村鄉(xiāng)村振興調研報告

村鄉(xiāng)村振興調研報告按照縣鄉(xiāng)村振興師傅幫帶工作的相關要求，我深入觀音河鎮(zhèn)*村，以走訪、座談等方式，調研該村鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實施情況。現(xiàn)形成報告如下：一、*村基本情況全村國土面積19.6平方公里，最低海拔550米，最高海拔1500米，年平均氣溫15.1度，年平均降水量782毫米，適宜種植水稻、玉米、大豆、獼猴桃、魔芋、生漆等農作物和經濟作物。20*年末，全村共有耕地面積6693畝(其中水田面積420畝)，林地面積22246畝，農民人均經濟純收入6100元。獼猴桃種植面積420畝、20*年產量25000公斤，魔芋面積

500畝、20*年產量12000公斤，生漆種植面積2200畝、20*年產量3000公斤，水稻種植面積30畝、20*年產量15000公斤，玉米種植面積300畝、20*年產量90000公斤，大豆種植面積50畝、20*年產量7500公斤。目前，*村在發(fā)展養(yǎng)豬、養(yǎng)牛、養(yǎng)雞等傳統(tǒng)產業(yè)的同時，狠抓獼猴桃、魔芋、生漆等特色經濟產業(yè)，并結合鄉(xiāng)村振興工作的開展，發(fā)展壯大村集體經濟?？傮w上而言，*村面積小、人口少，農民收入低是難點、是短板。二、主要做法及成效（一）黨建+鄉(xiāng)村振興，切實實現(xiàn)鄉(xiāng)村自我振興。按照黨的*大提出的實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，實現(xiàn)鄉(xiāng)村的自我振興，全面實現(xiàn)產業(yè)振興、生態(tài)振興、人才振興、文化振興、組織振興五個目標。一是強化組織引領。發(fā)揮黨支部的核心領導作用，發(fā)揮村委會、婦聯(lián)、民兵、理事會等組織作用，各歸其位、各盡所能、各負其責，發(fā)揮黨員主力軍、婦女半邊天、共青團生力軍作用。二是選優(yōu)培強理事會。由黨支部牽頭，精心組織，通過宣傳、召開戶代表會等程序，將村組中的優(yōu)秀黨員、致富能手、婦女代表、群眾等選拔任用到理事會中去，建強理事會班子。三是摸清家底，找準不足。制定“4個清單”，自然資源清單，摸清本村發(fā)展優(yōu)勢；人才資源清單，摸清人才分布情況；建立問題清單，摸清影響和制約鄉(xiāng)村振興的短板；建立工作項目清單，明確本村有什么、缺什么、優(yōu)勢在哪，如何發(fā)揮優(yōu)勢，心中有數(shù)才能手上有招。四是強化工作落實。抓組織力提升促進鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，建立了鄉(xiāng)村振興相關理事會章程、民主評議制度、“三議三公開”制度等制度體系，完善工作流程及工作職責。用足“繡花功夫”，以“產業(yè)為基、生態(tài)為根、人才為本、文化為魂”，共筑鄉(xiāng)村振興美麗圖景。（二）黨建+產業(yè)振興，打造富裕生活目的地。黨建+產業(yè)振興，打好產業(yè)興村富民這張牌。*村結合自身資源優(yōu)勢，確立了“穩(wěn)步發(fā)展蠶桑、養(yǎng)豬、養(yǎng)雞等傳統(tǒng)產業(yè)，重點發(fā)展獼猴桃、生漆、魔芋等新產業(yè)”的興村富民規(guī)劃，發(fā)展壯大村集體經濟，發(fā)展新產業(yè)和新業(yè)態(tài)。同時，以農旅結合，構筑山水田林綜合體，把*村打造成美麗田園、幸福家園。（三）黨建+人居環(huán)境，實現(xiàn)人與自然和諧共生。按照美化、亮化、凈化、綠化、文化的理念，把*村建成“小而美、小而干凈、小而宜居”的特色村莊，大力開展“改水改廁”行動，投入10余萬元新增污水井進行污水集中處理。制定鄉(xiāng)村民約，建立健全環(huán)境衛(wèi)生門前“三包”、垃圾清運、公共區(qū)域衛(wèi)生保潔等制度，構建戶清掃，組收集，村清運，鄉(xiāng)處理的環(huán)境衛(wèi)生整治工作機制；大力開展農村環(huán)境綜合整治，充分發(fā)揮婦女勤儉持家優(yōu)勢，開展?jié)崈艏彝?chuàng)建活動，由理事會實施每月一檢查，每季度一公開評比制度，對做得好的家庭進行獎勵，做到組與組比、戶與戶比。大力開展綠化美化工作，鼓勵農戶創(chuàng)建“農家美麗小院”，大力開展村內道路和河道整治工作，打造“春有綠、夏有蔭、秋有景、冬有韻”的景觀道路、河流，達到“景美、民富、人樂”的天人合一境界。三、制約因素（一）勞動力能力水平不強。產業(yè)興旺是實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興的第一要素，也是需要解決的最根本問題。當前，*村勞動力素質整體下降，制約了農業(yè)產業(yè)的發(fā)展，同時從事農業(yè)生產的農民平均年齡偏高，年輕人大多到沿海地區(qū)打工，農村空心化、農民老齡化等問題突出。村內人才資源匱乏，缺少帶動群眾致富的能人，基礎設施相對薄弱，產業(yè)單一，群眾積極性不高。（二）人均可支配收入不高。農民的收入問題關系民主管理、居住環(huán)境、農村鄉(xiāng)風等方面，同時會直接影響到鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的全面推進。整體上看，村民收入與過去相比都有很大提高，以獼猴桃收入為例，村民出售獼猴桃后的收入，剔除農藥、人工費及必需的生產生活成本后，群眾用于個人發(fā)展、擴大生產等方面的費用較少，即便是在農村社會保障政策較為完善的基礎上，對重大疾病等的抗風險能力較弱。（三）教育與社會心理的影響。制約鄉(xiāng)村發(fā)展也與我們的傳統(tǒng)文化、社會心理和教育有關。長期以來，無論是家庭教育、學校教育，還是社會教育，都是圍繞“遠離農村、遠離農業(yè)”展開的，“不好好學習，就當農民”是鄉(xiāng)村家長、教師激勵孩子學習動機的最有效口號。人們骨子里潛移默化的滲透著一種觀念，沒出息的人當農民，甚至只要和農業(yè)、農村有關的人與事都會“低人一等”，這樣的說法雖然略顯極端，但卻是當前社會上的一種普遍觀念。（四）城鄉(xiāng)缺乏雙向流動。過去限制農民進城，把農民緊緊束縛在土地上，人為割裂了城鄉(xiāng)之間的關系?，F(xiàn)在又出現(xiàn)了另外一種極端傾向，進城購房成了普遍的追求，也成了城鎮(zhèn)化的一項指標。從鄉(xiāng)村建設的一些優(yōu)秀典型案例中我們看到，在外人才返鄉(xiāng)帶動，往往能成就一個鄉(xiāng)村的振興發(fā)展，他們利用在外學到的知識、技能和管理經驗，憑著一腔對家鄉(xiāng)的熱情和情懷，為家鄉(xiāng)注入了活力，帶動了群眾致富。人才難以回流農村、農業(yè)，在外人才返鄉(xiāng)積極性不高，雖不是制約鄉(xiāng)村振興發(fā)展的主要因素，但確實是鄉(xiāng)村振興中的一個短板。四、下一步工作的建議（一）加強組織領導。認真實施產業(yè)發(fā)展、社會事業(yè)、社會保障、生態(tài)環(huán)境、基礎設施、人才素質、基層黨建等鞏固提升工程，防思想松懈、防工作不實，壓實各級責任，鞏固拓展脫貧攻堅成果，提升群眾滿意度，促進鄉(xiāng)村振興。扎實開展“小手拉大手”“感黨恩聽黨話跟黨走”“談家鄉(xiāng)變化”系列活動，開展送戲、送文化、送科技、送法律下鄉(xiāng)等豐富活動，積極培育踐行社會主義核心價值觀，消除群眾“等、靠、要”思想，不斷提高群眾滿意度。（二）提高群眾獲得感。充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘和黨員模范帶頭作用，帶領群眾開展水、電、路、民房等建設，強化各項惠民政策落實，精準認定農村最低生活保障對象，確保“兜準兜住兜牢”。（三）增加群眾收入。緊緊圍繞縣“5775”發(fā)展戰(zhàn)略，按照把觀音河鎮(zhèn)建設為“獼猴桃小鎮(zhèn)”的發(fā)展思路，通過“互聯(lián)網(wǎng)+扶貧”模式，建立*村產銷直通電商平臺。通過“公司+合作社+基地+農戶”運作模式，帶動農戶發(fā)展獼猴桃、魔芋、生漆種植。通過產業(yè)增強發(fā)展后勁，保障群眾收入增加。（四）繪就美麗鄉(xiāng)村。全面整治農村“兩污”，推進農村“廁所革命”。引導鼓勵群眾開展家庭美化、房屋四周綠化，形成人居環(huán)境提升人人有責、人人參與、人人共享的良好社會風尚。修改完善村規(guī)民約，全面繪就“產業(yè)興旺、生態(tài)宜居、鄉(xiāng)風文明、治理有