



下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
班主任個人期末工作心得總結(jié)范文5篇2022教育是一門科學,育人成才是一種精雕細刻的藝術(shù),在工作中只有講究科學、創(chuàng)新、藝術(shù),才能培養(yǎng)出適應(yīng)社會需要的高素質(zhì)的人才來。下面是由帶來的有關(guān)班主任個人工作心得5篇,以方便大家借鑒學習。
班主任個人工作心得1
一、以強化常規(guī)管理帶動教育教學工作。
到了初二學生一下子長大了許多。他們漸漸地有了自我意識,做事情喜歡以自我為中心,搞個人主義。這雖是學生個性的表達,卻不利于整個班集體的開展。因此,繼續(xù)抓好對學生各項常規(guī)的培養(yǎng),仍然是班務(wù)工作的重頭戲。
二、創(chuàng)立和諧的班集體
1.干部隊伍的組建和培養(yǎng)。
一個班的集體相貌如何,很大程度上是由小干部決定的。小干部對班集體有著重要的作用,他們是班主任的左右手。所以唯有慎重地選拔和培養(yǎng)班級干部,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。
本學期中選的干部應(yīng)具有較強的號召力和自我管理才能。干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,我們班主任必須精心培養(yǎng):其一,要大力表揚干部優(yōu)點,宣傳他們的先進事跡,幫助小干部樹立威信。如吳米雪就是一位稱職的小干部,無論從學習,紀律哪一方面都是大家學習的典范,尤其老師不在時,從來不違背紀律,為班級樹立了典范。我每次發(fā)現(xiàn)都進展表揚,同學們都露出了羨慕佩服的目光。其二,在鼓勵干部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求小干部個人在知識,才能上獲得更大進步,在紀律上以身作那么,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用。如剛開場試用階段,宦永康對自己就要求不嚴,經(jīng)常有學生反映:他不能把自己管住,老師不在時,經(jīng)常帶頭做一些不該做的事。我經(jīng)過幾次單獨的批評教育后還是沒有好轉(zhuǎn),后來就只能把時機給別人了。其三,培養(yǎng)干部團結(jié)協(xié)作的精神,要可以通過干部這個小集體建立正確,健全的言論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性,紀律性和進取心。
三、做好學生的平安衛(wèi)生工作。
一學期中特別重視了對學生的平安教育工作,為了使平安方面不出過失,經(jīng)常利用班會課,班會課,給學生詳細地講述交通平安知識,防火,防電,防溺水,防食物中毒等方面的知識。教育學生遵守交通規(guī)那么,注意人身平安,不要和車輛搶行。要求學生不到有危險的地方去玩,不買垃圾食品。讓學生熟悉交通規(guī)那么,熟記交通標志,課間不追諑打鬧,以免出現(xiàn)不平安事故,把平安隱患消滅在萌芽狀態(tài)。上學,放學遵守路隊規(guī)定。經(jīng)常給學生講解,比較什么事危險,不能干,什么事不道德,不誠信,要遠離。以發(fā)生在周圍的溺水事故,交通事故為鮮活的例子,教育學生珍愛生命,學會保護自己。
連起串串足跡,俯視遐思,歲月的流逝總在不經(jīng)意間,季節(jié)的交替也讓你找不到明顯痕跡,只是在層層浸染中,驀然回首,日子已經(jīng)悄然遠離。不過過去不代表將來,但過去能奠基將來。面對這一學期的班主任工作,自己得到了知識和閱歷,獲取了經(jīng)歷和勇氣,這將為我迎來下學期的每一個艷陽天。
班主任個人工作心得2
作為班主任,每天面對的,是幾十雙渴求知識的眼睛,每天接觸的,是幾十顆等待滋潤的心靈。如何讓這一雙雙的眼睛充滿智慧之光怎樣使這一顆顆心靈安康成長這不僅需要班主任具有強烈的事業(yè)心,責任感,更需要班主任具備一定的組織管理才能。下面結(jié)合自己的工作實際,談一談做班主任工作的一些體會。
一、思想教育工作常抓不屑
學生已經(jīng)進入了六年,思想已經(jīng)成熟,做任何事都有自己的主張,所以要耐心細致地做好他們的思想工作。本學期我主要從以下幾方面進展教育。
1、發(fā)揮自身表率作用。
小學生,對班主任有著一種特殊的信任和依賴情感。班主任的自身素質(zhì),道德修養(yǎng),班主任的一言一行,一舉一動,無形之中會成為全班幾十個孩子的典范。因此,我在工作中愛崗敬業(yè),嚴守職業(yè)道德,以愛潤其心,以言導其行,用愛心去滋潤學生,用語言去感化學生,教給學生做人的道理,增強學生前進的動力。"其身正,不令而行。其身不正,雖令不從。"在班級工作中要求學生做到的,我往往率先垂范。每次在學校的勞動中,我總是與學生們一起干活。帶動了學生們勞動的積極性,保質(zhì)保量完成學校交給的每一項任務(wù)。
2、建立一個良好的,科學標準的班級制度,即班規(guī)。
對學生的管理,假如僅靠師生間的個人感情,那么易造成管理上的放縱及隨意。因此,開學之初我就制定一個科學標準實在可行的班規(guī)。而且充分發(fā)揮學生干部的作用。利用班規(guī)對學生進展考核,每月一總結(jié),對于優(yōu)勝者進展獎勵。這大大激發(fā)了學生學習的熱情,同時也制約了思想差的學生的一些行為,使他們屏棄自身的不良習慣。
二、耐心細致做好后進生的轉(zhuǎn)化工作
有人曾說過,一個班級的后進生占班級總數(shù)的百分之幾或更多為百分之十幾,假如放棄了對后進生的教育,對集體而言,集體的希望才失去了百分之幾,而對于一個家庭而言,每一個后進生是家庭希望的百分之百,假如這個家庭失掉了這個希望,就等于家庭的希望百分之百地破滅了。這樣的說法很有道理,這樣就給我們教育工作者提出了一個嚴峻的挑戰(zhàn),為了挽救一個后進生,為了找回一個家庭的希望;為了挽救一個集體,找回眾多家庭的希望,我們怎么辦知難而進!決不放棄任何一個學生,決不放棄任何一個集體,是每個教育者的信念,也是我的信念。假設(shè)要變后進為先進必先尋找到一條行之有效的途徑。三年的班主任經(jīng)歷告訴我:在教育影響后進生的過程中,師生之間往往會產(chǎn)生心理上的碰撞,對小學生來說,身心都在成長,應(yīng)該先取學生的最正確承受點去教育學生,以情激情,以情勵人,施之以愛,拉其進步,貴在扶持,長抓不懈。
人無完人,我也同樣如此,在班主任工作中自己還存在許多的缺乏,生氣的時候,我也會大聲訓斥他們;雖然做班主任工作以來我沒有做過驚天動地的偉業(yè),但我走過的每一段路,留下的每一個足跡,都能折射出我生命的價值。我是失去了很多,但我無怨無悔。
班主任個人工作心得3
本人擔任五年級班主任,在這學期里,我和學生一起學習,一起處理班集體事務(wù),共同創(chuàng)立一個團結(jié),奮進的班集體,以下是本人的心得體會:
1、創(chuàng)立班集體,首先要進展心靈溝通。人是有情感的,學生也是人,當然有情感,但他們的情感是非常粗淺,容易改變的。因此,在班主任的工作過程中,要與學生進展溝通。無論參加比賽,還是犯了錯誤,都必須讓他們知道老師的真正目的。只有這樣參賽后選手會更有信心,更加加倍地訓練與準備,犯了錯誤的同學,也不再記恨老師的批評,正確認識自己的錯誤,其他同學那么是有那么改之,無那么加勉,所以學生往往會逐漸形成了積極,奮進的干勁,誰也不推卸責任,誰也不逃避錯誤,形成正確的言論導向,這樣班集體里會形成了公平的竟爭,個個同學在各項比賽中都大展才能。
2、創(chuàng)立班集體,還需要培養(yǎng)優(yōu)秀的班干部。創(chuàng)立一個好班級,也需要一支優(yōu)秀的班干部。而一支團結(jié),能干的班委,更需要一個好班長,一個好班長是班主任工作順利進展的得力助手,因為班主任與學生之間必定是一段間隔,而班長那么是最接近學生,最理解同學情況的一個班主任“臥底〞。當班級出現(xiàn)異常現(xiàn)象時,班長可以代班主任處理一下。比方,早上,學生大部分來得都比老師早,此時,班長那么可以當一會兒“小老師〞,可以組織同學們在教室里讀書,組織講故事比賽,組織同學們參加早鍛煉等等。一個班長,能把班級管到這樣程度,班主任工作是相當順利的。但千萬不要無視對班長不良行為的教育。有時班長為了管好班集體,有時也會感情用事,難免與同學發(fā)生爭吵,也有個別同學就是與他作對。此時,班主任對班長的不良行為也要暗地里進展教育,引導他形成更好的行為標準,對于作對的同學也要教育,講明道理,讓他們知道班長的管理是有他的理由。我這樣,對于班長無法處理的情況班主任那么要恰當處理,同學之間的矛盾也就不再有了。班長以及班干部就更容易做好自己的工作了,所以管好一個班級也得需要培養(yǎng)一個好班長。
3、創(chuàng)立一個班集體,也需要表揚與批評相結(jié)合。每個人都希望別人能表揚自己有多棒!此時,會笑在臉上,甜在心里!以后干什么都有勁了!因此,學生有些行為或舉動是相當令人滿意時,那么需要好好適當表揚一下,這樣學生今后堅持在學習上好的行為。該表揚就表揚,尤其是差的學生,更需要這樣!當然,對于優(yōu)秀的學生往往比較驕傲,難免當差生問他們問題時,他們會不煩惱地告訴他們,草草了事,像這樣的學生,都比較自私,因此,有必要指出批評,只有這樣,不管是好生與差生,都會愿意去幫助別人并遇到問題也不恥下問了!所以表揚與批評都要,這樣每個同學能明白自己的長處與缺乏,人與人之間者會形成和諧的人際關(guān)系,這樣的班集體才能穩(wěn)定開展。
總之,創(chuàng)立一個班集體,班主任除了認真工作,仔細觀察學生的內(nèi)心變化,進展交流與心靈溝通外,還需要充分組建一個班委,尤其是培養(yǎng)一個好班長。一句話班主任的工作是比較繁忙的,又是那么讓人尊敬的。只有當了班主任,才能真正找到當老師的快樂!
班主任個人工作心得4
這個學期我擔任了高三__班的班主任,是名副其實的高考班。這個學期里面,學生們要迎接高考的挑戰(zhàn),時間非常地緊迫任務(wù)非常的艱巨,我作為高考班的班主任工作任務(wù)同樣非常地重要,身上的擔子同樣的很重。班主任的工作在班級中是起著監(jiān)視者、組織者的角色,所以班級同學們的學習需要班主任來進展管理。
這是最后一個學期,學生們要面對高考的挑戰(zhàn),所以我的工作要注重于他們的學習管理。我作為班主任要監(jiān)視好他們學習,根據(jù)他們的情況指導好學生做好最后一學期的復(fù)習。所以這一學期的開頭我就根據(jù)自己對班上學生情況的理解,給他們制定了一個復(fù)習方案。我們班級的學生成績差距是比較大的,作為一個普通班,班上有非常刻苦的學生,成績也可以排進學校前列,也有對學習比較消極的學生,所以班上的學生成績呈現(xiàn)兩極分化。所以我制定的復(fù)習方案也是詳細安排的,學習成績相對較好的同學自覺性也是好一點,所以不用我過分地催促,但對學習比較消極的同學,我那么是經(jīng)常跟他們談話,讓他們明白學習的重要性和如今時間的緊迫性,我也會經(jīng)常去教室監(jiān)視他們的學習,讓他們做好階段性的復(fù)習,第一階段就是要做好大致的復(fù)習,對于各個地方都有許所理解,后面兩個階段那么是著重梳理和復(fù)習自己沒有掌握好的地方。
這么多年的班主任工作做下來,我也知道學生們的心理問題也非常重要,不容無視。高三的學習壓力比較大,非常容易焦慮甚至到厭學的地步,所以需要加強對學生們的關(guān)系,經(jīng)常跟他們談心,給他們做好心理疏導,告訴他們千萬不要緊張,高考能影響你的將來,但是決定不了你的將來。還有就是要多給他們鼓勵,多關(guān)心他們,給予他們力量。我做了這么多年的班主任,對于學生心理的建立
還是有一點自己的方法的,我喜歡與學生們打成一片,跟他們交朋友,時不時跟他們開下玩笑,所以他們跟我相處的時候不會那么緊張,他們有什么不開心的事情也愿意跟我分享,這樣我就更加可以理解他們的狀況,更加可以解決他們的心理問題。
如今網(wǎng)絡(luò)的興隆,我們經(jīng)??梢钥吹綄W生高考壓力太大做出傷害自己的事情,有些是學生自己的性格的原因,也有些是家長給了孩子太大的壓力的原因,所以我覺得我們做班主任不僅要管好學生,對家長也要有“管理〞,跟家長做好溝通,讓他們在生活能更關(guān)心孩子,而不是過度注意在學習成績上面,讓家長也可以正確對待成績。
班主任個人工作心得5
班主任是班集體的組織者和教育者,是學生全面開展的指導者,是聯(lián)絡(luò)班級中任課老師的紐帶,是學校指導施行教學、教育工作方案的得力助手和骨干力量,是溝通學校與家庭、社會的橋梁。怎樣當好一個班主任,在x月份x日的經(jīng)歷交流中如何對學生的管理工作,體會如下方面:
一、自身素質(zhì)
班主任的德育工作是學校德育工作的根底。班主任在其自身思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)過硬對其班級起決定因素。在為人師表作典范的前提下,與學生進展直接的思想交流,作為班主任,要多與學生進展思想交流、溝通。理解學生思想變化動態(tài),幫助學生樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀。
作為一名當代小學班主任,面臨著知識經(jīng)濟的考驗,不僅要對學生教育指導,還要及時更新自己的知識,改變觀念,向所有值得學習的對象學習,尤其是向?qū)W生學習。信息時代的學生所接觸的信息量大面廣,其中不乏精華。班主任在指導學生有選擇地揚棄時不妨也彎下腰來向?qū)W生學習,與學生一起進步。此外,作為班主任,要注意在教育科研方面做個有心人,平時多積累,定期總結(jié)得失,為以后更好地進展班主任工作打下堅實的根底。這也是現(xiàn)代教育對班主任提出的要求,不斷地積累,更新,更好地工作。
二、具備愛心、耐心和寬容心
愛心、耐心、寬容心為班主任與學生交往的橋梁。有了愛心,學生才能親近;耐心能促使學生與班主任交心;寬容心得到學生的信任。
作為班主任,應(yīng)有友善的態(tài)度和寬容的心。對于一些犯錯的學生,以勸導為主而非教訓,向其指出錯誤所在,幫助其分析錯誤原因,共同找出改正方法,引導學生認識錯誤,改正錯誤;以理服人,以寬容的心和友善的態(tài)度包容學生這樣那樣的缺點、錯誤,但決不縱容學生。對于一些確實比較嚴重的錯誤給予嚴厲的批評,就事論事,同時注意批評的藝術(shù),保護學生的自尊心并留給改正表現(xiàn)的時機。這就要求班主任工作的藝術(shù)化,以表揚為主,多鼓勵,多夸獎,婉轉(zhuǎn)的批評中讓學生心服口服。
三、管理技藝
管理是一門科學,班主任管理更是如此。教育本身具有動態(tài)性、復(fù)雜性和多樣性的特點,班主任對于班級學生中各種形形色色的學習和生活問題,
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 校級課題申報書自述
- 民族課題申報書
- 合同范本入股協(xié)議
- 上海行李托運合同范本
- 勞動合同范本濱州
- 合同范本紙質(zhì)信息
- 住房公積金改革推動優(yōu)化調(diào)整
- 會議承接協(xié)議合同范本
- 合資開酒店合同范本
- 養(yǎng)花平臺轉(zhuǎn)讓合同范本
- 家庭教養(yǎng)方式對幼兒自理能力的影響 論文
- OGC網(wǎng)絡(luò)服務(wù)公共執(zhí)行規(guī)范課件
- 多樣生態(tài)茶園建設(shè)方案
- 抖音博主在線寫電腦配置同款表格
- 莖木類中藥鑒定技術(shù)-通草、鉤藤的鑒定
- 品質(zhì)基礎(chǔ)及品質(zhì)意識培訓資料
- 《金融科技學》教案全套及習題答案(李建軍版)
- 輸液泵操作評分標準
- 蘇州大學課件模板(經(jīng)典)
- 水電清包工合同水電清包工合同
- 酒店財務(wù)管理PPT完整全套教學課件
評論
0/150
提交評論