半年度工作總結(jié)范文

第80頁共80頁半年度工作總結(jié)范文半年度工作總結(jié)范文。半年度工作總結(jié)半年來，在本園各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，我們深化貫徹落實(shí)《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》以建立高質(zhì)量、高程度的幼兒教育為目的，以進(jìn)步保教質(zhì)量為核心，優(yōu)化幼教隊(duì)伍，推進(jìn)幼教改革，深化素質(zhì)教育，為我縣幼教事業(yè)的可持續(xù)開展奠定了良好根底。主要工作成效(一)加強(qiáng)管理，標(biāo)準(zhǔn)辦園行為(1)加強(qiáng)對幼兒園保教常規(guī)的管理①開展幼兒園半日活動觀摩為了標(biāo)準(zhǔn)各級各類幼兒園的一日活動，全面進(jìn)步幼兒園保教質(zhì)量，9月份我們出臺了《芮城縣幼兒園一日活動常規(guī)要求》，對幼兒及保教人員一日活動的各個環(huán)節(jié)做了標(biāo)準(zhǔn)化的要求。并于10月15號在黨政南北園舉辦了幼兒園半日活動觀摩。觀摩活動從幼兒的來園活動、早操活動開場，到教育活動、游戲活動、自由活動、生活活動、最后到離園活動的全部環(huán)節(jié)完好地展示給前來觀摩學(xué)習(xí)的200多名幼兒老師?；顒油戤吅?，老師們議論說：不管是教育活動、游戲活動、生活活動還是環(huán)境創(chuàng)設(shè)都為我縣各級各類幼兒園起了很好的引領(lǐng)作用。同時，我們要求全縣各級各類幼兒園都開展豐富多彩的一日活動，以促進(jìn)全縣保教質(zhì)量的整體提升。②對全縣幼兒園一日常規(guī)進(jìn)展檢查2月2428日，由幼教組人員與南北園省市能手組成的檢查組對全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園大班的一日常規(guī)活動進(jìn)展了檢查。通過檢查，我們發(fā)現(xiàn)我縣幼兒園一日活動的組織安排都較為科學(xué)合理，可以注重動靜交替和幼兒的理論活動，教育教學(xué)行為已經(jīng)朝著標(biāo)準(zhǔn)化邁開了步伐。(2)加強(qiáng)對社會力量辦園的管理自從國家提出對于社會力量辦園采取積極鼓勵、大力支持、正確引導(dǎo)、加強(qiáng)管理的十六字方針以來，社會力量辦園如雨后春筍般迅速開展。標(biāo)準(zhǔn)社會力量辦園，確保幼教事業(yè)安康開展成為近年來幼教工作的重點(diǎn)。①對社會力量辦園進(jìn)展全面的清理整頓。3月份，我們出臺了《芮城縣關(guān)于清理整頓民辦學(xué)前教育機(jī)構(gòu)的施行方案》，并制定了《芮城縣社會力量辦園程度評估指標(biāo)體系》。根據(jù)文件精神，4月上旬，幼教組與職成辦、教育股兩個股室結(jié)合作業(yè)，檢查評估了全縣16所民辦學(xué)前教育機(jī)構(gòu)，對它們的辦園資格、辦園條件、辦園方向、園務(wù)管理、教育教學(xué)及從業(yè)人員資格和平安工作進(jìn)展了全面的清理整頓。確保社會力量辦園的正確方向，引導(dǎo)它們走出一條投入和產(chǎn)出良性循環(huán)的路子。通過整頓，合格的園所有6個，限期整改的有7所，被取締的有3所。②是積極扶社會力量辦園的典型。我們通過多渠道宣傳社會力量辦園的典型，扶持了23所保教質(zhì)量好、社會信譽(yù)高的社會力量辦園作為示范園，以擴(kuò)大優(yōu)質(zhì)學(xué)前教育范圍，使社會力量辦園學(xué)有方向，趕有目的，如：大風(fēng)車幼兒園、大王新興幼兒園等，就是社會力量辦園的典范。目前，全縣共有社會力量辦園15所，在園幼兒2800余名，占幼兒在園人數(shù)的三分之一，是學(xué)前教育不可無視的一局部。所以，標(biāo)準(zhǔn)社會力量辦園行為將是我縣幼兒教育一項(xiàng)長期的重要的工作。(3)是加強(qiáng)對幼兒園平安工作的管理平安工作無小事。根據(jù)市教育局《關(guān)于做好幼兒園平安工作的通知》精神，我們今年對全縣幼兒園進(jìn)展了兩次大型的平安工作檢查。一是春季開學(xué)初的平安工作排查。二是秋季開學(xué)初的平安隱患排查。檢查內(nèi)容包括：幼兒園平安管理制度是否建立;幼兒園活動場地、器械、房舍是否平安;用水、用電等設(shè)施有無事故隱患;食堂衛(wèi)生狀況是否良好;消毒設(shè)施、冷藏設(shè)施是否齊全;從業(yè)人員體檢是否合格;活動室、休息室是否枯燥、通風(fēng);廁所是否衛(wèi)生、平安;幼兒接送制度是否完善;接送車輛證件是否健全;車況是否良好;門衛(wèi)值班是否認(rèn)真負(fù)責(zé)等等。同時，我們要求各單位必須成立以園長為首的幼兒園平安工作領(lǐng)導(dǎo)組，針對各項(xiàng)詳細(xì)平安工作進(jìn)展排查活動，定期開會，定期培訓(xùn)，使每位教職工把平安工作當(dāng)成頭等大事，努力進(jìn)步責(zé)任意識，增強(qiáng)平安常識，實(shí)在認(rèn)識到平安工作的重要性。使幼兒園各個崗位都有明確的平安要求，把平安工作落實(shí)到每個人頭上，做到防患于未然，保證把孩子教育好、管理好，讓家長放心地將孩子送到幼兒園，同時使孩子在一個平安的環(huán)境中安康、快樂地成長。(二)搭建平臺，推動城鄉(xiāng)學(xué)前教育平衡開展為使更多的孩子承受更優(yōu)質(zhì)的學(xué)前教育，我們采取資共享、名園帶動的策略，確立了以省級示范園和鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心園為龍頭，帶動農(nóng)村地區(qū)學(xué)前教育開展的形式，積極促進(jìn)我縣學(xué)前教育程度整體提升。一是示范園老師下鄉(xiāng)支教。南、北兩大園分別派出骨干老師到農(nóng)村薄弱園支教，手把手地教農(nóng)村老師，使農(nóng)村孩子也享受到了優(yōu)質(zhì)的教育資。二是在示范園進(jìn)展觀摩活動，如：今年3月份的環(huán)境創(chuàng)設(shè)觀摩，5月份的教育活動觀摩，10月份的半日活動觀摩。三是廣泛開展城鄉(xiāng)園手拉手活動，充分發(fā)揮示范園在貫徹幼教法規(guī)、傳播科學(xué)理念、開展教科研等方面的示范、輻射作用，逐步形成了以示范園為中心，覆蓋全縣各類幼兒園的指導(dǎo)和效勞網(wǎng)絡(luò)。如縣直南、北兩大園分別拉手縣西和西東五個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的中心園，中心園再帶動農(nóng)村園，有力地促進(jìn)了全縣學(xué)前教育的平衡開展。(三)抓教科研，大力推進(jìn)素質(zhì)教育為進(jìn)一步落實(shí)《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》精神，一年來我縣幼教工作者認(rèn)真學(xué)習(xí)《綱要》，努力將《綱要》的教育理念和目的轉(zhuǎn)化為老師的教育行為，引導(dǎo)各級各類幼兒園逐步確立科學(xué)的教育觀、兒童觀，老師觀，積極開展幼兒園課程改革，推進(jìn)素質(zhì)教育。(1)是開展教研活動，進(jìn)步老師的理論程度園本教研是激發(fā)老師研究智慧，解決老師教育理論中所面對問題的有力舉措。一年來，我縣積極開展教研活動，如南園的利用一物多玩開展幼兒園游戲活動，北園的利用手工活動培養(yǎng)幼兒的各種才能等課題，極大地進(jìn)步了老師的教研程度。老師們在做課題的過程中不斷反思，不斷總結(jié)，撰寫出了許多教育隨筆、觀察日記、教學(xué)經(jīng)歷、教育論文等，使老師在理論中總結(jié)進(jìn)步、在反思中成長進(jìn)步。如今我們正在征集《幼兒教育探究》第十集文稿，并從中擇優(yōu)向省、市級推選文章60多篇。這些成果不僅凝聚著全縣幼教工作者的辛勤和智慧，并且真實(shí)的記錄了我縣教改實(shí)驗(yàn)的開展歷程。(2)是開展手工活動，培養(yǎng)幼兒多種才能利用鄉(xiāng)土資、開展手工活動是我縣多年來一直推廣的特色活動。今年我們以黨政南、北園兩所示范園為切入口，重新開展了更加豐富多彩的手工活動，并在全縣各級各類幼兒園全面鋪開，老師、幼兒共同搜集多種自然材料、廢舊物品，通過折、編、卷、撕、穿、揉、捏、搓、剪、粘、畫等方法制作了形象逼真、惟妙惟肖的各種手工作品。在手工活動開展的過程中，不僅使孩子們的動手才能得到了進(jìn)步，而且語言才能、交往才能、思維才能以及想象才能也得到了相應(yīng)的進(jìn)步。(3)是注重督導(dǎo)評估，全面進(jìn)步保教質(zhì)量每年我們都要對全縣幼兒園保教質(zhì)量進(jìn)展督導(dǎo)評估。今年6月份，根據(jù)《山西省幼兒園課程指南》，結(jié)合我縣實(shí)際，我們整合五大領(lǐng)域內(nèi)容，與縣直南、北園業(yè)務(wù)骨干共同設(shè)計(jì)和制定了一套幼兒園保教質(zhì)量評估測查題，對全縣各級各類幼兒園大、中、小、托幼班的幼兒進(jìn)展了全面的評估測查，以評估為杠桿促進(jìn)了全縣幼兒園保教質(zhì)量的提升。(4)是完善業(yè)務(wù)指導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)，幫助老師專業(yè)成長為進(jìn)一步加強(qiáng)對全縣幼兒園教育教學(xué)的管理、研究、指導(dǎo)和效勞，整合教科研力量，完善縣、鄉(xiāng)幼教業(yè)務(wù)指導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)，加大對我縣幼兒園保教工作的指導(dǎo)力度。經(jīng)過層層推薦，10月份我們從全縣省、市、縣級保教能手中選拔出23名師德高尚、專業(yè)素質(zhì)過硬的骨干老師作為縣級幼教兼職教研員，為標(biāo)準(zhǔn)我縣學(xué)前教育教學(xué)行為，全面推進(jìn)素質(zhì)教育提供有力的專業(yè)支持三、存在問題(一)經(jīng)費(fèi)投入缺乏保障，幼教開展嚴(yán)重受限全縣各級各類幼兒園根本都是依靠家長交費(fèi)來維持園所的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，而解決代理老師的工資就占據(jù)了幼兒園相當(dāng)多的經(jīng)費(fèi)，所剩無幾的收費(fèi)用于園舍建立、配套設(shè)施、辦公經(jīng)費(fèi)等方面就極其可憐，尤其農(nóng)村幼兒園情況更加令人擔(dān)憂。(二)老師隊(duì)伍以代理老師為主，待遇地位得不到有效保障(1)農(nóng)村幼兒園老師沒有編制我縣除縣直南北兩個園幼兒老師有編制標(biāo)準(zhǔn)外，農(nóng)村學(xué)前教育機(jī)構(gòu)幼兒老師都沒有編制。在我縣個別聯(lián)校存在著這樣一種現(xiàn)象：由于農(nóng)村幼兒園老師沒有編制，公辦幼兒老師占的是小學(xué)老師的編制，因此公辦老師所在單位就要每人每月向聯(lián)校繳納400元錢?！独蠋煼ā芬?guī)定，中小學(xué)老師含幼兒老師，應(yīng)該享受中小學(xué)老師的待遇，但中央和省在編制關(guān)于中小學(xué)教職工新標(biāo)準(zhǔn)時，卻沒有涉及幼兒老師的編制問題，幼兒老師的各項(xiàng)待遇從政策上得不到落實(shí)。(2)農(nóng)村老師隊(duì)伍構(gòu)造不夠優(yōu)化全縣603名幼兒老師中，有415名農(nóng)村幼兒老師，占全縣老師總數(shù)的68%。其中代理老師350名，占農(nóng)村幼兒老師總數(shù)的84.3%。這些幼兒老師既不同于歷史上的中小學(xué)民辦老師，也不能算是真正意義上的代理老師，沒有明確的身份，沒有納入老師序列由人事部門統(tǒng)一管理。這種似是而非的身份，使得農(nóng)村幼兒老師在編制、職稱評審、評獎及其繼續(xù)教育等許多方面都無法獲得相應(yīng)的權(quán)益。(3)農(nóng)村幼兒老師待遇低，隊(duì)伍不穩(wěn)定一是工資待遇低。由于農(nóng)村幼兒老師沒有固定的工資來渠道，其工資主要從幼兒園收費(fèi)里解決，工資相對較低。最低300/月，最高600/月，平均工資為415元，低于勞動用工最低工資標(biāo)準(zhǔn)530元。二是隊(duì)伍不穩(wěn)定。由于待遇太低，導(dǎo)致幼兒老師隊(duì)伍非常不穩(wěn)定(農(nóng)村幼兒老師一般是結(jié)了婚就脫離了幼教隊(duì)伍)，嚴(yán)重影響保教質(zhì)量的進(jìn)步。(三)社會力量辦園開展迅速，管理卻相對滯后近年來，我縣民辦學(xué)前教育開展迅速。這些學(xué)前教育機(jī)構(gòu)的存在雖然在一定程度上彌補(bǔ)了幼兒園數(shù)量的缺乏，緩解了入園難的矛盾。但由于目前對民辦園的審批與管理還不標(biāo)準(zhǔn)，同時，一些辦園者為經(jīng)濟(jì)利益所驅(qū)動，為降低本錢，增加贏利，或擴(kuò)大班額，或克扣幼兒伙食，或低薪聘用不合格的老師和工作人員等，這些問題造成了民辦學(xué)前教育機(jī)構(gòu)辦園條件差，保教質(zhì)量低，而且存在大量平安隱患。(四)保教常規(guī)管理不夠標(biāo)準(zhǔn)，小學(xué)化現(xiàn)象仍然存在雖然《綱要》公布已經(jīng)快10年了，但在我縣幼兒園教育教學(xué)中，仍然存在著重教育輕保育、重知識傳授輕才能培養(yǎng)的現(xiàn)象，幼兒教育小學(xué)化傾向非常嚴(yán)重。很多老師根本不知道幼兒園五大領(lǐng)域的教育內(nèi)容是什么，更不知道《綱要》的教育理念和目的是什么了。尤其是農(nóng)村幼兒老師素質(zhì)低，根本就不知道該教給孩子什么，日常教學(xué)根本以識字，算題為主，更別談注重幼兒情感、態(tài)度、才能、興趣和習(xí)慣這些有益于幼兒終身開展的良好品質(zhì)的培養(yǎng)了?？傊?，幼兒教育事業(yè)的改革和開展任重而道遠(yuǎn)。我們將繼續(xù)加強(qiáng)幼兒教育管理力度，標(biāo)準(zhǔn)各類幼兒園的辦園行為，在幼兒園全面施行素質(zhì)教育，為幼兒入小學(xué)和其一生的開展打好堅(jiān)實(shí)的根底，實(shí)在推進(jìn)芮城幼兒教育事業(yè)安康平衡開展。半年度工作總結(jié)半年內(nèi)，在全體員工的共同努力下，我部完成了xx年全面預(yù)算及今后五年資金預(yù)算的編制、完成了公司制定的融資定額和降低融資本錢的目的任務(wù)等工作。一、緊跟企業(yè)管理開展趨勢，努力實(shí)現(xiàn)管理職能的轉(zhuǎn)變。致力于從財(cái)務(wù)資料的搜集者和提供者轉(zhuǎn)變?yōu)閷ω?cái)務(wù)信息能量的釋放者和推動者的角色轉(zhuǎn)換，從提供多項(xiàng)任務(wù)和交易信息為主，轉(zhuǎn)向?yàn)闃I(yè)務(wù)部門提供更多決策支持的信息分析^p;參與戰(zhàn)略決策，做好全面預(yù)算管理工作，完成有關(guān)預(yù)算的編制，提供今后幾年的財(cái)務(wù)報(bào)表測算情況及企業(yè)資本的流向、流程、流速、流量等財(cái)務(wù)信息，為公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)展決策提供根據(jù)。二、做好會計(jì)根底核算工作，為公司開展提供根底信息效勞。完成年度會計(jì)決算工作，核對理順往來帳務(wù)關(guān)系;對長期投資區(qū)分股權(quán)和債權(quán)進(jìn)展核算，標(biāo)準(zhǔn)核算手續(xù);配合稅務(wù)稽查，積極敦促退回預(yù)交企業(yè)所得稅;努力推進(jìn)公司財(cái)務(wù)信息管理系統(tǒng)建立。三、強(qiáng)化資金管理，優(yōu)化資本構(gòu)造。加強(qiáng)資金的方案管理和綜合調(diào)度，做好公司各月資金方案、資金方案執(zhí)行情況分析^p和檢查工作，對資金使用效益、資金風(fēng)險作事前的衡量，及時跟蹤資金運(yùn)行情況，進(jìn)展資金控制，使集團(tuán)可以對資金掌握有度;加強(qiáng)籌資管理，積極拓展融資渠道，調(diào)整公司負(fù)債構(gòu)造，優(yōu)化資本構(gòu)造;爭取到各銀行給予貸款優(yōu)惠，使新增貸款的利率下浮10%，降低籌資本錢，為公司節(jié)約財(cái)務(wù)費(fèi)用。四、標(biāo)準(zhǔn)管理公司委托貸款和擔(dān)保業(yè)務(wù)。.F132.從嚴(yán)控制委托貸款和擔(dān)保業(yè)務(wù)的開展，強(qiáng)調(diào)按規(guī)定程序辦理，完善有關(guān)手續(xù);參與起草鹿化脫困方案，協(xié)助化解公司的財(cái)務(wù)風(fēng)險。五、完善財(cái)務(wù)管理，加強(qiáng)投資工程控制。致力于為業(yè)務(wù)部門提供決策支持的信息分析^p，為公司決策提供信息支持;完成可研性工程的財(cái)務(wù)分析^p及財(cái)務(wù)評價工作;施行事前控制，對公司擬投資工程進(jìn)展資料的搜集、整理、分析^p，并提出了財(cái)務(wù)方面的評價和建議，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考意見;加強(qiáng)投資工程的財(cái)務(wù)管理和財(cái)務(wù)監(jiān)視;配合業(yè)務(wù)部門做好退出工程的前期方案制定。f132.更多工作總結(jié)延伸閱讀2023半年度工作總結(jié)范文202_半年度工作總結(jié)范文星苑社區(qū)成立于202_年4月，由星河晨光、百丈花園、王家弄老師樓、東苑新村、**坊、柳明苑、三星莊園以及無物業(yè)的零星住宅小區(qū)等組成。社區(qū)可入住戶數(shù)202_戶左右，店鋪130戶。社區(qū)現(xiàn)有專職工作人員六名。我社區(qū)在經(jīng)歷組建之后，在方方面面都獲得了一定的成績。當(dāng)然這離不開區(qū)委、區(qū)政府以及新成立的潘火管委會的正確領(lǐng)導(dǎo)和悉心指導(dǎo)。社區(qū)堅(jiān)持成立以來秉承的誠心誠意為人民效勞的宗旨，團(tuán)結(jié)社區(qū)廣闊黨員群眾，一心一意為群眾辦實(shí)事、做好事;同時利用群眾的力量管理社區(qū)。一、文明城市的創(chuàng)立，你我共參與。(一)三月下旬，熱烈響市委、區(qū)委以及管委會號召，星苑社區(qū)開展了**文明城市發(fā)動大會，邀請了居民代表、各小區(qū)物業(yè)相關(guān)人員以及社區(qū)班子成員，就文明城市創(chuàng)立過程中的著重點(diǎn)以及責(zé)任劃分做了明確而詳細(xì)的講解，并通過居民代表普及社區(qū)認(rèn)同感，耐心溝通文明事宜，進(jìn)步環(huán)境衛(wèi)生意識，得到廣闊居民的理解和支持。而迎五一的天天演歌舞晚會那么更成為了星苑社區(qū)讓更廣闊的居民參加文明城市創(chuàng)立陣營中的契機(jī)，點(diǎn)滴文明從我做起不僅僅是個口號，更是一個生動的標(biāo)榜，一個穿越社區(qū)穿**市的**市民的心聲。(二)、同時借創(chuàng)文明城市的東風(fēng)，本社區(qū)聯(lián)絡(luò)東鶯物業(yè)和富豪物業(yè)對轄區(qū)內(nèi)存在的個別環(huán)境衛(wèi)生問題進(jìn)展一系列整頓，還社區(qū)更加整潔清新的環(huán)境。如及時清理過道雜物堆放，清掃衛(wèi)生死角垃圾;而對個別居民存在的私自破壞綠化晾曬的行為，除了及時清理，同期還加強(qiáng)此類違規(guī)的監(jiān)管，不斷催促居民養(yǎng)成良好的習(xí)慣;積極聽取廣闊居民的意見和建議，通過居民代表會集思廣益，盡己所能幫助解決遇到的困難，如聯(lián)絡(luò)物業(yè)及時修理破壞的樓道門，窨井蓋等。在社區(qū)居民的廣泛參與，物業(yè)的盡力配合下，我社區(qū)在支持**文明城市三連冠創(chuàng)立的道路上愈加堅(jiān)決。(三)文明城市模擬調(diào)查入戶，連接居民暢通文明。36計(jì)走為上計(jì)，聯(lián)絡(luò)居民最有效的方法是走訪，而為了實(shí)現(xiàn)最大程度地籠絡(luò)居民，引導(dǎo)居民支持文明城市工作的細(xì)枝末節(jié)，我們親力親為地逐日走訪，發(fā)放調(diào)查問卷，確保**的文明創(chuàng)立在我們的社區(qū)居民無盲區(qū)認(rèn)知。同時借力使力，屢次走訪再次拉近了我們與居民間的間隔，更是有力地補(bǔ)充了之前住戶底冊中的空缺及更新局部，給我們今后的工作做了詳盡地補(bǔ)充。(四)文明城市關(guān)乎**城市形象，關(guān)乎城市生活的方方面面，而作為社區(qū)，作為城市最根底的構(gòu)成單元，我們的文明細(xì)節(jié)往往通過我們的檔案來表達(dá)。文明城市創(chuàng)立過程中的檔案的制作、完成、修改，不斷地改善不斷地充實(shí)對我們的社區(qū)檔案建立是一種新的考驗(yàn)和新的提升。(五)文明城市的創(chuàng)立最離不開的當(dāng)然是宣傳，作為社區(qū)展示文化及教育的最大陣地，那就是社區(qū)宣傳窗了。我們通過及時更新社區(qū)科普常識板塊、未成年人思想道德教育板塊、文明教育板塊來宣傳我們的**文明城市創(chuàng)立氣氛。統(tǒng)一美觀的樓道文明公約的安裝以及插片式的公告欄在每個樓道的出現(xiàn)都極大地美化了樓道環(huán)境，更宣傳人人文明的理念。同時理解到百丈花園宣傳窗因?yàn)椴豢煽沽Τ霈F(xiàn)的大規(guī)模破損，我社區(qū)進(jìn)展了及時的制作更新，并安裝了非機(jī)動車統(tǒng)一安放器材來宣傳文明停車。二、社區(qū)文化生活異彩紛呈和諧生美，文化提升品位，而社區(qū)的文體活動因?yàn)橛辛舜蠹业闹С侄顫娭斜磉_(dá)美妙。我們的節(jié)日在社區(qū)居民的廣泛參與下迸發(fā)奪目的光榮。元宵佳節(jié)社區(qū)居民相聚猜燈謎，小朋友們那么喜笑顏開夢回老底子，鬧著花燈迎佳節(jié);三八婦女節(jié)里婦女姐妹喜相逢來把興趣共分享，踴躍報(bào)名把戲多多;感恩母親節(jié)，孩子濃情獻(xiàn)愛歡樂永相伴;青少年暑期活動的開展拉開了新一輪屬于青少年的快樂假期。暑假期間，星苑社區(qū)將開展了金色童年、紅色旋律、綠色文明為主題的一系列活動，交融了紅色電影欣賞、____教育基地參觀、文明衛(wèi)士競賽、閑置物品交換、五彩文明**繪畫和青春才藝展示等。以學(xué)習(xí)教育、理論、體驗(yàn)、鍛煉感悟、創(chuàng)新活動等多種形式培養(yǎng)青少年的道德感、責(zé)任感。同時我社區(qū)通過調(diào)查理解發(fā)現(xiàn)百丈花園小區(qū)內(nèi)的健身途徑年久失修，對居民健身帶來了極大的平安隱患，我們通過考量已經(jīng)更新購置了一套新的健身途徑，給小區(qū)居民創(chuàng)造了盡可能好地健身環(huán)境。通過挖掘社區(qū)舞蹈人才，社區(qū)還成立了海派秧歌舞蹈隊(duì)，他們的健身鍛煉同時也帶動了身邊的人開場逐步參加社區(qū)舞蹈健身的環(huán)境中去。這些文體活動的開展，大大繁榮了社區(qū)精神文化，加強(qiáng)了居民之間的友誼和聯(lián)絡(luò)，增長了居民的社區(qū)歸屬感、認(rèn)同感、親情感。以上是本社區(qū)今年自成立以來的相關(guān)工作總結(jié)，雖獲得一些成績，但也存在一些缺點(diǎn)和缺乏。社區(qū)成立時間不長，社區(qū)構(gòu)成又相對復(fù)雜，居民的認(rèn)知度相對不高，為此我們要加強(qiáng)相關(guān)宣傳力度，進(jìn)步居民的認(rèn)知度和歸屬感，打造行散而神不散的具有高度凝聚力的新社區(qū)。相關(guān)社區(qū)工作的效勞經(jīng)歷缺乏有待加強(qiáng)，在以后的工作中我們要加以不斷改良和完善，努力把各項(xiàng)工作做得更好。展望下半年-我想有更多的準(zhǔn)備和方案需要付諸理論，而在這半年中我們所看到的缺乏也需要用努力加以兌現(xiàn)。1.做好樓群組長，特長人員的挖掘工作，特色樓道或區(qū)域的評比創(chuàng)立活動，特別是挖掘文體類的各項(xiàng)人才2.文化活動的多項(xiàng)開展，做好群體具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作活動的開展和籌劃。比方組織乒乓球比賽或者羽毛球比賽，做好元旦游園活動的籌劃。做好文體團(tuán)隊(duì)組建工作，比方腰鼓隊(duì)等人才的物色3、繼續(xù)做好社區(qū)通訊文稿的采編工作。202_半年度工作總結(jié)范文自從黨中央號召開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動以來，鎮(zhèn)黨委緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)府關(guān)于開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的工作部署，同時借鑒學(xué)習(xí)理論科學(xué)開展觀活動的經(jīng)歷，精心設(shè)計(jì)活動主題、活動載體、活動內(nèi)容、措施，在全鎮(zhèn)基層黨組織和____員中深化開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，為基層黨建工作注入了新穎的活力?，F(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:一、活動根本情況我鎮(zhèn)共有黨支部25個，其中，1個鎮(zhèn)機(jī)關(guān)黨支部、10個村(居)黨支部、1個衛(wèi)生院黨支部、2個學(xué)校黨支部、1個老齡黨支部、10個非公有制企業(yè)黨支部，1179名黨員。為實(shí)在加強(qiáng)對學(xué)習(xí)理論科學(xué)開展觀活動的領(lǐng)導(dǎo)，鎮(zhèn)黨委成立了由鎮(zhèn)黨委一把手劉興好任組長的創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立由宋新同志任主任的領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。由鎮(zhèn)黨委班子成員親任督導(dǎo)組組長，成立了11個聯(lián)絡(luò)督導(dǎo)小組，分別定點(diǎn)聯(lián)絡(luò)督導(dǎo)25個黨支部。在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，德新鎮(zhèn)認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的xx屆四中全會精神，立足區(qū)情、鎮(zhèn)情，在穩(wěn)固和拓展深化學(xué)習(xí)理論科學(xué)開展觀活動成果的根底上，精心組織，創(chuàng)新活動形式，豐富活動內(nèi)容，確立了爭創(chuàng)人民群眾滿意先鋒，建立平安和諧經(jīng)濟(jì)強(qiáng)鎮(zhèn)的爭創(chuàng)主題，以五個創(chuàng)先爭優(yōu)(即：在解放思想上創(chuàng)先爭優(yōu)，在改良作風(fēng)上創(chuàng)先爭優(yōu)，在加快開展上創(chuàng)先爭優(yōu)，在勤廉雙優(yōu)上創(chuàng)先爭優(yōu)，在工作業(yè)績上創(chuàng)先爭優(yōu))為活動載體，努力實(shí)現(xiàn)五個一流(即：一流政治素養(yǎng)、一流務(wù)實(shí)作風(fēng)、一流創(chuàng)新才能、一流敬業(yè)精神、一流工作業(yè)績)的活動目的。鎮(zhèn)黨委制定了《德新鎮(zhèn)開展創(chuàng)先爭優(yōu)打造特色黨支部活動方案》，在全鎮(zhèn)25個黨支部開展?fàn)幃?dāng)創(chuàng)先爭優(yōu)特色黨支部活動，努力形成一支部一特色，一支部一品味。二、活動的主要做法一是加大宣傳，營造活動氣氛。召開全鎮(zhèn)黨員大會和各支部發(fā)動大會，對創(chuàng)先爭優(yōu)活動進(jìn)展層層發(fā)動，通過制定固定宣傳標(biāo)語、張貼流動標(biāo)語、播送、座談會等多種有效形式開展宣傳發(fā)動，在全鎮(zhèn)上下形成了人人理解活動、人人參與活動的良好社會氣氛。二是結(jié)合實(shí)際，制定活動方案。我鎮(zhèn)結(jié)合自身實(shí)際制定了《關(guān)于在全鎮(zhèn)基層黨組織和黨員中深化開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的施行意見》，對基層黨組織和黨員參加活動提出了明確目的和詳細(xì)要求，各黨支部也從實(shí)際出發(fā)，精心設(shè)計(jì)各具特色、務(wù)實(shí)管用的活動載體。一是把開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動與做好學(xué)習(xí)理論活動整改落實(shí)后續(xù)工作嚴(yán)密結(jié)合起來，把學(xué)習(xí)理論活動中形成的思路和舉措轉(zhuǎn)化為推動科學(xué)開展的詳細(xì)行動，進(jìn)一步做好整改落實(shí)后續(xù)工作，兌現(xiàn)向群眾作出的承諾;二是把開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動與開展創(chuàng)業(yè)效勞活動結(jié)合起來，大力倡導(dǎo)效勞之風(fēng)，強(qiáng)化效勞意識，完善效勞機(jī)制，把握效勞重點(diǎn)，努力建立效勞型機(jī)關(guān)、爭做效勞型干部;三是把開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動與開展學(xué)習(xí)楊善洲，堅(jiān)守____人精神主題教育理論活動結(jié)合起來，堅(jiān)決立黨為公、執(zhí)政為民的理念，增強(qiáng)貫徹落實(shí)科學(xué)開展觀的自覺性、堅(jiān)決性;四是把開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動與落實(shí)鎮(zhèn)黨委委員聯(lián)絡(luò)黨代表、黨代表聯(lián)絡(luò)黨員、黨員聯(lián)絡(luò)群眾(三聯(lián))制度結(jié)合起來，進(jìn)一步親密黨群關(guān)系，穩(wěn)固擴(kuò)大黨的群眾根底;五是把開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動與本部門本單位當(dāng)前各項(xiàng)中心工作結(jié)合起來，實(shí)在做到兩手抓、兩不誤、兩促進(jìn)。三是嚴(yán)格督導(dǎo)，突出活動實(shí)效。鎮(zhèn)黨委創(chuàng)先爭優(yōu)領(lǐng)導(dǎo)小組每季度組織對各部門各單位抓創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況進(jìn)展考核和測評，對思想不重視、工作不得力的黨組織，提出批評，限期整改;對存在嚴(yán)重問題、造成不良影響的，追究主要負(fù)責(zé)人和相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。鎮(zhèn)黨委還通過經(jīng)常性督查、隨機(jī)抽查等方式，理解活動進(jìn)展情況，通報(bào)活動情況，總結(jié)交流經(jīng)歷，研究解決問題，有效防止了創(chuàng)先爭優(yōu)活動流于形式，走過場。四是評選表彰，樹立活動典范。鎮(zhèn)黨委對基層黨組織、基層黨組織對黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況要進(jìn)展考核評價，在此根底上，利用紀(jì)念5.12三周年系列活動適時評選表彰了一批在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)基層黨組織和優(yōu)秀____員。先后評選出了1個先進(jìn)基層黨組織，7名優(yōu)秀黨務(wù)工作者和14名優(yōu)秀____員。表彰對象采取自下而上、分級推薦相結(jié)合的方法反復(fù)挑選，廣泛聽取各方意見，注重工作實(shí)績和社會公認(rèn)等方面的綜合表現(xiàn)評選出來的。五是從實(shí)際出發(fā)，開展黨員公開承諾活動。為了加強(qiáng)自身建立，找準(zhǔn)黨員干部在理想信念、宗旨意識、工作作風(fēng)等方面存在的問題，不斷進(jìn)步整體素質(zhì)，更好地履行工作職責(zé)，我鎮(zhèn)黨委積極開展了黨員公開承諾。在承諾環(huán)節(jié)，實(shí)行分類指導(dǎo)，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，以科學(xué)承諾、標(biāo)準(zhǔn)承諾、公開承諾為原那么，確保承諾內(nèi)容的合理性和可行性。在鎮(zhèn)黨委書記劉興好的帶著下，我鎮(zhèn)黨委從工作實(shí)際出發(fā)，要求各部門立足崗位進(jìn)展承諾，明確了承諾的各個事項(xiàng)和踐行的方法措施。要求每一位黨員干部要踐行諾言，踏踏實(shí)實(shí)地干好自己的本職工作，爭領(lǐng)先進(jìn)黨員。三、創(chuàng)先爭優(yōu)活動成效顯著(一)構(gòu)建三機(jī)制實(shí)在進(jìn)步村(居)干____伍素質(zhì)創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展以來，德新鎮(zhèn)著眼于進(jìn)步村(居)干____伍素質(zhì)，構(gòu)建三機(jī)制力推創(chuàng)先爭優(yōu)活動深化開展。一是構(gòu)建培養(yǎng)機(jī)制。把思想政治素質(zhì)好、帶富才能強(qiáng)、協(xié)調(diào)才能強(qiáng)的一好雙強(qiáng)優(yōu)秀黨員、人才作為選拔任用村(居)干部的標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合村(居)委會換屆選舉，堅(jiān)持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原那么，采取兩推一選、公推直選等方式，注重從致富能手、農(nóng)民專業(yè)合作組織負(fù)責(zé)人、復(fù)員退伍軍人、外出務(wù)工返鄉(xiāng)的農(nóng)民黨員中選拔兩委班子成員。二是構(gòu)建培訓(xùn)機(jī)制。充分運(yùn)用農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育、電化教育等方式和手段，通過多種形式的培訓(xùn)，就政治理論、法律法規(guī)、實(shí)用技術(shù)以及民主管理、效勞群眾等方面的知識進(jìn)展集中培訓(xùn)，為村(居)干部提供政策、工程、資金、技術(shù)、信息等方面的扶持，鼓勵干部帶頭創(chuàng)業(yè)，增強(qiáng)帶富才能。三是構(gòu)建保障機(jī)制。采取多途徑增加村(居)干部薪酬，建立健全工資發(fā)放制度，實(shí)行補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，確保村(居)干部固定薪酬按時足額發(fā)，同時對履職情況進(jìn)展考評，實(shí)行實(shí)績與報(bào)酬掛鉤，每年拿出專項(xiàng)資金，作為村(居)干部工資補(bǔ)助和獎勵。半年度工作總結(jié)范文(通用)半年度工作總結(jié)范文1(通用)自年初以來，管委會在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以科學(xué)開展觀為指導(dǎo)，突出又好又快開展這一主題，以建立經(jīng)濟(jì)型、生態(tài)型、和諧型工業(yè)基地為目的，加快工程工程建立，加大根底設(shè)施投入，標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)部管理，優(yōu)化投資環(huán)境，深化學(xué)習(xí)理論科學(xué)開展觀活動，使基地經(jīng)濟(jì)和各項(xiàng)事業(yè)進(jìn)一步走向安康開展軌道。一、基地根本情況。目前，基地轄區(qū)面積21.4平方公里，已入駐企業(yè)12家，其中10家已投產(chǎn)，另有寧夏藍(lán)伯碳素公司和青鋁自備電廠2家企業(yè)正在建立之中。截至6月底，已完成工業(yè)產(chǎn)值1.5億元，完成工業(yè)增加值4000萬元。二、工作完成情況。1、認(rèn)真貫徹落實(shí)吳忠市委[2023]3號常委會議紀(jì)要精神，加強(qiáng)班子建立，擴(kuò)大工作力量，管委會現(xiàn)有兩名領(lǐng)導(dǎo)，在原有4名工作人員的根底上，又從青銅峽市相關(guān)部門抽調(diào)工作人員6名，現(xiàn)有工作人員10名，壯大了管委會工作隊(duì)伍。2、調(diào)整了管委會內(nèi)部機(jī)構(gòu)，進(jìn)一步加強(qiáng)隊(duì)伍建立，明確了各部(組)工作職責(zé)，細(xì)化了工作任務(wù)。同時，建立和完善了管委會《財(cái)務(wù)管理制度》、《考勤制度》、《請銷假制度》、《衛(wèi)生管理制度》、《食堂管理制度》、《車輛管理制度》、《門衛(wèi)值班制度》等7項(xiàng)相關(guān)管理制度，以制度約束，加強(qiáng)內(nèi)部管理，進(jìn)步了工作效率。3、上半年，投資240萬元，新增綠化面積1200畝，栽植各類樹木8.3萬株;投資236萬元，新增節(jié)水滴灌面積700畝;從XX年至今，累計(jì)綠化面積已達(dá)3000多畝，栽植各種樹木25萬余株，其中采用節(jié)水滴灌1300畝，根本形成了環(huán)基地防護(hù)林帶。4、結(jié)合基地實(shí)際情況和氣候條件，組織工作人員晝夜24小時輪流值班，精心呵護(hù)、科學(xué)管理、適時灌水施肥，確?，F(xiàn)有樹木成活率到達(dá)98%以上;并先后制定了《青銅峽新材料基地林木綠化管理規(guī)定》、《青銅峽新材料基地轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理規(guī)定》和《新材料基地國土資管理規(guī)定》等，有效制止了亂采、亂挖、亂占行為，基地整體環(huán)境得到進(jìn)一步改善。5、投資10萬元新修沙石路3.5公里。截至目前，基地共建成道路6條，長約14.4公里，其中硬化道路1條，長4.4公里，修建簡易沙石路5條，長約10公里，環(huán)基地路網(wǎng)根本形成。6、主動協(xié)調(diào)供電部門，先后籌措資金21.5萬元，完成了立新變518車站線改造工程，解決了基地所屬企業(yè)用電問題。7、委托寧夏輕工業(yè)設(shè)計(jì)院完成了基地2023—2023年總體規(guī)劃修編和產(chǎn)業(yè)開展規(guī)劃編制工作，現(xiàn)已通過青銅峽市委、政府的評審，待修改完善后上報(bào)吳忠市。8、7月下旬，已委托自治區(qū)環(huán)保局為基地編制新材料產(chǎn)業(yè)基地環(huán)評規(guī)劃。9、認(rèn)真做好保增長、保穩(wěn)定、保民生工作，積極協(xié)調(diào)催促基地10家企業(yè)(其中5家鐵合金廠，2家鉛廠，1家電石廠，1家化工廠、1家硫酸廠)全部恢復(fù)消費(fèi)，現(xiàn)有在企就業(yè)人員達(dá)1500人，企業(yè)消費(fèi)經(jīng)營穩(wěn)定;協(xié)調(diào)銀行幫助企業(yè)貸款解決流動資金1600萬元，其中燕趙公司1000萬元，恒公司600萬元，確保企業(yè)消費(fèi)經(jīng)營正常運(yùn)行;積極幫助企業(yè)解決用電、用水的突出問題，特別是屢次與大壩鎮(zhèn)協(xié)調(diào)解決青鋁自備電廠備用水，使該工程按方案順利施行;對前來洽談投資置業(yè)的企業(yè)，派專人全程跟蹤提供全方位效勞，積極辦理各類準(zhǔn)入手續(xù)。10、積極爭取華能大壩發(fā)電公司和大唐國際大壩發(fā)電公司工業(yè)用水水權(quán)工作，抓緊日供水3萬立方米工程的勘察設(shè)計(jì)工作，已落實(shí)該工程銀行貸款資金4000萬元。11、招商引資工作方面：目前，洽談引進(jìn)工程5個，協(xié)議引進(jìn)資金約9.3億元;其中：寧夏藍(lán)伯炭素公司投資XX萬元建立年產(chǎn)8萬噸電極糊工程，現(xiàn)已開工建立;中鋁材投資6000萬元建立年產(chǎn)3.1萬噸再生鋁及鋁合金工程，已通過自治區(qū)經(jīng)委工程備案和區(qū)環(huán)保局環(huán)評報(bào)告書技術(shù)論證及審批工作，方案8月初開工建立;恒公司和美國太亞采集團(tuán)公司合作投資1.5億元建立年產(chǎn)15000噸醫(yī)藥中間體消費(fèi)工程，正在籌措工程資金;信匯物資購銷投資2億元建立20萬噸再生燃料油工程、銀川大瀛新技術(shù)材料和鄭州拓普軋制技術(shù)合作投資4.98億元建立年產(chǎn)20萬噸高精度冷軋薄板工程都正在編制環(huán)評報(bào)告書。另外，大唐國際新能公司太陽能工程、山東濟(jì)寧利用脫硫石膏粉消費(fèi)水泥建材工程、銀川昊鑫盛建立鋼構(gòu)造工程正在洽談之中。12、每季度組織各企業(yè)負(fù)責(zé)人召開企業(yè)平安消費(fèi)座談會，并相繼下發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)平安消費(fèi)的通知》和《關(guān)于對基地入駐企業(yè)進(jìn)展平安消費(fèi)檢查的通知》等文件，經(jīng)常催促企業(yè)抓好平安消費(fèi)工作，做到警鐘長鳴，常抓不懈，上半年平安消費(fèi)工作呈現(xiàn)零事故率的良好場面。13、認(rèn)真落實(shí)學(xué)習(xí)理論活動。根據(jù)市委《關(guān)于開展第二批深化學(xué)習(xí)理論科學(xué)開展觀活動的施行方案》的總體部署和要求，在指導(dǎo)檢查組的精心指導(dǎo)和幫助下，我委周密安排、穩(wěn)步推進(jìn)，順利完成了第一、第二階段的各項(xiàng)工作，獲得了階段性成效，現(xiàn)已轉(zhuǎn)入第三階段的整改落實(shí)工作。三、存在問題。1、由于受金融危機(jī)影響，電石、粗鉛市場價格大幅度下滑，恒、青寶、燕趙等3戶企業(yè)年內(nèi)實(shí)現(xiàn)達(dá)產(chǎn)、達(dá)標(biāo)、達(dá)效還有相當(dāng)大的差距。2、近年來，雖經(jīng)兩級市委、政府的大力支持，相繼修建了濱河快速通道、立馬公路、基地中央大道、供水設(shè)施和3000畝環(huán)基地防護(hù)林帶的建立，但基地環(huán)境還是沒有從根本上得到改善，根底設(shè)施條件差，功能不完善，離現(xiàn)代工業(yè)園區(qū)標(biāo)準(zhǔn)相差甚遠(yuǎn)，還需加大根底設(shè)施建立力度，改善基地投資環(huán)境。3、因管委會至今未能被自治區(qū)政府批準(zhǔn)，機(jī)構(gòu)不健全，給管委會工作帶來一定困難;基地管委會未設(shè)立黨組織，對企業(yè)黨建工作和精神文明建立不能發(fā)揮應(yīng)有的指導(dǎo)作用。四、下半年工作打算。我委將繼續(xù)以學(xué)習(xí)理論科學(xué)開展觀為指導(dǎo)，加大工作力度，加快工作步伐，進(jìn)步工作效率，重點(diǎn)抓好以下幾個方面的工作。1、抓緊時間做好基地用水工程的開工建立，(包括取水權(quán)、運(yùn)行等)爭取9月份開工建立。2、積極做好招商引資工作，爭取再有兩家企業(yè)入駐基地開工建立。3、做好基地內(nèi)道路規(guī)劃設(shè)計(jì)工作，爭取國家開發(fā)銀行中長期貸款資金3000萬元，力爭8月底開工建立。4、進(jìn)一步做好基地林帶管護(hù)工作，確保已成活樹木的現(xiàn)有成活率。5、積極配合自治區(qū)環(huán)保局，爭取10月底完成新材料產(chǎn)業(yè)基地的環(huán)評規(guī)劃。6、積極協(xié)調(diào)，優(yōu)化效勞，促使企業(yè)加強(qiáng)企業(yè)管理，達(dá)產(chǎn)、達(dá)標(biāo)、達(dá)效，完成市上下達(dá)的各工程標(biāo)任務(wù)。7、加大力度協(xié)調(diào)各企業(yè)，主動做好平安消費(fèi)、環(huán)境衛(wèi)生整治、節(jié)能減排等工作。8、加強(qiáng)內(nèi)部管理，不斷制定完善管委會各項(xiàng)工作制度，進(jìn)一步做好黨風(fēng)廉政建立、社會治安綜合治理、精神文明建立、效能建立等工作，以優(yōu)異的成績向____成立60周年獻(xiàn)禮。半年度工作總結(jié)范文2(通用)回憶這半年來的工作，我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下，嚴(yán)格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作。通過半年來的學(xué)習(xí)與工作，工作形式上有了新的打破，工作方式有了較大的改變，現(xiàn)將半年來的工作情況總結(jié)如下：一、辦公室的日常管理工作。辦公室對我來說是一個全新的工作領(lǐng)域。作為辦公室的負(fù)責(zé)人，自己清醒地認(rèn)識到，辦公室是總經(jīng)理室直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機(jī)構(gòu)，是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)絡(luò)四面八方的樞紐，推動各項(xiàng)工作朝著既定目的前進(jìn)的中心。辦公室的工作千頭萬緒，在文件起草、提供調(diào)研資料、數(shù)量都要為決策提供一些有益的資料，數(shù)據(jù)。有文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會議安排、迎來送往及用車管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，自我強(qiáng)化工作意識，注意加快工作節(jié)奏，進(jìn)步工作效率，冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù)，力求周全、準(zhǔn)確、適度，防止疏漏和過失，至今根本做到了事事有著落。1、理順關(guān)系，辦理公司有關(guān)證件。自公司成立伊始，各項(xiàng)工作幾乎都是從頭開場，需要辦理相關(guān)的手續(xù)及證件。我利用自己在XX部門工作多年，部門熟、人際關(guān)系較融洽的優(yōu)勢，積極為公司辦理各類證件。通過多方努力，我只用了月余時間，辦好了XXX證書、工程立項(xiàng)手續(xù)XXXX產(chǎn)權(quán)證產(chǎn)等。充分發(fā)揮綜合部門的協(xié)調(diào)作用。2、及時理解XXXXX情況，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供根據(jù)。作為XXXXX企業(yè)，土地交付是重中之重。由于XXX的拆遷和我公司開發(fā)進(jìn)度有親密關(guān)聯(lián)，為了早日獲得土地，公司成立土地交付工作小組。我作小組成員之一，利用一切有利資，采取有效措施，到XX、XX拆遷辦等單位，積極和有關(guān)人員交流、溝通，及時將所理解的拆遷信息、工作進(jìn)度、問題反響到總經(jīng)理室，公司領(lǐng)導(dǎo)在最短時間內(nèi)掌握了XXXXXX及拆遷工作的進(jìn)展，并在此根底上進(jìn)一步安排交付工作。3、積極響應(yīng)公司號召，深化開展市場調(diào)研工作。根據(jù)公司(0X號辦公會議精神要求，我針對目前XX房地產(chǎn)的開展情況及房屋租售價格、市場需求、開展趨勢等做了詳細(xì)的市場調(diào)查。先后到土地、建立、房管部門詳細(xì)理解近年房地產(chǎn)開發(fā)各項(xiàng)數(shù)據(jù)指標(biāo)，走訪了一些商業(yè)部門如XX，XX又到XX花園、XX花園、XX小區(qū)調(diào)查這些物業(yè)的租售情況。就X號地塊區(qū)位優(yōu)勢提出“商業(yè)為主、住宅為輔、凸現(xiàn)區(qū)位、統(tǒng)籌兼顧”開發(fā)個人設(shè)想。4、認(rèn)真做好公司的文字工作。草擬綜合性文件和報(bào)告等文字工作，負(fù)責(zé)辦公會議的記錄、整理和會議紀(jì)要提煉，并負(fù)責(zé)對會議有關(guān)決議的施行。認(rèn)真做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作;公司所有的文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊，做好資料歸檔工作。配合領(lǐng)導(dǎo)在制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度根底上進(jìn)一步補(bǔ)充、完善各項(xiàng)規(guī)章制度。及時傳達(dá)貫徹公司有關(guān)會議、文件、批示精神。5、落實(shí)公司人事、勞資管理工作。組織落實(shí)公司的勞動、人事、工資管理和員工的考勤控制監(jiān)視工作，根據(jù)人事管理制度與聘用員工簽訂了勞動合同，按照有關(guān)規(guī)定，到勞動管理部門辦好繳納社保(養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險)的各項(xiàng)手續(xù)。表達(dá)公司的標(biāo)準(zhǔn)性，解決員工的后顧之憂。6、實(shí)在抓好公司的福利、企業(yè)管理的日常工作。按照預(yù)算審批制度，組織落實(shí)公司辦公設(shè)施、宿舍用品、勞保福利等商品的采購、調(diào)配和實(shí)物管理工作。辦公室裝修完畢后，在X月份按照審批權(quán)限完成了購置辦公用品、通訊、復(fù)印機(jī)、電腦等設(shè)備的配置工作。實(shí)在做好公司通訊費(fèi)、招待費(fèi)、水電費(fèi)、車輛使用及饋贈品登記手續(xù)，嚴(yán)格按照程序核定使用標(biāo)準(zhǔn)。7、做好公司董事會及其他各種會議的后勤效勞工作。董事會在XXXX召開期間，認(rèn)真做好會場布置、食宿安排工作。落實(shí)好各種會議的會前準(zhǔn)備、會議資料等工作。二、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，進(jìn)步業(yè)務(wù)程度。由于感到自己身上的擔(dān)子很重，而自己的學(xué)識、才能和閱歷與其任職都有一定的間隔，所以總不敢掉以輕心，總在學(xué)習(xí)，向書本學(xué)習(xí)、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí)，這樣下來感覺自己半年來還是有了一定的進(jìn)步。經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、不斷積累，已具備了辦公室工作經(jīng)歷，可以比擬沉著地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理才能、綜合分析^p才能、協(xié)調(diào)辦事才能和文字言語表達(dá)才能等方面，經(jīng)過半年的鍛煉都有了很大的進(jìn)步，保證了本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行，可以以正確的態(tài)度對待各項(xiàng)工作任務(wù)，熱愛本職工作，認(rèn)真努力貫徹到實(shí)際工作中去。積極進(jìn)步自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭取工作的主動性，具備較強(qiáng)的專業(yè)心，責(zé)任心，努力進(jìn)步工作效率和工作質(zhì)量。三、存在的問題和今后努力方向。半年來，本人能敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作，獲得了一些成績，但也存在一些問題和缺乏，主要表如今：第一，辦公室主任對我而言是一個新的崗位，許多工作我都是邊干邊探究，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進(jìn)一步進(jìn)步;第二，有些工作還不夠過細(xì)，一些工作協(xié)調(diào)的不是非常到位;第三，自己的理論程度還不太適應(yīng)公司工作的要求。在新的一年里，自己決心認(rèn)真進(jìn)步業(yè)務(wù)、工作程度，為公司經(jīng)濟(jì)跨越式開展，奉獻(xiàn)自己應(yīng)該奉獻(xiàn)的力量。我想我應(yīng)努力做到：第一，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，拓寬知識面。努力學(xué)習(xí)房產(chǎn)專業(yè)知識和相關(guān)法律常識。加強(qiáng)對房地產(chǎn)開展脈絡(luò)、走向的理解，加強(qiáng)周圍環(huán)境、同行業(yè)開展的理解、學(xué)習(xí)，要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當(dāng)前情況做到心中有數(shù);第二，本著實(shí)事求是的原那么，做到上情下達(dá)、下情上報(bào);真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手;第三，注重本部門的工作作風(fēng)建立，加強(qiáng)管理，團(tuán)結(jié)一致，勤奮工作，形成良好的部門工作氣氛。不斷改良辦公室對其他部門的支持才能、效勞程度。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度，維護(hù)公司利益，積極為公司創(chuàng)造更高價值，力爭獲得更大的工作成績。半年度工作總結(jié)范文3(通用)202_年上半年，本人在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在同事們的團(tuán)結(jié)合作和關(guān)心幫助下，較好地完成了上半年的各項(xiàng)工作任務(wù)，在業(yè)務(wù)素質(zhì)和思想政治方面都有了更進(jìn)一步的進(jìn)步?，F(xiàn)將半年來獲得的成績和存在的缺乏總結(jié)如下：一、思想政治表現(xiàn)、品德修養(yǎng)及職業(yè)道德方面。半年來，本人認(rèn)真遵守勞動紀(jì)律，按時出勤，有效利用工作時間;堅(jiān)守崗位，需要加班完成工作按時加班加點(diǎn)，保證工作能按時完成。愛崗敬業(yè)，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心。積極主動學(xué)習(xí)專業(yè)知識，工作態(tài)度端正，認(rèn)真負(fù)責(zé)地對待每一項(xiàng)工作。二、工作才能和其它方面。我的工作崗位是一名司機(jī)，責(zé)任和平安一直都是我的工作宗旨，在出車的過程中嚴(yán)格要求自己，做到小心平安駕駛車輛，把混凝土平安快捷送到用戶工地。每天出車很辛苦，尤其是夜間出車又困又累，但是我們都能做到保證平安的前提下盡量的多拉。駕駛攪拌車的技術(shù)含量較高，在平時的工作中，我可以做到車輛的維護(hù)和保養(yǎng)，同時保護(hù)車輛。有點(diǎn)小的故障能自己修理的我自己來完成，盡量的為公司節(jié)約點(diǎn)維修費(fèi)用，也進(jìn)步了我駕駛的車的出勤率。在平安方面我這半年來沒有責(zé)任事故，車輛衛(wèi)生方面也做到公司的要求。三、存在的缺乏總結(jié)半年來的工作，雖然獲得了一定的成績，自身也有了很大的進(jìn)步，但是還存在著以下缺乏：一是有時工作的質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)與領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定差距。一方面，由于自控才能不太高，有時在路上會超速。另一方面，為了個人利益，上主機(jī)挑活。二是有時工作敏感性還不是很強(qiáng)。對領(lǐng)導(dǎo)交辦的事不夠敏感，有時工作沒有按時完成。由于新司機(jī)上車不懂工作流程，我沒有認(rèn)真對待這件事，導(dǎo)致后來粘罐事件。三是責(zé)任心還不夠強(qiáng)，到工地沒有按規(guī)定下來查看路況，麻木大意。四、下半年的工作打算下半年我將進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，改良缺乏，拓寬思路，求真務(wù)實(shí)，全力做好本職工作。打算從以下幾個方面開展工作：一是加強(qiáng)工作統(tǒng)籌。根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的年度工作要求，對下半年工作進(jìn)展詳細(xì)謀劃，明確內(nèi)容、時限和需要到達(dá)的目的，加強(qiáng)部門與部門之間的協(xié)同配合，把各項(xiàng)工作有機(jī)地結(jié)合起來，理清工作思路，進(jìn)步辦事效率，增強(qiáng)工作實(shí)效。二是加強(qiáng)工作作風(fēng)培養(yǎng)。始終保持良好的精神狀態(tài)，發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞、知難而進(jìn)、精益求精、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、積極進(jìn)取的工作作風(fēng)。三是作為一名司機(jī)，一言一行都代表著公司的形象，在工地認(rèn)真的為客戶著想，熱情的為客戶效勞讓客戶滿意。為客戶著想也就是為公司著想，只有客戶滿意了我們的公司才會更加的強(qiáng)大，更好的開展。所以我要加倍努力的工作為了公司的開展做出自己的奉獻(xiàn)。半年度工作總結(jié)范文4(通用)202_年彈指間已過半年。總結(jié)我這半年來的工作，只能說是繁忙而充實(shí)。半年來在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)、關(guān)心下，在同事們的幫助和親切配合下，我的工作獲得了一定進(jìn)步，為了總結(jié)經(jīng)歷，汲取教訓(xùn)，更好地前行，現(xiàn)將我這半年的工作總結(jié)如下：一、端正態(tài)度，熱愛本職工作態(tài)度決定一切，不能用正確的態(tài)度對待工作，就不能在工作中盡職盡責(zé)。既然改變不了環(huán)境，那就改變自己，盡到自己本份，盡力完成應(yīng)該做的事情。只有熱愛自己的本職工作，才能把工作做好，最重要的是保持一種積極的態(tài)度，本著對工作積極、認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度，踏實(shí)的干好本職工作。二、培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)意識，端正合作態(tài)度在工作中，每個人都有自己的長處和優(yōu)點(diǎn)。培養(yǎng)自己的團(tuán)隊(duì)意識和合作態(tài)度，互相協(xié)作，互補(bǔ)缺乏。工作才能更順利的進(jìn)展。僅靠個人的力量是不夠得，我們所處的環(huán)境就需要大家心往一處想，勁往一處使，不計(jì)較個人得失，這樣才能把工作圓滿完成。三、存在缺乏工作有成績，也存在缺乏。主要是加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)和抑制自身的缺點(diǎn)，今后要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)歷，抑制缺乏，把工作干好。(一)、強(qiáng)化自制力。工作中無論你做什么事，都要對自己的工作負(fù)責(zé)，要加強(qiáng)自我抑制和容忍，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識，理智的處理問題，不給大家和談對造成費(fèi)事，培養(yǎng)大局意識(二)、加強(qiáng)溝通。同事之間要坦誠、寬容、溝通和信任。我能做到坦誠、寬容和信任，就欠缺溝通，有效溝通可以消除誤會，增進(jìn)理解融洽關(guān)系，保證工作質(zhì)量，進(jìn)步工作效率，工作中有些問題往往就是因?yàn)闆]有及時溝通引起的，以后工作中要與領(lǐng)導(dǎo)與同事加強(qiáng)溝通。(三)、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，進(jìn)步自身素質(zhì)。積累工作經(jīng)歷，改良工作方法，向周圍同志學(xué)習(xí)，注重別人優(yōu)點(diǎn)，學(xué)習(xí)他們處理問題的方法，查找缺乏，進(jìn)步自己。最后還是感謝，感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事的支持和幫助，我深知自己還存在很多缺點(diǎn)和缺乏，工作方式不夠成熟,業(yè)務(wù)知識不夠全面等等，在今后的工作中，我要積累經(jīng)歷教訓(xùn)，努力抑制缺點(diǎn),在工作中磨練自己，盡職盡責(zé)的做好各項(xiàng)工作!公司半年度工作總結(jié)公司半年度工作總結(jié)一XX年上半年，某某公司認(rèn)真貫徹落實(shí)總部年初的工作會議精神和詳細(xì)要求，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)創(chuàng)業(yè)時的艱辛奮斗精神，強(qiáng)化隊(duì)伍建立、抓好市場營銷、確保平安質(zhì)量，開節(jié)流、增收節(jié)支、大膽開拓，勇于創(chuàng)新，獲得了較好的成績?，F(xiàn)將XX年上半年工作作如下匯報(bào)：一、上半年工作回憶。公司經(jīng)過三年多的打拼開拓，已經(jīng)在廈門的某某市場牢牢地站穩(wěn)了腳跟。但對手今年通過捆綁式的營銷形式，采取一切手段對我們進(jìn)展瘋狂的反撲。面對如此惡劣的市場環(huán)境，我們每前進(jìn)一步都很難。但我們并沒有失去信心，而是將壓力轉(zhuǎn)化為動力，在總部的關(guān)心和指導(dǎo)下，在公司領(lǐng)導(dǎo)班子的帶著下，在全體員工的齊心協(xié)力下，按照年初確立的以人為本，打造隊(duì)伍、完善管理、和諧開展的工作方針，公司積極采取有效措施，對內(nèi)加強(qiáng)管理，為開展打好根底，對外大力加強(qiáng)市場營銷，以開展促穩(wěn)固。上半年，公司針對市場形勢和公司的實(shí)際情況，及時出臺相關(guān)的制度，調(diào)整營銷策略，為公司今年工作目的和經(jīng)營指標(biāo)的完成奠定了根底。(一)消費(fèi)經(jīng)營情況。今年1-6月份完成集裝箱理貨業(yè)務(wù)萬標(biāo)箱，比去年同期增長;件雜貨完成萬噸，比去年同期增長;裝拆箱理貨完成萬標(biāo)箱，比去年同期增長%。今年上半年財(cái)務(wù)收入共計(jì)萬元，比去年同期增長。利潤元，本錢利潤率?，F(xiàn)有員工隊(duì)伍100人，員工平均工資達(dá)3500元/月。(二)主要完成的工作。1、以人為本、搭建平臺、構(gòu)建和諧企業(yè)。以人為本是企業(yè)永久的經(jīng)營之道。員工是企業(yè)的財(cái)富，只有真正的關(guān)心員工，充分保障員工的利益，才能讓員工努力工作，積極發(fā)揮主觀才能性，為企業(yè)創(chuàng)造財(cái)富。今年上半年，公司繼續(xù)堅(jiān)持以人為本的經(jīng)營理念，按照年初提出的以人為本、構(gòu)建和諧環(huán)境，促進(jìn)公司可持續(xù)開展的工作指導(dǎo)思想，以改善和進(jìn)步員工的福利待遇，將員工打造成為對公司對社會有用的人作為自己的使命，一方面大力開展經(jīng)濟(jì)，進(jìn)步物質(zhì)根底，今年員工的福利待遇有了明顯增長，員工的工資已由去年的二千多增長到如今的三千多，公司還為員工訂做了西服及運(yùn)動服和運(yùn)動鞋。一方面加強(qiáng)思想教育，增加精神食糧，充分利用公司的各種平臺，努力營造和諧的企業(yè)環(huán)境。加強(qiáng)黨組織建立，發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用。按照公司黨委今年的工作方案，公司黨委成立了中心學(xué)習(xí)組，將各部門長、黨支部書納入學(xué)習(xí)組，每月組織黨員干部進(jìn)展黨課學(xué)習(xí)，由黨委成員親自主講。通過政治理論學(xué)習(xí)，黨員干部的思想認(rèn)識和管理程度有了明顯的進(jìn)步，在實(shí)際工作中他們以身作那么，從如今做起、從部門做起、從點(diǎn)滴做起，處處起到表率作用。充分發(fā)揮團(tuán)組織、工會的作用。團(tuán)組織和工會是公司黨委的得力助手，是公司與員工之間的紐帶和橋梁。今年以來，公司團(tuán)組織和工會在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，組織了多項(xiàng)有益員工身心安康的活動。如新年文藝匯演、第一屆友誼杯籃球比賽、萬人獻(xiàn)愛心活動等等。各部門還針對部門員工多數(shù)是青年團(tuán)員的特點(diǎn)，根據(jù)部門實(shí)際情況，在工作之余，組織許多年青人喜歡的活動，有學(xué)雷鋒，做好事活動，臺球賽，羽毛球賽活動;也有郊游，燒烤活動，極大地豐富了員工的業(yè)余文化生活，既煅煉了身體，陶冶了情操。又加強(qiáng)了交流，加深了感情，促進(jìn)了團(tuán)結(jié)，進(jìn)步了隊(duì)伍的凝聚力，營造了一個安康和諧的企業(yè)環(huán)境。發(fā)揮言論宣傳作用，正面引導(dǎo)員工發(fā)奮向上。廈門某某從XX年開場創(chuàng)辦企業(yè)內(nèi)刊《某某某某之聲》至今已有三十三期了，為領(lǐng)導(dǎo)與員工、干部與員工、員工與員工搭建了一個很好的溝通橋梁和交流平臺。通過內(nèi)刊傳達(dá)了公司政策精神、指示要求。員工們通過這一平臺，交流工作、學(xué)習(xí)、生活的經(jīng)歷與感受，對公司經(jīng)營管理提出意見，參與公司的民主管理，不僅豐富了員工的文化生活，進(jìn)步了員工的文化修養(yǎng)，還調(diào)動了員工參與管理的積極性。今年以來，為了更好地發(fā)揮言論導(dǎo)向作用，公司加大了好人好事的宣傳力度，每期都設(shè)有好人好事專欄來表揚(yáng)在工作中樂于奉獻(xiàn)，愛崗敬業(yè)，有突出表現(xiàn)的員工。今年二月公司對《某某某某之聲》進(jìn)展全面改版，由原先的兩版擴(kuò)大到如今的九版，并結(jié)合公司的實(shí)際，增加具有導(dǎo)向性的文章，極大地豐富了簡報(bào)的內(nèi)容，進(jìn)步了簡報(bào)的可視性和可讀性，充分發(fā)揮其導(dǎo)向作用。另外，各現(xiàn)場操作部門都創(chuàng)辦了宣傳欄，根據(jù)部門的詳細(xì)情況，創(chuàng)辦各種主題的欄目，對部門的好人好事進(jìn)展宣傳和表揚(yáng)，對工作的特殊情況，考前須知進(jìn)展宣講。從而促進(jìn)了部門的消費(fèi)管理，又調(diào)動了部門員工的工作積極性。2、加強(qiáng)隊(duì)伍建立，提升公司競爭力。隊(duì)伍建立是企業(yè)經(jīng)營管理的重中之重，公司自成立至今，已經(jīng)培養(yǎng)出一批志同道合、真抓實(shí)干、敢于管理、擅于管理的干____伍，和一批愛崗敬業(yè)、不畏辛苦、任勞任怨、積極向上的員工隊(duì)伍，正是在這些干部員工的努力拼搏下，公司得到了安康快速的開展。今年上半年，公司繼續(xù)加強(qiáng)隊(duì)伍建立，努力進(jìn)步干部員工的思想程度和綜合素質(zhì)，提升公司的競爭力。加強(qiáng)干部員工的思想素質(zhì)教育，引導(dǎo)員工從大局出發(fā)，向前看，向遠(yuǎn)看，樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀。尤其是進(jìn)步中層骨干的業(yè)務(wù)技能和管理才能，使他們成為公司開展的中堅(jiān)力量。上半年，公司屢次組織助理以上骨干進(jìn)展各種培訓(xùn)。各部門還組織了學(xué)習(xí)小組，學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識和理貨英語。今年6月公司推薦某某x、某某x二位同志參加總部舉辦的中層干部培訓(xùn)。通過培訓(xùn)教授和自主學(xué)習(xí)，干部員工的綜合才能和業(yè)務(wù)程度有了很大的進(jìn)步，為公司進(jìn)一步的開展打下了堅(jiān)實(shí)的根底。繼續(xù)實(shí)行干部員工動態(tài)管理，最大限度地激發(fā)干部員工的發(fā)奮向上，讓干部有危機(jī)意識而更加努力地工作，讓普通員工有盼頭而更加努力地去學(xué)習(xí)，去進(jìn)步自己的業(yè)務(wù)技能和綜合才能。上半年有二名同志被聘任為部門長，有三名理貨員提升了見習(xí)助理，對多名員工的工作崗位進(jìn)展了調(diào)動。通過這種能者上，庸者讓的競爭機(jī)制和干部調(diào)動機(jī)制，公司呈現(xiàn)比學(xué)趕超的場面，很好地滿足了各個崗位的需要，促進(jìn)了公司的開展。3、完善規(guī)章制度，嚴(yán)抓貫徹落實(shí)。規(guī)章制度是企業(yè)安康開展的保證，幾年來公司結(jié)合工作實(shí)際和市場形勢相繼出臺了一系列的規(guī)章制度和政策，確保了公司的安康開展和業(yè)務(wù)的順利展開。但隨著競爭的加劇，市場對我們提出了更高的要求，尤其在平安質(zhì)量方面。上半年，公司針對一些內(nèi)部過失反復(fù)出現(xiàn)的問題，修訂了《奉獻(xiàn)獎暫行方法》和《綜合管理獎考核方法》將和部門的利益與平安質(zhì)量掛鉤，對過失進(jìn)展嚴(yán)格的控制，內(nèi)部過失按個計(jì)算，一旦出現(xiàn)內(nèi)部過失即取消評比個人奉獻(xiàn)獎資格，干部出現(xiàn)內(nèi)部過失，扣比率扣除平安質(zhì)量獎;進(jìn)一步明確對外過失的界定，即只要錯誤送達(dá)、傳達(dá)外部單位，不管有沒造成影響，都視為對外過失。只要出現(xiàn)一個對外過失即取消部門綜合管理獎和個人奉獻(xiàn)獎的評比。通過這一系列的措施加強(qiáng)了干部員工的責(zé)任感和緊迫感，使工作過失急劇的下降，確保了平安質(zhì)量，受到客戶的好評，為進(jìn)一步擴(kuò)展市場創(chuàng)造了條件。今年以來，公司嚴(yán)抓規(guī)章制度的貫徹落實(shí)，出臺了《干部的職責(zé)與權(quán)限》等規(guī)定，進(jìn)一步明確了職責(zé)，使員工在貫徹落實(shí)規(guī)章制度上有人抓、有人管，而不是當(dāng)作廢紙一張，同時加大對責(zé)任人的考核力度，對不遵守公司規(guī)章制度的員工給予嚴(yán)肅處理。7月份，現(xiàn)場部門有位員工無視公司的勞動紀(jì)律，無故曠工，公司給予通報(bào)開除處理，并要求其承當(dāng)相應(yīng)的違約責(zé)任。公司還加大了現(xiàn)場操作部的檢查力度，出臺了《現(xiàn)場部門月度檢查內(nèi)容》，對各部門規(guī)章制度的落實(shí)情況和平安消費(fèi)進(jìn)展檢查。通過采取上述措施，公司規(guī)章制度的執(zhí)行力度明顯加強(qiáng)，保證了公司的政令暢通，令行制止，高質(zhì)量、高效率地完成了公司布置的各項(xiàng)任務(wù)，從而進(jìn)步公司在市場上的整體競爭力。4、開節(jié)流，創(chuàng)造效益。根據(jù)總公司年初的工作會議精神和要求，廈門分公司積極采取有效措施，做好開節(jié)流工作。一方面全力拓展市場，爭取業(yè)務(wù)，拓寬營收渠道，一方面加強(qiáng)內(nèi)部本錢控制，節(jié)省開支，獲得了很好的效果。首先，加強(qiáng)人工本錢控制。各現(xiàn)場操作分部實(shí)行崗位相對固定，人員統(tǒng)籌安排的用人機(jī)制，解決了周末作業(yè)頂峰期人手缺乏的困難，減少各部門人員的編制。其次，實(shí)行部門本錢核算。公司各部門的經(jīng)營、管理、質(zhì)量和本錢納入部門月度考核，教育員工從自身做起，從點(diǎn)滴做起，進(jìn)步主人翁精神和節(jié)約意識，努力降低本錢。其次在管理費(fèi)上嚴(yán)格控制，盡量壓縮機(jī)關(guān)人員的配置。機(jī)關(guān)人員多是身兼數(shù)職，辦公室人事管理員某某兼任黨辦秘書，在財(cái)務(wù)部會計(jì)請假回家消費(fèi)后又暫時兼任公司會計(jì)。在業(yè)務(wù)招待費(fèi)上，本著花小錢、辦大事、辦好事、辦實(shí)事的原那么，采取一切措施，防止不必要的開支。上半年，我司本著審計(jì)出效益、審計(jì)防風(fēng)險、審計(jì)強(qiáng)管理、審計(jì)促開展的原那么，積極配合總部和股東對公司的審計(jì)工作。通過上述一系列的有效措施，公司本錢支出得到了很好的控制，收入本錢率有了明顯的降低。5、大力加強(qiáng)市場營銷工作。今年隨著國家相關(guān)政策的出臺和廈門港的自身情況，廈門港的某某市場總量沒有增加，反而出現(xiàn)下降的趨勢。而港務(wù)集團(tuán)給某某定了較高的利潤指標(biāo)，這勢必讓某某加大市場營銷力度，采取一切方法，甚至不入流的手段對我們進(jìn)展反撲。公司及時采取相應(yīng)的對策，穩(wěn)固了現(xiàn)有的市場份額。如今，對手很難從我們的手中奪去業(yè)務(wù)，但我們每爭取一塊業(yè)務(wù)也要付出很大的代價，這就是市場的相對相持階段。在這相持階段，誰頂?shù)米毫?，先翻開打破口，誰就掌握了市場的主動權(quán)，所以，市場營銷工作是公司今年一切工作的重中之重。今年公司為了加強(qiáng)市場營銷工作，在繼續(xù)發(fā)揮營銷小組作用的同時，將某某x、某某x二位同志借調(diào)到商務(wù)部協(xié)助進(jìn)展市場營銷工作，同時仍然負(fù)責(zé)本部門的經(jīng)營管理，充實(shí)了商務(wù)部的營銷力量。公司還根據(jù)各客戶的詳細(xì)要求和各船東的不同特點(diǎn)，為客戶提供眾多的增值效勞，包括為客戶做一些力所能及的事，想客戶之所想，急客戶之所急，受到了客戶的肯定與表揚(yáng)，從而加深了和客戶及相關(guān)方的關(guān)系。公司針對今年上半年廈門港班輪航線變動不大的特點(diǎn)，及時調(diào)整策略，采取行之有效的營銷方法，對班輪繼續(xù)跟蹤，保持關(guān)系，重點(diǎn)攻關(guān)內(nèi)支線以及一些近洋的航線。今年上半年在穩(wěn)固原有航線的根底上，通過積極營銷，相繼爭到某某地中海線;某某的一條內(nèi)支線和某某線;某某和某某合開的東南亞線;某某的一條船。雖然今年因?yàn)閹准掖境肪€和拆線，導(dǎo)致公司理貨箱量的流失，但由于我們爭取到了一些業(yè)務(wù)，從而補(bǔ)足了箱量，穩(wěn)固了市場份額。在件雜貨方面，公司加大營銷力度，一有信息，及時跟進(jìn)，不放過任何的時機(jī)，今年公司件雜貨的理貨份額有明顯增長，有幾個月還超過了50%。在裝拆箱理貨方面，加大與堆場和貨主的聯(lián)絡(luò)，擴(kuò)大合作，上半年，增加了某某物流的一塊業(yè)務(wù)，特殊理貨的業(yè)務(wù)量也有所增加。公司還和相關(guān)碼頭加強(qiáng)合作，上半年公司與xx碼頭簽定了合作協(xié)議，其船邊、閘口、驗(yàn)關(guān)臺的相關(guān)理貨業(yè)務(wù)已全部委托我司操作。這證明了我司的營銷工作獲得了成功，并且有了碼頭這一有力的支持者，為公司經(jīng)后的開展打下了根底。6、某某分公司正式開展某某業(yè)務(wù)。根據(jù)總部的要求，某某分公司的經(jīng)營管理由廈門分公司負(fù)責(zé)，去年公司對某某市場進(jìn)展了調(diào)研，并做好相關(guān)開業(yè)的準(zhǔn)備工作，今年公司加大了營銷力度，積極推進(jìn)某某分公司各項(xiàng)工作的進(jìn)展。今年上半年某某分公司已按照既定的方案，順利開業(yè)了，并已經(jīng)屢次進(jìn)展了理貨作業(yè)。某某x作為某某分公司詳細(xì)負(fù)責(zé)人，對某某分公司的開業(yè)經(jīng)營作了大量的工作。二、存在的缺乏。(一)員工的思想程度和綜合素質(zhì)有待進(jìn)步。公司成立三年來，經(jīng)過公司的引導(dǎo)和教育，員工的思想程度和綜合素質(zhì)比剛進(jìn)公司時有了很大的進(jìn)步，但隨著競爭的加劇，客戶我們的員工提出了更高的要求。(二)干部的管理程度和業(yè)務(wù)技能有待加強(qiáng)。有一批能抓管理，會拓市場的干____伍是公司保持持續(xù)開展的關(guān)鍵，近三年來，公司涌現(xiàn)出一大批年青的干部，他們在理論中邊學(xué)邊干、邊干邊學(xué)，工作才能、管理程度和個人修養(yǎng)都得到了很大的提升，為公司的快速開展做出了不少奉獻(xiàn)，但他們畢竟還年青，無論是工作經(jīng)歷、業(yè)務(wù)才能、管理管理程度及對外溝通才能都和公司持續(xù)開展的需要還存在一定的差距。(三)規(guī)章制度的落實(shí)還不夠全面到位。三年來，公司各項(xiàng)規(guī)章制度都已建立，并在理論中逐步地健全和完善，可是有了好的制度，還要去全面的貫徹落實(shí)。今年，公司在管理上出現(xiàn)一些破綻，在平安質(zhì)量上，沒有很好地杜絕過失，就是由于規(guī)章制度沒有完全落實(shí)到位，員工沒有嚴(yán)格按照規(guī)章制度和操作流程作業(yè)。(四)市場營銷手段還要進(jìn)一步創(chuàng)新。上半年在市場營銷上雖然獲得了一些成績，但沒能獲得更大的打破。今年市場競爭的殘酷性在加劇，只有及時解決市場營銷的創(chuàng)新和有效手段問題才能更進(jìn)一步的擴(kuò)展業(yè)務(wù)，掌握市場的主動權(quán)。公司半年度工作總結(jié)二XX年在誠惶誠恐中到來，半年時間，國際國內(nèi)經(jīng)歷了許多自然災(zāi)害等大事，我們的祖國仍然以她東方的雄姿屹立東方、以她前所未有的魄力斡旋與各強(qiáng)國之間，游刃有余的處理好了周邊國家的事務(wù)，巧妙的處理好了人民幣升值的事情;快速而穩(wěn)妥的安排了青海玉樹地震及洪水等其它災(zāi)害的問題;世博更以她特殊的姿態(tài)向世人展示祖國的強(qiáng)大。我們公司也平穩(wěn)的走過了XX年大半年，其間獲得了許多成績，也得到了許多經(jīng)歷教訓(xùn)，今天在蘇州這個美妙的地方召開半年工作會議，也是我們公司開場開展的表現(xiàn)，下面我想從幾個方面說說。首先談公司方面所取的成績：一、公司逐漸制度化，由創(chuàng)業(yè)階段向開展階段擴(kuò)展XX年，公司首先是財(cái)務(wù)制度上的完善，標(biāo)準(zhǔn)了公司財(cái)務(wù)開支的程序，減小了因管理造成損失的風(fēng)險，盡量躲避了上半年大量資金投入的緊張;材料部門，制定了采購和月結(jié)算制度，合約部門，制定了統(tǒng)一的內(nèi)部簽證、結(jié)算表格，勞務(wù)合同進(jìn)展工程交底;員工實(shí)行了自我評分與工程、公司綜合考評相結(jié)合的制度。二、新陳代謝、新老更替，公司在人才儲藏上下大功夫。XX年7月止，公司走了一批人，有因犯錯誤的、有因勝任不了工作的、有吃不了公司節(jié)奏及工程要求的、也有帶著情緒的，但公司更多的引進(jìn)一大批新穎血液，目前情況看，他們有開場閃閃發(fā)光的，(無錫蔣工、蘇州馬工)，大學(xué)生的引進(jìn)是公司上半年來的亮點(diǎn)，這一方面是公司對社會的奉獻(xiàn)，另一方面說明人才儲藏是公司的一個戰(zhàn)略，誠然，大學(xué)生是零起點(diǎn)，故需要我們公司擔(dān)當(dāng)起培養(yǎng)和引導(dǎo)他們的責(zé)任。同時公司以后在人才選用上盡量專業(yè)負(fù)責(zé)人選用專業(yè)人才，專才專用，人人盡其用。三、勞務(wù)分包逐漸走專業(yè)化。長風(fēng)一號樓、無錫古運(yùn)河工程的勞務(wù)改革是成功的，這種成功我們將推廣，最求公司利益的最大化。四、公司文化開場形成XX年公司開場對員工體檢、專業(yè)培訓(xùn)等活動，這樣的活動以后我們將更加豐富更加完善。再次談XX年上半年所存在的問題：1材料部門：材料是占工程本錢的60-70%，深感其重要，但是材料部門在各工程材料采購價格上的透明性、比擬性、信息性、采購商信息平臺不完善，迫切改善。工程管理上，方案與使用脫節(jié)，現(xiàn)場控制力度不夠，收料程序需加強(qiáng)監(jiān)控，勞務(wù)合同不明確;局部材料采購不及時，庫管制度上急需加強(qiáng)。2合約部門：合同交底要及時及全面，勞務(wù)及分包簽證及結(jié)算不購及時。勞務(wù)合同的簽訂逐步要求工程管理人員參與。3工程部門：野蠻施工在有些工程尤為突出，施工時管理人員沒有預(yù)控性，加之責(zé)任心不購，留下很多后患，給公司造成了很多很大的損失，長風(fēng)工程存在過，龍湖工程出現(xiàn)了，本錢意思比擬差，重復(fù)施工、無用施工現(xiàn)象任然不少。去年的半年會上我講了其中一點(diǎn)是：端正心態(tài)、擺正位置;強(qiáng)化職業(yè)道德、追求職業(yè)精神，廉潔高效的工作，但是在某些工程還是存在很嚴(yán)重的問題，從上到下沒有責(zé)任心，工程進(jìn)度是隨機(jī)和隨意的，沒有施工節(jié)點(diǎn)、沒有跟蹤檢查、沒有上下班制度，在想當(dāng)然中過和尚日子。根本控制和協(xié)調(diào)不了勞務(wù)和分包，被人牽著鼻子走，這說明除了才能外更能說明的是承當(dāng)不起責(zé)任，沒有踏下心來把事情做好，同事們，公司把工程委托給各位，靠的是我們的責(zé)任啊，這是重任，但更多的是信任，是其它國企和私企所沒有而我們公司所特有的一種一家人的情緣啊。我們沒有理由不管好啊，承當(dāng)起責(zé)任來，為自己為公司立住腳，打造更大的空間;如方定，你來自勞務(wù)有吃苦勤勞的精神，有經(jīng)歷，但工程把四標(biāo)段給你，你就要流汗水，表現(xiàn)出來，有些工程還有處處打小算盤，盤算勞務(wù)、分包，希望甚而要求他們請吃請送，各位高管，你們是公司的主流，是公司寄托大家共謀開展、共謀進(jìn)步，這種寄托是不是一月、不是一年、公司更多的是希望大家在這里生根，落腳。公司在為改善我們的生活而努力，同時也在謀劃更遠(yuǎn)大的舞臺供我們的下輩們選擇，我這里又忍不住講講合約部的于經(jīng)理，她的勤勞是大家所公認(rèn)的，也許大家還不知道他的廉潔，曾經(jīng)有人轟炸她，是很豐厚的，她回絕了，她說我要工作得很坦然，各位高管，望你們嚴(yán)以律己，以身作那么，用開展的目光躲避眼前的利益，公司盡量讓大家瀟灑的生活，自尊的工作。最后談?wù)勏掳肽甑墓ぷ鞣桨福?、8月份完善各工程的材料結(jié)算制度，采購200-300萬的周轉(zhuǎn)材料。召開XX年新近員工培訓(xùn)會。對各工程平安檢查2、9月份安排其它工程管理人員體檢、召開材料部門、合約部門培訓(xùn)會。建立起材料采購信息平臺。3、10月份召開工程負(fù)責(zé)人及部門高管培訓(xùn)會各位高管，我以上的講話，不是針對某個人，我是希望我和各位一起珍惜今天、珍惜我們這個位置、珍惜我們這個舞臺、同心同德做好事、做大事、更好的改善生活。謝謝大家。有關(guān)半年度工作總結(jié)范文我于202_年10月到工程部參加工作，作為一名工程人員，我的主要工作是對住宅區(qū)的房屋、水、電、公共設(shè)施，進(jìn)展維修養(yǎng)護(hù)管理和向住戶提供維修效勞?，F(xiàn)將自己的工作情況匯報(bào)如下一、遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格要求自己，在堅(jiān)持原那么的情況下敢于創(chuàng)新，更快更好地完成工作任務(wù)。二、掌握各類房屋的分布狀況，房屋內(nèi)外構(gòu)造，附屬設(shè)施各水、電氣、消防系統(tǒng)的管線走向，分布狀況以及管線主控制位置，以及設(shè)備的性能和使用狀況。三、嚴(yán)格遵守平安消費(fèi)條列和操作規(guī)程。佩戴工作牌、穿工作服，上門維修佩戴工作牌，態(tài)度熱情、效勞周到，具備純熟的施工技能。在純熟自己專業(yè)的根底上，學(xué)習(xí)水、電、土建等根本知識和標(biāo)準(zhǔn)操作，適應(yīng)住宅區(qū)維修工作的需要。四、經(jīng)常巡視住宅區(qū)，掌握公用設(shè)施的運(yùn)行和完好狀況，以確保公共設(shè)施完好，設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)正常。在工作中準(zhǔn)確的找到維修的真正原因，做到一次修好，少返修或不返修。五、保護(hù)工具，在每次使用之后，對領(lǐng)出的工具的性能、機(jī)具配件等進(jìn)展檢查，是否完好無損。完成主管交代的其他任務(wù)六、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，進(jìn)步業(yè)務(wù)程度，經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、可以比擬沉著地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，保證了本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行，可以以正確的態(tài)度對待各項(xiàng)工作任務(wù)，熱愛本職工作，認(rèn)真努力貫徹到實(shí)際工作中去。積極進(jìn)步自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭取工作的主動性，具備較強(qiáng)的專業(yè)心，責(zé)任心，努力進(jìn)步工作效率和工作質(zhì)量。下半年的工作將從零開場，認(rèn)真進(jìn)步業(yè)務(wù)、工作程度，為公司開展，奉獻(xiàn)自己應(yīng)該奉獻(xiàn)的力量。202_年下半年工作方案如下：一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)物業(yè)相關(guān)知識。加強(qiáng)對同行業(yè)開展的理解、學(xué)習(xí)，要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當(dāng)前情況做到心中有數(shù)。二、團(tuán)結(jié)一致，勤奮工作，形成良好的工作氣氛。不斷改良工作質(zhì)量、效勞程度。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度，維護(hù)公司利益，積極為公司出謀劃策?；貞浬习肽甑墓ぷ?，雖然自己在盡全力的工作，但工作成績與領(lǐng)導(dǎo)的要求還相差很遠(yuǎn)，在下半年自己將更加努力的工作，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)任務(wù)。半年度工作總結(jié)醫(yī)院半年度工作總結(jié)醫(yī)院半年度工作總結(jié)醫(yī)院在醫(yī)學(xué)院黨政領(lǐng)導(dǎo)下，我院認(rèn)真學(xué)____的各項(xiàng)方針政策，全面總結(jié)了多年來教學(xué)及其他工作的成功經(jīng)歷和缺乏，努力適應(yīng)國家宏觀形勢開展及高校建立需要，及時調(diào)整辦學(xué)方針和策略，現(xiàn)將半年的工作總結(jié)如下：一、學(xué)院建立：⒈為貫徹施行國家教育部、醫(yī)學(xué)院“厚根底、寬口徑的開展戰(zhàn)略，積極申報(bào)開設(shè)新專業(yè)，并伴隨學(xué)院有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)相繼到武漢、南京、徐州、重慶等兄弟院校參觀學(xué)習(xí)，博采眾家之長，今年共有口腔醫(yī)學(xué)、麻醉學(xué)、眼視光學(xué)、中西醫(yī)全科醫(yī)學(xué)、醫(yī)事法學(xué)、法醫(yī)學(xué)等個新專業(yè)方向可以招生，這為我院拓展醫(yī)學(xué)教育專業(yè)空間以及培養(yǎng)綜合性醫(yī)學(xué)人才打下了良好的根底；⒉在省衛(wèi)生廳施朗副廳長帶著下，原創(chuàng)：參與省衛(wèi)生廳專家組對三個非直管附屬醫(yī)院的年度評審，同時與教務(wù)處、成教學(xué)院考察了攀枝花市中心醫(yī)院；⒊積極籌建臨床技能中心，協(xié)助學(xué)院基建處、教務(wù)處完成了設(shè)計(jì)、繪圖及建筑圖紙的會審等工作；⒋目前臨床技能中心的裝修工作以進(jìn)入尾聲；⒌協(xié)助學(xué)院對臨床教學(xué)基地的建立工作，分別安排了多位專家參與對閬中市、三臺縣、射洪縣人民醫(yī)院的巡回講學(xué)；⒍成功制作了臨床學(xué)院網(wǎng)絡(luò)主頁；⒎完成《全國普通高校專業(yè)大全》的局部專業(yè)簡介的填寫；⒏完成《全國各類醫(yī)藥院校情況報(bào)表》有關(guān)附屬醫(yī)院根本情況報(bào)表的填寫。、搜集、整理四川省疾病譜變化的調(diào)查資料；、辦公室的其他日常事務(wù)。⒈領(lǐng)導(dǎo)臨時布置的事務(wù)。⒉完成題庫的安裝調(diào)試。⒊檢查本月教學(xué)任務(wù)的落實(shí)情況。⒋布置下學(xué)期教學(xué)任務(wù)并落實(shí)任課老師。⒌完成了青年老師課件比賽的準(zhǔn)備工作。⒍參加學(xué)院組織的教學(xué)工作檢查。⒎落實(shí)年下學(xué)期及年上學(xué)期的帶習(xí)老師。二、教學(xué)工作：以教學(xué)工作為中心，進(jìn)步教學(xué)質(zhì)量為重點(diǎn)，加強(qiáng)了學(xué)科建立和標(biāo)準(zhǔn)化管理。學(xué)院擴(kuò)大招生后，教學(xué)任務(wù)逐年加重，我院各教研室充分調(diào)動廣闊老師積極性，抑制各種困難，加強(qiáng)檢查催促和教學(xué)質(zhì)量評估，保證了教學(xué)任務(wù)的完成。⒈催促落實(shí)期末考試及本學(xué)期補(bǔ)考工作。⒉落實(shí)本學(xué)期教學(xué)任務(wù)及任課老師。⒊落實(shí)研究生合作導(dǎo)師的根本情況及簡介。⒋落實(shí)教學(xué)科研工程方案執(zhí)行情況及明年度科研工程的申報(bào)。⒌落實(shí)本學(xué)期基地醫(yī)院帶習(xí)老師人員及交換工作。⒍組織專家評審年醫(yī)學(xué)本科合格考試試卷。⒎組織課堂教學(xué)、臨床見習(xí)、消費(fèi)實(shí)習(xí)質(zhì)量檢查次。⒏組織專家課堂教學(xué)質(zhì)量評估次。、協(xié)調(diào)教學(xué)工作中任課時間的調(diào)換、任課地點(diǎn)的調(diào)換、專家門診與上課時間沖突的調(diào)換。、組織落實(shí)多媒體觀摩教學(xué)預(yù)賽人員。⒈組織各學(xué)科教材選用及教學(xué)大綱修訂工作。⒉落實(shí)基地醫(yī)院下半年帶習(xí)老師。⒊組織落實(shí)附院實(shí)習(xí)生進(jìn)步課間操次。⒋繼續(xù)跟蹤疾病譜調(diào)查工作。三、臨床實(shí)習(xí)：⒈完成九七級實(shí)習(xí)工作總結(jié)；⒉完成了級實(shí)習(xí)學(xué)生的結(jié)業(yè)考核和實(shí)習(xí)鑒定工作；⒊組織九七級實(shí)習(xí)學(xué)生座談會，暢談體會，廣泛征求意見；⒋承受級三個專業(yè)名實(shí)習(xí)學(xué)生，對九八級實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)崗前培訓(xùn)，按實(shí)習(xí)大綱確定輪轉(zhuǎn)表，并對考勤和出科考試進(jìn)展量化管理；⒌針對九八級實(shí)習(xí)學(xué)生人數(shù)多，易出現(xiàn)問題，廣泛征求各科室對實(shí)習(xí)同學(xué)的要求和意見，對實(shí)習(xí)同學(xué)在思想、平安及學(xué)習(xí)等方面進(jìn)展教育，原創(chuàng)：現(xiàn)階段的實(shí)習(xí)學(xué)生在醫(yī)院受到好評。⒍遵照學(xué)院黨委指示，申請成立附屬醫(yī)院實(shí)習(xí)隊(duì)臨時黨支部；⒎組織實(shí)習(xí)學(xué)生參加醫(yī)院學(xué)術(shù)活動次，學(xué)術(shù)講座次，并上業(yè)務(wù)進(jìn)步課次，德育教育課次。⒏下科室檢查實(shí)習(xí)同學(xué)情況每半月一次；發(fā)現(xiàn)問題隨時解決。、堅(jiān)持每個假日前進(jìn)展平安教育；晚間檢查學(xué)生宿舍次。、、針對級實(shí)習(xí)學(xué)生出現(xiàn)的嚴(yán)重問題對本院實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)展平安教育。⒈下科室理解實(shí)習(xí)學(xué)生學(xué)習(xí)及執(zhí)行規(guī)章制度情況次。四、師資培訓(xùn)：⒈組織老師參加學(xué)院網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)班共人次；⒉組織全院性學(xué)術(shù)講座次，聽講人數(shù)達(dá)余；⒊組織余名老師填寫老師資格認(rèn)證申請表；⒋登、統(tǒng)計(jì)二一年年度考核結(jié)果⒌組織老師按省政府要求參加《四川省高科技人才登記表》的填寫工作。⒍組織局部老師參加全國高等學(xué)校教材作者人選登記工作。⒎組織各教研室推薦四川省學(xué)術(shù)帶頭人及學(xué)術(shù)帶頭人后備人選工作。五、科研工作：⒈登、統(tǒng)計(jì)二一年科研成果、論文發(fā)表情況；⒉組織各半年度工作總結(jié)醫(yī)院第2頁教研室申報(bào)二二年科研課題六、繼續(xù)教育：⒈登記全院衛(wèi)生技術(shù)人員參加的繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育工程。⒉分類統(tǒng)計(jì)全院衛(wèi)生技術(shù)人員年度繼續(xù)教育學(xué)分?jǐn)?shù)，并填寫年度四川省衛(wèi)生技術(shù)人員繼續(xù)教育工作年報(bào)表，上報(bào)衛(wèi)生廳。⒊撰寫年繼續(xù)教育工作總結(jié)。⒋起草年繼續(xù)教育方案。⒌參加省衛(wèi)生廳遠(yuǎn)程繼續(xù)教育工作會議。⒍落實(shí)衛(wèi)生廳遠(yuǎn)程繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育工作會議精神，組織臨床科室醫(yī)護(hù)人員購置網(wǎng)卡。⒎起草、打印并下發(fā)川北附院字〔〕第號《關(guān)于繼續(xù)教育認(rèn)可工程學(xué)分授予方法施行細(xì)那么的通知》一文。、聯(lián)絡(luò)舉辦全院性的學(xué)術(shù)講座次。、搜集、整理臨床學(xué)院網(wǎng)頁資料。⒈監(jiān)考次老師半年度工作總結(jié)老師半年度工作總結(jié)2023年9月開學(xué)以來我擔(dān)任初一四班的英語教學(xué)工作，轉(zhuǎn)瞬一學(xué)期的教學(xué)工作即將完畢，作為一名英語老師，現(xiàn)獎英語老師工作總結(jié)如下，敬請各位提出珍貴意見。教學(xué)就是教與學(xué)，兩者是互相聯(lián)絡(luò)，不可分割的，有教者就必然有學(xué)者。學(xué)生是被教的主體。因此，理解和分析^p學(xué)生情況，有針對性地教對教學(xué)成功與否至關(guān)重要。最初接觸廣州學(xué)生的時候，我一點(diǎn)都不理解他們，只是專心研究書本，教材，想方設(shè)法令課堂生動，一廂情愿的認(rèn)為學(xué)生這樣就易承受。但一開場我就碰了釘子。在講授第一課的時候，我按照自己的教學(xué)設(shè)計(jì)，上了一堂自認(rèn)為明白易懂而又不死板的課，認(rèn)為教學(xué)效果如期理想，結(jié)果后來下課一調(diào)查，一聽同學(xué)們反響，才知道我講的口語大局部同學(xué)反響跟不上，而教學(xué)的局部內(nèi)容同學(xué)們有的以前從來未學(xué)過。于是，我在課后更多的主動走近學(xué)生，與他們聊天談心，增進(jìn)彼此的理解，從而更進(jìn)一步理解了學(xué)生的狀況：一方面，學(xué)生英語聽，說的才能相對較弱，授課采用較深的全英教學(xué)，同學(xué)們還不能適應(yīng)。另一方面，三、四班的同學(xué)雖然比擬活潑，上課氣氛積極，但中差生占較大多數(shù)，尖子生相對較少。因此，講得太深，沒有照顧到整體。由此可以看出，理解及分析^p學(xué)生實(shí)際情況，實(shí)事求是，詳細(xì)問題詳細(xì)分析^p，做到因材施教，對授課效果有直接影響。這就是教育學(xué)中提到的備教法的同時要備學(xué)生。這一理論在我的教學(xué)理論中得到了驗(yàn)證。教學(xué)中，備課是一個必不可少，非常重要的環(huán)節(jié)，備學(xué)生，又要備教法。備課不充分或者備得不好，會嚴(yán)重影響課堂氣氛和積極性，記得一位優(yōu)秀的老師曾說過：備課備不好，倒不如不上課，否那么就是白費(fèi)心機(jī)。我明白到備課的重要性，因此，每天我都花費(fèi)大量的時間在備課之上，認(rèn)認(rèn)真真鉆研教材和教法，做好工作方案，教學(xué)方案，不滿意就不收工。雖然辛苦，但事實(shí)證明是值得的。一堂準(zhǔn)備充分的課，會令學(xué)生和老師都獲益不淺。例如我在教授《unit3.lesson9》的時候，這課的主題是如何詢問和答復(fù)時間，教學(xué)難度比擬大。假如照本宣科地講授，學(xué)生會感到困難和沉悶。為了上好這堂課，我認(rèn)真研究了課文，找出了重點(diǎn)，難點(diǎn)，準(zhǔn)備有針對性地講。當(dāng)講到half和quarter時的時候，我通過畫圖，用數(shù)學(xué)上的圓來加以充分形象的講解和此文來于文墨星河說明。這樣學(xué)生就形象地明白了這兩個單詞，學(xué)生聽懂了，也就顯得