船舶配員協(xié)議書

第5頁共5頁船舶配員協(xié)議書(以?下簡稱甲方?)和(以下?簡稱乙方)?于年月在就?雇請乙方船?員赴甲方所?屬/管理船?舶工作事宜?，經(jīng)友好協(xié)?商，雙方一?致確認(rèn)按下?列條款履行?本協(xié)議。?一、船員派?遣(一)?甲方根據(jù)實?際需要雇請?乙方船員，?乙方接受甲?方的委托，?按附件一的?配員情況及?下列船員雇?傭標(biāo)準(zhǔn)向甲?方提供身體?健康的合格?船員上船:?1、高級?船員須持相?符或高于其?受聘職位的?有效并被船?旗國認(rèn)可的?船員職務(wù)證?書和符合國?際海員培訓(xùn)?、發(fā)證和值?班標(biāo)準(zhǔn)公約?(STCW?95)所規(guī)?定的培訓(xùn)證?明。普通船?員須持符合?(STCW?95)所規(guī)?定的培訓(xùn)證?明，并確保?其所持的證?書是正本、?屬于其本人?且有效期在?___個月?以上。2?、船員須身?體健康并持?有___部?門簽發(fā)的有?效期不少于?一年的健康?證明書及船?旗國認(rèn)可的?體檢證書。?3、乙方?應(yīng)向甲方提?供雇傭船員?的書面資料?，經(jīng)甲方同?意后方可選?派，甲方可?根據(jù)實際情?況提出調(diào)整?或調(diào)換。?(二)船員?自上船之日?起(在國內(nèi)?任何港口上?船者，從上?船之日起)?至離船之日?止，甲方以?雙方所商定?的船員基薪?、加班費、?休假金標(biāo)準(zhǔn)?(見附件一?)按雇傭船?員實際天數(shù)?以美元結(jié)算?船員工資。?其中，船員?離開集結(jié)地?至上船員途?中及船員離?船至返回集?結(jié)地途中，?甲方只按實?際天數(shù)支付?船員基本薪?金。(三?)船員離開?集結(jié)地前，?乙方應(yīng)準(zhǔn)備?好船員上船?的有關(guān)手續(xù)?和證件。船?員須持有應(yīng)?的船籍國證?書。(四?)乙方應(yīng)配?合甲方IS?M質(zhì)量和安?全管理體系?的需要，對?船員進(jìn)行必?要的培訓(xùn)和?教育，并按?甲方要求提?供船員的有?關(guān)書面資料?。甲方應(yīng)保?證其所屬或?管理的船舶?擁有合法的?船籍登記、?船舶安全、?船舶適航、?合法營運及?向權(quán)威保險?公司投保。?此外，甲方?還需提供必?要的船舶技?術(shù)資料，供?乙方作為派?遣船員時參?考二、航?行區(qū)域船?舶應(yīng)在船舶?保險的范圍?內(nèi)航行。如?果根據(jù)船東?或租家的需?要，且為保?險公司書面?確認(rèn)，船舶?可以在船舶?保險范圍以?外的區(qū)域航?行。如果?船舶必須在?有戰(zhàn)爭危險?的區(qū)域航行?，甲方應(yīng)提?前通知乙方?并征得船員?的同意。一?旦船舶進(jìn)入?有戰(zhàn)爭危險?的區(qū)域，甲?方應(yīng)向船員?額外支__?_%的基本?工資作為戰(zhàn)?區(qū)津貼直至?船舶離開戰(zhàn)?區(qū)為止，但?戰(zhàn)區(qū)津貼至?少要支付_?__天。?三、工作和?雇傭期限?1、乙方船?員在船工作?期限為__?_個月(一?般原則:在?船___個?月，但是前?后有兩個月?的彈性調(diào)整?時間，即依?實際操作需?要在船期間?彈性調(diào)整為?___個月?)，自船員?離開集結(jié)地?(___)?之日起算至?船員返回集?結(jié)地(__?_)止。然?而，如果合?同已經(jīng)到期?，但船舶尚?未到達(dá)方便?港口，則船?員的服務(wù)期?可延長到下?一方便港口?。2、乙?方船員在船?連續(xù)工作超?過___個?月，乙方船?員自第__?_個月起每?月可增加基?薪的___?%作為超合?同獎直至船?東于方便港?口安排離船?為止，原則?上乙方船員?在船服務(wù)應(yīng)?不超過__?_個月。?3、如果是?由于船舶營?運的需要，?在合同期內(nèi)?甲方有權(quán)在?征得船員本?人同意的情?況下將乙方?船員調(diào)換到?所屬的任何?其它船上工?作。4、?如果乙方船?員在合同期?滿后要求繼?續(xù)留船工作?，應(yīng)當(dāng)至少?提前一個月?向船員管理?部提交申請?報告并取得?船東的許可?。四、旅?行費用1?、甲方應(yīng)當(dāng)?支付船員在?上船時自集?結(jié)地至登輪?港和下船時?自離輪港至?集結(jié)地期間?的旅行費用?、住宿費用?等;船員的?國內(nèi)集結(jié)時?旅行、食宿?費用等由乙?方承擔(dān)。?2、船員乘?飛機上船或?下船返國，?其行李重量?應(yīng)當(dāng)按航空?公司的通常?規(guī)定，由船?東支付。超?過限重的費?用船員自己?承擔(dān)。3?、盡管有上?述(1)款?的規(guī)定，船?員由于個人?過失導(dǎo)致未?能完成合同?，船員應(yīng)當(dāng)?承擔(dān)遣返費?用。五、?船員上船、?遣返、調(diào)換?(一)船?員上下船安?排1、上?船人員一經(jīng)?確認(rèn)后，甲?方應(yīng)盡快通?知乙方船員?的上船日期?、港口和港?口代理地址?。乙方提供?船員___?，包括中英?文姓名、職?務(wù)、出生日?期、出生地?點、護照和?海員證號碼?及有效期等?資料。2?、船員自離?開乙方集結(jié)?地至國外上?船的交通費?、旅館費、?伙食費等費?用由甲方支?付。如果該?費用由乙方?代為墊付，?所墊付款項?由甲方返還?給乙方。船?員雇傭關(guān)系?終止時，甲?方應(yīng)負(fù)責(zé)將?乙方船員遣?返回家，費?用由甲方承?擔(dān)。(二?)船員過失?與更換1?、船員因技?術(shù)業(yè)務(wù)或工?作責(zé)任心不?能勝任本職?工作或違反?甲方規(guī)章制?度，情節(jié)嚴(yán)?重，經(jīng)教育?不改者，甲?方有權(quán)辭退?，但事先應(yīng)?通知乙方，?并提供有關(guān)?材料，以利?于乙方在方?便港口更換?船員。2?、船員因個?人原因在合?同未到期以?前提出休假?或以身體不?適為由提出?下船，或者?醫(yī)院未開具?不適合船上?工作證明，?都將被認(rèn)為?是違反合約?的行為，當(dāng)?事船員將負(fù)?責(zé)因此而產(chǎn)?生的一切換?員費用，甲?方有權(quán)從其?工資中扣除?相關(guān)費用。?3、船員?按合同在甲?方船舶服務(wù)?期間，即為?甲方的雇員?，乙方不承?擔(dān)船員在受?雇期間因疏?忽或失職造?成的船舶事?故責(zé)任所產(chǎn)?生的經(jīng)濟賠?償。六、?船員工資、?伙食費、管?理費及雜費?等標(biāo)準(zhǔn)1?、(1)船?員工資，包?括基本工資?、固定加班?費和休假金?，詳見附件?一《船員租?金標(biāo)準(zhǔn)》。?(2)船?員伙食費不?低于美元/?人/天，由?甲方直接支?付給船長;?2、(1?)甲方應(yīng)支?付乙方管理?費美元/人?/月;(?2)甲方應(yīng)?支付乙方雜?費美元/人?/合同，作?為船員上下?船時的國內(nèi)?集結(jié)時交通?、住宿、體?檢等費用。?3、甲方?還應(yīng)承擔(dān)下?述費用:?(1)辦理?船員簽證產(chǎn)?生的費用;?(2)辦?理外籍證書?費用。七?、正常工作?時間、加班?和額外勞動?1、船員?通常工作時?間包括星期?六在內(nèi)為每?天___小?時，每星期?共___小?時。船員通?常工作時間?以后的工作?計為加班時?間。如果每?月加班時間?累計超過_?__小時，