關(guān)于工作作風(fēng)自查報告范文

Word———關(guān)于工作作風(fēng)自查報告范文方亭街道國家工委班子深化學(xué)習(xí)國家的xx大精神，學(xué)習(xí)政府、省、市及我市關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、親密聯(lián)系群眾的規(guī)定，并結(jié)合工作實際，仔細(xì)進(jìn)行自查自糾，深化查找國家工委班子在工作作風(fēng)、親密聯(lián)系群眾方面存在的問題，并剖析緣由，提出改進(jìn)看法。

一、存在的問題

國家政領(lǐng)導(dǎo)通過集體對比檢查、個人深化反思等舉措，仔細(xì)查找了存在的問題，主要有以下幾個方面。

(一)學(xué)風(fēng)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。主要表現(xiàn)在：學(xué)習(xí)氛圍不夠濃，學(xué)習(xí)制度堅持不夠好，自覺性不強(qiáng)，學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系處理不夠好，缺乏持之以恒的學(xué)習(xí)精神。領(lǐng)導(dǎo)普遍存在重干輕學(xué)的現(xiàn)象，單純學(xué)習(xí)的多，聯(lián)系實際的少，按部就班學(xué)的多，自學(xué)和開展調(diào)研分析思索問題的少。

(二)聯(lián)系群眾還不夠深化。領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)不夠?qū)?，班子深化基層不夠，?lián)系群眾不夠廣泛，與群眾溝通不夠。突出表現(xiàn)在，領(lǐng)導(dǎo)深化基層進(jìn)行調(diào)研不夠深化，聽領(lǐng)導(dǎo)的匯報多，聽群眾看法的時候少，對基層一些工作或問題的了解停在表面上。

(三)創(chuàng)新意識不夠濃。在工作中，按部就班，滿意于一般性地完成上級布置的任務(wù)，缺乏持續(xù)創(chuàng)新力量。一方面表現(xiàn)在加強(qiáng)和改進(jìn)社區(qū)國家建工作的討論不夠深化，特殊是社區(qū)國家建創(chuàng)新工作上還有待提升;在提高社區(qū)國家組織的分散力、戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力等方面方法單一，效果不明顯;另一方面是推動社會管理創(chuàng)新工作的舉措不多。

(四)國家風(fēng)廉政建設(shè)還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。主要表現(xiàn)在，國家工委班子討論推動社會事業(yè)進(jìn)展的時候多，談國家性、談廉潔的時候少。特殊在討論社區(qū)如何加強(qiáng)國家風(fēng)廉政建設(shè)的時候少，對社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的工作作風(fēng)要求提得多，監(jiān)督的時候少。

二、存在問題的主要緣由

針對以上一些突出問題，經(jīng)仔細(xì)分析查找，主客觀方面緣由是：

(一)在理論學(xué)習(xí)方面，自查自糾中我們感到，基層工作千頭萬緒，各位班子成員分管的工作任務(wù)都比較重，大量的時間用在抓詳細(xì)工作上，影響了學(xué)習(xí)的常常性和規(guī)范性。自覺不自覺地擠占了理論學(xué)習(xí)的時間。消失了把學(xué)習(xí)當(dāng)任務(wù)，學(xué)歸學(xué)、用歸用，學(xué)用結(jié)合不緊密的現(xiàn)象，也影響了學(xué)習(xí)的效果。同時班子成員對政治理論學(xué)習(xí)的重要性熟悉不夠，認(rèn)為工作是硬任務(wù)，學(xué)習(xí)是軟指標(biāo)，沒有引起足夠的重視。

(二)宗旨意識還不夠牢，對世界觀、人生觀、價值觀的改造還不夠徹底，對正確的政績觀還存在模糊熟悉。在工作中往往疲于完成上級檢查，以會代會，而放松了與社區(qū)、領(lǐng)導(dǎo)、國家員、群眾的聯(lián)系;對老百姓的需求缺乏深化了解，維護(hù)和進(jìn)展好人民的利益思索得不夠深，宗旨意識淡化，導(dǎo)致工作中有推諉、應(yīng)付、得過且過現(xiàn)象。

(三)由于國家工委重點總是圍繞如何推動中心工作和維護(hù)社會穩(wěn)定進(jìn)行，忽視了對國家性修養(yǎng)、世界觀、人生觀、自律方面的要求。特殊對社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)在廉潔勤政方面，盡管形成并制定了較完善的，但缺乏行之有效的措施加以落實，執(zhí)行不是很到位。

三、下一步整改的方向

經(jīng)過深刻剖析存在的突出問題及問題產(chǎn)生的根源，街道國家政領(lǐng)導(dǎo)更加糊涂熟悉到自身差距和不足，明確了改進(jìn)方向。

(一)進(jìn)一步提高對政治理論學(xué)習(xí)重要性的熟悉，增加學(xué)習(xí)的自覺性，把學(xué)習(xí)的體會和成果轉(zhuǎn)化為工作動力。措施：完善學(xué)習(xí)制度，充實學(xué)習(xí)內(nèi)容，打造學(xué)習(xí)陣地，提高學(xué)習(xí)成效。

(二)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，加大工作的落實力度。措施：常常深化基層檢查指導(dǎo)工作，班子成員要做到每周下基層兩次，多溝通溝通，聽取社區(qū)和群眾看法，關(guān)心解決實際問題，提高服務(wù)質(zhì)量。同時，要針對問題，形成，每名班子成員每年的調(diào)研報告不少于2篇。

(三)進(jìn)一步樹立開拓創(chuàng)新思想，努力爭創(chuàng)工作亮點。增加工作的主動性和預(yù)見性，對各項工作的落實敢想敢為，樂觀討論新狀況，解決新問題，闖出新路子，制造性的開展工作。進(jìn)一步增加大局意識、責(zé)任意識、創(chuàng)新意識，以實際行動推動街道各項工作，重點抓好拆遷、創(chuàng)新社會管理、社區(qū)陣地重建、基層組織建設(shè)年等工作。

(四)努力提高國家性修養(yǎng)，強(qiáng)化社區(qū)國家風(fēng)廉政建設(shè)。要根據(jù)相關(guān)要求，完善相關(guān)制度，進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)建設(shè)，增加宗旨意識，讓領(lǐng)導(dǎo)爭做想人民所想，急人民所急的表率，思想上心系群眾，感情上貼近群眾，始終堅持國家的群眾路線，樹立良好形象。要進(jìn)一步完善監(jiān)督機(jī)制，加大獎懲力度，切實促進(jìn)社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)改進(jìn)工作作風(fēng)。

(五)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)之間的交心談心活動。一是工作現(xiàn)狀與目標(biāo)差距重點談。結(jié)合貫徹落實市委的決策，談?wù)劗?dāng)前工作舉措與科學(xué)進(jìn)展理念存在哪些差距，特殊在創(chuàng)新社會管理工作方面有哪些新舉措、新方法;二是進(jìn)展方向和進(jìn)展措施重點談。談方亭社會管理創(chuàng)新是否科學(xué)、努力方向是否清楚，談各拘束詳細(xì)的進(jìn)展措施和進(jìn)展方式上的思索和招數(shù)。三是國家性修養(yǎng)和工作作風(fēng)重點談。結(jié)合“四個特殊”的要求，談在履職盡責(zé)上有哪些不足，談自身在國家性修養(yǎng)上有哪些不足，談在服務(wù)科學(xué)進(jìn)展上有哪些不足。四是廉潔從政和自律問題