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1、Word 女服裝導(dǎo)購個人工作總結(jié)8篇 通過寫工作總結(jié)是能夠?qū)⑽覀兊墓ぷ鳡顩r進行匯總的,主動編寫一份工作總結(jié)可以讓大家更加熟識自己的工作內(nèi)容,下面是我為您共享的女服裝導(dǎo)購個人工作總結(jié)8篇,感謝您的參閱。 女服裝導(dǎo)購個人工作總結(jié)篇1 20 xx年已經(jīng)過去,新的一年又在綻開,作為一名服裝導(dǎo)購員,現(xiàn)將自己的工作總結(jié)及心得總結(jié)如下,盼望大家能夠予以指導(dǎo)建議。 導(dǎo)購員在服裝銷售過程中有著不行代替的作用,它不但代表著商家的外在形象,也加速了銷售的進程,而導(dǎo)購員要做好導(dǎo)購工作,除了對商品特別熟識外,還要具有足夠的急躁,并把握一些服裝銷售技巧。一般來說,導(dǎo)購員只有對商品有了很好的了解,才能去介紹給顧客,而導(dǎo)購員
2、在給客戶介紹產(chǎn)品時,肯定要急躁解說,由于客戶也盼望買到最稱心的東西,同時,導(dǎo)購員還需要把握以下技巧。 導(dǎo)購員除了能將服裝展現(xiàn)給顧客,并加以說明外,還要能向顧客推舉服裝,以引起顧客購買的愛好,在推舉服裝時,我們可以運用以下幾點: 1、推舉時要有信念。向顧客推舉服裝時,導(dǎo)購員本身要有信念,才能讓顧客對服裝有信任感。 2、適合于顧客餓推舉。對顧客提示商品和進行說明時,應(yīng)依據(jù)顧客的實際客觀條件推舉適合的服裝。 3、協(xié)作手勢向顧客推舉。 4、協(xié)作商品的特征。每類服裝有不同的特征,如功能、設(shè)計、品質(zhì)等方面的特征,向顧客推舉時,要著重強調(diào)服裝的不同特征。 5、把話題集中在商品上。向顧客推舉服裝時,要想方設(shè)法
3、把話題引到服裝上,同時留意觀看顧客對服裝的反映,以便適時地促成銷售。 6、精確 地說出各類服裝的優(yōu)點,對顧客進行服裝的說明與推舉時,要比較各類服裝的不同,精確 地說出各類服裝的優(yōu)點。 其次,要留意重點銷售的技巧。重點銷售是指銷售要具有針對性。對服裝的設(shè)計、功能、質(zhì)量、價格等因素,要因人而宜,真正使顧客的心理由“比較”過度到“信念”,最終銷售勝利,在極短的時間內(nèi)讓顧客具有購買的信念,是銷售中特別重要的一個環(huán)節(jié),重點銷售有下列環(huán)節(jié): 1、從4w上著手。從穿著時間、穿著場合、穿著對象以及穿著目的等方面做好購買參謀,有利于銷售勝利。 2。重點要簡短。對顧客說明服裝特性時,要做到語言簡練清晰,內(nèi)簡單懂。
4、服裝商品最重要的特點要首先說出,如有時間再逐層綻開。 3、詳細的表現(xiàn)。要依據(jù)顧客的狀況,隨機應(yīng)變,不行千篇一律,只說:“這件衣服好”、“這件衣服你最合適”等過于簡潔和籠統(tǒng)的推銷語言。依銷售對象不同而轉(zhuǎn)變說話方式,對不同的顧客要介紹不同的內(nèi)容,做到因人而宜。 4、導(dǎo)購員要把握流行的動態(tài)、了解時尚的先鋒,要向顧客說明服裝符合流行的趨勢。 以上是我這段時間做服裝導(dǎo)購的總結(jié),在以后的導(dǎo)購中,我將會準(zhǔn)時做好方案及總結(jié),以便更好地做好服裝導(dǎo)購工作。 女服裝導(dǎo)購個人工作總結(jié)篇2 我從20 xx年進入服裝店工作以來,虛心學(xué)習(xí),仔細對待工作,總結(jié)閱歷,也取得了一些成果。在工作中,我慢慢意識到要想做好服裝導(dǎo)購員工
5、作,要對自已有嚴(yán)格的要求。特此,制定我的xx年工作方案,以此激勵自我,取得列好的成果: 第一,在店長的帶領(lǐng)下,團結(jié)店友,和大家建立一個相對穩(wěn)定的銷售團隊:銷售人才是最珍貴的資源,一切銷售業(yè)績都起源于有一個好的銷售人員,建立一支具有分散力,合作精神的銷售團隊是我們店的根本。在以后的工作中建立一個和諧,具有殺傷力的團隊是我和我們?nèi)康膶?dǎo)購員的主要目標(biāo)。 其次,熱忱服務(wù)。要以飽滿的熱忱面對每位顧客。留意與客戶的溝通技巧,抓住客戶的購買心理,全心全意為顧客服務(wù)。 第三,熟識服裝。了解我們商店每款服飾的特點,對于衣服的款型,模型,顏色,價格,面料,適合人群做充分了解。 第四,養(yǎng)成發(fā)覺問題,總結(jié)問題,不斷
6、自我提高的習(xí)慣:養(yǎng)成發(fā)覺問題,總結(jié)問題目的在于提高我自身的綜合素養(yǎng),在工作中能發(fā)覺問題總結(jié)問題并能提出自己的看法和建議,把我的銷售力量提高到一個新的檔次。 第五,依據(jù)店內(nèi)下達的銷售任務(wù),堅決完成店內(nèi)下達的xx萬的營業(yè)額任務(wù),和大家把任務(wù)依據(jù)詳細狀況分解到每周,每日;以每周,每日的銷售目標(biāo)分解到我們每個導(dǎo)購員身上,完成各個時間段的銷售任務(wù)。并爭取在完成銷售任務(wù)的基礎(chǔ)上提高銷售業(yè)績。 我認(rèn)為我們xx男裝專賣店的進展是與全體員工綜合素養(yǎng),店長的指導(dǎo)方針,團隊的建設(shè)是分不開的。建立一支良好的銷售團隊和有一個好的工作模式與工作環(huán)境是工作的關(guān)鍵。 女服裝導(dǎo)購個人工作總結(jié)篇3 一年的時間很快又過去了,在這個
7、季節(jié)溫差不大的城市,好像覺得一年的時間過得更快,讓人有點不情愿去信任。 20 xx年對于我來講是成長的一年、奮斗的一年、學(xué)習(xí)的一年、是感恩的一年;謝接納我工作的公司,感謝諄諄教導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo),感謝團結(jié)上進的同事關(guān)心鼓舞,感謝在我懊喪時鼓舞我給我打氣信任我的伴侶,感謝那些給我微笑,接納我和我的產(chǎn)品的合,由于是他們的關(guān)心、認(rèn)可、信任、鼓舞才能使我更加樂衷于我的工作,更加喜愛我的工作。 下面是我這一年就自己的工作經(jīng)受做的年終工作總結(jié): 一、一名合格的導(dǎo)購員首先要做到以下基本幾點: 1、微笑(微笑能傳達真誠,迷人的微笑是長期苦練出來的) 2、贊美顧客(一句贊美的話可能留住一位顧客,可能會促成一筆銷售,也可能
8、轉(zhuǎn)變顧客的壞心情) 3、注意禮儀(禮儀是對顧客的敬重,顧客選擇那些能令他們喜愛的導(dǎo)購員) 4、注意形象(導(dǎo)購員以專業(yè)的形象消失在顧客面前,不但可以改進工作氣氛,更可以獲得顧客信任。所謂專業(yè)形象是指導(dǎo)購員的服飾、舉止姿勢、精神狀態(tài)、個人衛(wèi)生等外觀表現(xiàn),能給顧客帶來良好的感覺) 5、傾聽顧客說話(仔細傾聽顧客看法,是導(dǎo)購員同顧客建立信任關(guān)系的最重要方法之一,同樣顧客也很敬重那些能夠仔細聽取自己看法的導(dǎo)購員) 以上是對導(dǎo)購員來講非常重要也是最基本的留意事項,是必需做到的。 二、針對貨品銷售方面,我們導(dǎo)購人員還必需留意以下幾點: 1,熟識自己店內(nèi)的貨品,能糊涂的知道哪件衣服適合什么樣的顧客,估到每件衣
9、服都能記在心里,做到客人進廳能推舉對衣服,吃的準(zhǔn)衣服類型風(fēng)格。 2,把握顧客心理,這一點是最難的,通過顧客進店時的穿著和進店后的掃瞄,推斷出顧客想要什么樣的衣服,從而有助于自己的推舉。 3,專業(yè)度的撐握,做到專業(yè)的建議和搭配,讓顧客選到不僅自己滿足,包括四周伴侶都要滿足的服裝。我們不僅要做他的生意,還要做他身邊伴侶的生意,不僅做他今日的生意,還要做他永久的生意,假如抱著這種心態(tài)去服務(wù),那樣我們的品牌只會越做越好。 4,增加自己的學(xué)問面,多把握與自己工作有關(guān)或與顧群相對有關(guān)的學(xué)問,和顧客談天的時候能找到共同話題,顧客有形形色色,想和他們能融入到一起,聊到一起,因此這方面也是相當(dāng)?shù)闹匾?,否則對于和
10、他們之間的溝通就有了阻礙,從而也影響了銷售。 5,建立顧客檔案,留下顧客的資料,最好能記住顧客的姓名,記得他買過的衣服,也體現(xiàn)了我們這個品牌對他的重視,這樣子他也感到很有面子很快樂,他有了面子,我們就有了票子,票子的來源是顧客,因此在我們心中每位顧客都是漂亮的天使,即便有時天使也有不快樂無理取鬧,或許是我們的服務(wù)沒有到位,或許是我們的溝通消失了問題,總之多從自身方面找緣由,多問自己幾個為什么,我信任世界上每個天使的心靈原本都是漂亮的。 我們遐逸品牌衣服款式相當(dāng)多,顏色也相當(dāng)豐富,目前庫存有約3000件,雖然貨品讓我們眼花繚亂,但是我們都要求自己盡量記得衣服的貨號、色號和價格,在客人指向一款衣服
11、的時候,我們以最快的速度從倉庫拿出他所需要穿的號碼,并引領(lǐng)到試衣間試穿,這也涉及到導(dǎo)購員的三厚之一,“腳皮厚”,不厭其煩的很客人試穿,當(dāng)顧客定下幾件要購買的衣服時,要以最快的速度把票開好,而不是將客人穿在身上的衣服吊牌從里面拉出來,這樣對客人也很不禮貌,因此熟識貨品是特別重要的。 現(xiàn)在的生意真的都很難做,相對以前,現(xiàn)在的款式越來越多,品牌也越來越多,競爭非常的激烈,因此抓住每一位客人是相當(dāng)重要的。顧客形形色色,有的客人性格比較開朗,也很簡單接近,這些客人每個導(dǎo)購員都很喜愛做他們的生意,但是一旦遇到比較“悶”的客人,主動招呼后看沒什么反應(yīng)就自動放棄或者是干脆直接放棄溝通的,有許多許多,這又涉及到
12、另外三個字“臉皮厚”。 女服裝導(dǎo)購個人工作總結(jié)篇4 時間一晃而過,xxxx年已慢慢離我們遠去。過去的一年里我專柜歷經(jīng)了不平凡的一年,年初的人員變動.大型特賣活動.還有本人的弟子規(guī)演講等等,一路數(shù)來有辛酸,有汗水,有淚水,但更多的是喜悅。 xxxx年也是大豐收的一年,在8月份的大型特賣活動取得了圓滿勝利,在一次次的業(yè)績突破記錄中是充分發(fā)揮著我們的團隊力氣,很傲慢也很榮幸有這么個團隊。 在過去的一年里客訴也時有發(fā)生,如前幾天發(fā)生的“羽絨服”客訴大事,雖然事情已經(jīng)圓滿解決,但做為導(dǎo)購的我們也得深思,在工作中是否有不足的地方,將在以后的工作中更加細心多提示顧客認(rèn)真檢查貨品,盡可能的少發(fā)生類似客訴,也要
13、在以后的客訴處理上多一些冷靜.理解,將事情解決在萌芽中,這也是我們需要改進的。 特別榮幸本人能代表我們營運二部參與公司進行的弟子規(guī)演講競賽。在此活動中我學(xué)習(xí)到了許多,也發(fā)覺人的潛能是無限的.,只要你肯努力,肯付出肯定會有回報的。在一次次的登臺演講中,能夠突破了自己,戰(zhàn)勝了自己也是我一年來取得的的成果。 更值得興奮的是我專柜被評為“杭州地區(qū)業(yè)績年增長率”的一家店,是榮譽,是對我們工作的一個確定。在興奮和興奮之余我感受最深的是壓力,在xx年里我們將如何取得更好的成果呢?針對將來的xx,我專柜將重點放在以下幾個方面: a:樂觀協(xié)作商場促銷活動,提高銷售業(yè)績。 b:充分的貨品,爭取做好貨品的供應(yīng),以滿
14、意顧客的需求。 c:提高服務(wù)質(zhì)量,專心服務(wù),盡量削減客訴的發(fā)生,保持品牌形象。 d:完善顧客資料,重點培育新的顧客群,完善顧客資料,讓新的顧客轉(zhuǎn)變?yōu)橹覍嶎櫩?針對老顧客要付出更多的急躁和細心,并讓其帶新的顧客進行消費。 f:提高銷售技巧,定期讓公司對導(dǎo)購進行專業(yè)學(xué)問培訓(xùn),曾強自身素養(yǎng)并提升個人銷售業(yè)績。 我信任在今后的工作中,我會連續(xù)不斷的努力下去,雖然有時也會在紀(jì)律中偶犯小錯誤,因人無完人,出錯在所難免的,所以我不會過分的苛求自己。不過我信任只要我在崗位上一天,我就會付出自己的努力,將自己全部的精力和力量都用在工作上,再接再厲爭取在xx年里取得更好的成果。我信任自己肯定能做好! 女服裝導(dǎo)購個
15、人工作總結(jié)篇5 今年我在完成導(dǎo)購員工作的同時已經(jīng)過去一半了,作為商場員工自然能夠領(lǐng)悟領(lǐng)導(dǎo)的指示從而仔細完成自己的職責(zé),而且集體的利益與個人的進步息息相關(guān)自然要予以重視,面對上半年已經(jīng)完成的導(dǎo)購員工作也要做好相應(yīng)的總結(jié)才行。 仔細學(xué)習(xí)導(dǎo)購方面的技巧并在工作中得以實踐,我明白導(dǎo)購員工作的完成需要時刻注意自身力量的提升,這便意味著學(xué)習(xí)與實踐都不能夠落后于人才能夠取得抱負(fù)的成果,所以無論是利用培訓(xùn)的契機還是向身邊同事請教都能讓我學(xué)到不少導(dǎo)購的技巧,再加上平常工作中也運用比較多的原因從而讓我加深了這方面的理解,至少本著對客戶負(fù)責(zé)的心態(tài)對待導(dǎo)購工作還是能夠?qū)⑵鋱A滿完成的,但是僅滿意于基礎(chǔ)任務(wù)的完成而不去思
16、索如何提升績效無疑是怠惰的做法,因此我通過上半年導(dǎo)購工作的完成為自身的成長供應(yīng)了不少的閱歷。 整理好商場內(nèi)的商品從而加深對信息的收集與了解,身為導(dǎo)購員卻對商品信息不夠熟識的話無疑是不夠稱職的,所以我做好導(dǎo)購工作的同時也會參加到貨架整理工作中去,通過對貨架商品的整理從而了解這方面的信息,這樣的話也能夠從側(cè)面提升自身的工作力量以便于更好地為客戶服務(wù),而且在學(xué)習(xí)上多努力些也能夠有效避開以后的導(dǎo)購工作中吃虧,雖然能夠感受到導(dǎo)購工作帶來的壓力卻很少在工作中消失心情化的狀況,所以我在上半年能夠朝著導(dǎo)購員工作中的目標(biāo)而奮斗著,當(dāng)感受到自己在工作力量方面得到提升的時候也讓我對此感到很欣慰。 帶領(lǐng)新員工做好以舊
17、帶新工作從而提升自己的綜合力量,能夠在導(dǎo)購工作中教育新員工也是對自身工作力量的確定,所以我仔細完成領(lǐng)導(dǎo)的叮囑并細心教育入職時間短的新員工,尤其是工作中存在的問題應(yīng)當(dāng)如何進行解答才能讓新員工快速把握,而且我在教育新員工的同時未嘗不是對以往所學(xué)導(dǎo)購技巧的復(fù)習(xí),嚴(yán)格意義上我也得重視這項工作的完成并加強對導(dǎo)購技巧的運用才行,另外我也盼望自己所教育的新員工能夠盡快把握導(dǎo)購工作的技巧從而得以成長。 重視導(dǎo)購工作的完成是我能夠在上半年有所成就的緣由所在,所以我得秉承這種作風(fēng)并將其運用到以后的導(dǎo)購工作中去,信任堅持下來的話能夠通過導(dǎo)購工作的良好表現(xiàn)從而促進商場的整體進展,盼望屆時作為導(dǎo)購員的我已經(jīng)在綜合素養(yǎng)方
18、面有了極大的提升。 女服裝導(dǎo)購個人工作總結(jié)篇6 年終歲末,緊急繁忙的一年即將過去,新的挑戰(zhàn)又在眼前。深思回顧,在超市這個大家庭里使我得到了更多的熬煉,學(xué)習(xí)了更多的學(xué)問,交了更多的伴侶,積累了更多的閱歷,當(dāng)然也經(jīng)過不少深刻的教訓(xùn)發(fā)覺了自身的種.種不足。這一年是充實的一年,我的成長來自超市這個大家庭,為超市明年更好的進展盡自已的全力是義不容辭的職責(zé)?,F(xiàn)將自我xx年的工作總結(jié)如下: 1、我今年工作調(diào)動后,更加仔細熟識百貨每種商品的功能、價格,進取向向店長、組長請教,努力提高使自我的業(yè)務(wù)本領(lǐng),更好的干好本職工作。同時仔細的參與超市組織的各項培訓(xùn),深化領(lǐng)悟,真正把所需的學(xué)問消化貫穿再運用到工作中。 2、
19、端正態(tài)度仔細工作,進取做好本職工作 今年剛調(diào)到日化組的時候,一切對我來說都是新奇的,也是生疏的。很多東西都需要老員工教,我感覺自我需要學(xué)習(xí)的太多了。于是,他們做什么我都認(rèn)真的看,急躁的學(xué),從商品的陳設(shè)到缺貨的補報;從商品的促銷到新品的開發(fā)一點一滴的學(xué),一點一滴的記。半年多年的工作,使我得到了熬煉,日常工作漸漸得心應(yīng)手。 我的工作于細節(jié)處見真功,所以必需仔細認(rèn)真。所以,我仔細了解每種商品的功能、價格,隨時檢查商品的生產(chǎn)日期,準(zhǔn)時了解同類商品的市場信息,并向領(lǐng)導(dǎo)匯報我始終堅持:做什么事情,做了就必需把它作好。對工作抱以熱忱,對同事抱以關(guān)懷,用進取的行動來感染四周的人,帶動四周的人這是我在xx超市感
20、受到的,也是期望我能夠切切實實做到的在。日常的工作中,對工作仔細負(fù)責(zé),態(tài)度端正,領(lǐng)導(dǎo)溝通、協(xié)調(diào),與同事們處理好關(guān)系,團結(jié)協(xié)作,共同完成各項工作任務(wù)。注意自我在工作中存在的不足,并進取改正。 3、仔細參與超市組織的各類活動 超市工作繁忙,任務(wù)重。我努力克服種種困難,協(xié)調(diào)好自我的時間,不遲到、早退、曠工,上崗要做到精神飽滿,站姿端正,舉止大方,按規(guī)定統(tǒng)一著裝,佩戴服務(wù)證章,嚴(yán)格遵守的管理制度,努力工作。 4、進一步端正工作態(tài)度,仔細完成本職工作 工作中能夠聽從店長、組長的支配,不講客觀條件、不消極怠工,有問題能與領(lǐng)導(dǎo)準(zhǔn)時勾通。敬重同志,樂于助人,努力營造和諧的工作環(huán)境。一切工作能夠以大局為重、以全
21、局利益為重,堅決貫徹個人利益聽從于團體利益的原則,扎實工作。 5、努力提高業(yè)務(wù)本領(lǐng)進一步我始終堅持,做什么事情,做了就必需把它作好。對工作抱以熱忱,對同事抱以關(guān)懷,超市是個大家庭,我要和同事處理好關(guān)系,用進取的行動來感染四周的人,帶動四周的人,一同進取做好工作,為超市的進展做出應(yīng)有的貢獻! 女服裝導(dǎo)購個人工作總結(jié)篇7 年對于我來講是成長的一年、奮斗的一年、學(xué)習(xí)的一年、是感恩的一年;感謝接納我工作的公司,感謝團結(jié)上進的同事關(guān)心鼓舞,感謝在我懊喪時鼓舞我給我打氣信任我的伴侶,感謝那些給我微笑,接納我和我的產(chǎn)品的合,由于是他們的關(guān)心、認(rèn)可、信任、鼓舞才能使我更加樂衷于我的工作,更加喜愛我的工作。下面
22、是我這一年就自己的工作經(jīng)受做的年終工作總結(jié): 一、一名合格的導(dǎo)購員首先要做到以下基本幾點 1、微笑(微笑能傳達真誠,迷人的微笑是長期苦練出來的) 2、贊美顧客(一句贊美的話可能留住一位顧客,可能會促成一筆銷售,也可能轉(zhuǎn)變顧客的壞心情) 3、注意禮儀(禮儀是對顧客的敬重,顧客選擇那些能令他們喜愛的導(dǎo)購員) 4、注意形象(導(dǎo)購員以專業(yè)的形象消失在顧客面前,不但可以改進工作氣氛,更可以獲得顧客信任。所謂專業(yè)形象是指導(dǎo)購員的服飾、舉止姿勢、精神狀態(tài)、個人衛(wèi)生等外觀表現(xiàn),能給顧客帶來良好的感覺) 5、傾聽顧客說話(仔細傾聽顧客看法,是導(dǎo)購員同顧客建立信任關(guān)系的最重要方法之一,同樣顧客也很敬重那些能夠仔細
23、聽取自己看法的導(dǎo)購員) 二、針對貨品銷售方面,我們導(dǎo)購人員還必需留意以下幾點 1、熟識自己店內(nèi)的貨品,能糊涂的知道哪件衣服適合什么樣的顧客,估到每件衣服都能記在心里,做到客人進廳能推舉對衣服,吃的準(zhǔn)衣服類型風(fēng)格。 2、把握顧客心理,這一點是最難的,通過顧客進店時的穿著和進店后的掃瞄,推斷出顧客想要什么樣的衣服,從而有助于自己的推舉。 3、專業(yè)度的撐握,做到專業(yè)的建議和搭配,讓顧客選到不僅自己滿足,包括四周伴侶都要滿足的服裝。我們不僅要做他的生意,還要做他身邊伴侶的生意,不僅做他今日的生意,還要做他永久的生意,假如抱著這種心態(tài)去服務(wù),那樣我們的品牌只會越做越好。 4、增加自己的學(xué)問面,多把握與自
24、己工作有關(guān)或與顧群相對有關(guān)的學(xué)問,和顧客談天的時候能找到共同話題,顧客有形形色色,想和他們能融入到一起,聊到一起,因此這方面也是相當(dāng)?shù)闹匾駝t對于和他們之間的溝通就有了阻礙,從而也影響了銷售。 5、建立顧客檔案,留下顧客的資料,最好能記住顧客的姓名,記得他買過的衣服,也體現(xiàn)了我們這個品牌對他的重視,這樣子他也感到很有面子很快樂,他有了面子,我們就有了票子,票子的來源是顧客,因此在我們心中每位顧客都是漂亮的天使,即便有時天使也有不快樂無理取鬧,或許是我們的服務(wù)沒有到位,或許是我們的溝通消失了問題,總之多從自身方面找緣由,多問自己幾個為什么,我信任世界上每個天使的心靈原本都是漂亮的。 我們xx衣
25、服款式相當(dāng)多,顏色也相當(dāng)豐富,雖然貨品讓我們眼花繚亂,但是我們都要求自己盡量記得衣服的貨號、色號和價格,在客人指向一款衣服的時候,我們以最快的速度從倉庫拿出他所需要穿的號碼,并引領(lǐng)到試衣間試穿,當(dāng)顧客定下幾件要購買的衣服時,要以最快的速度把票開好,而不是將客人穿在身上的衣服吊牌從里面拉出來,這樣對客人也很不禮貌,因此熟識貨品是特別重要的。 三、無論實行何種方式接近顧客和介紹產(chǎn)品,導(dǎo)購員必需留意以下幾點 1、顧客的表情和反應(yīng),察言觀色。 2、提問要謹(jǐn)慎,切忌涉及到個人隱私。 3、與顧客溝通的距離,不宜過近也不宜過遠。正確的距離是一米五左右,也是我們平常所說的社交距離。 假如我們每個導(dǎo)購員都嚴(yán)格要
26、求自己,不放棄,永久布滿熱忱,那我們也會得到更多,世界上各行各業(yè)都很辛苦,個人簡歷包括現(xiàn)在做老板也不是那么簡單的事情,我們導(dǎo)購員也不例外,但是辛苦過后那種成就感是用什么都換取不來的,不是嗎?當(dāng)然銷售上面的學(xué)問許多許多,有些是我們常常遇到的,有些是我們還未遇到過的,因此在新一年的工作中不斷學(xué)習(xí)和總結(jié)對我來講是非常重要的,也盼望我能和同事們能夠相互學(xué)習(xí),相互共享過程中的喜怒哀樂! 女服裝導(dǎo)購個人工作總結(jié)篇8 一個月已經(jīng)過去了,經(jīng)過這個月的實習(xí),我現(xiàn)在將我的工作總結(jié)以及心得呈現(xiàn)如下,盼望各位給與指導(dǎo)和建議。 在服裝銷售過程中,營業(yè)員有著重要的作用,營業(yè)員是否能把握服裝銷售技巧很重要,所以要求我們不僅
27、要做好而且要精益求精,不斷提升自己,從而做得更好。 平常我認(rèn)為在我們推舉時要有信念,向顧客推舉服裝時我們本身有信念了顧客對服裝才有信任感。推舉的時候要對顧客進行商品說明,依據(jù)顧客的實際客觀條件推舉合適的服裝。 推舉的同時要有手勢,做到貼心。在賣服裝的時候要把話題引導(dǎo)在服裝上。同事留意觀看顧客的反映,以便合適地促成銷售。再有就是要說出服裝的優(yōu)點,便利推銷出商品??偠灾婆e技巧是我們銷售人員肯定要做好的,良好的服務(wù)才能使顧客動心,才能達到銷售的目的。 此外,我們整個銷售人員都是一個團隊,我們需要有團隊精神。優(yōu)良的合作也是銷售必不行少的,所以與同事的相處也很重要,大家相互敬重,和諧相處,共同進步才
28、能使我們這個團隊合作開心,共同進步,達到雙贏的目的。 以上就是我這個月以來的總結(jié)心得體會,盼望各位領(lǐng)導(dǎo)同事給與看法和指導(dǎo),在以后的日子里共同努力,感謝大家。 不論你是單一團隊的還是多個團隊的管理人,團隊管理工作都是你職權(quán)范圍內(nèi)一個重要的組成部分,范文之工作總結(jié):團隊管理總結(jié)團隊管理閱歷。 對于每一位參加團隊管理工作的人而言,團隊管理是一本不行或缺的重要讀物。它向你供應(yīng)了達成方案所需的技巧、建立團隊成員間的信任、激發(fā)團隊的潛能等方面團隊管理閱歷學(xué)問,為你能專業(yè)化地管理好你的團隊制造了有利條件。另外,團隊管理總結(jié)了101條簡明提示,為你供應(yīng)重要而有用的團隊管理閱歷。 后半部分有個自我評估練習(xí),使你能正確地評估自己的領(lǐng)導(dǎo)力量,并針對自己的不足加以改進。了解團隊運作團隊合作是全部勝利管理的根基。無論你是新手還是資深管理人,對你而言,管理好團隊都是重要且具激勵性的挑戰(zhàn)。 1.切記:每位成員都能為團隊作出一些貢獻。 2.謹(jǐn)慎地設(shè)定團隊目標(biāo),且仔細嚴(yán)厲 地對待它們。
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