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Word——4—個人半年總結:一切源于堅持想做這個總結已經(jīng)很久了,再不做可能就變成了年度總結。但上半年的經(jīng)受,注定不是全年的寫照,或者與全年不會有太多關系。或者,只是一些歧路。但歧路也是有意義的,比正常的坦途更有意義。
曾經(jīng)對新工作很是期望
上半年都干了什么?這個問題比往年都很好回答。那就是工作,絕大部分時間。去年年底,很幸運地換了一份工作。其實真的要感謝我那位同事,假如沒有這份新工作,我年底回家的士氣要大打折扣;沒有這份新工作,我可能沒有士氣向父母承諾什么??傊尯茼槷?、很開心地度過了龍年春節(jié)。由于,在2月份以前,我是享受的,樂觀的,樂觀的,布滿期望的。
新工作給了我許多新的經(jīng)受。比如匯報個人總結,比如在舞臺上表演節(jié)目,比如很享受地聽到同事們的親切稱呼,等等。而這些并不是全部,也不是最關鍵的因素。最關鍵的在于我認為我可以在這里實現(xiàn)自我價值,和公司共同成長,成為一家聞名公司的創(chuàng)業(yè)元勛。所以,我很努力,不在乎工作有多累。
情形急轉直下
但一切在2月份之后發(fā)生了轉變。我不再被信任,或許從來沒有被信任過。而除了質(zhì)疑之外,還有就是不斷地患病打壓。公司領導怕我會突然辭職,甚至都找好了備份。可好玩的是,那個備份只干了一天就離開了。離開時,他還問我,“你覺得我們積累的學識和閱歷在這里能用得上嗎?”我沒有回答,由于我也沒有了答案。
3月到6月,對于我來說,其實就是在煎熬中渡過的。但有一點我自認為還是很聰慧的,那就是讓工作布滿每天的日程,沒有時間或者盡量不去想煎熬的事兒。還記得那位在汶川地震中失去孩子的女警官嗎,她知道消息后就不停地忙著工作。當工作結束時,她就無法再掌握自己了。在任何逆境下,人都有選擇最舒適的生活方式的權利。因此,必需要想方法讓自己過得舒適一些。
還是說說為什么情形會急轉直下吧。第一個緣由是一個客戶停止了我們的服務,而這個服務是由我來負責。雖然我多次解釋緣由,但實際上并未得到認可。在這一點上,我對領導期望的確過高。一波未平,一波又起。由于這項業(yè)務停止后,就開頭介入另一項新業(yè)務。但對于新業(yè)務的前期狀況并不了解,而我介入時恰是正被客戶質(zhì)疑時。但客戶質(zhì)疑什么,我們這邊也未搞清晰。于是,在這里我來了一次創(chuàng)新,恰被老板抓個正著并劇烈質(zhì)疑。沒有到客戶那里,就被扼殺了。接下來我又不合時宜地在與幾位領導在報告的一些細節(jié)方面,堅持了自己的看法而略有爭吵,而這被認為是挑戰(zhàn)了他們的權威。我在汽車行業(yè)干了八年,他們中有的連豐田、本田都沒有搞清晰。但專業(yè)在領導面前,就是那么一文不值。嘿嘿!三個事情趕到了一起,麻煩大了,我的專業(yè)、我的力量甚至我的人品都患病了懷疑。
消極應對+樂觀工作
對于現(xiàn)狀,我也很快有了清楚的熟悉。一方面選擇躲避,不去解釋什么,直覺告知我解釋已經(jīng)毫無意義。另一方面,也開頭樂觀逃離,去聯(lián)系曾經(jīng)被我拒絕過的機會。
等待是最煎熬的,而為了等待,我?guī)缀醴艞壛嗽谶@里本應當?shù)玫降囊磺?。但我的付出卻是加倍了,我想讓這種煎熬好過一些。而現(xiàn)狀也很湊巧,偏偏同組的同事們又不很給力,所幸我就盡可能地擔待下來?!拔也蝗氲鬲z,誰入地獄”,誰叫咱選擇了煎熬呢?
想想那段時間經(jīng)受的瘋狂,會覺得很有意思??鋸埖臅r候,一周會加六天班。每天晚上12點左右離開辦公室,但其次天早晨8點半之前必需要到辦公室。僅一個月的打車次數(shù),就超過了我過去二十多年的打車次數(shù)。更有意思的是,上半年讓我勝利渡過了沒有電視、沒有網(wǎng)絡的生活?,F(xiàn)代社會,做到這一點不簡單吧!
扛下來的結果倒是出人意料的。究竟,工作的熱忱和完成的工作是有目共睹的。在提出辭職后,老板提出了挽留,據(jù)說是很少見的狀況。這時我發(fā)覺,他們對我的看法的確有所轉變。或許,事實就是這樣,只要你努力工作,哪怕你努力的目的并不是老板想到的那些。但老板們確定會認為,你努力的目的就是那些。
是否有更好的應對方法
從最開頭的滿懷期望到最終的黯然離去,我始終在考慮為什么會走到這一步。我依舊還記得,在年會上我的莊重承諾。現(xiàn)在看來,卻成了一個笑話。
我錯在與老板溝通不多,我還是喜愛循規(guī)蹈矩地、逐級去表達自己的想法。在這樣的一個小公司,假
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