保安巡邏服務(wù)協(xié)議書

保安巡邏服務(wù)協(xié)議書需方（甲:廣州市海珠區(qū)新港中路小學(xué)供方（乙:廣州市海珠區(qū)保安服務(wù)集團(tuán)有限公司服務(wù)期限：2022年01月01日至2022年12月31日編,號：駐赤崗街保安服務(wù)部（巡）號備注：回首簽口續(xù)簽口臨時口其它保安巡邏服務(wù)協(xié)議需方（甲方）：廣州市海珠區(qū)新港中路小學(xué)＞地址：＞法定代表人：＞商簽協(xié)議聯(lián)系人：林智挺A聯(lián)系方式：供方（乙方）：廣州市僦區(qū)保安服務(wù)集瞄限公司令地址：36號二樓令法定代表人：黃漢光令商簽協(xié)議聯(lián)系人：鄭貴令聯(lián)系方式：根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)，在自愿、平等和協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，甲乙雙方就保安巡邏服務(wù)供需事宜簽訂本協(xié)議，甲、乙雙方共同信守。第一條、巡邏服務(wù)地點/區(qū)域：廣州市海珠區(qū)新港中路新市頭路19號新港中路小學(xué)。第二條、保安員派巡人數(shù)：壹人,保安員以巡邏護(hù)衛(wèi)方式為甲方提供保安服務(wù)。第三條、巡邏服務(wù)期限/協(xié)議有效期：2022年01月01日至2022年12月31日。若雙方合作滿意，甲方有意續(xù)用乙方的保安服務(wù)，雙方商量續(xù)簽。第四條、巡邏服務(wù)時間安排1、保安員工作時間每天巡邏2小時，周一至周五，法定節(jié)假日休息，寒暑假休息。2、每周的雙休日，由甲方負(fù)責(zé)保安員每周輪休天（或者“服務(wù)保安人數(shù)”中有相應(yīng)的機動頂休保安人數(shù)）；由乙方負(fù)責(zé)支付保安員覺天休息日加班費。3、遇法定節(jié)假日和年休假（元旦1天、春節(jié)3天、“五一”1天，“十一”3天、清明1天、端午1天、中秋1天、年休假至少5天，合計至少16天/年），保安作息安排按下列第（2）條:（1）、休息，因工作需要保安員在法定節(jié)假日和年休假加班的，加班費由甲方依法計付/另付保安員。（2）、照常上班/輪班，加班費由乙方依法計付保安員。（3）、其他：/o第五條、保安巡邏服務(wù)職責(zé)和保安員隊伍管理1、保安巡邏服務(wù)職責(zé)：按照《保安服務(wù)管理條例》規(guī)定，依照協(xié)議約定，根據(jù)甲方的環(huán)境特點和要求，提供巡邏安全服務(wù)，維護(hù)服務(wù)區(qū)域內(nèi)的安全，防止或減少不法侵害和災(zāi)害事故。具體是：⑴、維護(hù)服務(wù)區(qū)域內(nèi)正常秩序和財產(chǎn)安全。（2）、及時處理服務(wù)區(qū)域內(nèi)發(fā)生的刑事案件、治安案件和治安災(zāi)害事故，并報告甲方和屬地公安機關(guān)。（3）、把現(xiàn)行違法犯罪嫌疑人員扭送公安機關(guān)。⑷、落實防火、防盜、防破壞等安全防范措施，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時報告甲方并協(xié)助處理。2、保安員隊伍管理：甲乙雙方對保安員隊伍實行雙重管理，甲方對乙方派巡保安的日常工作進(jìn)行監(jiān)督管理。乙方內(nèi)部管理按TS09001質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)和要求以及《海珠區(qū)保安服務(wù)集團(tuán)有限公司規(guī)章制度匯編》的規(guī)定進(jìn)行規(guī)范化、制度化和程序化管理，第六條、巡邏服務(wù)費含稅價格、費用及支付方式1、在服務(wù)期限內(nèi)，甲方按每名巡邏保安每月￥4800元的標(biāo)準(zhǔn),每月向乙方支付工名巡邏保安員月服務(wù)費￥4800元（大寫：人民幣肆仟捌佰元整），合同期內(nèi)金額總計：￥57600元（大寫：人民幣伍萬柒仟陸佰元整）。2、因甲方安全工作需要，保安員在本協(xié)議第四條約定服務(wù)時間范圍外加班的，其加班服務(wù)費由甲方按每名保安￥60元/小時標(biāo)準(zhǔn)另外計付乙方。3、甲方于每月15日前以：國銀行托收□轉(zhuǎn)賬支票□現(xiàn)金方式向乙方支付當(dāng)月的保安服務(wù)費，乙方按照差額納稅的稅收政策規(guī)定要求，提供合規(guī)、有效的增值稅發(fā)票給甲方。乙方銀行賬戶名稱：廣州市海珠區(qū)保安服務(wù)集團(tuán)有限公司；開戶銀行：廣州銀行曉港支行；賬號：-06。第七條、甲方權(quán)利與義務(wù)1、盡量為保安員提供工作上的方便和必要的條件。2、維護(hù)保安員合法、正當(dāng)權(quán)益。3、配備必要消防設(shè)備/設(shè)施，及時跟進(jìn)、協(xié)助消除保安服務(wù)工作中發(fā)現(xiàn)的安全隱患。4、向派巡保安介紹巡護(hù)區(qū)域及周邊的情況、需注意事項等，以便其更好履行保安巡護(hù)職責(zé)。5、不得抽調(diào)保安員參與、從事違反《保安服務(wù)管理條例》的下列活動及與保安工作無關(guān)的事情，包括但不限于：（1）、阻礙國家機關(guān)工作人員執(zhí)行公務(wù)；（2）、非法剝奪、限制他人的人身自由；（3）、罰款和沒收財產(chǎn)；⑷、扣押他人證件或財物；⑸、辱罵、毆打他人或教唆毆打他人；（6）、私自為他人提供保安服務(wù);⑺、處理民事糾紛、經(jīng)濟(jì)糾紛或勞動爭議；⑻、其他違反法律規(guī)定的活動以及其他與保安職責(zé)無關(guān)的事情。6、按協(xié)議約定的時間和方式支付乙方服務(wù)費。按增值稅發(fā)票開具的規(guī)定向乙方提供準(zhǔn)確的增值稅發(fā)票開票信息（1）單位名稱：廣州市海珠區(qū)新港中路小學(xué)（2）統(tǒng)一社會信用代碼：69613U（3）開戶銀行及賬號：工行同福中支行（4）地址、電話:廣州市海珠區(qū)新港中路新市頭路19號-。第八條、乙方權(quán)利與義務(wù)1、派駐保安員符合《保安服務(wù)管理條例》規(guī)定的外派/任職保安員條件外，還要符合以下條件：身體健康、形象好、有良好服務(wù)意識、責(zé)任心與組織紀(jì)律性強、文明禮貌、具有初中以上文化程度、年齡在18至45歲之間、身高L68米以上、無違法犯罪記錄、具備基本的法律、法規(guī)方面方面知識、具備一定語言表達(dá)能力、具備相應(yīng)的保安服務(wù)工作能力和技能。2、負(fù)責(zé)向保安員發(fā)放工資/加班費及高溫津貼費，為保安員購買社保、住房公積金、配備制服及基本保安裝備。3、三個工作日內(nèi)落實甲方合理化書面要求或建議。4、巡邏服務(wù)工作接受甲方的檢查監(jiān)督，上班期間按規(guī)定著裝，佩戴上崗標(biāo)識、配備裝備，儀表端莊、文明執(zhí)勤。5、加強保安隊伍培訓(xùn)、管理和監(jiān)督；發(fā)現(xiàn)安全問題及時報告甲方并協(xié)助解決。6、持續(xù)改進(jìn)保安巡邏服務(wù)質(zhì)量，提高客戶滿意度。

第九條、協(xié)議的變更、解除及違約責(zé)任.在協(xié)議有效期內(nèi)，未經(jīng)雙方協(xié)商同意，任何一方單方面擅自解除本協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金。違約金數(shù)額為所聘巡邏保安員總數(shù)人三個月的服務(wù)費元人民幣（大寫：人民幣—乙元整）。.甲方延遲支付保安服務(wù)費或加班加時工資的，每延遲一日，應(yīng)按延遲支付部分的千分之二（2%o）的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付經(jīng)濟(jì)賠償金；甲方延遲支付服務(wù)費或加班加時工資超過一個月的，乙方有權(quán)解除協(xié)議，撤回所派保安員，并要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任，支付違約金，違約金數(shù)額為所聘巡邏保安員總數(shù)_7_人三個月的服務(wù)費￥/元人民幣（大寫：人民幣/元整）。.甲方指派保安員從事本協(xié)議約定以外工作，由此造成對保安員、甲乙雙方或第三方的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任，由甲方承擔(dān)。.因甲方人員（包括甲方單位的員工、家屬、臨時工等）責(zé)任造成事故發(fā)生和財物損失的，乙方保安員不負(fù)責(zé)任。第十條、爭議的解決方式.履行協(xié)議發(fā)生爭議時，甲乙雙方宜友好協(xié)商解決，協(xié)商不成可通過法律途徑解決。.甲方追究乙方保安工作過錯的賠償責(zé)任，應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成時向法院提起訴訟，乙方的賠償責(zé)任依據(jù)法院的生效判決來確定，在賠償責(zé)任確定前，甲方不應(yīng)扣押或扣減乙方（包括保安員工資在內(nèi)的）保安服務(wù)費。第十一條、附則本協(xié)議一式肆份，經(jīng)甲乙雙方負(fù)責(zé)人簽字和單位蓋章后生效，甲方執(zhí)兩份乙方執(zhí)兩份，均具同等法律效力。對于協(xié)議內(nèi)容，甲乙雙方均有保密義務(wù)。如屬授權(quán)代理人代表法定代表人簽訂本協(xié)議的，須附上法定代