公立醫(yī)院總藥師制度試點工作方案

公立醫(yī)院總藥師制度試點工作方案

為進一步深化公立醫(yī)院綜合改革，改革完善藥品供應(yīng)保障制度，充分發(fā)揮醫(yī)院藥師的用藥指導和審核監(jiān)督作用，充分體現(xiàn)藥師專業(yè)技術(shù)服務(wù)價值，促進合理用藥，保障群眾用藥安全，經(jīng)研究，決定在全區(qū)開展公立醫(yī)院總藥師制度試點工作。為做好此項工作，特制定本工作方案。一、工作目標通過開展醫(yī)院總藥師制度試點工作，落實公立醫(yī)院綜合改革任務(wù)要求，推進醫(yī)院藥師管理制度改革，在醫(yī)院內(nèi)選拔出業(yè)務(wù)扎實、經(jīng)驗豐富、在行業(yè)內(nèi)具有一定技術(shù)權(quán)威性和領(lǐng)軍作用的優(yōu)秀管理人才擔任醫(yī)院總藥師，充分發(fā)揮總藥師在藥品采購管理、臨床合理用藥、處方審核、藥事管理和藥學服務(wù)等方面的職能作用，實現(xiàn)藥品安全有效、供應(yīng)充分、價格合理、使用科學，切實增強人民群眾獲得感。二、試點實施范圍按照試點先行，逐步推廣的原則，在自治區(qū)三級甲等綜合醫(yī)院，以及錫林郭勒盟醫(yī)院、阿拉善盟中心醫(yī)院開展醫(yī)院總藥師制度試點工作。三、醫(yī)院總藥師職責（一）負責落實醫(yī)院藥事管理重大決策。在醫(yī)院院長領(lǐng)導下，履行醫(yī)院藥事管理與藥物治療委員會主任職責。落實醫(yī)院領(lǐng)導班子集體研究科學決策的有關(guān)醫(yī)院藥事管理工作重大事項，落實醫(yī)院藥事服務(wù)管理、藥品供應(yīng)保障改革和基本藥物制度等相關(guān)政策。（二）負責醫(yī)院合理用藥的監(jiān)督管理和有效實施。組織開展以合理用藥為核心的臨床藥學工作。組織制定并動態(tài)調(diào)整臨床科室藥品供應(yīng)目錄和重點監(jiān)控目錄。組織開展臨床科室藥品使用和抗菌藥物臨床應(yīng)用的監(jiān)督管理。組織開展處方點評和重點藥品監(jiān)控預警，定期分析通報合理用藥情況。組織藥師開展對醫(yī)生處方和醫(yī)囑審核，并參與臨床查房、重大疾病治療方案制定、藥物治療的監(jiān)測和藥物療效評價。落實抗菌藥物分級管理制度，及時干預和糾正存在問題。（三）負責醫(yī)院藥品的供應(yīng)保障。組織制定醫(yī)院年度藥品采購預算，定期匯總分析藥品使用等方面的數(shù)據(jù)和信息，指導醫(yī)院藥品采購工作。組織開展醫(yī)聯(lián)體藥品帶量帶預算采購工作。組織審定醫(yī)院醫(yī)保藥品報銷工作，合理控制醫(yī)保費用增長，降低醫(yī)院藥占比。負責落實藥品采購“兩票制”，并按照采購合同確定的時限及時結(jié)算藥款。負責藥品出入庫質(zhì)量把關(guān)和安全儲存。嚴格執(zhí)行有關(guān)法規(guī)制度，做好麻醉藥品管理工作。（四）負責醫(yī)院藥學學科建設(shè)和人才隊伍建設(shè)。指導臨床藥學學科建設(shè)，制定科研和年度培訓計劃，負責藥學相關(guān)新理論、新技術(shù)的引進和使用，組織開展評估并提出建議。加強藥師隊伍建設(shè)，提高藥事管理專業(yè)知識水平。建立健全醫(yī)院藥劑科和藥師崗位績效考核體系，組織開展考核和對考核結(jié)果的運用提出建議。四、醫(yī)院總藥師任職條件試點醫(yī)院總藥師應(yīng)具備藥學專業(yè)副高及以上技術(shù)職務(wù)任職資格，藥學專業(yè)本科以上學歷，從事藥事工作經(jīng)歷在10年以上、藥學部（藥劑科）主任任職經(jīng)歷不少于2年。具備扎實的藥學及醫(yī)學等專業(yè)知識，以及較強的組織協(xié)調(diào)能力、決策能力、創(chuàng)新能力和藥事管理能力，熟悉行業(yè)情況，在同行業(yè)具有較高的知名度和影響力。五、醫(yī)院總藥師選拔任用及待遇醫(yī)院總藥師的選拔任用，由醫(yī)院黨委（黨總支、黨支部）在院內(nèi)按照任職條件、標準、程序研究決定。醫(yī)院總藥師實行聘任制，聘任期限為3年。醫(yī)院要根據(jù)有關(guān)規(guī)定和醫(yī)院總藥師職責任務(wù)，制定績效考核方案，每年組織不少于2次考核，考核結(jié)果作為績效薪酬兌現(xiàn)以及留任獎懲的依據(jù)。考核不合格者，不得留任。醫(yī)院總藥師績效薪酬待遇要適當提高，可參照醫(yī)院副院職領(lǐng)導平均待遇的90%執(zhí)行。六、工作要求（一）高度重視。在公立醫(yī)院設(shè)立總藥師是深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，提高醫(yī)療服務(wù)能力和水平的重要舉措。試點公立醫(yī)院要高度重視，按照有關(guān)標準和要求，做好醫(yī)院總藥師選拔任用工作。（二）明確職責。醫(yī)院總藥師是醫(yī)院藥學服務(wù)和藥事管理的組織領(lǐng)導者。各試點醫(yī)院要細化總藥師工作職責，明確總藥師的權(quán)利和責任，充分發(fā)揮其在合理用藥、安全用藥、藥事管理等方面