成功從優(yōu)秀員工做起培訓(xùn)課件

成功從優(yōu)秀員工做起

——之責(zé)任心執(zhí)行力

成功從優(yōu)秀員工做起

——之責(zé)任心執(zhí)行力

2022/11/242準(zhǔn)確溝通良好的溝通是執(zhí)行的核心！2022/11/222準(zhǔn)確溝通良好的溝通是執(zhí)行的核心！2022/11/243溝通：成功人生的通行證

溝通是一門生存的技巧，學(xué)會它、掌握它、運(yùn)用它-----

拿破侖.希爾。2022/11/223溝通：成功人生的通行證溝通2022/11/244有效溝通溝通的表達(dá)方式：內(nèi)容7%語氣38%肢體語言55%三明治溝通法2022/11/224有效溝通溝通的表達(dá)方式：2022/11/245溝通時的限制理解的差異性情緒的影響環(huán)境的影響注意力的影響知識的差異情境的影響2022/11/225溝通時的限制理解的差異性2022/11/246上級：1，愿意培養(yǎng)你，2，給你機(jī)會

3，放心，放手4，提供支援

5，消除干擾下級：1，愿意跟從你

2，支持和理解

3，反饋信息，出謀劃策

4，共度困難同僚：配合，幫助

可以成人和成事良好的人際溝通達(dá)到的結(jié)果：2022/11/226上級：1，愿意培養(yǎng)你，2，給你機(jī)會2022/11/247下對上溝通的關(guān)鍵保持正確的態(tài)度尊重而不奉迎，服從而不盲從融洽而不依附，自尊而不傲慢維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)尊嚴(yán)不要讓領(lǐng)導(dǎo)感到不如你不要當(dāng)眾頂撞領(lǐng)導(dǎo)2022/11/227下對上溝通的關(guān)鍵保持正確的態(tài)度2022/11/248下對上溝通三大注意注意領(lǐng)導(dǎo)情緒注意領(lǐng)導(dǎo)意愿注意領(lǐng)導(dǎo)立場2022/11/228下對上溝通三大注意注意領(lǐng)導(dǎo)情緒2022/11/249如何與您的下屬相處經(jīng)常關(guān)心時常幫助傾聽呼聲多給理解細(xì)心觀察經(jīng)常提醒辦事公正不謀私利意外驚喜加深印象保持距離維護(hù)尊嚴(yán)2022/11/229如何與您的下屬相處經(jīng)常關(guān)心時常幫助2022/11/2410如何與你的平級相處資源共享信息互通主動招呼不擺架子經(jīng)常交往相互走動2022/11/2210如何與你的平級相處資源共享信息互通2022/11/2411平行溝通的關(guān)鍵尊重對方有爭議時避免爭吵，可請上級出面協(xié)調(diào)平時要建立合作互助的好氛圍2022/11/2211平行溝通的關(guān)鍵尊重對方2022/11/2412溝通三要訣吃透上級理解下級了解同級2022/11/2212溝通三要訣吃透上級人際溝通

每個行業(yè)都是人際關(guān)系的行業(yè),我們要成功,要不要掌握良好的人際溝通能力人際溝通

每個行業(yè)都是人際關(guān)系的行業(yè),我們要成功,要不要掌握溝通最有效的三件法寶1、

微笑是通往世界最好的橋梁(生活就象鏡子，你對別人微笑，別人也會對你微笑。嬰兒般的微笑/八顆牙齒）2、點(diǎn)頭確認(rèn)、肯定(上司對下屬的認(rèn)同）搖頭的事例3、贊美贊美能創(chuàng)造奇跡(歌唱家與聾老人)溝通最有效的三件法寶1、微笑是通往世界最好的橋梁(生活就象（1）發(fā)自內(nèi)心、真誠（2）閃光點(diǎn)（3）具體（4）間接（5）通過第三者（6）及時四句經(jīng)典贊美：你真不簡單我很欣賞你我很佩服你你很特別

贊美的技巧（1）發(fā)自內(nèi)心、真誠（2）閃光點(diǎn)（3）具體（4）成功因素成功=心態(tài)+能力成功是一種習(xí)慣成功因素

成功心態(tài)人

成功=心態(tài)+能力第一種

好好精品

第二種

好普通半成品第三種

不好不好廢品第四種

不好好毒品

成功心態(tài)人

成功=心態(tài)+能力態(tài)度決定一切！優(yōu)秀員工的內(nèi)在原因？

信念思想行為結(jié)果態(tài)度決定一切！優(yōu)秀員工的內(nèi)在原因？信念優(yōu)秀員工的必備態(tài)度！

職業(yè)V.S

事業(yè)為別人做為自已做打工仔人生總經(jīng)理全力應(yīng)付全力以赴轉(zhuǎn)移問題解決問題交差做好遲到早退早到遲退

為誰做

（上班路上修水龍頭）優(yōu)秀員工的必備態(tài)度！職業(yè)V.S對待自己的角色定位職業(yè)：事業(yè)：為別人做，打工仔為自己做，人生的總經(jīng)理事業(yè)的態(tài)度對待自己的角色定位職業(yè)：事業(yè)：為別人做，打工仔為自己做，人生對待做事的態(tài)度職業(yè)：事業(yè)：全力應(yīng)付全力以付對待做事的態(tài)度職業(yè)：事業(yè)：全力應(yīng)付全力以付

把工作當(dāng)成是職業(yè)，他會全力應(yīng)付；把工作當(dāng)成是事業(yè)，他會全力以赴.(王永慶賣米)——王永慶把工作當(dāng)成是職業(yè)，他會全力應(yīng)付；把工作當(dāng)成是對待工作中的問題職業(yè)：轉(zhuǎn)移問題，應(yīng)付交差。－中國人最擅長打太極（推、拖、拉）事業(yè)：主動解決，并把它做好。對待工作中的問題職業(yè)：轉(zhuǎn)移問題，應(yīng)付交差。－中國人最擅長打太在工作中的表現(xiàn)職業(yè)：遲到早退（打卡下班的故事、停電時的表現(xiàn)）事業(yè)：早到遲退在工作中的表現(xiàn)職業(yè)：遲到早退（打卡下班的故事、停電時的表現(xiàn)）收入圈能力圈

皮球踢到此為止?！鹏旈T能力=收入（要提高收入，先提升能力）提升能力的兩種途徑：１主動向別人學(xué)習(xí)，２能力是逼出來的

主動去承擔(dān)更大的責(zé)任收入圈能力圈皮球踢到此為止?！鹏旈T能力=收入（要

工作也是投資，我們都在用自己的生活投資。10年20年你們想得到什么結(jié)果？每個人在3歲的時候大家的智力、能力沒有什么差別?？墒菫槭裁从腥嗽?0年后成為領(lǐng)袖、成為總經(jīng)理而我們還是員工，究竟是什么讓我們產(chǎn)生區(qū)別？把每天的工作當(dāng)作人生的投資，全力以赴、凡事認(rèn)真、努力。你的結(jié)果自然不同！工作也是投資，我們都在用自己的生活投資。10年二、長遠(yuǎn)的態(tài)度

2、定位一個行業(yè)如果你在某個行業(yè)想出人頭地，必須在這個領(lǐng)域奮斗五年以上！

——博恩.崔西

3、挖井原理（小和尚挑水）優(yōu)秀員工的必備態(tài)度！1、人無遠(yuǎn)慮必有近憂（開車在高速公路）二、長遠(yuǎn)的態(tài)度2、定位一個行業(yè)優(yōu)秀員工的必備態(tài)度！1、人無優(yōu)秀員工的必備態(tài)度！優(yōu)秀員工的必備態(tài)度！

小結(jié):我今天的收獲,是我過去付出的結(jié)果，假如我想增加明天的收獲，就要增加今天的付出！小結(jié):我今天的收獲,是我過去付出的結(jié)果，假如我想增加三、積極的態(tài)度1同一件事，用不同的眼光去看，看到的結(jié)果不一樣

雨天與心情/秀才趕考/2生活中有問題,證明你還活.工作有問題,證明你還存在

安東尼去太平間

思考:公司為什么請你回來？？？3任何事情沒有定義,除非你給他下定義

周末的定義/結(jié)離婚/我們該如何去定義困難、挫折與失敗？優(yōu)秀員工的必備態(tài)度！三、積極的態(tài)度1同一件事，用不同的眼光去看，看到的結(jié)果不一樣4不在乎失去什么在乎擁有什么

心理咨詢師的案例5已經(jīng)丟了什么不要再丟什么

丟手機(jī)如果你還在為太陽下山而懊惱,那么可能就要錯過月亮了!6所有最好的都是為我準(zhǔn)備的

國玉王小姆指4不在乎失去什么在乎擁有什么心理咨詢師的案例積極的態(tài)度像太陽照到哪里哪里亮消極的態(tài)度像月亮

初一十五不一樣積極創(chuàng)造一切消極毀滅一切不是沒有陽光，是因?yàn)槟憧偸堑椭^，不是沒有綠洲，是因?yàn)槟阈闹幸黄衬?。積極的態(tài)度像太陽消極的態(tài)度像月亮積極創(chuàng)造一切不是沒有陽光，

小結(jié):不是環(huán)境或遭遇決定了我們的命運(yùn)，而是對環(huán)境或遭遇所抱持的態(tài)度決定了我們的命運(yùn)！小結(jié):不是環(huán)境或遭遇決定了我們的命運(yùn)，而是四、學(xué)習(xí)的態(tài)度二十一世紀(jì)(知識經(jīng)濟(jì)時代)的三大顯著特征：:速度、多變、危機(jī)二十一世紀(jì)的相應(yīng)對策：學(xué)習(xí)、改變、創(chuàng)業(yè)一命，二運(yùn)，三風(fēng)水，四積陰德，五讀書。

——《易經(jīng)》上帝不會獎勵那些努力工作的人，他只會獎勵那些努力工作并且用對方法的人！優(yōu)秀員工的必備態(tài)度！四、學(xué)習(xí)的態(tài)度二十一世紀(jì)(知識經(jīng)濟(jì)時代)的三大顯著特征：:速您的行業(yè)目前競爭激烈不激烈?是五年前激烈還是現(xiàn)在競爭激烈?是現(xiàn)在競爭激烈還是五年后激烈?您的行業(yè)目前競爭激烈不激烈?是五年前激烈還是現(xiàn)在競爭激烈?是企業(yè)與企業(yè)之間到底是什么的競爭？人才企業(yè)與企業(yè)之間到底是什么的競爭？人才個人與個人之間到底是什么的競爭？才能個人與個人之間到底是什么的競爭？才能才能與才能之間是什么的競爭？

學(xué)習(xí)力！

你學(xué)習(xí)的態(tài)度決定了你未來成就的高度！

——劉永行才能與才能之間是什么的競爭？學(xué)習(xí)力！你學(xué)習(xí)的態(tài)學(xué)習(xí)的態(tài)度你未來最大的競爭優(yōu)勢,就是比你的競爭對手學(xué)得更多，學(xué)得更快！-----彼得.圣吉學(xué)習(xí)能力=競爭能力=生存能力

---摘自《學(xué)會生存》學(xué)習(xí)的態(tài)度你未來最大的競爭優(yōu)勢,就是比你的競爭對手學(xué)得更多，我無法保證能提供員工一輩子的工作，我只能保證提供他們一輩子都能找到工作的能力！

——張瑞敏我無法保證能提供員工一輩子的工作，我只能保證提供他們一輩子都小結(jié):要想事情改變,

自己先改變。要想事情變好,

自己先變好。小結(jié):要想事情改變,優(yōu)秀員工的必備態(tài)度！五、誠信敬業(yè)的態(tài)度

-----誠信、敬業(yè)是一種人格品質(zhì)1、一丁點(diǎn)兒的忠誠,抵得上一大堆的智慧！忠誠

----信任-----機(jī)會------成功（晉升）員工打卡的事件（不要把領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)傻瓜）2、注重細(xì)節(jié)是敬業(yè)的基石；主動進(jìn)取是敬業(yè)的特性優(yōu)秀員工的必備態(tài)度！五、誠信敬業(yè)的態(tài)度1、一丁點(diǎn)兒的忠誠,抵

注重工作細(xì)節(jié)是敬業(yè)的基石一次升遷機(jī)會的喪失可能毀于你出差的費(fèi)用遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過標(biāo)準(zhǔn)一次生意的失敗可能僅僅因?yàn)槟阍谡勗捴邪凳咀约阂淮位乜垡淮谓夤涂赡苁且驗(yàn)槟阒苯幽昧斯静辉撃玫臇|西

注重工作細(xì)節(jié)是敬業(yè)的基石一次升遷機(jī)會的喪失可能毀于你出差的在這個世界上,并不缺乏有能力的人，那種既有能力又忠誠的人才是每一個企業(yè)企求的最理想的人才。那些忠誠于老板，忠誠于企業(yè)的員工，都是努力工作，沒有任何借口的員工。他的忠誠會讓他達(dá)到想像不到的高度。

----（美）FerrarCape在這個世界上,并不缺乏有能力的人，那種既有能力又忠誠的人才是他們以為老板看不到這件事，其實(shí)，即使在無人知曉的情況下，那也將損害你自己的心靈和信仰。因?yàn)槟愕木礃I(yè)程度，完全會因這些小事而變質(zhì)、蛻化。工作就是你的生命和信仰，你千萬不能褻瀆它！注重工作細(xì)節(jié)是敬業(yè)的基石他們以為老板看不到這件事，其實(shí)，即使在無人知曉的情況下，那也主動進(jìn)取是敬業(yè)的特性

無論未來從事何種工作，一定要全力以赴，一絲不茍。能做到這一點(diǎn)，就不會為自己的前途操心。因?yàn)槭澜缟系教幨巧⒙中牡娜?，那些盡心盡力者始終是供不應(yīng)求的。

------軼名主動進(jìn)取是敬業(yè)的特性無論未來從事何種工作，決定未來人生的三件事

每個領(lǐng)域都有老前輩，你所經(jīng)歷的問題他們都經(jīng)歷過，你不需要自己摸索，只要向他們請教就可以的。（清華博士與老所長的故事）

例：牛頓研究萬有引力定律用了20多年，還要碰上萬分之一的幾率樹上掉下一個蘋果砸在他的頭上。而我們學(xué)“萬有引力定律”用了多久？

決定未來人生的三件事每個領(lǐng)域都有老前輩，你所經(jīng)歷的問題決定未來人生的三件事讀什么書？（同事老婆懷孕的故事）

三株集團(tuán)吳炳新當(dāng)初身上就一本《毛澤東選集》7年后，創(chuàng)立三株。全部用毛澤東思想作指引。在三株事業(yè)最高峰的時候年產(chǎn)值達(dá)到80億人民幣。學(xué)什么知識？

人生三大管理:情緒管理、時間管理、目標(biāo)管理和誰在一起？

你的收入是，在你身邊最核心的6個朋友的收入的平均值

決定未來人生的三件事讀什么書？（同事老婆懷孕的故事）六、感恩的態(tài)度1、感恩是心靈的動力2、感恩是做人的美德

最感激的人是誰?

老板是孤獨(dú)的英雄。。。同事上級是成長的助力。。。父母是最要感激的人

福建龍巖遺腹子的故事/母親心臟的故事優(yōu)秀員工的必備態(tài)度！六、感恩的態(tài)度1、感恩是心靈的動力優(yōu)秀員工的必備態(tài)度！請感激傷害你的人，因?yàn)樗ゾ毩四愕囊庵?！請感激欺騙你的人，因?yàn)樗鲩L了你的見識！請感激拋棄你的人，因?yàn)樗屇銓W(xué)會自立！請感激批評你的人，因?yàn)樗屇愠砷L！請感激你的競爭對手，因?yàn)樗屇泐^腦清醒！請感激愛你和你愛的人，因?yàn)檫@是你的本份！凡事感謝，學(xué)會感謝，感謝一切使你成長的人；感謝失敗，因?yàn)樗梢允鼓氵~向成功；感謝風(fēng)浪，因?yàn)樗梢韵炊Y人生的塵埃；感謝障礙，因?yàn)檎系K才能使人創(chuàng)造奇跡；感謝父母，給了你強(qiáng)健的身軀感謝兄弟姐妹，給你愛與鼓勵感謝老師，帶你走進(jìn)知識的田園感謝同學(xué)，給了你美好的友誼感謝老板，給了你就業(yè)的機(jī)會感謝同事，每天給你幫助與支持

請感激傷害你的人，因?yàn)樗ゾ毩四愕囊庵荆?/p>

感謝成長，因?yàn)樗股仢M精彩，寫滿美麗；感謝幫助和鼓勵，因?yàn)樗o我更大的能力和勇氣；同時也感謝批判和挑戰(zhàn)；感謝他提醒我，努力前進(jìn)和成功，感謝一切幫助過我的人；成功從優(yōu)秀員工做起培訓(xùn)課件

你認(rèn)為理所當(dāng)然的將會越來越少,你要去感謝.感恩的將越來越多你認(rèn)為理所當(dāng)然的將會越來越少,你要去感謝.感恩的將越來真正改變的是自己的態(tài)度態(tài)度決定一切！結(jié)束語真正改變的結(jié)束語

工作不是我們?yōu)榱酥\生才做的事，而是我們要用生命去做的事。工作就是付出努力。沒有卑微的工作，只有卑微的工作態(tài)度，而工作態(tài)度完全取決于我們自己。

----（美）FerrarCape用愛心做事業(yè)，用感恩的心做人！工作不是我們?yōu)榱酥\生才做的事，而是我們要用生命去擁抱你的老板你的同事，說聲謝謝你！祝福大家心想事成美夢成真！成功從優(yōu)秀員工做起培訓(xùn)課件成功從優(yōu)秀員工做起

——之責(zé)任心執(zhí)行力

成功從優(yōu)秀員工做起

——之責(zé)任心執(zhí)行力

2022/11/2457準(zhǔn)確溝通良好的溝通是執(zhí)行的核心！2022/11/222準(zhǔn)確溝通良好的溝通是執(zhí)行的核心！2022/11/2458溝通：成功人生的通行證

溝通是一門生存的技巧，學(xué)會它、掌握它、運(yùn)用它-----

拿破侖.希爾。2022/11/223溝通：成功人生的通行證溝通2022/11/2459有效溝通溝通的表達(dá)方式：內(nèi)容7%語氣38%肢體語言55%三明治溝通法2022/11/224有效溝通溝通的表達(dá)方式：2022/11/2460溝通時的限制理解的差異性情緒的影響環(huán)境的影響注意力的影響知識的差異情境的影響2022/11/225溝通時的限制理解的差異性2022/11/2461上級：1，愿意培養(yǎng)你，2，給你機(jī)會

3，放心，放手4，提供支援

5，消除干擾下級：1，愿意跟從你

2，支持和理解

3，反饋信息，出謀劃策

4，共度困難同僚：配合，幫助

可以成人和成事良好的人際溝通達(dá)到的結(jié)果：2022/11/226上級：1，愿意培養(yǎng)你，2，給你機(jī)會2022/11/2462下對上溝通的關(guān)鍵保持正確的態(tài)度尊重而不奉迎，服從而不盲從融洽而不依附，自尊而不傲慢維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)尊嚴(yán)不要讓領(lǐng)導(dǎo)感到不如你不要當(dāng)眾頂撞領(lǐng)導(dǎo)2022/11/227下對上溝通的關(guān)鍵保持正確的態(tài)度2022/11/2463下對上溝通三大注意注意領(lǐng)導(dǎo)情緒注意領(lǐng)導(dǎo)意愿注意領(lǐng)導(dǎo)立場2022/11/228下對上溝通三大注意注意領(lǐng)導(dǎo)情緒2022/11/2464如何與您的下屬相處經(jīng)常關(guān)心時常幫助傾聽呼聲多給理解細(xì)心觀察經(jīng)常提醒辦事公正不謀私利意外驚喜加深印象保持距離維護(hù)尊嚴(yán)2022/11/229如何與您的下屬相處經(jīng)常關(guān)心時常幫助2022/11/2465如何與你的平級相處資源共享信息互通主動招呼不擺架子經(jīng)常交往相互走動2022/11/2210如何與你的平級相處資源共享信息互通2022/11/2466平行溝通的關(guān)鍵尊重對方有爭議時避免爭吵，可請上級出面協(xié)調(diào)平時要建立合作互助的好氛圍2022/11/2211平行溝通的關(guān)鍵尊重對方2022/11/2467溝通三要訣吃透上級理解下級了解同級2022/11/2212溝通三要訣吃透上級人際溝通

每個行業(yè)都是人際關(guān)系的行業(yè),我們要成功,要不要掌握良好的人際溝通能力人際溝通

每個行業(yè)都是人際關(guān)系的行業(yè),我們要成功,要不要掌握溝通最有效的三件法寶1、

微笑是通往世界最好的橋梁(生活就象鏡子，你對別人微笑，別人也會對你微笑。嬰兒般的微笑/八顆牙齒）2、點(diǎn)頭確認(rèn)、肯定(上司對下屬的認(rèn)同）搖頭的事例3、贊美贊美能創(chuàng)造奇跡(歌唱家與聾老人)溝通最有效的三件法寶1、微笑是通往世界最好的橋梁(生活就象（1）發(fā)自內(nèi)心、真誠（2）閃光點(diǎn)（3）具體（4）間接（5）通過第三者（6）及時四句經(jīng)典贊美：你真不簡單我很欣賞你我很佩服你你很特別

贊美的技巧（1）發(fā)自內(nèi)心、真誠（2）閃光點(diǎn)（3）具體（4）成功因素成功=心態(tài)+能力成功是一種習(xí)慣成功因素

成功心態(tài)人

成功=心態(tài)+能力第一種

好好精品

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不好不好廢品第四種

不好好毒品

成功心態(tài)人

成功=心態(tài)+能力態(tài)度決定一切！優(yōu)秀員工的內(nèi)在原因？

信念思想行為結(jié)果態(tài)度決定一切！優(yōu)秀員工的內(nèi)在原因？信念優(yōu)秀員工的必備態(tài)度！

職業(yè)V.S

事業(yè)為別人做為自已做打工仔人生總經(jīng)理全力應(yīng)付全力以赴轉(zhuǎn)移問題解決問題交差做好遲到早退早到遲退

為誰做

（上班路上修水龍頭）優(yōu)秀員工的必備態(tài)度！職業(yè)V.S對待自己的角色定位職業(yè)：事業(yè)：為別人做，打工仔為自己做，人生的總經(jīng)理事業(yè)的態(tài)度對待自己的角色定位職業(yè)：事業(yè)：為別人做，打工仔為自己做，人生對待做事的態(tài)度職業(yè)：事業(yè)：全力應(yīng)付全力以付對待做事的態(tài)度職業(yè)：事業(yè)：全力應(yīng)付全力以付

把工作當(dāng)成是職業(yè)，他會全力應(yīng)付；把工作當(dāng)成是事業(yè)，他會全力以赴.(王永慶賣米)——王永慶把工作當(dāng)成是職業(yè)，他會全力應(yīng)付；把工作當(dāng)成是對待工作中的問題職業(yè)：轉(zhuǎn)移問題，應(yīng)付交差。－中國人最擅長打太極（推、拖、拉）事業(yè)：主動解決，并把它做好。對待工作中的問題職業(yè)：轉(zhuǎn)移問題，應(yīng)付交差。－中國人最擅長打太在工作中的表現(xiàn)職業(yè)：遲到早退（打卡下班的故事、停電時的表現(xiàn)）事業(yè)：早到遲退在工作中的表現(xiàn)職業(yè)：遲到早退（打卡下班的故事、停電時的表現(xiàn)）收入圈能力圈

皮球踢到此為止?！鹏旈T能力=收入（要提高收入，先提升能力）提升能力的兩種途徑：１主動向別人學(xué)習(xí)，２能力是逼出來的

主動去承擔(dān)更大的責(zé)任收入圈能力圈皮球踢到此為止?！鹏旈T能力=收入（要

工作也是投資，我們都在用自己的生活投資。10年20年你們想得到什么結(jié)果？每個人在3歲的時候大家的智力、能力沒有什么差別?？墒菫槭裁从腥嗽?0年后成為領(lǐng)袖、成為總經(jīng)理而我們還是員工，究竟是什么讓我們產(chǎn)生區(qū)別？把每天的工作當(dāng)作人生的投資，全力以赴、凡事認(rèn)真、努力。你的結(jié)果自然不同！工作也是投資，我們都在用自己的生活投資。10年二、長遠(yuǎn)的態(tài)度

2、定位一個行業(yè)如果你在某個行業(yè)想出人頭地，必須在這個領(lǐng)域奮斗五年以上！

——博恩.崔西

3、挖井原理（小和尚挑水）優(yōu)秀員工的必備態(tài)度！1、人無遠(yuǎn)慮必有近憂（開車在高速公路）二、長遠(yuǎn)的態(tài)度2、定位一個行業(yè)優(yōu)秀員工的必備態(tài)度！1、人無優(yōu)秀員工的必備態(tài)度！優(yōu)秀員工的必備態(tài)度！

小結(jié):我今天的收獲,是我過去付出的結(jié)果，假如我想增加明天的收獲，就要增加今天的付出！小結(jié):我今天的收獲,是我過去付出的結(jié)果，假如我想增加三、積極的態(tài)度1同一件事，用不同的眼光去看，看到的結(jié)果不一樣

雨天與心情/秀才趕考/2生活中有問題,證明你還活.工作有問題,證明你還存在

安東尼去太平間

思考:公司為什么請你回來？？？3任何事情沒有定義,除非你給他下定義

周末的定義/結(jié)離婚/我們該如何去定義困難、挫折與失?。績?yōu)秀員工的必備態(tài)度！三、積極的態(tài)度1同一件事，用不同的眼光去看，看到的結(jié)果不一樣4不在乎失去什么在乎擁有什么

心理咨詢師的案例5已經(jīng)丟了什么不要再丟什么

丟手機(jī)如果你還在為太陽下山而懊惱,那么可能就要錯過月亮了!6所有最好的都是為我準(zhǔn)備的

國玉王小姆指4不在乎失去什么在乎擁有什么心理咨詢師的案例積極的態(tài)度像太陽照到哪里哪里亮消極的態(tài)度像月亮

初一十五不一樣積極創(chuàng)造一切消極毀滅一切不是沒有陽光，是因?yàn)槟憧偸堑椭^，不是沒有綠洲，是因?yàn)槟阈闹幸黄衬?。積極的態(tài)度像太陽消極的態(tài)度像月亮積極創(chuàng)造一切不是沒有陽光，

小結(jié):不是環(huán)境或遭遇決定了我們的命運(yùn)，而是對環(huán)境或遭遇所抱持的態(tài)度決定了我們的命運(yùn)！小結(jié):不是環(huán)境或遭遇決定了我們的命運(yùn)，而是四、學(xué)習(xí)的態(tài)度二十一世紀(jì)(知識經(jīng)濟(jì)時代)的三大顯著特征：:速度、多變、危機(jī)二十一世紀(jì)的相應(yīng)對策：學(xué)習(xí)、改變、創(chuàng)業(yè)一命，二運(yùn)，三風(fēng)水，四積陰德，五讀書。

——《易經(jīng)》上帝不會獎勵那些努力工作的人，他只會獎勵那些努力工作并且用對方法的人！優(yōu)秀員工的必備態(tài)度！四、學(xué)習(xí)的態(tài)度二十一世紀(jì)(知識經(jīng)濟(jì)時代)的三大顯著特征：:速您的行業(yè)目前競爭激烈不激烈?是五年前激烈還是現(xiàn)在競爭激烈?是現(xiàn)在競爭激烈還是五年后激烈?您的行業(yè)目前競爭激烈不激烈?是五年前激烈還是現(xiàn)在競爭激烈?是企業(yè)與企業(yè)之間到底是什么的競爭？人才企業(yè)與企業(yè)之間到底是什么的競爭？人才個人與個人之間到底是什么的競爭？才能個人與個人之間到底是什么的競爭？才能才能與才能之間是什么的競爭？

學(xué)習(xí)力！

你學(xué)習(xí)的態(tài)度決定了你未來成就的高度！

——劉永行才能與才能之間是什么的競爭？學(xué)習(xí)力！你學(xué)習(xí)的態(tài)學(xué)習(xí)的態(tài)度你未來最大的競爭優(yōu)勢,就是比你的競爭對手學(xué)得更多，學(xué)得更快！-----彼得.圣吉學(xué)習(xí)能力=競爭能力=生存能力

---摘自《學(xué)會生存》學(xué)習(xí)的態(tài)度你未來最大的競爭優(yōu)勢,就是比你的競爭對手學(xué)得更多，我無法保證能提供員工一輩子的工作，我只能保證提供他們一輩子都能找到工作的能力！

——張瑞敏我無法保證能提供員工一輩子的工作，我只能保證提供他們一輩子都小結(jié):要想事情改變,

自己先改變。要想事情變好,

自己先變好。小結(jié):要想事情改變,優(yōu)秀員工的必備態(tài)度！五、誠信敬業(yè)的態(tài)度

-----誠信、敬業(yè)是一種人格品質(zhì)1、一丁點(diǎn)兒的忠誠,抵得上一大堆的智慧！忠誠

----信任-----機(jī)會------成功（晉升）員工打卡的事件（不要把領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)傻瓜）2、注重細(xì)節(jié)是敬業(yè)的基石；主動進(jìn)取是敬業(yè)的特性優(yōu)秀員工的必備態(tài)度！五、誠信敬業(yè)的態(tài)度1、一丁點(diǎn)兒的忠誠,抵

注重工作細(xì)節(jié)是敬業(yè)的基石一次升遷機(jī)會的喪失可能毀于你出差的費(fèi)用遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過標(biāo)準(zhǔn)一次生意的失敗可能僅僅因?yàn)槟阍谡勗捴邪凳咀约阂淮位乜垡淮谓夤涂赡苁且驗(yàn)槟阒苯幽昧斯静辉撃玫臇|西

注重工作細(xì)節(jié)是敬業(yè)的基石一次升遷機(jī)會的喪失可能毀于你出差的在這個世界上,并不缺乏有能力的人，那種既有能力又忠誠的人才是每一個企業(yè)企求的最理想的人才。那些忠誠于老板，忠誠于企業(yè)的員工，都是努力工作，沒有任何借口的員工。他的忠誠會讓他達(dá)到想像不到的高度。

----（美）FerrarCape在這個世界上,并不缺乏有能力的人，那種既有能力又忠誠的人才是他們以為老板看不到這件事，其實(shí)，即使在無人知曉的情況下，那也將損害你自己的心靈和信仰。因?yàn)槟愕木礃I(yè)程度，完全會因這些小事而變質(zhì)、蛻化。工作就是你的生命和信仰，你千萬不能褻瀆它！注重工作細(xì)節(jié)是敬業(yè)的基石他們以為老板看不到這件事，其實(shí)，即使在無人知曉的情況下，那也主動進(jìn)取是敬業(yè)的特性

無論未來從事何種工作，一定要全力以赴，一絲不茍。能做到這一點(diǎn)，就不會為自己的前途操心。因?yàn)槭澜缟系教幨巧⒙中牡娜?，那些盡心盡力者始終是供不應(yīng)求的。

------軼名主動進(jìn)取是敬業(yè)的特性無論未來從事何種工作，決定未來人生的三件事

每個領(lǐng)域都有老前輩，你所經(jīng)歷的問題他們都經(jīng)歷過，你不需要自己摸索，只