電子廠試用期轉(zhuǎn)正總結(jié)3篇(電子廠員工試用期轉(zhuǎn)正總結(jié))

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電子廠試用期轉(zhuǎn)正總結(jié)1

不知不覺已經(jīng)進入電子廠工作將近三個月的時間了，作為尚處于試用期的電子廠員工讓我很重視工作中的表現(xiàn)，究竟只有盡快轉(zhuǎn)正才意味著自己這段時間的努力是值得的，而且我也向往成為正式員工從而更好地促進電子廠的進展，得益于廠領(lǐng)導(dǎo)與同事們的關(guān)心讓我漸漸適應(yīng)了這份工作，而且通過對職責的理解讓我能夠較好地完成電子廠各項工作，以下是我對進入電子廠以來完成各項工作的總結(jié)。

嚴格遵循操作規(guī)范以便于盡快適應(yīng)電子廠工作，由于缺乏基礎(chǔ)的原因?qū)е挛也⒉痪邆鋸氖录夹g(shù)性工作的力量，因此我從基層開頭做起并兢兢業(yè)業(yè)地做好領(lǐng)導(dǎo)支配的工作，由于從事的工作上手簡潔從而能很快將其學(xué)會，但由于是在流水線從事重復(fù)性的工作從而會感到枯燥，事實上心態(tài)的不同會對所從事的工作造成嚴峻的影響，所以我很重視狀態(tài)的調(diào)整并期盼能盡快勝任這份工作，至少要懷揣著對這份工作的喜愛以便于能夠盡快將其做好，因此我寧愿放緩工作的速度也不愿由于自身的問題造成不必要的損失。

按時完成每月的生產(chǎn)指標從而做好本職工作，無論是產(chǎn)品的生產(chǎn)還是組裝都需要自己仔細對待，而且每月都會對生產(chǎn)量做出要求從而讓我很重視工作的完成，若是試用期的工作都無法勝任自然難以得到領(lǐng)導(dǎo)的認可，所以我會依據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的要求將每月的生產(chǎn)指標進行層層分解，細化到每天的生產(chǎn)目標并在相應(yīng)的基礎(chǔ)上盡量多做，既是為了通過生產(chǎn)數(shù)量的提升熬煉自己也是為了獲得更多績效，而且隨著閱歷的積累讓我在工作力量方面也得到了顯著的提升。

處理好同事間的關(guān)系從而在工作中做到互幫互助，我明白集體的力氣對于生產(chǎn)任務(wù)的完成是很重要的，我也要盡快成為這個集體的一員從而獲得同事們的認可，因此我能夠秉承虛心好學(xué)的態(tài)度向同事請教工作中的問題，無論是生產(chǎn)還是組裝都需要具備較強的工作力量，而且為了避開不合格次品的消失還需要做好嚴格的質(zhì)檢，所以對整體的生產(chǎn)流程要求相應(yīng)的了解并多學(xué)習這方面的學(xué)問，而我則通過請教同事的方式讓自己學(xué)到不少利于完成電子廠工作的閱歷，

我作為電子廠的后起之秀應(yīng)當要盡快蛻變?yōu)楹细竦膯T工，因此我會為了電子廠效益的提升而努力做好本職工作，期盼通過閱歷的積累能夠讓自己勝任各項電子廠工作。

電子廠試用期轉(zhuǎn)正總結(jié)2

在工作初始階段，部分工作中消失的缺憾或不完善的方面，在電子廠領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)及同仁的幫助下，基本得到了改善并起到了較好的工作效果。我個人的工作力量，也在不斷完善的工作中得到了很大程度的提高。這個崗位上兩個多月的工作經(jīng)受，使我清晰的看到了電子廠基層員工在與客戶接觸的實際工作狀況，為我轉(zhuǎn)崗后的工作，打下了堅實的基礎(chǔ)。

兩個多月后，承蒙電子廠領(lǐng)導(dǎo)對我力量的確定與信任，將我由x部調(diào)至x部。我于20xx年x月x日正式開頭了客戶建議投訴的接待處理工作。

在投訴受理的工作過程中，我深深體會到了電子廠將x項目從起步推向穩(wěn)定進展的不易。一個新事物在一個城市中獲得接受和支持，需要一個較長的磨合期和完善的服務(wù)系統(tǒng)。在磨合期中，客戶群必定會將各種各樣的問題及沖突反應(yīng)到客戶服務(wù)工作中，其中一部分的沖突能否化解，在于受理投訴崗位人員的接待處理工作做的好壞。假如這個崗位做的'好，就可以減輕電子廠所承受的一部分壓力，使電子廠的精力能更多的投入到項目的鞏固、擴展工作中；反之，假如這個崗位做的不抱負，不僅會在與客戶的溝通中破壞電子廠的形象及聲譽，也會鋪張很多人力物力，分散攻堅力氣，對電子廠a項目的順當進展造成本可避開的延緩。

由于深知這項工作的重要性，所以我努力爭取更為完善的解決處理好工作中受理的每一項投訴或建議。在工作初期，我與其他相關(guān)部門的同事，協(xié)商擬定并逐步完善了投訴處理流程，不同的建議或投訴，均有了相應(yīng)的處理流程及登記入檔程序。新的受理流程，不僅便利了客戶，同樣也使工作趨向規(guī)范化。在日常工作中，我嚴守電子廠制度規(guī)定，按時到崗，并對每一起建議投訴，都按類型分類并進行了具體登記記錄在案。對受理中反映的各類問題，在我職權(quán)內(nèi)能解決的，我都盡力用所知、所學(xué)的相關(guān)政策、學(xué)問及應(yīng)對技巧，賜予客戶滿足的解答，以期省去電子廠一部分不必要的人、物力支出。對于反應(yīng)問題中涉及到電子廠其他部門或個人的，為了避開今后消失類似投訴，在報電子廠領(lǐng)導(dǎo)后，我均能按批示仔細督促相關(guān)部門或人員對客戶反映的問題賜予解決、落實。

在實際工作中，我也存在著很多缺點和不足，比如處理投訴的閱歷有限，解決問題時有時缺乏堅決，間或也會被小的挫折影響工作信念。熟悉到不足的同時，我始終堅信，自省是改進提高的前提。在今后的工作中，我將努力彌補不足，用自己盡心的工作，為電子廠a項目的順當開展，盡一名員工所能做的最大努力。

時間流轉(zhuǎn)間，我已到電子廠工作三個多月。特別感謝電子廠領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，賜予了我體現(xiàn)自我、提高自我的機會。這三個多月的試用期工作經(jīng)受，使我的工作力量得到了由校內(nèi)步入社會后最大幅度的提高。

在此，在對試用期的工作狀況及心得體會做一匯報后，我想借此機會，正式向電子廠領(lǐng)導(dǎo)提出轉(zhuǎn)正懇求。盼望電子廠領(lǐng)導(dǎo)能對我的工作態(tài)度、工作力量和表現(xiàn)，以正式員工的要求做一個全面考量。能否轉(zhuǎn)正，期盼回復(fù)。對我個人來說，假如能被批準，必定是件好事，表示我試用期的工作表現(xiàn)得到了電子廠的確定。同樣，假如不能被批準，說明我工作中仍有很多方面需要改進和完善，也是一個提高自我力量的機會。但不管能否轉(zhuǎn)正，我都會以同樣炙熱的工作熱忱連續(xù)投入到今后的工作當中，以自己踏實努力的工作，報電子廠知遇之恩！

電子廠試用期轉(zhuǎn)正總結(jié)3

歲月如梭，轉(zhuǎn)瞬加入公司這個大家庭已有三月有余。在公司的這些日子是我人生中彌足寶貴的經(jīng)受，為我的人生譜寫了一曲精彩而美妙的篇章。

初到公司，作為一個應(yīng)屆畢業(yè)生，曾經(jīng)很擔憂不知該怎么與人共處，該如何做好工作，但在公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的文化中，讓我很快完成了從同學(xué)到職員的轉(zhuǎn)變。

我的崗位是xx方面的這些工作是我以前從未接觸過的，和我的專業(yè)學(xué)問也有些差別，所以剛開頭特別擔憂怎樣做好自己的本職工作，這段時間內(nèi)，在經(jīng)理和同事的悉心關(guān)懷和細心指導(dǎo)下，通過自身的不懈努力，我已經(jīng)融入了這個團隊，也慢慢適應(yīng)了四周的生活與工作環(huán)境，對工作也漸漸進入了狀態(tài)。我知道只有嚴格要求自己，不斷努力學(xué)習、擴大自己的學(xué)問范圍，才能讓自己在工作上有更大的進步，才能提高自己工作的效率。我信任靠著樂觀上進，團結(jié)進取和仔細務(wù)實的工作態(tài)度，在今后的工作中我肯定可以更好更高效的完成自己的工作任務(wù)，對公司的進展貢獻自己的力氣。

我深知，領(lǐng)導(dǎo)對我提出了很高的要求，崗位職責也要求我高一格、嚴一檔，來不得半點馬虎、出不得半點差錯，只有認仔細真、扎扎實實，才能做到優(yōu)質(zhì)高效。為此，我把履行崗位職責、完成領(lǐng)導(dǎo)布置的重要工作作為自己最核心的任務(wù)，無論是緊急工作還是常規(guī)事務(wù)，都仔細對待，不打半點折扣。既注意精確領(lǐng)悟領(lǐng)導(dǎo)的指示精神，全力以赴貫徹執(zhí)行，又講究方式方法、取得良好效果。既注意主動上手、熟識狀況，又努力發(fā)揮好自己在團隊中的幫助、協(xié)調(diào)、綜合作用，促進團隊整體合力的發(fā)揮。我也將注意熬煉自己的應(yīng)變力量、協(xié)調(diào)力量、組織力量以及制造力量，不斷在工作中學(xué)習、進取、完善自己，以便更好地完成自己的本職工作。

在工作過程中，我深深感到加強自身學(xué)習、提高工作效率的緊迫性，為此我努力讓自己做到一下三點，一是端正自己的學(xué)習態(tài)度，改進學(xué)習的方法，擴高校習的范圍；二是不懂就問、虛心求教，主動向領(lǐng)導(dǎo)、同事請教，學(xué)習他們優(yōu)秀的分析問題和解決問題的好方法；三是注意動手力量，把所學(xué)的學(xué)問運用于實際工作中，在實踐中查找自己的不足，努力提高自己的解決問題力量，克服以前的那種淺嘗輒止、一知半解的習慣。

總的來說，由于自