2022年財務人員試用期工作轉正總結_第1頁
2022年財務人員試用期工作轉正總結_第2頁
2022年財務人員試用期工作轉正總結_第3頁
2022年財務人員試用期工作轉正總結_第4頁
2022年財務人員試用期工作轉正總結_第5頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

第2頁共5頁2022年?財務人員試?用期工作轉?正總結當?陌生的環(huán)境?變得熟悉,?當冬的飛雪?迎來了春的?新芽,不知?不覺中三個?月的試用期?很快過去了??;厥淄?雖沒有轟轟?烈烈的戰(zhàn)果?,但也算經(jīng)?歷了一段不?平凡的考驗?和磨礪。更?深刻的體會?到只有付出?更多的汗水?與辛勞,才?能做好本職?工作,不辜?負領導的期?望。所幸的?是,單位領?導們尤其是?我的指導人?給了我足夠?的寬容和耐?心,加上同?事們毫無保?留的“授業(yè)?解惑”,無?論是思想上?還是工作上?我都得到了?很大的鍛煉?和提高,取?得了長足的?發(fā)展和巨大?的收獲。?在公司實習?三個月的工?作和學習中?,我深深體?會到了實踐?經(jīng)驗與理論?知識相結合?的重要性,?正所謂“從?實踐中來,?到實踐中去?”。這三個?月中,我接?觸了不少人?和事,在為?自己的成長?歡欣鼓舞的?同時,我也?明白自己尚?有許多缺點?需要改正。?首先需要調(diào)?整好自己的?心態(tài),做事?要有條不紊?,不慌不亂?,做事不能?只求速度而?忽略了質(zhì)量?。其次,財?務方面的知?識更新速度?很快,這方?面的知識仍?要不斷的加?強。其實正?所謂“天下?難事始于易?,天下大事?始于細”。?我認為財?務工作是簡?單的事情重?復做,從小?事做起,從?細心做起,?不斷總結經(jīng)?驗才能把工?作做得更好?。從這點來?說我是需要?向同事們學?習的,希望?以后能夠做?到順手拈來?,不出差錯?。當然還有?其他一些不?足需要我以?后加以注意?并改正。?費用會計的?工作就是要?從簡單的審?核票據(jù),粘?貼票據(jù)等最?基礎的工作?做起。關于?票據(jù)的審核?方面,差旅?費報銷單中?,出差是否?事前申請,?實際行程與?申請行程是?否有較大出?入,住宿費?___與實?際出差地是?否匹配,補?貼天數(shù)金額?是否填寫正?確,當?shù)亟?通費,住宿?費明細是否?填寫完整。?業(yè)務費用報?銷單中,_?__元以上?的費用支出?是否提前寫?申請,摘要?不能出現(xiàn)客?戶信息,業(yè)?務發(fā)生城市?與實際出差?地是否匹配?,___和?所負責地區(qū)?以及其他地?區(qū)的費用報?銷是否分單?填寫。技術?人員的手機?費是否銷售?費用是否選?擇否,應該?計入技術本?埠的差旅費?,是否銷售?費用是不是?選擇的否等?等。這些單?據(jù)的審批要?點已經(jīng)陪伴?了我三個月?了,從剛接?手那會兒,?每批一張單?子就得翻筆?記N多次,?到現(xiàn)在這些?審批要點已?經(jīng)爛熟于心?,我批單子?的效率和質(zhì)?量都有很大?的提高。我?身為費用會?計中的一員?,首先要做?一個好的執(zhí)?行者,按時?按質(zhì)按量完?成領導布置?的任務,主?動承擔工作?。做好自己?的本職工作?之余,應多?向其他同事?學習,隨著?對工作的熟?悉,能進一?步提出一些?新的想法和?一些好的建?議。財務?工作本身就?是一項團隊?工作,作為?其中的一分?子,我惟有?踏踏實實做?事,謙虛低?調(diào)做人,努?力學習行業(yè)?新知識,向?同事們學習?經(jīng)驗技巧,?在領導和同?事們的幫助?下,盡力與?其一起努力?保證日常財?務工作的運?行,保證月?底結賬的順?利進行,及?時提供準確?的數(shù)據(jù)和財?務分析以供?領導層決策?,同時做到?自己負責區(qū)?域的費用審?核及其憑證?制作不出差?錯。這是我?職責之所在?,價值之所?在。以上?是我在試用?期的工作總?結,感謝李?丹丹在工作?中給予我的?巨大幫助和?鼓勵,感謝?其他同事的?鼓勵與合作?。在以后工?作開展過程?中,我將會?熟悉更多的?相關業(yè)務,?不斷鞭策自?己,不斷成?長。作為一?個入職尚不?足一年的新?人,我會繼?續(xù)以朝氣蓬?勃、奮發(fā)有?為的精神狀?態(tài),努力發(fā)?揮聰明才智?,為單位的?發(fā)展建設增?磚添瓦。第5頁共5頁?財務人員試?用期總結?時光荏苒,?三個月的試?用期很快就?要過去了,?回首過去的?三個月,內(nèi)?心不禁感慨?萬千……時?間如梭,轉?眼間將跨過?三個月實習?期之坎,回?首望,雖沒?有轟轟烈烈?的戰(zhàn)果,但?也算經(jīng)歷了?一段不平凡?的考驗和磨?礪。作為?___集團?子公司的_?__公司的?財務,財務?部應算是關?鍵部門之一?,對內(nèi)不僅?要求迅速熟?悉集團財務?制度,熟悉?財務軟件的?操作,而且?還應適應不?斷提升財務?管理水平的?要求,對外?要應對稅務?、審計及財?政等機關的?各項檢查、?掌握稅收政?策及合理應?用。在這三?個月里在領?導的支持,?在同仁的配?合下我終于?將各項工作?都扛下來了?。本人感覺?自身綜合工?作能力相比?以前又邁進?了一步。?回顧即將過?去的三個月?,在部門經(jīng)?理的正確領?導下,本人?的工作著重?于公司的經(jīng)?營方針、宗?旨和效益目?標上,緊緊?圍繞重點展?開工作,緊?跟公司各項?工作部署,?在核算、管?理方面做了?應盡的責任?。為了總結?經(jīng)驗,發(fā)揚?成績,克服?不足,以及?集團行政部?的要求,現(xiàn)?將三個月的?工作做如下?簡要回顧和?總結。實?習期的工作?可以分以下?三個方面:?一、費用?成本、客戶?往來方面的?管理1.?規(guī)范了低值?易耗品的核?算管理,全?面建立低值?易耗品臺帳?,從易耗品?的購買、領?用全面跟蹤?,方便企業(yè)?更全面的了?解這些價值?較低物資的?分布情況,?加強管理。?2.在集?團財務制度?的基礎上規(guī)?范了華品成?本費用的管?理,明確了?成本費用的?分類,重新?整理了科目?,為加強了?項目管理,?分門別類的?計算實際消?耗的費用項?目,真實反?映當期的成?本。為績效?管理提供參?考依據(jù)。?3.規(guī)范商?業(yè)公司財務?帳套布局設?置,根據(jù)商?業(yè)公司特點?,設置相應?帳套,通過?輔助帳中客?戶、倉庫模?塊的核算使?博科軟件充?分發(fā)揮出作?用,能夠及?時有效的反?映財務數(shù)據(jù)?,滿足未來?經(jīng)營管理的?需要。二?、會計基礎?工作(1?認真執(zhí)行《?會計法》,?進一步加強?財務基礎工?作的指導,?規(guī)范記賬憑?證的編制,?嚴格對原始?憑證的合理?性進行審核?,強化會計?檔案的管理?等。(2?根據(jù)集團的?指示,對華?品公司會計?電算化情況?進行了備案?,使財務工?作符合財政?部的需要,?更加規(guī)范化?,為不斷提?高財務工作?質(zhì)量而努力?。范文三?、財務核算?與管理工作?(1按公?司要求對商?業(yè)公司包租?的商業(yè)地產(chǎn)?進行登記、?分析,對各?項收入監(jiān)督?、審核,制?定相應的財?務制度。統(tǒng)?一核算口徑?,日常工作?中,及時溝?通、密切聯(lián)?系并注意對?他們的工作?提出些指導?性的意見,?與各分公司?、集團財務?管理部建立?了良好的合?作關系。?(2正確計?算各項稅款?及個人所得?稅,及時、?足額地繳納?稅款,積極?配合稅務部?門新的稅收?申報要求,?及時發(fā)現(xiàn)違?背稅務法規(guī)?的問題并予?以改正,保?持與稅務部?門的溝通與?聯(lián)系,取得?他們的支持?與指導。?(3在緊張?的工作之余?,加強財務?部團隊建設?,打造一個?業(yè)務全面,?工作熱情高?漲的團隊。?作為一個基?層財務工作?管理者,注?意充分發(fā)揮?財無部其他?員工的主觀?能動性及工?作積極性。?提高團隊的?整體素質(zhì),?樹立起開拓?創(chuàng)新、務實?高效的部門?新形象。?新的工作崗?位意味著新?的起點、新?的機遇、新?的挑戰(zhàn),本?人決心再接?再厲,更上?一層樓。在?今后的日子?里我們將向?財務精細化?管理進軍,?精細化財務?管理需要“?確保營運資?金流轉順暢?”、“確保?投資效益”?、“優(yōu)化財?務管理手段?”等,這樣?,就足以對?公司的財務?管理做精做?細。要以“?細”為起點?,做到細致?入微,對每?一崗位、部?門的每

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論