文明單位創(chuàng)建細則

文明單位創(chuàng)建細則第?一條為了加?強對全市文?明單位創(chuàng)建?工作的指導?，規(guī)范文明?單位的評選?表彰工作，?提高評選表?彰工作的質?量，促進文?明單位創(chuàng)建?活動的健康?發(fā)展，更好?地發(fā)揮文明?單位在精神?文明建設工?作中的示范?帶動作用，?特制定本管?理規(guī)定。?第二條晉城?市文明單位?是由晉城市?精神文明建?設指導委員?會授予積極?開展精神文?明創(chuàng)建活動?，效益顯著?、成績突出?，具有良好?示范作用的?單位的最高?榮譽稱號。?第三條文?明單位的創(chuàng)?建要以__?_重要思想?和科學發(fā)展?觀為指導，?以培養(yǎng)四有?新人、提高?員工思想道?德素質和科?學文化素質?為主要任務?，以推進單?位內部精神?文明創(chuàng)建活?動為載體，?積極引導創(chuàng)?建單位規(guī)范?社會行為，?增強社會責?任意識，提?高管理水平?和文明程度?。第二章?標準第四?條文明單位?應符合下列?標準：（?一）___?領導堅強，?創(chuàng)建工作扎?實。___?領導班子認?真貫徹落實?科學發(fā)展觀?，創(chuàng)建工作?目標明確，?___健全?，措施落實?，員工廣泛?參與，形成?知榮辱、講?正氣、促和?諧的良好風?尚，形成全?體員工共建?共創(chuàng)共享的?生動局面。?（二）堅?持科學發(fā)展?觀，兩個效?益顯著。單?位各項主要?經濟技術指?標居于全市?同行業(yè)前列?，業(yè)務實績?居于全市同?行業(yè)領先水?平。環(huán)境污?染控制指標?全部達到國?家標準。單?位產值耗能?達到全國同?行業(yè)先進水?平，經濟效?益和社會效?益成績顯著?。社會形象?好，群眾滿?意率高。?（三）管理?規(guī)范科學，?工作秩序優(yōu)?良。單位內?部各項安全?生產制度和?內務管理制?度健全，工?作紀律嚴明?，治安防范?措施嚴格，?連續(xù)兩年單?位內部未發(fā)?生重大刑事?案件、治安?案件和經濟?案件。連續(xù)?兩年未發(fā)生?重大生產事?故和公共安?全事故。?（四）民主?風氣濃厚，?人際關系和?諧。單位內?風清氣正，?領導干部廉?潔自律。職?工代表大會?制度完善，?黨務、政（?廠）務、財?務公開制度?落實，工會?___健全?，職工利益?訴求渠道暢?通，合法權?益得到有效?保障。干群?關系、勞資?關系、人際?關系融洽。?（五）凈?化美化環(huán)境?，創(chuàng)優(yōu)工作?條件。單位?生產生活環(huán)?境建設良好?，建筑設施?規(guī)劃合理，?綠化美化工?作達標，職?工工作環(huán)境?和對外服務?環(huán)境潔凈、?大氣、美觀?，建有圖書?閱覽室、文?化活動室和?體育活動設?施。志愿者?服務活動經?常扎實、形?成機制，積?極參與駐地?政府部門和?有關團體_?__的社會?公益活動，?單位文體設?施為駐地未?成年人開放?，自覺承擔?助學助貧助?困助殘等社?會責任，積?極為文明城?市創(chuàng)建貢獻?力量。第?三章申報和?評選第五?條晉城市文?明單位申報?要具備下列?條件。各類?黨政機關、?人民團體機?關，各種所?有制形式的?企業(yè)、事業(yè)?單位，凡達?到晉城市文?明單位創(chuàng)建?標準，連續(xù)?兩屆保持縣?、市、區(qū)級?文明單位稱?號，具有獨?立法人資格?且建有中國?___基層?___和工?會___的?，可按黨_?__隸屬關?系向所在地?或系統(tǒng)文明?辦申報。?第六條在申?報年度前兩?年內發(fā)生下?列情形之一?的單位，不?得參與申報?：（一）?發(fā)生重大惡?性案件、重?大安全生產?責任事故的?;（二）?違法經營、?違規(guī)操作，?嚴重損害國?家和消費者?利益的;?（三）主要?領導干部違?法亂紀，受?到黨紀政紀?查處的;?（四）違反?計劃生育政?策，受到計?生部門通報?警告的;?（五）發(fā)生?嚴重污染事?件，造成生?態(tài)環(huán)境嚴重?破壞的;?（六）違_?__民族、?___政策?，造成重大?影響的;?（七）損害?安定團結，?對正常生產?和工作秩序?造成嚴重影?響的;（?八）對__?_打擊不力?，員工參與?___活動?或發(fā)生__?_人員尋釁?滋事的;?（九）弄虛?作假，蓄意?騙取榮譽的?。第七條?晉城市文明?單位的評選?按照歸口申?報、擇優(yōu)推?薦、社會公?示、檢查驗?收、審核評?選的程序進?行。（一?）歸口申報?。具備申報?資格的單位?可在評選年?度的第二季?度向所在縣?、市、區(qū)委?的精神文明?建設指導委?員會辦公室?提出申請;?市直工委、?國資委黨委?、開發(fā)區(qū)黨?工委所轄單?位和駐市單?位直接向市?精神文明建?設指導委員?會辦公室提?出申請。?（二）擇優(yōu)?推薦。各縣?、市、區(qū)文?明委按照市?文明辦確定?的推薦比例?要求，擇優(yōu)?向市文明委?推薦。推薦?工作在評選?年度的__?_月底前結?束。（三?）社會公示?。各申報單?位在向市文?明委提交正?式書面申請?之后，要在?單位對外窗?口的主要位?置，張貼市?文明委統(tǒng)一?印制的申報?公示卡（為?時___天?），接受群?眾評議和監(jiān)?督。公示期?間群眾反映?意見集中的?單位，不得?推薦。（?四）檢查驗?收。市文明?辦依據(jù)《晉?城市文明單?位考核細則?》，于每個?評選年度的?第四季度_?__專人分?別對推薦單?位進行檢查?驗收。（?五）審核評?選。市文明?辦在對推薦?單位進行檢?查驗收的同?時，以適當?方式向文明?委成員單位?和市直相關?主管部門征?詢意見。提?出市級文明?單位表彰建?議___，?報市文明委?審議。第?八條晉城市?文明單位每?兩年評選表?彰一次。榮?譽保留期為?兩年。欲獲?得下屆文明?單位榮譽稱?號需重新參?加申報。連?續(xù)兩屆保持?市級文明單?位稱號的單?位，可申報?市級文明單?位標兵和省?級文明單位?稱號。第?四章表彰獎?勵第九條?市文明委全?委會審議批?準受表彰的?晉城市文明?單位___?，由市文明?委召開全市?精神文明建?設總結表彰?大會，正式?命名表彰，?頒發(fā)獎牌和?證書。第?十條獲得晉?城市文明單?位標兵、晉?城市文明單?位榮譽稱號?的單位，在?命名當年對?單位職工進?行物質獎勵?，晉城市文?明單位標兵?獎金最高不?超過單位職?工一個半月?的平均工資?總額，晉城?市文明單位?獎金最高不?超過單位職?工一個月的?平均工資總?額。在命名?后的第二年?，經市文明?辦檢查考核?，由文明委?發(fā)文確認后?，可進行與?命名當年同?等的獎勵。?獎金由發(fā)放?單位自行解?決。第五?章創(chuàng)建管理?第十一條?晉城市文明?單位屆期內?實行動態(tài)（?范本）管理?。按照誰推?薦誰負責的?原則，由各?縣、市、區(qū)?委文明辦每?年進行一次?復查。對于?工作停滯不?前的單位，?給予必要的?批評警告并?限期整改;?對于工作嚴?重滑坡、出?現(xiàn)重大問題?的單位，要?查明情況，?提出撤銷榮?譽稱號的建?議。第十?二條撤銷晉?城市文明單?位榮譽稱號?由市文明委?決定。被撤?銷稱號的單?位，不得參?加下___?屆評選。?第十三條晉?城市文明單?位如變更單?位名稱、變?動隸屬關系?，應及時向?各縣、市、?區(qū)文明委和?市文明辦通?報備案。單?位如遇重組?、撤銷、分?設、合并，?其榮譽稱號?自行終止。?第十四條?晉城市文明?單位的牌匾?應懸掛于單?位顯眼位置?。各單位一?般只懸掛最?高一級命名?授予的獎牌?。對于屆中?被撤銷榮譽?稱號的單位?，由推薦部?門負責收回?晉城市文明?單位牌匾。?第六章附?則第十五?條本辦法由?市文明委負?責___實?施。第十?六條本辦法?由市文明辦?負責解釋。?第十七條?本辦法自頒?布之日起實?行，___?年頒發(fā)的《?晉城市文明?和諧單位創(chuàng)?建管理辦法?》同時廢止?。文明單?位創(chuàng)建細則?二一、說明?（一）曲?靖市文明單?位實行屆期?制，每屆屆?期三年，屆?滿榮譽稱號?自然終止，?需重新申報?參加評選。?（二）曲?靖市文明單?位實行星級?評定，根據(jù)?考評評分確?定星級，分?為三個等級?。測評得分?低于___?分的不予命?名表彰，測?評得分__?_分至__?_分之間的?，評定命名?為三星級市?級文明單位?，測評得分?___至_?__分之間?的，評定命?名為四星級?市級文明單?位，測評得?分___分?以上的，評?定命名為五?星級市級文?明單位。評?定為三星級?、四星級文?明單位的，?通過進一步?創(chuàng)建鞏固提?升，在以后?年度的創(chuàng)建?評選中，可?以繼續(xù)申報?參加創(chuàng)建評?選，進行晉?位升級。創(chuàng)?建為五星級?市級文明單?位方有資格?參加省級文?明單位的評?選。被評為?五星級市級?文明單位的?，可在屆期?內每年發(fā)給?單位干部職?工一個月的?應發(fā)工資作?為獎勵;被?評為四星級?市級文明單?位的，可在?屆期內發(fā)給?單位干部職?工兩個月的?應發(fā)工資作?為獎勵;被?評為三星級?市級文明單?位的，可在?屆期內發(fā)給?單位干部職?工一個月應?發(fā)工資作為?獎勵。（?三）根據(jù)創(chuàng)?建文明單位?工作實際，?測評體系共?設置___?個測評項目?，___條?測評內容，?基礎分為_?__分，加?分項目為_?__分，總?分___分?。（四）?數(shù)據(jù)采集主?要使用實地?考察、材料?審核、問卷?調查三種方?法。材料審?核需提供近?三年的文字?材料、數(shù)據(jù)?和圖片。_?__年度市?級文明單位?的材料審核?時間范圍為?___-_?__年度。?（五）申?報前兩年內?有下列情形?之一的，不?得申報市級?文明單位;?命名后在屆?期內發(fā)生下?列情形之一?的，文明單?位一票否決?，由命名表?彰機關撤銷?文明單位榮?譽稱號。?1、領導班?子成員發(fā)生?___和違?法（當?shù)丶o?檢監(jiān)察部門?出具意見）?;2、發(fā)?生重大責任?事故、嚴重?經濟案件、?重大治安案?件、刑事案?件（當?shù)嘏?出所出具證?明）;3?、違反環(huán)保?和土地法規(guī)?定，造成惡?劣影響和重?大經濟損失?（當?shù)丨h(huán)保?、土地部門?出具意見）?;4、單?位發(fā)生重大?安全生產和?食品安全事?故（當?shù)匕?監(jiān)部門出具?意意見）;?5、單位?員工違__?_計劃生育?政策（當?shù)?衛(wèi)計部門出?具意見）;?6、有_?__活動（?當?shù)卣ú?門出具意見?）;7、?申報上一年?社會評價后?___位的?單位（出具?社會評價結?果文件）;?8、申報?時弄虛作假?，騙取榮譽?（當?shù)匚拿?辦出具意見?）。二、?任務分解?Ⅰ-1創(chuàng)建?機制及創(chuàng)建?活動（__?_分）責?任科室：創(chuàng)?建辦協(xié)辦?科室：機關?所有科室?文明單位創(chuàng)?建細則三一?、總則文?明單位是指?全單位物質?文明建設、?政治文明建?設和精神文?明建設都取?得顯著成績?，社會公認?，由縣以上?黨委、政府?授予的綜合?性榮譽稱號?。創(chuàng)建文?明單位要以?___?和___重?要思想為指?導，以服務?人民、奉獻?社會為宗旨?，以盡職業(yè)?責任、講職?業(yè)道德、守?職業(yè)紀律、?懂職業(yè)技能?、樹行業(yè)新?風為主要內?容，著力于?提高職工的?思想道德素?質和科學文?化素質，著?力于提高精?神文明建設?總體水平，?著力于樹立?良好的行業(yè)?形象。公?司各部門（?單位）都要?積極創(chuàng)建文?明行業(yè)，尤?其是窗口服?務部門、各?供電所要積?極搞好創(chuàng)建?活動。二?、考核標準?（一）_?__領導?1.___?領導認真貫?徹落實__?_的重要思?想，模范執(zhí)?行黨和國家?的（范本）?方針政策;?堅持三個文?明一起抓，?政治堅定，?開拓進取，?團結協(xié)作，?求實創(chuàng)新，?勤政廉潔，?在群眾中有?較高的威信?;努力完成?經濟社會發(fā)?展的各項任?務，工作實?績處于當?shù)?前列。2?.精神文明?建設納入企?業(yè)發(fā)展整體?規(guī)劃，和物?質文明建設?同部署、同?落實、同檢?查、同考核?、同獎罰。?3.__?_健全，措?施得力。設?立精神文明?建設領導小?組及其辦事?機構，有經?費、有制度?、有目標、?有規(guī)劃、有?活動。（?二）思想道?德1.堅?持用___?理論和__?_重要思想?武裝員工，?經常不斷地?開展各種思?想教育活動?，弘揚__?_核心價值?觀，充分調?動干部職工?的工作積極?性。2.?認真貫徹公?民道德建設?實施綱要，?以為人民服?務為核心，?切實加強職?業(yè)道德教育?，形成愛崗?敬業(yè)、誠實?守信、辦事?公道、服務?群眾、奉獻?社會的職業(yè)?道德風尚。?3.有健?全的職業(yè)道?德規(guī)章制度?和良好的生?產、經營、?工作、生活?秩序。4?.誠實守信?、遵紀守法?。無偷稅漏?稅，無違反?財經紀律，?無重大事故?，無封建_?__、聚眾?___等及?其他不良現(xiàn)?象。（三?）創(chuàng)建活動?1.積極?開展文明單?位創(chuàng)建活動?，創(chuàng)建工作?有計劃、有?安排、有措?施、有實效?。___健?全、制度完?善、經費落?實。2.?單位內部深?入開展爭創(chuàng)?文明單位、?文明窗口、?文明班組、?文明柜臺、?文明科室等?活動，爭創(chuàng)?文明職工、?文明標兵、?先進工作者?等活動，爭?先創(chuàng)優(yōu)蔚然?成風。3?.在創(chuàng)建文?明城、衛(wèi)生?城、環(huán)保模?范城、雙擁?模范城等活?動中發(fā)揮積?極作用，得?到地___?府的肯定，?樹立了良好?的企業(yè)形象?。5.創(chuàng)?建工作臺賬?資料齊全（?___省文?明單位在線?）。（四?）規(guī)范服務?1.服務?觀念明確，?服務態(tài)度端?正，服務程?序規(guī)范，服?務技能過硬?。2.服?務設施完善?，服務環(huán)境?優(yōu)美，服務?用品齊全，?便民措施得?力。3.?服務人員掛?牌上崗，衣?著整潔、儀?態(tài)端莊、用?語文明、熱?情周到、有?問必答、童?叟無欺。?4.辦事程?序公開，服?務承諾落實?，監(jiān)督措施?完善，紀律?嚴格，獎罰?分明。5?.服務質量?和水平不斷?提高，群眾?滿意和基本?滿意率達到?___%以?上，服務對?象的投訴率?每年在__?_%以下。?（五）綜?合治理1?.法制教育?形成制度，?教育活動形?式多樣，完?成上級規(guī)定?的普法任務?，職工的法?律意識和法?制觀念不斷?增強，知法?、懂法、守?法形成風氣?。2.社?會治安綜合?治理___?落實、措施?落實、制度?落實、工作?落實，治安?秩序良好。?3.執(zhí)行?國家法律、?法規(guī)和規(guī)章?，計劃生育?四率達標，?無___，?無重大刑事?案件。4?.工作紀律?嚴明、安全?生產落實，?無重大的工?傷事故和責?任事故。?（六）文化?生活1.?企業(yè)文化建?設富有成效?。2.文?化活動陣地?、設施建設?得到加強，?文化活動設?施基本齊全?，并充分發(fā)?揮作用。?3.有計劃?地定期__?_干部職工?參加各種形?式的文化、?技術、管理?業(yè)務學習，?每年崗