門衛(wèi)保安個人年終工作總結(jié)范文2022

1、門衛(wèi)保安個人年終工作總結(jié)范文20222022門衛(wèi)保安個人年終工作總結(jié)120某年即將過去，一年來，在保安公司和各級教育部門的領(lǐng)導下， 我在校園保安工作的崗位上，以維護校園正常教學秩序，保障校園師生安 全為己任，以一個合格稱職的保安人員的標準嚴格要求自己，勤勤懇懇， 認真負責，確保了所在的某縣某小學全年校園秩序的持續(xù)穩(wěn)定，圓滿完成 了各級領(lǐng)導的安排的工作任務。具體工作主要體現(xiàn)在以下幾個方面。一、提高思想認識，端正工作態(tài)度學校是興學育人、培養(yǎng)祖國未來人才的基地，從身著保安服，參加校 園保安的那一刻起，就深知自己肩負著守護校園安保的職責，因此，思想 上有了責任感和榮譽感，工作有動力和方向。二、樹立服務

2、意識，服務于安保大局作為保安公司的派駐學校的保安人員，雖然遠離保安公司單位，但時 刻牢記保安公司賦予自己的責任，牢固樹立起為校園安保服務的意識在完 成保安工作中的具體要求和任務，并與學校簽訂了責任書，努力做到公司 領(lǐng)導放心，學校領(lǐng)到滿意，校園秩序穩(wěn)定。三、認真完成安保任務、落實具體工作自覺遵守紀律，做到不遲到不脫崗，上崗時著裝嚴整，舉止文明、 自覺樹立保安人員的良好形象。小學在前半年間，由于修建為校園的保安工作增加了工作量，接送 的車輛、人員的增加等一系列的問題相應而來。為解決這些涉及校園安保 工作的問題，嚴把學校校門的出入關(guān)，違規(guī)的人員和車輛決不放入。發(fā)現(xiàn) 有違規(guī)的黑校車或超員私家車，立即制

3、止，并及時報告學校，采取措施， 為校園門外接送車輛規(guī)定停車區(qū)域和接送線路，在校園門口設(shè)立警戒區(qū)域 和隔離彩帶。堅持工作日志和出入人員及校園巡邏工作的登記。同時在學校放假 后，配合校內(nèi)教職工每天留校值班，開展巡邏和防范工作。在完成本職工作的同時，積極主動配合學校完成一些力所能及的其 他工作回顧一年來的工作，自己在校園保安的崗位上為學校的安全和保衛(wèi)工 作作出了自己的成績，雖然也存在著工資待遇偏低和自身素質(zhì)仍需不斷提 高等實際問題和不足之處，但我有信心在今后的工作中發(fā)揚成績，完善不 足，圓滿完成校園保安的職責和任務。2022門衛(wèi)保安個人年終工作總結(jié)2時間在不經(jīng)意中從指間劃過，轉(zhuǎn)瞬間一年過去了，回顧2

4、0某年的工 作，在公司領(lǐng)導的正確指導和全體隊員的大力配合下，廠衛(wèi)隊的各項工作 都能夠按部就班的正常開展，特別是人員管理、車輛管理、治安管理及保 安員的崗位紀律形象，禮節(jié)禮貌等都得到了一定程度的提高。我雖是一名普通的保安員，但在我心中，珠海發(fā)電廠就是我的家，領(lǐng) 導是我的家長。同事是我的兄弟，廠區(qū)的事是我自已的事，我要精心守衛(wèi) 我的家，使它在安全的環(huán)境中茁壯成長。我明白作為一個家庭成員，一名 保安員“守衛(wèi)小區(qū)、守衛(wèi)我家”的責任重大。保衛(wèi)是一項特殊的、并具有很大危險性的工作，可我沒有因此而膽怯、 畏懼?？▋?nèi)基鋼鐵公司總裁齊瓦勃曾經(jīng)說過“我們不是在為老板打工，更 不是單純?yōu)榱速嶅X，我是在為自己的夢想打

5、工，為自己的遠大前途打工。我們只能在業(yè)績中提升自己。”因此，我們必須秉承嚴肅認真的工作態(tài)度， 干好日常看似平淡的工作，要想得到，做得全。堅決完成上級領(lǐng)導交給們 的每一項任務，做到讓領(lǐng)導放心?，F(xiàn)將本人在20某年的工作情況總結(jié)如下：一、嚴格要求自己，對出入廠區(qū)的人員車輛嚴格檢查。發(fā)現(xiàn)與不明情況及 時向上級匯報。二、及時疏導進出廠的車輛，防止堵車。三、自覺遵守公司的各項規(guī)章制度，公司規(guī)定的堅決要做到。四、不斷加強自我學習，提高自身業(yè)務知識。以上是我在一年中做到做好的方面，縱觀一年的工作客觀自我剖析， 自已在下列中方面存在不足之處，肯領(lǐng)導的指正與批評，以待今后的工作 中進一步加強和改正。1、工作當中有

6、松懈。2、工作經(jīng)驗和相關(guān)管理知識仍需進一步學習，積累。20某年已經(jīng)過去，我們將滿懷地迎來20某年，新的一年意味著新的 機遇新的跳戰(zhàn)，今朝花開勝往昔，料得明日花更紅，我堅信在公司領(lǐng)導英 明決策下金珠公司的明天會更好，做為工司的一份子，在明年的工作我將 一如既住，全心作意的為公司貢獻一份微薄之力。2022門衛(wèi)保安個人年終工作總結(jié)3不知不覺某年就在指間悄悄的溜走了，某年也已經(jīng)離我們越來越近了， 在過去的一年里，是某公司提升企業(yè)安全、服務品質(zhì)的一年，這一年里我成長了許多可是還有很多的不足，借此辭舊迎新的時刻，也對自己過去 年的工作做一個簡單的工作總結(jié)： 一、發(fā)揮優(yōu)勢管理，狠抓基層建設(shè)，責任第一，安全第

7、一。1、優(yōu)質(zhì)服務、贏得信賴。公司通過強化管理準則，加強保安部人員管理，嚴格按照保安員職責 要求，強化管理準則，加強現(xiàn)場督促和質(zhì)量檢查，定期培訓安全工作條例 及消防器材使用知識，規(guī)范要求保安部人員的禮節(jié)禮貌、著裝、衛(wèi)生等， 同時中夜班不間斷巡邏物業(yè)內(nèi)重點部位及業(yè)主的車輛安全，通過方方面面 的努力，逐步完善安全崗位的窗口形象，不斷提高自身的優(yōu)質(zhì)服務水準， 得到了各物業(yè)業(yè)主和公司員工的好評，贏得了業(yè)主的信賴，協(xié)助公司出色 完成的多次接待工作，保安部獲得業(yè)主和公司員工優(yōu)質(zhì)服務的贊譽。2、預防為主、重點布控，措施到位，消除隱患。在公司領(lǐng)導的關(guān)心指導下，通過制定各項安全方案等項消防預案，貫 徹落實防火、防

8、盜等措施，全年未發(fā)生一件意外安全事故。安全部安排干 部員工勤于巡查、嚴密防控，在相關(guān)部門的配合下，實行群防、群檢、群 治，以確保各小區(qū)萬無一失。針對特別區(qū)域?qū)嵭兄攸c監(jiān)控。3、完善設(shè)施、有備無患通過公司領(lǐng)導親臨現(xiàn)場指導，安保部將各小區(qū)消防預案、設(shè)備設(shè)施、 消防器材檢查維護等各項工作，進行了不斷的完善。制定各小區(qū)消防設(shè)施 設(shè)備維修保養(yǎng)計劃，使各小區(qū)消防設(shè)施設(shè)備不但做到正常運行而且延長使 用年限。保障線路暢通、正常使用，對各小區(qū)內(nèi)應急疏散燈、期安全出口 進行補裝和更換。同時對消防器材實行分區(qū)管理、檢查、維護并落實到人。按照公司要求，組織各小區(qū)員工進行消防演習，消防演習的成功演練，得 到了相關(guān)部門及公

9、司員工的好評。二、嚴格管理、提升品質(zhì)，改變觀念、創(chuàng)新管理。1、按照項目年初制定的安全培訓計劃，保安部參照行業(yè)規(guī)范對保安 員進行專題培訓，重點講解管理素質(zhì)、服務意識、禮貌待客、專業(yè)技能、 消防知識、突發(fā)事件分析等，通過講解、點評、交流使保安員在思想認識 和日常工作中皆有不同程度的感悟與提升。2、安全管理部按照各月計劃對保安員進行崗位培訓，對保安一線崗 位做好培訓工作。通過培訓提高了保安員整體思想素質(zhì)，服務態(tài)度和業(yè)務 技能。思想工作是一切工作的生命線，針對保安部的實際情況，引導保安員 與時俱進、提升素質(zhì)、轉(zhuǎn)變觀念。保安部教育安保人員要有緊迫感、應具 有上進心、培養(yǎng)精氣神、物業(yè)的管理服務不是高科技，

10、沒有什么深奧的學 問。關(guān)鍵在人的主觀能動性和責任心，是對公司的忠誠度和敬業(yè)精神、是 對管理與服務內(nèi)涵的真諦的理解及運用。保安部通過樹立優(yōu)秀標兵，激發(fā) 大家積極進取，在完成項目給的管理工作和服務工作的過程中體現(xiàn)自身價 值，并感受人生樂趣。三、車輛及進出人員的管理。1、嚴格按照車輛進出管理規(guī)定執(zhí)行，控制小區(qū)內(nèi)的車輛，保證別墅 區(qū)內(nèi)環(huán)境，保證井然有序、道路暢通。2、加強保安員的手勢、語言方面的培訓工作。3、為保證業(yè)主車輛的安全，對外來進出車輛實施登記制度，對帶出 的大件物品按照出入登記制度，嚴格規(guī)范，要求必須有物業(yè)辦開具出的門 證，查驗后方可放行，在嚴格細致的工作下，全年未發(fā)生盜車、丟車事件。4、嚴

11、格執(zhí)行外來人員及施工人員登記制度，及時辦理出入證件，對 留守工地人員嚴格按照安全工作條例要求，做好人員的登記檢查，發(fā)現(xiàn)問 題及時處理解決。回首過去這一年，自己的身上雖然有閃光點，可是也有一部分的不足 是自己需要改進的，在新的一年里，一定要踏踏實實的做好每一件事情， 對于每件事情都要有一個好的規(guī)劃，讓自己在新的一年里，得到更大的成 長空間。2022門衛(wèi)保安個人年終工作總結(jié)4某年某商場在市（縣）局的正確領(lǐng)導和支持下，抓住市場發(fā)展的良好機 遇，不斷拓展業(yè)務，提高服務水平和管理質(zhì)量，深化公司內(nèi)部改革，不斷 加強保安隊伍素質(zhì)的培養(yǎng)。一年來，商場在經(jīng)營、完善管理、培訓、組織 機構(gòu)建設(shè)等方面都取得一些成績，

12、服務質(zhì)量得到了社會的認可，目前公司 有員工某余名，服務客戶單位達某多家?，F(xiàn)將一年工作總結(jié)如下：一、著力打造先進的企業(yè)文化增強企業(yè)的核心力量企業(yè)文化是企業(yè)競爭力的源泉、是企業(yè)基業(yè)長青的不竭動力。威遠公 司快速發(fā)展的步伐，一樣離不開優(yōu)秀的企業(yè)文化的支撐。為打造企業(yè)精品 文化，公司工會積極組織人員撰寫了企業(yè)文化手冊，深刻解讀企業(yè)文化的 內(nèi)涵，并印制成冊，分發(fā)到每個保安員手中，認真學習領(lǐng)會。樹立“用文 化管企業(yè)”、“以文化興企業(yè)”的理念，努力用先進的企業(yè)文化推動企業(yè) 的快速發(fā)展，提高企業(yè)的形象力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。同時，公司工會在全體保安員中大力組織“弘揚企業(yè)文化、樹立理想信念，爭做優(yōu)秀保安員的” 演講

13、比賽，展現(xiàn)保安員熱愛企業(yè)的樸素情感和奮發(fā)圖強的美好愿望，增強 了企業(yè)的核心力量。二、全面開展作風紀律整頓活動提高全員綜合素質(zhì)為切實增強保安員組織紀律觀念，提高全體人員的綜合素質(zhì)，積極轉(zhuǎn) 變保安服務工作作風，樹立良好的保安形象，形成爭先創(chuàng)優(yōu)的競爭氛圍， 2022年某月初開始，公司集中開展了一次作風紀律整頓活動。公司副經(jīng) 理親自特制定作風紀律整頓工作實施方案、撰寫作風紀律整頓學習材料， 并帶頭學習，建立談心制度，要求各部門負責人與員工進行談心活動，及 時掌握隊伍思想動態(tài)。通過學習、自檢、查擺，寫心得體會，進行自我剖析，改變員工隊伍 中的消極思想，樹立正確的人生價值觀，保安員的素質(zhì)和修養(yǎng)得了一定的

14、提高。公司堅持周例會，要求機關(guān)工作人員每月寫工作總結(jié)和隊伍思想動 態(tài)。及時發(fā)現(xiàn)隊伍中出現(xiàn)的苗頭性的問題，將問題解決在萌芽狀態(tài)。三、健全崗勤隊伍管理機制充分發(fā)揮骨干帶頭作用通過此次整改，保證了基層管理人員的素質(zhì)，極大地發(fā)揮了基層負責 人的崗位職能作用.為了達到提高隊伍素質(zhì)的目的，各中隊還根據(jù)自身的 實際自行組織了一系列的崗中培訓活動，中隊長每半月上報一次所管轄中 隊各班組保安工作情況，以及處理問題的方式方法和結(jié)果;及時上報所轄 崗位存在安全隱患及整改措施。通過這些舉措，使得崗勤大隊各中隊、班 組無論是工作、紀律、思想上都有很大改觀，增強了隊伍凝聚力，確保崗 勤隊伍的穩(wěn)定、安全、無事故發(fā)生。四、拓

15、展保安服務業(yè)務發(fā)揮各部門職能作用做好輔警工作為充分發(fā)揮保安輔警作用，使保安作為有效載體，真正納入社會治安 防控體系建設(shè)和社區(qū)警務戰(zhàn)略中，更好地為社會提供安保服務。2022年 某月份，將公司原服務中心并入技防服務中心，成立技防服務中心，開展 報警平臺業(yè)務。迅速完善公司安保服務功能。技防中心基礎(chǔ)設(shè)施從某月末 開始正式投入運營到現(xiàn)在有某個月時間，發(fā)展聯(lián)網(wǎng)報警戶某家，承接、安 裝、改造了大小監(jiān)控工程某處。并得到了社會的認可，前景看好。這一年來，公司雖然取得了一些成績，但目前公司還有許多地方存在 不足。如隊伍管理仍然出現(xiàn)一些松懈現(xiàn)象，公司規(guī)章制度仍有待完善的地 方，招聘人員和隊伍穩(wěn)定方面還需進一步下功夫

16、，在以后的工作中積極探 索和尋求的解決途徑。2022門衛(wèi)保安個人年終工作總結(jié)5某年的工作已經(jīng)結(jié)束了，回顧一年來的工作，保安部認真貫徹某商場 工作會會議精神，按照總經(jīng)理提出職能管理精細化的要求，以2022年管 理承包責任書為工作總目標，全力以赴的做好安全保衛(wèi)工作，充分發(fā)揮其 職能作用，加大管理力度，確保各項指標的完成。在總經(jīng)理、主管副總經(jīng) 理的正確領(lǐng)導下，在各部室的大力配合下，經(jīng)過全體安保人員的努力，未 發(fā)生火災事故、治安事件、甲方重大交通事故，為全店經(jīng)營工作的開展起 到了保駕護航的作用。綜上所述，具體總結(jié)如下：一、強化職能管理，認真做好本職工作1、安全生產(chǎn)工作積極推進安全生產(chǎn)工作制度化、標準化

17、管理，鞏固成果，抓好落實， 堅持依法管理，嚴格落實某號令規(guī)定，主要落實好以下工作:抓好員工培訓教育，加強應急疏散演練。為提高員工的安全意識 及能力，保安部上半年組織員工培訓某次，結(jié)合實際主要加強了滅火器使 用方法、報火警、疏散、如何處理火災及消防安全“四個能力”等，組織 員工安全知識答題某次，組織應急疏散演練某次，有效的提升了員工的安 全意識及能力。抓好安全檢查及時消除不安全隱患。強化全店的安全檢查，嚴查 用電設(shè)備設(shè)施，嚴查消防設(shè)備設(shè)施、嚴格管理火源、嚴查安全通道、嚴查 死角明面上不易發(fā)現(xiàn)的部位，認真檢查，落實整改，每逢重大節(jié)假日，由 主管安全領(lǐng)導帶隊，組織相關(guān)職能部室人查，落實整改，每逢重大

18、節(jié)假日， 由主管安全領(lǐng)導帶隊，組織相關(guān)職能部室人員開展全店安全檢查，按照規(guī) 定，落實好營業(yè)前、營業(yè)后，賣場兩小時巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時解訣，并做 好記錄，確保安全。2、治安內(nèi)保工作由于超市人員流動密度較大，容易被不法分子作為制造混亂和社會不 良影響的目標，造成對顧客生命財產(chǎn)和超市員工及財產(chǎn)的損失，創(chuàng)造一個 安全、良好有序的購物環(huán)境是一切工作的前提，結(jié)合實際工作情況有針對 性的開展工作，重點部位采取重點防范的措施，加強了匯款室、押送款、 營業(yè)秩序的監(jiān)控以及我店的夜間安全防范工作，加強對員工安全教育，提 高安全意識，開展群防群治工作，完善各種突發(fā)事件預案，做到了有演練、 有措施，在全體安保人員的努力下

19、，順利完成了元旦、春節(jié)、五一、國慶 等重大節(jié)假日促銷期間的安全保衛(wèi)工作，確保了超市安全穩(wěn)定。3、停車場管理工作停車場自實行內(nèi)部自管以來，崗位人員落實工作認真，運行正常，達 到預期目的，切實把為方便駕車顧客車輛停放工作落實到實處，全年辦理 保險理賠某起，截止到2022年某月某日，車場收取停車收入某萬元，后 車場收取租金某萬元，合計某萬元，即為駕車顧客提供了良好的停車環(huán)境 同時又為企業(yè)創(chuàng)造了經(jīng)濟效益。4、現(xiàn)場管理工作為做好超市現(xiàn)場管理工作，解決現(xiàn)場管理工作中存在的問題及不足， 超市于某月某日至某月某日對現(xiàn)場管理工作進行專項整頓，成立了以總經(jīng) 理助理為組長，各部室負責人為組員的現(xiàn)場管理專項整頓領(lǐng)導小組。明確 各部室現(xiàn)場管理負責人員，依據(jù)企業(yè)規(guī)章制度，對本部門員工加強管理。 整頓期間，店級檢查處罰違紀人員某人，對各相關(guān)部門均扣部門當月管理 考核分。通過努力有效的推動了華辰超市的現(xiàn)場管理工作。二、抓好保安隊伍的管理工作，提高隊伍整體水平保安人員擔負著全店財產(chǎn)的安全保衛(wèi)工作，責任重大，因此需要一支 從思想、責任心、業(yè)務技能上以及人員相對比較穩(wěn)定的保安隊伍來完成企 業(yè)的安全保衛(wèi)工作，適應經(jīng)營工作的需要，重點強