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文檔簡介
PAGE頁碼2/NUMPAGES總頁數(shù)4最新教師校本研修心得體會范文一名優(yōu)秀的教師既是好的教書匠也是好的學習者.他只有不斷地學習、吸收養(yǎng)料,才能源源不斷地向?qū)W生灌輸知識和學習的能力.而校本研修工作在推動新課改和促進教師專業(yè)發(fā)展的重要作用方面可謂功不可沒.我在校本研修學習中,始終讓教研與教育教學緊密結(jié)合,既讓教研與教育教學相互促進,又減輕了自己的工作負擔.下面我就自己的校本研修學習過程,談點體會:首先,教研從課堂上來.在我看來,教學即教研,讓教研的時間從課堂上來.解決教研時間問題,我認為課堂教學不是簡單操作,而是運用藝術(shù),充滿智慧的過程.而課堂教學的藝術(shù)和智慧要靠教師即時的觀察、分析、判斷、思考.換句話說,也就是要靠教研來獲得.所以,教學過程本身也是教研過程.我就是在課堂上采取邊教邊研的形式,這樣更有利于及時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,讓教研更具實效.我體會到:學會教學即教研,其最大的優(yōu)點在于,在不增加自己額外負擔的前提下,增加了教研的機會和時間,讓課堂教學更具實效.其次,教研從生活中來.事實上,教研的資源在教師的生活中無處不在,無時不在.只要我們做有心人,善于發(fā)現(xiàn),勤于思考,教研可以隨時隨地進行.比如,當我們在路上看到一個小孩不小心摔跤始終不肯起來,非得要母親或父親去扶她起來時,我們就該想到:現(xiàn)實教學過程中很多教師總是過多表揚,一味賞識學生,正是當前很多教師在教育教學中普遍存在的現(xiàn)象.這樣導致學生經(jīng)常處在一片“好好好”的贊揚聲中,看不到自己的缺點,特別是留守學生,助長了他們驕傲自滿的情緒.第三,教師要勤于動筆.有人說得好,一名優(yōu)秀的語文教師至少是一個蹩腳的作家.這句話說得好,是啊!教師口口聲聲要求學生認真寫作文,寫出好作文,然而教師都不以身作則,帶頭寫出優(yōu)美的文字,那又怎么能讓學生信服呢?認識到這一點,現(xiàn)在通過研修學習,我又開始愛上看書寫文章了.不管是生活隨筆或是教學淺見,我都在盡力地書寫,書寫的不僅是自己的人生,還有自己學生的喜怒哀樂.第四,聽、評課.每周堅持至少聽1——2節(jié)課,同時作好聽評課記錄,課后及時與授課老師進行反潰每聽到一節(jié)課都能令自己收獲非淺,吸取別人課堂的精彩,彌補自己的不足.看到別人精彩或不足,總是假設(shè)著自己如果在上這堂課的時候遇到這樣的問題會怎么處理,自己總是設(shè)身處地的想著,學習著有經(jīng)驗老師在上課堂的把握,而當自己站在講臺上的時候就會思考自己應(yīng)該在什么地方注意些什么細節(jié).第五,校本研修伴我人生成長.校本研修是學校工作永恒的主題,是學校發(fā)展的不竭源泉.教師的成長是學校得以生存的支柱,我從中感受成長.PAGE頁碼4/NUMPAGES總頁數(shù)4
最新教師校本研修心得體會范文〈2〉本著知曉高中教育教學規(guī)律,領(lǐng)悟六中特色管理理念,掌握學科教學工作能力,基本勝任教育工作崗位的目的,我校啟動了20__年新分配教師崗前校本培訓工作.在第一天的培訓中,陳慶洪書記介紹了新學校建設(shè)的情況,回顧了學校的發(fā)展歷史.他要求所有新分配教師要制定好個人發(fā)展規(guī)劃,要繼承和發(fā)揚學校優(yōu)良傳統(tǒng),勤勉刻苦,為自身的發(fā)展奠定基礎(chǔ),為學校的發(fā)展建功立業(yè).何煒主任回顧了“315”高效課堂的探索之路,并就導學案的規(guī)范編制等對新分配教師提出了要求.第二天,朱競豐校長對全體新分配教師進行了青年教師的適應(yīng)與成長的專題講座,提出了教師成長的八字方針:實干、勤奮、刻苦、創(chuàng)新.朱校長還從戰(zhàn)略高度強調(diào)了“315”高效課堂建設(shè)的重要性,要求所有新分配教師要認真參與“315”高效課堂建設(shè),以科學規(guī)范地編制導學案為抓手,為繼續(xù)有效的建設(shè)高效課堂貢獻自己的智慧.虞加強主任系統(tǒng)地講解了教學五認真,要求新分配教師按規(guī)范操作,并以規(guī)范為基礎(chǔ)進行創(chuàng)新.第三天下午,在科研培訓處的組織下,由何煒主任帶隊,全體新分配教師觀摩了金剛毅老師執(zhí)教的“315”展示課.課后,每位新分配教師就導學案的編制、小組合作、師生互動、PPT的使用、作業(yè)講評等提出了自己的見解.第一輪培訓分為校史介紹、師德培訓、教學管理、學生管理四大類.前三類由科研培訓處負責實施,學生管理類由政教處專職負責.分別由王元兵主任、王蘇萍老師主講.第一輪培訓的最后一項活動是新教師主題演講展示,請大家暢談個人教育理想與學習感想.校領(lǐng)導到場聆聽并作了互動交流
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