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qc試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)qc試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié).(通用13篇)
qc試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié).篇1
我于20xx年5月28日(周一)成為公司的試用員工,至今已近3個月,依據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。初來公司,能夠與同事共處順當(dāng)開展工作;感覺公司有融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化。在崗實習(xí)期間,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo)下,使我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境,也熟識了公司的整個操作流程。
在本部門的工作中,我始終嚴(yán)格要求自己,仔細準(zhǔn)時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù),同時主動為本職工作;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請教,不斷提高充實自己,盼望能盡早獨當(dāng)一面,為公司做出肯定的貢獻。當(dāng)然,工作期間,難免出現(xiàn)一些小差錯需領(lǐng)導(dǎo)指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)受也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我初到公司的指引和關(guān)心,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提示和指正。
經(jīng)過近三個月,我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立處理本職工作,整理產(chǎn)品不良統(tǒng)計資料,并進行處理,從整體上把握產(chǎn)品運作流程。當(dāng)然我還有許多不足,團隊協(xié)作力量也需要進一步增加,需要不斷連續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己產(chǎn)品不良分析力量?,F(xiàn)已把握公司產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)和性能,能夠?qū)Ξa(chǎn)品突發(fā)性問題進行分析和處理;對長期存在的質(zhì)量問題,能夠提出改善措施,進行分析改善,把制程中存在的問題降到最少,使產(chǎn)品不良率降到最小。
參加工作項目:依據(jù)公司產(chǎn)品測試和檢驗要求,滿意公司產(chǎn)品質(zhì)量要求,制作檢驗夾具進行立項:1、光色箱2.葉片保持力3.噴漆螺釘?shù)软椖?擬訂儀器/試驗操作指導(dǎo)書;在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,對檢測室進行布局,整理等工作;能夠準(zhǔn)時完成上司支配的任務(wù)。
工作規(guī)劃:為了能夠更好的作好本職工作,下一步將努力并有信念做好以下工作:完善質(zhì)量改進流程,建立信息收集渠道;協(xié)作QC對現(xiàn)場品質(zhì)特別的處理,并提出根治措施,對特別問題進行分析匯總,預(yù)防不良現(xiàn)象的再次發(fā)生;制訂新品的檢驗指導(dǎo)書;質(zhì)量信息的整理和匯報以及質(zhì)量例會的核實及跟蹤。并能準(zhǔn)時完成上司下達的臨時任務(wù)。
進本公司以來,看到公司的快速進展,我深深地感到傲慢和驕傲,也更加迫切的盼望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo),體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導(dǎo)給我連續(xù)熬煉自己、實現(xiàn)抱負(fù)的機會。我會用虛心的態(tài)度和飽滿的熱忱做好我的本職工作,為公司制造價值,同公司一起展望美妙的將來!
qc試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié).篇2
相較于前一段時間的生疏和慌亂,現(xiàn)已經(jīng)慢慢有了頭緒,現(xiàn)場QA的工作流程,以及生產(chǎn)工藝的各個環(huán)節(jié)都已經(jīng)有了比較全面的熟悉和把握。今后,要做的便是工作方法的積累,工作技能的提升,以及生產(chǎn)工藝的進一步熟識和了解。轉(zhuǎn)正在即,我就這一段時間所學(xué)習(xí)到的學(xué)問,工作中遇到的問題,個人存在的不足以及今后如何提高的思索,還有個人一些建議,這四個方面進行一個總結(jié)。
一、所學(xué)習(xí)到的學(xué)問
由于以前從事于食品企業(yè)的品質(zhì)監(jiān)控工作,在食品企業(yè)內(nèi)部比較注意于HACCP的推行以及QS認(rèn)證等體系的執(zhí)行,P體系的實施顯得較為薄弱,雖然曾在課堂上學(xué)習(xí)過P相關(guān)的學(xué)問,但是仍舊覺得特別欠缺。因此,在這段工作期間,對P體系在實踐中的運行有了一個全新的熟悉,并通過在工作中遇到的實際問題與理論學(xué)問的結(jié)合,使得我對P體系有了進一步的理解。
現(xiàn)場QA的工作內(nèi)容包括生產(chǎn)過程的監(jiān)控,品質(zhì)的預(yù)防和改進,現(xiàn)場生產(chǎn)記錄的監(jiān)督和審查,原輔料、半成品、成品的取樣,以及生產(chǎn)前后清場工作的檢查,質(zhì)量特別的反饋,并填寫相關(guān)記錄。三個月來,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)和關(guān)心之下,對以上這些現(xiàn)場工作的基本流程都有了一個基本的把握,今后要做的便是進一步的提高和拓寬!在對產(chǎn)品批記錄的整理和分析過程中,再聯(lián)系到生產(chǎn)實際,使我逐步加深了對產(chǎn)品的熟悉,并意識到品質(zhì)工作不單單是現(xiàn)場的監(jiān)控,從流程入手可能更有利于P的推行和品質(zhì)的改進。此項工作也是來源于經(jīng)理的指導(dǎo)和帶領(lǐng),盼望今后能夠更深化的學(xué)習(xí)。
二、工作中遇到的問題
下面就在工作中遇到的幾個典型問題進行一個簡潔的總結(jié)
“黑色”膠丸問題:壓丸機膠帶轉(zhuǎn)軸部位滲漏出一滴機油,滴在了膠帶上,導(dǎo)致出現(xiàn)色澤偏深的雜質(zhì)膠丸,當(dāng)時現(xiàn)場進行了初步處理,發(fā)覺有70余顆污染膠丸,后經(jīng)多次揀丸后又找到30余顆丸子污染。
此大事對于我來說,是一次深刻的教訓(xùn):今后出現(xiàn)類似問題,切記準(zhǔn)時反饋,現(xiàn)場物料和產(chǎn)品受控。
清場不徹底問題:車間清場過程中,清場人員應(yīng)付了事,總是有一些死角不能夠清理掉,今后清場檢查工作要加強。
外包現(xiàn)場操作人員頭發(fā)外露問題:外包操作的員工,常常將發(fā)套披在肩上,未能夠戴在頭上包住頭發(fā),這樣極易導(dǎo)致頭發(fā)掉進產(chǎn)品,有重大質(zhì)量安全隱患。通過和現(xiàn)場員工的溝通,部分員工能夠意識到這個問題,并能按要求戴好發(fā)套,而少量員工不能很好做到,除了反映車間熱以外,深層緣由則是質(zhì)量意識薄弱。
質(zhì)量安全隱患:膠原干燥車間使用生銹美工刀,膠液保溫桶讀數(shù)顯示不精確?????,投料稱量不夠精確,現(xiàn)場使用鋼絲清潔球,拋光后丸子框內(nèi)標(biāo)識和墻面標(biāo)識不符,干燥膠丸用的白色框架無物料狀態(tài)標(biāo)識隨地堆放,試驗產(chǎn)品的車間不做清場、試驗品留在現(xiàn)場,甘油罐閥門滲油用盆接住的“作坊”行為,等等。
質(zhì)量反饋問題:包材粘有頭發(fā),紙盒壓痕太硬,BOPP膜起皺、寬度不夠,包材色差,等問題。
三、個人存在的不足以及今后如何提高的思索
個人力量方面,QA的工作是需要具備廣泛的學(xué)問面,良好的溝通力量,敏銳地發(fā)覺問題,清楚地作出推斷以及解決問題的力量。在這些方面,個人覺得都還很有所欠缺,今后要積累更多的學(xué)問,熬煉與現(xiàn)場操作人員的溝通力量,提高發(fā)覺問題、分析問題和解決問題的力量。
工作技能方面,需要進一步的學(xué)習(xí)和提高,今后要多向領(lǐng)導(dǎo)和閱歷豐富的同事請教。
產(chǎn)品學(xué)問方面,也需要加強學(xué)習(xí),力求更加了解我們的產(chǎn)品。產(chǎn)品檢驗方面,這一方面是薄弱環(huán)節(jié),需要和QC進行多溝通,從而更好的為現(xiàn)場監(jiān)控工作服務(wù)。
工藝流程方面,合理的流程能夠事半功倍,QA加強對工藝的學(xué)習(xí)可以精確?????而又準(zhǔn)時的進行品質(zhì)預(yù)防和改進。
生產(chǎn)技術(shù)方面,即是對設(shè)備的了解,這方面這三個月的學(xué)習(xí)其實是比較摸不著頭腦的,可能是不具備相關(guān)專業(yè)背景的問題,只有今后在實際工作中進行多動手,多思索,多查閱資料,多請教有閱歷的人。
四、個人的一些建議
作為一個新人,進入以來,得到領(lǐng)導(dǎo)和同事的許多關(guān)心,使我感受到了公司的暖和,是使我個人由“我”變成了“我們”!三個月的經(jīng)受很快的就成為過去,理當(dāng)以一個正式的員工去要求自己,過去的錯誤可以原諒,今后的錯誤將會是無法諒解!以下是個人對公司的一些建議,盼望能夠起到一點微薄的關(guān)心:第一,建議公司完善崗位培訓(xùn)的系統(tǒng)課程,每一個崗位制定出一套對應(yīng)的新人入職的系統(tǒng)培訓(xùn)課程,現(xiàn)在采納的是“師傅帶徒弟”模式,該模式也缺乏績效考核。其次,建議盡快建立行之有效的績效考核體系,歷史證明
“大鍋飯”不能長期吃下去!第三,這個時代證明,質(zhì)量問題沒有小問題,建議公司進一步加強對產(chǎn)品質(zhì)量的管理,加大對質(zhì)量的投入,實現(xiàn)全員參加。第四,建議完善管理流程,“頭痛醫(yī)頭腳痛醫(yī)腳”是不能從根源上解決問題的。
qc試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié).篇3
我于20xx年7月26日成為公司的試用員工,至今已近3個月,依據(jù)公司的規(guī)章制度和個人需求,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。初來公司,就感覺到公司有融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化,能夠與同事共處順當(dāng)開展工作;在崗實習(xí)期間,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo)下,使我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境,也熟識了本崗的全部作業(yè)流程及與外部門的溝通,很快的融入到工作中。在本部門的工作中,我始終嚴(yán)格要求自己,仔細準(zhǔn)時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù),同時主動為本職工作;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請教,不斷提高充實自己,盼望能盡早獨當(dāng)一面,為公司做出肯定的貢獻。當(dāng)然,工作期間,難免出現(xiàn)一些小差錯需領(lǐng)導(dǎo)指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)受也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我到公司后的指引和關(guān)心,對我工作中出現(xiàn)的失誤的提示和指正。
經(jīng)過近三個月的工作與學(xué)習(xí),我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立處理本崗位工作,帶領(lǐng)QA檢驗人員正確準(zhǔn)時的完成公司的成品出貨檢驗工作;準(zhǔn)時有效處理客戶反饋信息,整理客戶不良統(tǒng)計資料,并進行處理,反饋至相關(guān)人員進行根源上的改善,杜絕不良的重復(fù)發(fā)生和流出,以削減客戶投訴,提升客戶的滿足度。當(dāng)然我還有許多不足,團隊協(xié)作力量也需要進一步增加,需要不斷連續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己產(chǎn)品不良分析力量,使客訴問題的處理周期進一步縮短。
期間主要工作成果:1.對成品出貨檢驗標(biāo)準(zhǔn)進行了修訂升版,使之符合使用要求,且更具指導(dǎo)性,并對QA檢驗員進行了新的檢驗標(biāo)準(zhǔn)的培訓(xùn);2.針對產(chǎn)品檢驗項目,編制了成品出貨檢驗的全部試驗項目的操作指導(dǎo)書,規(guī)范、固化檢驗員的作業(yè);3.按時完成每月QA報表的統(tǒng)計與編制;4.客訴案例均在要求時間內(nèi)完成處理,并準(zhǔn)時反饋至各相關(guān)部門。
工作規(guī)劃:為了能夠更好的作好本職工作,下一步將努力并有信念做好以下工作:完善客訴客退品處理流程,建立客戶技術(shù)資料檔案;加強與市場部門的溝通,準(zhǔn)時了解客戶需求并保證客戶需求的滿意;協(xié)作QE工程師和現(xiàn)場QC完成對產(chǎn)品品質(zhì)特別的處理,進行質(zhì)量改進;準(zhǔn)時完成公司的成品出貨檢驗工作,質(zhì)量信息的整理與匯報以及質(zhì)量例會的核實與跟蹤;并能準(zhǔn)時高效的完成上司下達的臨時任務(wù)。
進本公司以來,看到公司的快速進展,我深深地感到傲慢和驕傲,也更加迫切的盼望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo),體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導(dǎo)給我連續(xù)熬煉自己、實現(xiàn)抱負(fù)的機會。我會用虛心的態(tài)度和飽滿的熱忱做好我的本職工作,為公司制造價值,同公司一起進展與進步!
qc試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié).篇4
相較于前一段時間的生疏和慌亂,現(xiàn)已經(jīng)慢慢有了頭緒,現(xiàn)場QA的工作流程,以及生產(chǎn)工藝的各個環(huán)節(jié)都已經(jīng)有了比較全面的認(rèn)識和把握。今后,要做的便是工作方法的積累,工作技能的提升,以及生產(chǎn)工藝的進一步熟識和了解。轉(zhuǎn)正在即,我就這一段時間所學(xué)習(xí)到的知識,工作中遇到的問題,個人存在的不足以及今后如何提高的思索,還有個人一些建議,這四個方面進行一個總結(jié)。
一、所學(xué)習(xí)到的學(xué)問
由于以前從事于食品企業(yè)的品質(zhì)監(jiān)控工作,在食品企業(yè)內(nèi)部比較注意于HACCP的推行以及QS認(rèn)證等體系的執(zhí)行,P體系的實施顯得較為薄弱,雖然曾在課堂上學(xué)習(xí)過P相關(guān)的學(xué)問,但是仍舊覺得特別欠缺。因此,在這段工作期間,對P體系在實踐中的運行有了一個全新的熟悉,并通過在工作中遇到的實際問題與理論學(xué)問的結(jié)合,使得我對P體系有了進一步的理解。
現(xiàn)場QA的工作內(nèi)容包括生產(chǎn)過程的監(jiān)控,品質(zhì)的預(yù)防和改進,現(xiàn)場生產(chǎn)記錄的監(jiān)督和審查,原輔料、半成品、成品的取樣,以及生產(chǎn)前后清場工作的檢查,質(zhì)量特別的反饋,并填寫相關(guān)記錄。三個月來,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)和關(guān)心之下,對以上這些現(xiàn)場工作的基本流程都有了一個基本的把握,今后要做的便是進一步的提高和拓寬!在對產(chǎn)品批記錄的整理和分析過程中,再聯(lián)系到生產(chǎn)實際,使我逐步加深了對產(chǎn)品的熟悉,并意識到品質(zhì)工作不單單是現(xiàn)場的監(jiān)控,從流程入手可能更有利于P的推行和品質(zhì)的改進。此項工作也是來源于經(jīng)理的指導(dǎo)和帶領(lǐng),盼望今后能夠更深化的學(xué)習(xí)。
二、工作中遇到的問題
下面就在工作中遇到的幾個典型問題進行一個簡潔的總結(jié)
"黑色'膠丸問題:壓丸機膠帶轉(zhuǎn)軸部位滲漏出一滴機油,滴在了膠帶上,導(dǎo)致出現(xiàn)色澤偏深的雜質(zhì)膠丸,當(dāng)時現(xiàn)場進行了初步處理,發(fā)覺有70余顆污染膠丸,后經(jīng)多次揀丸后又找到30余顆丸子污染。
此大事對于我來說,是一次深刻的教訓(xùn):今后出現(xiàn)類似問題,切記及時反饋,現(xiàn)場物料和產(chǎn)品受控。
清場不徹底問題:車間清場過程中,清場人員應(yīng)付了事,總是有一些死角不能夠清理掉,今后清場檢查工作要加強。
外包現(xiàn)場操作人員頭發(fā)外露問題:外包操作的員工,常常將發(fā)套披在肩上,未能夠戴在頭上包住頭發(fā),這樣極易導(dǎo)致頭發(fā)掉進產(chǎn)品,有重大質(zhì)量安全隱患。通過和現(xiàn)場員工的溝通,部分員工能夠意識到這個問題,并能按要求戴好發(fā)套,而少量員工不能很好做到,除了反映車間熱以外,深層緣由則是質(zhì)量意識薄弱。
質(zhì)量安全隱患:膠原干燥車間使用生銹美工刀,膠液保溫桶讀數(shù)顯示不精確?????,投料稱量不夠精確,現(xiàn)場使用鋼絲清潔球,拋光后丸子框內(nèi)標(biāo)識和墻面標(biāo)識不符,干燥膠丸用的白色框架無物料狀態(tài)標(biāo)識隨地堆放,試驗產(chǎn)品的車間不做清場、試驗品留在現(xiàn)場,甘油罐閥門滲油用盆接住的"作坊'行為,等等。
質(zhì)量反饋問題:包材粘有頭發(fā),紙盒壓痕太硬,BOPP膜起皺、寬度不夠,包材色差,等問題。
三、個人存在的不足以及今后如何提高的思索
個人力量方面,QA的工作是需要具備廣泛的學(xué)問面,良好的溝通力量,敏銳地發(fā)覺問題,清楚地作出推斷以及解決問題的力量。在這些方面,個人覺得都還很有所欠缺,今后要積累更多的學(xué)問,熬煉與現(xiàn)場操作人員的溝通力量,提高發(fā)覺問題、分析問題和解決問題的力量。
工作技能方面,需要進一步的學(xué)習(xí)和提高,今后要多向領(lǐng)導(dǎo)和經(jīng)驗豐富的同事請教。
產(chǎn)品學(xué)問方面,也需要加強學(xué)習(xí),力求更加了解我們的產(chǎn)品。產(chǎn)品檢驗方面,這一方面是薄弱環(huán)節(jié),需要和QC進行多溝通,從而更好的為現(xiàn)場監(jiān)控工作服務(wù)。
工藝流程方面,合理的流程能夠事半功倍,QA加強對工藝的學(xué)習(xí)可以精確?????而又準(zhǔn)時的進行品質(zhì)預(yù)防和改進。
生產(chǎn)技術(shù)方面,即是對設(shè)備的了解,這方面這三個月的學(xué)習(xí)其實是比較摸不著頭腦的,可能是不具備相關(guān)專業(yè)背景的問題,只有今后在實際工作中進行多動手,多思索,多查閱資料,多請教有閱歷的人。
四、個人的一些建議
作為一個新人,進入以來,得到領(lǐng)導(dǎo)和同事的許多關(guān)心,使我感受到了公司的暖和,是使我個人由"我'變成了"我們'!三個月的經(jīng)受很快的就成為過去,理當(dāng)以一個正式的員工去要求自己,過去的錯誤可以原諒,今后的錯誤將會是無法諒解!以下是個人對公司的一些建議,盼望能夠起到一點微薄的關(guān)心:第一,建議公司完善崗位培訓(xùn)的系統(tǒng)課程,每一個崗位制定出一套對應(yīng)的新人入職的系統(tǒng)培訓(xùn)課程,現(xiàn)在采納的是"師傅帶徒弟'模式,該模式也缺乏績效考核。其次,建議盡快建立行之有效的績效考核體系,歷史證明
"大鍋飯'不能長期吃下去!第三,這個時代證明,質(zhì)量問題沒有小問題,建議公司進一步加強對產(chǎn)品質(zhì)量的管理,加大對質(zhì)量的投入,實現(xiàn)全員參加。第四,建議完善管理流程,"頭痛醫(yī)頭腳痛醫(yī)腳'是不能從根源上解決問題的。
qc試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié).篇5
三個月的實習(xí)轉(zhuǎn)瞬就要過去了。于20年月日進入有限公司,在部主要從事招標(biāo)業(yè)務(wù)的相關(guān)工作。在實習(xí)期間,我在領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)懷與關(guān)心下,業(yè)務(wù)學(xué)問和技術(shù)力量得到不斷充實并提高。在此,我就實習(xí)期所做的工作向各位領(lǐng)導(dǎo)做如下匯報:
一、仔細學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)學(xué)問,履行崗位職責(zé),聽從領(lǐng)導(dǎo)支配
做為一名公司的新進員工,我時刻鞭策自己,在工作中恪守招標(biāo)守則,不斷學(xué)習(xí)公司文件,了解公司全新的經(jīng)營理念和管理模式,明確自己的崗位職責(zé)。在第一周對招投標(biāo)常用法律法規(guī)學(xué)習(xí),國際國內(nèi)貨物招標(biāo)流程學(xué)習(xí),并完成了公司的測試。
二、主動熱忱,以端正的工作的態(tài)度對待每一份工作
到凱通國際貨物招標(biāo)部以后,部內(nèi)的全體人員對我非常照看,關(guān)懷無微不至,使我在這里感覺到了家庭的暖和,從而能夠使我能夠很快的進入工作角色。主要從事工作如下:參加技術(shù)溝通的項目:上海電氣集團(湛江項目鍋爐、汽輪機、發(fā)電機)技術(shù)談判;武漢鍋爐廠、北重公司(湛江項目鍋爐、汽輪機、發(fā)電機)技術(shù)談判;湛江項目原燃料取制樣系統(tǒng)、燒結(jié)成品試驗裝置技術(shù)溝通(徐州赫爾斯)。參加標(biāo)書審查的項目:寶鋼討論院不銹鋼技術(shù)中心拉伸試驗機項目標(biāo)書審查;不銹鋼事業(yè)部ICP放射光譜儀項目標(biāo)書審查;寶鋼檢測公司X熒光光譜儀項目標(biāo)書審查。參加標(biāo)前會的項目:寶鋼國際行車集中選購(沈陽福州)。參加開評標(biāo)的項目:寶鋼國際行車集中選購(沈陽福州;梅山夾鉗起重機;寶鋼國際行車集中選購(柳州鄭州重慶);梅山1450扎制油;寶鋼運輸公司框架車配套框架;寶鋼股份直屬廠部2030冷軋25t橋式起重機等。在以上的工作中我根據(jù)各位師傅的的叮囑,對招標(biāo)中的每一個環(huán)節(jié)進行嚴(yán)格的操作;使我受益匪淺,不僅從(領(lǐng)導(dǎo))過硬的專業(yè)素養(yǎng)、良好的組織協(xié)調(diào)力量,也學(xué)到了招標(biāo)行業(yè)良好的職業(yè)道德及工作中踏實肯干的工作作風(fēng)。
三、虛心求教,不斷改進、不斷積累自身業(yè)務(wù)技能
作為一名年輕的招標(biāo)工,可能由于閱歷不足而帶來較多麻煩,但我針對招標(biāo)中出現(xiàn)問題向師傅虛心求教,樂觀總結(jié)處理方法,并熱衷于對問題處理方案的積累。例如在師父鄧毅的指導(dǎo)下獨立完成國際標(biāo)拉伸試驗機項目,包括前期技術(shù)溝通,標(biāo)書審查,編寫招標(biāo)文件,發(fā)布公告,跟蹤購標(biāo),開標(biāo)等一系列的工作。而期間遇到許多困難,只有2家購買標(biāo)書,向上海市機電辦申請2家開標(biāo),抽取評委時,在國際招標(biāo)網(wǎng)限定的次數(shù)內(nèi)未抽到足夠的評委,2次向機電辦申請重抽專家。開標(biāo)前夕得知其中一家臨時打算不參加投標(biāo),造成流標(biāo)。同時由于我的閱歷不足,在國際招標(biāo)網(wǎng)上的誤操作,在投標(biāo)截止時間到之前就修改公告,造成無法提交兩家開標(biāo)備案,在詢問了國際招標(biāo)網(wǎng)工作人員后,準(zhǔn)時與上海市機電辦溝通,彌補了之前的錯誤??傊?,在這3個月的實習(xí)期內(nèi)我深深的感受著公司的人性化管理,感受到了公司蓬勃向上的動力和愛護關(guān)懷員工的暖暖深情。同時我迫切盼望能得到公司領(lǐng)導(dǎo)的確定,按期轉(zhuǎn)正,我會用我的實際行動為凱通國際招標(biāo)有限公司的進展做出自己的一份貢獻。
qc試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié).篇6
仔細學(xué)習(xí)崗位職能,工作力量得到了肯定的提高。
依據(jù)崗位職責(zé)的要求,我的主要工作任務(wù)是:
(1)負(fù)責(zé)對外宣揚,詳細包括工業(yè)園網(wǎng)站建設(shè)、二期招商畫冊的設(shè)計制作及參與相關(guān)展會等;
(2)日常接待工作;
(3)相關(guān)活動的策劃及籌備;
(4)擔(dān)當(dāng)講解工作;
(5)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
通過完成上述工作,使我熟悉到一個稱職的招商主管應(yīng)當(dāng)具有良好的語言表達力量、流暢的文字寫作力量、網(wǎng)站建設(shè)維護力量、大型活動的策劃及籌備力量。目前我在網(wǎng)站建設(shè)、大型活動
的策劃方面存在不足。在網(wǎng)頁制作的過程中我發(fā)覺,frontpaeweavermx及圖形處理軟件fireworksmx。目前我
已熟識了上述軟件的常用功能并能運用其進行基本的網(wǎng)頁制作及圖形處理。為了讓自己做一個稱職的招商人員,我閱讀了網(wǎng)上的部分策劃案例,以便在以后的策劃工作中有所關(guān)心。
x年又是一個布滿.的一年,在今后的工作中,我將努力提高自身素養(yǎng),克服不足,朝著以下幾個方向努力:
1、學(xué)無止鏡,時代的進展瞬息萬變,各種學(xué)科學(xué)問日新月異。我將堅持不懈地努力學(xué)習(xí)各種招商引資學(xué)問,并用于指導(dǎo)實踐。
2、"業(yè)精于勤而荒于嬉',在以后的工作中不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)學(xué)問,通過多看、多學(xué)、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務(wù)技能。
3、不斷熬煉自己的膽識和毅力,提高自己解決實際問題的力量,并在工作過程中漸漸克服急躁心情,樂觀、熱忱、細致地的對待每一項工作。
qc試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié).篇7
時間總是悄無聲息地從人們的眼皮底下忽閃穿梭而過,轉(zhuǎn)瞬之間,我們已經(jīng)走過了一年,回首一年,我誠心地感謝公司給了我一個好歸宿,讓我從一個青澀的高校生轉(zhuǎn)變成一個成熟的公司職員。自20xx年7月9日入司以后,在公司嚴(yán)格要求下,在部門領(lǐng)導(dǎo)和同事們關(guān)心下,思想理論上日漸成熟。特殊是通過分廠及班組一系列的學(xué)習(xí)和熬煉,更加明確了作為一名化工人員在實際工作中要實事求是、勇于進取,爭取早日成為一名合格的化工人員。
在學(xué)習(xí)方面,我先后在大唐唐山技術(shù)培訓(xùn)基地、河南省中原大化、山東省兗礦國宏進行學(xué)習(xí)工作了一段時間。在這些地方培訓(xùn)是我以前從未接觸過的,和我的專業(yè)學(xué)問相差也較大;但是各部領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo),使我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了工作環(huán)境,也熟識了培訓(xùn)實習(xí)地的整個操作流程。
我始終嚴(yán)格要求自己,但是,初入職場,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領(lǐng)導(dǎo)指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)受也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面。在此,我要特地感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和關(guān)心,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提示和指正。現(xiàn)在我已經(jīng)從整體上把握分廠的分廠生產(chǎn)流程。
在生活方面,雖然我在學(xué)校里也有師長的關(guān)愛與教導(dǎo),但總有一種仰承的距離感,缺少家庭特有的溫馨。本以為畢業(yè)參與工作后,這種人際關(guān)系的距離感、層次感只可能加強,但在公司工作讓我驚喜地發(fā)覺自己原先的推斷錯了。在生活中的實時給我們慰問,給我們支配體育文藝活動,但通過這些小事,讓我感到了組織的暖和與關(guān)愛也感受到了企業(yè)的親情與人文關(guān)懷,而且還讓其他人也同樣感受到了真正的"以人為本',感受到了一種有凝聚力的互助友愛的"團隊精神'。我們信任,這些深化人心舉措,必將使每一位員工,以更加飽滿的熱忱更加良好的精神狀態(tài),樂觀進取,努力工作,為開創(chuàng)大唐新局面做出樂觀的貢獻。就總體的工作感受來說,我覺得這里的工作環(huán)境是比較令我滿足的。
首先是領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛給了我工作的動力;其次是同事間的友情關(guān)懷以及協(xié)作互助給了我工作的舒服感和踏實感;第三就是我們的"企業(yè)文化同心文化'和"企業(yè)精神務(wù)實和諧,同心跨越'
給了我工作的信念。這是我的第一份工作,這一年來我學(xué)到了許多,感悟了許多;看到公司的快速進展,我深深地感到傲慢和驕傲,也更加迫切的盼望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo),體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導(dǎo)給我連續(xù)熬煉自己、實現(xiàn)抱負(fù)的機會。我會用虛心的態(tài)度和飽滿的熱忱做好我的本職工作,為公司制造價值,同公司一起展望美妙的將來!
qc試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié).篇8
經(jīng)過兩個月的試用期,我在工作也取得了一些成效。會計工作看似簡潔,做起來卻難,以前的工作閱歷對我從事新的工作有肯定的關(guān)心,但許多事情還需要重新熟悉和體會,學(xué)習(xí)和實踐相互融合才能產(chǎn)出成果,成果的取得離不開單位領(lǐng)導(dǎo)的耐心教導(dǎo)和無形的身教,離不開公司同仁的關(guān)懷和支持。
兩個月試用期已經(jīng)過去,我對自己所從事的會計工作已經(jīng)比較熟識,也能勝任這項工作。以前在會計師事務(wù)所做業(yè)務(wù)助理工作時,對會計的工作狀況比較了解。而且在這兩個月里,我在會計的.領(lǐng)導(dǎo)下,在公司同仁的關(guān)心下,在新的崗位中,我對本公司經(jīng)營模式和管理制度有了全新的熟悉和深化的學(xué)習(xí)?,F(xiàn)對本職工作總結(jié)如下:
一、個人心態(tài)
一個人面對新的城市、新的工作,一切都將是新開頭,都有一個從生疏到熟識及精通的過程,萬事開頭難,一個良好的心態(tài)——虛心的、樂觀的心態(tài)是干好一切工作的根本。剛開頭的幾天是關(guān)鍵,于是我努力把自己的心態(tài)調(diào)整到最佳,以適應(yīng)新的環(huán)境、應(yīng)對新的工作挑戰(zhàn)。
二、詳細工作
嚴(yán)格根據(jù)財務(wù)制度的要求,辦理費用報銷,現(xiàn)金、支票的收付業(yè)務(wù)。
每月第八個工作日按時作好單位職工的薪金發(fā)放。
準(zhǔn)時登記現(xiàn)金、銀行存款日記帳。月末編制會計報告單。
填寫稅務(wù)申報表。
完成財務(wù)負(fù)責(zé)人交待的工作。
三、學(xué)習(xí)目標(biāo)
要作好會計工作絕不行以用“輕松”來形容,絕非“雕蟲小技”,它是經(jīng)濟工作的第一線,財務(wù)收支的關(guān)口,在公司的經(jīng)營管理中占有重要的地位。作為一個合格的會計,必需具備以下的基本要求:
1、學(xué)習(xí)、了解和把握政策法規(guī)和公司制度,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和學(xué)問技能。
2、學(xué)會制訂本職崗位工作內(nèi)部掌握制度,發(fā)揮財務(wù)掌握、監(jiān)督的作用。
3、會計人員要恪守良好的職業(yè)道德。
4、會計人員要有較強的安全意識,現(xiàn)金、有價證券、票據(jù)、各種印鑒,既要有內(nèi)部的保管分工,各負(fù)其責(zé),并相互牽制。
qc試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié).篇9
時間荏苒,轉(zhuǎn)瞬間已從事審計工作近三個月。仔細回顧總結(jié)這充實而緊急的三個月,感受頗深,所獲良多,現(xiàn)淺談幾點心得體會。
一、完成“兩大轉(zhuǎn)變”
“兩大轉(zhuǎn)變”一是由.在職人員向?qū)徲嫏C關(guān)公務(wù)員的角色轉(zhuǎn)變。機關(guān)工作講原則講紀(jì)律,重視做事的嚴(yán)謹(jǐn)細致;企業(yè)工作講成本講收益,重視做事的速度效率。經(jīng)過公務(wù)員初任培訓(xùn),多位老師從不同方面敘述提點,以及三個月的試用期后,基本能全面適應(yīng)審計機關(guān)工作環(huán)境,完成角色轉(zhuǎn)變。二是由非財務(wù)專業(yè)工作向?qū)徲媽I(yè)工作的轉(zhuǎn)變。首先需要根據(jù)審計署要求進行學(xué)問結(jié)構(gòu)調(diào)整培訓(xùn),系統(tǒng)學(xué)習(xí)審計學(xué)、會計學(xué)、管理睬計等課程。不斷積累,努力完善學(xué)問結(jié)構(gòu),發(fā)揮自身專業(yè)優(yōu)勢,彌補審計專業(yè)學(xué)問不足。其次,跟隨實務(wù)導(dǎo)師,多參與審計項目,在實際工作中學(xué)習(xí)提高。另外,也是最重要的,需要自覺自主多渠道多元化學(xué)習(xí)。
二、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)
對一個從事審計工作的非審計專業(yè)人員,加強學(xué)習(xí)顯得尤為迫切和重要。
一是審計背景學(xué)問學(xué)習(xí)。首先需要我們精確?????把握審計作為國家經(jīng)濟.穩(wěn)定運行的免疫系統(tǒng)理念的和實質(zhì),在對審計工作精確?????熟悉的基礎(chǔ)上進行學(xué)習(xí)。工作中還要保持對自身專業(yè)和審計專業(yè)學(xué)問的學(xué)習(xí)和討論動向的關(guān)注,學(xué)習(xí)被審單位歷史沿革和業(yè)務(wù)流程,增加自己的學(xué)問廣度和深度,使自己的學(xué)問結(jié)構(gòu)更為合理,更適合工作需要。
二是審計實踐學(xué)習(xí)。親身感受、把握了解實際狀況,親歷項目從審前調(diào)查、進點會到現(xiàn)場調(diào)查、材料審查,再到形成審計取證單、審計工作底稿,最終形成審計報告的全過程也是學(xué)習(xí)的過程。不斷提高在實踐中發(fā)覺問題、分析問題和解決問題的力量。同時,加強思索,創(chuàng)新意識,提高觀看問題、綜合分析問題的力量,做到提高工作效率、改進工作方法、改善工作效果。
三是向身邊人學(xué)習(xí)。與單位領(lǐng)導(dǎo)、同志一同工作,近距離接觸,發(fā)覺他們身上的許多優(yōu)點都值得學(xué)習(xí)。如不輕信書面數(shù)字而注意實地調(diào)查的嚴(yán)謹(jǐn)獨立的工作態(tài)度,對被審單位公正嚴(yán)明的工作方式和對審計業(yè)務(wù)的精通,忘我的工作精神和接人待物的細致耐心等,都是值得去學(xué)習(xí)的。
三、堅持抱負(fù)與信念
三個月,我沒有停止過思索這兩個問題:我們的抱負(fù)是什么?我們心中的信念與責(zé)任又是什么?始終保持思想的獨立性,堅決抱負(fù)與信念,應(yīng)當(dāng)成為我們青年人看待問題、說話做事的永恒基準(zhǔn)。我想我們應(yīng)當(dāng)立足于本職,不斷完善自己,不惟書不迷信不盲從,增加責(zé)任感、使命感與緊迫感,堅決抱負(fù)與信念,保持獨立性,使之成為我們的力氣之源。.審計權(quán)力是人民給予的,堅持按原則辦事,憑公心辦事;堅持潔身自好,嚴(yán)于律己;心中警鐘長鳴,嚴(yán)格保守隱秘,謹(jǐn)小慎微,真正做到仰不負(fù)黨、俯不愧民。
qc試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié).篇10
試用期的工作也將接近尾聲,回顧這段時間的工作,緊急中伴隨著充實,勞碌中伴隨著頑強,團結(jié)中伴隨喜悅。在院領(lǐng)導(dǎo)、科領(lǐng)導(dǎo)的正解帶領(lǐng)下,在同事們的相互關(guān)心下,順當(dāng)完成各項工作任務(wù),現(xiàn)將本人試用期工作總結(jié)匯報如下:
身為一名護理人員,我始終嚴(yán)格要求自己,在工作中正確執(zhí)行醫(yī)囑及各項護理技術(shù)操作規(guī)程,做好基礎(chǔ)護理,嚴(yán)格執(zhí)行無菌操作和三查七對制度。對待患者能文明禮貌的服務(wù),樂觀與患者溝通,準(zhǔn)時了解他們的心理動態(tài),以便讓患者接受更好的治療,并做好健康宣教。發(fā)覺問題,準(zhǔn)時上報,準(zhǔn)時解決。能做到理論聯(lián)系實際,遇到不懂的問題能準(zhǔn)時向各位老師請教,吸取他們的工作閱歷,改掉自身的不足之處,并樂觀做好自己分內(nèi)的工作。
在崗期間,醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)還支配我到120急救中心學(xué)習(xí)急救學(xué)問。在學(xué)習(xí)中,嚴(yán)格要求自己,靠著自己對成為一名優(yōu)秀白衣天使的目標(biāo)和學(xué)問的劇烈追求,刻苦鉆研,勤奮好學(xué),態(tài)度端正,目標(biāo)明確,嫻熟把握了各項專科護理操作流程,使我對急搶救理工作有了更深刻的了解,深深的感到作為一名護理人員的工作使命,急病人所急,想病人所想。
qc試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié).篇11
20-年即將過去,來-電器入職已有3個多月的時間中,我通過努力的工作,也有了一點收獲,接近年終,我感覺有必要對自己的工作做一下總結(jié)。目的在于吸取教訓(xùn),提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信念也有決心把明年的工作做的更好。
我是今年9月份入職-電器-一店的,我是沒有電器營銷閱歷的,僅憑對銷售工作的熱忱,在主任和同事的關(guān)心下很快的適應(yīng)這個團隊。我的工作崗位是三洋彩電專職營業(yè)員,明確我的工作職責(zé)是:
(1)通過自己的商品學(xué)問、服務(wù)技巧完成上級分部和主任下達的每月、每周、每日的銷售任務(wù)。
(2)負(fù)責(zé)幫助彩電主任對所轄區(qū)域促銷員進行管理,以達成銷售任務(wù)及主推任務(wù)為目標(biāo)。
(3)有責(zé)任督促促銷員、臨時促銷員執(zhí)行公司的各項銷售政策等,對促銷員、臨時促銷員有損企業(yè)信譽的言行有制止、檢舉、上報的義務(wù)。
(4)依據(jù)所轄區(qū)域及接近區(qū)域促銷員缺崗的狀況準(zhǔn)時補崗,保證在各區(qū)域范圍內(nèi)每一位顧客都能得到優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
(5)嚴(yán)格根據(jù)分部價格指令書執(zhí)行,杜絕違規(guī)操作。
(6)依據(jù)主任的指令,完成下市淘汰機型,滯銷商品,樣機及殘次銷售任務(wù)。
(7)負(fù)責(zé)本區(qū)域的衛(wèi)生、樣機(包括樣機卡、功能卡、價簽)展臺和賣場、美化布置的維護,確保本區(qū)域各項指標(biāo)符合公司的相關(guān)規(guī)定。
(8)接受公司的培訓(xùn),并嚴(yán)格遵守公司的各項規(guī)章制度,言行標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)規(guī)范等,主動熱忱地接待每一位顧客,為顧客講解商品性能、包修須知,解答顧客需要了解地問題。
(9)對領(lǐng)導(dǎo)安排的售后服務(wù),出店宣揚等工作堅決執(zhí)行。
回顧這三個月的工作狀況,我遵照我的工作職責(zé),基本完成了肯定的銷售量,并且在同事的關(guān)心下學(xué)習(xí)到許多彩電銷售的學(xué)問和技能。也幫助主任完成了一些本科的工作任務(wù),得到大家的認(rèn)可!但是自己究竟是銷售行業(yè)的新手,仍存在許多不足。例如:(1)銷售學(xué)問技能上有待提高,(2)不能百分百完成銷售任務(wù),(3)幫助主任管理工作上還有待進步等等……
作為一名營業(yè)員,我的職責(zé)就是服務(wù)好每一位顧客,在壓力面前,我考慮得的是如何提高銷量。我經(jīng)常告戒自己不要松懈,做銷售最忌諱的就是心態(tài)散漫,為了讓自己滿懷.,我也會嘗試早上起床對著鏡子微笑的方法,每次達成一筆銷售,總會有一份樂趣在其中。我總是特別留意本賣場其他品牌每月的銷售狀況,由于我信任機會都是留給那些有預(yù)備的人,知己知彼才能百戰(zhàn)百勝。我特別留意聽其他促銷員是怎么賣電視的,我認(rèn)為學(xué)習(xí)型的營業(yè)員更專業(yè),更有勸說力。家電行業(yè)產(chǎn)品換代很快,尤其是彩電,從一般顯象管電視進展到數(shù)純平電視,再到數(shù)高清時代,現(xiàn)在是平板電視逐步化,只有短短兩年多時間,彩電品牌十多家,每個品牌都在想盡方法挖掘賣點,打擊對手。如何能發(fā)揚自身的優(yōu)勢,打擊對手的劣勢,我也想了許多的方法,下了許多的工夫。
qc試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié).篇12
我于x年xx月xx日開頭到公司上班,從來公司的第一天開頭,我就把自己融入到公司的團隊中。在公司的這段時間里,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過自身的努力,我取得了肯定的進步?,F(xiàn)將我的工作狀況作如下匯報:
來公司以前,我對自己只有理論學(xué)問的儲備。來到公司后,我知道在試用期中如何去熟悉、了解并熟識自己所從事的行業(yè),是我的當(dāng)務(wù)之急。
我在公司的工作臨時是幫助x經(jīng)理和x經(jīng)理處理業(yè)務(wù)事務(wù)。事情小到復(fù)印傳真,往來銀行,制作單證,大到融入業(yè)務(wù),和業(yè)務(wù)單位進行溝通。
在工作過程中,我努力從處理力所能及的小事和翻閱以往業(yè)務(wù)留檔、溝通業(yè)務(wù)單位中去了解業(yè)務(wù)、理解業(yè)務(wù)、熟識業(yè)務(wù),并努力把握業(yè)務(wù)流程和細節(jié)。我很興奮我能夠在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境,也基本熟識了業(yè)務(wù)的整個工作流程,最重要的是接觸和學(xué)習(xí)了不少的相關(guān)業(yè)務(wù)學(xué)問,很好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交予的任務(wù),做好了自己的本職工作,使我的工作力量和為人處世方面都取得了不小的進步。
因此我要特殊感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的入職指引和關(guān)心,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提示和指正。初入職場,在工作中難免出現(xiàn)一些差錯需要同事的批判和監(jiān)督。但這些經(jīng)受也讓我不斷成熟,在以后處理各種問題時考慮得更加全面。現(xiàn)在的我同老員工相比,在工作閱歷和力量上都有很大差距,工作和生活上不懂的問題應(yīng)虛心向同事請教學(xué)習(xí),以不斷充實自己。
在短短三個月的試用期中,無論在工作還是思想上,我都得到了不少的收獲。但與其同時,也發(fā)覺了自己許多不足的地方:實踐閱歷的缺乏,使得我在開展詳細工作中,經(jīng)常表現(xiàn)生澀,工作閱歷方面有待提高;對需要連續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己的學(xué)問水平和業(yè)務(wù)力量,加強分析和解決實際問題的力量;同時團隊協(xié)作力量也需要進一步增加等。對于這些不足,我會在以后的日子里虛心向四周的同事學(xué)習(xí),專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心請教,努力豐富自己,充實自己,查找自身差距,拓展學(xué)問面,不斷培育和提高充實自己的工作動手力量,把自己業(yè)務(wù)素養(yǎng)和工作力量進一步提高。
x年又是一個布滿.的一年,在今后的工作中,我將努力提高自身素養(yǎng),克服不足,朝著以下幾個方向努力:
1、“業(yè)精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)學(xué)問,通過多看、多學(xué)、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務(wù)技能,并用于指導(dǎo)和綻開實踐。
2、不斷熬煉自己的膽識和毅力,提高自己解決實際問題的力量,并在工作過程中漸漸克服急躁心情,樂觀、熱忱、細致地的對待每一項工作,為公司作出更大的貢獻。
3、查找客戶資源,以擴大公司利益為基礎(chǔ)和中心點,綻開全新的工作。
最終也盼望請領(lǐng)導(dǎo)和同事對我多支持,多提要求,多提建議,使我更快更好的完善自己,更好的適應(yīng)工作需要。
qc試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié).篇13
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