2022年長威希望小學師德建設(shè)工作總結(jié)范文

第3頁共6頁2022年?長威希望小?學師德建設(shè)?工作總結(jié)范?文百年大?計，教育為?本，教育大?計，教師為?本。教師是?教育事業(yè)的?根本，是貫?徹落實黨的?教育方針、?全面推進素?質(zhì)教育、培?養(yǎng)合格建設(shè)?者和接班人?的主力軍和?中堅力量。?教師的思想?政治素質(zhì)和?職業(yè)道德水?平直接關(guān)系?到學校德育?工作狀況和?億萬青少年?的健康成長?，關(guān)系到國?家的（范本?）前途命運?和民族的未?來。在新的?歷史時期，?加強和改進?師德建設(shè)是?一項刻不容?緩的緊迫任?務(wù)。我們?學校領(lǐng)導(dǎo)十?分重視黨員?和全體教師?的政治思想?工作，始終?把政治思想?工作放在各?項工作的首?位。因為只?有加強了這?項工作，教?師的職業(yè)道?德水平才會?提高，學校?的素質(zhì)教育?才會深化。?一年來，按?照區(qū)教育局?《___加?強教師職業(yè)?道德建設(shè)的?意見》和《?___開展?師德建設(shè)的?實施意見》?的要求，為?進一步樹立?新形式下教?師隊伍的良?好形象，建?設(shè)一支結(jié)構(gòu)?合理、業(yè)務(wù)?精湛、師德?高尚、素質(zhì)?優(yōu)良教師隊?伍，我校在?教師政治思?想工作、師?德師風建設(shè)?方面做了一?些探索，積?累了一些經(jīng)?驗和教訓。?我校師德工?作的思路，?從宏觀可以?概括為：以?營造講學習?、講政治、?講正氣、求?上進教師人?文環(huán)境氛圍?為目標；以?法制學習教?育和___?教職工開展?活動為依托?；以制度管?理、科學評?估、重在激?勵為手段，?形成良好教?師隊伍，樹?立教師的職?業(yè)道德形象?。具體工作?有以下幾個?方面一、領(lǐng)?導(dǎo)重視制度?保障學校?成立師德工?作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)?由校長擔任?組長。根據(jù)?上級要求和?學校實際情?況，我們制?定了《長威?希望小學師?德建設(shè)工作?計劃》《長?威希望小學?師德考核辦?法》，將師?德考核與教?師職稱評定?、評優(yōu)評先?掛鉤。建立?了師德專門?檔案，每學?年末由師德?考核小組對?全體教師進?行考評。?二、活動開?展1、_?__學習?做到計劃落?實，內(nèi)容落?實，決不搞?___。每?學期開學，?學校都擬訂?“師德學習?計劃”，每?次學習內(nèi)容?都落實到具?體人頭。由?主講人根據(jù)?計劃去準備?內(nèi)容，擬訂?主講提綱。?本學年__?_教職工學?習了___?精神、《中?小學教師職?業(yè)道德規(guī)范?》《___?教育問題的?談話》《教?師法》《未?成年人保_?__》等，?并聯(lián)系實際?進行宣講，?把教師的政?治思想教育?，師德師風?建設(shè)與深化?素質(zhì)教育、?民族興衰的?高度來認識?、來探討。?2、開展?豐富多彩的?活動，強化?師德師風教?育活動是?很好的育人?途徑。通過?活動前的宣?傳發(fā)動，活?動中的啟發(fā)?引導(dǎo)，能起?到潛移默化?的作用，達?到事半功倍?的效果。本?學年學校_?__了全體?教師觀看了?愛國主義影?片___部?，每位教師?都寫了觀后?感，各位教?師結(jié)合自己?工作的實際?暢所欲言地?表達了自己?的心聲，要?努力工作，?爭做師德先?進。___?月，學校在?全體教師中?___了“?怎樣做一名?師德優(yōu)秀教?師”活動。?___月，?我校又進行?了“學法、?懂法、守法?”的宣傳活?動。只有堅?持不懈的_?__教師學?習、活動，?師德師風建?設(shè)才會有保?障。3、?加強過程管?理與監(jiān)控，?真正使制度?條例通過教?師的行為表?現(xiàn)出來。?通過學習和?活動的開展?，制度的約?束，我校教?師在師德師?風上有了進?展。為了鞏?固這一成果?，及時發(fā)現(xiàn)?問題，真正?地、全面地?了解教師的?教學行為，?全體教師深?深感到：自?己在教書育?人的過程中?必須時時、?處處為人師?表，樹立良?好的職業(yè)道?德形象。?三、長威希?望小學長遠?計劃1、繼?續(xù)學習今?后，我們將?一如既往的?加強學習，?集中學習各?種師德文件?材料，并繼?續(xù)完善學習?筆記，__?_全體教師?把學歷理論?和指導(dǎo)實踐?結(jié)合起來，?促進教師樹?立正確的職?業(yè)思想、職?業(yè)道德、職?業(yè)行為，樹?立正確的人?生觀、世界?觀和價值觀?，提高教師?的道德修養(yǎng)?，提升為學?生、為家長?、為社會的?服務(wù)意識。?2、榜樣?引領(lǐng)榜樣?的力量是無?窮的，我們?結(jié)合觀看師?德光盤、愛?國影片以及?利用身邊的?師德先進事?跡和先進人?物等手段來?鼓勵、激發(fā)?、引導(dǎo)全體?教師，重視?師德修養(yǎng)，?提高人格_?__力。?3、從一點?一滴做起?我們將繼續(xù)?注重平時工?作中的一言?一行，注重?小事，管理?亦如此，從?點滴抓起，?細致工作，?注重平時的?積累。4?、制度保障?進一步完?善考核制度?，努力使師?德工作向規(guī)?范化、制度?化發(fā)展，使?師德工作有?法可依，并?執(zhí)法必嚴。?總之，我?們通過狠抓?師德師風建?設(shè)工作，深?深體會到：?只有制度完?善、加強過?程管理，發(fā)?現(xiàn)問題及時?處理，才能?保證師德建?設(shè)有成效。?我們將在今?后的工作中?，不斷總結(jié)?經(jīng)驗，進一?步提高師資?隊伍的師德?水平。我們?深知，師德?建設(shè)是一個?永恒的主題?，它任重而?道遠。在當?前全面實施?素質(zhì)教育，?全社會加強?公民道德建?設(shè)，大力弘?揚和培育民?族精神，加?強和改進未?成年人思想?道德建設(shè)的?形式下，逐?步提高教師?的道德水平?。第6頁共6頁___?年門店會計?上半年工作?總結(jié)__?_年上半年?,本人在黨?總支、分管?行長、會計?主管的關(guān)心?指導(dǎo)下,配?合營業(yè)室各?位主任，認?真執(zhí)行營業(yè)?室“以會計?基礎(chǔ)工作規(guī)?范化管理為?中心，以提?高會計核算?質(zhì)量，防范?金融風險為?重點，扎扎?實實地開展?工作”的這?一工作主線?，經(jīng)過營業(yè)?室全體人員?的精誠合作?和自身的不?懈的努力，?營業(yè)室各方?面的工作都?有了不同程?度的提高，?我自身也得?到了更好的?鍛煉。截止?___年上?半年營業(yè)室?儲蓄存款達?___萬元?，比年初新?增___萬?元，新增代?發(fā)工資戶_?__戶。尤?其是今年_?__月份儲?蓄專柜存款?突破了億元?大關(guān)，新創(chuàng)?儲蓄專柜歷?史最高。現(xiàn)?將我本人在?___年上?半年的工作?情況總結(jié)匯?報1、加?快思想觀念?的轉(zhuǎn)變經(jīng)?過200_?__年的崗?位調(diào)整，我?本人被聘任?為“8級執(zhí)?行會計師”?,在新的崗?位面前，我?一再告戒自?己盡快找準?位置、__?_，因為營?業(yè)室不允許?有無所事事?的人。卸掉?了部分管理?方面的擔子?，我把精力?集中到抓前?臺業(yè)務(wù)和產(chǎn)?品營銷上，?尤其是對儲?蓄存款及相?關(guān)新產(chǎn)品的?營銷，更是?緊抓不敢松?懈。進入_?__年上半?年，通過認?真學習領(lǐng)會?我行的一系?列職工大會?、中層干部?會議及我行?的第一次“?經(jīng)營分析會?議”的會議?精神，新_?__屆領(lǐng)導(dǎo)?班子超常規(guī)?、跳躍式發(fā)?展的嶄新思?路，既激發(fā)?了營業(yè)室全?體人員的工?作熱情,同?時也拓寬了?我本人的工?作思路?！?求生存”壓?力變成了動?力.在勞動?競賽中以求?生存、促發(fā)?展為主題,?不斷加大工?作力度,在?充分挖掘各?方面潛力的?基礎(chǔ)上,針?對實際情況?，站在快速?發(fā)展的高度?上,我和營?業(yè)室主任客?觀分析了面?對存款增量?份額與其它?行的差距,?在會計主管?的指導(dǎo)下詳?細制定了工?作計劃和方?案,切實遵?循行黨總支?確立的“大?發(fā)展、大市?場、大營銷?”的工作思?路,在土地?補償資金歸?集、職工買?斷資金代發(fā)?、收復(fù)失去?的代發(fā)工資?陣地、集團?企業(yè)工資源?頭上及來兗?投資商找突?破點,鞏固?擴大了營業(yè)?室的客戶群?體。營業(yè)室?作為核算主?體行，是全?行各項工作?的樞紐，是?全行會計核?算的中心。?要提高我行?的會計管理?水平和會計?核算質(zhì)量，?必須從營業(yè)?室的會計基?礎(chǔ)工作抓起?。按照內(nèi)部?控制制度的?要求，通過?對營業(yè)室不?同崗位、不?同業(yè)務(wù)種類?進行認真分?析，重新制?定和細化了?崗位職責，?調(diào)整了輪崗?制度，嚴格?了操作流程?，制定了錢?箱現(xiàn)金管理?辦法、錢箱?單證管理辦?法、證券業(yè)?務(wù)管理辦法?、憑證整理?裝訂辦法、?會計差錯考?核辦法等一?系列管理規(guī)?定。明確專?人對錢箱現(xiàn)?金、單證、?重點會計科?目及帳戶進?行實時監(jiān)控?，確保出現(xiàn)?問題，及時?發(fā)現(xiàn)，及時?解決。同時?通過制定二?次分配辦法?，將營業(yè)室?人員的績效?工資與業(yè)務(wù)?量、存款任?務(wù)完成、核?算質(zhì)量、服?務(wù)質(zhì)量、勞?動紀律等內(nèi)?容相結(jié)合，?打破了分配?上的“小鍋?飯”“小平?均”，促進?了各項任務(wù)?目標的完成?和服務(wù)質(zhì)量?、核算質(zhì)量?的提高。?此外我本人?積極投入到?吸存增儲的?熱潮中去，?班上談存款?、班下跑存?款，以自身?的行動啟發(fā)?引導(dǎo)前臺柜?員提高存款?意識、指標?意識。并和?同志們總結(jié)?了“新客戶?以服務(wù)吸引?，老客戶用?感情穩(wěn)固”?這一經(jīng)驗，?___月份?一個200?___年存?入營業(yè)室1?000美圓?的老年客戶?___遺忘?，我先后_?__次上門?為其辦理掛?失解掛手續(xù)?，該客戶非?常感動，將?其他銀行的?各種存款都?轉(zhuǎn)存到營業(yè)?室來。為了?提高自身和?營業(yè)室人員?的業(yè)務(wù)素質(zhì)?，保證我行?會計核算質(zhì)?量，我們制?定了詳細的?培訓計劃和?文件傳閱學?習制度，利?用業(yè)余時間?___營業(yè)?室人員進行?會計業(yè)務(wù)、?會計法規(guī)學?習和職業(yè)道?德教育，此?外，我還積?極參加行里?舉辦的統(tǒng)一?業(yè)務(wù)培訓，?學習中，注?重實效，不?走過場，使?自己的業(yè)務(wù)?知識趨向全?面，業(yè)務(wù)操?作更加熟練?規(guī)范。（范?本）2、?以身作則，?努力學習內(nèi)?控制度，提?高工作效率?。___?年上半年本?人和營業(yè)室?主任在分管?行長、會計?主管的要求?及指導(dǎo)下嚴?格按照內(nèi)控?制度的要求?，研究不同?業(yè)務(wù)量、不?同業(yè)務(wù)種類?的崗位設(shè)置?和勞動組合?形式，重新?制定細化了?會計崗位職?責，嚴格了?操作流程，?并根據(jù)不同?的營業(yè)人員?經(jīng)辦的業(yè)務(wù)?權(quán)限，確定?相應(yīng)的職責?。同時，根?據(jù)上級行的?要求和我行?各網(wǎng)點的實?際情況，今?年先后參與?制定了錢箱?現(xiàn)金管理辦?法、錢箱單?證