11月一級人力資源管理師考試專業(yè)技能試題-人力資源管理師考試_第1頁
11月一級人力資源管理師考試專業(yè)技能試題-人力資源管理師考試_第2頁
11月一級人力資源管理師考試專業(yè)技能試題-人力資源管理師考試_第3頁
11月一級人力資源管理師考試專業(yè)技能試題-人力資源管理師考試_第4頁
免費(fèi)預(yù)覽已結(jié)束,剩余1頁可下載查看

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

2012年11月一級人力資源管理師考試專業(yè)

技能試題?人力資源管理師考試文章內(nèi)容來源于網(wǎng)絡(luò),僅供大家參考、簡答題(本題共2題,每小題10分,共20分)1.簡述戰(zhàn)略性人力資源管理的衡量標(biāo)準(zhǔn)。(10分)2、F公司是M市的一家生產(chǎn)有機(jī)奶酪的食品公司,產(chǎn)品屬于市場中知名的高端品牌,價(jià)格比較昂貴。該公司過去主要向M市的四、五星級酒店提供產(chǎn)品,也有部分產(chǎn)品在超市中銷售,但銷售額并不大,購買群體主要是一些高收入的個(gè)人客戶o近年來,F公司酒店客戶的需求量一直比較穩(wěn)定,而針對個(gè)人客戶的零售業(yè)務(wù)占公司銷售額的比例雖然不是很大,但增長的速度非常快。經(jīng)過市場調(diào)查F公司了解到,公司雖然沒有在零售市場上做過宣傳,但在奶酪購買者中的口碑很好,已經(jīng)擁有了一批忠實(shí)客戶。公司下一步計(jì)劃進(jìn)一步拓展……根據(jù)上述情境,請回答以下問題:(1)公司對該項(xiàng)目組采用的是哪種人力資源管理策略?該項(xiàng)目組人力資源管理需要注意哪些問題?(10分)2017年11月一級人力資源管理師模擬卷及

答案匯總■人力資源管理師考試3、創(chuàng)業(yè)者,老板或者想提升人力資源管理能力的非HR管理人員。1、基礎(chǔ)弱,沒有學(xué)習(xí)自主性2、記憶力差,沒有學(xué)習(xí)技巧3、工作忙,學(xué)習(xí)時(shí)間有限4、想快速提升學(xué)員1、有基礎(chǔ),學(xué)習(xí)時(shí)間比較少2、有一定的學(xué)習(xí)能力和學(xué)習(xí)主動(dòng)性2、急需快速取證,跳槽去更大的公司做HR經(jīng)理/總監(jiān);3、創(chuàng)業(yè)者,老板或者想提升人力資源管理能力的非HR管理人員。1、基礎(chǔ)弱,沒有學(xué)習(xí)自主性2、記憶力差,沒有學(xué)習(xí)技巧3、工作忙,學(xué)習(xí)時(shí)間有限4、想快速提升學(xué)員1、有基礎(chǔ),學(xué)習(xí)時(shí)間比較少2、有一定的學(xué)習(xí)能力和學(xué)習(xí)主動(dòng)性二級:HR技能實(shí)訓(xùn)+HR法務(wù)實(shí)訓(xùn)+TTT(內(nèi)訓(xùn)師);三級:HR專員主管入門實(shí)訓(xùn)全科+TTT(內(nèi)訓(xùn)師);四級:HR專員主管入門實(shí)訓(xùn)全科+暢行職場適合人群1、有基礎(chǔ),學(xué)習(xí)時(shí)間比較少;2、有一定的學(xué)習(xí)能力和學(xué)習(xí)主動(dòng)性;3、需要高效提升的學(xué)員。備考指導(dǎo)+教材精講+職業(yè)道德+綜合評審(一二級)+考點(diǎn)強(qiáng)化班+真題解析班(一二三級)+??技?xùn)I班+APP快題庫(一二三級)+仿真機(jī)考+應(yīng)試技巧班+內(nèi)部資料班+直播密訓(xùn)班全程協(xié)助報(bào)考服務(wù)+論文修改指導(dǎo)意見(2次)(一二級)+定制各階段學(xué)習(xí)計(jì)劃+QQ群班主任實(shí)時(shí)答疑/輔導(dǎo)+考前40天強(qiáng)化訓(xùn)練營支持+學(xué)習(xí)進(jìn)度定期提醒+APP>Ipad做題聽課+支持課程講義/視頻下載新版教材(免費(fèi)郵寄)+APP快題庫(一二三級)考試不過,2年內(nèi)免費(fèi)重修!全科:一級=3540元/套二級=3140元/套三級=2440

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論