青年座談會(huì)上優(yōu)秀員工的發(fā)言稿5篇_第1頁(yè)
青年座談會(huì)上優(yōu)秀員工的發(fā)言稿5篇_第2頁(yè)
青年座談會(huì)上優(yōu)秀員工的發(fā)言稿5篇_第3頁(yè)
青年座談會(huì)上優(yōu)秀員工的發(fā)言稿5篇_第4頁(yè)
青年座談會(huì)上優(yōu)秀員工的發(fā)言稿5篇_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩16頁(yè)未讀 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

第青年座談會(huì)上優(yōu)秀員工的發(fā)言稿5篇

青年座談會(huì)上優(yōu)秀員工的發(fā)言稿篇1

同學(xué)們、同志們:

很高興參加20__年新行員培訓(xùn)班座談會(huì),同大家見(jiàn)面和交流。,我代表省行黨委對(duì)大家參加建設(shè)銀行的工作表示熱烈歡迎,歡迎你們建設(shè)銀行省分行大家庭中的一員。對(duì)這次新行員的入行培訓(xùn),分行黨委是十分的,黨委書(shū)記、行長(zhǎng)牛嘉欣同志審定了培訓(xùn)安排意見(jiàn)。這次牛行長(zhǎng)參加總行的工作會(huì)議沒(méi)能到現(xiàn)場(chǎng)與大家交流,委托我來(lái)和大家見(jiàn)見(jiàn)面,講一講。

剛才聽(tīng)了優(yōu)秀青年和新員工的對(duì)話發(fā)言,我感到很欣慰,你們的發(fā)言都很有見(jiàn)地,從不一樣角度對(duì)我行的創(chuàng)新、團(tuán)隊(duì)、發(fā)展前景、個(gè)人職業(yè)生涯發(fā)展了思考和探討,了好的提議和意見(jiàn),我聽(tīng)了以后也深受啟發(fā)。從你們身上,我看到了朝氣、活力,更看到了陜西分行的發(fā)展動(dòng)力,看到了陜西分行的明天和期望。我真誠(chéng)的期望大家能夠盡快主角的轉(zhuǎn)變,將個(gè)人職業(yè)生涯發(fā)展與建設(shè)銀行的發(fā)展緊密起來(lái),建設(shè)銀行改革與發(fā)展的新鮮血液。

人力資源部組織大家在武警學(xué)校了為期一周的入行教育培訓(xùn)。專(zhuān)題講座、錄像教學(xué)、互動(dòng)演練、座談交流、現(xiàn)場(chǎng)體驗(yàn)和實(shí)地參觀等培訓(xùn),讓大家建設(shè)銀行的歷史、現(xiàn)狀及前景、主要情景、服務(wù)禮儀等資料,新入行的員工很有必要的,有助于幫忙新員工對(duì)建設(shè)銀行的認(rèn)識(shí),盡快熟悉,工作主角。精心安排的拓展訓(xùn)練,培養(yǎng)了大家的合作意識(shí)、團(tuán)隊(duì)進(jìn)取精神,了“激發(fā)個(gè)人潛能、熔煉團(tuán)隊(duì)智慧”的目的,了大家對(duì)建設(shè)銀行的認(rèn)同感與歸屬感。大家在培訓(xùn)期間能夠遵守紀(jì)律,學(xué)習(xí),勤于思考,,了的培訓(xùn),體現(xiàn)了當(dāng)代青年進(jìn)取的精神風(fēng)貌。

大家從不一樣渠道到,近幾年,建設(shè)銀行在黨、國(guó)務(wù)院和的支持下,了改造,在深化體制改革、內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)、強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)控制、引進(jìn)戰(zhàn)略投資者等做了工作,在四大國(guó)有銀行中率先股份制改造,于20__年10月27日在香港上市,并在香港資本市場(chǎng)了多項(xiàng)新記錄。20__年1月19日,在亞洲最具權(quán)威的《財(cái)資》雜志的頒獎(jiǎng)典禮上,我行榮膺“最佳國(guó)內(nèi)銀行獎(jiǎng)”、亞洲地區(qū)“最佳交易獎(jiǎng)”、“最佳首次公開(kāi)發(fā)行獎(jiǎng)”、“最佳股本獎(jiǎng)”、“最佳發(fā)行人獎(jiǎng)”等7項(xiàng)大獎(jiǎng),開(kāi)創(chuàng)了《財(cái)資》雜志3a獎(jiǎng)項(xiàng)年度頒獎(jiǎng)的先河。6月,在最新的全球金融權(quán)威雜志《銀行家》組織的“銀行業(yè)100強(qiáng)排行榜”的評(píng)選中,建設(shè)銀行憑借綜合競(jìng)爭(zhēng)本事、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)本事、風(fēng)險(xiǎn)控制本事和盈利本事四大優(yōu)勢(shì)榮登榜首。7月12日,美國(guó)《財(cái)富》雜志公布了20__年度“全球最大五百家公司”排行榜名單,20家企業(yè)世界500強(qiáng),建設(shè)銀行的排行從315位升至277位。獎(jiǎng)項(xiàng)和成績(jī)說(shuō)明了建設(shè)銀行股份制改造的豐碩,體現(xiàn)了建設(shè)銀行的深厚底蘊(yùn)和強(qiáng)大實(shí)力。

陜西分行經(jīng)歷了股份制改造的洗禮后,綜合實(shí)力也提升,分行黨委總行的戰(zhàn)略愿景,陜西,制定了“抓住能源大省的發(fā)展機(jī)遇,規(guī)范經(jīng)營(yíng),穩(wěn)健運(yùn)行,區(qū)域內(nèi)質(zhì)量最好、效益最佳、最具競(jìng)爭(zhēng)力的銀行”戰(zhàn)略。戰(zhàn)略,制定了三年規(guī)劃。在分行黨委的帶領(lǐng)下,全行上下一心,共謀發(fā)展。今年上半年,全行性存款余額達(dá)878億元,較年初132億元,全行考核利潤(rùn)8.18億元,同比1.21億元。指標(biāo)歷史性的,在省內(nèi)同業(yè)系統(tǒng)位居前列。都證明是前進(jìn)的銀行、發(fā)展的銀行。當(dāng)然客觀的講,股份制改造是較長(zhǎng)的過(guò)程,不一蹴而就,距離優(yōu)秀的商業(yè)銀行還有差距,建設(shè)銀行在體制和機(jī)制等重大轉(zhuǎn)型的,激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)其核心技能及其管理了更高的要求。機(jī)遇中有挑戰(zhàn),挑戰(zhàn)寓于機(jī)遇中。競(jìng)爭(zhēng)歸根結(jié)底是人才競(jìng)爭(zhēng),要建成國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的現(xiàn)代商業(yè)銀行,就要人才的引進(jìn)和培養(yǎng),加大人才的培養(yǎng)和使用,隊(duì)伍的素質(zhì)。建設(shè)高素質(zhì)人才隊(duì)伍,是股份制改造的需要,股改后長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的需要,更是打造我行核心競(jìng)爭(zhēng)力的需要。股份制改造的建設(shè)銀行站在了企業(yè)的排頭,正在向一流的現(xiàn)代股份制商業(yè)銀行邁進(jìn)。大家的到來(lái)為我行注入了新鮮血液,增添了新生力量。

一,你們應(yīng)當(dāng)為能在建設(shè)銀行工作,能在世界500強(qiáng)的企業(yè)中工作,感到自豪和珍惜,另一,總行“為客戶最佳服務(wù)、為股東最大價(jià)值、為員工最好發(fā)展機(jī)會(huì)”的戰(zhàn)略愿景,你們?yōu)檫x擇的事業(yè)努力付出,事業(yè)也會(huì)使你們鍛煉成才,你們是建設(shè)銀行的未來(lái)和期望。在你們即將走上新的工作崗位的時(shí)候,我向你們幾點(diǎn)要求:

一、堅(jiān)定信念,做胸懷抱負(fù)的青年

夢(mèng)想信念是人生的精神支柱和動(dòng)力源泉。俄國(guó)作家托爾斯泰說(shuō)過(guò),“夢(mèng)想是指路的明燈。夢(mèng)想,就堅(jiān)定的方向;方向,就生活?!比艘袎?mèng)想來(lái)鼓舞,要有信念來(lái)支撐。青年人志存高遠(yuǎn),每個(gè)人都對(duì)未來(lái)有完美的憧憬,期望能夠大展鴻圖,發(fā)展,這是青年人的特點(diǎn)。但每時(shí)代都有的歷史使命,青年人把的奮斗代的主題起來(lái),才能施展的才華,為社會(huì)。夢(mèng)想與工作就好比小船的兩只槳,,用力,才能到達(dá)夢(mèng)想的彼岸。建設(shè)銀行的未來(lái)和期望,你們每個(gè)人都為的未來(lái)設(shè)計(jì)了宏偉藍(lán)圖,但個(gè)人的夢(mèng)想抱負(fù)與建設(shè)銀行的戰(zhàn)略相,與建設(shè)銀行改革發(fā)展的歷史使命相融合,才能真正。建設(shè)銀行的改革是長(zhǎng)期、的過(guò)程,在深化改革中,必定會(huì)涉及到利益關(guān)系的,但將有利于保障改革主體的大多數(shù)建設(shè)銀行員工的長(zhǎng)期利益。,對(duì)國(guó)有股份制商業(yè)銀行深化改革的政策更為,我行改革發(fā)展的和戰(zhàn)略愿景已更為清晰。對(duì)此,我期望大家能清楚地認(rèn)識(shí)到在深化改革利益的性、環(huán)境的有利性和的性,思想,堅(jiān)定信念,自覺(jué)承擔(dān)起時(shí)代賦予青年的使命,將個(gè)人奮斗融入建設(shè)銀行創(chuàng)業(yè)的實(shí)踐當(dāng)中。要牢固主人翁意識(shí),自覺(jué)地?fù)碜o(hù)建設(shè)銀行的改革,改革,擁護(hù)改革,把握住創(chuàng)業(yè)成才的方向,不辱重托和使命。在付出面前,要積累資本,充實(shí);在期望面前,要面向未來(lái),大膽。用大我來(lái)衡量小我,用整體來(lái)衡量個(gè)體。多大我,少小我,多站在全行的來(lái)理解問(wèn)題、看待問(wèn)題、解決問(wèn)題。點(diǎn)務(wù)必要牢記。

二、刻苦學(xué)習(xí),做愛(ài)崗敬業(yè)的員工

當(dāng)今社會(huì)正發(fā)展信息化、經(jīng)濟(jì)全球化的社會(huì)。金融品種推陳出新,金融手段日新月異,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈,對(duì)的學(xué)習(xí)了新的更高的要求。“吾生也有涯,而知也無(wú)涯”,青年人處在學(xué)習(xí)的黃金時(shí)期,學(xué)習(xí)最緊迫的任務(wù)和畢生的追求,惜時(shí)如金,只爭(zhēng)朝夕,孜孜不倦,鍥而不舍,讓學(xué)習(xí)的習(xí)慣陪伴終生。“知識(shí)命運(yùn),學(xué)習(xí)成就未來(lái)”。有知識(shí),才有底氣;有本事,才有舞臺(tái);有智慧,才有方法;有業(yè)績(jī),才有地位;有恒心,才能。知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的到來(lái),科技日新月異,使知識(shí)折舊速度,大學(xué)生可用于社會(huì)的知識(shí)有文憑不等于有,有學(xué)歷不等于有知識(shí),有資歷不等于有本事,知識(shí)要常學(xué)常新。我期望大家多讀好書(shū),多交好友,多做工作。

在座各位都有高學(xué)歷,有好專(zhuān)業(yè),起點(diǎn)高。但在學(xué)校所學(xué)的畢竟是書(shū)本知識(shí),與工作的要求還有一段距離,大家學(xué)習(xí)最緊迫的任務(wù),要學(xué)習(xí)的廣度和深度,最大限度地學(xué)習(xí)現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)和文化知識(shí),大膽吸收人類(lèi)的一切先進(jìn)科學(xué)技術(shù)和管理經(jīng)驗(yàn),注意追蹤知識(shí)創(chuàng)新的趨勢(shì)和潮流,努力在金融科技文化發(fā)展的最前沿跟上世界的潮流。毛澤東講過(guò),讀書(shū)是學(xué)習(xí),使用學(xué)習(xí),并且是更的學(xué)習(xí),期望大家發(fā)揚(yáng)理論的科學(xué)學(xué)風(fēng),學(xué)以致用,將書(shū)本知識(shí)與社會(huì)實(shí)踐、知識(shí)技能與道德修養(yǎng)緊密起來(lái),學(xué)習(xí)的目的性和實(shí)效性。經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的需要,找準(zhǔn)學(xué)習(xí)成才的點(diǎn)和切入點(diǎn),成才的層次,努力把打造建設(shè)銀行發(fā)展急需的高素質(zhì)人才。

你們立刻走上的工作崗位了。要記住,的每崗位都要,是對(duì)將要到基層一線工作的同志我要講一句:是金子總會(huì)發(fā)光,是種子先要埋在土里。里分工的不一樣,工種的高下。所從事的工作只是建行中的點(diǎn),但建行的歷史正是由個(gè)的點(diǎn)而的。你們要認(rèn)識(shí)崗位的意義,理解崗位的職責(zé),崗位的任務(wù)。要愛(ài)崗敬業(yè)的意識(shí),要把握人生的方向,好“三觀”——價(jià)值觀、世界觀、人生觀,對(duì)怎樣樣做人清醒的頭腦。此刻是國(guó)有控股銀行,堅(jiān)定路線方針政策,胸懷全局,才能地為發(fā)展的服務(wù),全心全意為服務(wù);要知識(shí)的學(xué)習(xí),大家不但要學(xué)習(xí)金融,還要與金融的知識(shí)。要懂管理,并且還要學(xué)會(huì)計(jì)算機(jī)等技能,要一門(mén)或幾門(mén)流利的外語(yǔ)。要知識(shí)結(jié)構(gòu),實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。捕捉吸納現(xiàn)代新知識(shí)、新信息、新技術(shù),使橫跨多個(gè)領(lǐng)域的復(fù)合型人才。要抓住每的機(jī)會(huì),向團(tuán)隊(duì)的每同志學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、向基層行同志學(xué)習(xí),向國(guó)外的商業(yè)銀行學(xué)習(xí),從一點(diǎn)一滴學(xué)起,厚積薄發(fā)?!皺C(jī)會(huì)總是留給那些有的人”建設(shè)銀行的事業(yè)是前所未事業(yè),建設(shè)銀行的舞臺(tái)在,只要大家,在實(shí)踐的崗位上了,就會(huì)建設(shè)銀行的有用之才。

三、勤奮務(wù)實(shí),做勇于創(chuàng)新的人才

實(shí)干成就宏偉事業(yè),苦干造就燦爛人生。任何高遠(yuǎn)的志向,腳踏實(shí)地的。一切輝煌的成就,艱苦奮斗的。青年人要完美的未來(lái),就要清醒地認(rèn)識(shí)腳踏實(shí)地、勤奮務(wù)實(shí)的性。要矢志奮斗、永不懈怠,是哪個(gè)崗位,都要時(shí)刻蓬勃朝氣和昂揚(yáng)銳氣,兢兢業(yè)業(yè)、精益求精,以超乎尋常的努力向著更高、更遠(yuǎn)、更強(qiáng)的邁進(jìn)。要工作、埋頭苦干,艱苦的磨煉,培養(yǎng)堅(jiān)韌不拔、百折不撓的優(yōu)秀品格,成就無(wú)愧自身和時(shí)代的事業(yè)。要自覺(jué)融入團(tuán)體、攜手并肩創(chuàng)業(yè),團(tuán)隊(duì)的無(wú)窮力量,攻克發(fā)展道路上的艱難險(xiǎn)阻。實(shí)踐證明,應(yīng)屆高校畢業(yè)生到基層行鍛煉對(duì)的新員工是十分好的培養(yǎng),以后應(yīng)當(dāng)長(zhǎng)期下去?;鶎有泄ぷ鞯腻憻捄苋菀酌撾x,閉門(mén)造車(chē),紙上談兵。省行、二級(jí)分行選拔管理崗位、專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位職務(wù)人員,原則上都要求有基層行工作的實(shí)踐經(jīng)歷。期望你們能進(jìn)取的精神面貌和的身體狀態(tài),遇到要能樂(lè)觀對(duì)待、理智,展現(xiàn)出青春的朝氣和活力。應(yīng)努力實(shí)踐,把書(shū)由厚讀薄,要盡快把書(shū)本知識(shí)轉(zhuǎn)化為工作本事。要向基層行的同志學(xué)習(xí),基層發(fā)展?fàn)顩r,自身工作本事。要注意調(diào)查,分析經(jīng)營(yíng)情景,同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)狀況,自身問(wèn)題的本事。要理論,在工作中勤于思考,勇于實(shí)踐,多做基礎(chǔ)的、務(wù)實(shí)的工作,還要有價(jià)值的意見(jiàn)和提議。要注意尊敬和團(tuán)結(jié)好基層的同志,謙虛謹(jǐn)慎,戒驕戒躁。期望大家能夠把握好機(jī)會(huì),使的品德、情操、為人處事的鍛煉,從小事做起,從一點(diǎn)一滴做起,扎實(shí)地本職工作,干出一番成績(jī)來(lái)。

青年人風(fēng)華正茂,觀念更新快,理解本事強(qiáng),最少保守思想,最具創(chuàng)新潛力。在現(xiàn)階段,創(chuàng)新建設(shè)銀行尤為,與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新,才能把建設(shè)銀行的改革與發(fā)展推向前進(jìn)。發(fā)展的期望在于創(chuàng)新,創(chuàng)新的期望在于青年。大家應(yīng)的緊跟時(shí)代潮流,解放思想,實(shí)事求是,與時(shí)俱進(jìn),開(kāi)拓進(jìn)取的精神,摒棄不合時(shí)宜的思想觀念,敢于,敢闖敢試,敢為人先,走前人未走之路,創(chuàng)前人未盡之業(yè)。要勇于創(chuàng)新,帶頭創(chuàng)新意識(shí),發(fā)揚(yáng)創(chuàng)新精神,創(chuàng)新銳氣,努力體制創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、科技創(chuàng)新、產(chǎn)品創(chuàng)新、銷(xiāo)售渠道和服務(wù)等的創(chuàng)新。要善于創(chuàng)新,把熱情和科學(xué)起來(lái),把尋求和日積月累起來(lái),努力更多的創(chuàng)新。

要崗位創(chuàng)新,求真務(wù)實(shí)的科學(xué)精神和苦干的工作作風(fēng),把創(chuàng)新和本職工作有機(jī)起來(lái),力爭(zhēng)在的崗位上、前進(jìn)。建設(shè)銀行的事業(yè)是持續(xù)發(fā)展的事業(yè),建設(shè)銀行新世紀(jì)發(fā)展的離不開(kāi)青年,從意義上講,青年興則建設(shè)銀行興,青年強(qiáng)則建設(shè)銀行強(qiáng),青年有期望則建設(shè)銀行未來(lái)的發(fā)展就更有期望。大家要有敢為天下先的自信,發(fā)揚(yáng)主人翁的職責(zé)感和自豪感,為建設(shè)銀行的改革與發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。

四、廉潔自律,做德才兼?zhèn)涞臈澚?/p>

求知與修養(yǎng)相,是民族的優(yōu)秀文化傳統(tǒng)。好的思想品德,就不把學(xué)到的知識(shí)真正奉獻(xiàn)給祖國(guó)和,也就難以成長(zhǎng),難以。青年時(shí)期注重思想修養(yǎng),注重的情操鍛煉,把握機(jī)會(huì),使的思想情操、為人處事,能的鍛煉,努力的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,這對(duì)一生的奮斗和成就會(huì)產(chǎn)生長(zhǎng)遠(yuǎn)而巨大的作用。青年人要在建設(shè)銀行的改革與發(fā)展中擔(dān)當(dāng)重任,要有的理論知識(shí),并且要有高尚的情操和頑強(qiáng)的意志,努力把鍛煉德才兼?zhèn)?、發(fā)展的人。

國(guó)際國(guó)內(nèi)了而又的,不一樣社會(huì)群體的價(jià)值取向、道德觀念、文化選擇正趨于,人們的思想意識(shí)也呈現(xiàn)出多樣性和性。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,銀行正越來(lái)越被推到經(jīng)濟(jì)舞臺(tái)的的位置,金融是現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)的核心。

銀行的員工越來(lái)越多地接觸社會(huì)的方面,有些人夢(mèng)想信念動(dòng)搖,宗旨觀念淡化,思想空虛、精神萎靡,經(jīng)受不住腐朽思想的侵蝕,甚至亂紀(jì)、以權(quán)謀私,走上了犯罪的道路。這說(shuō)明,人僅僅是于有非凡的學(xué)識(shí)、才華、知識(shí),而的道德、精神、情操,那么只能產(chǎn)生“歪”才,最終將會(huì)走入歧途。是在紛繁的下,青年人要清醒的頭腦,不要被花花綠綠、紛繁的不良意識(shí)形態(tài)所誘惑。要愛(ài)崗敬業(yè),誠(chéng)實(shí)勞動(dòng)。要朝氣蓬勃,樂(lè)觀向上,追求健康、科學(xué)、禮貌的生活,牢固“八榮八恥”,自覺(jué)抵制腐朽的文化,抵制拜金主義、享樂(lè)主義和極端個(gè)人主義。要自身修養(yǎng),廉潔自律的意識(shí),自醒、自警、自勵(lì)、自強(qiáng)。是銀行的員工,銀行掌管著資金,社會(huì)上不少人有求于銀行,不法分子要從的打開(kāi)缺口,要筑起防范風(fēng)險(xiǎn),是道德風(fēng)險(xiǎn)的堤壩,規(guī)范的,有自律的意識(shí),有紀(jì)律的觀念。要從小事做起,勿以善小而不為,勿以惡小而為之,防微杜漸。

“千里之堤,潰于蟻穴”,要在一點(diǎn)一滴中積累,在一言一行中培養(yǎng),打牢自身道德修養(yǎng)的根基。手莫伸,伸手必被捉。要給敲警鐘,時(shí)刻清醒的頭腦,分清是與非、善與惡、美與丑,牢固地確立人生的追求。能夠建設(shè)銀行確實(shí)是機(jī)遇,是榮幸,握人生的機(jī)遇,高遠(yuǎn)的人生,把塑造一名德才兼?zhèn)?、改革發(fā)展的棟梁之才。

青年朋友們,歷史賦予你們艱巨而神圣的使命,時(shí)代召喚你們用的行動(dòng)譜寫(xiě)新的壯麗篇章。期望你們能投身到建設(shè)銀行改革大潮中,你們的才華、青春和熱情,與建設(shè)銀行走向輝煌。

預(yù)祝大家事業(yè)!

青年座談會(huì)上優(yōu)秀員工的發(fā)言稿篇2

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

大家下午好。

很高興能有機(jī)會(huì)在這跟大家交流學(xué)習(xí)。我是李洪華,調(diào)控中心配網(wǎng)搶修指揮班代理班長(zhǎng),目前主要負(fù)責(zé)95598搶修類(lèi)工單管理工作、武城電網(wǎng)短期負(fù)荷預(yù)測(cè)工作、班組建設(shè)和班組對(duì)標(biāo)相關(guān)工作。首先簡(jiǎn)單介紹一下自己的工作經(jīng)歷。研究生畢業(yè)后,我于20__年5月正式加入武城公司這個(gè)大家庭。先被分到新城供電所實(shí)習(xí)。

在那背安規(guī)、打掃衛(wèi)生,看著亮亮堂堂的大廳,來(lái)來(lái)往往的客戶,心里很是高興。慢慢對(duì)業(yè)務(wù)熟悉后,便開(kāi)始接觸IC卡充值、每月抄表例日表碼的錄入、低壓用戶的業(yè)擴(kuò)報(bào)裝、電網(wǎng)線損理論計(jì)算,以及一些臨時(shí)性的報(bào)表工作。10月份因公司三集五大調(diào)整,我便被分到了調(diào)控中心。因自己專(zhuān)業(yè)是計(jì)算機(jī),便開(kāi)始接觸調(diào)度自動(dòng)化方面的'工作,當(dāng)時(shí)正好趕上楊莊站綜自設(shè)備改造,以及后來(lái)新建110kV石莊變電站,對(duì)調(diào)度自動(dòng)化系統(tǒng)有了比較全面的了解。

20__年6月份休完產(chǎn)假上班后,主任同我懇切談心,自己也認(rèn)真考慮后,便開(kāi)始從事電網(wǎng)運(yùn)行相關(guān)方面的工作,經(jīng)過(guò)半年的努力,開(kāi)始擔(dān)任配搶班代理班長(zhǎng),20__年2月入選20__年度地市公司級(jí)優(yōu)秀專(zhuān)家人才后備庫(kù)。作為調(diào)控中心班組建設(shè)專(zhuān)責(zé)人,積極指導(dǎo)調(diào)控運(yùn)行班開(kāi)展班組建設(shè)工作,20__年調(diào)控運(yùn)行班榮獲省優(yōu)秀班組、工人先鋒號(hào)。作為調(diào)控中心黨支部的宣傳委員,我積極配合黨群部開(kāi)展黨支部的各項(xiàng)工作,調(diào)控中心黨支部被評(píng)為德州供電公司20__年度先進(jìn)基層黨支部;20__年8月18日,調(diào)控中心黨支部成功召開(kāi)了黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)專(zhuān)題組織生活會(huì),通過(guò)自己的努力工作,被評(píng)為公司二零一四年度“優(yōu)秀黨員”。

下面再說(shuō)一下自己在實(shí)際工作的感受與體會(huì)。

首先是表達(dá)我的感恩之情。本科畢業(yè)來(lái)公司報(bào)到后,我又選擇了讀研,__年5月才算是正式加入這個(gè)大家庭,感謝公司給我保留了工作崗位。工作以后,對(duì)很多業(yè)務(wù)不是很熟悉,每當(dāng)我遇到困難的時(shí)候,總會(huì)有領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我悉心教導(dǎo),無(wú)私幫助,在此我也對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)和同事表示深深的感恩。新城供電所是我的“娘家”,調(diào)控中心是我發(fā)光的舞臺(tái),“誰(shuí)言寸草心,報(bào)得三春暉”,我堅(jiān)信,只有用自己取得的成績(jī)和進(jìn)步,才能表達(dá)對(duì)大家的感恩。在實(shí)際工作中,就是提煉好的方法,使負(fù)荷預(yù)測(cè)成績(jī)穩(wěn)步上升,并保持住好的成績(jī);班組建設(shè)方面,爭(zhēng)創(chuàng)標(biāo)桿班組;努力踐行黨支部的三我活動(dòng),充分發(fā)揮黨員的模范帶頭作用,爭(zhēng)創(chuàng)三我活動(dòng)標(biāo)兵;積極參加公司的各項(xiàng)活動(dòng),抓住公司為大家創(chuàng)造的機(jī)會(huì)、搭建的平臺(tái)。

第二是愛(ài)崗敬業(yè)。說(shuō)白了就是責(zé)任心的問(wèn)題。我認(rèn)為年輕人對(duì)待工作和生活需要有一種積極向上、力求進(jìn)取的態(tài)度,但同時(shí)更必須從自身的實(shí)際出發(fā),從自己從事的崗位職責(zé)出發(fā),做出正確的自我定位。目前我負(fù)責(zé)的短期負(fù)荷預(yù)測(cè)工作是每天必須干的事情,每日同大用戶聯(lián)系溝通,分析停電計(jì)劃以及各線路的負(fù)荷變化情況等,工作有些枯燥、繁瑣,尤其是鋼廠故障頻發(fā)時(shí),很是惱火,但是看到負(fù)荷預(yù)測(cè)成績(jī)穩(wěn)步上升時(shí),還是很欣慰的。目前,95598搶修類(lèi)工單的管理工作歸調(diào)控中心,但實(shí)際工作卻在營(yíng)銷(xiāo)部,自己雖偶爾會(huì)抱怨工作很難開(kāi)展,尤其是有工單派發(fā)超時(shí)被考核時(shí),但更應(yīng)多加強(qiáng)溝通聯(lián)系,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決;再者,月初、月末的報(bào)表,以及工作中一些臨時(shí)性的工作,我們都應(yīng)當(dāng)認(rèn)真對(duì)待,不能輕視。

三是要勤學(xué)慎思。對(duì)于每位員工來(lái)說(shuō),學(xué)習(xí)是我們生活中必不可少的一部分。當(dāng)今社會(huì)發(fā)展迅速,優(yōu)秀人才比比皆是,補(bǔ)充知識(shí),為自己“充電”,是我們每個(gè)人必須要做的事情。而對(duì)于公司來(lái)講,一個(gè)公司的發(fā)展依賴于員工的發(fā)展,員工的發(fā)展是公司的根源,且目前公司各種崗位培訓(xùn)、技能競(jìng)賽都很多,我們應(yīng)當(dāng)抓住各種機(jī)會(huì),提高自己各方面技能的同時(shí),還能提高自己的物質(zhì)收入。知識(shí)需要沉淀,這也要求我們應(yīng)該在平日細(xì)心觀察、勤于思考。我們要經(jīng)常性地反思自己的工作和生活狀態(tài),分析其中的得失、成敗、經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn),作適時(shí)、適當(dāng)?shù)恼{(diào)整和改善,避免以后再走彎路、錯(cuò)路。比如在一個(gè)階段的工作之后,要靜下心來(lái)想一想期間取得什么成效,存在什么問(wèn)題,需要采取什么手段以進(jìn)一步提高辦事效率等等。再者學(xué)以致用,學(xué)用結(jié)合。今年十比十看、班組建設(shè)、班組對(duì)標(biāo)等各項(xiàng)工作均有新的指標(biāo),對(duì)各項(xiàng)指標(biāo)全面吃透后,每月根據(jù)考核結(jié)果,再進(jìn)行深入剖析,找準(zhǔn)問(wèn)題點(diǎn),依次解決,再總結(jié)經(jīng)驗(yàn),舉一反三。再者,班組建設(shè)工作,有外出交流學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),但如何能真正“走出去,引進(jìn)來(lái)”是值得大家思考的。

回憶往昔,成績(jī)已然成為歷史;立足今日,道路正在自己腳下;展望未來(lái),我們更應(yīng)精神昂揚(yáng),在武城電力這個(gè)大舞臺(tái)上,充分利用接受新生事物快、工作激情高的特點(diǎn),把壓力化為動(dòng)力,充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,努力踐行黨支部的三我活動(dòng),勤思考、勤學(xué)習(xí),積極向老員工虛心請(qǐng)教,為公司發(fā)展盡職盡責(zé)、添磚加瓦。

謝謝大家。

青年座談會(huì)上優(yōu)秀員工的發(fā)言稿篇3

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事:

大家好!

我叫李喆。

感謝領(lǐng)導(dǎo)給予我機(jī)會(huì)和大家一起交流學(xué)習(xí)?,F(xiàn)在向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事簡(jiǎn)要匯報(bào)下我工作以來(lái)的情況。

20__年我從山東農(nóng)業(yè)大學(xué)電氣工程及其自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)畢業(yè)來(lái)到公司工作。

參加了為期一個(gè)月的入崗培訓(xùn)后我開(kāi)始了一年的實(shí)習(xí)。第一站是瑞科公司,主要從事質(zhì)量檢驗(yàn)的工作。剛進(jìn)瑞科時(shí)給我最深的感受就是書(shū)本知識(shí)和現(xiàn)實(shí)的巨大差距。書(shū)本上一個(gè)個(gè)小小的符號(hào)在現(xiàn)實(shí)中卻是一臺(tái)臺(tái)從沒(méi)見(jiàn)過(guò)的設(shè)備。在第一個(gè)月里我積極地向老師傅請(qǐng)教,及時(shí)對(duì)照專(zhuān)業(yè)書(shū)籍進(jìn)行總結(jié)鞏固。欣喜的是,第二個(gè)月就可以獨(dú)立的進(jìn)行質(zhì)量檢驗(yàn)的工作了。冬天的廠房四面漏風(fēng),為了趕工期,我們跟著老員工們,晚上加班加點(diǎn)、再冷再累也要保證質(zhì)量合格。在瑞科工作的近四個(gè)月時(shí)間里,我學(xué)到的是不光是技術(shù)知識(shí),更是扎實(shí)肯干、認(rèn)認(rèn)真真的工作作風(fēng)。

第二站是王瓜店供電所。四個(gè)月的時(shí)間里,我跟著前輩巡線、收電費(fèi)、整理資料等,大致了解了供電所的工作,帶給了我很多新的經(jīng)歷。隨后,我來(lái)到了博科設(shè)計(jì)室直至定崗。在設(shè)計(jì)室,我經(jīng)常和領(lǐng)導(dǎo)、同事交流,初步學(xué)習(xí)了電力設(shè)計(jì),理解了設(shè)計(jì)工作離不開(kāi)一線工作的積累,只有在一線多看多聽(tīng)多干多了解在能把工作做扎實(shí)做好。

不久正趕上農(nóng)網(wǎng)辦成立,開(kāi)始了干農(nóng)網(wǎng)的日子。在農(nóng)網(wǎng)辦配電組工作的經(jīng)歷讓我記憶猶新。在前輩的指導(dǎo)幫助下,我學(xué)到了豐富的配電線路知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),初步接觸了預(yù)決算知識(shí),并且得到專(zhuān)門(mén)去濟(jì)南學(xué)習(xí)培訓(xùn)預(yù)決算的寶貴機(jī)會(huì)。在農(nóng)網(wǎng)辦的經(jīng)歷讓我深刻認(rèn)識(shí)到了“電力鐵軍都是干出來(lái)的”,學(xué)習(xí)更是永無(wú)止境的。

20__年-月縣公司ERP工作正式開(kāi)展,我借調(diào)到生技部主要從事ERP上線的前各項(xiàng)工作。由于縣公司ERP工作是第一次開(kāi)展,千頭萬(wàn)緒,沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)可以借鑒,我開(kāi)始也沒(méi)

有十足的把握。在領(lǐng)導(dǎo)、同事們的大力支持下,我堅(jiān)定了“不干則已,干就干好”的信念?!叭旨夹g(shù)、七分管理、十二分?jǐn)?shù)據(jù)?!边@是ERP建設(shè)的一大特色。數(shù)據(jù)清理是ERP建設(shè)工作的重點(diǎn),也是需要付出耐心和細(xì)心的難點(diǎn)。所有參與ERP工作的同事起早貪黑,全力奮戰(zhàn),圓滿完成了ERP的成功上線。ERP工作是我人生的一大精神財(cái)富。在這項(xiàng)工作中我鍛煉了溝通協(xié)同的能力、激發(fā)了干事創(chuàng)造的熱情、學(xué)會(huì)了勇于承擔(dān)的膽識(shí)。

ERP工作結(jié)束后,我在生技部主要從事“兩率”、業(yè)擴(kuò)、配網(wǎng)管理工作。3、4月份,在泰安公司智能辦學(xué)習(xí)了智能配網(wǎng),對(duì)配網(wǎng)技術(shù)的前沿有了更深刻的掌握和了解。

工作以來(lái),我很幸運(yùn)地得到了多位領(lǐng)導(dǎo)、前輩、同事的寬容和無(wú)私指導(dǎo),得到了多次學(xué)習(xí)培訓(xùn)的寶貴機(jī)會(huì),汲取了豐富的業(yè)務(wù)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),更收獲了感恩、勤懇、團(tuán)結(jié)、奮發(fā)的精彩!

我會(huì)更加珍惜每一個(gè)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),不斷努力,超越自我!

謝謝大家!

青年座談會(huì)上優(yōu)秀員工的發(fā)言稿篇4

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

大家好,我是來(lái)自蕪湖線路管道維護(hù)分公司電信線路項(xiàng)目部的一名員工,我叫單可。今天非常榮幸被推薦來(lái)參加這次青年員工座談會(huì)。

下面我從自身兩年的工作經(jīng)歷出發(fā),發(fā)表我的一些觀點(diǎn),如有不妥之處請(qǐng)指正。

我來(lái)到公司工作即將滿2年了。剛進(jìn)入公司我是在資料室工作,后來(lái)崗位變動(dòng)至電信項(xiàng)目部。在個(gè)人崗位的變動(dòng)中也見(jiàn)證了公司運(yùn)營(yíng)模式、組織方式的改變。從總公司運(yùn)營(yíng)管理部的成立到分公司內(nèi)部部門(mén)的拆分和合并,都表明了公司在進(jìn)行企業(yè)轉(zhuǎn)型方面所下的決心和所做的大動(dòng)作。

這些改革都是為了更好的整合現(xiàn)有資源,適應(yīng)市場(chǎng)格局的變動(dòng)。在分公司最近的調(diào)整中,將原有的資料室、管道和外部市場(chǎng)項(xiàng)目部拆分重組為電信和非電信兩大項(xiàng)目部,是為了集中力量承接業(yè)務(wù)。部門(mén)的簡(jiǎn)化也縮短了許多流程,使得工程的工期或者問(wèn)題的周期縮短,提升了工作效率與業(yè)務(wù)承接的水平。

因?yàn)槲冶救耸窃陔娦啪€路項(xiàng)目部工作,我個(gè)人認(rèn)為對(duì)于電信主業(yè)的業(yè)務(wù)承接我們以往是處于一種被動(dòng)的狀態(tài),以致于現(xiàn)今企業(yè)的發(fā)展遇到了阻力。這需要通過(guò)改變我們項(xiàng)目經(jīng)理的觀念,變被動(dòng)為主動(dòng),在業(yè)務(wù)承接和對(duì)接工作中爭(zhēng)取更大的主動(dòng)權(quán)。舉個(gè)例子來(lái)說(shuō),前段時(shí)間我親身經(jīng)歷了與政企客戶的一次業(yè)務(wù)接觸,雖然這次業(yè)務(wù)因客觀原因終止了,但是對(duì)于我們青年人來(lái)說(shuō)是一次拓展人脈,提高自身業(yè)務(wù)水平的機(jī)會(huì)。正是這種主動(dòng)出擊才能發(fā)現(xiàn)新的盈利途徑,比如我分公司外部市場(chǎng),特別是集客市場(chǎng)業(yè)績(jī)的突出表現(xiàn)正是這種青年人的勇于

爭(zhēng)先的特點(diǎn)帶來(lái)的新的轉(zhuǎn)機(jī),使得我們的業(yè)務(wù)收入由電信主業(yè)一家獨(dú)大變成現(xiàn)在各分春秋之色。

關(guān)于青年員工與企業(yè)共同成長(zhǎng)和發(fā)展。我認(rèn)為企業(yè)成長(zhǎng)決定了個(gè)人成長(zhǎng),一個(gè)企業(yè)的發(fā)展依賴于員工的發(fā)展,員工的發(fā)展是企業(yè)發(fā)展的根源,只有員工素質(zhì)提高了企業(yè)才能有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。因此我們青年員工應(yīng)該努力學(xué)習(xí)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),充實(shí)自己,并且要有責(zé)任感。公司要有深厚的企業(yè)文化和和諧的企業(yè)氛圍來(lái)吸引青年員工,產(chǎn)生凝聚力。正是通過(guò)像這樣的青年員工座談會(huì)等活動(dòng),說(shuō)明了公司對(duì)我們青年人發(fā)展的重視程度,使我深刻感受到公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們青年人的的支持、鼓勵(lì)和栽培。因此我會(huì)在以后的工作中繼續(xù)努力爭(zhēng)取做到更好。

謝謝!

青年座談會(huì)上優(yōu)秀員工的發(fā)言稿篇5

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位青年朋友:

大家下午好!首先非常感謝鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們青年干部的關(guān)心和重視,給大家這個(gè)難得的機(jī)會(huì),讓大家一起來(lái)學(xué)習(xí)、交流。明天是中國(guó)人民抗日戰(zhàn)爭(zhēng)和世界反法西斯戰(zhàn)爭(zhēng)勝利紀(jì)念日。70年前的今天,中國(guó)人民經(jīng)過(guò)艱苦卓絕的浴血奮戰(zhàn),打敗了窮兇極惡的日本軍國(guó)主義侵略者,贏得了近代以來(lái)中國(guó)反抗外敵入侵的第一次完全勝利。

每年的這個(gè)時(shí)候,我國(guó)乃至全世界都要舉辦各種紀(jì)念活動(dòng),開(kāi)展主題鮮明的宣傳教育以弘揚(yáng)愛(ài)國(guó)主義民族精神,激發(fā)民族自尊心和自豪感。聯(lián)系到當(dāng)前我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)的發(fā)展,我們紀(jì)念抗戰(zhàn)勝利就要弘揚(yáng)抗戰(zhàn)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論