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公司雙擁工作制度公司雙擁工作制度公司雙擁工作制度xxx公司公司雙擁工作制度文件編號：文件日期：修訂次數(shù)：第1.0次更改批準(zhǔn)審核制定方案設(shè)計，管理制度城市建設(shè)投資集團雙擁工作制度一、集團雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組例會制度1、集團雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員會議每半年召開一次，如有特殊情況可以提前或推遲。如遇有緊急事項需要研究決定的可隨時召開會議。2、會議任務(wù)（1）學(xué)習(xí)國家雙擁政策法規(guī)及市委、市政府有關(guān)雙擁工作的文件精神；（2）研究雙擁工作的規(guī)劃，分析形勢；（3）建立完善獎懲機制。二、軍地聯(lián)席會議制度1、軍地聯(lián)席會議是指由集團黨委、集團雙擁辦與協(xié)議共建部隊三方代表共同參加的會議。擬定每年召開一次，具體由公司雙擁辦負(fù)責(zé)組織落實。2、共同研究分析軍民軍政雙擁共建形勢；交流雙擁工作情況；軍地雙方兩個文明建設(shè)情況；聽取部隊對集團工作的建議和意見；協(xié)商解決軍地雙方的矛盾等事項。三、工作報告制度為及時全面掌握雙擁工作情況，總結(jié)經(jīng)驗，促進工作，集團雙擁領(lǐng)導(dǎo)小組成員要隨時掌握本集團管轄范圍內(nèi)的雙擁活動情況，并將了解到的情況匯集后提供給集團雙擁辦，重大活動或遇特殊情況要隨時通氣。集團雙擁辦將情況匯集后，及時呈送集團領(lǐng)導(dǎo)閱示和報送上一級部門。四、走訪慰問制度1、根據(jù)實際情況，組織人員到協(xié)議共建部隊特別是對基層連隊、軍屬、革命傷殘軍人等優(yōu)扶對象開展走訪慰問。2、對所了解情況、問題、意見、要求在政策條件允許情況下，及時解決，一時不具備條件的應(yīng)作好解釋工作。3、將走訪情況及時匯總上報集團雙擁辦及公司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。4、根據(jù)實際情況安排開展走訪慰問活動，以加強軍政之間的聯(lián)系，促進共建共同發(fā)展。集團雙擁辦職責(zé)：1、負(fù)責(zé)處理雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組的日常事務(wù)；2、負(fù)責(zé)雙擁工作計劃的制定和執(zhí)行，督促檢查各有關(guān)單位、駐軍駐警部隊貫徹落實的情況，總結(jié)交流經(jīng)驗，表彰先進，指導(dǎo)有關(guān)單位、與部隊開展雙擁工作；3、組織和協(xié)調(diào)有關(guān)部門認(rèn)真處

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