人員的酬金、待遇和支付方式井報董事會贊同和備案。第五條如期批閱企業(yè)的財務(wù)報表和其他重要報表,全盤控制全企業(yè)的財務(wù)情況。
5、第六條簽署贊同調(diào)入企業(yè)的各級管理人員。第七條簽署對外上報、印發(fā)的各種重要報表、文件、資料。第八條辦理其他由董事會授權(quán)的重要事項。篇五:企業(yè)董事長職責(zé)一、在董事會中的職責(zé):(一)、主持召開董事會,贊同決定企業(yè)發(fā)展經(jīng)營重要事宜,特別情況臨時決定。(二)、本職工作:決定和贊同合作企業(yè)提出的重要報告。(三)、贊同年度財務(wù)出入估量與年度利潤分配方案。(四)、經(jīng)過企業(yè)的重要規(guī)章制度。(五)、訂立勞動合同。(六)、決定成立分支機(jī)構(gòu)和投資開發(fā)新項目。(七)、談?wù)摻?jīng)過本企業(yè)章程的更正。(八)、決定聘用總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總工程師、總會計師等高級職務(wù)。(九)、負(fù)責(zé)合作企業(yè)停止和期滿時清理工作。(十)、其他應(yīng)由董事會決定的重要事宜。二、在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中的職責(zé):董事長是本企業(yè)的法定代表人和重要經(jīng)營事項的主要決議人,其詳盡職責(zé)以下:(一)、主持召開股東大會、董事會議,并負(fù)責(zé)上述會議定策的貫徹落實。(二)、召集和主持企業(yè)高層管搭理議,組織談?wù)摵蜎Q定企業(yè)的發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營目標(biāo)、年度經(jīng)營計劃以及平常經(jīng)營工作中的重要事項。(三)、提名企業(yè)總裁和其他高級管理人員的聘用和解職,并報董事會贊同和備案。(四)、決定企業(yè)高層管理人員的酬金、待遇和支付方式并報董事會贊同和備案。(五)、如期批閱企業(yè)的財
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