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給我一個舞臺,還您一個精彩追求卓越,實現(xiàn)自我目錄起錨:個人簡歷揚帆:主要業(yè)績遠(yuǎn)航:對崗位的認(rèn)識回航:結(jié)束語思路下一步舉措收獲:個人的優(yōu)勢收獲:競聘后的思路個人簡介姓名:年齡:28歲工齡:5年簡介:2006年畢業(yè)于**大學(xué),學(xué)校畢業(yè)后,進入**移動分公司工作,先后在多個崗位上工作:數(shù)據(jù)專干、數(shù)據(jù)班班長、經(jīng)營辦干事、吳起城區(qū)分部經(jīng)理2010年

5月至今2010年1月-5月2006年10月-09年12月2006年3月-9月城區(qū)分部經(jīng)理經(jīng)營辦干事數(shù)據(jù)班班長數(shù)據(jù)專干移動事業(yè)是我畢業(yè)后接觸的第一份工作,轉(zhuǎn)眼間5年過去了,公司的快節(jié)奏、高效率,時刻充滿著生機與活力,也使我深深的感受到機遇與挑戰(zhàn)同在,成功與艱辛并存;認(rèn)識成長在5年的工作中,公司伴著我從懵懂走向成熟,從稚嫩走向茁壯,公司各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和栽培,與同事親如兄弟姐妹般的相處,團結(jié)奮進、其樂融融的團隊氛圍,都加快了我的成長,也使得我在人生道路上更加成熟!個人簡介目錄起錨:個人簡歷揚帆:主要業(yè)績遠(yuǎn)航:對崗位的認(rèn)識回航:結(jié)束語思路下一步舉措收獲:個人的優(yōu)勢收獲:競聘成功后的思路榮譽是激勵更是鞭策,是進一步前進的動力!個人榮譽

榮譽是激勵更是鞭策,是進一步前進的動力!自進入公司以來,領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,同事的支持,使得我的個人榮譽不斷,2006年獲得吳起分公司績效優(yōu)秀員工,2007年-2009年連續(xù)獲得市公司績效優(yōu)秀員工。目錄起錨:個人簡歷揚帆:主要業(yè)績遠(yuǎn)航:對崗位的認(rèn)識回航:結(jié)束語思路下一步舉措收獲:個人的優(yōu)勢收獲:競聘成功后的思路確保完成市公司下達的各項網(wǎng)絡(luò)考核指標(biāo)協(xié)助工作

細(xì)化網(wǎng)絡(luò)管理,加強日常維護加強網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化力度協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好每月乃至全年指標(biāo)規(guī)劃,確保各項指標(biāo)順利完成。積極做好網(wǎng)絡(luò)維護格局、網(wǎng)絡(luò)指標(biāo)、作業(yè)計劃、網(wǎng)絡(luò)巡查、考核制度等方面的管理。加強話務(wù)分析,實現(xiàn)資源的最佳利用;加強網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化,提升客戶網(wǎng)絡(luò)滿意度。崗位認(rèn)識能力要求工作目標(biāo)強業(yè)務(wù)能力。強組織協(xié)調(diào)能力,維護經(jīng)驗。強具有高度責(zé)任心,能發(fā)揮主觀能動性及創(chuàng)新意識。力爭確保網(wǎng)絡(luò)服務(wù)工作不斷得到提升;確保各項信息化項目拓展常態(tài)化;確保部門內(nèi)部員工的團結(jié)協(xié)作,力求公司又好又快發(fā)展。對競聘崗位的認(rèn)識目錄起錨:個人簡歷揚帆:主要業(yè)績遠(yuǎn)航:對崗位的認(rèn)識回航:結(jié)束語思路下一步舉措收獲:個人的優(yōu)勢收獲:競聘成功后的思路溝通協(xié)調(diào)能力熱愛本職工作創(chuàng)新意識和豐富的網(wǎng)絡(luò)維護經(jīng)驗

社會關(guān)系網(wǎng)強烈的進取意識年齡優(yōu)勢快樂生活激情工作個人優(yōu)勢一是熱愛本職工作,有強烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感、有吃苦耐勞的精神和開拓進取的意識。二是有溝通協(xié)調(diào)能力和人際關(guān)系的基礎(chǔ)。

三是有豐富的網(wǎng)絡(luò)經(jīng)驗。大學(xué)我所學(xué)的是計算機專業(yè),對網(wǎng)絡(luò)知識比較熟悉,到移動公司后,06年3月-09年12月在數(shù)據(jù)班從事集團專線和辦公網(wǎng)絡(luò)維護工作。四是有著強烈的進取精神和創(chuàng)新意識。一個人如果沒有追求,沒有進取精神,沒有時刻以追求高標(biāo)準(zhǔn)來鞭策、激勵自己。五是有較好的年齡優(yōu)勢。因為年輕,對新事物新知識求知若渴,生怕落伍;因為年輕,對前輩們的優(yōu)點長處便看在眼里,記在心里;因為年輕,勇于實踐、敢想敢為是我們的首選;因為年輕,也就更渴望能擔(dān)當(dāng)起比自己年齡更重的工作和責(zé)任。個人優(yōu)勢目錄起錨:個人簡介揚帆:主要業(yè)績遠(yuǎn)航:對崗位的認(rèn)識回航:結(jié)束語思路下一步舉措收獲:個人的優(yōu)勢收獲:競聘成功后的思路務(wù)實、高效“四六原則”遵循事物規(guī)律

抓住問題核心決策方法科學(xué)

注重實施結(jié)果發(fā)展思路清晰指導(dǎo)方法正確分配公平公正評價標(biāo)準(zhǔn)客觀信息反饋及時團結(jié)和諧高效高效務(wù)實結(jié)合高效、務(wù)實“四六原則”,在全業(yè)務(wù)競爭環(huán)境下,以細(xì)化管理,加強日常維護工作為基礎(chǔ),不斷加強網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化工作力度,進一步更好的服務(wù)市場營銷,提升客戶對網(wǎng)絡(luò)滿意度和對移動的忠誠度,促進市場的持續(xù)穩(wěn)定和發(fā)展??傮w思路業(yè)務(wù)拓展下步舉措細(xì)化管理,加強日常維護工作加強網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化工作力度網(wǎng)絡(luò)維護格局:公司網(wǎng)絡(luò)維護人員維護為主,維護人員負(fù)責(zé)基站、傳輸、電源、空調(diào)等設(shè)備的全面維護。網(wǎng)絡(luò)指標(biāo):加大維護力度,加大對維護人員網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化能力的提升,使網(wǎng)絡(luò)資源達到優(yōu)化配置,保證年底KPI指標(biāo)的順利完成。網(wǎng)絡(luò)巡檢:維護人員每月巡檢一次基站,保證各載頻工作的正常狀態(tài)??己酥贫龋簩嵤┲笜?biāo)分解給個人,責(zé)任落實到個人,考核落實到個人。機房管理制度:嚴(yán)格執(zhí)行省公司下發(fā)的各項規(guī)章制度:進出機房登記制度、故障上報制度、備品備件制度、儀器儀表工具管理制度等。

面對市場競爭壓力,網(wǎng)絡(luò)維護部門要積極適應(yīng)市場的需求,建立快速反映機制,提高客戶滿意度。加強話務(wù)分析,及時調(diào)整網(wǎng)絡(luò)資源,實現(xiàn)資源的最佳利用。以提高客戶滿意度作為推動網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量提高的源動力,加強網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化。下步舉措目錄起錨:個人簡介揚帆:主要業(yè)績遠(yuǎn)航:對崗位的認(rèn)識回航:結(jié)束語思路下一步舉措收獲:個人的優(yōu)勢收獲:競聘成功后的思路感謝聆聽!如果我被落選,將會憑借健康的心態(tài),報著繼續(xù)努力的志氣干好組織交給的任務(wù),繼續(xù)加強自身素質(zhì)的提升。堅信只要自己努力,組織終究會認(rèn)可。努力,永不放棄!給我一個機會,我將還您十分精彩!注:文本框可根據(jù)需求改變顏色、移動位置;文字可編輯POWERPOINT模板適用于簡約清新及相關(guān)類別演示1234點擊添加文本點擊添加文本點擊添加文本點擊添加文本目錄點擊添加標(biāo)題點擊添加標(biāo)題點擊添加標(biāo)題點擊添加標(biāo)題點擊添加文本點擊添加文本點擊添加文本點擊添加文本添加文本點擊添加文本點擊添加文本點擊添加文本點擊添加文本點擊添加文本點擊添加文本點擊添加文本點擊添加文本點擊添加文本點擊添加文本添加文本點擊添加文本點擊添加文本點擊添加文本點擊添加文本點擊添加文本點擊添加文本點擊添加文本點擊添加文本添加文本點擊添加文本點擊添加文本點擊添加文本點擊添加文本點擊添加文本點擊添加文本點擊添加文本添加文本點擊添加文本點擊添加文本點擊添加文本點擊添加文本點擊添加文本點擊添加文本點擊添加文本點擊添加文本點擊添加文本點擊添加文本添加文本點擊添加文本點擊添加文本點擊添加文本點擊添加文本點擊添加文本點擊添加文本點擊添加文本點擊添加文本點擊添加文本添加文本點擊添加文本點擊添加文本點擊添加文本點擊添加文本點擊添加文本點擊添加文本點擊添加文本添加文本點擊添加文本點擊添加文本點擊添加文本點擊添加文本點擊添加文本點擊添加文本點擊添加文本添加標(biāo)題點擊添加文本點擊添加文本點擊添加文本點擊添加文本添加文本點擊添加文本點擊添加文本點擊添加文本點擊添加文本會議基調(diào)年會視頻:會議主題1、攜手超越,馭領(lǐng)未來2、你在我心里面

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