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文檔簡介

小隊干部工職責及評細則1領小隊成積極主動地好值日和保潔工作進行合理分，做好值日紀錄，根值日和值周具體情況周一晨檢時行總結并申等級。2領小隊開和參與各項動，并在活動中積發(fā)揮組織作。3隊成員之發(fā)生矛盾及進行調解。4隊成員事或病假，能電話進行問候，并排告知作業(yè)事宜。5責組織隊，配合大、隊干部進行工作。6時展示小陣地成果，護隊花，宣傳小隊形。

小隊干部在隊內進行級評價，即星級、兩星、一星級每兩周評價次。評價內容為個方面（、遵規(guī)紀遵守各項規(guī)制度課上課下無違現(xiàn)象發(fā)生開展安全有的活動，文有禮、廣團結和幫助隊同學，在隊中起到頭雁的作用（）、樂于學習在學習方面做到珍惜間態(tài)度端正，作業(yè)力保質保，按時上交（）、履行職責認真履行位職責，發(fā)現(xiàn)問題能管理解決認真對待和組織爭章活，及時進行報總結。

結合評價的況進行積統(tǒng)計，期末推出區(qū)、校級、級、班級優(yōu)小隊干部，給予通報揚。注：作為學生干，要學會容忍耐，處理題和矛盾智慧有方法，如出現(xiàn)架罵人等重違紀現(xiàn)象第一次取消評價資一個月，并留職查看第二次撤。如出現(xiàn)無故完成作業(yè)象，第一次，取評價資格個月，并留職查看；二次撤職如出現(xiàn)不負任，不能履崗位職責的情，先是在隊內對其

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