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PAGEPAGE142023年最新安全工作計劃一、健立健全制度,加強管理機制1、成立領導小組。進一步加強安全制度建設,建立健全安全工作的管理機制,進一步明確安全工作領導小組的工作職責,完善安全工作管理網(wǎng)絡,有目的的制訂和修改安全工作管理制度,層層落實"一崗雙責"安全工作責任。組長:賁-副組長:陳-蔡-組員:楊-李-各班班主任2、每位教職員工都應該清醒的認識到安全工作是幼兒園教育工作中的重中之重,是確保幼兒園保教活動正常進行的基礎和保障,認真履行自己的職責。領導小組成員必須加強安全工作的監(jiān)督與檢查,做好幼兒園安全教育活動的組織實施,經(jīng)常性對園內場地、設施等方面的安全進行檢查維修,對幼兒、教師的飲食衛(wèi)生進行監(jiān)督,及時發(fā)現(xiàn)不安全隱患,防患于未燃。3、繼續(xù)做好與各部門和每位教職員工的安全工作責任書的逐級簽定工作。進一步落實專人具體負責幼兒的安全工作,使安全工作責任層層分解、責任到人,形成齊抓共管的良好局面,為全園師生營造一個安全、安靜、和諧、健康的成長環(huán)境。4、安全教育工作領導小組成員要定期布置自查安全工作,實行安全工作自查制度,各部門、各人員要認真仔細地檢查并做好臺賬記錄,發(fā)現(xiàn)問題要及時報告、整改,排除不安全隱患,防止事故發(fā)生,確保幼兒園師生人身安全和公共財產(chǎn)不受侵害。加強相關業(yè)務的學習,提高各崗位工作人員的安全意識和應對能力,進一步明確各自的職責。同時把安全工作列入到全園教工的日常工作考核范圍內,將安全工作作為教師師德考核的標準之一。5、班主任教師要細心、耐心呵護每一個孩子,不要讓幼兒因此而受到各種傷害。每天要關注本班幼兒的出勤情況,及時了解情況,關注幼兒的身體健康情況,對于帶病入園的幼兒需特別注意其飲食和用藥,發(fā)現(xiàn)幼兒身體有異,及時聯(lián)系家長帶回孩子到醫(yī)院就診。6、加強日常值班和節(jié)假日值班制度,做到定人、定崗、定責并保持24小時值班制度和通訊工具暢通。值班老師要做到眼亮、耳聰、腳勤、手快,若發(fā)現(xiàn)不安全事故,應及時做好處理,并及時上報、及時與幼兒家長取得聯(lián)系。值班老師在完成自己的工作職責時要認真做好交工作,堅決杜絕無人值班的空暇。其余老師要時刻關注身邊的每一位幼兒,關注身邊的每一件事,不分你我,共同為園內的安全工作負責。7、"看好自己的門,管好自己的人"。每天值班老師要在幼兒入園、離園開門時堅守崗位,把好門衛(wèi)關,嚴禁幼兒獨自出門回家,絕不漏放一個孩子。二、加強安全宣傳教育,開展安全教育活動,提高全體師生安全意識1、加強安全教育,牢固樹立安全意識。重視幼兒安全工作,在教師、幼兒中牢固樹立安全意識,及時消除多種安全隱患,防止意外事故的發(fā)生。我們要求各班制定全面、詳細的安全教育計劃。在三月份"安全教育月"中,各班開展"安全在心中"主題教育活動,強化班級教師的安全意識,學習防毒、防水、防火、防傳染病等安全常識及自救方法。四月份,在幼兒中開展交通安全知識宣傳教育活動。2、創(chuàng)設有關安全教育的活動環(huán)境,結合一日活動各環(huán)節(jié),對幼兒進行衛(wèi)生安全教育并開展相關的活動,使幼兒掌握一些自我保護的技能,提高幼兒的保護能力。3、在幼兒一日活動中滲透有關的安全知識,讓幼兒知道110、120、119緊急呼叫電話的號碼和用途,遇到緊急情況,能呼叫求救,最大限度地消除不安全因素。4、積累有關安全教育的資料,提高安全教育的科學性。三、創(chuàng)設平安校園,促進健康成長1、定期維護園內設施,為幼兒園實施安全管理提供保障。分管領導認真做好安全臺賬記錄。2、嚴格按要求聘用符合任職資格要求、身心健康的炊事員、教師、保育員。3、嚴格執(zhí)行衛(wèi)生安全消毒制度,每周對幼兒的玩教具按要求進行清洗、消毒,每周為幼兒曬被褥等。4、嚴禁使用有毒有害的玩教具,嚴禁使用有毒有害材料制作玩教具,注意各類環(huán)境創(chuàng)設的安全性。5、加強食堂飲食衛(wèi)生安全的管理,嚴防食物中毒事故的發(fā)生?;锸彻芾韱T做到日有檢查,周有小結,月按時匯報。6、加強衛(wèi)生補益安全管理,要求幼兒每天晨檢率達100%。補益員認真做好每日缺勤幼兒的篩查與報告。7、加強幼兒在園服用藥品的管理,根據(jù)家長的服用要求,確保服藥及時、準確,嚴禁錯服、漏服現(xiàn)象的發(fā)生。四、具體工作安排一月份:1、對幼兒園重點部位進行全面細致的檢查。2、做好春節(jié)寒假期間的安全教育工作和安全管理工作,對幼兒進行假期前安全防護。二月份:1、制定安全教育工作計劃2、建立和完善幼兒園安全事故信息報告制度三月份:1、做好"兩會"期間幼兒園安全工作2、各班開展"以增強防范能力,提高生命質量"為主題的安全宣傳教育活動月。組織"安全在心中"主題教育活動,強化化班級教師的安全意識,學習防毒、防水、防火、防傳染病等安全常識及自救方法。3、對全園各項設施進行全面的安全大檢查,有安全隱患要及時排除。4、建立健全"三級值班"(門衛(wèi)、行政領導、教師)制度,要求有關人員必須認真填寫記錄。(外來人員記錄)。四月份:1、在幼兒中開展交通安全知識宣傳教育活動。努力提高師生、家長的安全意識。2、主管、分管領導要做到勤看、勤檢查,并做好記錄。五月份:1、園舍安全檢查,及時消除隱患。2、幼兒補益知識宣傳教育做好戶外安全教育。六月份:1、做好戶外安全教育。2、對幼兒園重點部位進行全面細致的檢查。3、幼兒健康知識宣傳。七月份:1、做好暑假期間的安全教育工作和安全管理工作。2、對幼兒進行假期前安全防護教育。3、安全教育工作總結九月份:1、對幼兒進行日常生活安全教育。2、開展"我會使用滅火器"安全教育活動。3、園舍安全檢查,及時消除隱患。十月份:1、抓好國慶節(jié)的安全管理和安全教育工作。2、做好秋季防火工作。十一月份:1、幼兒補益知識宣傳教育2、做好冬季消防安全教育十二月份:1、對幼兒園重點部位進行全面細致的檢查。2、做好春節(jié)寒假期間的安全教育工作和安全管理工作,對幼兒進行假期前安全防護。

2023年最新安全工作計劃為全面貫徹落實集團公司陜黃礦集函〖202312號文件的通知,韓城市棗莊實業(yè)有限公司牢固樹立“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,繼續(xù)完善各項管理制度,加強現(xiàn)場管理機制讀的落實,確保實現(xiàn)二季度安全生產(chǎn)及全年安全管理的“三零”目標。以人為本建立長效的安全管理機制,層層落實安全責任,切實保障職工生命和財產(chǎn)安全,以安全質量標準化為基礎,推進全員安全管理,夯實安全管理基礎。結合當前實際,特擬定第二季度安全與環(huán)境保護工作計劃安排如下:一、指導思想首先完善各項安全生產(chǎn)管理制度、以事故隱患排查治理工作為重點,質量標準化為管理主線,狠反“三違”及習慣性違章,狠抓全員安全教育培訓,突出“一通三防”管理,加強機電運輸、爆破及頂板管理,落實各部門領導安全生產(chǎn)責任制,規(guī)范管理臺賬和工作運行記錄;根據(jù)季節(jié)特點,公司各單位做好“雨季三防”工作,謀劃、組織開展“安全生產(chǎn)月活動”,齊抓共管全力推進安全質量標準化建設工作,為全年及明年安全工作奠定基礎。二、二季度安全工作目標1、繼續(xù)推進安全質量標準化建設工作。2、隱患排查治理當做重點,杜絕重傷及以上人身事故,做到瓦斯零超限、安全零事故。3、機電設備完好率達到要求、杜絕失爆,完善各項管理規(guī)章制度。4、加強瓦斯治理,監(jiān)控系統(tǒng)符合礦井建設要求。5、杜絕違章作業(yè),保證副斜井提升運輸系統(tǒng)正常運行。6、職業(yè)健康防護工作強力逐步推進。三、繼續(xù)推進安全生產(chǎn)標準化工作1、健全、完善并實行安全質量標準化驗收制度,每月通報驗收情況并下達標準化計劃任務。2,各單位應結合實際、對照標準、找準差距、采取措施,進一步規(guī)范強化基礎管理工作。3、督促施工單位對施工過程中的每個環(huán)節(jié)及時報驗,監(jiān)理公司現(xiàn)場把關,確保工程建設符合質量標準化要求。4、按照法律、法規(guī)、規(guī)范、標準的要求,對一季度的修編工作進行一次回頭望,認真搞好查遺補漏,講究實效,提高質量,不走過場,建立完善制度保障機制。四、大力開展學習〖安全法、〖環(huán)境法萬人答題活動根據(jù)集團公司要求和部署,以創(chuàng)建學習型組織為載體(突出一個“學”字),以精細化管理為支撐(落實一個“嚴”字),以提升創(chuàng)新力為根本(體現(xiàn)一個“新”字),以提高員工的技能和管理人員的工作能力為目標把創(chuàng)建學習組織活動推向一個新的浪潮。1、萬人答題宣傳學習階段(4月1日--4月20日)利用調度會、班前會、學習會大力宣傳,達到人人都知道全員參與培訓學習,全員參加考試。2、培訓學習階段(4月21日--4月30日)由安環(huán)部負責在不影響員工工作的情況下有計劃、有組織、分批學習。3、考試(5月1日--5月10日)具體時間另行安排由安環(huán)部組織,采用閉卷考試,棗莊實業(yè)公司在冊職工全部參加。五、深化開展“雙述”工作1、根據(jù)韓城市棗莊實業(yè)公司“雙述”工作制度,修訂完善各工種“崗位描述”和“手指口述”。2、安環(huán)部牽頭,行政事務部和工程技術部配合,負責公司“雙述”工作的檢查與考核。3、凡在棗莊實業(yè)公司在冊的人員,都必須進行“崗位描述”工作。4、機運隊要結合崗位工種進行“手指口述”工作。5、各部門要建立“雙述”工作記錄。6、公司每半月進行一次“雙述”檢查與考核,凡考核不及格者,每次處罰100元或調換崗位人員;部門考核不合格對部門正職處罰200元;部門“雙述”無記錄的對部門責任人處罰100元;7、對于男55歲,女50歲以上的人員,要求能通過提問回答出本崗位的基本內容。六、扎實搞好全員安全教育培訓工作1、由安環(huán)部制定第二季度職工培訓計劃并按計劃實施。2、⑴采取長期培訓安環(huán)部組織部署一周兩題、達到會背會應用,一季一考,人人合格。⑵集中培訓,全員集中學習。培訓學習內容:①安全生產(chǎn)相關的各項規(guī)章制度及安全生產(chǎn)責任制。②爆破知識。③各工種崗位操作及質量標準化。瓦斯防治。④機電知識。⑤崗位“雙述”及6S工作標準。⑥“示范班組”“兩員一長”學習培訓。3、培訓教師要有教材,職工要有記錄筆記。七、扎實推進安全文化建設“示范班組”創(chuàng)建活動1、“示范班組”的條件①兩年內未受到集團公司及上級政府部門的通報批評和經(jīng)濟處罰。②兩年內無輕傷,連續(xù)五年未發(fā)生重傷及以上人身事故、重大機電設備事故、重大環(huán)境污染事故。2、班組安全文化建設工作評價標準。①組織建設②制度建設③教育培訓④現(xiàn)場管理⑤安全環(huán)境(詳見陜黃礦集發(fā)[20-]27號文)3、公司要定期舉辦“示范班組”班組長學習班,提升“兩員一長”(安監(jiān)員、輔導員、班組長)的創(chuàng)建能力;每季度至少一次,圍繞班組建設不斷提高思想認識、理清工作思路、教給具體方法、解決工作中的困難和問題。4、由安環(huán)部牽頭,有關部室配合按“班組安全文化建設工作評價標準”每月兩次對“示范班組”進行監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)達不到標準要求,立即按標準整改到位。5、“示范班組”是班組建設的先進典型,公司要善于抓好這個典型,以點帶面,使大家學標準化、干標準活,著力提高全員的安全防范意識。八、組織開展好”安全生產(chǎn)月“活動1、“安全生產(chǎn)月”活動的主題是:“加強安全法治,保障安全生產(chǎn)”。2、舉辦“警示教育周”活動(6月8日至6月14日),利用條幅、板報等形式,大張旗鼓的宣傳安全生產(chǎn)工作,著力提升員工的安全防范意識。3、開展“應急預案演練周”(6月15日至6月21日)活動,從實戰(zhàn)出發(fā),著力提高班組、一線員工應對突發(fā)事端的能力。4、開展安全環(huán)保法律法規(guī)知識“萬人答題”“百人競賽”活動。九、抓好環(huán)境保護,加強勞動防護1、針對目前礦建情況,環(huán)境保護工作主要有井下矸石排放、井下水排放、生活垃圾處理及食品衛(wèi)生。治理措施:①井下矸石集中堆放。②井下水必須進入沉淀池二次排放。③生活垃圾深埋。④杜絕腐爛、變質食材。2、改善工作環(huán)境,最大限度地保障職工的身體健康,完善井下防塵灑水系統(tǒng),按規(guī)定落實職工勞動保護用品,配備勞動保護用具。十、打好通風系統(tǒng)管理攻堅戰(zhàn)1、加強通風設施管理,質量合格、管理到位、維修及時,確保系統(tǒng)穩(wěn)定可靠。2、開展“一通三防”大檢查,通過檢查促進瓦檢員、放炮員以及施工單位的現(xiàn)場管理,提高安全責任心。3、堅決杜絕無風微風作業(yè),對局扇循環(huán)風、違規(guī)擴散通風、瓦斯超限作業(yè)等按重大事故隱患由總工程師負責嚴肅查處追究。二季度我們繼續(xù)堅持以安全生產(chǎn)質量標準化建設工作為主線,強力推動安全法制建設,全面系統(tǒng)科學地建立健全各項規(guī)章制度,以不斷深化、細化、強化現(xiàn)場管理為重點,有計劃、按步驟地抓好各項工作,為實現(xiàn)全年安全工作目標努力奮斗。

2023年最新安全工作計劃新興社區(qū)按照猛追灣街道辦事處的文件要求,結合本社區(qū)的實際情況,更好地開展本社區(qū)的食品安全監(jiān)查工作,特制定本工作計劃。一、成立文化社區(qū)食品安全工作室。由社區(qū)主任任組長,社區(qū)工作人員任成員。二、食品安全工作室組織名單、食品安全監(jiān)管工作崗位職責、食品安全信息報告制度、食品安全投訴舉報電話上墻率為100%。三、組織社區(qū)工作人員、轄區(qū)居民進行食品安全知識的學習。四、加大宣傳力度,促進食品產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展。通過懸掛條幅、發(fā)放宣廣告,走訪轄區(qū)食品生產(chǎn)經(jīng)營單位,

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