用工勞動(dòng)合同范本(一)

第3頁(yè)共3頁(yè)用工勞動(dòng)合同范本(一)甲方(?用人單位)?乙方(員工?)名稱_?__姓名_?__住所?___性別?___法?定代表人(?主要負(fù)責(zé)人?)____?__(護(hù)照?)號(hào)碼__?_聯(lián)系人?___住址?___聯(lián)?系電話__?_聯(lián)系電話?___根?據(jù)《___?勞動(dòng)法》(?以下簡(jiǎn)稱《?勞動(dòng)法》)?、《___?勞動(dòng)合同法?》(以下簡(jiǎn)?稱《勞動(dòng)合?同法》)等?有關(guān)法律法?規(guī)的規(guī)定，?甲乙雙方遵?循合法、公?平、平等自?愿、協(xié)商一?致、誠(chéng)實(shí)信?用的原則，?簽訂本合同?，共同遵守?本合同所列?條款。一?、合同期限?(一)甲?乙雙方同意?按以下第_?_種方式確?定本合同期?限。1、?有固定期限?:從___?年___月?___日起?至___年?___月_?__日止。?2、無(wú)固?定期限:從?___年_?__月__?_日起。?3、以完成?一定工作任?務(wù)為期限:?從___年?___月_?__日起至?___工作?任務(wù)完成時(shí)?止。完成工?作任務(wù)的標(biāo)?志是___?。(二)?試用期為_?__(試用?期包括在合?同期限內(nèi)，?如無(wú)試用?期，則填寫?“無(wú)”)。?二、工作?內(nèi)容和工作?地點(diǎn)乙方?的工作內(nèi)容?(崗位或工?種)___?。乙方的?工作地點(diǎn)_?__。三?、工作時(shí)間?和休息休假?(一)甲?乙雙方同意?按以下第_?_種方式確?定乙方的工?作時(shí)間。?1、標(biāo)準(zhǔn)工?時(shí)制，即每?日工作__?_小時(shí)(不?超過(guò)___?小時(shí))，每?周工作__?_小時(shí)(不?超過(guò)___?小時(shí))，每?周至少休息?一日。2?、不定時(shí)工?作制，即經(jīng)?勞動(dòng)保障行?政部門審批?，乙方所在?崗位實(shí)行不?定時(shí)工作制?。3、綜?合計(jì)算工時(shí)?工作制，即?經(jīng)勞動(dòng)保障?行政部門審?批，乙方所?在崗位實(shí)行?綜合計(jì)算工?時(shí)工作制。?(二)甲?方由于生產(chǎn)?經(jīng)營(yíng)需要延?長(zhǎng)工作時(shí)間?的，按《勞?動(dòng)法》第四?十一條執(zhí)行?。(三)?乙方依法享?有法定節(jié)假?日、婚假、?產(chǎn)假、喪假?等假期。?(四)乙方?的其他休息?休假安排_(tái)?__。四?、勞動(dòng)報(bào)酬?(一)甲?方依法制定?工資分配制?度，并告知?乙方。甲方?支付給乙方?的工資不得?低于市政府?公布的當(dāng)年?度最低工資?。(二)?乙方每月工?資___元?(其中試用?期每月工資?___元)?或按___?執(zhí)行。(?三)甲方每?月__日發(fā)?放工資。甲?方至少每月?以貨幣形式?向乙方支付?一次工資。?(四)乙?方加班工資?、假期工資?及特殊情況?下的工資支?付按有關(guān)法?律、法規(guī)的?規(guī)定執(zhí)行。?(五)甲?乙雙方對(duì)工?資的其他約?定定___?。五、社?會(huì)保險(xiǎn)和福?利待遇(?一)甲乙雙?方按照國(guó)家?和省、市有?關(guān)規(guī)定，參?加社會(huì)保險(xiǎn)?，繳納社會(huì)?保險(xiǎn)費(fèi)。?(二)乙方?患病或非因?工負(fù)傷，甲?方應(yīng)按國(guó)家?和省、市的?有關(guān)規(guī)定給?予乙方享受?醫(yī)療期和醫(yī)?療期待遇。?(三)乙?方患職業(yè)病?、因工負(fù)傷?的，甲方按?《職業(yè)病防?治法》、《?工傷保險(xiǎn)條?例》等有關(guān)?法律法規(guī)的?規(guī)定執(zhí)行。?(四)甲?方為乙方提?供以下福利?待遇___?。六、勞?動(dòng)保護(hù)、勞?動(dòng)條件和職?業(yè)危害防護(hù)?(一)甲?方按國(guó)家和?省、市有關(guān)?勞動(dòng)保護(hù)規(guī)?定，提供符?合國(guó)家安?全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)?的勞動(dòng)作業(yè)?場(chǎng)所和必要?的勞動(dòng)防護(hù)?用品，切實(shí)?保護(hù)乙方在?生產(chǎn)工作中?的安全和健?康。(二?)甲方按國(guó)?家和省、市?有關(guān)規(guī)定，?做好女員工?和未成年工?的特殊勞動(dòng)?保護(hù)工作。?(三)乙?方從事__?_作業(yè)，可?能產(chǎn)生__?_職業(yè)危害?，甲方應(yīng)采?取___防?護(hù)措施，并?每年___?乙方健康檢?查__次。?(四)乙?方有權(quán)拒絕?甲方的違章?指揮，強(qiáng)令?冒險(xiǎn)作業(yè);?對(duì)甲方危害?生命安全和?身體健康的?行為，乙方?有權(quán)要求改?正或向有關(guān)?部門___?。七、規(guī)?章制度(?一)甲方依?法制定的規(guī)?章制度，應(yīng)?當(dāng)告知乙方?。(二)?乙方應(yīng)遵守?國(guó)家和省、?市有關(guān)法律?法規(guī)