古典管理理論講義

第五章古典管理理論古典管理思想簡介

產(chǎn)生時期１９世紀(jì)末－２０世紀(jì)３０年代

代表流派．美．泰羅＂科學(xué)管理理論＂法．法約爾＂一般管理理論＂德．韋伯“理想官僚組織理論”產(chǎn)生背景．經(jīng)濟發(fā)展：提出了提高勞動生產(chǎn)率的要求唯理哲學(xué)：理性分析－牛頓力學(xué)

實利主義經(jīng)濟學(xué)：經(jīng)濟人新教倫理：自制．勤奮和節(jié)約是美德，倡導(dǎo)人們通過個人努力和奮斗實現(xiàn)理想傳統(tǒng)管理（棍棒．高壓）體制缺陷太多“血汗工廠”向開明政策轉(zhuǎn)化古典管理思想簡介

代表人物．１．Frederick.winslow.Taylor.1856~1915美２．

HenriFayol.1841~1925法３．

MaxWever.1864~1920德４．

LutherGulick.1892~美５．

LyndallUriwick.1891~英代表人物生平及

主要思想．

泰羅與“科學(xué)管理理論”法約爾與“一般管理理論”韋伯與“理想官僚組織理論”一、泰羅與

科學(xué)管理理論

1、生平事跡FrederickWinslowTaylor1856~19151878費城米德維爾鋼鐵廠.~~~~~~~~學(xué)徒→工人→班長→車間工廠→總技師1884夜校自學(xué).業(yè)余學(xué)習(xí)機械工程學(xué)士學(xué)位..任總工.1890~1893制造業(yè)投資公司總經(jīng)理1898~1901伯利恒鋼鐵公司[BethlehemSteelcompany]顧問1903~1914哈佛大學(xué)1910東部鐵路公司1911沃特敦兵工廠工人罷工1911年10月到1912年2月國會聽證會充滿敵意1915--50歲生日第二天去世一、泰羅與

科學(xué)管理理論

2、泰羅－研究重點（１）提高效率:“磨洋工”問題：原因：①天性懶惰（先天）②故意的：人際關(guān)系和自我保護Ａ.勞動總額．Ｂ.缺陷制度．C.師徒相傳操作方法（２）盈余分配與與生產(chǎn)率提高：勞資雙方應(yīng)關(guān)心的重點應(yīng)該是什么．

一、泰羅與

科學(xué)管理理論

3、泰羅－基本觀點①用科學(xué)代替經(jīng)驗：＂動作研究＂：第一流工人動作分解．②在集體活動用協(xié)調(diào)一致代替不一致．搬運生鐵（每天12.5噸到47.4噸）、③合作代替?zhèn)€人主義④為最大產(chǎn)出而勞動，不應(yīng)限制產(chǎn)出量⑤最大可能培養(yǎng)工人，從而使工人和企業(yè)都取得最大成就。一、泰羅與

科學(xué)管理理論

4、

評價：

*過分關(guān)注于“車間生廠”－被工廠主利用，提高效率，但不付報酬*“人道主義”挑選工人，培訓(xùn)被反對的原因：資本家――→權(quán)威，增加工資地方政府－→失業(yè)工人―――→談判，剝削加重工會―――→失去自己的存在價值、工作

二、法約爾與一般管理理論

1、生平事跡：法約爾，法國工業(yè)家

Ⅰ．1860~1872.12年低級管理和技術(shù)人員.采礦工程,特別是防火1866.科芒特里礦井礦長.Ⅱ．1872~1888.16年經(jīng)理.領(lǐng)導(dǎo)幾個礦.考慮經(jīng)濟情況.技術(shù)+管理+計劃Ⅲ.1888~1918.30年.公司處于破產(chǎn)邊緣,任總經(jīng)理,貫徹自己的理念,改革整頓企業(yè),關(guān)閉老礦,開采新礦.一戰(zhàn)期間,提供大量資源,培養(yǎng)了大量人才.77歲退休時，很成功．其企業(yè)至今仍是法國采礦冶金集團一部分．

二、法約爾與一般管理理論

2、學(xué)術(shù)貢獻1918~1925.17年1900---行政管理論文.礦業(yè)學(xué)會1908論管理一般理論1916工業(yè)管理與一般管理1918~1925創(chuàng)立管理研究中心說服政府重視管理1916.《工業(yè)管理與一般管理》.法文1929.日內(nèi)瓦國際管理學(xué)院.英文.英國1949.美國全面接觸—法國學(xué)習(xí)泰羅的學(xué)說1923.薩特.格里爾論文古利克.厄威克《論文集》二、法約爾與與一般管理理理論3、主要理論論概況（1）企業(yè)的的經(jīng)營活動可可以分為六種種技術(shù)活動—生生產(chǎn)、制造、、加工商業(yè)活動—購購買、銷售、、交換財務(wù)活動—籌籌集和最恰當(dāng)當(dāng)?shù)睦觅Y本本安全活動—保保護財產(chǎn)和人人員會計活動—財財產(chǎn)清點、資資產(chǎn)負債表、、成本、統(tǒng)計計等管理活動—計計劃、組織、、指揮、協(xié)調(diào)調(diào)和控制二、法約爾與與一般管理理理論（2）管理人人員的品質(zhì)和和能力身體智力品德一般文化專業(yè)知識經(jīng)驗二、法約爾與與一般管理理理論（3）１４條條原則勞動分工原則則權(quán)責(zé)相當(dāng)原則則紀(jì)律嚴明原則則統(tǒng)一指揮原則則—運轉(zhuǎn)過程程統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)原則則—機構(gòu)設(shè)置置個人利益服從從整體利益原原則報酬原則集權(quán)原則等級鏈原則秩序原則公平原則人員穩(wěn)定原則則主動性原則——首創(chuàng)精神團體精神原則則—團結(jié)三、韋伯與““理想官僚組組織理論”1、生平簡介介1883．施施特拉斯堡服服兵役，在施施特拉斯堡大大學(xué)上課．姨姨夫與姨媽．．赫爾曼·施施姆加滕、史史學(xué)家．大學(xué)學(xué)教授、自由由主義者的．．批判俾斯麥麥與其父保守守主義對立。。1889．師師從施密特，，完成博士論論文《中世紀(jì)紀(jì)商業(yè)企業(yè)史史——源于意意大利城市的的家庭工業(yè)聯(lián)聯(lián)合體的無限限商業(yè)公司的的連帶責(zé)任原原則及專財產(chǎn)產(chǎn)的發(fā)展》1891．－－柏林大學(xué)講講師，1892.副教教授.1893.結(jié)結(jié)婚瑪麗麗安·施尼策策1897．與與父親爭吵、、其父因此去去世，患精神神病～神經(jīng)官官能癥．在歐歐美旅行４年年．1902.赴赴海德堡大大學(xué)任教.1904起至至去世期》著著作許多，涉涉及社會學(xué)、、政治學(xué)、經(jīng)經(jīng)濟學(xué)、宗教教學(xué)、法學(xué)、、哲學(xué)三、韋伯與““理想官僚組組織理論”2、學(xué)術(shù)思想想1904發(fā)表表名著《新教教倫理與資本本主義》1947年英英文版.科科層組織著作作.50年代代隨著西方企企業(yè)組織規(guī)模模擴張、機構(gòu)構(gòu)日漸復(fù)雜韋韋伯的組織理理論影響日深深,逐漸承認認…主要思想：高度結(jié)構(gòu)的，，正式的，非非人格化的理理想行政組織織體系是人們們進行強制控控制的合理手手段，是達到到目標(biāo)，提高高效率的最有有效形式①明確分工：權(quán)權(quán)利與義務(wù)②等級鏈：自上上而下③任用制：考試試與教育訓(xùn)練練④職業(yè)管理人員員：固定薪金金及升遷制度度⑤紀(jì)律與規(guī)程：：嚴格辦事程程序⑥理性原則，不不受感情影響響的人際關(guān)系系古

利

克古利克目標(biāo)原則一一個個目標(biāo)相符原則權(quán)權(quán)力力與組織相符符職責(zé)原則上上級對下級的的職責(zé)是絕對對的組織階層原則則控制廣度5~6人專業(yè)化原則協(xié)調(diào)原則明確性原則厄

威

克厄威克POSDCORBPlanningOrganizingStaffDirectingCoordinatingReportingBudgeting9、靜夜夜四無無鄰，，荒居居舊業(yè)業(yè)貧。。。12月月-2212月月-22Wednesday,December21,202210、雨中中黃葉葉樹，，燈下下白頭頭人。。。22:04:4422:04:4422:0412/21/202210:04:44PM11、以以我我獨獨沈沈久久，，愧愧君君相相見見頻頻。。。。12月月-2222:04:4422:04Dec-2221-Dec-2212、故故人人江江海海別別，，幾幾度度隔隔山山川川。。。。22:04:4422:04:4422:04Wednesday,December21,202213、乍見翻疑夢夢，相悲各問問年。。12月-2212月-2222:04:4422:04:44December21,202214、他鄉(xiāng)生白發(fā)發(fā)，舊國見青青山。。21十二月月202210:04:44下午午22:04:4412月-2215、比比不不了了得得就就不不比比，，得得不不到到的的就就不不要要。。。。。十二二月月2210:04下下午午12月月-2222:04December21,202216、行行動動出出成成果果，，工工作作出出財財富富。。。。2022/12/2122:04:4422:04:4421December202217、做做前前，，能能夠夠環(huán)環(huán)視視四四周周；；做做時時，，你你只只能能或或者者最最好好沿沿著著以以腳腳為為起起點點的的射射線線向向前前。。。。10:04:44下下午午10:04下下午午22:04:4412月月-229、沒有失失敗，只只有暫時時停止成成功！。。12月-2212月-22Wednesday,December21,202210、很多事事情努力力了未必必有結(jié)果果，但是是不努力力卻什么么改變也也沒有。。。22:04:4422:04:4422:0412/21/202210:04:44PM11、成功就是日日復(fù)一日那一一點點小小努努力的積累。。。12月-2222:04:4422:04Dec-2221-Dec-2212、世間成事，，不求其絕對對圓滿，留一一份不足，可可得無限完美美。。22:04:4422:04:4422:04Wednesday,December21,202213、不不知知香香積積寺寺，，數(shù)數(shù)里里入入云云峰峰。。。。12月月-2212月月-2222:04:4422:04:44December21,202214、意意志志堅堅強強的的人人能能把把世世界界放放在在手手中中像像泥泥塊塊一一樣樣任任意意揉揉捏捏。。21十十二二月月202210:04:44下下午午22:04:4412月月-2215、楚塞三三湘接，，荊門九九派通。。。。十二月2210:04下下午12月-2222:04December21,202216、少年十十五二十十時，步步行奪得得胡馬騎騎。。2022/12/2122:04:4422:04:4421December202217、空山新新雨后，，天氣晚晚來秋。。。10:04:44下下午10:04下下午22:04:4412月-229、楊楊柳柳散散和和風(fēng)風(fēng)，，青青山山澹澹吾吾慮慮。。。。12月月-2212月月-22Wednesday,December21,202210、閱讀讀一切切好書書如同同和過過去最最杰出出的人人談話話。22:04:4422:04:4422:0412/21/202210:04:44PM11、越是沒沒有本領(lǐng)領(lǐng)的就越越加自命命不凡。。12月-2222:04:4422:04Dec-2221-Dec-2212、越是無無能的人人，越喜喜歡挑剔剔別人的的錯兒。。22:04:4422:04:4422:04Wednesday,December21,202213、知人者智智，自知者者明。勝人人者有力，，自勝者強強。12月-2212月-2222:04:4422:04:44December21,20221