2022年精選招標專員年終工作總結

第3頁共3頁2022年?精選招標專?員年終工作?總結__?_年是我正?式上任以來?的第一年，?一年來，在?領導的正確?領導、指揮?下，我們努?力拼搏、克?服困難、無?私奉獻、全?力以赴，出?色地完成了?上級領導交?給我們的各?項任務。隨?著我的建章?立制工作的?進一步深入?，人教科也?相應完善了?各項規(guī)章制?度。在臺領?導的關懷下?,在中心人?教處的指導?下,人教科?順利完成了?人事制度改?革工作、職?稱評定工作?、文秘工作?等，基建檔?案的整理工?作已近尾聲?，等待驗收??，F將一年?來的工作匯?報如下：?1、人事制?度改革工作?人事制度改?革是監(jiān)測中?心今年上半?年的一項重?大舉措，我?根據中心部?署，自__?_年___?月開始著手?進行人事制?度改革的籌?備工作。人?事教育科負?責承辦人事?制度改革具?體工作。為?很好地完成?這次人事制?度改革，_?__月中旬?,在的帶領?下，我們開?始著手草擬?各部門考核?制度、崗位?說明書、各?崗位任職資?格、機構人?員設置方案?、獎金分配?方案等，并?對原有的部?分規(guī)章制度?作了修改。?從人事制度?改革的程序?操作上，我?們遵照中心?的要求，參?照兄的改革?方案，制定?出切實可行?的改革方案?。為使干部?職工正確認?識人事制度?改革的必要?性和重要意?義，人教科?___學習?了人事制度?改革的相關?文件，并對?監(jiān)測中心以?及我的各項?規(guī)章制度、?獎金分配辦?法、百分制?考核辦法進?行了詳細地?講解。消除?了干部職工?對改革的抵?觸情緒，從?思想上接受?改革。為達?到改革的目?的,充分調?動大家工作?學習積極性?，我們抓住?改革的兩個?關鍵:一是?實行全員聘?用制,二是?引入激勵機?制,制定合?理的內部分?配方案。人?事制度改革?主要是在中?層干部的選?拔任用上，?實行競聘上?崗的辦法，?人教科嚴格?按照競聘程?序推進競聘?工作。為充?分體現民主?，我們在競?聘前下發(fā)《?人員情況調?查表》和《?個人應聘意?向表》，對?照應聘條件?嚴格___?每名應聘人?員。在競聘?演講會上為?每名職工下?發(fā)《中層干?部競聘演講?民主評議表?》，大家為?每名參加競?聘人員打分?，投出自己?神圣的一票?，使全體職?工都參與到?中層干部的?選拔工作中?來。在__?_月___?日召開的簽?約大會上，?我每名職工?都與簽訂了?為期兩年的?聘用合同。?通過一系列?的改革準備?工作，到_?__月__?_日我人事?制度改革工?作圓滿結束?，我臺實行?全員聘用制?。2、健?全制度，?3、完善管?理按照年初?制定的工作?計劃，繼續(xù)?完善/各項?規(guī)章制度和?崗位職責、?完善各項考?核制度，加?大執(zhí)行力度?。___年?，我大部分?職工均已轉?正，這帶來?了一些新出?現的問題。?為與里的實?際情況協(xié)調?，我們參照?中心、兄弟?以及地方的?政策、規(guī)定?，及時制定?出切合我臺?實際情況的?規(guī)定、制度?。圍繞人事?制度改革，?制定完善一?系列崗位人?員職責__?_條、崗位?職責___?條、管理制?度、規(guī)定_?__條、考?核制度、獎?懲制度__?_條、以及?《職工請銷?假及假期待?遇的有關規(guī)?定》、《考?勤辦法》等?。4、整?理基建檔案?，5、迎?接___驗?收為確保我?臺工程竣工?驗收工作的?順利完成，?在機房有關?人員的支持?下，參照城?建檔案管理?辦法、建設?工程文件歸?檔整理規(guī)范?和對工程建?設檔案管理?暫行規(guī)定，?對工程相關?資料進行了?分類、歸檔?和造冊，全?部文檔、資?料分工程資?料、技術資?料兩大部分?，共計十九?卷，___?冊，___?份。其中：?工程資料共?計16卷，?___冊，?___份。?包括建臺_?_函件、請?示、批復、?可研、征地?手續(xù)資料、?工程建設審?批手續(xù)、相?關證書、勘?察設計文件?、報告;土?建招標、裝?修及道路邀?標資料;工?程概預算、?審計報告、?財務決算報?告;監(jiān)理文?件;施工資?料;鍋爐房?、消防、空?調、鑿井等?工程技術資?料;電力工?程資料;工?程竣工文件?資料;工程?匯報等。技?術資料共計?3卷，__?_冊，__?_份。包括?天饋線工程?技術資料;?監(jiān)測網絡技?術資料;電?氣設備資料?等。6、?基礎工作人?教科完成了?職工工資正?常晉級調整?工資標準等?項工作，_?__年新招?調職工__?_人，人教?科為他們辦?理了招錄手?續(xù)和調入手?續(xù)，為他們?工資定級，?并上報中心?得到批復。?為今年實?習期滿的單?中專畢業(yè)生?辦理轉正定?級手續(xù)以及?職稱的評定?工作。通過?今年___?月份的中心?人事干部培?訓班、__?_月份中心?文秘干部培?訓班的學習?，對人事工?作和文秘工?作的一些具?體問題有了?深刻地了解?，對提高工?作效率和工?作質量起到?了很大的促?進作用。學?習班結束以?后，人教科?根據國家新?的人事檔案?管理規(guī)范，?統(tǒng)一整理了?我職工個人?檔案。對文?秘工作中的?一些登記制?度等也相應?作了更趨合?理的調整。?今年工作得?以順利完成?，我們得到?了領導的關?心、得到了?全體干部職?