現(xiàn)代企業(yè)間關(guān)系論概述

企業(yè)間關(guān)系論一、組織間關(guān)系理論概說(shuō)二、企業(yè)集團(tuán)問(wèn)題一、組織間關(guān)系理論概說(shuō)1、什么是組織間關(guān)系2、組織間關(guān)系理論的產(chǎn)生3、組織間關(guān)系的理論4、日本企業(yè)間關(guān)系1、什么是組織間關(guān)系組織間關(guān)系理論是說(shuō)明組織間關(guān)系的形成、維持、轉(zhuǎn)換、組織網(wǎng)絡(luò)等多方面組織與組織之間各種類型關(guān)系的理論。因此，組織間關(guān)系而是一種建立在自律、相互依存基礎(chǔ)上的，相互作用、相互調(diào)整關(guān)系。既不同于純粹的市場(chǎng)上進(jìn)行的商品交換關(guān)系，也不同于企業(yè)內(nèi)部形成的明確的權(quán)限關(guān)系。歷來(lái)的組織理論，只是分析組織內(nèi)部關(guān)系和組織與環(huán)境之間的關(guān)系。組織間關(guān)系理論立足于分析組織與環(huán)境關(guān)系中那部分與組織相關(guān)性強(qiáng)，對(duì)組織生存和發(fā)展有較大制約和影響的組織關(guān)系，超越了以往的組織理論。2、組織間關(guān)系理論的產(chǎn)生組織間關(guān)系理論產(chǎn)生于五十年代末六十年代初期。一批社會(huì)學(xué)者為此做出了貢獻(xiàn)。主要的有迪爾（DILL，1958）、萊文和霍華德（LEVINE&WHITE，1961）、利特伯克和海爾頓（LITWAK&HYLTON，1962）、湯普森和麥克溫（THOMPSON&MCEVAN，1958）等。形成期組織間關(guān)系論的要點(diǎn)，有：（1）組織間關(guān)系理論是組織理論的重要組成部分；（2）組織間關(guān)系理論擁有廣闊的研究領(lǐng)域；（3）運(yùn)用相應(yīng)手段研究組織間關(guān)系具有重要意義。組織間關(guān)系論在七十年代得到較大發(fā)展。3、組織間關(guān)系的理論作為組織間關(guān)系理論模型的，七十年代相繼有組織組合論，資源依存論，政治經(jīng)濟(jì)模型，辨證法模型，技術(shù)結(jié)構(gòu)論，交換論，組織失敗論等。其中，資源依存論較有影響。資源依存論以下述假設(shè)為前提（PFEFFER&SALANCIK，1978）：第一，組織要想生存下去，必須從外部環(huán)境獲得所需資源，并且能夠運(yùn)用這些資源；也就是說(shuō)，組織依存于外部環(huán)境。第二，組織盡可能保持自身的自律性，避免依存于其它組織，并且盡可能使自身在與其他組織的關(guān)系中具有支配性，擴(kuò)大自身支配的范圍。由此，組織是在對(duì)其它組織的依存和保持與其它組織的獨(dú)立兩種傾向之間把握平衡，謀求發(fā)展。組織何種條件下依存于其它組織？埃默森指出（EMERSON，1962）：（1）其它組織擁有的資源對(duì)本組織越是重要依存性越強(qiáng)；（2）從組織以外獲得這種資源越難依存性越強(qiáng)。換言之，組織依存性取決于：（1）其它組織擁有的資源對(duì)本組織的重要性；（2）從該組織之外獲得這種資源的可能性。由此可見(jiàn)，組織對(duì)組織的依存，來(lái)源于組織對(duì)資源的需求和組織之間資源的交換過(guò)程。如何回避、減小、處理依存關(guān)系接下來(lái)的問(wèn)題是，組織如何回避、減小、處理這種依存關(guān)系。資源依存論解決此問(wèn)題的戰(zhàn)略是：（1）通過(guò)吸收、回避等方式的自律性戰(zhàn)略（合并、垂直一體化、零配件生產(chǎn)內(nèi)部化、小而全）；（2）對(duì)依存采取認(rèn)可態(tài)度，通過(guò)與其它組織談判、尋求妥協(xié)點(diǎn)，與其它組織維持長(zhǎng)期良好協(xié)作關(guān)系的協(xié)調(diào)戰(zhàn)略（長(zhǎng)期合作協(xié)議、聯(lián)合、）；（3）不是由依存雙方直接進(jìn)行，而是通過(guò)第三者介入或斡旋的間接的政治戰(zhàn)略（政府管制、院外活動(dòng)）。組織間關(guān)系論涉及的問(wèn)題組織間關(guān)系理論涉及到組織網(wǎng)絡(luò)乃至更大范圍內(nèi)（如組織社會(huì)學(xué)）的一些社會(huì)學(xué)問(wèn)題。MARRETT，1972，ALDRICH，1979提出組織間結(jié)構(gòu)有：（1）正式化程度（協(xié)定的正式化，結(jié)構(gòu)的正式化）（2）強(qiáng)度（資源依存的量，相互作用的程度）（3）互利性（資源、利益等方面）（4）標(biāo)準(zhǔn)化（操作方面的標(biāo)準(zhǔn)化、制度方面的標(biāo)準(zhǔn)化）。組織間關(guān)系理論最早從研究福利、醫(yī)療、學(xué)校等非盈利組織入手。之后是企業(yè)間關(guān)系方面的研究。如企業(yè)與利害者集團(tuán)之間的關(guān)系（股東、政府、新聞媒介、交易對(duì)象、消費(fèi)者、銀行、從業(yè)人員）。4、日本企業(yè)間關(guān)系日本企業(yè)間關(guān)系的特點(diǎn)是：其一，過(guò)度重視企業(yè)間的統(tǒng)合。而且企業(yè)間關(guān)系不是單一紐帶的，在相互認(rèn)同的價(jià)值觀基礎(chǔ)上形成多方面的結(jié)合。其二，不管是正式的，還是非正式的，日本企業(yè)間關(guān)系往往表現(xiàn)為對(duì)人的，人際的關(guān)系。從外在的表現(xiàn)來(lái)看，日本企業(yè)間關(guān)系具有長(zhǎng)期性、重視安定關(guān)系，注重調(diào)和，重視非正式的協(xié)調(diào)，重視共存共榮，多形成系列化的、支配性的組織體系。二、企業(yè)集團(tuán)問(wèn)題1、什么是企業(yè)集團(tuán)2、企業(yè)集團(tuán)的特點(diǎn)3、企業(yè)集團(tuán)的類型1、什么么是企業(yè)業(yè)集團(tuán)所謂企業(yè)業(yè)集團(tuán)，，是通過(guò)過(guò)主管兼兼職或某某種程度度以上的的股票持持有能夠夠確認(rèn)企企業(yè)之間間存在聯(lián)聯(lián)結(jié)關(guān)系系的企業(yè)業(yè)集合。。是指采采取協(xié)作作性企業(yè)業(yè)行為的的企業(yè)的的集團(tuán)。。今井賢一一指出企企業(yè)集團(tuán)團(tuán)存在的的三點(diǎn)理理由：（1）對(duì)對(duì)現(xiàn)代企企業(yè)而言言，最重重要的不不是完成成常規(guī)工工作，而而是通過(guò)過(guò)人們的的相互作作用產(chǎn)生生信息，，追求新新關(guān)系環(huán)環(huán)境和形形成不斷斷的創(chuàng)新新積累過(guò)過(guò)程。（2）從從相互作作用的角角度看，，應(yīng)付競(jìng)競(jìng)爭(zhēng)的速速度是一一個(gè)重要要因素。。結(jié)成企企業(yè)集團(tuán)團(tuán)可以迅迅速、靈靈敏作出出反應(yīng)，，掌握競(jìng)競(jìng)爭(zhēng)主動(dòng)動(dòng)權(quán)。（3）在在市場(chǎng)之之鏈，即即市場(chǎng)機(jī)機(jī)制與企企業(yè)內(nèi)部部機(jī)制之之間附加加價(jià)值在在哪一個(gè)個(gè)點(diǎn)？在在可供選選擇的企企業(yè)間關(guān)關(guān)系類型型中，哪哪一種關(guān)關(guān)系更有有利？聯(lián)聯(lián)合、合合并、共共同開(kāi)發(fā)發(fā)、生產(chǎn)產(chǎn)特許、、相互協(xié)協(xié)作等選選擇，哪哪一種對(duì)對(duì)企業(yè)有有利企業(yè)業(yè)就選擇擇哪一種種。2、企業(yè)業(yè)集團(tuán)的的特點(diǎn)1企業(yè)業(yè)集團(tuán)是是企業(yè)之之間聯(lián)合合形成的的企業(yè)間間組織形形態(tài)，是是企業(yè)群群體組織織，不是是單獨(dú)企企業(yè)形態(tài)態(tài)。2企業(yè)業(yè)集團(tuán)的的形成往往往有某某種要素素作為結(jié)結(jié)合的紐紐帶。其其中，主主要的是是資產(chǎn)，，人員、、業(yè)務(wù)技技術(shù)過(guò)程程，產(chǎn)品品關(guān)聯(lián)性性、信息息等要素素。3強(qiáng)大大的資金金實(shí)力，，對(duì)市場(chǎng)場(chǎng)強(qiáng)有力力的支配配，和超超越單獨(dú)獨(dú)企業(yè)的的開(kāi)發(fā)、、發(fā)展能能力，是是企業(yè)集集團(tuán)的一一個(gè)重要要特征。。4在資資產(chǎn)、人人員、業(yè)業(yè)務(wù)技術(shù)術(shù)過(guò)程、、產(chǎn)品關(guān)關(guān)聯(lián)性、、信息等等紐帶的的背后，，是企業(yè)業(yè)之間基基于文化化的合作作、配合合精神。。3、企業(yè)業(yè)集團(tuán)的的類型（1）財(cái)財(cái)閥型企企業(yè)集團(tuán)團(tuán)（2）獨(dú)獨(dú)立型企企業(yè)集團(tuán)團(tuán)（3）分分離型企企業(yè)集團(tuán)團(tuán)（4）企企業(yè)網(wǎng)絡(luò)絡(luò)（1）財(cái)財(cái)閥型企企業(yè)集團(tuán)團(tuán)以銀行和和大商社社為中心心，把主主要行業(yè)業(yè)里的大大企業(yè)網(wǎng)網(wǎng)羅在一一起形成成的大型型企業(yè)集集團(tuán)。集團(tuán)內(nèi)主主要企業(yè)業(yè)之間定定期進(jìn)行行信息交交換。主主要通過(guò)過(guò)“社長(zhǎng)長(zhǎng)會(huì)”方方式。集團(tuán)內(nèi)企企業(yè)之間間，相互互持股狀狀態(tài)逐步步發(fā)展，，集團(tuán)企企業(yè)社長(zhǎng)長(zhǎng)相互處處于其它它企業(yè)大大股東地地位上。。大銀行往往往通過(guò)過(guò)派遣主主管、系系列融資資等方式式進(jìn)行有有計(jì)劃的的投資。。商業(yè)交易易中心存存在大型型商社，，他們往往往通過(guò)過(guò)持股、、派遣主主管等方方式，在在集團(tuán)企企業(yè)間進(jìn)進(jìn)行多角角貿(mào)易。。主要行業(yè)業(yè)中的一一流企業(yè)業(yè)都屬于于該集團(tuán)團(tuán)。（2）獨(dú)獨(dú)立型企企業(yè)集團(tuán)團(tuán)指類似松松下、日日立、豐豐田一樣樣的以有有力大企企業(yè)為核核心形成成的關(guān)聯(lián)聯(lián)企業(yè)的的集團(tuán)。。獨(dú)立型企企業(yè)集問(wèn)問(wèn)總的特特征是以以核心大大企業(yè)為為中心，，歷史地地形成的的。按特特征劃分分有以下下幾種類類型：1、由從從母公司司中分離離出來(lái)的的企業(yè)逐逐漸成長(zhǎng)長(zhǎng)而形成成。通過(guò)過(guò)關(guān)聯(lián)公公司、子子公司方方式結(jié)合合形成集集團(tuán)。如如日立。。2、由母母公司的的若干事事業(yè)部形形成單獨(dú)獨(dú)的公司司，這些些公司將將各自擁?yè)碛械膶O孫公司結(jié)結(jié)合起來(lái)來(lái)，形成成集團(tuán)，，如松下下。3、在垂垂直性的的生產(chǎn)關(guān)關(guān)系中，，母公司司將多層層次的下下包企業(yè)業(yè)結(jié)合起起來(lái)形成成企業(yè)集集間。如如豐田。。4、在每每一個(gè)地地區(qū)使生生產(chǎn)子公公司就地地獨(dú)立，，或在新新的領(lǐng)域域形成各各種關(guān)聯(lián)聯(lián)企業(yè)或或子公司司，結(jié)合合而成集集團(tuán)。如如日本電電氣。5、以強(qiáng)強(qiáng)有力的的創(chuàng)業(yè)者者或業(yè)主主操縱的的企業(yè)集集團(tuán)，如如西武。。獨(dú)立型企企業(yè)集團(tuán)團(tuán)特點(diǎn)1、獨(dú)立立系企業(yè)業(yè)集團(tuán)并并不從屬屬于一家家銀行，，而是同同時(shí)與幾幾家銀行行打交道道。2、獨(dú)立立系企業(yè)業(yè)集團(tuán)基基本上通通過(guò)協(xié)作作，推動(dòng)動(dòng)從原材材料供給給直到銷銷售過(guò)程程的合作作，和跨跨領(lǐng)域的的橫向協(xié)協(xié)作活動(dòng)動(dòng)。是一一種松散散型的合合作關(guān)系系。3、獨(dú)立立系企業(yè)業(yè)集團(tuán)中中每一家家企業(yè)部部具有相相當(dāng)獨(dú)立立性。（3）分分離型企企業(yè)集團(tuán)團(tuán)以一個(gè)一一個(gè)的獨(dú)獨(dú)立法人人企業(yè)為為本體而而形成，，不存在在核心企企業(yè)的企企業(yè)集團(tuán)團(tuán)。如前川制制作所。。工業(yè)用用冷凍設(shè)設(shè)備。到到1989年，，有73個(gè)地區(qū)區(qū)性獨(dú)立立法人，，21個(gè)個(gè)按行業(yè)業(yè)劃分的的獨(dú)立法法人，6家關(guān)聯(lián)聯(lián)公司。。1、必須須由處在在市場(chǎng)第第一線的的企業(yè)自自己決策策，是分分離型企企業(yè)集團(tuán)團(tuán)的出發(fā)發(fā)點(diǎn)。2、集團(tuán)團(tuán)企業(yè)之之間存在在一定程程度的信信息交換換和調(diào)節(jié)節(jié)。金融融交易、、長(zhǎng)期性性技術(shù)開(kāi)開(kāi)發(fā)、人人才培養(yǎng)養(yǎng)。（4）企企業(yè)網(wǎng)絡(luò)絡(luò)所謂企業(yè)業(yè)網(wǎng)絡(luò)，，是通過(guò)過(guò)信息的