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Word———人事一周工作總結(jié)人事一周工作11、跟進(jìn)人事日常工作。到9月30日,員工總?cè)藬?shù)為xx人,已簽訂xx人,未簽訂勞動(dòng)合同xx人,為新入職員工。
2、樂(lè)觀做好聘請(qǐng)工作。本周聯(lián)系聘請(qǐng)人員xx人,面試人員15xx人。連續(xù)到周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)xx、xx、xx、xx、xx、xx、xx方向發(fā)布張貼聘請(qǐng)信息。規(guī)范面試工作,對(duì)應(yīng)聘登記表進(jìn)行了更新完善。
3、做好員工入、離職手續(xù)的辦理。本周新入職員工xx人,離職xx人。
4、做好辦公室新入職文員的培訓(xùn)。做好特別崗位的考證工作。本周完成xx操作工、xx員的報(bào)名、體檢工作。
5、加強(qiáng)員工日??记诠芾砗蛦T工勞動(dòng)紀(jì)律巡查工作。本周通報(bào)通報(bào)表?xiàng)顇x次,9月26日早上7點(diǎn)左右,xx準(zhǔn)時(shí)到現(xiàn)場(chǎng)檢查,發(fā)覺(jué)由于xx產(chǎn)生火星,于是馬上停止設(shè)備,組織人員xx,由于發(fā)覺(jué)準(zhǔn)時(shí),從而避開(kāi)xx著火,引起xx爆炸的事故發(fā)生,造成經(jīng)濟(jì)損失。
6、本周開(kāi)頭實(shí)施員工生日福利方案,辦公室聯(lián)系確定了生日蛋糕的供應(yīng)商店,1號(hào)公布本月生日員工的姓名、生日日期,并送上生日的祝愿;生日當(dāng)天送上一個(gè)生日蛋糕。7、9月2-3日,全程處理生產(chǎn)線員工xx工傷事宜。2日早上送他去xx醫(yī)院治療,支配人員陪護(hù)等。
人事一周工作總結(jié)21、跟進(jìn)人事日常工作。到X月X日,員工總?cè)藬?shù)為XX人,已簽訂XX人,未簽訂勞動(dòng)合同XX人,為新入職員工。
2、樂(lè)觀做好聘請(qǐng)工作。本周聯(lián)系聘請(qǐng)人員XX人,面試人員XX人。連續(xù)到周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)XX、XX、XX方向發(fā)布張貼聘請(qǐng)信息。規(guī)范面試工作,對(duì)應(yīng)聘登記表進(jìn)行了更新完善。
3、做好員工入、離職手續(xù)的辦理。本周新入職員工XX人,離職XX人。
4、做好辦公室新入職文員的培訓(xùn)。做好特別崗位的考證工作。本周完成XX操作工、XX員的報(bào)名、體檢工作。
5、加強(qiáng)員工日常考勤管理和員工勞動(dòng)紀(jì)律巡查工作。本周通報(bào)通報(bào)表?xiàng)頧X次,X月X日早上X點(diǎn)左右,XX準(zhǔn)時(shí)到現(xiàn)場(chǎng)檢查,發(fā)覺(jué)由于XX產(chǎn)生火星,于是馬上停止設(shè)備,組織人員XX,由于發(fā)覺(jué)準(zhǔn)時(shí),從而避開(kāi)XX著火,引起XX爆炸的事故發(fā)生,造成經(jīng)濟(jì)損失。
6、本周開(kāi)頭實(shí)施員工生日福利方案,辦公室聯(lián)系確定了生日蛋糕的供應(yīng)商店,X號(hào)公布本月生日員工的姓名、生日日期,并送上生日的祝愿;
生日當(dāng)天送上一個(gè)生日蛋糕。
7、X月X日,全程處理生產(chǎn)線員工XX工傷事宜。X日早上送他去XX醫(yī)院治療,支配人員陪護(hù)等。
人事一周工作總結(jié)31、跟進(jìn)人事日常工作。到9月30日,員工總?cè)藬?shù)為**人,已簽訂**人,未簽訂勞動(dòng)合同**人,為新入職員工。
2、樂(lè)觀做好聘請(qǐng)工作。本周聯(lián)系聘請(qǐng)人員**人,面試人員15**人。連續(xù)到周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)**、**、**、**、**、**、**方向發(fā)布張貼聘請(qǐng)信息。規(guī)范面試工作,對(duì)應(yīng)聘登記表進(jìn)行了更新完善。
3、做好員工入、離職手續(xù)的辦理。本周新入職員工**人,離職**人。
4、做好辦公室新入職文員的培訓(xùn)。做好特別崗位的考證工作。本周完成**操作工、**員的報(bào)名、體檢工作。
5、加強(qiáng)員工日??记诠芾砗蛦T工勞動(dòng)紀(jì)律巡查工作。本周通報(bào)通報(bào)表?xiàng)?*次,9月26日早上7點(diǎn)左右,**準(zhǔn)時(shí)到現(xiàn)場(chǎng)檢查,發(fā)覺(jué)由于**產(chǎn)生火星,于是馬上停止設(shè)備,組織人員**,由于發(fā)覺(jué)準(zhǔn)時(shí),從而避開(kāi)**著火,引起**爆炸的事故發(fā)生,造成經(jīng)濟(jì)損失。
6、本周開(kāi)頭實(shí)施員工生日福利方案,辦公室聯(lián)系確定了生日蛋糕的供應(yīng)商店,1號(hào)公布本月生日員工的姓名、生日日期,并送上生日的祝愿;
生日當(dāng)天送上一個(gè)生日蛋糕。
7、9月2—3日,全程處理生產(chǎn)線員工**工傷事宜。2日早上送他去**醫(yī)院治療,支配人員陪護(hù)等。
人事一周工作總結(jié)49周完成工作(日期:
5月9日——5月15日)
1、5月7、8日留學(xué)86聘請(qǐng)會(huì),進(jìn)行員工的聘請(qǐng)工作;
2、組織其次批學(xué)員于5月9日正式開(kāi)課,目前,有37人上課參與培訓(xùn);
3、預(yù)備學(xué)員的上課資料,解讀《員工手冊(cè)》;
4、組織內(nèi)部人員學(xué)習(xí)人事行政部作業(yè)書(shū);
5、落實(shí)其次期學(xué)員赴蘇學(xué)習(xí)、訂火車票等相關(guān)事宜。
人事一周工作總結(jié)51.了解本校區(qū)下周的市場(chǎng)宣揚(yáng)活動(dòng)。
2.了解部門(mén)工作目標(biāo)及領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本部門(mén)的要求
3.各項(xiàng)規(guī)章制度的有用性和落實(shí)狀況
4.熟識(shí)和評(píng)價(jià)后勤行政管理現(xiàn)狀,包括基礎(chǔ)設(shè)施、物質(zhì)器材管理,文檔、資訊平安管理
5.將上級(jí)安排的各項(xiàng)新制度措施、方案準(zhǔn)時(shí)執(zhí)行,并做好本校區(qū)通知工作。
6.因本周人事變化大,需新規(guī)劃本校區(qū)職工坐班值班表。
7.重新統(tǒng)一布署部門(mén)工作,將工作方案分工落實(shí)。
8.向總部借好下周本校區(qū)月份水電費(fèi)用。
人事一周工作總結(jié)6一、本周工作總結(jié):(2/17-2/22)
1、MOD每日Key-in、修理房記錄每日Key-in。
2,例會(huì)日?qǐng)?bào)匯總,會(huì)議記錄。
3、各部門(mén)周總結(jié)和方案匯總。
4、1月份員工滿足度、行政人事績(jī)效考核輸入?yún)R總5,生日會(huì)舉辦
6、新聞網(wǎng)站更新。
7、歐尼雅質(zhì)檢(2/19)
8、酒店質(zhì)檢(2/20)
9、滕總召開(kāi)“關(guān)于宴會(huì)專題會(huì)議記錄”
10、滕總交辦事項(xiàng):20xx年宴會(huì)菜單分類統(tǒng)計(jì)匯總11,部門(mén)周總結(jié)和方案匯總(1/24)
二、下周工作方案:(2/24-3/1)
1、各部門(mén)周總結(jié)和方案匯總
2、管理人員例會(huì)參與和記錄、MOD每日KEY-IN和上傳
3、修理房記錄Key-in4、質(zhì)檢檢查和記錄
5、網(wǎng)站更新。
6、“關(guān)于宴會(huì)專題”其次次會(huì)議記錄
7、生日會(huì)照片印刷、臺(tái)賬整理
人事一周工作總結(jié)7一、入職、離職工作
二、在職人員編制
生產(chǎn)車間人員76人辦公室人員43人總?cè)藬?shù)119人
關(guān)于人員聘請(qǐng)
1、每日刷新聘請(qǐng)網(wǎng)站上的聘請(qǐng)信息,查看簡(jiǎn)歷有合適者致電通知其面議。
2、本周先后通過(guò)各個(gè)不同渠道前來(lái)面試的為12人,其中儲(chǔ)備有2人,實(shí)際錄用的`4人,至今為止在職的為2人。
3、11月20號(hào),在文理學(xué)院聘請(qǐng)會(huì)上共收到簡(jiǎn)歷八份。
四、同步更新及日常工作
1.花名冊(cè)、考勤表、通訊錄。
2.每日為辦公室人員、車間辦公室人員及管理人員進(jìn)行考勤;每日生產(chǎn)趨勢(shì)圖的跟進(jìn);每日加班餐劵發(fā)放。
3.公司人員的入職登記及離職辦理等相關(guān)手續(xù)。
4.準(zhǔn)時(shí)做好檔案資料的收集、整理、歸檔。
5..接待應(yīng)聘人員。
6.10月工資的復(fù)核。
7.人數(shù)及產(chǎn)量報(bào)表的統(tǒng)計(jì)。
五、關(guān)于勞動(dòng)合同的簽訂
周五對(duì)新入職員工簽訂了勞動(dòng)合同,現(xiàn)今還有11月20號(hào)焊接的一名
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