2022保安聘用合同范本（五篇）

保安聘用合同范本（五篇）保安聘用合同范本篇1

聘請方(甲方)：

地址：

郵編：

服務單位(乙方)：

地址：

郵編：

甲方為穩(wěn)定本單位內部秩序，制造良好的經營、生產、生活和學習環(huán)境，特聘請乙方保安員，在不違犯《__省保安服務管理條例》的前提下，為甲方供應平安守護服務，經雙方協商后達成本合同條款，雙方共同遵守：(甲方如需要支配保安員完成有收費項目和車輛保管任務時，必需經乙方同意，另行協議。)

一、甲方對乙方保安服務要求

1.乙方依據甲方面要求按時供應名保安員給甲方，由甲方支配在指定的區(qū)域執(zhí)勤。保安員執(zhí)行甲方的管理制度履行執(zhí)勤職責。定崗執(zhí)勤的具體任務要求：責任段執(zhí)勤具體任務要求：流淌巡邏執(zhí)勤的任務要求：

2.做到準時發(fā)覺并準時報告和樂觀協作有關部門處置“四防”或發(fā)生在區(qū)域內的刑事、治安案件現場。

3.把服務區(qū)域內的違法犯罪嫌疑人員扭送公安機關或送保衛(wèi)部門。

二、乙方對甲方要求

1.保安員進駐后，甲方應把取得公安局主管部門的防火平安檢查及“四防”檢查狀況的看法通報給乙方執(zhí)勤保安員，使之能在執(zhí)勤過程中準時發(fā)覺隱患，準時報告和妥當處理。

2.乙方為甲方供應保安服務后，甲方不能使用其他單位保安員或使用變相的“保安員”混合執(zhí)勤。

3.乙方已按規(guī)定為保安員統(tǒng)一購買人身意外保險，保安人員在執(zhí)勤中，因公受傷，致殘甚至犧牲(致殘者經中山醫(yī)一院、省人民醫(yī)院和經市法院法醫(yī)鑒定)，其醫(yī)藥費、撫恤金等費用由保險公司按規(guī)定理賠，保安員因傷、殘、亡的合理開支超出保險理賠的部分，由乙方負擔。如因甲方指揮保安員執(zhí)行保安職責以外的事而使保安員受傷，致殘、犧牲的一切費用除保險公司理賠外其余部分均由甲方擔當。

4.乙方派駐保安人員，實行雙重管理，共同領導并經常保持聯系，共同對保安人員進行教育，關懷他們的工作和生活，提高服務質量，確保平安，若保安員有違反甲方管理制度需要懲處的，甲方準時通告乙方，經調查核實后由乙方處理，保安員因事請假，應書面對班長或甲方人保部門簽字同意并經乙方經理審批后方能生效。

5.為有利于保安隊伍整體素養(yǎng)提高，乙方可適當調整保安員，但必需是在保證履行合同和事前知照甲方的前提下進行。

6.保安公司向甲方供應保安服務，保安員在服務過程中甲方一旦發(fā)生財產遺失、損壞、被盜等現象，由乙方公司負責財產理賠。

7.禁止支配保安人員為個人人身保安服務，禁止保安人員處理經濟糾紛或勞動爭議，禁止使用保安人員監(jiān)視工人生產勞動和生活等與保安服務無關的其他活動，禁止支配參與其他違反法律規(guī)定的活動，違者由甲方擔當法律和經濟責任。如屬保安人員個人行為，甲乙雙方不擔當任何責任。

8.保安人員在執(zhí)勤工作中，為甲方做好“四防”工作表現突出，成果顯著的，甲方酌情賜予精神或物質嘉獎。

9.甲方應經常對本單位的員工、家屬、臨時工進行守法和遵守規(guī)章制度的宣揚教育工作，協作支持保安員共同維護好甲方的治安秩序。如甲方人員違規(guī)而造成責任事故，財物損失，乙方執(zhí)勤保安員不負責任。

三、共同協商事項

1.保安服務時間：

從__年x月x日至__年x月x日共x月。

2.費用：保安服務費每人每月人民幣x仟x佰x拾x元(￥__元)全月x人，服務費合計__元。。

3.住宿：由乙方解決。

4.加班費：按勞動法規(guī)定，保安員每天工作8小時，每周五天工作制，假如甲方因工作需要，要求保安員加班時，加班費的計算則按《勞動法》第四十四條中規(guī)定的辦理，即由甲方支付。周一至五延長工作時間的，支付每小時工資150%，每天工作時間不得超12小時;休息日(即周六、日)加班又不能支配補休的，支付每天工資200%的工資酬勞;法定休假日(如元旦、五一等)加班，支付每天工資300%工資酬勞。

5.付款時間及方式：付款時間：雙方簽訂合同后第五天，甲方先付一個月x名保安服務費__元到乙方銀行賬戶，以后按每壹個月付款一次并在付款當月五日前一次付清x名保安費用，付款方式：

①支票。

②現金。

③匯款。

開戶銀行：

賬號：

四、違約責任

1.本合同在執(zhí)行過程中，若遇有政府行為或不行抗拒的因素而影響本合同正常執(zhí)行或某一方需要修改、變更合同內容時，甲乙雙方3天內協商，協商后所立條文與本合同具有同等效力。

2.某一方執(zhí)行合同過程中遇特殊緣由，不能履行合同時，必需提前一個月以書面形式通知對方，甲乙雙方3天內協商，未經提前一個月通知對方而單方終止時合同視作違約處理，由違約方支付3個月的保安總費用給對方作違約金。

五、本合同如有未盡事宜，雙方可以另議，另外協商的條文與本合同具有同等等效力，假如合同在執(zhí)行過程中有爭議，雙方可以通過友好協商解決，協商無法解決時，可以向區(qū)人民法院提出訴訟。

六、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，甲方須在本合同期滿前一個月知照乙方是否續(xù)約。

甲方：

乙方：

代表：

代表：

時間：

時間：

保安公司：

公司：

保安聘用合同范本篇2

甲方(聘用單位)：

乙方(受聘人員)：

法定代表人：

居民身份證號碼：

甲方因平安工作需要，準備聘用乙方擔當學校平安保衛(wèi)工作。依據《中華人民共和國合同法》及相關規(guī)定，經甲乙雙方公正自愿協商全都，特簽訂本合同。

一、保安人員的工作職責

1、保安人員必需聽從校方提出的平安保衛(wèi)要求和門衛(wèi)管理制度。

2、保安人員應樹立高度責任感，對學校平安保衛(wèi)負責。堅持預防為主的方針，加強門房管理，把事故毀滅在萌芽狀態(tài)之中。

3、保安人員要認真做好守護目標的防火、防盜，負責校內師生人身財產平安，如發(fā)生案件應立刻報告110，愛惜好現場，維護好現場秩序。

4、保安人員實行24小時值班制度，作好值班記錄。地點在校保安值班室。

5、保安人員必需對校內重點要害部位進行巡查，做好防盜工作。

6、保安人員要本著對學校平安負責的精神，按學校規(guī)定，定時開關校大門，上課或課間休息時間，無特殊狀況，不得讓同學任憑進出校門。若同學請假提前離校的，必需持有學校專用的請假單。否則一律不得放行，杜絕發(fā)生因同學逃學而在校外發(fā)生的平安事故。發(fā)覺同學通過非正常途徑離開學校應準時勸阻、教育，并立刻報告。

7、保安人員對未佩戴?？ㄍ瑢W有權不讓其進入校內。上課時間(包含晚自習)因遲到要進入校內的同學，必需在確認同學身份后才可進入，并做好登記工作。對騎車、溜車、穿拖鞋、染發(fā)、衣冠不整、穿奇裝異服、帶早餐、進入校內、通過通透圍墻購買物品同學應準時加以制止，勸其立刻訂正或通過班主任要求同學限時訂正。

8、非學校師生原則上不得進入學校。外來人員來訪確需進入者，按要求填寫好登記表方可進入校內。

9、保安人員在同學入校前30分鐘前開啟校門，上課鈴響后全關閉。放學時應按時開啟校門，30分鐘后關閉。校門開啟后須離開值班室站立值勤，看護同學進出學校。

10、在上學、放學時段(特別是下午、晚自習放學)，保安人員有責任維護好校門口環(huán)境秩序，禁止閑雜人員在校門口四周逗留大聲喧嘩。對在校門聚眾吵鬧影響學校教育秩序的現象，應予勸阻，對嚴峻影響學校教育教學秩序的，有責任報告110，并關心110處理有關事情。禁止在校門口擺攤設點，禁止客運車輛在校門口候客及其它任何車輛(自行車)無故亂停亂放，保證校大門口的暢通無阻。校門口

交通堵塞時，應準時疏導。發(fā)覺學校門口同學之間打架斗毆現象準時阻擋并上報有關領導。

11、保安人員應禁止任何外來車輛進入校內。的確因工作或其它需要，經學校領導同意，驗證許可做好車牌登記后，方可進校。

12、保安人員應認真完成學校交辦的臨時任務。

二、保安人員的工作酬勞

乙方依據甲方規(guī)定完成工作任務的，甲方必需按時足額支付乙方的工資酬勞，不得克扣、拖欠工資。每月工資標準為人民幣

元整。

三、消逝以下情形，甲方有權解聘合同，并通過合法途徑追究相關責任

1、辱罵毆打老師同學造成惡劣影響。

2、工作失職造成守護目標損失。

3、工作散漫、不負責且屢教不改。

4、當班期間擅自離崗。

5、邀約他人在保安室酗酒、打牌。

四、本合同有效期一年。在合同到期前15日，雙方如情愿，應重新簽訂合同。

五、本合同未盡事宜由雙方協商解決。

六、本合同一式四份。甲乙雙方各執(zhí)二份。從簽訂之日生效。

甲方(公章)

：乙方(簽字)：

法人代表人(簽字)：

年月日

保安聘用合同范本篇3

甲方(聘用單位)：法人代表：

乙方(受聘人員)：

居民身份證號碼：

甲方因平安工作需要，準備聘用乙方擔當學校平安保衛(wèi)工作。依據《中華人民共和國合同法》及相關規(guī)定，經甲乙雙方公正自愿協商全都，特簽訂本合同。

一、保安人員的工作職責

1.寵愛學校，疼惜同學，責任心強，有實干精神，聽從學校管理，聽從學校支配，嚴格遵守學校各項規(guī)章制度;

2.同學上學放學期間，維護校門口秩序，疏導師生有序進出，并準時制止學校門前發(fā)生的尋釁滋事等行為。必要時應向公安部門報警;

3.負責門衛(wèi)管理，嚴禁外來人員任憑進入校內。對確有正值理由需要進入校內解決的，在征得被訪人同意，并辦理好登記手續(xù)后，方可進入。嚴禁校外無關車輛進入校內，對確有正值理由需要進入校內的車輛，須經學校同意，并指揮車輛平安出入、有序停放;

4.嚴格查驗外來人員(車輛)隨身(車)攜帶的物品，嚴禁將各種易燃易爆、劇毒、管制刀具等危險物品帶入校內;

5.對非放學時間離校同學，應查驗班主任或同學主管部門負責人簽字同意的請假條，并將請假條留存后，方可放行;發(fā)覺同學通過非正常途徑離開學校應準時勸阻、教育，并立刻報告。

6.對校內進行平安檢查和治安巡邏。重點巡查學校教室、同學宿舍、財務室、倉庫和各功能室等重要場所。落實防火、防盜、防爆炸、防破壞等治安防范措施，發(fā)覺平安問題或隱患，要立刻報告，并關心予以妥當處置;

7.發(fā)覺違法犯罪行為，要準時制止，對一時難以制止或發(fā)生治安案件及涉嫌刑事犯罪案件，應當立刻報警，并實行措施愛惜現場，樂觀協作公安部門偵查、處置;

8.關心公安部門、轄區(qū)民警維護校內周邊治安秩序，主動向學校領導和轄區(qū)派出所反映校內內外治安狀況，提出防范看法和建議，關心學校堵塞平安漏洞，健全防范制度，提高防范力氣;

9.正確使用學校物防、技防器材和設施設備，妥當保管和維護安保器械，非緊急狀況，不得動用鋼叉、電警棍等安保器械。依據有關規(guī)定做好學校保衛(wèi)室監(jiān)控值守工作;

10、在上學、放學時段，保安人員維護好校門口環(huán)境秩序，禁止閑雜人員在校門口四周逗留或大聲喧嘩。對在校門聚眾吵鬧影響學校教育秩序的現象，應予勸阻。對嚴峻影響學校教育教學秩序的，經勸阻不聽者報告110或派出所，并關心110或派出所處理有關事情。禁止他人在校門口擺攤設點，禁止客運車輛在校門口候客及其它任何車輛亂停亂放，保證校大門口的暢通無阻。校門口

交通堵塞時，應準時疏導。發(fā)覺學校門口同學之間打架斗毆現象準時阻擋并上報有關領導。

11、負責檢查巡察同學課間活動時的平安問題,對上樹，爬高、揚土、打架、過早到校等行為的同學予以批判教育。

12、完成學校交辦的其他平安保衛(wèi)任務。

二、保安人員的工作酬勞

乙方依據甲方規(guī)定完成工作任務后，甲方必需按時足額支付乙方的工資酬勞，不得克扣、拖欠工資。每月工資1500元(具體以教育局文件精神為準)。

三、消逝以下情形，甲方有權解聘合同，并通過合法途徑追究責任：

1、工作失職造成守護目標損失。

2、工作散漫、不負責且屢教不改。

3、當班期間擅自離崗。

4、辱罵毆打老師同學造成惡劣影響。

5、邀約他人在校區(qū)內喝酒、打牌。

6、酒后上崗。

四、雙方協商全都商定的其他內容

1、上班時間為7：00—12：00，13:00—18:00(具體以同學離校時間為準)。值班保持信息暢通，遇緊急狀況或特殊事情無條件聽從學校支配。

2、聘用期間乙方觸犯法律，法規(guī)時本合同自行終止。

3、聘用期間，如乙方違反學校制度或嚴峻失職，造成平安事故，除追究法律責任外，甲方有權在聘用期內解除合同,所造成的損失由乙方負責。

4、乙方如因病、因傷或因事不能完成工作任務時，雙方自行解除本合同。

5、合同到期，甲乙雙方沒有任何勞務關系。

五、本合同有效期一年。

自20__年3月18日起至20__年3月17日止。本合同未盡事宜由雙方協商解決。

六、本合同一式二份。

甲乙雙方各執(zhí)一份，從簽訂之日生效。

甲方(公章)：

法人代表(簽字)：

年

月日

乙方(簽字)：

年月日

保安聘用合同范本篇4

甲方(聘用)：

法定代表人：

乙方(受聘人員)：

身份證號：

甲方因平安工作需要，準備聘用乙方擔當哈鎮(zhèn)小太陽幼兒園保安工作。經《共和國合同法》及規(guī)定，經甲乙雙方公正自愿協商，特簽訂本合同。

一、保安工作職責：

1、嚴格遵守幼兒園各項規(guī)章制度，按規(guī)定、按時間開門、關門。

2、工作時間不得離崗，離崗時有人頂替才能離開。

3、衣著潔凈，待人接物和氣有禮貌，不聚眾談天。留意儀容儀表，講究團結協作，值班時間不得脫崗、誤崗、擅自調崗。

4、幼兒入離園時門衛(wèi)必需堅守崗位，在門前巡察。切實做好平安保衛(wèi)工作，嚴防幼兒丟失。認真做好家長接待工作并準時進行傳達。幼兒丟失一次扣工資300元,如造成嚴峻后果將追究法律及刑事責任。

5、工作時間不得接待自己的伴侶入園，嚴禁各類商販入園。值班期間嚴禁打牌、酗酒。

6、外來人員必需登記或出示證件后經允許方能入園。維護幼兒園大門口的正常秩序，保證園門口及周邊的暢通。

7、做好清潔衛(wèi)生工作，每日早晨打掃大門內外的衛(wèi)生，使幼兒進園時，感受到環(huán)境漂亮潔凈。

8、值班時，留意防火防盜，每天下午幼兒全部離園后，要檢查各班門窗和水電平安工作，如遇可疑狀況準時報告園長。堅守崗位，準時發(fā)覺、堵截各種違法犯罪嫌疑人員，關心公安機關做好幼兒園治安防范工作。

9、幼兒園財產物品，未經園長同意禁止帶出。

10、上班時間，任何人離開幼兒園。保衛(wèi)人員都須詢問教職工離開幼兒園的緣由，并做好登記。

11、隨時接受臨時支配的工作任務。

12、未經允許不得擅自留宿他人或擅自存放他人貨物。

13、如園內發(fā)生打架斗毆、盜竊、火災、破壞財產等大事后，應冷靜處理，并同時報告園領導處理。

14、乙方不得參與干涉幼兒園管理，更不得與幼兒園老師和同學家長發(fā)生沖突。

二、薪資及福利

1、甲方應為乙方供應必需的執(zhí)勤裝備和必要的工作條件。

2、乙方的薪資由基本工資、崗位工資合計每月工資

元整，工資發(fā)放時間為：在當月的月底發(fā)放工資，甲方不得無故拖欠。

3、乙方同意從工資內扣除

元(000.00元)人民幣作為押金，押金到合同期滿時，乙方無違約行為的全額退還。

4、甲方有權對乙方違反勞動紀律的行為作出懲處，對乙方在工作中確有成果的，將予以嘉獎。

三、勞動紀律

甲方依據國家的有關法律、法規(guī)制定相關的各項規(guī)章制度。乙方必需聽從甲方制定的各項規(guī)章制度和職業(yè)道德，愛惜甲方的名譽。有下列狀況之一為嚴峻違反勞動紀律，將視狀況予以懲處：。

1、私自扣留、挪用或者侵害甲方公款或者財物的。

2、私下將生源介紹到其他單位的。

3、有意或者過失泄漏本園教學方案、資料、教材等機密的。

4、因乙方工作責任心不強或者缺乏必要的平安保健意識，給甲方造成損失或者給甲方幼兒造成侵害的。

四、勞動合同的變更、續(xù)訂和終止

1、甲乙雙方經協商全都可以變更勞動合同的相關內容。勞動合同期滿，勞動合同即行終止。如經雙方協商全都可以續(xù)訂勞動合同，

2、雙方應當在合同失效之前的三十日內提出關于續(xù)約與否的準備，如雙方均未提出，合同到期后自動終止。

五、雇傭期限：

年月日至年月日止。

六、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字后生效。

甲方簽字：

乙方簽字：

簽訂時間：年月日

保安聘用合同范本篇5

甲方(聘用單位)：

乙方(受聘人員)：

法定代表人：

居民身份證號碼：

甲方因平安工作需要，準備聘用乙方擔當幼兒園保安工作。依據郎溪縣教體局文件：教法安【20__】24號文件規(guī)定，經甲乙雙方公正自愿協商全都，特簽訂本合同。

一、保安人員工作職責：

1、嚴格遵守幼兒園各項制度，按規(guī)定時間開門、關門。

2、工作時間不能離崗，離崗時必需有人頂替。

3、衣著潔凈，待人接物和氣，工作時間不聚眾談天。

4、幼兒入離園時保安人員必需堅守崗位，在門前巡察。切實做好平安保衛(wèi)工作，嚴防幼兒丟失。認真做好家長接待工作并準時進行傳達。

5、工作時間非公尋訪不得接待，嚴禁各類商販入園。

6、外來人員必需登記后經允許方能入園，來訪人員須出示介紹信或有關證件。

7、保安人員應確保幼兒入離園時校門口的交通平安，嚴禁外來機動車輛進入幼兒園，內部車輛必需放在指定地點。

8、關心園方管理好園內綠化，做好園內清潔衛(wèi)生工作，每日早晨打掃大門內外的衛(wèi)生，使幼兒進園時，感受到環(huán)境漂亮潔凈。

9、保安值班時，留意防火、防盜、每天要檢查班級門窗和水、電平安工作，夜間不得外來人員進入幼兒園。如遇可疑狀況，準時通知園長或向公安機關報案(撥打：110)。

10、幼兒園物品、財產，未經領導批準禁止帶出。

11、準時收發(fā)各種報刊雜志和教職工的信件工作。

12、加強節(jié)、假日值班保衛(wèi)工作，切實保障園內財產平安。

13、保安人員負責幼兒園治安巡邏與防范，保障幼兒園師生人身平安和財產平安;對外