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九服務(wù)承諾及擬定的結(jié)算評審方案及質(zhì)量控制制度1、 組織實施方案(一)根據(jù)評審中心下達(dá)的評審任務(wù)書要求制定評審計劃。(二)根據(jù)不同的施工專業(yè)配備具有相關(guān)專業(yè)資質(zhì)的評審小組人員。(四)進入建設(shè)項目現(xiàn)場勘察,調(diào)查、核實建設(shè)項目的基本情況。(五) 按有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、定額、規(guī)定逐項進行評審,確定合理的工程造價。(六) 對評審過程中發(fā)現(xiàn)的問題,向項目建設(shè)單位進行核實、取證。必要時開展對外調(diào)查,對項目相關(guān)情況的真實性作進一步核實。(七) 向項目建設(shè)單位出具建設(shè)項目投資評審結(jié)論,項目建設(shè)單位應(yīng)對評審結(jié)論提出書面反饋意見。(八) 根據(jù)評審結(jié)論及項目建設(shè)單位的反饋意見,形成評審報告。(九) 按規(guī)定時間和程序向評審中心匯報審查情況并報送評審報告。如不能按規(guī)定時間完成投資評審任務(wù)的,及時向評審中心匯報,并說明原因。2、 人員安排計劃針對招標(biāo)范圍內(nèi)的工作內(nèi)容、性質(zhì)的需要,結(jié)合工程的計價特點,經(jīng)董事會研究決定擬派下列人員(詳見附表)完成此次工程造價評審任務(wù)項目負(fù)責(zé)人: 1人注冊造價工程師:1人工程造價專業(yè)人員:4人項目負(fù)責(zé)人及其他人員,采用直線職能制組織結(jié)構(gòu)管理模式如下圖:(注:簽訂咨詢合同后根據(jù)咨詢服務(wù)規(guī)模,制定更詳細(xì)的方案報委托方批準(zhǔn)實施)中國注冊造價工程師 〒鋰牡中國注冊中國注冊造價工程師 〒鋰牡中國注冊造價工程師業(yè)人員付表)工程造價專業(yè)人員3、 負(fù)責(zé)人業(yè)績與介紹及4、—— 時、完整,直接影響到評審工作能否正常開工程建價專業(yè)_業(yè)人料簽收制度,項目經(jīng)理在接受資料時按送審資料的內(nèi)容進行簽收,對未能提供完整評審資料的及時以書面形式通知相關(guān)單位并記錄在案。2、項目完成的時間長短往往在各相關(guān)單位的配合上,對消極不配合評審工作的單位,在多次催促仍不主動的,除向評審中心匯報并采取一定措施,并建議在采取一定的經(jīng)濟措施,促進項目評審工作的順利進行。3、建立項目責(zé)任負(fù)責(zé)制,把工程項目是否按期完成作為所有參審人員工作考核的內(nèi)容,并與獎金掛鉤,制定獎懲辦法,從內(nèi)部管理制度上予以保證。、在項目評審力量的安排上重點傾斜,選派精干力量共同參加該項目的審核,提高審核工作效率。、建立評審工作匯報制度,對審核工作中出現(xiàn)的重大事項,項目經(jīng)理、部門經(jīng)理、技術(shù)負(fù)責(zé)人及時溝通,對政策性的問題及時向委托方匯報,共同研究確定解決問題的辦法,及時解決審核過程中遇到的問題。5、 結(jié)算評審工作標(biāo)準(zhǔn)與要求評審人員必須在規(guī)定的評審時限內(nèi)完成評審工作,并按規(guī)定填寫《項目評審手冊》,記錄有關(guān)事項。評審結(jié)果(征求意見稿)必須依據(jù)現(xiàn)有送審資料進行分析、判斷及計算,并在《項目評審手冊》中的《變更工程簽證審核情況表》和審核情況說明書中詳細(xì)記錄每份簽證資料存在的問題及處理辦法。在評審過程中,評審人員必須做到:一是嚴(yán)格按中心的現(xiàn)場查勘操作規(guī)程進行現(xiàn)場查勘,核實送審結(jié)算資料的真實性,確保結(jié)算資料與現(xiàn)場相符;二是在出具評審結(jié)果(征求意見稿)之前,評審人員現(xiàn)場查勘一般不得要求施工單位參加,如確有需要,必須經(jīng)委托方批準(zhǔn)后,由委托方陪同下進行現(xiàn)場查勘。發(fā)出評審結(jié)果(征求意見稿)征求意見時,評審人員應(yīng)撰寫《XXX項目工程結(jié)算審核情況說明》,詳細(xì)說明每份簽證資料的處理意見及理由;對于資料不清晰、手續(xù)不完備的結(jié)算資料,應(yīng)說明暫定的處理辦法、需要建設(shè)單位澄清的有關(guān)問題以及需要補充完善的相關(guān)手續(xù)等等。評審人員收到反饋意見后,應(yīng)在3個工作日內(nèi)提出與被評審單位對數(shù)、解釋或澄清疑問,做出處理意見,對問題不清晰的地方,如有必要,還應(yīng)再次現(xiàn)場核實。在針對被評審單位反饋意見的對數(shù)過程中,有些問題如需被評審單位提供補充資料的,應(yīng)在對數(shù)備忘錄中要求被評審單位在約定的時限內(nèi)(通常為5個工作日)一次性補充資料,否則應(yīng)由被評審單位承擔(dān)相關(guān)責(zé)任,不能無限次無限時的提交資料。對資料的補充,評審人員應(yīng)盡量做到一次性告知制。補充資料只能是對被評審單位前次提交的資料進行進一步的補充,使資料更具完整性,而不能對以前的資料進行實質(zhì)性的否定。6、 項目實施過程中突發(fā)事件處理機制與預(yù)案在評審過程中,如遇到重大問題或疑難時,評審人員應(yīng)及時將其提交評審中心內(nèi)部組織討論,或提請中心分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭組織會審,研究解決辦法,并在《項目評審手冊》中記錄。如會審有不同意見,應(yīng)按中心的有關(guān)規(guī)定提交評審專責(zé)小組討論解決。7、質(zhì)量控制制度及優(yōu)質(zhì)服務(wù)承諾(1)質(zhì)量保證措施:依據(jù)委托方提供的資料,結(jié)合發(fā)包條件,嚴(yán)格執(zhí)行山東省建設(shè)廳、德州市建設(shè)工程造價管理辦公室頒發(fā)的有關(guān)工程結(jié)算文件。工程造價審核擬采用全面審核法(逐項審核),具體步驟:第一步:收集資料,勘察現(xiàn)場,結(jié)合委托內(nèi)容及發(fā)、承包合同簽訂條款等特點,依據(jù)招標(biāo)文件、投標(biāo)文件雙方簽訂的施工合同,掌握合同中擬訂的計價方法,對現(xiàn)場簽證進行工程成本分析,編制合理低價的工程價格控制目標(biāo),制定對工程造價合理控制的實施細(xì)則。第二步:在咨詢工作實施過程中,深入現(xiàn)場掌握一線資料,對建設(shè)項目的工程造價實行動態(tài)管理,加強主動控制,減少工程索賠。第三步:對已完工程量及確認(rèn)的變更,根據(jù)合同簽訂的條款進行合理的計價。依據(jù)合同約定的計價辦法,審核取費標(biāo)準(zhǔn)與程序,掌握有關(guān)工程造價管理部門頒布的計價辦法。。第四步:根據(jù)雙方約定的結(jié)算方式,落實發(fā)、承包合同約定的計價辦法,注意查清甲方備料數(shù)據(jù),甲方備料是否超出消耗定額含量,甲方分包項目等,出具審核初稿,征求各方意見,增加審核過程的透明度。第五步:意見反饋,自檢復(fù)算、互檢初稿、綜合審核計算結(jié)果,實施三級復(fù)核。確定單位工程造價,確定單位工程結(jié)算(施工單位應(yīng)得款)(2)優(yōu)質(zhì)服務(wù)承諾:1、 恪守“獨立、客觀、公正”的執(zhí)業(yè)原則;2、 嚴(yán)格遵守職業(yè)道德;3、 誠實守信,保證執(zhí)業(yè)質(zhì)量;4、 完全響應(yīng)招標(biāo)人的要求。8、與財政投資評審中心之間的協(xié)調(diào)機制項目評審工作中應(yīng)加強與評審中心進行必要的工作聯(lián)系與溝通,及時向評審中心匯報評審工作進展情況和審查中存在的問題。1、項目負(fù)責(zé)人、現(xiàn)場負(fù)責(zé)人及時全面地了解和掌握工作開展情況,加強與評審中心的溝通,并及時向評審中心匯報工作進展情況,推動工作的順利完成。2、項目負(fù)責(zé)人要把握好評審重點,確保評審工作按評審結(jié)算計劃的要求全面實施3、與委托人交換意見前,要認(rèn)真聽取相關(guān)單位和部門的意見,對于報告中反映的每項問題都要認(rèn)真予以核實,并有處理意見。4、項目實施過程中如發(fā)現(xiàn)問題要及時向評審中心匯報,并將有關(guān)情況及時反饋,及時解決發(fā)現(xiàn)的問題5、及時有效地提供評審報告。9、對參加合作的造價人員的管理(一)嚴(yán)格執(zhí)行實行崗位職責(zé)制度項目負(fù)責(zé)人:負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、質(zhì)量控制等全面工作,履行造價咨詢方的義務(wù),協(xié)調(diào)處理咨詢業(yè)務(wù)各層次專業(yè)人員之間的工作關(guān)系。遵照國家及省有關(guān)的計價依據(jù),貫徹執(zhí)行合同及有關(guān)法律、法規(guī)和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),堅持客觀公正的執(zhí)業(yè)原則。審定咨詢條件、咨詢原則及重要技術(shù)問題,審定咨詢成果質(zhì)量,確保優(yōu)質(zhì)咨詢成果。工程造價專業(yè)人員:協(xié)助造價工程師完成任務(wù)的具體操作工作。(二)實行工程造價咨詢?nèi)藛T職業(yè)道德制度,審核現(xiàn)場人員管理、考勤制度審核小組人員嚴(yán)格遵守國家法律、法規(guī),執(zhí)行行業(yè)自律性規(guī)定,遵守公開、公正、公平的原則,誠實守
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