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文檔簡介

復習提問:

2、社會公德的主要內(nèi)容?3、網(wǎng)絡生活中的道德要求?4、法律規(guī)范在公共生活中的作用有哪些?

1、社會公德的特點有哪些?

思修》第六章節(jié)共40頁,您現(xiàn)在瀏覽的是第1頁!第六章培育職業(yè)精神樹立家庭美德思修》第六章節(jié)共40頁,您現(xiàn)在瀏覽的是第2頁!

雖然現(xiàn)在同學們才剛剛大一,但是大學生活過得很快,三年后,同學們馬上就要面臨就業(yè)、擇業(yè)和戀愛。這些選擇將直接關系到同學們將來生活的幸福度,非常有必要給予同學們一個正確的引導。

通過本章的學習,讓同學們正確認識當前我國的就業(yè)形勢,提高自身的職業(yè)道德和職業(yè)法律素質(zhì),樹立正確的擇業(yè)觀和創(chuàng)業(yè)觀,做好在艱苦中創(chuàng)業(yè)、在實踐中成才的準備。思修》第六章節(jié)共40頁,您現(xiàn)在瀏覽的是第3頁!節(jié)職業(yè)活動中的道德與法律1、職業(yè)與道德和法律3、職業(yè)活動中法律的基本要求4、大學生職業(yè)道德素質(zhì)與法律素質(zhì)的培養(yǎng)2、職業(yè)道德的基本要求思修》第六章節(jié)共40頁,您現(xiàn)在瀏覽的是第4頁!(一)職業(yè)、職業(yè)道德與職業(yè)生活中的法律1、職業(yè)3、職業(yè)生活中的法律2、職業(yè)道德思修》第六章節(jié)共40頁,您現(xiàn)在瀏覽的是第5頁!2、職業(yè)道德

是指從事一定職業(yè)的人在職業(yè)生活中應當遵循的具有職業(yè)特征的道德要求和行為準則。思修》第六章節(jié)共40頁,您現(xiàn)在瀏覽的是第6頁!瓊斯的眼淚改變不了現(xiàn)實

瓊斯是繼喬伊娜之后的又一位稱雄世界田壇的女飛人,也是女子短跑項目上最耀眼的明星,三次獲得國際田聯(lián)最佳運動員和杰西-歐文斯獎。2007年10月5日承認她在2000年悉尼奧運會期間服用了類固醇類藥物,2007年10月6日宣布退役。瓊斯隨后上交了她在2000年悉尼奧運會所獲得的3枚金牌和2枚銅牌,而國際奧委會和國際田聯(lián)也取消了她自2000年9月以后的所有比賽成績。2008年1月,美國聯(lián)邦法院判瓊斯入獄6個月,瓊斯于同年3月開始鐵窗生涯。思修》第六章節(jié)共40頁,您現(xiàn)在瀏覽的是第7頁!職業(yè)活動中的道德和法律——區(qū)別具體內(nèi)涵不同調(diào)控手段不同

體現(xiàn)的內(nèi)容不同

自律、他律思修》第六章節(jié)共40頁,您現(xiàn)在瀏覽的是第8頁!

二、職業(yè)道德的基本要求(一)愛崗敬業(yè)(二)誠實守信(三)辦事公道(四)服務群眾(五)奉獻社會最基本最高層次思修》第六章節(jié)共40頁,您現(xiàn)在瀏覽的是第9頁!誠實守信既是做人的準則,也是對從業(yè)者的道德要求,即從業(yè)者在職業(yè)活動中應該誠實勞動,合法經(jīng)營,信守承諾,講求信譽。思修》第六章節(jié)共40頁,您現(xiàn)在瀏覽的是第10頁!服務群眾在職業(yè)活動中一切從群眾的利益出發(fā),為群眾著想,為群眾辦事,為群眾提供高質(zhì)量的服務。思修》第六章節(jié)共40頁,您現(xiàn)在瀏覽的是第11頁!討論2008年5月12日汶川發(fā)生地震時任都江堰光亞高中語文教師的范美忠不顧不管他的學生,甚至連一句“快跑”都沒喊,就個跑出教室,跑到操場……隨后,范美忠又在自己的博客中寫下一系列博文,介紹自己的價值取向:

“我從來不是一個勇于獻身的人,只關心自己的生命,你們不知道嗎?上次半夜火災的時候我也逃得很快!”“在這種生死抉擇的瞬間,只有為了我的女兒我才可能考慮犧牲自我,其他的人,哪怕是我的母親,在這種情況下我也不會管的。”你怎么看待這件事?理由是什么?思修》第六章節(jié)共40頁,您現(xiàn)在瀏覽的是第12頁!《勞動法》《勞動合同法》《就業(yè)促進法》《勞動爭議調(diào)解仲裁法》《公務員法》

《教師法》《律師法》《法官法》《檢察官法》《人民警察法》《全民所有制工業(yè)企業(yè)法》《安全生產(chǎn)法》等(一)職業(yè)活動中的主要法律自2009年6月1日起施行?!吨腥A人民共和國食品衛(wèi)生法》同時廢止。思修》第六章節(jié)共40頁,您現(xiàn)在瀏覽的是第13頁!公務員法1、時間:2006年1月1日起施行。2、涵義:部關于干部人事管理總章程性質(zhì)的重要法律。3、特別提示:人事管理的一般法,規(guī)定的是全體公務員具有共性的內(nèi)容,而《法官法》、《檢察官法》、《人民警察法》等是特別法。思修》第六章節(jié)共40頁,您現(xiàn)在瀏覽的是第14頁!1、維護勞動者合法權益與兼顧用人單位利益相結合的原則3、勞動者平等競爭與特殊勞動保護相結合的原則4、勞動行為自主與勞動標準制約相結合的原則2、按勞分配與公平救助相結合的原則勞動法的基本原則思修》第六章節(jié)共40頁,您現(xiàn)在瀏覽的是第15頁!——可是,好景不長,倆人同居一段時間后,逐漸產(chǎn)生了矛盾,感情上也出現(xiàn)了裂痕?!煨〗惆底源蚨酥饕猓旱葎趧雍贤坏狡?,自己就走,徹底離開老板和這個公司?!敽贤狡冢蚶习逄岢鲆邥r,老板對她說:“你不能走,公司需要你。”——朱小姐說:“可是,我不愿意再干了?!薄艾F(xiàn)在勞動合同已經(jīng)到期,我不續(xù)訂,當然就得走了?!薄习逭f:“你必須續(xù)訂,看看這是什么?”思修》第六章節(jié)共40頁,您現(xiàn)在瀏覽的是第16頁!點評:——我國的“勞動法”中要求,用人單位與勞動者訂立(包括初次簽訂和續(xù)訂)勞動合同時,應本著平等協(xié)商,自愿公平,意思表示真實(即必須出于當事人真實的意愿)的原則,任何一方均不得采用欺詐或強迫的手段?!罡呷嗣穹ㄔ骸蛾P于貫徹執(zhí)行〈中華人民共和國民法通則〉若干問題的意見》第69條規(guī)定,以給公民及其親友的生命健康、榮譽名譽、財產(chǎn)等造成損害為要挾,迫使對方違背真實的意思表示的,可認定為脅迫行為。思修》第六章節(jié)共40頁,您現(xiàn)在瀏覽的是第17頁!律師解答:

在校大學生不是一個法律意義上的勞動者,實踐中,勞動保障部門不承認其有勞動關系。大學生到公司去實習不能算是一種用工行為,而是一種培訓性質(zhì)的學習。公司為大學生提供了學習實踐的機會,使學生增長了勞動技能。因此,公司向其收取一定的實習費用是可以的。在校實習生和公司沒有形成勞動關系,但是實習生畢竟為公司服務了。一些公司提供給他們一定的“勞動報酬”,但這不能看作是“工資”,充其量這只是一種生活補助或補貼。

思修》第六章節(jié)共40頁,您現(xiàn)在瀏覽的是第18頁!(三)明確職業(yè)活動中的法定權利和義務勞動者的權利和義務公務員的權利和義務思修》第六章節(jié)共40頁,您現(xiàn)在瀏覽的是第19頁!(1)模范遵守憲法和法律;(2)按照規(guī)定的權限和程序認真履行職責,努力提高工作效率;(3)全心全意為人民服務,接受人民監(jiān)督;(4)維護國家安全、榮譽和利益;(5)忠于職守,勤勉盡責,服從和執(zhí)行上級依法作出的決定和命令;(6)保守國家秘密和工作秘密;(7)遵守紀律,恪守職業(yè)道德,模范遵守社會公德;(8)清正廉潔,公道正派;(9)法律規(guī)定的其他義務。公務員的義務(1)獲得履行職責應當具有的工作條件;(2)非因法定事由,非經(jīng)法定程序,不被免職、降職、辭退或者處分;(3)獲得工資報酬,享受福利、保險待遇;(4)參加培訓;(5)對機關工作和領導人提出批評和建議;(6)提出申訴和控告;(7)申請辭職;(8)法律規(guī)定的其他權利公務員的權利思修》第六章節(jié)共40頁,您現(xiàn)在瀏覽的是第20頁!四、大學生職業(yè)道德素質(zhì)與法律素質(zhì)的培養(yǎng)思修》第六章節(jié)共40頁,您現(xiàn)在瀏覽的是第21頁!節(jié)職業(yè)活動中的道德與法律第二節(jié)大學生擇業(yè)與創(chuàng)業(yè)第三節(jié)樹立正確的戀愛婚姻觀本章知識結構思修》第六章節(jié)共40頁,您現(xiàn)在瀏覽的是第22頁!職業(yè)是人的第二生命。職業(yè)活動是人類社會活動的重要組成部分。為保證職業(yè)活動的有序進行,社會通過道德和法律規(guī)范人們的職業(yè)行為。一、職業(yè)與道德和法律思修》第六章節(jié)共40頁,您現(xiàn)在瀏覽的是第23頁!通俗表達就是人們所從事的工作。職業(yè)活動是人類社會生活中最普遍、最基本的活動。1、職業(yè)思修》第六章節(jié)共40頁,您現(xiàn)在瀏覽的是第24頁!3、職業(yè)生活中的法律

是指從事一定職業(yè)的人在履行本職工作的過程中,必須遵循的法律規(guī)范。思修》第六章節(jié)共40頁,您現(xiàn)在瀏覽的是第25頁!職業(yè)活動中的道德和法律——共同特征鮮明的職業(yè)性

明確的規(guī)范性

調(diào)節(jié)的有限性

(二)職業(yè)生活中的道德和法律的關系思修》第六章節(jié)共40頁,您現(xiàn)在瀏覽的是第26頁!二者的共性與區(qū)別共性區(qū)別具體內(nèi)涵調(diào)控手段具體體現(xiàn)職業(yè)道德鮮明的職業(yè)性明確的規(guī)范性調(diào)節(jié)的有限性職業(yè)活動領域應遵循的道德要求和行為準則道德評價自律意識職業(yè)活動中的法律職業(yè)活動領域必須遵守的法律規(guī)范法律規(guī)范他律意識思修》第六章節(jié)共40頁,您現(xiàn)在瀏覽的是第27頁!愛崗敬業(yè)熱愛自己的工作崗位,敬重自己所從事的職業(yè),勤奮努力,盡職盡責的道德操守。思修》第六章節(jié)共40頁,您現(xiàn)在瀏覽的是第28頁!辦事公道要求從業(yè)人員在職業(yè)活動中做到公平、公正,不謀私利,不徇私情,不以權損公,不以私害民,不假公濟私。公道杯,傳為明太祖朱元璋所命名。此杯甚為公道,只可淺平,不可過滿。寓示世人辦事處世必須講究公道,不可貪得無厭。思修》第六章節(jié)共40頁,您現(xiàn)在瀏覽的是第29頁!奉獻社會要求從業(yè)人員在自己的工作崗位上樹立奉獻社會的職業(yè)精神,并通過兢兢業(yè)業(yè)的工作,自覺為社會和他人作貢獻。思修》第六章節(jié)共40頁,您現(xiàn)在瀏覽的是第30頁!三、職業(yè)生活中法律的基本要求(一)了解職業(yè)活動中的主要法律(二)堅持職業(yè)生活中法律的基本原則(三)明確職業(yè)生活中的法定權利和義務(四)依法處理職業(yè)生活中的糾紛思修》第六章節(jié)共40頁,您現(xiàn)在瀏覽的是第31頁!勞動法1、時間:1995年1月1日起施行2、涵義:部關于保護勞動者的合法權益、調(diào)整勞動關系的重要法律。3、包括:總則,促進就業(yè),勞動合同和集體合同,工作時間和休息休假,工資,勞動安全衛(wèi)生,女職工和未成年工特殊保護,職業(yè)培訓,社會保險和福利,勞動爭議,監(jiān)督檢查,法律責任及附則,共13章107條新勞動合同法自08.1.1起施行思修》第六章節(jié)共40頁,您現(xiàn)在瀏覽的是第32頁!(二)堅持職業(yè)活動中法律的基本原則勞動法的基本原則公務員法的基本原則思修》第六章節(jié)共40頁,您現(xiàn)在瀏覽的是第33頁!案例1:受脅迫訂立的勞動合同無效——年輕漂亮的朱小姐,兩年前被某民辦通訊技術公司聘用,擔任銷售部經(jīng)理。由于她非凡的銷售和管理才能,加之待人誠懇熱情,深得客戶喜愛?!先魏蟛痪茫镜匿N售額就得到了大幅提高。對此,老板看在眼里,喜在心中,時常給朱小姐偷偷發(fā)“紅包”?!煨〗憧吹阶约焊冻龅膭趧?,得到了相應的回報,也非常高興,并且心中慢慢對老板產(chǎn)生了好感。

思修》第六章節(jié)共40頁,您現(xiàn)在瀏覽的是第34頁!——無奈,朱小姐只好跟該公司續(xù)簽了勞動合同?!贤幸?guī)定:合同期限為兩年;期滿前不得解除;若一方違約,應向?qū)Ψ街Ц哆`約金兩萬元?!獛滋旌螅煨〗惚悴晦o而別。老板對此深感窩火兒,一氣之下,來到勞動仲裁委員會申訴,要求朱小姐承擔勞動合同違約金兩萬元。

問:朱小姐真應該承擔這筆違約金嗎?思修》第六章節(jié)共40頁,您現(xiàn)在瀏覽的是第35頁!

一位大三的學生在一家公司實習,公司沒有給過其任何報酬,還向她收取了200元實習費。她問,在校大學生實習期間是否需要向公司繳納實習費?公司是否也應該支付給她一定的勞動報酬呢?案例2:公司收實習費合理嗎?思修》第六章節(jié)共40頁,您現(xiàn)在瀏覽的是第36頁!1、公開、平等、競爭、擇優(yōu)和法治原則。3、任人唯賢、德才兼?zhèn)湓瓌t4、分類管理和效能原則2、監(jiān)督約束與激勵保障并重原則公務員法的基本原則思修》第六章節(jié)共40頁,您現(xiàn)在瀏覽的是第37頁!(1)平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權利(雙向選擇);(2)取得勞動報酬的權利;(3)休息休假的權利;(4)獲得勞動安全保護的權利;(5)接受職業(yè)技能培訓的權利;(6)享受社會保險和福利的權利;(7)提請勞動爭議處理的權利;(8)法律法規(guī)規(guī)定的其他權利勞動者的權利(1)完成勞動任務;(首要)(2)提高職業(yè)技能;(3)執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生規(guī)程;(4

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