書店衛(wèi)生管理制度

衛(wèi)生管理制度烏審旗尋夢書屋證照管理制度從業(yè)人員健康檢查公共場所衛(wèi)生管理制度公共場所從業(yè)人員“五病”調(diào)離制度1證照管理制度一、 為加強所有證照原件及其申辦原始資料及其重要文件資料的管理，防止遺失并保證按時年檢，特制訂本制度。二、 營業(yè)執(zhí)照、許可證、法人代碼證、批準證書、稅務登記證、貸款證、外匯管理登記證、土地證、房產(chǎn)證等證照原件及其申辦原始資料由專人負責統(tǒng)一保管。三、 場所設證照管理員1名，全權負責證照及重要文件資料的管理，其職責如下建立證照資料目錄及相應檔案，以便及時查找。負責證照資料的完好無損，防止遺失損壞。負責有關證照的申辦、變更、年檢、延期等工作。嚴格按照有關制度辦理借用、復印等工作。嚴格交接轉(zhuǎn)移手續(xù)。四、 因工作需要必須借閱、借用、復印證照資料時，管理員僅憑主管領導簽批的申請書辦理借用、借閱、復印等業(yè)務，其它任何人員提出的任何要求，均不予受理。2從業(yè)人員健康檢查、衛(wèi)生知識培訓考核及個人衛(wèi)生管理制度1、 從業(yè)人員包括臨時工、實習工、實習生必須進行健康體檢和衛(wèi)生知識培訓，取得合格證明方可上崗。2、 從業(yè)人員按計劃，按不同的工種和崗位需要進行培訓。要結合實際，注重實用性，培訓容包括衛(wèi)生知識、職業(yè)道德和法律、法規(guī)以及衛(wèi)生操作技能，逐步提高員工隊伍素質(zhì)，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，嚴格遵守衛(wèi)生操作規(guī)程。3、 建立從業(yè)人員衛(wèi)生知識培訓檔案，將培訓時間、培訓容、考核結果記錄歸檔，作為員工今后調(diào)整崗位、晉升、加薪時參考依據(jù)。4、 堅持科學的洗手習慣：操作前、便后以及從事與顧客服務無關的其他活動后應洗手，先用消毒液消毒，后用流動水沖洗。5、 從業(yè)人員不得留長指甲、涂指甲油、戴戒指。不得在服務場所吸煙、吃東西、隨地吐痰。6、 從業(yè)人員要注意個人衛(wèi)生及形象，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，穿戴整潔的工作衣帽，頭發(fā)梳理整齊置于帽。7、 從業(yè)人員必須認真執(zhí)行各項衛(wèi)生管理制度。公共衛(wèi)生管理制度1、 公共場所經(jīng)營單位必須領取“公共場所衛(wèi)生許可證”后方能營業(yè)，“公共場所衛(wèi)生許可證”必須懸掛在顯眼處。并按國家規(guī)定定期到衛(wèi)生監(jiān)督部門復核。2、 新建、改建、擴建或變更許可項目必須報衛(wèi)生監(jiān)督部門審核，驗收合格并取得衛(wèi)生許可后方能營業(yè)。3、 應建立衛(wèi)生管理制度和衛(wèi)生管理組織，配備專職或兼職衛(wèi)生管理人員，應建立和健全衛(wèi)生檔案。應協(xié)助、支持和接受衛(wèi)生監(jiān)督部門的監(jiān)督、監(jiān)測。4、 從業(yè)人員必須持有效“健康證明”和“衛(wèi)生知識培訓證明”上崗。5、 場禁止吸煙，并應有明顯的禁煙標志。公共場所從業(yè)人員“五病”調(diào)離制度一、 公共場所從業(yè)人員必須按規(guī)定定期進行健康體檢；二、 新參加公共場所工作和臨時參加工作的公共場所從業(yè)人員必須進行健康檢查，檢查合格取得健康證明后方可參加工作；三、 凡患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎、活動期肺結核、化膿性、滲出性或接觸性皮膚病患者必須立即調(diào)離直接為顧客服務的工作，治愈后方可恢復從事原工作；四、 公共場所從業(yè)人員調(diào)離人員健康情況必須全程監(jiān)護，了解病情狀況；五、 向衛(wèi)生行政部門及時通報公共場所從業(yè)人員調(diào)離人員基本情況;六、 向衛(wèi)生行政部門及時通報公共場所從業(yè)人員調(diào)離人員基本情況；七、 公共場所從業(yè)人