浙江華茂律師事務(wù)所管理制度

精選優(yōu)質(zhì)文檔-----傾情為你奉上精選優(yōu)質(zhì)文檔-----傾情為你奉上專心---專注---專業(yè)專心---專注---專業(yè)精選優(yōu)質(zhì)文檔-----傾情為你奉上專心---專注---專業(yè)二0一一年六月一日目錄一、前言二、業(yè)務(wù)管理制度1、律師服務(wù)收費標準2、法律咨詢、代書制度3、法律援助制度4、統(tǒng)一收結(jié)案審批登記制度5、案件合辦制度6、利益沖突排查制度7、工作請示報告制度8、重大或疑難案件集體討論制度9、案件質(zhì)量監(jiān)督制度（律師服務(wù)質(zhì)量跟蹤監(jiān)督反饋制度、案件回訪制度、案件投訴受理制度）三、律師管理制度10、合伙人升、降級辦法11、分配制度12、律師管理辦法13、過錯賠償制度14、實習(xí)律師、律師助理基本職責(zé)15、律師職業(yè)道德廉潔制度四、行政、財務(wù)管理制度16、行政人員管理辦法17、財務(wù)管理制度18、印章管理制度19、內(nèi)務(wù)管理制度（檔案管理制度、現(xiàn)金物資管理制度、前臺崗位職責(zé)、所務(wù)會議和學(xué)習(xí)制度、安全保密制度、獎勵制度）20、年終考核制度一、前言為了使浙江華茂律師事務(wù)所（以下簡稱“本所”）快速穩(wěn)健發(fā)展，做到人、財、物、信息流動有序和相互間動態(tài)平衡，現(xiàn)根據(jù)現(xiàn)代企業(yè)科學(xué)、合理的要求，結(jié)合本所多年運作的實踐，特制定《浙江華茂律師事務(wù)所規(guī)章制度》，以供全體律師及行政人員遵守執(zhí)行。一、華茂宗旨為：嚴謹務(wù)實，開拓創(chuàng)新。二、華茂理念為：事至極致，成功所在；天道酬勤，厚德載物。三、文化基調(diào)為：掇菁擷華，德音是茂。二、業(yè)務(wù)管理制度三、律師管理制度四、行政、財務(wù)管理制度第四節(jié)所務(wù)會議和學(xué)習(xí)制度一、所務(wù)會議原則上每一周召開一次，原則上定于周四晚6：45（夏），6：30（冬）。本所律師因工作需要并經(jīng)主任同意的，可以召開臨時所務(wù)會議，所務(wù)會議由律師事務(wù)所主任或者主任指定的律師召集、主持。所務(wù)會議由所內(nèi)全體人員參加，旨在溝通信息，加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和思想政治學(xué)習(xí),討論和解決辦案中遇到的疑難問題，及時解決律師事務(wù)所相關(guān)工作焦點，提高辦案質(zhì)量。二、所務(wù)會議的主要內(nèi)容是：1、通報各律師當(dāng)月的收案、結(jié)案情況；2、在辦案和所務(wù)管理中遇到的問題，提出意見和建議；3、今后的工作打算、工作安排和設(shè)想；4、組織學(xué)習(xí)上級有關(guān)文件；5、組織學(xué)習(xí)法律知識：（1）法律，法規(guī)，司法解釋；（2）法學(xué)界新的理論，觀點；（3）律師的基本技能，技巧；（4）其他與律師執(zhí)業(yè)有關(guān)的知識內(nèi)容。6、討論合伙人會議已決事項的執(zhí)行情況；7、其它需要在所務(wù)會議上解決的工作。三、參加所務(wù)會議的人員在會前應(yīng)作好充分準備，發(fā)言時力求簡明扼要，條理清楚，有理有據(jù)。四、如因特殊原因不能到會的人員，應(yīng)提前向所主任(或主任指定的會議召集人)書面請假，以便會后安排落實會議精神。若未履行請假手續(xù)，不出席所務(wù)會議的，對會議表決內(nèi)容視為棄權(quán)。五、所務(wù)會議實行民主集中制原則，參加會議成員均有權(quán)發(fā)表意見，由主持人最終決定。六、所務(wù)會議必須由專人負責(zé)做好會議記錄。七、本所鼓勵年輕律師積極參