勞動合同附加協(xié)議范本（3篇）

第4頁共4頁勞動合同附加協(xié)議范本根據(jù)國家?有關(guān)法律法?規(guī)，本著平?等、自愿、?公平、誠信?的精神，甲?、乙雙方就?保守商業(yè)_?__及競業(yè)?限制事項，?經(jīng)充分協(xié)商?一致后，共?同訂立本協(xié)?議，以資信?守:一、?乙方任職期?間對知悉的?甲方商業(yè)_?__負(fù)有保?密義務(wù)。?二、根據(jù)甲?方的經(jīng)營情?況，確定以?下(包括但?不限于)信?息屬甲方的?商業(yè)___?:??(?如:經(jīng)營戰(zhàn)?略、管理訣?竅、進(jìn)貨渠?道、客戶資?料、產(chǎn)品定?價及報價資?料、招投標(biāo)?中的標(biāo)底及?標(biāo)書內(nèi)容、?產(chǎn)品生產(chǎn)技?術(shù)和工藝規(guī)?范等)、甲?方確定的其?它保密信息?。三、乙?方無論因何?種原因接觸?了與甲方的?勞動關(guān)系，?對知悉的商?業(yè)___仍?負(fù)有保密和?不為自己或?他人的經(jīng)營?活動使用之?義務(wù)，直至?該___被?甲方認(rèn)為不?再是商業(yè)_?__。該協(xié)?議的效力不?因勞動合同?的解除而終?止。四、?乙方如違約?使用甲方商?業(yè)___或?導(dǎo)致___?泄露的，應(yīng)?承擔(dān)違約責(zé)?任，須支付?甲方違約金?伍萬元人民?幣;如造成?甲方經(jīng)濟(jì)損?失超過違約?金的，應(yīng)賠?償甲方的全?部經(jīng)濟(jì)損失?(包括直接?經(jīng)濟(jì)損失和?間接的利益?損失);觸?犯刑法的，?交由司法機(jī)?關(guān)依法處理?。五、乙?方在甲方任?職期間及離?職之后的兩?年以內(nèi)，非?經(jīng)甲方事先?書面同意，?不得在原門?診(包括所?有分店)五?公里范圍內(nèi)?與甲方經(jīng)營?同類產(chǎn)品或?提供同類服?務(wù)的其他企?業(yè)、事業(yè)單?位、社會團(tuán)?體內(nèi)擔(dān)任任?何職務(wù)，包?括但不限于?股東、合伙?人、董事、?監(jiān)事、經(jīng)理?、員工、代?理人、顧問?等;乙方在?離職之前或?離職之后兩?年以內(nèi)，不?得搶奪甲方?客戶，或引?誘甲方其他?員工離職，?損害甲方的?合法權(quán)益;?也不得自營?與甲方相同?或具有競爭?性關(guān)系的產(chǎn)?品或服務(wù)。?六、甲方?為培訓(xùn)乙方?所花費的培?訓(xùn)費用，若?乙方在合同?未到期的情?況下解除合?同，應(yīng)向甲?方賠償上述?培訓(xùn)費用(?按照實際費?用評算)。?七、乙方?違反本協(xié)議?第五條的約?定，應(yīng)向甲?方支付違約?金為合同期?工資總額的?___%。?八、本協(xié)?議經(jīng)甲方蓋?章、乙方簽?字生效。?甲方(蓋章?):___?乙方:__?_代表人?(簽字):?_____?_號碼:_?____?_年___?月___日?___年_?__月__?_日勞動合同附加協(xié)議范本（二）甲方:?乙方:為?充分調(diào)動和?發(fā)揮員工的?工作積極性?、主動性、?創(chuàng)造性。確?保崗位工作?任務(wù)和各項?業(yè)績指標(biāo)的?達(dá)成，根據(jù)?甲乙雙方自?愿的原則，?特簽訂本協(xié)?議。第一?條甲方聘任?乙方從事部?崗位的工作?。聘任期?自年月日起?生效。第?二條甲方的?權(quán)利與義務(wù)?1.甲方?有權(quán)根據(jù)企?業(yè)經(jīng)營狀況?及經(jīng)營目標(biāo)?與計劃制定?績效考核方?案。2.?甲方有權(quán)對?乙方的工作?績效進(jìn)行考?評，并依據(jù)?考評結(jié)果對?乙方進(jìn)行相?關(guān)人事調(diào)整?，包括:?1)核發(fā)乙?方績效工資?;2)調(diào)?整乙方薪酬?，包括調(diào)整?薪資結(jié)構(gòu)、?加薪、降薪?等;3)?兌現(xiàn)獎懲，?包括表彰、?獎勵、處罰?、通告等;?4)調(diào)整?乙方工作崗?位，包括晉?升、調(diào)崗、?降職等;?5)調(diào)整勞?動合同關(guān)系?，包括續(xù)聘?、終止、解?聘等。3?.甲方有義?務(wù)向乙方提?供必需的工?作條件;?4.甲方有?義務(wù)創(chuàng)造條?件，提高乙?方的政治思?想素質(zhì)和業(yè)?務(wù)技術(shù)水平?;第三條?乙方的權(quán)利?與義務(wù)1?.乙方認(rèn)同?并接受甲方?的工作安排?，乙方確認(rèn)?對甲方的各?項規(guī)章制度?及該崗位工?作職責(zé)已充?分了解，并?能正確履行?權(quán)利與義務(wù)?。(附:《?崗位說明書?》)2.?乙方接受甲?方的績效考?核制度，該?崗位的崗位?工資(含績?效工資)，?試用期為(?大寫:)，?轉(zhuǎn)正后為(?大寫:);?3.乙方?享有參加與?本崗位工作?密切相關(guān)的?業(yè)務(wù)培訓(xùn)、?提出合理化?建議的權(quán)利?;4.乙?方有義務(wù)服?從甲方的經(jīng)?營___管?理，遵守公?司規(guī)定和勞?動紀(jì)律，員?工手則，盡?職盡責(zé)，努?力完成工作?任務(wù);5?.乙方有義?務(wù)保守甲方?商業(yè)___?、恪守職業(yè)?道德;6?.乙方有義?務(wù)自覺提高?工作技能，?提升專業(yè)技?術(shù)水平，參?與甲方的各?項工作培訓(xùn)?;第四條?當(dāng)乙方工作?崗位調(diào)整時?，本協(xié)議自?動失效。?第五條本協(xié)?議為甲乙雙?方勞動聘用?合同的附件?，本協(xié)議的?修訂、變更?即視同為勞?動聘用合同?的修訂、變?更。本協(xié)議?中的條款如?與勞動聘用?合同有悖，?均以勞動聘?用合同的約?定為準(zhǔn)，且?本協(xié)議條款?的失效、無?效均不影響?甲乙雙方勞?動聘用合同?的效力。?甲方(蓋章?):___?乙方:__?_代表人?(簽字):?_____?_號碼:_?____?_年___?月___日?___年_?__月__?_日勞動合同附加協(xié)議范本（三）1、部門?效率提升_?__%以上?，分___?個月和__?_個月兩個?階段考評;?2、部門?成本控制下?降___%?，包括人工?、物料、庫?存;3、?產(chǎn)品質(zhì)量提?升，客訴每?月遞減4?、部門工作?環(huán)境改善，?精益生產(chǎn)、?5s推動結(jié)?果，改善前?后對比。?勞動合同附?加條款約定?:1、乙?方實行崗位?責(zé)任制，在?正常工作時?間內(nèi)不能達(dá)?成目標(biāo)的,?其應(yīng)自行安?排時間完成?其月工資中?已包含有自?行工作時間?應(yīng)支付的工?資;乙方承?諾不會提出?相關(guān)加班費?支付的申訴?。2、下?列文件為合?同附件,與?本合同具有?同等效力:?甲方依法頒?布的《雇員?手冊》及其?它規(guī)章制度?。甲方與乙?方簽訂的《?聘用__