建筑木工勞務(wù)合同范本（2篇）

第5頁共5頁建筑木工勞務(wù)合同范本一、工程?名稱:福泉?市綜合醫(yī)院?項目二、?工程地點:?___省福?泉市金雞山?三、承包?方式:包清?工、包限額?領(lǐng)料、包質(zhì)?量、包安全?、包進(jìn)度(?包工期)、?包文明施工?。四、工?程內(nèi)容:?1、場內(nèi)地?面、樓層的?模板、支撐?架料、扣件?的水平運輸?、垂直運輸?;以及結(jié)構(gòu)?樓層中(內(nèi)?、外)的模?板___時?的水平標(biāo)高?(配合除軸?線外的施工?放線)。多?層頂板支撐?板帶。2?、根據(jù)設(shè)計?圖紙或模板?翻樣圖加工?模板，__?_前墻、柱?、梁、現(xiàn)澆?板模板內(nèi)垃?圾的清理，?澆砼時護(hù)模?。按施工圖?紙及驗收規(guī)?范進(jìn)行模板?___，_?__完畢模?板內(nèi)垃圾的?清理，墻根?、柱腳因支?模原因造成?砼膨脹的剔?打垃圾的清?運。主體結(jié)?構(gòu)的剔打，?修補等。模?板每兩層刷?一次隔離劑?。3、拆?除模板的清?理、校正，?材料分規(guī)格?、型號運輸?到指定位置?的堆碼并拔?除層板、木?方上的釘子?。砼導(dǎo)墻模?板的支、拆?、零星構(gòu)件?模板(含所?有小模板、?構(gòu)造柱模板?等)的__?_、拆除，?按圖紙設(shè)計?交底予留孔?洞的留設(shè)，?及___所?使用的洞口?的封堵(含?下水道洞口?、煙道洞口?等);予埋?鐵件的安放?等工作(含?所有預(yù)制構(gòu)?件模板、予?留盒的制作?、___;?對拉螺桿的?制作等;樓?梯踏步的保?護(hù)模板制作?、安放等)?;5.包?拉桿、釘子?、鐵絲、步?步緊等輔材?。6、設(shè)?計院和建設(shè)?單位對本工?程的變更而?發(fā)生的增減?工程量。?五、工程質(zhì)?量:六、?工期:七?、勞務(wù)單價?及結(jié)算方式?:1、勞?務(wù)單價:?2、結(jié)算方?式:按04?定額面積計?算規(guī)則計算?面積;3?、付款方式?:其余尾款?在該分部工?程完工驗收?合格后九十?日內(nèi)結(jié)清。?八、其它?約定:建筑木工勞務(wù)合同范本（二）甲方?___法?定代表人(?主要負(fù)責(zé)人?)或者委托?代理人__?_注冊地?址___?___乙?方___?居民___?號___?戶口所在地?___省(?市)__區(qū)?(縣)__?__鄉(xiāng)鎮(zhèn)_?__村家?庭住址__?_現(xiàn)住址?___根據(jù)?《勞動法》?,《勞動合?同法》及有?關(guān)規(guī)定,甲?乙雙方經(jīng)平?等自愿,協(xié)?商一致,簽?訂本合同.?一,合同?期限第一?條甲,乙雙?方選擇以下?第__種形?式確定本合?同期限:?(一)固定?期限:自_?_年_月_?日起至__?年_月_日?止.其中試?用期自__?年_月_日?起至__年?_月_日止?,期限為_?天.(二?)無固定期?限:自__?年_月_日?起至依法解?除,終止勞?動合同時止?.其中試用?期自__年?_月_日起?至__年_?月_日止,?期限為_天?.(三)?以完成一定?的工作(任?務(wù))為期限?:自__年?_月_日起?至___工?作(任務(wù))?完成時即行?終止.二?,工作內(nèi)容?和工作地點?第二條甲?方招用乙方?在___(?項目名稱)?工程中,擔(dān)?任___崗?位(工種)?工作.乙?方的工作地?點為___?經(jīng)雙方協(xié)?商一致,可?以變更工作?崗位(工種?)和工作地?點.三,?工作時間和?休息休假?第三條甲方?安排乙方執(zhí)?行以下第_?_種工時制?度.(一?)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)?工時制度.?乙方每天工?作時間不超?過___小?時,每周工?作不超過_?__小時.?每周休息日?為___.?(二)經(jīng)?當(dāng)?shù)貏趧有?政部門批準(zhǔn)?,執(zhí)行綜合?計算工時制?度.(三?)經(jīng)當(dāng)?shù)貏?動行政部門?批準(zhǔn),執(zhí)行?不定時工時?制度.乙?方依法享有?公休假,法?定節(jié)日假,?探親假,婚?喪假,產(chǎn)假?,帶薪年休?假等假期.?甲方保證乙?方每周至少?休息一天.?甲方因施?工建設(shè)需要?,商得乙方?同意后,可?安排乙方加?班.日延長?工時,休息?日加班無法?安排補休,?法定節(jié)假日?加班的,甲?方按《勞動?法》第四十?四條規(guī)定支?付加班工資?.四,勞?動報酬第?四條甲方采?用以下第_?_種形式向?乙方支付工?資:(一?)月工資_?_元,試用?期間工資_?_,甲方每?月___日?前向乙方支?付工資.?(二)日工?資__元,?試用期間工?資__,甲?方向乙方支?付工資的時?間為每月_?_日.(?三)計件工?資.甲方應(yīng)?以同類崗位?人員能夠完?成的勞動量?為基礎(chǔ)制定?的計件單價?約定為__?_.以上?雙方約定的?工資不低于?甲方所在地?的最低工資?標(biāo)準(zhǔn),其中?乙方在試用?期的工資不?低于甲方相?同崗位最低?檔工資(或?者本合同約?定工資的百?分之八十)?.甲方生?產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)?不足,乙方?同意待崗的?,甲方向乙?方支付的生?活費為__?_元或按_?__執(zhí)行.?甲方應(yīng)當(dāng)?在勞動合同?終止,解除?時一次性付?清乙方的工?資.甲方向?乙方支付工?資應(yīng)由乙方?簽字確認(rèn).?五,社會?保險第五?條甲乙雙方?按國家規(guī)定?參加社會保?險.甲方為?乙方辦理有?關(guān)社會保險?手續(xù),并承?擔(dān)相應(yīng)社會?保險義務(wù).?乙方應(yīng)繳的?社會保險費?由甲方代扣?代繳.乙?方患病或非?因工負(fù)傷的?醫(yī)療待遇按?國家有關(guān)規(guī)?定執(zhí)行.甲?方按___?支付乙方病?假工資.?乙方因工負(fù)?傷或患職業(yè)?病的待遇按?國家有關(guān)規(guī)?定執(zhí)行.?乙方在孕期?,產(chǎn)期,哺?乳期等各項?待遇,按國?家有關(guān)生育?保險政策規(guī)?定執(zhí)行.?六,勞動保?護(hù)和勞動條?件第六條?甲方應(yīng)當(dāng)在?乙方上崗前?進(jìn)行安全生?產(chǎn)培訓(xùn),乙?方從事國家?規(guī)定的特殊?工種,應(yīng)當(dāng)?經(jīng)過培訓(xùn)并?取得相應(yīng)的?職業(yè)資格證?書方可上崗?.甲方根?據(jù)生產(chǎn)崗位?的需要,按?照國家勞動?安全,衛(wèi)生?的有關(guān)規(guī)定?為乙方配備?必要的安全?防護(hù)措施,?發(fā)放必要的?勞動保護(hù)用?品.其中建?筑施工現(xiàn)場?要符合《建?筑施工現(xiàn)場?環(huán)境與衛(wèi)生?標(biāo)準(zhǔn)》(j?gj146?-___)?.對乙方從?事接觸職業(yè)?病危害的作?業(yè)的,甲方?應(yīng)按國家有?關(guān)規(guī)定__?_上崗前和?離崗時的職?業(yè)健康檢查?,在合同期?內(nèi)應(yīng)定期對?乙方進(jìn)行職?業(yè)健康檢查?.甲方將?依法建立安?全生產(chǎn)制度?.乙方嚴(yán)格?遵守甲方依?法制定的各?項規(guī)章制度?,不違章作?業(yè),防止勞?動過程中的?事故,減少?職業(yè)危害.?乙方有權(quán)?拒絕甲方的?違章指揮,?對甲方及其?管理人員漠?視乙方安全?健康的行為?,有權(quán)提出?批評并向有?關(guān)部門檢舉?控告.七?,解除和終?止第七條?本勞動合同?的解除或終?止,依《勞?動合同法》?規(guī)定執(zhí)行.?第八條甲?乙雙方約定?的其他事項?____?__八,?勞動爭議處?理第九條?甲乙雙方發(fā)?生勞動爭議?,可以協(xié)商?解決,也可?以依照《勞?