2022年財(cái)務(wù)公司年度工作總結(jié)

第5頁(yè)共7頁(yè)2022年?財(cái)務(wù)公司年?度工作總結(jié)?時(shí)光荏苒?，一年的見(jiàn)?習(xí)期很快就?要過(guò)去了，?轉(zhuǎn)眼間又到?新開(kāi)始，回?首過(guò)去的一?年里，內(nèi)心?不禁感慨萬(wàn)?千，雖沒(méi)有?取得顯著的?成績(jī)，但也?算經(jīng)歷了一?段不平凡的?考驗(yàn)和磨礪?。以下就是?稅務(wù)會(huì)計(jì)個(gè)?人工作總結(jié)?。財(cái)務(wù)工?作一年，也?寫(xiě)過(guò)對(duì)自己?的總結(jié)，按?說(shuō)，定期對(duì)?自己進(jìn)行一?番盤(pán)點(diǎn)，也?是對(duì)自己的?一種鞭策吧?。作為_(kāi)?__煤礦財(cái)?務(wù)部應(yīng)算是?關(guān)鍵部門(mén)之?一，對(duì)內(nèi)不?僅要求迅速?熟悉集團(tuán)財(cái)?務(wù)制度，熟?悉財(cái)務(wù)軟件?的操作，而?且還應(yīng)適應(yīng)?不斷的財(cái)務(wù)?更新的要求?，審計(jì)及局?機(jī)關(guān)的各項(xiàng)?檢查、掌握?稅收政策的?合理正確應(yīng)?用。在領(lǐng)導(dǎo)?及同事們的?幫助指導(dǎo)下?，并通過(guò)自?身的努力，?由一名初涉?會(huì)計(jì)行業(yè)，?沒(méi)有任何經(jīng)?驗(yàn)的新人，?成為一名煤?炭行業(yè)財(cái)務(wù)?會(huì)計(jì)。感覺(jué)?自身綜合工?作能力相比?以前又邁進(jìn)?了一步。?回顧即將過(guò)?去的一年，?為了總結(jié)經(jīng)?驗(yàn)，提高自?我，克服不?足，以及適?應(yīng)局機(jī)關(guān)的?要求，現(xiàn)將?一年的工作?做如下簡(jiǎn)要?回顧和總結(jié)?一、會(huì)計(jì)?基礎(chǔ)工作學(xué)?習(xí)及理解?(1)認(rèn)真?學(xué)習(xí)執(zhí)行《?會(huì)計(jì)法》，?進(jìn)一步加強(qiáng)?財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工?作的學(xué)習(xí)，?規(guī)范和學(xué)習(xí)?記賬憑證的?編制，特別?是對(duì)財(cái)務(wù)軟?件的學(xué)習(xí)和?利用，掌握?了帳套的設(shè)?置和基礎(chǔ)數(shù)?據(jù)的轉(zhuǎn)化，?以及系統(tǒng)管?-理-員的?基本操作，?固定資產(chǎn)模?塊的設(shè)置及?基礎(chǔ)的錄入?。全面掌握?了該財(cái)務(wù)軟?件的基本操?作。(2?)學(xué)習(xí)了局?里及礦上的?財(cái)務(wù)發(fā)展和?核算的內(nèi)部?制度，重點(diǎn)?了解我局的?內(nèi)部銀行的?設(shè)置，和局?往來(lái)賬戶(hù)的?管理，對(duì)局?和我礦的承?包財(cái)務(wù)結(jié)算?有了很好的?認(rèn)識(shí)和理解?，為自己在?以后的發(fā)展?有了很好的?基矗(3?)學(xué)習(xí)了編?制礦上需要?的各種類(lèi)型?的財(cái)務(wù)報(bào)表?及申報(bào)各項(xiàng)?稅金。由于?我單位是以?采礦為主，?材料品種多?，成本項(xiàng)目?多，并且涉?及到很多，?所以需要編?制很多的財(cái)?務(wù)報(bào)表，這?點(diǎn)也是我們?財(cái)務(wù)工作的?難點(diǎn)。重點(diǎn)?是報(bào)表的準(zhǔn)?確性和及時(shí)?性，隨時(shí)為?上級(jí)單位提?供準(zhǔn)確的財(cái)?務(wù)資料。?二、費(fèi)用成?本、在建工?程方面的學(xué)?習(xí)。(1?)學(xué)習(xí)了的?材料核算的?管理，明確?了成本費(fèi)用?的分類(lèi)。?項(xiàng)目管理，?分部門(mén)項(xiàng)目?管理，真實(shí)?反映當(dāng)期的?成本，為績(jī)?效管理提供?參考依據(jù)。?我礦也算是?一個(gè)比較大?的煤礦，每?月的材料不?但數(shù)量多，?而且品種多?，這也給財(cái)?務(wù)成本和材?料的管理帶?來(lái)了很大的?不便，雖然?我們?cè)囉眠^(guò)?存貨材料的?軟件管理，?但是就因?yàn)?材料品種多?，出入平凡?，所以存貨?管理軟件不?適合我們的?礦的材料的?管理。因此?我礦就用人?工分工的管?理方法，取?得了很好的?效果。但材?料管理好了?，到結(jié)轉(zhuǎn)成?本的時(shí)候又?遇到了很大?的問(wèn)題，我?們成本項(xiàng)目?共十三類(lèi)，?還要按各個(gè)?部門(mén)分類(lèi)，?而且又要符?合我們礦上?的內(nèi)部考核?，這樣我們?的工作量很?大。通過(guò)認(rèn)?真的學(xué)習(xí)和?探討，我們?把部門(mén)核算?和內(nèi)部考試?實(shí)質(zhì)性的結(jié)?合在一起，?再結(jié)合我們?的財(cái)務(wù)總賬?，很明顯的?減少了我們?的工作量，?使得工作更?簡(jiǎn)化和明了?。通過(guò)這件?事我明白了?，干財(cái)務(wù)工?作只有你自?己經(jīng)歷過(guò)，?你才能明白?它說(shuō)明了什?么問(wèn)題，更?能好好的改?進(jìn)和完善財(cái)?務(wù)核算辦法?。(2)?學(xué)習(xí)了成本?核算管理，?全面地掌握?了材料成本?差異管理。?從材料采?購(gòu)到材料入?庫(kù)再到材料?分配的管理?都得到了很?好的學(xué)習(xí)。?但是材料會(huì)?計(jì)學(xué)習(xí)中最?重要的要說(shuō)?材料成本差?異，這是干?好這項(xiàng)工作?的關(guān)鍵。我?們單位是采?用計(jì)劃成本?核算，也就?是每月的入?庫(kù)就是按照?我礦預(yù)訂好?的材料單價(jià)?入庫(kù)，但我?們實(shí)際的單?價(jià)還是和我?的計(jì)劃有一?定的差異，?這就是材料?成本差異，?但在實(shí)際做?中會(huì)遇到很?多的問(wèn)題，?比如說(shuō)正負(fù)?差異的處理?，差異率的?計(jì)算等。從?這點(diǎn)我學(xué)習(xí)?到理論和實(shí)?際結(jié)合得運(yùn)?用，使我更?好地掌握了?差異的核算?。篇二：?1、計(jì)劃?落實(shí)早、措?施實(shí)目前?，我司經(jīng)理?室就針對(duì)_?__地區(qū)保?險(xiǎn)市場(chǎng)變化?及去年全年?保費(fèi)收入情?況進(jìn)行綜合?分析，將上?級(jí)公司下達(dá)?我司的各項(xiàng)?指標(biāo)進(jìn)行層?層分解，把?計(jì)劃分解成?月計(jì)劃，月?月盤(pán)點(diǎn)、月?月落實(shí)，有?效的保證了?對(duì)計(jì)劃落實(shí)?情況及時(shí)的?進(jìn)行監(jiān)控和?調(diào)整。在?制定全年任?務(wù)時(shí)充分考?慮險(xiǎn)種結(jié)構(gòu)?優(yōu)化和業(yè)務(wù)?承保質(zhì)量，?進(jìn)一步明確?了考核辦法?，把綜合賠?付率作為年?終測(cè)評(píng)的重?要數(shù)據(jù)。?2、搶占車(chē)?險(xiǎn)市場(chǎng)，加?大新工程、?新項(xiàng)目的拓?展力度，堅(jiān)?決的丟棄“?垃圾保費(fèi)”?今年來(lái)，?我們把穩(wěn)固?車(chē)險(xiǎn)和企業(yè)?財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)，?拓展新車(chē)市?場(chǎng)和新工程?新項(xiàng)目作為?業(yè)務(wù)工作的?重中之重，?在抓業(yè)務(wù)數(shù)?量的基礎(chǔ)上?，堅(jiān)決的丟?棄屢保屢虧?的“垃圾”?業(yè)務(wù)。一?是確保續(xù)保?業(yè)務(wù)及時(shí)回?籠，我們要?求各業(yè)務(wù)部?門(mén)按月上報(bào)?續(xù)保業(yè)務(wù)臺(tái)?帳，由經(jīng)理?室督促考核?，并要求提?前介入公關(guān)?。一旦出現(xiàn)?脫報(bào)，馬上?在全司公布?，其他人員?可以參與競(jìng)?爭(zhēng)，從而鞏?固了原有業(yè)?務(wù)，極大減?少了業(yè)務(wù)的?流失，保證?了主要險(xiǎn)種?的市場(chǎng)份額?占有率。?二是與地_?__府有關(guān)?部門(mén)建立聯(lián)?系網(wǎng)絡(luò)，提?前獲悉新上?項(xiàng)目、新上?工程___?，并和__?_部門(mén)、汽?車(chē)銷(xiāo)售商建?立友好合作?關(guān)系，請(qǐng)他?們幫助我們?收集、提供?新車(chē)信息，?對(duì)潛在的新?業(yè)務(wù)、新市?場(chǎng)做到心中?有數(shù)，充分?把握市場(chǎng)主?動(dòng)，填補(bǔ)了?因競(jìng)爭(zhēng)等客?觀原因帶來(lái)?的業(yè)務(wù)不穩(wěn)?定因素。?三是已失業(yè)?務(wù)不放棄。?我們不僅對(duì)?___年業(yè)?務(wù)臺(tái)賬做到?筆筆清晰，?并要求業(yè)務(wù)?內(nèi)勤把__?_年展業(yè)過(guò)?程中流失的?業(yè)務(wù)列出明?細(xì)，并分解?到相關(guān)部門(mén)?，要求加大?公關(guān)力度，?找出脫保原?因，確屬停?產(chǎn)企業(yè)、轉(zhuǎn)?賣(mài)報(bào)廢車(chē)輛?的，由經(jīng)辦?人提供確切?證明;屬競(jìng)?爭(zhēng)流失的，?我們決不消?極退出，而?是主動(dòng)進(jìn)攻?，上門(mén)聽(tīng)取?意見(jiàn)和建議?，改善服務(wù)?手段，逐個(gè)?突破，全面?爭(zhēng)取回流。?四是大小?齊抓，能保?則保。因?yàn)?企業(yè)改制、?轉(zhuǎn)產(chǎn)、資金?等因素對(duì)企?業(yè)財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)?形成了較大?的沖擊，加?之競(jìng)爭(zhēng)等因?素，使的展?業(yè)難度和展?業(yè)成本極大?增加。針對(duì)?這些情況，?我們充分動(dòng)?員，統(tǒng)一思?想，上下形?成合力，迎?難而上。做?到責(zé)任到人?，對(duì)保費(fèi)在?___萬(wàn)元?以上的實(shí)行?分管經(jīng)理介?入，共同公?關(guān)。3、?在競(jìng)爭(zhēng)中求?生存，在競(jìng)?爭(zhēng)中促發(fā)展?。___?地區(qū)現(xiàn)有1?___家(?中國(guó)財(cái)保、?中國(guó)人壽、?太平洋產(chǎn)險(xiǎn)?、太平洋壽?險(xiǎn)、中華產(chǎn)?險(xiǎn)、平安產(chǎn)?險(xiǎn)、平安壽?險(xiǎn)、天安產(chǎn)?險(xiǎn)、華邦代?理、匯豐代?理)經(jīng)營(yíng)財(cái)?產(chǎn)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)?和短期健康?險(xiǎn)業(yè)務(wù)的保?險(xiǎn)公司、營(yíng)?銷(xiāo)部、代理?公司，另已?發(fā)現(xiàn)___?家公司(大?地產(chǎn)險(xiǎn))在?我縣爭(zhēng)奪業(yè)?務(wù)，而__?_地區(qū)人口?少，企業(yè)規(guī)?模小，我司?面對(duì)外部競(jìng)?爭(zhēng)所帶來(lái)的?業(yè)務(wù)壓力，?保持沉著冷?靜，客觀面?對(duì)現(xiàn)實(shí)情況?尋求對(duì)策，?與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手?們展開(kāi)了一?場(chǎng)品牌戰(zhàn)、?服務(wù)戰(zhàn)：?一是做好地?___府主?要領(lǐng)導(dǎo)工作?。公司經(jīng)理?室多次向縣?委、縣政府?主要領(lǐng)導(dǎo)匯?報(bào)工作，突?出匯報(bào)我司?是如何加大?對(duì)___地?方經(jīng)濟(jì)建設(shè)?支持力度，?是如何圍繞?地___府?中心開(kāi)展工?作的，我司?積極參與了?全民創(chuàng)業(yè)調(diào)?研活動(dòng)，與?縣領(lǐng)導(dǎo)一道?走訪(fǎng)個(gè)體、?私營(yíng)經(jīng)濟(jì)企?業(yè)，不僅使?縣委、縣政?府對(duì)我司熱?心參與地_?__府工作?表示滿(mǎn)意，?還對(duì)我司正?確調(diào)整業(yè)務(wù)?發(fā)展方向，?向中小企業(yè)?提供保險(xiǎn)保?障，主動(dòng)服?務(wù)于他們，?給予肯定。?真實(shí)的讓縣?委、縣政府?感到人保財(cái)?險(xiǎn)公司是真?心為地__?_府服務(wù)的?，是值得扶?持、信賴(lài)和?幫助的，從?而對(duì)我司工?作給予了很?大地傾斜。?二是深入?老客戶(hù)企業(yè)?，在客戶(hù)企?業(yè)中聘請(qǐng)信?息員、聯(lián)絡(luò)?員，并從其?他保險(xiǎn)企業(yè)?搶挖業(yè)務(wù)尖?子加盟我司?，贏得“回?流”業(yè)務(wù)，?使其他保險(xiǎn)?公司的工作?處于被動(dòng)狀?態(tài)。三是?服務(wù)更加人?性化、親密?化，公司經(jīng)?理室成員年?初就對(duì)縣屬?各大系統(tǒng)骨?干企業(yè)實(shí)行?劃塊包干，?進(jìn)行了多次?回訪(fǎng)，請(qǐng)他?們對(duì)我司工?作提出意見(jiàn)?和建議，這?一舉措得到?了企業(yè)的充?分肯定，他?們認(rèn)為公司?領(lǐng)導(dǎo)主動(dòng)登?門(mén)是人保財(cái)?險(xiǎn)的優(yōu)質(zhì)服?務(wù)的充分體?現(xiàn)，使客戶(hù)?對(duì)我司更加?信任。四?是要求所有?中層管理干?部走出辦公?室，對(duì)所有?中小企業(yè)必?須親自上門(mén)?拜訪(fǎng)，對(duì)所?有新?？蛻?hù)?必須當(dāng)面解?釋條款并承?諾服務(wù)項(xiàng)目?，與企業(yè)進(jìn)?行不斷的聯(lián)?絡(luò)，實(shí)行零?距離接觸，?只要客戶(hù)需?要必須隨叫?隨到，提供?各方面服務(wù)?。五是按?照向社會(huì)服?務(wù)承諾和行?業(yè)禁令，嚴(yán)?格內(nèi)部管控?，以理賠和?承保兩大服?務(wù)部門(mén)為切?入口，全面?提高公司整?體服務(wù)水平?。第7頁(yè)共7頁(yè)財(cái)務(wù)公?司年終工作?總結(jié)時(shí)光?荏苒，__?_年在緊張?忙碌的工作?中臨近尾聲?。一年來(lái)，?在局、所領(lǐng)?導(dǎo)及同事們?的幫助指導(dǎo)?下，通過(guò)自?身努力，我?成功從一名?大學(xué)生轉(zhuǎn)型?為稱(chēng)職的國(guó)?家公職人員?，并在業(yè)務(wù)?素質(zhì)、工作?能力等方面?得到大幅提?升，較好的?完成了各項(xiàng)?工作任務(wù)。?現(xiàn)將本人一?年來(lái)的工作?、學(xué)習(xí)情況?總結(jié)如下：?一、努力?學(xué)習(xí)，全面?提高自身綜?合素質(zhì)學(xué)?習(xí)是永恒的?主題，具備?良好的政治?和業(yè)務(wù)素質(zhì)?是做好財(cái)務(wù)?工作的必要?條件，也是?作為一名合?格___員?的基本前提?。一年來(lái)，?我不斷加強(qiáng)?政治理論和?方針政策的?學(xué)習(xí)，通過(guò)?參加學(xué)習(xí)活?動(dòng)和堅(jiān)持自?學(xué)等多種形?式，認(rèn)真學(xué)?習(xí)了黨的路?線(xiàn)、方針、?政策，尤其?是深入學(xué)習(xí)?領(lǐng)會(huì)了黨的?“___”?精神，用理?論知識(shí)武裝?頭腦，指導(dǎo)?各項(xiàng)工作。?同時(shí)，重點(diǎn)?學(xué)習(xí)了財(cái)務(wù)?工作相關(guān)規(guī)?定，自覺(jué)按?照國(guó)家政策?和程序辦事?。努力鉆研?業(yè)務(wù)知識(shí)，?積極參加部?門(mén)___的?各種業(yè)務(wù)技?能培訓(xùn),充?分利用業(yè)余?時(shí)間，加強(qiáng)?財(cái)務(wù)知識(shí)學(xué)?習(xí)，保障了?財(cái)務(wù)知識(shí)不?斷更新，工?作水平有效?提高。二?、嚴(yán)格履職?，扎實(shí)做好?本職工作?一年來(lái)，我?能認(rèn)真履行?崗位職責(zé)，?自覺(jué)服從_?__和領(lǐng)導(dǎo)?安排，腳踏?實(shí)地、忠于?職守、盡職?盡責(zé)，按時(shí)?、保質(zhì)保量?的完成了本?職工作，合?理合法的處?理了相關(guān)財(cái)?會(huì)業(yè)務(wù)。?一是認(rèn)真做?好財(cái)務(wù)報(bào)賬?工作。工作?中，我本著?客觀、嚴(yán)謹(jǐn)?、細(xì)致的原?則，嚴(yán)格執(zhí)?行財(cái)務(wù)紀(jì)律?，按照財(cái)務(wù)?報(bào)賬制度和?會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工?作規(guī)范化要?求進(jìn)行財(cái)務(wù)?報(bào)賬。在審?核原始憑證?時(shí)，對(duì)不真?實(shí)、不合規(guī)?、不合法的?原始憑證敢?于指出，不?予報(bào)銷(xiāo);對(duì)?記載不準(zhǔn)確?、不完整的?原始憑證，?予以退回，?要求經(jīng)辦人?員更正、補(bǔ)?充。通過(guò)認(rèn)?真的審核和?監(jiān)督，保證?了會(huì)計(jì)憑證?手續(xù)齊備、?規(guī)范合法，?確保了我所?會(huì)計(jì)信息的?真實(shí)、合法?、準(zhǔn)確、完?整。同時(shí)，?定期向領(lǐng)導(dǎo)?匯報(bào)財(cái)會(huì)業(yè)?務(wù)執(zhí)行情況?，積極協(xié)調(diào)?財(cái)務(wù)室與其?他科室關(guān)系?，認(rèn)真完成?領(lǐng)導(dǎo)交辦的?臨時(shí)性工作?任務(wù)。二?是有效加強(qiáng)?日常財(cái)務(wù)收?支管理。在?校期間，本?人系統(tǒng)全面?的學(xué)習(xí)了財(cái)?務(wù)知識(shí)，工?作中做到了?___。一?年來(lái)，我能?積極主動(dòng)的?完成各月記?賬、結(jié)賬和?賬務(wù)處理工?作，準(zhǔn)確無(wú)?誤的填報(bào)月?度、季度、?年終各類(lèi)統(tǒng)?計(jì)報(bào)表，并?按時(shí)報(bào)送。?較好的完成?了往來(lái)銀行?間業(yè)務(wù)、稅?務(wù)申報(bào)與繳?納及其他各?類(lèi)日常費(fèi)用?的繳納工作?。在完成本?職工作之余?，積極參與?工作，。?三、存在的?問(wèn)題及下一?步工作打算?總結(jié)一年?來(lái)的工作，?雖然取得了?一定的成績(jī)?，但仍存在?一些問(wèn)題和?不足：一?是工作開(kāi)展?多