公司股份分配協(xié)議書

1、公司股份分配協(xié)議書公司股份分配協(xié)議書公司股份分配協(xié)議書xxx公司公司股份分配協(xié)議書文件編號： 文件日期： 修訂次數(shù)：第 1.0 次更改 批 準審 核制 定方案設計，管理制度公司股份分配協(xié)議書為適應社會主義市場經(jīng)濟的要求，發(fā)展生產(chǎn)力，依據(jù)中華人民共和國公司法（以下簡稱公司法）及其他有關法律、行政法規(guī)的規(guī)定，由 、 、 、 、 、 、 、 方出資設立 ，特于2018年 月 制訂并簽署本章程。本章程如與國家法律、法規(guī)相抵觸的，以國家法律、法規(guī)為準。第一章：公司名稱和住所 公司名稱:公司住所:第二章：公司經(jīng)營范圍 ：計算機網(wǎng)絡技術研發(fā)；物聯(lián)網(wǎng)技術開發(fā)；計算機軟件研發(fā)、設計與銷售；計算機軟硬件技術開發(fā)、

2、技術咨詢；計算機系統(tǒng)集成；網(wǎng)站上門維護；投資信息咨詢（不含限制項目）；財務管理咨詢；經(jīng)濟信息咨詢；經(jīng)營電子商務；從事廣告業(yè)務；市場營銷策劃；企業(yè)形象策劃。（以上各項涉及法律、行政法規(guī)、國務院決定禁止的項目除外，限制的項目須取得許可后方可經(jīng)營）醫(yī)療器械、二類、三類醫(yī)療機械的銷售。第三章股東的名稱、出資方式及出資額如下： 出資_元，出資的形式_，出資的時間_，占公司股份 %。 出資_元，出資的形式_，出資的時間_，占公司股份 %。 出資_元，出資的形式_，出資的時間_，占公司股份 %。 出資_元，出資的形式_，出資的時間_，占公司股份 %。 出資_元，出資的形式_，出資的時間_，占公司股份 %。

3、出資_元，出資的形式_，出資的時間_，占公司股份 %。 出資_元，出資的形式_，出資的時間_，占公司股份 %。 出資_元，出資的形式_，出資的時間_，占公司股份 %。公司股份分配協(xié)議簽定后，公司向股東簽發(fā)公司股份證明書。股東的權利和義務 .股東享有如下權利：（1）參加或推選代表參加股東會并根據(jù)其出資份額享有表決權；（2）了解公司經(jīng)營狀況和財務狀況； （3）選舉和被選舉為董事或監(jiān)事；（4）依照法律、法規(guī)和公司章程的規(guī)定獲取股利并轉讓； （5）優(yōu)先購買其他股東轉讓的出資； （6）優(yōu)先購買公司新增的注冊資本；（7）公司終止后，依法分得公司的剩余財產(chǎn)； （8）有權查閱股東會會議記錄和公司財務報告；股東

4、承擔以下義務： （1）遵守公司章程；（2）按期繳納所認繳的出資；（3）依其所認繳的出資額（股份比列）承擔公司的債務；（4）公司股份協(xié)議簽定后，股東投資必須按時到位，且不得抽回投資；（5）所有股東在簽屬該協(xié)議日起兩年時間內(nèi)不得退股也不得在股東之間轉讓股份，否則所持股份將自動貶值為當下股值的50%被公司收回，由股東會管理。第六章 股東轉讓出資的條件公司股份協(xié)議簽定滿兩年后，股東之間可以相互轉讓部分出資。股東轉讓出資由股東會討論通過。股東向股東以外的人轉讓其出資時，必須經(jīng)全體股東過半數(shù)同意；不同意轉讓的股東應當購買該轉讓的出資，如果不購買該轉讓的出資，視為同意轉讓。股東依法轉讓其出資后，由公司將受讓

5、人的名稱、住所以及受讓的出資額記載于股東名冊。第七章 公司的機構及其產(chǎn)生辦法、職權、議事規(guī)則股東會由全體股東組成，是公司的權力機構，行使下列職權：（1）決定公司的經(jīng)營方針和投資計劃；（2）選舉和更換董事，決定有關董事長、董事的報酬事項； （3）選舉和更換由股東代表出任的監(jiān)事，決定監(jiān)事的報酬事項； （4）審議批準董事長的報告； （5）審議批準監(jiān)事的報告；（6）審議批準公司的年度財務預算方案、決算方案； （7）審議批準公司的利潤分配方案和彌補虧損的方案； （8）對公司增加或者減少注冊資本作出決議； （9）對發(fā)行公司債券作出決議；（10）對股東向股東以外的人轉讓出資作出決議；（11）對公司合并、分立

6、、變更公司形式，解散和清算等事項 作出決議；（12）修改公司章程。股東會的首次會議由出資最多的股東召集和主持。 股東會會議由股東按照出資比例行使表決權。 股東會會議分為定期會議和臨時會議，并應當于會議召開十五日以前通知全體股東。定期會議應每半年召開一次，臨時會議由代表四分之一以上表決權的股東，董事長、董事或者監(jiān)事提議方可召開。股東出席般東會議也可書面委托他人參加股東會議，行使委托書中載明的權力。股東會會議由董事長召集并主持。董事長因特殊原因不能履行職務時，由董事長書面委托其他董事召集并主持，被委托人全權履行董事長的職權。股東會會議應對所議事項作出決議，決議應由代表三分之二以上表決權的股東表決通

7、過，但股東會對公司增加或減少注冊資本、分立、合并、解散或變更公司形式、修改公司章程所作出的決議，應由代表三分之二以上表決權的股東表決通過。股東會應當對所而議事項的決定作出會議紀錄，出席會議的股東應當在會議記錄上簽名。公司設董事會，成員為7 人，由股東會選舉產(chǎn)生。董事任期3 年，任期屆滿，可連選連任。董事在任期屆滿前，股東會不得無故解除其職務。董事會設董事長1人，由董事會選舉產(chǎn)生。董事長任期3 年；任期屆滿，可連選連任。董事長為公司的法定代表人，對公司股東會負責。董事會行使下列職權：負責召集和主持股東會，檢查股東會會議的落實猜況，并向股東會報告工作； （2）執(zhí)行股東會決議；（3）決定公司的經(jīng)營計

8、劃和投資方案； （4）制訂公司的年度財務方案、決算方案； （5）制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案； （6）制訂公司增加或者減少注冊資本的方案；（7）擬訂公司合并、分立、變更公司形式、解散的方案； （8）決定公司內(nèi)部管理機構的設置；（9）提名并選舉公司行政總裁（以下簡稱為CEO）人選，根據(jù)CEO的提名，聘任或者解聘公司副總，財務負責人，決定其報酬事項； （10）制定公司的基本管理制度；（11）在發(fā)生戰(zhàn)爭、特大自然災害等緊急情況下，對公司事務行使特別裁決權和處置權，但這類裁決權和處置權須符合公司利益，并在事后向股東會報告。董事長為公司的法定代表人，董事長行使下列職權：負責召集和主持董事會，檢查

9、董事會的落實情況，并向股東會和董事會報告工作； 執(zhí)行股東會決議和董事會決議； （3）代表公司簽署有關文件；（4）在發(fā)生戰(zhàn)爭、特大自然災害等緊急情況下，對公司事務行使特別裁決權和處置權，但這類裁決權和處置權須符合公司利益，并在事后向股東會和董事會報告；董事會由董事長召集并主特。董事長因特殊原因不能履行職務時，依次由副董事長和董事長指定的其他董事召集和主持。三分之一以上董事可以提議召開董事會會議，并應于會議召開十日前通知全體董事。董事會必須有三分之二以上的董事出席方為有效，董事因故不能親自出席董事會會議時，必須書面委托他人參加，由被委托人履行委托書中載明的權力。對所議事項作出的決定應由占全體董事三

10、分之二以上的董事表決通過方為有效，并應作成會議記錄，出席會議的董事應當在會議記錄上簽名。 公司設行政總裁1 名，副總若干，由董事會聘任或者解聘，行政總裁對董事會負責，行使下列職權：（1）主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作；（2）組織實施公司年度經(jīng)營計劃和投資方案； （3）擬定公司內(nèi)部管理機構設置方案； （4）擬定公司的基本管理制度； （5）制定公司的具體規(guī)章；（6）提請聘任或者解聘公司副總，財務負責人；（7）聘任或者解聘除應由董事長聘任或者解聘以外的負責管理人員；經(jīng)理列席股東會會議和董事會會議。公司設監(jiān)事1人，由公司股東會選舉產(chǎn)生。監(jiān)事任期每屆3 年，任期屆滿，可連選連任。監(jiān)事行使下列職權：（1）檢查

11、公司財務；（2）對董事長、董事、經(jīng)理行使公司職務時違反法律、法規(guī)或者公司章程的行為進行監(jiān)督； （3）當董事長、董事、和經(jīng)理的行為損害公司的利益時，要求董事長、董事、和經(jīng)理予以糾正；（4）提議召開臨時股東會；監(jiān)事列席股東會會議和董事會會議。公司董事長、董事、經(jīng)理、財務負資人不得兼任公司監(jiān)事。第八章 公司的法定代表人董事長為公司的法定代表人，任期為三年，由董事會選舉產(chǎn)和罷免，任期屆滿，可連選連任。董事長行使下列職權：負責召集和主持董事會，檢查董事會的落實情況，并向股東會和董事會報告工作； 執(zhí)行股東會決議和董事會決議； （3）代表公司簽署有關文件；（4）提名公司經(jīng)理人選，交董事會任免。（5）在發(fā)生戰(zhàn)

12、爭、特大自然災害等緊急情況下，對公司事務行使特別裁決權和處置權，但這類裁決權和處置權須符合公司利益，并在事后向股東會和董事會報告；第九章 財務、會計、利潤分配及勞動用工制度 公司應當依照法律、行政法規(guī)和國務院財政主部門的規(guī)定建立本公司的財務、會計制度，并應在每多會計年度終了時制作財務會計報告，委托國家承認的會計師事務所審計并出據(jù)書面報告，并應于第二年三月三十一日前送交各股東。公司利潤分配按照公司法及有關法律、法規(guī)，國務院財政主管部門的規(guī)定執(zhí)行。勞動用工制度按國家法律、法規(guī)及國務院勞動部門的有關規(guī)定執(zhí)行。第十章 公司的解散事由與清算辦法公司的營業(yè)期限為二十年，從企業(yè)法入營業(yè)執(zhí)照簽發(fā)之日起計算。公司有下列情形之一，可以解散：公司章程規(guī)定的營業(yè)期限屆滿或者公司章程規(guī)定的其他解散事由出現(xiàn)時； （2）股東會決議解散；（3）因公司合并或者分立需要解散的；（4）公司違反法律、行政法規(guī)被依法責令關閉的； （5）不可抗力事件致使公司無法繼續(xù)經(jīng)營時； （6）宣告破產(chǎn)。公司解散時，應依公司法的規(guī)定成立清算組對公司進行清算。清算結束后，清算組應當制作清算報告，報股東會或者有關主管機關確認，并報送公司登記機關，申請注銷公司登記，公告公司終止。第十一章 股東認為需要規(guī)定的其他事項公司根據(jù)需要或涉及公司登記