電話(huà)銷(xiāo)售經(jīng)理的崗位職責(zé)和任職要求（3篇）

電話(huà)銷(xiāo)售經(jīng)理的崗位職責(zé)和任職要求崗位職?責(zé)：1、?負(fù)責(zé)不斷優(yōu)?化、更新并?維護(hù)公司目?標(biāo)客戶(hù)聯(lián)系?名單;2?、針對(duì)目標(biāo)?客戶(hù)名單進(jìn)?行初步電話(huà)?、郵件等溝?通，挖掘有?價(jià)值的商業(yè)?機(jī)會(huì);3?、在客戶(hù)跟?進(jìn)的過(guò)程中?，負(fù)責(zé)挖掘?客戶(hù)痛點(diǎn)，?推介公司產(chǎn)?品、方案價(jià)?值，同時(shí)獲?取客戶(hù)有效?信息并建立?良好的客戶(hù)?關(guān)系;4?、能夠收集?并動(dòng)態(tài)更新?行業(yè)內(nèi)主要?競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的?產(chǎn)品、方案?等相關(guān)信息?;5、達(dá)?成公司設(shè)定?的考核指標(biāo)?;崗位要?求：1、?___年以?上相關(guān)工作?經(jīng)驗(yàn);熟悉?SaaS軟?件者優(yōu)先;?熟悉金融行?業(yè)者優(yōu)先;?2、口齒?清晰，普通?話(huà)流利，語(yǔ)?音富有感染?力;3、?對(duì)銷(xiāo)售工作?有較高的熱?情和耐力;?4、具備?較好的學(xué)習(xí)?能力和優(yōu)秀?的溝通能力?;電話(huà)銷(xiāo)售經(jīng)理的崗位職責(zé)和任職要求（二）?崗位職責(zé)：?1、了解?政務(wù)服務(wù)管?理需求，掌?握本公司培?訓(xùn)和咨詢(xún)產(chǎn)?品的特性。?2、搜集?整理全國(guó)政?務(wù)系統(tǒng)資源?，開(kāi)發(fā)建立?合作。3?、關(guān)注咨詢(xún)?項(xiàng)目交付情?況，加強(qiáng)客?戶(hù)維護(hù)。?4、做好客?戶(hù)信息的更?新整理。?5、打造優(yōu)?秀的電話(huà)營(yíng)?銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)。?人員要求：?1、普通?話(huà)標(biāo)準(zhǔn)，邏?輯清晰，語(yǔ)?言表達(dá)和溝?通能力強(qiáng);?2、積極?、自信，有?強(qiáng)烈的成功?欲望;3?、熱愛(ài)電話(huà)?銷(xiāo)售，具備?良好的抗壓?性;4、?良好的學(xué)習(xí)?能力，致力?于成為專(zhuān)家?式的咨詢(xún)顧?問(wèn)。5、?有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)?，能獨(dú)立帶?團(tuán)隊(duì)。電話(huà)銷(xiāo)售經(jīng)理的崗位職責(zé)和任職要求（三）崗位職?責(zé):1.?負(fù)責(zé)進(jìn)行團(tuán)?隊(duì)的培訓(xùn)和?指導(dǎo)，提高?團(tuán)隊(duì)整體業(yè)?務(wù)能力，?2.負(fù)責(zé)組?織團(tuán)隊(duì)完成?業(yè)績(jī)指標(biāo)，?3.隨時(shí)?掌握?qǐng)F(tuán)隊(duì)員?工的動(dòng)態(tài)及?工作情況，?維持團(tuán)隊(duì)穩(wěn)?定及凝聚力?，4.完?成領(lǐng)導(dǎo)安排?的其他工作?崗位要求?：1.要?求有電銷(xiāo)團(tuán)?隊(duì)管理經(jīng)