保安個(gè)人轉(zhuǎn)正申請書

第頁保安個(gè)人轉(zhuǎn)正申請書保安個(gè)人轉(zhuǎn)正申請書1

敬重的領(lǐng)導(dǎo)：

我于20xx年x月x日成為xx的保安隊(duì)長，到今日已經(jīng)有x個(gè)月。在這段時(shí)間里，我自認(rèn)能夠完全勝任工作，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為正式隊(duì)長。

作為一個(gè)在校學(xué)生，初來餐廳，曾經(jīng)很擔(dān)憂不知該怎么與人共處，該如何做好工作；但是餐廳寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的餐廳文化，讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉(zhuǎn)變。

在這段時(shí)間里，我主要的工作是xxxxx，通過熬煉，我熟識了餐廳的整個(gè)操作流程。在工作中，我始終嚴(yán)格要求自己，仔細(xì)剛好做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù)，同時(shí)主動為領(lǐng)導(dǎo)分憂；服務(wù)方面不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請教，不斷提高充溢自己，希望能盡早獨(dú)當(dāng)一面，為餐廳做出更大的貢獻(xiàn)。

當(dāng)然，初入職場，難免出現(xiàn)一些小差小錯(cuò)需領(lǐng)導(dǎo)指正；但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)驗(yàn)也讓我不斷成熟，在處理各種問題時(shí)考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝餐廳的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和幫助，感謝大家對我工作中出現(xiàn)的失誤的提示和指正。

經(jīng)過這x個(gè)月，我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨(dú)立處理本職工作，當(dāng)然我還有許多不足，處理問題的閱歷方面有待提高，團(tuán)隊(duì)協(xié)作實(shí)力也須要進(jìn)一步增加，須要不斷接著學(xué)習(xí)以提高自己業(yè)務(wù)實(shí)力。

這是我的第一份工作，這半年來我學(xué)到了許多，感悟了許多；看到餐廳的快速發(fā)展，我深深地感到傲慢和驕傲，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo)，體現(xiàn)自己的人生價(jià)值，和餐廳一起成長。

在此我提出轉(zhuǎn)正申請，懇請領(lǐng)導(dǎo)給我接著熬煉自己、實(shí)現(xiàn)志向的機(jī)會。我會用虛心的看法和飽滿的熱忱做好我的本職工作，為餐廳創(chuàng)建價(jià)值，同餐廳一起展望美妙的將來！

此致

敬禮！

申請人：

20xx年xx月xx日

保安個(gè)人轉(zhuǎn)正申請書2

敬重的上級領(lǐng)導(dǎo)：

您好

機(jī)會經(jīng)常是一閃而逝！把握機(jī)會是每個(gè)人上進(jìn)的臺階。目前公司不斷發(fā)展壯大，依據(jù)部門的須要，現(xiàn)有保安隊(duì)長一職空缺，首先，我希望上級領(lǐng)導(dǎo)對我工作的信任，讓我有機(jī)會竟?fàn)幈０碴?duì)長這一職。人，只有通過競爭，才能知其是否為棟梁。我將珍惜這次機(jī)會，英勇地接受挑戰(zhàn)，向上級領(lǐng)導(dǎo)申請保安隊(duì)長職位。

當(dāng)然，金無赤足，人無完人，我個(gè)人覺得自己的水平接近于專業(yè)水平，領(lǐng)導(dǎo)實(shí)力有待于進(jìn)一步的提高，希望公司領(lǐng)導(dǎo)能夠給機(jī)會讓我在保安隊(duì)長這一崗位熬煉、學(xué)習(xí)，彌補(bǔ)自己以前缺點(diǎn)，假如我能夠當(dāng)選，我將決心履行以下職責(zé)

1、對公司平安負(fù)詳細(xì)責(zé)任，帶領(lǐng)全隊(duì)人員執(zhí)行各個(gè)崗位職責(zé)。

2、制定保安隊(duì)的月工作支配（包括學(xué)習(xí)、訓(xùn)練支配），做好全體保安人員的政治思想工作。

3、處事公道、言行文明，對自己的缺點(diǎn)錯(cuò)誤勇于改正，虛心接受工作建議和看法；帶領(lǐng)全員學(xué)習(xí)各項(xiàng)規(guī)章制度及做好執(zhí)勤、防火、防盜等平安保衛(wèi)工作，制止突發(fā)事務(wù)發(fā)生。

4、每月召開一次保安例會，每月對保安進(jìn)行一次評比。

5、做好保安的崗位培訓(xùn)、專業(yè)技能訓(xùn)練及考核工作。

6、熟識公司四周的社會治安狀況，即使提出保安工作的建議和要求，以保障員工平安，維護(hù)公司財(cái)產(chǎn)平安。

7、廉潔秉公，堅(jiān)守原則，是非分明，敢于同違法犯罪行為作斗爭。

8、仔細(xì)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

這次競聘保安隊(duì)長我將以平常心對待，假如不能當(dāng)選，說明我離保安隊(duì)長崗位的要求還有肯定的距離，我將以此為新的起點(diǎn)，居上而不傲，處下而不憂，接著踏實(shí)工作，改進(jìn)自己缺點(diǎn)，通過學(xué)習(xí)、實(shí)踐、不斷提高自己的綜合實(shí)力，希望是自信的動力，自信是勝利的源泉，我信任，通過今日的洗禮，明天我必定受益匪淺。

特此申請

此致

敬禮！

申請人：

20xx年xx月xx日

保安個(gè)人轉(zhuǎn)正申請書3

敬重的公司領(lǐng)導(dǎo)：

光陰似箭，不知不覺中在熊谷物業(yè)這個(gè)溫馨的大家庭里度過了x個(gè)春秋，因?yàn)槿A蜜所以不知不覺，因?yàn)檫@個(gè)集體讓我有努力拼搏的精神所以華蜜……在這華蜜的工作時(shí)間里，首先感謝公司給我們供應(yīng)了學(xué)習(xí)和發(fā)展的工作平臺，尤其是在平安主管的工作崗位上更讓我受益匪淺，自己從工作中積累到了許多珍貴的工作閱歷。在這20xx年的工作、學(xué)習(xí)和生活中公司讓我無不感受到家一般的暖和，公司各級領(lǐng)導(dǎo)無微不至的關(guān)懷、教育，使我不斷的成進(jìn)步步，特殊是在部門經(jīng)理及助理的言傳身教下，我的各方面素養(yǎng)都有了明顯提升。

在工作方面我能夠仔細(xì)貫徹公司領(lǐng)導(dǎo)的指示精神，嚴(yán)格根據(jù)公司的規(guī)章制度辦事，堅(jiān)決執(zhí)行和落實(shí)公司的質(zhì)量管理體系IS09000，認(rèn)仔細(xì)真的完成每一項(xiàng)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。作為一名平安主管自己也感受到了所肩負(fù)的責(zé)任，首先是對公司負(fù)責(zé)的責(zé)任、其次是對自己負(fù)責(zé)的責(zé)任，不僅要帶領(lǐng)所屬員工維護(hù)好當(dāng)值時(shí)大廈的平安秩序，更要以身作則模范帶頭。在自己做好的狀況下，還要培育下屬員工服務(wù)水平的不斷提升，在日常工作中我時(shí)常與員工談心溝通，把公司對他們的關(guān)切傳達(dá)給他們，以此了解他們的工作思想、生活思想，然后對癥下藥提高他們的服務(wù)水平和處理各類突發(fā)事務(wù)的實(shí)力，督促他們加強(qiáng)服務(wù)意識、平安意識和責(zé)任感。并利用業(yè)余時(shí)間主動組織員工學(xué)習(xí)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，業(yè)務(wù)學(xué)問，從而提高他們的工作實(shí)力。

在學(xué)習(xí)方面自己深感這方面的的不足，所以我利用業(yè)余時(shí)間加強(qiáng)文化課程的學(xué)習(xí)，現(xiàn)已經(jīng)取得物業(yè)管理系?？莆膽{。將所學(xué)到的學(xué)問在工作中敏捷運(yùn)用，公司領(lǐng)導(dǎo)始終提倡我們多學(xué)習(xí)，作為一名平安主管，在平常工作中處理問題時(shí)，尤其是一些突發(fā)事務(wù)更會感到自己文化及閱歷的欠缺。自己也深刻清晰自身的不足，并有針對性的加強(qiáng)熬煉，工作中處理問題時(shí)不斷積累閱歷教訓(xùn)，使自己的綜合實(shí)力得到提高。隨著時(shí)間的推移，閱歷的不斷積累，對管理方法也有了肯定的駕馭。

在以往的工作中本人的工作閱歷、管理實(shí)力都有了很大的提升，但工作中還存在許多不足，但我肯定會在以后的工作中不斷努力學(xué)習(xí)和提高。自己也有信念在以后的工作中能嚴(yán)格要求自己加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷完善自己，提高自身的綜合實(shí)力，積累閱歷，對領(lǐng)導(dǎo)在工作中提出的問題虛心受教、改正。努力把工作做的更好，在此本人懇切向公司領(lǐng)導(dǎo)提出續(xù)聘申請，望公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)！

此致

敬禮！

申請人：

20xx年xx月xx日

保安個(gè)人轉(zhuǎn)正申請書4

敬重的領(lǐng)導(dǎo)：

新年將至，在過去的一年里，我保安部緊緊圍繞酒店全年的中心工作，以腳踏實(shí)地的工作作風(fēng)，求真務(wù)實(shí)的工作看法，主動創(chuàng)新，不斷提高，全面地完成了今年的各項(xiàng)任務(wù)，為我們今日大酒店再創(chuàng)了新的業(yè)績。總的來看，我們一年來的工作有很多好的方面，也有很多不足，為了能在今后工作中，揚(yáng)長敝短，特對今年工作做一個(gè)簡潔的工作總結(jié)：

一、各項(xiàng)考核指標(biāo)全面完成。

x年在酒店各級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，在全體員工的共同努力下，我保安部順當(dāng)完成全年的平安保衛(wèi)任務(wù)。在一年里未發(fā)生一起重大責(zé)任事故，消防設(shè)施、設(shè)備的完好率全年達(dá)到了90%。為酒店各部門進(jìn)行消防平安培訓(xùn)達(dá)多課時(shí)。真正起到了保駕護(hù)航的作用。

二、建立健全績效考核制度，實(shí)行激勵機(jī)制，發(fā)揮員工的工作主動性和創(chuàng)建性。

實(shí)行績效考核是我們酒店從嚴(yán)治企、強(qiáng)化管理的須要，是落實(shí)目標(biāo)責(zé)任制的強(qiáng)有力依據(jù)。我部門結(jié)合自身的特點(diǎn)，將員工的工資、獎金與員工個(gè)人的工作表現(xiàn)等干脆掛鉤，通過不斷完善的激勵機(jī)制限度的發(fā)揮員工的工作主動性和創(chuàng)建性。涌現(xiàn)了很多感人的事例。

三、強(qiáng)化管理，不斷進(jìn)行學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，力求優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

現(xiàn)在旅游服務(wù)行業(yè)人才競爭尤為激烈，只有充溢優(yōu)秀的人員，才能使酒店的經(jīng)營蒸蒸日上。部門在留住優(yōu)秀人員的同時(shí)，加強(qiáng)了對全體員工的培訓(xùn)力度。先后進(jìn)行了兩次較為集中的理論和實(shí)踐培訓(xùn)。平均每個(gè)月利用業(yè)余時(shí)間的培訓(xùn)達(dá)到8個(gè)課時(shí)。在每次早班下班后，沒有一個(gè)人離開，而是主動留下來參與培訓(xùn)。通過對員工的培訓(xùn)和再培訓(xùn)，加強(qiáng)了各員工的酒店意識、禮節(jié)禮貌、治安消防各方面的學(xué)問。進(jìn)一步規(guī)范了崗位操作，針對在指揮車輛、開拉車門、敬禮等服務(wù)上各別人員存在的操作中不甚規(guī)范的毛病，統(tǒng)一了標(biāo)準(zhǔn)。為客服務(wù)的思想明顯得到加強(qiáng)，如能主動幫助退房客人在房間找回人民幣壹萬元?？腿酥笨湮冶０沧龅恼婧谩?/p>

四、努力做好酒店的治安和消防工作，加強(qiáng)消防設(shè)施、設(shè)備的保養(yǎng)。

平安工作是企業(yè)的生存之本，在局安監(jiān)處及八達(dá)集團(tuán)安監(jiān)部的指導(dǎo)下，我部門堅(jiān)持“平安第一，預(yù)防為主”的方針，仔細(xì)、扎實(shí)做好每項(xiàng)平安防范工作。我部門還多次迎接電力系統(tǒng)、地方消防公安大檢查，主動參與江南片組的消防會議，起到了監(jiān)督和相互學(xué)習(xí)的作用。

雖然過去的一年我們部門在各方面取得了可喜的.成果，管理水平得到了極大的提高，但我們也必需正視到工作中存在的困難及面臨的挑戰(zhàn)。一是，員工還不能完全根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行自我約束，素養(yǎng)參差不齊，有待下一步的提高。二是，我們的管理人員水平還有待于提高。三是，我們的設(shè)備還有缺陷，不能很好的起到監(jiān)控作用，須要進(jìn)行改進(jìn)。全部這些問題和不足，都有待于我們今后仔細(xì)地思索和總結(jié)改進(jìn)。

回顧了x年一年來的工作，切實(shí)感受到了更為嚴(yán)峻的工作形勢形。但我們保安部堅(jiān)信在酒店各級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，緊緊圍繞酒店的全年中心工作，以腳踏實(shí)地的工作作風(fēng)，為酒店的發(fā)展和穩(wěn)定做出新的貢獻(xiàn)！

以上是我的工作基本狀況，經(jīng)過實(shí)習(xí)期的熬煉，我已經(jīng)達(dá)到了轉(zhuǎn)剛要求，在此我提出轉(zhuǎn)正申請，請求領(lǐng)導(dǎo)給我一個(gè)為x效力的機(jī)會。

此致

敬禮！

申請人：xx

xx年xx月xx日

保安個(gè)人轉(zhuǎn)正申請書5

敬重的領(lǐng)導(dǎo)：

本年度，保安服務(wù)有限公司在主管業(yè)務(wù)部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全體員工團(tuán)結(jié)一樣，務(wù)實(shí)苦干，開拓進(jìn)取，外樹形象，內(nèi)強(qiáng)素養(yǎng)，以“服務(wù)聽從公安工作,服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會平安”為宗旨,將科學(xué)發(fā)展觀引入公司日常管理中,緊緊圍繞年初公司制定的發(fā)展規(guī)劃和任務(wù)目標(biāo)開展工作,不斷鞏固推動人防建沒，進(jìn)一步發(fā)展壯大安防中心，穩(wěn)步拓展印章承制業(yè)務(wù)，充分履行了企業(yè)的社會責(zé)任，實(shí)現(xiàn)了公司業(yè)務(wù)的良性健康發(fā)展，取得了明顯的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益?，F(xiàn)將全年主要工作總結(jié)如下：

1、接著完善各項(xiàng)規(guī)章制度，推行規(guī)范化建設(shè)模式

企業(yè)要發(fā)展，管理是關(guān)鍵，企業(yè)管理是公司每天都要直面的問題，如何建立適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制的現(xiàn)代企業(yè)制度，大有文章可做。公司在實(shí)施企業(yè)管理過程中，嚴(yán)格按制度管人，依制度辦事。在制定各項(xiàng)規(guī)章制度中始終貫穿以人為本的思想理念，發(fā)覺問題剛好改進(jìn)和完善，初步形成了適用于本公司的人事管理，經(jīng)營管理，后勤管理，財(cái)務(wù)管理，隊(duì)伍管理等管理制度?？朔斯芾碇械碾S意性和可操作性。大到經(jīng)營決策、人事、財(cái)務(wù)管理，小到保安員的招收條件、培訓(xùn)時(shí)間、執(zhí)勤要求等，做到有程序，有規(guī)定，有標(biāo)準(zhǔn)，有要求。達(dá)到了統(tǒng)一、規(guī)范、科學(xué)、有效的標(biāo)準(zhǔn)化管理。

2、強(qiáng)化保安服務(wù)管理。

社會須要保安，保安須要規(guī)范，公司將規(guī)范化納入到保安員的日常管理中;全面實(shí)行聘請制、培訓(xùn)制、考核制、持證上崗制、崗位責(zé)任制，獎懲制和淘汰制。對于新聘請的保安員，根據(jù)規(guī)章制度，嚴(yán)把形象關(guān)、政審關(guān)、素養(yǎng)關(guān)和崗前培訓(xùn)關(guān)。新保安上崗后，必需由駐勤點(diǎn)的班長或保安骨干帶領(lǐng)實(shí)習(xí)三天，熟習(xí)駐勤點(diǎn)的狀況和自己的職責(zé)后才能正式上班。對于在崗保安員，嚴(yán)格根據(jù)儀容儀表、服務(wù)看法、處理問題的應(yīng)變實(shí)力等制定的達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)，做到獎懲分明。

在部隊(duì)，班長被譽(yù)為“軍中之母”。在保安隊(duì)伍中，班長同樣是兵頭將尾，發(fā)揮著不行替代的作用。公司要求人防部平常從微小之處入手，從貌似平常的事物中找出下屬不凡的特質(zhì)，細(xì)心識別真假人才，對于好夸耀的人不予重用，華而不實(shí)，言而無物的人不予運(yùn)用，實(shí)行由人防部舉薦，駐勤點(diǎn)保安員選舉，公司考察相結(jié)合，從保安隊(duì)伍中培育和選撥優(yōu)秀人才來擔(dān)當(dāng)各駐勤點(diǎn)的班長;并針對班長及骨干人員文化修養(yǎng)，專業(yè)學(xué)問和管理實(shí)力等綜合素養(yǎng)凹凸不一，參差不齊的現(xiàn)狀，在今年的7月份，特地對現(xiàn)任保安員班長及骨干分子35人進(jìn)行15天的基礎(chǔ)隊(duì)列動作訓(xùn)練和業(yè)務(wù)管理實(shí)力的培訓(xùn)，著力提高保安班長及骨干的執(zhí)行力、限制力、糾錯(cuò)力和凝合力。保安督察是保安隊(duì)伍日常管理重要一部分，從內(nèi)務(wù)衛(wèi)生、執(zhí)勤狀況、儀容儀表等起先督察,以不定期、不定時(shí)的方式,檢查保安員的著裝形象、臺帳記錄、環(huán)境衛(wèi)生、禮節(jié)禮貌，并經(jīng)過夜間查哨、查鋪，了解保安員的到位、巡邏等落實(shí)狀況。通過客戶單位監(jiān)督反饋、公司抽查、人防部自糾自查和保安督察。

以上是我的工作基本狀況，經(jīng)過實(shí)習(xí)期的熬煉，我已經(jīng)達(dá)到了轉(zhuǎn)剛要求，在此我提出轉(zhuǎn)正申請，請求領(lǐng)導(dǎo)給我一個(gè)為x效力的機(jī)會。

此致

敬禮！

申請人：xx

xx年xx月xx日

保安個(gè)人轉(zhuǎn)正申請書6

敬重的領(lǐng)導(dǎo)：

時(shí)間轉(zhuǎn)瞬即逝，轉(zhuǎn)瞬我在xx工作已經(jīng)快半年了。在這半年的時(shí)間里有辛酸、有歡樂、有歡樂、有淚水。起先的時(shí)候我是在二期巡邏，也許有半個(gè)月的時(shí)間，后來由于人手的不足我被調(diào)到南門幫助xxx擔(dān)當(dāng)門崗的工作。

每個(gè)星期兩次的訓(xùn)練和培訓(xùn)讓我能更好的熟識業(yè)務(wù)和完成工作，熬煉的身體的同時(shí)也讓我能夠正好的融入工作。其中學(xué)到了消防的基本學(xué)問及火災(zāi)發(fā)生時(shí)的應(yīng)對措施、指揮車輛的手勢等等。

在xx和領(lǐng)導(dǎo)的幫助下，能較好的完成自己的本職工作。在車輛把控、人員把控方面自認(rèn)為還是比較精彩的。其中一次4幢2單元1的一個(gè)裝修工強(qiáng)行把電瓶車開進(jìn)園區(qū)后，沒有懼怕業(yè)主的恐嚇以及裝修工的胡攪蠻纏，讓他把車推出去并登記。當(dāng)然也有美中不足的地方，比如語氣強(qiáng)硬，說明不到位等等。這些都是須要改進(jìn)的地方。

近半年來電瓶丟失也成為了我頭痛的問題，為此領(lǐng)導(dǎo)們也做了大量的工作，比如：發(fā)放非機(jī)動車出入證、進(jìn)出電瓶實(shí)行貼票管理，最近又在改造自行車庫，便利業(yè)主的電瓶車充電，也便利了我們維護(hù)員的統(tǒng)一管理。此方面的工作還是有明顯的成果的，從起先的一天丟幾個(gè)電瓶到幾天丟一個(gè)電瓶到幾個(gè)月丟一個(gè)電瓶再到現(xiàn)在的基本不丟電瓶。都是大家共同努力的結(jié)果。

前幾天的會議上丁總還指出我們工作的不足之處，那就是缺少提示與告知方面的服務(wù)。假如我們在業(yè)主出門的時(shí)候說一句：路上留意平安，您慢走;在天氣不好的時(shí)候說一句：快下雨了，請您留意外面晾曬的物品;在業(yè)主回到家的時(shí)候說一句：請把車輛鎖好，以免物品丟失。我信任業(yè)主確定非?？鞓?，感覺到只要進(jìn)了我們都市楓林的大門，那么他的平安將得到非常徹底的保障。這一點(diǎn)將是我下一年重點(diǎn)的改進(jìn)之處，同樣的車輛、人員方面的管理我正在向李劉柱以及班長學(xué)習(xí)，爭取做的更好。

回顧過去一年的工作，雖然取得了不少的成果，但我仍感自己有不少不足之處：

1、只是滿意自身任務(wù)的完成，工作開拓不夠大膽等。

2、業(yè)務(wù)素養(yǎng)提高不夠快速，對新業(yè)務(wù)學(xué)問仍舊學(xué)習(xí)得不夠多，不夠透徹。

3、本人工作與其他同事相比還有差距，服務(wù)意識不強(qiáng)。

在以后的工作中，請大家賜予我監(jiān)督與建議，我將努力改進(jìn)自己的不足，爭取獲得更好的成果。

以上是我個(gè)人xx年年度工作總結(jié)，俗話說：“點(diǎn)點(diǎn)滴滴，造就不凡”，在以后的工作中，不管工作是枯燥的還是多彩多姿的，我都要不斷積累閱歷，與各位同事一起共同努力，勤奮的工作，刻苦的學(xué)習(xí)，努力提高文化素養(yǎng)和各種工作技能，為了公司的發(fā)展做出的貢獻(xiàn)。

以上是我的工作基本狀況，經(jīng)過實(shí)習(xí)期的熬煉，我已經(jīng)達(dá)到了轉(zhuǎn)剛要求，在此我提出轉(zhuǎn)正申請，請求領(lǐng)導(dǎo)給我一個(gè)為x效力的機(jī)會。

此致

敬禮！

申請人：xx

xx年xx月xx日

保安個(gè)人轉(zhuǎn)正申請書7

敬重的公司領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

我叫xx，于20xx年xx月xx日進(jìn)入公司，依據(jù)公司的須要，在物業(yè)部保安擔(dān)當(dāng)保安主管一職，負(fù)責(zé)外判保安公司駐場保安員的現(xiàn)場管理工作。本人在工作中主動主動學(xué)習(xí)公司相關(guān)的制度、規(guī)范、手冊；熟識本崗位崗位職責(zé)；駕馭園區(qū)保安崗位的分布；完善駐場保安管理；協(xié)作相關(guān)部門完成上級下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)依據(jù)實(shí)際工作根據(jù)熟識、調(diào)整、完善、運(yùn)行四個(gè)階段做一下匯總：

第一階段：熟識階段

首先、學(xué)習(xí)公司員工手冊、企業(yè)文化；

其次、了解公司對保安主管崗位所期盼的標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)要求；

第三、了解近階段保安隊(duì)的工作重點(diǎn)；第四、了解物業(yè)部保安工作流程；第五、了解二裝現(xiàn)場的管理及相關(guān)要求；

第六、駕馭物業(yè)部保安制定的相關(guān)管理方案、手冊；

第七、駕馭園區(qū)現(xiàn)有保安崗位的分布；第八、駕馭園區(qū)整體結(jié)構(gòu)及分布，對園區(qū)及周邊環(huán)境做了初步了解；其次階段：調(diào)整階段

首先、依據(jù)現(xiàn)階段保安在值崗期間存在的問題，會同保安主任、保安隊(duì)長共同商榷解決方案。

其次、對保安隊(duì)現(xiàn)有的保安員進(jìn)行了業(yè)務(wù)考評，依據(jù)考評結(jié)果同外判保安公司協(xié)調(diào)人員的調(diào)配，已達(dá)到我部對駐場保安員的值崗標(biāo)準(zhǔn)。

第三、為了培育保安員的相互提示意識，制定報(bào)崗制度及要求，并跟進(jìn)保安隊(duì)的實(shí)際實(shí)施狀況，依據(jù)實(shí)施的結(jié)果隨時(shí)進(jìn)行了相關(guān)的調(diào)整。

第四、依據(jù)園區(qū)的現(xiàn)狀，對園區(qū)保安的巡更路途進(jìn)行了適當(dāng)?shù)恼{(diào)整，并依據(jù)調(diào)整方案，跟進(jìn)落實(shí)狀況，以便剛好發(fā)覺不足剛好改進(jìn)。

第五、對保安員佩戴對講通訊設(shè)備的標(biāo)準(zhǔn)及文明值崗標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行相關(guān)調(diào)整，并在工作中不斷完善。

第三階段：完善階段

首先、將保安隊(duì)的工作日志及培訓(xùn)學(xué)習(xí)進(jìn)行了更新調(diào)整，并確定了相關(guān)的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)。

其次、依據(jù)原有保安隊(duì)的運(yùn)行資料，完善《保安運(yùn)行手冊》，并跟進(jìn)各崗保安員的落實(shí)狀況，做到了問題隨時(shí)發(fā)覺、隨時(shí)解決。

第三、確定園區(qū)各崗的崗責(zé)權(quán)限、崗位分布、巡更路途等工作。

第四階段：運(yùn)行階段

“運(yùn)行階段”介于現(xiàn)階段保安隊(duì)的管理在基本模式化的條件下的實(shí)施狀況，依據(jù)實(shí)施結(jié)果，隨時(shí)對保安隊(duì)的管理實(shí)施更新，以便將保安隊(duì)的管理走在物業(yè)管理前列，達(dá)到“想業(yè)主之所想、及業(yè)主之所急”的服務(wù)意識。

在四個(gè)階段的運(yùn)行過程中，本人參加了部門針對重大節(jié)假日平安管理方案的制定、成?，F(xiàn)場的管理、業(yè)戶的不滿投訴跟進(jìn)、二裝施工現(xiàn)場管理的調(diào)整、施工車輛出入園區(qū)流程的整改、宅間路非機(jī)動車輛（含電瓶車、摩托車）的騎行標(biāo)準(zhǔn)的制定及團(tuán)隊(duì)意識的體現(xiàn)（北京雨雪天氣時(shí)的積雪清掃工作）等。

在進(jìn)入部門的這段時(shí)間，由于本人一絲不茍仔細(xì)對待工作的看法及任勞任怨的工作方式，深深打動了本部門的同事，從而獲得了本部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)同。當(dāng)然，在工作中我同樣也看到了自身的一些不足，在部門領(lǐng)導(dǎo)及同事的幫助下，漸漸的趨于完善，為更好的完成本崗位工作奠定了良好的基礎(chǔ)。從而讓我覺得“溝通”是老師，“自閉”是深淵的道理。

隨著時(shí)間的不斷推動，使得我從一個(gè)對公司一知半解的狀況持續(xù)到對公司已有了深刻的了解。由于公司和諧、融洽的工作氛圍及團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化，使我很快的進(jìn)入到了工作角色中。這就好比一輛正在進(jìn)行磨合的新車一樣，一個(gè)好的司機(jī)會讓新車的磨合期縮短，并且會很好的愛護(hù)好新車，讓它發(fā)揮出最好的性能。咱們