推薦-技術(shù)顧問(wèn)聘用合同

技術(shù)顧問(wèn)聘用合同甲方：乙方：甲、乙雙方依據(jù)《中華人們共和國(guó)合同法》相關(guān)規(guī)定， 就甲方聘用乙方一事達(dá)成協(xié)議內(nèi)容如下，并訂立本合同，以茲雙方共同信守。一、聘用崗位。甲方聘用乙方擔(dān)任本公司的技術(shù)總顧問(wèn)，全權(quán)負(fù)責(zé)公司 的技術(shù)開(kāi)發(fā)和研制、技術(shù)革新和改進(jìn)、技術(shù)的保密和管 理、技術(shù)指導(dǎo)和咨詢服務(wù)等。二、聘用時(shí)間。時(shí)間總計(jì)為—年，自 ________年—月—日開(kāi)始起算至年—月_日止。合同每年一簽，每年期滿雙方重新 簽訂。三、聘用報(bào)酬。乙方的報(bào)酬由兩部分構(gòu)成，一是年薪 ________元，支付方式：每月支付 —元，剩下的在年底一次性支付。第二部分 是技術(shù)開(kāi)發(fā)成果獎(jiǎng)勵(lì)，按照每提供或研制開(kāi)發(fā)一項(xiàng)符合市場(chǎng) 推廣標(biāo)準(zhǔn)的技術(shù)，在根據(jù)該技術(shù)成果進(jìn)行生產(chǎn)銷售 ___個(gè)月后，確能夠帶來(lái)經(jīng)濟(jì)效益的，一次性從每年銷售利潤(rùn)中支 付乙方—萬(wàn)之獎(jiǎng)勵(lì)。四、技術(shù)成果及歸屬。乙方主要為甲方提供和研制 _________________________等技術(shù)或配方。乙方在甲方任職期間，因履行職務(wù)或者主要是 利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造，有 關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)均屬于甲方所有。甲方可以在業(yè)務(wù)范圍內(nèi)充分自由的利用、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)或者向第三方轉(zhuǎn)讓。乙方在離職后無(wú)權(quán)再繼續(xù)使用該技術(shù)或轉(zhuǎn)讓該技術(shù)。五、技術(shù)成果的標(biāo)準(zhǔn)要求及開(kāi)發(fā)時(shí)間、驗(yàn)收。試驗(yàn)階段自______年—月—日至 _________年_月_日，年_月至_月_日為試生產(chǎn)階段。六、保密責(zé)任。1、乙方任職期間的保密義務(wù)。乙方除了履行職務(wù)的需要之外，承諾下列保密義務(wù)：乙方在任職期間，必須遵守甲方規(guī)定的保密規(guī)章、制度，履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé)；未經(jīng)甲方同意不得泄露、告知、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方知悉屬于甲方或者屬于他人但甲方承諾 有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息；乙方承諾，在甲方任職期間，非經(jīng)甲方事先同意，不再與甲方生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他企 業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體等擔(dān)任任何職務(wù)，不為他人類似經(jīng) 營(yíng)提供任何建議；2、乙方離職之后的保密義務(wù)。雙方同意，乙方離職之后仍對(duì)其在甲方任職期間接觸、 知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù) 的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息，承擔(dān)如同任職期間一樣的 保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù)，而無(wú)論乙方因 何種原因離職；七、乙方在任職期間應(yīng)該遵守公司的管理制度或財(cái)務(wù)制度。乙方在崗位上的食宿由甲方負(fù)責(zé)人提供，因公出差費(fèi)用由公司負(fù)擔(dān)。八、違約責(zé)任甲乙雙方任何一方違反本合同之約定造成對(duì)方損失的，應(yīng)該按照損失的大小承擔(dān)違約賠償責(zé)任。九、爭(zhēng)議的解決本合同經(jīng)雙方簽字公章后生效。因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，通過(guò)仲裁或法律途徑解決。 十、本合同一式份，具有同等法律效力，甲乙雙方各執(zhí) 一份。甲方：____________乙方：—