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歡迎下載內(nèi)容僅供參考. .一、總那么1.制度。負(fù)責(zé)各值班記錄的檢查,值班人員的考勤等,保障生產(chǎn)的正常運(yùn)行。二、值班模式及人員組成值班時(shí)間值班時(shí)間為:一至五:19:00——次日8:00末、節(jié)假日:全天24小時(shí)值班分為公司、分廠(chǎng)和電鉗工值班。公司值班人員主要有:總經(jīng)理,生產(chǎn)副間主要負(fù)責(zé)人;崗位值班主要是指電工和鉗工值班。11名分廠(chǎng)或車(chē)間以及假設(shè)干名電工、鉗工人員值班。特殊情況下按公司文件執(zhí)行。3.三、值班人員的職責(zé)和權(quán)限1.公司值班領(lǐng)導(dǎo)的職責(zé)負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)的組織、協(xié)調(diào)和管理工作;負(fù)責(zé)處理公司的緊急事件;負(fù)責(zé)對(duì)崗位存在的問(wèn)題進(jìn)展抽查;負(fù)責(zé)值班期間公司的平安保障和治安管理工作;負(fù)責(zé)監(jiān)視公司的生產(chǎn)情況,主要包括:機(jī)器設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)情況、崗位員工值班情.專(zhuān)業(yè)資料.歡迎下載內(nèi)容僅供參考況、員工勞動(dòng)紀(jì)律情況;負(fù)責(zé)認(rèn)真填寫(xiě)值班記錄;負(fù)責(zé)處理好值班期間公司緊急情況下的車(chē)輛使用;2.公司值班領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)力處理公司突發(fā)事件的權(quán)力;監(jiān)視公司生產(chǎn)運(yùn)行情況的權(quán)力;緊急情況下調(diào)用公司車(chē)輛及其它物資的權(quán)力;3.分廠(chǎng)值班的職責(zé)負(fù)責(zé)生產(chǎn)運(yùn)轉(zhuǎn)情況的協(xié)調(diào)、管理、監(jiān)視,協(xié)調(diào)值班期間分廠(chǎng)部生產(chǎn)面的各項(xiàng)火警等)。遇有重大問(wèn)題,及時(shí)請(qǐng)示公司領(lǐng)導(dǎo);負(fù)責(zé)巡查各生產(chǎn)系統(tǒng)的運(yùn)行情況,及時(shí)作好相關(guān)記錄;負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的平安管理;故,負(fù)責(zé)及時(shí)到現(xiàn)場(chǎng)組織有關(guān)人員處理,并負(fù)責(zé)及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。結(jié)果詳細(xì)記錄在案;負(fù)責(zé)監(jiān)視員工的考勤管理;負(fù)責(zé)認(rèn)真檢查員工的工作完成情況,并記錄考核;公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事務(wù)。4.分廠(chǎng)值班領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)力的權(quán)力;有直接安排員工的工作的權(quán)力;有對(duì)突發(fā)事件先進(jìn)展處理后匯報(bào)的權(quán)力;有管理和監(jiān)視員工考勤及勞動(dòng)紀(jì)律的權(quán)力;有對(duì)不服從管理的員工作提出處理意見(jiàn)的權(quán)力;5.電、鉗工值班的職責(zé)負(fù)責(zé)設(shè)備的巡檢和維護(hù)工作,并及時(shí)做好相關(guān)記錄;班經(jīng)理或相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào);發(fā)生設(shè)備故障及時(shí)參與處理;負(fù)責(zé)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)平安隱患進(jìn)展檢查和處置;6.電、鉗工值班的權(quán)力權(quán)力;有對(duì)發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)行為向值班經(jīng)理或相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)的權(quán)力;有對(duì)發(fā)生設(shè)備故障立及進(jìn)展排除的權(quán)力;四、值班規(guī)定1.值班人員在值班期間,各分廠(chǎng)、部室、車(chē)間管理人員仍然是各分廠(chǎng)、部室、車(chē)間生產(chǎn)、質(zhì)量、平安管理工作的負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)各分廠(chǎng)、部室、車(chē)間的生產(chǎn)、質(zhì)量、平安的日常管理工作。2.每天下午下班之前,各分廠(chǎng)、部室、車(chē)間應(yīng)將當(dāng)天晚上值班工作中的要求和處理人等都應(yīng)有詳細(xì)的記錄,各值班記錄應(yīng)妥善保管,以存檔備查。6.值班經(jīng)理在值班期間,有權(quán)直接安排其它員工的工作,遇到崗位操作或其它50%。9.42不值班的管理人員、車(chē)間主任、電鉗工、其它相關(guān)人員,手機(jī)應(yīng)保持24小時(shí)開(kāi)機(jī),以便聯(lián)系工作,不得出現(xiàn)無(wú)人接聽(tīng)或關(guān)機(jī)等情況。值班人員關(guān)審批手續(xù),出差時(shí)亦同,代為值班者應(yīng)負(fù)一切責(zé)任。五、考核1.度?的相關(guān)規(guī)定處分;值班人員未按規(guī)定到調(diào)度值班室簽到的,罰款20元;值班人員未對(duì)生產(chǎn)廠(chǎng)區(qū)進(jìn)展巡檢的,罰款50元;值班人員未填寫(xiě)值班記錄或填寫(xiě)不認(rèn)真的,罰款50元;管理人員疏忽大意,未平安人員值班,導(dǎo)致無(wú)人值班的,罰款100元;值班人員對(duì)廠(chǎng)區(qū)巡檢不認(rèn)真,應(yīng)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題或隱患未及時(shí)發(fā)現(xiàn)的,罰款元;手機(jī)關(guān)機(jī),無(wú)法聯(lián)系工作的,罰款50元;連續(xù)兩次出現(xiàn)的,罰款100元或取消3個(gè)月的費(fèi)補(bǔ)助〔享受費(fèi)補(bǔ)助的值班人員不進(jìn)展工作交接的,罰款50元;人員,進(jìn)展違章指揮的,罰款500元。值班記錄保管不完善,造成記錄損壞或喪失的,罰款50元/本;值班人員對(duì)員工的違紀(jì)行為不過(guò)問(wèn)、不制止、不糾正、不處分的,罰款 50元。2.況給予獎(jiǎng)勵(lì)。六/r

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