某生物科技公司獎金制度課件

創(chuàng)造美好生活獎勵計劃炎帝生物百和國際系統(tǒng)創(chuàng)造美好生活獎勵計劃炎帝生物百和國際系統(tǒng)1炎帝事業(yè)計劃的五大特征1、合法2、無風(fēng)險3、賺錢快4、賺得多5、賺得久炎帝事業(yè)計劃的五大特征1、合法2炎帝事業(yè)計劃的六大特點1、炎帝制度結(jié)合太陽線的穩(wěn)健、矩陣制的利于做密度、雙軌制的利于做深度等制度的優(yōu)點，摒棄其缺點。2、管理獎最高拿7代并可最多重復(fù)拿5遍，可世襲。3、一個市場可賺錢，二個市場上董事。4、加盟和消費都是1元得0.8;獎金撥出率最高達(dá)72%（值）。5、杜絕投機炒作，多勞多得。業(yè)績不歸零，級別只升不降，收入不封頂。6、業(yè)績可以累積，沒有時間限制，無論是銷售的產(chǎn)品，還是加盟的新人，都可以累積總業(yè)績。炎帝事業(yè)計劃的六大特點1、炎帝制度結(jié)合太陽線的穩(wěn)健、矩陣3五個加盟方式（1元=0.8）顧客事業(yè)1級批發(fā)2級批發(fā)2375元8000元16500元35500元19006000124002440085折7折6折45折27931130227254783658%8%11%15%無有有有3代3代5代7代加盟級別優(yōu)惠顧客報單金額500元報單400獲得折扣85折產(chǎn)品積分588推薦獎金無福利計劃無管理獎金無五個加盟方式（1元=0.8）顧客事業(yè)1級批發(fā)2級批發(fā)23754某生物科技公司獎金制度5第一項：500元消費計劃層碰獎：開展1無限循環(huán)80元

消費獎：點點見錢5元共領(lǐng)16層

組織獎：上下延伸三層共領(lǐng)50%第一項：500元消費計劃6【消費計劃的獎金計算】您80元80+80=160元80+80+80=240元【消費計劃的獎金計算】您80元80+8080+80+807循環(huán)獎層碰80元、1、每層每條線拿一次您ABC123456789對你而言A出現(xiàn)，上面得80B出現(xiàn)，你得80元C出現(xiàn)，你得80元1出現(xiàn)，無2出現(xiàn)，A得80元3出現(xiàn)，A得80元4出現(xiàn)循環(huán)，你得80元5出現(xiàn)，B得80元6出現(xiàn)，B得80元7出現(xiàn)循環(huán)，你得80元8出現(xiàn)，C得80元9出現(xiàn)，C得80元以此類推……循環(huán)獎層碰80元、1、每層每條線拿一次您ABC12345678【消費計劃的獎金計算】消費獎：向下16層，每個點位5元推廣獎是一筆不錯的收入，原點補單升級就可以進(jìn)入炎帝公司福利計劃與財富計劃，并有機會晉升董事享受全球3%分紅以及健康管理中心原始股，真正的一座巨大金礦等您一起來開發(fā)！【消費計劃的獎金計算】消費獎：向下16層，每個點位5元推廣獎9【消費計劃的獎金計算】3.組織獎以前兩項獎金之和為基數(shù)拿上三層的25%，注：每層與旁線平均分配。拿下三層的25%，注：自己獨享。如右圖3上三層5%2上二層10%1上一層10%您1下一層10%2下二層10%3下三層5%【消費計劃的獎金計算】3.組織獎以前兩項獎金之和為基數(shù)3上10炎帝事業(yè)成功機制曲線圖時間死亡谷收入快速回本翻倍回本福利計劃直銷共性消費計劃財富計劃炎帝事業(yè)成功機制曲線圖時間死亡谷收入快速回本翻倍回本福利計11福利計劃特點1：點點拿錢單線也可層數(shù)人數(shù)金額合計總合計1440016002,187,200(結(jié)合矩陣優(yōu)點)?:1,093,600?:546,8002162003200364100640042561002560051024100102400640961004096007163841001638400第二項：8000元終身福利計劃福利計劃特點1：點點拿錢單線也可層數(shù)人數(shù)金額合計總合計112福利計劃特點2：（結(jié)合雙軌優(yōu)點）二條線各完成7人加盟（5600以上）一次性獎勵15000、第三條線完成7人再獎勵15000，以此類推。2種排列均可。1234567排列21234567排列1福利計劃特點2：（結(jié)合雙軌優(yōu)點）二條線各完成7人加盟（56013終身福利計劃舉例：1415000+1200=16200334004004004001001001001001002002002002001001001001001001100150001100172001001001001007000以上加入可以享受終身福利計劃第一層見點400第二層見點200第三層到七層見點100第二個市場同樣，完成后額外再給1.5萬。開第三個到N個市場完成以上兩種額外獎勵N個1.5萬。終身福利計劃舉例：1415000+1200=1620014500元（400）無（優(yōu)惠顧客）1875元（1500）8%

(顧客)7500元（5600）8%(事業(yè))16000元（12000）11%

(一批)35000元（24000）15%

（二批）團(tuán)隊業(yè)績可以累計:12.5萬元（10萬）19%（一代）62.5萬元（50萬）23%（二代）250萬元（200萬）26%（總代）1千萬元（800萬）29%（董事）各級晉升條件：2個二批上一代3個一代上二代3個二代上總代2個董事上董事4個總代也上董事（3個總代+3個2代）第三項：財富計劃

1、推薦獎（級別只升不降）500元（400）無（優(yōu)惠顧客）1875元（1500）15推薦獎舉例：舉例1：自己5600加盟享受8%您12推薦15600，自己得：見點錢400元推薦獎3200*8256元共656元，推薦2也得656元共1312/11200=11.7%舉例2：自己24000加盟享受15%推薦124000，自己得：見點錢400元推薦獎21600*153240共3640，推薦2也得3640共7280/48000=15.2%您12真實撥出大大高于雙軌，還未計算7：7=15000的獎金推薦獎舉例：舉例1：自己5600加盟享受8%您12推薦1162、批發(fā)獎（級差）批發(fā)獎是您某個市場的值乘以（這個市場與您的頭銜級別差值）舉例您是董事：某個市場是總代，其有100萬，此總代市場給您帶來的獎金就是：100萬*（2926%）=3萬1元=0.82、批發(fā)獎（級差）批發(fā)獎是您某個市場的值乘以173、管理獎董事拿五遍7代管理獎（大于等于你的級別才為1代）1、董事對董事拿7代2、董事視為總代拿總代對總代7代管理獎3、董事視為二代拿二代對二代7代管理獎4、董事視為一代拿一代對一代7代管理獎5、董事視為二批拿二批對二批7代管理獎備注：單線可以拿7代2批管理獎上董事后管理獎大約為所有值的3.5%—4.5%。什么是代≥您級別的3、管理獎董事拿五遍7代管理獎什么是代≥您級別的18一級批發(fā)二級批發(fā)一級代理二級代理總代理董事前3代1.5%后4代1%前3代1%后4代0.5%前3代0.5%后4代0.25%什么是代≥您級別的開始享受管理獎金再增加七代銷售業(yè)績管理獎金1%再增加七代銷售業(yè)績管理獎金再增加七代銷售業(yè)績管理獎金再增加七代銷售業(yè)績管理獎金管理獎30%享受七代銷售業(yè)績1%無無備注：起步享受3代管理獎金，一級批發(fā)起步享受5代管理獎金，二級批發(fā)起步享受7代管理獎金，可隨時補單原點升級。一級批發(fā)二級批發(fā)一級代理二級代理總代理董事前3代1.5%后4194、晉級獎達(dá)到二級代理獎：電腦

達(dá)到總代獎：出國游、10萬+店補

達(dá)到董事獎：28.8萬現(xiàn)金車獎5、全球分紅達(dá)到董事：享受全球業(yè)績3%分紅4、晉級獎達(dá)到二級代理獎：電腦

5、全球分紅達(dá)到董事：享206、股權(quán)配送達(dá)到董事：配送健康管理中心10萬股票，上市后市值至少300萬。7、特別獎勵如車獎、海外游、產(chǎn)品促銷等等，百和國際姚總運營第二個月就拿到價值10萬元車獎！6、股權(quán)配送達(dá)到董事：配送健康管理中心10萬股票，7、特別獎21獎金總撥比：批發(fā)獎29%管理獎30%店服務(wù)費5%特別獎項2.5%董事全球分紅3%一星董事至炎帝大使差額及分紅2.5%合計：高達(dá)72%！銷售額的57%！做到一代后，可以拿到任何選擇自己服務(wù)點報單或消費值的5%，補貼店鋪和工作室運作。獎金總撥比：批發(fā)獎29%合計：高達(dá)72%！銷售額的57%！22一個市場賺大錢董事1416642561024409616384共計21845份×240元（假如全是二批起步）≈524萬按照團(tuán)隊20%的活躍計算≈104.8萬每人每月重消200的1%21845份×43690按照團(tuán)隊20%的活躍計算＝＝8738您福利計劃見點按100元計算七層共5461份等于54.61萬計劃特點一個市場賺大錢董事14166425610244096163823董事董事董事二、兩個市場上董事三、業(yè)績永遠(yuǎn)累計不歸零無壓力，沒有時間限制四、級別只升不降，永不滑落享受董事所有待遇，28.8萬轎車，10萬股權(quán)，3%全球分紅您五、72%撥比無沉淀董事董事董事二、兩個市場上董事三、業(yè)績永遠(yuǎn)累計不歸零無壓力，24六、管理獎重復(fù)拿總代二代一代董事董事二批一批假如當(dāng)月營業(yè)額500萬什么是代您級別的≥董事（第一代）（第二代）×0.5%＝25000總代業(yè)績還是500萬×1%＝50000二代業(yè)績還是500萬×1.5%＝75000一代業(yè)績還是500萬×1%＝50000二批業(yè)績還是500萬×1%＝50000再加上董事分紅3%×500萬＝150000月收入40萬您六、管理獎重復(fù)拿總代二代一代董事董事二批一批假如當(dāng)月營業(yè)額525七、可以世襲的真正意義的管道生意七、可以世襲的真正意義的管道生意26【不定期的促銷獎勵】轎車平板電腦海外旅游【不定期的促銷獎勵】轎車2712萬12萬12萬【促銷獎勵】2013年4月1日起至2014年2月28日止以連續(xù)三個自然月為一結(jié)算方式，在活動期間內(nèi)任一連續(xù)三個月達(dá)成以下業(yè)績即可享受此活動政策，達(dá)成獎勵后考核業(yè)績清零。以2013年4月1日的級別進(jìn)行考核。1、一級代理及以下資格，任一連續(xù)三個月同時達(dá)成：A、總業(yè)績36萬。B、三個市場分別完成業(yè)績12萬。2、二級代理及以上資格任一連續(xù)三個月同時達(dá)成：A、總業(yè)績60萬。B、四個市場分別完成業(yè)績15萬。C、董事級別從2013年4月1日起，另需再多增加一個新市場，并完成業(yè)績15萬。達(dá)成以上考核，公司以按揭方式獎勵10萬元轎車一輛。12萬12萬12萬【促銷獎勵】2013年4月1日起至201428【促銷獎勵】獎勵辦法：1.每人只能獲得一輛轎車。轎車型號為2013款別克凱越1.5L手動經(jīng)典型。2.公司以按揭形式進(jìn)行付款，其首付款3萬元由公司承擔(dān)。按揭期2年，按揭期內(nèi)達(dá)成公司如下業(yè)績考核，其按揭款由公司承擔(dān)；如未完成，則由自己承擔(dān)。（按揭款：3000元/月）A.每月完成200個人消費；B.每月完成小組業(yè)績3萬。3.達(dá)成獎勵者應(yīng)在當(dāng)?shù)刈约恨k理相關(guān)按揭手續(xù)并向公司提交相關(guān)按揭手續(xù)資料，因獎勵者本人原因，未能辦成相關(guān)按揭手續(xù)，不享受此獎勵。4.達(dá)成獎勵者如完成每月業(yè)績考核，其按揭款項由公司承擔(dān)并與業(yè)績一并發(fā)放。5.頒獎日期分為兩個階段進(jìn)行，第一次頒獎日期為2013年10月，第二次頒獎日期為2014年3月。6.此活動最終解釋權(quán)歸湖南炎帝生物工程有限公司?！敬黉N獎勵】獎勵辦法：29【促銷獎勵】2013年9月1日——2013年10月31日以二級批發(fā)商為計算標(biāo)準(zhǔn)，高于二級批發(fā)級別視同為二級批發(fā)資格，在活動期間內(nèi)達(dá)到二級批發(fā)資格，同樣享受本次考核獎勵辦法。每月個人重復(fù)消費及推薦小組業(yè)績超過1.5萬可以進(jìn)行累計。累計推薦的業(yè)績達(dá)成3萬，并完成每月的重復(fù)消費，達(dá)成一個獎勵資格，獎勵平板電腦一臺。每人每月最多可以獲得一個資格?！敬黉N獎勵】2013年9月1日——2013年10月31日30寶島臺灣精彩無限炎帝生物強勢推出延續(xù)全年的臺灣國際研習(xí)之旅，每次旅游時間為8天，內(nèi)含3天經(jīng)典大師培訓(xùn)學(xué)習(xí)，讓您在充分領(lǐng)略寶島風(fēng)光的同時，更能提升自我能力，突破自我！1、活動時間：2013年11月1日——2014年12月31日2、活動辦法：（1）8000元加入的及以上級別的經(jīng)銷商都可參與本次挑戰(zhàn)；（2）原點業(yè)績?yōu)槎壟l(fā)級別才可出團(tuán)，未到級別者將原點業(yè)績補齊為二級批發(fā)亦可出團(tuán)。3、考核方法:（1）活動期間內(nèi)，個人直推業(yè)績每累計達(dá)到8萬，并完成每月的重復(fù)消費，達(dá)成獎勵資格，獎勵臺灣培訓(xùn)旅游8日套裝行程。（2）實時達(dá)成獎勵資格,實時結(jié)算獎勵資格。（3）結(jié)算獎勵資格后，剩余可參與下一挑戰(zhàn)資格累積計算,每月每人不限獎勵資格數(shù)量。4、考核時間：（1）2013年11月1日開始考核。（2）第一次出團(tuán)時間2014年4月，以后每月出團(tuán)。5、活動推出：官網(wǎng)、會員網(wǎng)公告、單制作，市場宣傳活動說明：1、獎勵每次臺灣研習(xí)之旅共8天，價值15000元。2、達(dá)成旅游活動之經(jīng)銷商本人，首次旅游獎勵資格不得轉(zhuǎn)讓，要求必須本人參與；有獲得多個資格者，經(jīng)申請核準(zhǔn)，可將資格轉(zhuǎn)讓已加盟公司的經(jīng)銷商；3、達(dá)成旅游獎勵者因未配合公司辦理相關(guān)旅游證件而無法參與行程者，請自行負(fù)責(zé)；4、因個人因素而無法如期參加臺灣研習(xí)之旅，獎勵不得要求折算現(xiàn)金發(fā)放；5、此活動只針對促銷達(dá)成挑戰(zhàn)者；6、本活動解釋權(quán)歸公司。寶島臺灣精彩無限炎帝生物強勢推出延續(xù)全年的臺灣國際研習(xí)之旅31董事計劃無限做大收入不封頂享受美好生活收益快速促銷方案無與倫比福利計劃董事計劃理想的財富和尊貴的榮譽在這里您獲得的是助推董事計劃福利計劃董事計劃理想的財富和尊貴的榮譽在這里您獲得的32在這門生意成功！跟您的學(xué)歷無關(guān)！跟您的能力無關(guān)！跟您的背景無關(guān)！只跟您的夢想與信念有關(guān)！帶著信念上路吧！世界上的一切美好都在為您準(zhǔn)備！在這門生意成功！跟您的學(xué)歷無關(guān)！帶著信念上路吧！33炎帝生物百和國際系統(tǒng)炎帝生物百和國際系統(tǒng)34演講完畢，謝謝觀看！演講完畢，謝謝觀看！35創(chuàng)造美好生活獎勵計劃炎帝生物百和國際系統(tǒng)創(chuàng)造美好生活獎勵計劃炎帝生物百和國際系統(tǒng)36炎帝事業(yè)計劃的五大特征1、合法2、無風(fēng)險3、賺錢快4、賺得多5、賺得久炎帝事業(yè)計劃的五大特征1、合法37炎帝事業(yè)計劃的六大特點1、炎帝制度結(jié)合太陽線的穩(wěn)健、矩陣制的利于做密度、雙軌制的利于做深度等制度的優(yōu)點，摒棄其缺點。2、管理獎最高拿7代并可最多重復(fù)拿5遍，可世襲。3、一個市場可賺錢，二個市場上董事。4、加盟和消費都是1元得0.8;獎金撥出率最高達(dá)72%（值）。5、杜絕投機炒作，多勞多得。業(yè)績不歸零，級別只升不降，收入不封頂。6、業(yè)績可以累積，沒有時間限制，無論是銷售的產(chǎn)品，還是加盟的新人，都可以累積總業(yè)績。炎帝事業(yè)計劃的六大特點1、炎帝制度結(jié)合太陽線的穩(wěn)健、矩陣38五個加盟方式（1元=0.8）顧客事業(yè)1級批發(fā)2級批發(fā)2375元8000元16500元35500元19006000124002440085折7折6折45折27931130227254783658%8%11%15%無有有有3代3代5代7代加盟級別優(yōu)惠顧客報單金額500元報單400獲得折扣85折產(chǎn)品積分588推薦獎金無福利計劃無管理獎金無五個加盟方式（1元=0.8）顧客事業(yè)1級批發(fā)2級批發(fā)237539某生物科技公司獎金制度40第一項：500元消費計劃層碰獎：開展1無限循環(huán)80元

消費獎：點點見錢5元共領(lǐng)16層

組織獎：上下延伸三層共領(lǐng)50%第一項：500元消費計劃41【消費計劃的獎金計算】您80元80+80=160元80+80+80=240元【消費計劃的獎金計算】您80元80+8080+80+8042循環(huán)獎層碰80元、1、每層每條線拿一次您ABC123456789對你而言A出現(xiàn)，上面得80B出現(xiàn)，你得80元C出現(xiàn)，你得80元1出現(xiàn)，無2出現(xiàn)，A得80元3出現(xiàn)，A得80元4出現(xiàn)循環(huán)，你得80元5出現(xiàn)，B得80元6出現(xiàn)，B得80元7出現(xiàn)循環(huán)，你得80元8出現(xiàn)，C得80元9出現(xiàn)，C得80元以此類推……循環(huán)獎層碰80元、1、每層每條線拿一次您ABC123456743【消費計劃的獎金計算】消費獎：向下16層，每個點位5元推廣獎是一筆不錯的收入，原點補單升級就可以進(jìn)入炎帝公司福利計劃與財富計劃，并有機會晉升董事享受全球3%分紅以及健康管理中心原始股，真正的一座巨大金礦等您一起來開發(fā)！【消費計劃的獎金計算】消費獎：向下16層，每個點位5元推廣獎44【消費計劃的獎金計算】3.組織獎以前兩項獎金之和為基數(shù)拿上三層的25%，注：每層與旁線平均分配。拿下三層的25%，注：自己獨享。如右圖3上三層5%2上二層10%1上一層10%您1下一層10%2下二層10%3下三層5%【消費計劃的獎金計算】3.組織獎以前兩項獎金之和為基數(shù)3上45炎帝事業(yè)成功機制曲線圖時間死亡谷收入快速回本翻倍回本福利計劃直銷共性消費計劃財富計劃炎帝事業(yè)成功機制曲線圖時間死亡谷收入快速回本翻倍回本福利計46福利計劃特點1：點點拿錢單線也可層數(shù)人數(shù)金額合計總合計1440016002,187,200(結(jié)合矩陣優(yōu)點)?:1,093,600?:546,8002162003200364100640042561002560051024100102400640961004096007163841001638400第二項：8000元終身福利計劃福利計劃特點1：點點拿錢單線也可層數(shù)人數(shù)金額合計總合計147福利計劃特點2：（結(jié)合雙軌優(yōu)點）二條線各完成7人加盟（5600以上）一次性獎勵15000、第三條線完成7人再獎勵15000，以此類推。2種排列均可。1234567排列21234567排列1福利計劃特點2：（結(jié)合雙軌優(yōu)點）二條線各完成7人加盟（56048終身福利計劃舉例：4915000+1200=16200334004004004001001001001001002002002002001001001001001001100150001100172001001001001007000以上加入可以享受終身福利計劃第一層見點400第二層見點200第三層到七層見點100第二個市場同樣，完成后額外再給1.5萬。開第三個到N個市場完成以上兩種額外獎勵N個1.5萬。終身福利計劃舉例：1415000+1200=1620049500元（400）無（優(yōu)惠顧客）1875元（1500）8%

(顧客)7500元（5600）8%(事業(yè))16000元（12000）11%

(一批)35000元（24000）15%

（二批）團(tuán)隊業(yè)績可以累計:12.5萬元（10萬）19%（一代）62.5萬元（50萬）23%（二代）250萬元（200萬）26%（總代）1千萬元（800萬）29%（董事）各級晉升條件：2個二批上一代3個一代上二代3個二代上總代2個董事上董事4個總代也上董事（3個總代+3個2代）第三項：財富計劃

1、推薦獎（級別只升不降）500元（400）無（優(yōu)惠顧客）1875元（1500）50推薦獎舉例：舉例1：自己5600加盟享受8%您12推薦15600，自己得：見點錢400元推薦獎3200*8256元共656元，推薦2也得656元共1312/11200=11.7%舉例2：自己24000加盟享受15%推薦124000，自己得：見點錢400元推薦獎21600*153240共3640，推薦2也得3640共7280/48000=15.2%您12真實撥出大大高于雙軌，還未計算7：7=15000的獎金推薦獎舉例：舉例1：自己5600加盟享受8%您12推薦1512、批發(fā)獎（級差）批發(fā)獎是您某個市場的值乘以（這個市場與您的頭銜級別差值）舉例您是董事：某個市場是總代，其有100萬，此總代市場給您帶來的獎金就是：100萬*（2926%）=3萬1元=0.82、批發(fā)獎（級差）批發(fā)獎是您某個市場的值乘以523、管理獎董事拿五遍7代管理獎（大于等于你的級別才為1代）1、董事對董事拿7代2、董事視為總代拿總代對總代7代管理獎3、董事視為二代拿二代對二代7代管理獎4、董事視為一代拿一代對一代7代管理獎5、董事視為二批拿二批對二批7代管理獎備注：單線可以拿7代2批管理獎上董事后管理獎大約為所有值的3.5%—4.5%。什么是代≥您級別的3、管理獎董事拿五遍7代管理獎什么是代≥您級別的53一級批發(fā)二級批發(fā)一級代理二級代理總代理董事前3代1.5%后4代1%前3代1%后4代0.5%前3代0.5%后4代0.25%什么是代≥您級別的開始享受管理獎金再增加七代銷售業(yè)績管理獎金1%再增加七代銷售業(yè)績管理獎金再增加七代銷售業(yè)績管理獎金再增加七代銷售業(yè)績管理獎金管理獎30%享受七代銷售業(yè)績1%無無備注：起步享受3代管理獎金，一級批發(fā)起步享受5代管理獎金，二級批發(fā)起步享受7代管理獎金，可隨時補單原點升級。一級批發(fā)二級批發(fā)一級代理二級代理總代理董事前3代1.5%后4544、晉級獎達(dá)到二級代理獎：電腦

達(dá)到總代獎：出國游、10萬+店補

達(dá)到董事獎：28.8萬現(xiàn)金車獎5、全球分紅達(dá)到董事：享受全球業(yè)績3%分紅4、晉級獎達(dá)到二級代理獎：電腦

5、全球分紅達(dá)到董事：享556、股權(quán)配送達(dá)到董事：配送健康管理中心10萬股票，上市后市值至少300萬。7、特別獎勵如車獎、海外游、產(chǎn)品促銷等等，百和國際姚總運營第二個月就拿到價值10萬元車獎！6、股權(quán)配送達(dá)到董事：配送健康管理中心10萬股票，7、特別獎56獎金總撥比：批發(fā)獎29%管理獎30%店服務(wù)費5%特別獎項2.5%董事全球分紅3%一星董事至炎帝大使差額及分紅2.5%合計：高達(dá)72%！銷售額的57%！做到一代后，可以拿到任何選擇自己服務(wù)點報單或消費值的5%，補貼店鋪和工作室運作。獎金總撥比：批發(fā)獎29%合計：高達(dá)72%！銷售額的57%！57一個市場賺大錢董事1416642561024409616384共計21845份×240元（假如全是二批起步）≈524萬按照團(tuán)隊20%的活躍計算≈104.8萬每人每月重消200的1%21845份×43690按照團(tuán)隊20%的活躍計算＝＝8738您福利計劃見點按100元計算七層共5461份等于54.61萬計劃特點一個市場賺大錢董事14166425610244096163858董事董事董事二、兩個市場上董事三、業(yè)績永遠(yuǎn)累計不歸零無壓力，沒有時間限制四、級別只升不降，永不滑落享受董事所有待遇，28.8萬轎車，10萬股權(quán)，3%全球分紅您五、72%撥比無沉淀董事董事董事二、兩個市場上董事三、業(yè)績永遠(yuǎn)累計不歸零無壓力，59六、管理獎重復(fù)拿總代二代一代董事董事二批一批假如當(dāng)月營業(yè)額500萬什么是代您級別的≥董事（第一代）（第二代）×0.5%＝25000總代業(yè)績還是500萬×1%＝50000二代業(yè)績還是500萬×1.5%＝75000一代業(yè)績還是500萬×1%＝50000二批業(yè)績還是500萬×1%＝50000再加上董事分紅3%×500萬＝150000月收入40萬您六、管理獎重復(fù)拿總代二代一代董事董事二批一批假如當(dāng)月營業(yè)額560七、可以世襲的真正意義的管道生意七、可以世襲的真正意義的管道生意61【不定期的促銷獎勵】轎車平板電腦海外旅游【不定期的促銷獎勵】轎車6212萬12萬12萬【促銷獎勵】2013年4月1日起至2014年2月28日止以連續(xù)三個自然月為一結(jié)算方式，在活動期間內(nèi)任一連續(xù)三個月達(dá)成以下業(yè)績即可享受此活動政策，達(dá)成獎勵后考核業(yè)績清零。以2013年4月1日的級別進(jìn)行考核。1、一級代理及以下資格，任一連續(xù)三個月同時達(dá)成：A、總業(yè)績36萬。B、三個市場分別完成業(yè)績12萬。2、二級代理及以上資格任一連續(xù)三個月同時達(dá)成：A、總業(yè)績60萬。B、四個市場分別完成業(yè)績15萬。C、董事級別從2013年4月1日起，另需再多增加一個新市場，并完成業(yè)績15萬。達(dá)成以上考核，公司以按揭方式獎勵10萬元轎車一輛。12萬12萬12萬【促銷獎勵】2013年4月1日起至201463【促銷獎勵】獎勵辦法：1.每人只能獲得一輛轎車。轎車型號為2013款別克凱越1.5L手動經(jīng)典型。2.公司以按揭形式進(jìn)行付款，其首付款3萬元由公司承擔(dān)。按揭期2年，按揭期內(nèi)達(dá)成公司如下業(yè)績考核，其按揭款由公司承擔(dān)；如未完成，則由自己承擔(dān)。（按揭款：3000元/月）A.每月完成200個人消費；B.每月完成小組業(yè)績3萬。3.達(dá)成獎勵者應(yīng)在當(dāng)?shù)刈约恨k理相關(guān)按揭手續(xù)并向公司提交相關(guān)按揭手續(xù)資料，因獎勵者本人原因，未能辦成相關(guān)按揭手續(xù)