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文檔簡介
第頁會計工作計劃3篇會計工作安排篇1
20xx年學校會計工作總結(jié)去年的工作閱歷,今年工作有如下的支配和安排:
1、嚴格貫徹一費制制度,開學初公示收費標準,讓每位家長明明白白繳費。
2、開好票據(jù),與銀行做好協(xié)調(diào)工作,將每筆款項進入相應專戶。
3、按時完成在職老師及退休老師的每月工資報表,剛好調(diào)整、變動相關(guān)工資,完成各類工資表格。
4、做好每季度退休老師的醫(yī)藥費發(fā)放工作,服務到位,讓每位退休老師滿足。
5、做好在職老師及子女醫(yī)藥費的發(fā)放工作。
6、與校領(lǐng)導協(xié)商,做好20xx年度學校收支預算,努力做到科學、合理、節(jié)約、務實。
(1)按實際成本支付材料款,“材料選購 ”賬戶的借方按安排成本計價,實際成本與安排成本的差異記入“材料成本差異”賬戶,超支用藍字,節(jié)約用紅字;
(2)(按安排)成本結(jié)轉(zhuǎn)材料成本;
(3)領(lǐng)用原材料時按安排成本結(jié)轉(zhuǎn);
(4)會計期間結(jié)束時,將材料安排成本調(diào)整為實際成本。
7、與總務主任合作,做好一學期社會實踐活動費、作業(yè)本費的退費工作,做到實事求是、絲毫不差。
8、協(xié)作區(qū)財政局,做好各種報表的填寫工作。
9、和班主任老師親密協(xié)作,做好20xx年度少兒醫(yī)療保險的申報工作,為家長、為社會做實事。
10、每月月底完成學校財務的月報工作,剛好匯報學校財務狀況。
11、主動協(xié)作學校,完成學校各種應急任務。
會計工作安排篇2
“會計協(xié)會”是自成立以來就受到很多領(lǐng)導老師的關(guān)懷以及同學們的支持,一年來,我們經(jīng)驗風雨,走過光輝。隨著新學期的即將到來,“會計協(xié)會”也將迎來了新的希望和契機。在這充溢挑戰(zhàn)的20xx年,本協(xié)會將加強管理,爭取“優(yōu)秀協(xié)會”做足打算。
在活動方面,要提高活動的質(zhì)量、效果和影響。要凸顯出活動的目的和意義。是同學們在活動中感悟到大家凝合力的同時,也進一步打響本協(xié)會在我校的影響力。
新學期的支配如下:
一、外出走訪各個高校
走訪對象:長沙市各個有會計協(xié)會或者會計專業(yè)的高校
走訪目的:加強本協(xié)會與各個高校的溝通,為會計技能大賽做打算
二、招新
招新對象:全校新生
招新時間:20xx年9月20左右(待定)
招新地點:文化廣場
三、開課
下學期我們將開設點鈔、小鍵盤、實務等課程。注意于會員的實務操作訓練。
四、點鈔擂臺賽
在文化廣場擺臺,讓全校全部同學一起學習點鈔基本方法,也可以相互學習溝通點鈔心得,將學生專業(yè)的學習結(jié)合敏捷的活動形式,增加學習的趣味性,鞏固學生的專業(yè)學習,熬煉學生的實務操作實力,令會員在消遣中加強自己的.點鈔技能。角逐出擂臺賽的前15名,為會計技能大賽做打算。
五、開展會計專業(yè)講座
講座內(nèi)容:1、如何更好的學習會計學問?
2、有關(guān)會計考證方面;
3、講師考證的勝利與失敗閱歷
我們將邀請閱歷豐富的指導老師主講有關(guān)“會計”的專題講座,采納互動的方式。講座是一種新奇廣泛的學習形式,我么堅信此活動的開展肯定會得到廣闊師生的支持。
過去的一切將歸零,新的學期,我們將從零起先,盡自己的一份力,同心協(xié)力將協(xié)會辦好。
預祝“會計協(xié)會”越辦越好。
湖南女子學院會計系會計協(xié)會
20xx年6月7日
會計工作安排篇3
新年伊始,結(jié)合當前形勢,制訂今年工作安排:
1、加強制度建設,規(guī)范痕跡管理
加強科室核心制度的建設,規(guī)范痕跡管理,對原有的醫(yī)院財務管理制度進行豐富和完善,進一步完善會計法、財經(jīng)紀律、財務紀律的內(nèi)容,并定期檢查落實,增加醫(yī)療收費公示制度、醫(yī)療收費查詢制度、醫(yī)療收費清單制度、醫(yī)療費用投訴制度。
2、加強醫(yī)院成本核算工作
主動探究醫(yī)院成本核算的路子,向兄弟單位學習,借鑒學習醫(yī)院成本核算的勝利閱歷,切實做好醫(yī)院成本核算工作。以全成本核算為基礎,以效率指標為前提、質(zhì)量指標為核心、行為指標為標記、經(jīng)濟指標為杠桿,對各臨床???、醫(yī)技科室、機關(guān)職能部門和后勤組進行全面綜合考核,實施院、科二級全成本核算,增收節(jié)支、降本增效,使各臨床、醫(yī)技科室通過加強本科室成本管理和提高科室的兩個效益,從而優(yōu)質(zhì)、高效、低耗地完成醫(yī)院各項任務。
3、進一步加強收費管理工作
加強對醫(yī)院收費項目和價格的管理。收費項目和收費價格,必需根據(jù)國家物價政策執(zhí)行并派專人管理,加強物價管理和監(jiān)督,嚴格執(zhí)行國家的物價政策,依法收費。提高對價
格收費工作的相識,加強督促檢查,定期不定期深化科室了解醫(yī)院醫(yī)療服務收費狀況,剛好解決收費中出現(xiàn)的問題。對高額醫(yī)療費用打出清單,考察其合理性,對不合理收費剛好訂正,確保合理收費,降低醫(yī)療費用。
4、建立固定資產(chǎn)管理體系。
凡是資產(chǎn)都應當為醫(yī)院帶來效益。20xx年,依據(jù)新會計制度要求我們應加強閑置資產(chǎn)、報廢資產(chǎn)處置工作,針對醫(yī)院實際,制定切實可行的固定資產(chǎn)管理制度,和資產(chǎn)報廢制度。財務部門與相關(guān)部門親密協(xié)作,幫助設備科建立健全資產(chǎn)管理制度,定期清查,防止設備的閑置,加強設備驗收和后續(xù)檢查工作,確保設備出入庫的質(zhì)和數(shù)量真實,完整。建立盤點清查制度,做到賬賬相符,賬卡相符,賬實相符,保證資產(chǎn)的平安完整,堵塞漏洞,有效防止醫(yī)院固定資產(chǎn)的流失。
5、明確責任,從嚴要求,主動抓好會計從業(yè)人員職業(yè)
道德素養(yǎng)培訓,提高服務水平。切實抓好財務行風建設。接著加強會計從業(yè)人員業(yè)務培訓,使本院財務會計工作再上新臺階,通過集中培訓與崗位培訓相結(jié)合的會計業(yè)務培訓為主要內(nèi)容,扎扎實實的把醫(yī)院的財務工作推上一個新臺階。我們詳細從以下幾方面入手:
1、對現(xiàn)有財務從業(yè)人員進行業(yè)務考核,同時選拔引納
相對優(yōu)秀、有會計基礎的人員加入財務隊伍,實行優(yōu)勝劣汰,增加醫(yī)院財務隊伍的實力,為醫(yī)院的經(jīng)營穩(wěn)定打牢基礎。
2、加強理論培訓,增加財務人員的宏觀經(jīng)濟管理意識。使財務人員從僅僅應付日常業(yè)務的工作狀態(tài)得到變更,充分相識財務工作的連續(xù)性、困難性,培育超前意識。
3、加強醫(yī)院經(jīng)營財務分析培訓。以推行全面預算管理
為目標,培育會計從業(yè)人員企業(yè)經(jīng)營管理的事前預料、事中分析和站所基礎財務分析工作。
4、做好內(nèi)部財務預算
建立資金管理體系,通過全面預算,充分考慮貨幣資金的時間價值,實現(xiàn)對資金流量的嚴格限制。實現(xiàn)審批一支筆,嚴控收支兩條線,提高醫(yī)院經(jīng)濟效益,各部門、各渠道的資金收入全部納入財務預算統(tǒng)一管理,統(tǒng)一調(diào)配,統(tǒng)一運用,全部經(jīng)濟實體都要接受財務部門的監(jiān)督檢查,全部資金由財務部門集中收入,調(diào)劑運用,以確保醫(yī)療、藥劑、基建,后勤資金的需求。內(nèi)部財務預算是醫(yī)院對有安排的經(jīng)濟往來實施財務監(jiān)督的基礎和依據(jù),單位內(nèi)部預算不僅僅是醫(yī)院財務管理工作的
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