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文檔簡介
汽車業(yè)提升績效創(chuàng)造顧客滿意方法蘇桔良(這是蘇桔良老師在“金奔騰汽車維修高級技師國際研討會”上的演講,對于我們汽車維修企業(yè)如何發(fā)展忠實(shí)客戶很有啟發(fā),與朋友們分享,感謝蘇桔良老師的指點(diǎn))蘇桔良:各位優(yōu)秀的伙伴們大家下午好,在營銷單位呆久了喜歡氣勢,等一會兒我問大家好,大家答一個(gè)好各位優(yōu)秀的伙伴大家下午好!好。今天來跟各位報(bào)告這個(gè)主題,在東南2005年技能競賽里面,杜總經(jīng)理來我們公司聽我的演講,之后他發(fā)現(xiàn)這個(gè)主題很適合大家,于是我們就共同協(xié)議有這樣盛會一起參與。
今天也非常高興可以參與這個(gè)盛會,我跟各位自我介紹一下,我目前是上海屈格華剛企業(yè)管理咨詢有限公司副總經(jīng)理,同時(shí)我們還是中興汽車銷售公司副總經(jīng)理,這家公司基本上潛力無窮,目前已經(jīng)破了一個(gè)中國的記錄,就是外銷車種銷售有3000臺,這在國內(nèi)以低價(jià)車銷售我們有一個(gè)很好的開啟。
我上課比較活潑,我不喜歡呆在講臺上,我想這些細(xì)節(jié)我就不多講了,我想重點(diǎn)在于過去五年當(dāng)中,其實(shí)輔導(dǎo)了很多公司,除了東南汽車以外還有很多同業(yè),也有所為不是汽車業(yè)的公司,所謂汽車管理都相同,早上我說過有過17年汽車經(jīng)驗(yàn),事實(shí)上這些經(jīng)驗(yàn)還再繼續(xù)當(dāng)中,繼續(xù)累計(jì),我也報(bào)告過第一份工作是修車,車種是出租車。當(dāng)時(shí)在臺灣修車的時(shí)候有一種感覺,我們很努力半天,事實(shí)上真正獲利的都是懂得顧客需求的人,于是慢慢把自己管成管理類。
今天很高興跟大家講這個(gè)主題,李老師所講的如果要講完肯定要很長時(shí)間,跟各位報(bào)告一下,我這個(gè)課程在東南汽車開的第一場的課程在三年前,在北京,我第一次來北京,當(dāng)時(shí)的第一次來北京我非常感慨,這些好的都市,整個(gè)過程也很好玩,一會兒跟各位報(bào)告一下。
我先問一個(gè)問題,請問你們想不想賺錢,想賺錢請舉手?非常好,不想賺錢請舉手,搞不清楚要不要賺錢請舉手。今天這個(gè)課程基本上圍繞在你的技術(shù)面能夠達(dá)成立老師要求以后而展現(xiàn)出來的管理以及服務(wù)。
我想問一下是車好修,還是人好修。人不好修對不對?化油器發(fā)動機(jī)響,第二缸沒有點(diǎn)火,各位車子好不好修,很好修,大部分只要熟練,只要抓住重點(diǎn),循規(guī)蹈矩你一定可以查到問題。事實(shí)上我在臺灣的三菱汽車,十幾年經(jīng)驗(yàn)其實(shí)也幫公司解決了很多問題,其實(shí)就是循規(guī)蹈矩。其實(shí)人不好修,你明明已經(jīng)修好了,他心里很不舒服,因?yàn)槟阕屗湾X,我希望各位上完這堂課不僅可以增加收入,而且可以解決這個(gè)問題。我問各位一個(gè)問題,這個(gè)問題非常嚴(yán)肅,這個(gè)問題叫企業(yè)每天重要的兩件事是什么?有沒有可以告訴我?企業(yè)每天重要的兩件事是什么?開門、關(guān)門,非常好,如果沒有開門也賺錢不了,如果沒有關(guān)都被別人拿走。來第二個(gè),修車或接待。非常好,這個(gè)問題沒有想清楚你賺不到錢,剛才各位講的都對,我希望更正確,更深度的答案,來有沒有人告訴我?
嘉賓:接待。
蘇桔良:非常的好,各位都非常的嚴(yán)肅。在過去我們的技師朋友們會想到,我只要把車修好就可以,但是為什么我車修好顧客不進(jìn),其實(shí)這包含很多原因,還有你的價(jià)格、服務(wù),顧客現(xiàn)在越來越挑剔,又要馬兒好,又要馬兒最好不吃草,我可以告訴你這個(gè)不可能。
這個(gè)理論其實(shí)不是很簡單的,請各位記下來。第一,留住舊顧客,如果每天想錢的事情,很多老板想錢的事情會遇到看到顧客進(jìn)來就會把它當(dāng)做羔羊一樣,但是看到迷途羔羊一樣就要好好照顧。
我說十幾年前臺灣修車也是一樣,我以前在臺灣修車的時(shí)候,我們叫新春回娘家,結(jié)果我把剎車片拆下來清洗以后,我的老師說拿砂輪磨一下,我記得中專畢業(yè)從來沒有這么聽說過,他說拿去磨就對了,我想他一定有很深的技術(shù)不愿意跟我講,我就拿去磨,這之后他拿著我的磨好的東西在地上滾一滾,這樣看起來不像磨過的樣子,于是拿給車主說你這個(gè)已經(jīng)磨損了,換一個(gè)吧!
我本來要講這是我磨的,我的師傅把他踢到旁邊去,我于是心灰意冷,原來我們都是這樣宰顧客的,他很快就倒閉了。
各位就顧客沒有留下來,請問有沒有第二創(chuàng)造客戶,各位當(dāng)你每天開門要想第一件事,第二件事應(yīng)該是你的員工或者你自己要想如果我把這部車修好了,我把這個(gè)顧客滿意的留住他的心,讓他再回到我這邊來,如果可以我才算成功,不然我的經(jīng)營會越來越辛苦。我們?nèi)绻?000臺車,如果每臺車消費(fèi)400元,你一個(gè)月就是80萬,我們前一陣子在浙江輔導(dǎo)了一家二網(wǎng)的公司,當(dāng)時(shí)他非常頭痛,他一個(gè)月售后服務(wù)金額30萬,很低,他說老師以我的能量來看,不可能會那么低,于是重新診斷發(fā)現(xiàn)了很多問題,一一解決現(xiàn)在一個(gè)月是80萬。第二,售后服務(wù)完以后,銷售過去是50臺車一個(gè)月,經(jīng)過改變以后已經(jīng)變成了150臺了,為什么?我只讓他從這兩件事開始。這兩件事如果做好沒有增加收入一定有別的容易的原因,這容易的原因很容易找,今天想辦法留住顧客,這最好方法是什么?一次修好。第二個(gè)呢?誠信修車。第三個(gè)呢?價(jià)格合理。第四個(gè)呢?好各位如果你愿意請你把它寫在旁邊,站在顧客的立場思考,這樣就會留住舊顧客。
創(chuàng)造新顧客其實(shí)就是留住舊顧客,我們不講修車,我們講買車,各位聽沒有聽過喬吉拉德,他來臺灣的時(shí)候我正好在臺灣,他偉大的地方在什么地方?他這一生從35歲開始賣車,到60多歲總共賣了13001部車,他在1904年創(chuàng)造了每天有六個(gè)人跟他買車,這是買車不是看車,為什么六個(gè)人?因?yàn)樗朕k法留住舊顧客,所以他的顧客根本不是他去開拓的,而是什么?而是人家介紹的。各位我們?yōu)槭裁匆_展誠信修車,如果沒有誠信修車就沒有機(jī)會留住舊顧客,如果沒有舊顧客創(chuàng)造新顧客就會很辛苦的。
請問各位顧客滿意的第一要素是什么?這件事如果沒有做好,其實(shí)滿意也是暫時(shí)的,顧客滿意的第一要素是什么?
嘉賓:合理。
蘇桔良:非常好,顧客滿意第一要素講是合理非常好。
嘉賓:誠信。
蘇桔良:大家都把誠信放得很重要,這是很重要,但是還有一個(gè)更重要,就是認(rèn)識你的顧客。這時(shí)候我問各位一個(gè)問題,請問這位兄弟,結(jié)婚了嗎?
嘉賓:結(jié)婚了。
蘇桔良:應(yīng)該是沒有女朋友了?
嘉賓:對。
蘇桔良:請問你老婆最喜歡什么。
嘉賓:逛超市。
蘇桔良:你老婆有逛超市的喜好是嗎?
嘉賓:對。蘇桔良:他如果今天心情郁悶讓他快樂你會做什么?帶著他逛超市,給他1000塊錢,這樣你老婆會心情好,因?yàn)槟阒滥憷掀畔矚g逛超市。所以我要說認(rèn)識你的顧客,就要掌握你顧客的需求和想法是一樣的,我再一次跟各位講,你有沒有發(fā)覺老顧客比較容易溝通,大家有沒有發(fā)現(xiàn)?新顧客進(jìn)來你講要花多少錢,他會覺得會賺很多錢,但是老顧客說,這個(gè)東西壞了,他說趕快修,你只要修好就可以。
各位誰手上有一把鑰匙借我一下,我做一個(gè)演示,各位我們在臺灣很多服務(wù)接待得到顧客的信任,顧客是這樣的。
我開車去維修(動作:把鑰匙扔給嘉賓),我第一件事說把這個(gè)車給我弄好,我下班來取,這個(gè)動作代表什么,信任。設(shè)法讓你的顧客信任你,這除了誠信修車以外,其中最重要是什么?你要跟他交朋友,如果你沒有交朋友你們永遠(yuǎn)是陌生了,就算他來了很多次,你還是不認(rèn)識他,所以你想辦法跟他交朋友他會滿意。
如果你認(rèn)識顧客以后要想辦法留住他,跟他交朋友,就如同我剛才動作一樣,丟出去代表一種信任。如果因?yàn)檫@樣你才能真正想到什么?老朋友老商量,才可以完成后面的了解、滿足和超越。我相信這些都對,但是怎么做?這相當(dāng)重要。如果連知道怎么做都不知道,這事實(shí)上也只是口號而已,我講第一個(gè)觀念就是認(rèn)識你的顧客,這件事其實(shí)真的是不容易的事情,我請問各位,請問從早上到現(xiàn)在你已經(jīng)認(rèn)識你左邊或右邊那位同學(xué)的請舉手?很少,很奇怪,各位想說老師他又不跟我同居,他又不是我的顧客,我干嘛認(rèn)識他,有沒有問過這個(gè)問題。各位有沒有想過,有一天你的顧客他的車跑到內(nèi)蒙古去,如果他在那里車壞了會打電話給誰,一定會給你,你說我馬上去,但是他在內(nèi)蒙古,這樣有可能嗎?這是不可能的。所以我們要認(rèn)識一下內(nèi)蒙古的老板,要不要認(rèn)識一下,要。所以給各位一個(gè)機(jī)會,我給各位30秒時(shí)間左右兩邊簡單的認(rèn)識一下,計(jì)時(shí)開始,不認(rèn)識的趕快認(rèn)識一下。
各位,因?yàn)槟阌袡C(jī)會認(rèn)識,我想我們會有三天時(shí)間,你們會彼此相處,所以你們可以繼續(xù)花時(shí)間認(rèn)識,接下來跟各位講,我們來計(jì)算一下顧客流失的成本。臺灣某經(jīng)銷商是如何計(jì)算的呢?該公司擁有32000個(gè)顧客,這是確定會回來的顧客,這時(shí)候發(fā)現(xiàn)因服務(wù)質(zhì)量差,今年會喪失5%的顧客,這些顧客平均營業(yè)額收入會損失4000元臺幣,所以共損失6400萬臺幣的收入,這就是1600×4000塊錢,該公司一年損失大約是320萬臺幣損失,這合人民幣大概是80萬。
各位我們來看一下時(shí)間的推移會使公司的損失更加的擴(kuò)大,所以我簡單的來看一下,如果我們能夠留住舊顧客,我們的成本這些就會來,所以我們看一下舊顧客的重要性。我們來看一下你們公司的流失率,親各位拿起筆來簡單寫一下,第一個(gè)請告訴我你有多少個(gè)顧客。第二個(gè)每年流失你認(rèn)為會流失多少,我們假設(shè)定一下10%好了。你就可以算出你有多少?平均每流失一個(gè)顧客我的收入就減少了多少人民幣,所以我的人民幣是如何算出來的,就是B×C×E就出來了,我們就可以算出數(shù)字,所以請各位計(jì)算一下。請問你算出來了嗎?剛剛公式很簡單,很多人不算這個(gè)數(shù)字,怕算出來心里很難過,我說如果你不算永遠(yuǎn)不知道你的問題在什么?我問各位開發(fā)新顧客是大于維持舊顧客的成本,還是小于維持舊顧客的成本。大于,這個(gè)大家都知道,因?yàn)槲乙_發(fā)新顧客,我可能要裝修好,可能要去找廣告來宣傳,建立品牌,要花大把的資金找回來,我留住顧客只是從手上找回來,我想這個(gè)大概有10倍,開發(fā)新顧客大于開發(fā)新顧客成本的10倍,說我們開發(fā)新顧客成本很高,開發(fā)新顧客成本有什么呢?這有廣告宣傳、品牌塑造、找到顧客等等這些東西,會讓你的成本提升,但是維持舊顧客,只需要做到樹立口碑,信心建立,以及好感提升就好了。
我們簡單跟各位報(bào)告一下什么叫顧客滿意?過去我們討論顧客滿意,但是顧客滿意是怎么引進(jìn)的,我們看一下,從第一個(gè)是從所謂的顧客服務(wù)開始,意思是說簡簡單單因?yàn)槟阗I了我的產(chǎn)品,我要服務(wù)你,比如你買海爾家電有問題打電話給他,他告訴你,這種服務(wù)我們發(fā)現(xiàn)每家廠商都會做,而且差不多。于是他們開始思考,除了服務(wù)之外怎么讓顧客喜歡我,信任我,愿意再回來,這是很單純的顧客滿意。
現(xiàn)在我們在全世界已經(jīng)不談顧客滿意而已,我們談什么?我們談如何透過顧客關(guān)懷來掌握顧客心里的想法,今天不管你的車有沒有修好,不管你的價(jià)格有多高,車主回到家里的時(shí)候他多想知道車子的狀況如何,但是這個(gè)過程當(dāng)中有沒有人關(guān)懷他。
第四,關(guān)懷做好之后我們要跟他們建立關(guān)系,于是我們常常有人留顧客的資料,喬吉拉的也做過這些事情,他通過寫卡來掌握顧客心里的想法。真正的做到了顧客維持。我們把這個(gè)寫成國際目前的做法,這是全世界目前的趨勢,目前臺灣顧客滿意應(yīng)該算是做到顧客關(guān)懷跟顧客關(guān)系之間,那么大陸顧客滿意我很難評估,但是以我五年各地上課經(jīng)驗(yàn)上課的信息應(yīng)該在顧客滿意左右。
所以我們進(jìn)步的空間還非常大。這時(shí)候有人問我老師你可以不可以解釋平民化一點(diǎn),解釋單純一點(diǎn)。有關(guān)于這個(gè)過程應(yīng)該是怎么樣?我跟各位介紹一下,我問一下這邊沒有結(jié)婚的請舉手?各位我們請他過來一下。
女朋友有沒有在現(xiàn)場?
嘉賓:沒有。
蘇桔良:沒有固定的女朋友就是常常換。
嘉賓:偶爾:
蘇桔良:沒有男朋友的也請舉手。各位我們幫他介紹一下女朋友好不好?為什么沒有女朋友?
嘉賓:工作最重要。
蘇桔良:想要女朋友嗎?
嘉賓:還好。
蘇桔良:假如你現(xiàn)在有一個(gè)對象,他叫小華,如果你想辦法讓小華成為你的女朋友,你會怎么做?
嘉賓:投其所好,拼命追求。
蘇桔良:這就叫顧客服務(wù),你有沒有想過如何牽到他的手。
嘉賓:讓她高興,讓距離近一點(diǎn)。
蘇桔良:但是你靠過去他又離開你怎么辦?
嘉賓:先溝通好。蘇桔良:各位如果這樣會交到女朋友,那真的是天降紅雪,以我過去交女朋友的經(jīng)驗(yàn)千萬不要問我,要牽就好了,這跟服務(wù)的顧客一樣。帶女朋友要到什么地方牽,到十字路口,你要選擇車多,速度快的地方,看到我們要過綠燈,這時(shí)候牽著你的手走,牽到對面以后就千萬不要放掉!
第二個(gè)牽手有用嗎,你一定要跟人家不一樣一點(diǎn),開始找到她喜歡的東西,比如說他喜歡逛街,你就去,他喜歡買鞋子就買鞋子,一定要做跟別人不一樣的事情,這樣顧客就會滿意。
第三點(diǎn)顧客關(guān)懷,有一天小華打電話給小王,小王我是小華,我今天心情很不好,現(xiàn)在是半夜三點(diǎn)你可以來嗎?你會去嗎?
嘉賓:肯定去。
蘇桔良:為什么?
嘉賓:因?yàn)槟阕啡思摇?/p>
蘇桔良:各位三點(diǎn)非常好,到那邊的時(shí)候怎么樣,挽住小華的肩膀,跟小華講告訴我你受了什么委屈,到底是誰欺負(fù)你?對不對。將來小華把心里話講出來的時(shí)候,他的頭就慢慢的靠近小王的肩膀上,請問各位顧客關(guān)懷有沒有成功,各位關(guān)懷就是讓顧客的心倒向你呀,這才算成功,這時(shí)候有人問我,老師顧客心倒向小王以后,這時(shí)候小王應(yīng)該怎么辦?這時(shí)候小王很容易跟顧客發(fā)生關(guān)系?好各位給我們小王掌聲鼓勵。
這樣的話顧客車壞了你應(yīng)該怎么辦?怎么壞了,這時(shí)候權(quán)力幫他服務(wù),做好服務(wù)讓顧客滿意、關(guān)懷顧客,以及跟顧客建立長久的關(guān)系,你建立長久關(guān)系,最后要做顧客維持,請各位寫在旁邊,顧客維持就是定時(shí)的給顧客發(fā)信息。
所謂發(fā)信息有很多定義,第一發(fā)短消息,第二是打電話,如果有一群人喜歡打麻將,這時(shí)候要發(fā)打麻將的信息。這叫建立維持長久的關(guān)系。
各位如果你整個(gè)顧客滿意都做完了以后,如果你的生意還沒有好起來,才是別的原因。基本上跟各位報(bào)告我輔導(dǎo)很多公司,基本上把這幾個(gè)公司做好,很難,為什么?幾乎沒有。
我們往下看,為什么要做好服務(wù),第一個(gè)是顧客滿意,第二個(gè)叫顧客再購買,第三個(gè)讓顧客為我們宣傳,第四個(gè)增加我們的利潤,第五減少不必要成本。
我們做好服務(wù)的目的是這些,這些東西的目的在什么地方?我們重點(diǎn)在第五個(gè)階段,在第五個(gè)旁邊我們打三個(gè)星星,減少不必要的成本。我們今天早晨李老師講的,各位你不然偶然發(fā)現(xiàn)問題,你要真的找到問題,所以如果你真的找到問題你才能減少不必要成本。
第一個(gè)重做的成本;第二個(gè)失敗的成本;第三安撫的成本,這些都是錢。跟各位交一個(gè)朋友,今天所有的課件資料送給各位好不好!顧客抱怨的影響是什么?1999年美國一個(gè)市場調(diào)查公司調(diào)查,他說一個(gè)不滿意的顧客會影響多少人不來買公司的產(chǎn)品?請各位寫下來?他們說老師我可以影響500人,1000人不來買那家產(chǎn)品,我說你如果有這樣能力你就轉(zhuǎn)成業(yè)務(wù)代表不要修車了,你有這么大號召力就不用修車了。這是根據(jù)1999年美國20萬汽車用戶調(diào)查的結(jié)果,有些人會抱怨,有些人不會抱怨。我跟各位講一下這個(gè)題目,幾個(gè)顧客不滿意只有一個(gè)人會抱怨,各位寫下來,四個(gè)不滿意的顧客只有一個(gè)會抱怨,其他三個(gè)跑去哪里?默默離開。各位今天你有機(jī)會去接受別人的服務(wù),但是他服務(wù)差,你都不愿意跟他說,我下次不來就可以了嗎?如果出現(xiàn)這個(gè)問題怎么辦?還有對不會抱怨的人怎么辦?
客戶回訪,請各位寫一下,如果你知道客戶回訪你不做是你的問題,因?yàn)槟悴粫业侥愕膯栴},有人說老師這個(gè)人抱怨太物理了,各位你要感謝他,因?yàn)榱硗馊齻€(gè)人你要花錢找到,但是這個(gè)人不用花錢,他自己跑過來,所以要感謝跟我們抱怨的顧客,這個(gè)意義就是來自于因?yàn)樗约簛碚椅?,而不是我去找他?/p>
我們簡單講一個(gè)數(shù)字,一個(gè)代表四個(gè),四個(gè)影響13個(gè),就是說一個(gè)人真正會影響52個(gè)人不買公司產(chǎn)品。這里面多少不重要,重要是不是有沒有掌握全部不滿意的顧客,今天到你公司修理的顧客,你有沒有打電話,如果真的沒有時(shí)間打,有三種顧客要打。第一,高金額的顧客,就是他這次消費(fèi)金額非常高的顧客,一定要打。第二個(gè)索賠的顧客,就是這次來辦理索賠的顧客這個(gè)一定要打。第三個(gè)單位用戶一定要打,這三類顧客你一定要打,你才能夠掌握打部分的顧客滿意,在我的立場我也希望每一個(gè)都要打,你才可以真正掌握。
客戶滿意的概論,為什么顧客會不滿意?通常有幾個(gè)原因:第一沒有達(dá)到期望值,你今天抱怨一定你表現(xiàn)不好,等一下我交各位如何解決。第二,對你缺乏信任。第三,持有偏見。第四,不能滿足他的需要。第五,他本來就心情不好。實(shí)際能力差;不能兌現(xiàn)承諾,不能仔細(xì)聆聽,表情不耐煩,不給表達(dá)情感的機(jī)會,以及產(chǎn)品知識不夠,最后就是不良態(tài)度。
這樣的話就要降低他的期望值,有很多人喜歡講三個(gè)字“沒問題”很多人會說師傅幫我免費(fèi)看一下沒問題,幫我拆開清理一下沒問題,當(dāng)這么說就是承諾,這種承諾比什么都可怕,因?yàn)轭櫩偷钠谕堤岣吡耍纫幌聨臀掖蛞粋€(gè)折好不好?
嘉賓:可以。蘇桔良:我是顧客,我跟他說幫我打折我說車給你修,修完之后他說沒有問題,給你打9.9折,可我的心里是6折價(jià),這時(shí)候我的期望值跟他的心里有很大落差,你應(yīng)該說先生打折沒有問題,但是我可以幫你爭取最多到9.5折,意思告訴你至少有9.8折,想辦法爭取9.5折,這樣就是想辦法降低他的期望值,而不要傻傻的說沒問題,中國人最容易習(xí)慣承諾別人,所以我們古代說輕諾者寡信。對你缺乏信任就要真正的原因,有人的技術(shù)的問題,有的是簡化的問題。
顧客問你說這個(gè)什么地方壞?我們很多技師不會講話說這個(gè)好象是EPS壞掉了,顧客一聽真的嗎?他說我也不敢確認(rèn),這好象是進(jìn)氣門壞掉了?真的嗎?又好象是皮帶有問題,這時(shí)候顧客問你,你越來越心緒,心緒就容易產(chǎn)生不信任,所以請各位寫在旁邊,確定后再回答,對你缺乏信任你只能做到確定后再回答。
客戶滿意的概論是什么,第一是理性的因素,第二是感性的因素,每個(gè)人都理性,每個(gè)人都感性。就是問題解決的時(shí)候他覺得公平與否,你讓顧客滿意要回到他的立場公平不公平,以及解決過程感受中的愉快的感覺,什么叫愉快的感覺?我們來看一下理性的感覺,就是顧客心里有一把尺,一個(gè)計(jì)算器,一個(gè)量杯,這個(gè)顧客會偏向自己,我們要想辦法顧客什么有功利,他對時(shí)間都有公平的心里,我們找找出問題這樣才可以掌握他,我們通常做一些培訓(xùn)來聆聽顧客心里的想法,找出顧客心里的公平。
公平里面有這些,我們看一下感性,解決過程感覺愉快的感覺,重點(diǎn)在感覺,這有心情上感覺,環(huán)境上的感覺,想法上的感覺,劇情上的感覺,態(tài)度的感覺和速度的感到。簡單講感覺重要不重要?重要!我們舉一個(gè)例子,我們請這位同學(xué)過來一下。
貴姓。
嘉賓:李。蘇桔良:假如我是顧客你的接待,各位給點(diǎn)掌聲鼓勵一下。謝謝!(演示)
各位你是顧客你喜歡哪一種,一定是第二種,但是我們不知不覺就會做第二種。各位這叫速度的感覺,今天不管講到什么感覺,最重要就是讓他很爽就可以,就是想辦法讓他爽,怎么爽,中國造字很特殊,你看爽就是一個(gè)人,然后四個(gè)××××,想辦法怎么讓他爽,心情讓他爽,態(tài)度讓他爽,環(huán)境讓他爽,找到顧客的心里的感把爽字?jǐn)[中間,這樣整個(gè)過程就會讓大家滿意。
劇情是什么?就是整件事的合理性。如果有人說老師,顧客不知道死到什么地方都不回到我們廠里面,各位顧客會不會死掉,他通常不回來失去的原因有1%的死,而剩下68%就是對他的不關(guān)心,所以他就不愿意回來,因?yàn)槟魂P(guān)心,所以要關(guān)心他,喬吉拉得之所以可以買這些車,就是他經(jīng)常關(guān)心顧客,他絕對不會漠不關(guān)心顧客的需求。
我們輔導(dǎo)的廠在臺灣一個(gè)月至少要1400萬臺幣的營業(yè)額,這要達(dá)到什么,修車技師沒有這么大能力,這些全靠接待人員,接待人員的業(yè)績占67%,這是一個(gè)統(tǒng)計(jì)數(shù)字。大陸如果你發(fā)現(xiàn)接待人員的業(yè)績只占67%以下,這就代表你接待人員不會接待東西。比如說冬天我們推銷安耐馳的機(jī)油添加劑,防凍劑,這些要推銷,因?yàn)槟悴粫其N,不會跟顧客打交道,所以你就失去了賺錢的機(jī)會。
下面講一下顧客抱怨怎么辦?這肯定有原因,第一客戶的情緒是因?yàn)榉?wù)的態(tài)度,心中的期望值,等待的問題等等,各位其中最嚴(yán)重的是什么?服務(wù)臺差。
有人說老師應(yīng)該是第二個(gè),我跟各位講,經(jīng)過統(tǒng)計(jì)第一個(gè)可能性最大,第一個(gè)里面包含接待人員、技術(shù)人員不會像顧客說明,今天不管你是什么廠,這些都不重要,重要的是讓你的態(tài)度好一點(diǎn),你的顧客會回來,重點(diǎn)不在于價(jià)格,而在于服務(wù)的價(jià)值,這點(diǎn)要讓各位了解一下。
第二個(gè)等待太久,耗費(fèi)時(shí)間,這是通常第二個(gè)會抱怨的問題。我來跟各位做一個(gè)簡單的游戲,請各位看這邊,這個(gè)游戲請各位配合我你就會知道答案,如果不配合我就不知道。
看我這只手,我請各位眼睛閉起來,請眼睛張開,看這邊,覺得剛剛的時(shí)間過得很久的請舉手,各位非常好,給自己掌聲鼓勵一下。我為什么這么說呢?這代表各位會有感覺,如果覺得剛才時(shí)間可以不可以久一點(diǎn),這時(shí)候覺得你心情也不急,當(dāng)顧客等待的時(shí)候就如同剛剛過去的時(shí)間一樣,是空白的,各位等待的時(shí)候,他來回走的時(shí)候等于空白的狀況,你因?yàn)闆]有滿足他這段時(shí)間,他會抱怨你,剛才過了不到30秒,但是你會覺得過了一分鐘,從另外一個(gè)角度來說,你的顧客需要抱怨的時(shí)候,這時(shí)候他可能等20分鐘就相當(dāng)于過了60分鐘了,所以請各位寫上這時(shí)候要報(bào)告進(jìn)度,很多顧客不是不能原諒你,但是他要知道他車子的進(jìn)度如何?
我們做一個(gè)總結(jié),客戶抱怨的原因70%是來自于溝通不良,你沒有跟顧客做好溝通,就容易抱怨。我們一會兒也有影片可以讓大家看一下。客戶不滿意的時(shí)候想得到什么?第一個(gè)是認(rèn)真的對待,第二個(gè)尊重。第三個(gè)是立即行動,第四個(gè)是補(bǔ)償,第五個(gè)是問題不在發(fā)生,第六個(gè)是有人聆聽,第七個(gè)是緊迫感。
重點(diǎn)請各位寫在旁邊叫“立即行動”打三個(gè)星,用快速的方法行動來解決顧客心里的感覺,如果在短時(shí)間內(nèi)解決顧客不滿意,有幾個(gè)方法,第一站在顧客立場思考,站在第三方的立場處理問題,不要推卸責(zé)任。
我們最后來看一段影片,看你能不能找到問題!
(放大屏幕)
各位剛剛這個(gè)過程請問一下你有沒有找到顧客會不滿意、抱怨的原因?各位有沒有找到?
嘉賓:接待不好。
蘇桔良:他說接待不好。
嘉賓:他給客戶打手勢不對。
蘇桔良:還有沒有?
嘉賓:顧客不高興了,沒有仔細(xì)聆聽顧客的原因。蘇桔良:這個(gè)人犯的錯誤在什么地方?這是我們故意拍成負(fù)面的教材,第一車主說有異音,這時(shí)候讓他去休息這樣不對,應(yīng)該先確定異音的問題,如果干了就會繼續(xù)發(fā)生第二個(gè)問題,第一個(gè)問題他沒有確定顧客的問題。第二個(gè)沒有檢查車身外觀,沒有提醒貴重物品要拿走。各位顧客會抱怨的問題就是因?yàn)槟銢]有跟他做很清楚的交接,所以會產(chǎn)生問題,而且你沒有確認(rèn)他的問題,所以要確認(rèn)顧客的問題,避免顧客的抱怨。
我們來看第二段影片會帶給各位什么?各位有沒有發(fā)現(xiàn)問題?
嘉賓:沒有經(jīng)過顧客同意就把東西拆卸下來了。
蘇桔良:還有沒有?
嘉賓:顧客的心里想什么?
蘇桔良:他剛才講這是我的東西嗎?各位要帶顧客到現(xiàn)場,來爭取信任。有人說不用,幫我處理,這是對你信任。但是沒有建立之前一定要帶顧客到現(xiàn)場看這個(gè)東西是真的壞了,如壞了我?guī)湍銚Q,這是第二段的問題。我們下面來看第三段的問題。
第三段的問題在什么地方?
嘉賓:歡迎下次光臨講錯了。
蘇桔良:沒有錯,各位跟顧客修完車以后,尤其是意向的東西,你要不要跟車主確認(rèn)有沒有問題再現(xiàn),有沒有試車,如果都沒有試車,比如說車主回來說有異音的時(shí)候怎么辦?這就是問題,我們保養(yǎng)廠里面常常會忽略這些細(xì)節(jié)才導(dǎo)致顧客不滿意。
所以我常常說,“企業(yè)最大的負(fù)債就是讓沒有培訓(xùn)過的員工去服務(wù)顧客”。這些過程很可能都是一些沒有被培訓(xùn)過員工造成的結(jié)果,其實(shí)這個(gè)故事很長,我只是昨天截幾斷給大家看一下。這個(gè)問題而是某個(gè)地方有一個(gè)小的鑰匙圈,由于維修廠沒有修完,他發(fā)現(xiàn)這個(gè)沒有壞,他要求重修,但是原來零件已經(jīng)找不到了,所以造成了問題。
如果你把這些事情做好,根本不會有所謂的抱怨產(chǎn)生,我們來看一段正確的示范?。úシ庞捌?/p>
我們回到PPT上面,其實(shí)整套里面影片有大概將近一個(gè)小時(shí)。我們來看一下如何在短時(shí)間內(nèi)解決顧客的不滿意,這時(shí)候不滿意已經(jīng)產(chǎn)生了,我們怎么辦?顧客已經(jīng)不滿意了怎么辦?我們第一個(gè)必須營造解決問題的氣氛,我們有幾個(gè)步驟,第一個(gè)動作叫掌握問題;你一定要掌握問題,到底顧客今天不滿意的問題在什么地方?你掌握了以后第二個(gè)動作要確認(rèn)問題。第三個(gè)是找到需求,以及滿足需求。這幾個(gè)步驟你做完之后要確認(rèn)感受的時(shí)候確定是否滿意,假設(shè)有一個(gè)機(jī)會你開一家面店,他來這吃飯,告訴你老板面很咸,這時(shí)候你第一個(gè)動作是什么?
嘉賓:首先表示歉意,掌握他談的需求。蘇桔良:非常好,第一個(gè)顧客的口味、需求不同,所以他的動作應(yīng)該是掌握問題,你要試一下是不是真的很咸。第二個(gè)確認(rèn)問題,這就找到需求,找到需求代確認(rèn)感受。如果需求沒有辦法百分之百達(dá)成,我們可以有三個(gè)步驟,第一個(gè)彌補(bǔ)、積極、主動,這三個(gè)步驟如果做好,顧客會得到滿意,顧客滿意的原因不是因?yàn)轭櫩偷玫桨俜种俚臐M足,而是因?yàn)槟阕隽艘恍浹a(bǔ),有人開玩笑說,老師,如果那個(gè)人把面吃完了,他湯喝完了說老板面很咸怎么辦?泡一杯烏龍茶給他喝來解決他心中的問題,最后確認(rèn)他的感受,我們很快來跟各位介紹,如何以服務(wù)讓顧客滿意。
請問服務(wù)的價(jià)值和價(jià)格哪個(gè)重要?
嘉賓:價(jià)值重要。
蘇桔良:當(dāng)顧客進(jìn)到你的店以后,你講的合理他都覺得這個(gè)應(yīng)該他花,怕你講不清,講不清楚價(jià)值會降低。所以顧客要購買的時(shí)候他就會回到價(jià)值上,這時(shí)候會產(chǎn)生被服務(wù)的心里,我們很快看到服務(wù)的期望心里中間過程就是感覺,讓顧客有美好的感覺,這是很重要的。我們服務(wù)的過程當(dāng)中,要記住讓顧客有完整美好的感覺,因?yàn)槿耸歉星閯游铮砸彩歉杏X的動物。
如果你是開餐廳的時(shí)候,你讓顧客在用餐滿意,而且會強(qiáng)烈跟別人推薦你的餐廳。有沒有什么方法?
我們要抓住他的需求,想辦法滿足他的需求就可以了。如何辦呢?我們有一段影片給各位看一下,這是我在四川的一個(gè)地方餐飲業(yè)拍到的,我覺得他服務(wù)很好,所以拍攝了下來。
各位她做的動作非常簡單,他只做了幾個(gè)動作,第一個(gè)是親切主動來解釋。第二個(gè)她有耐心跟顧客和諧共處,第三是整潔的服務(wù)和專業(yè)的動作。第四,從一而終的服務(wù)。
這個(gè)就是價(jià)值,各位吃一頓菜非常貴,但是大家會有一個(gè)感覺,好象身體好起來,力量就好象厲害了,各位這些過程重點(diǎn)是為顧客說明產(chǎn)品的優(yōu)異成份,就是要告訴顧客為什么更換這個(gè)產(chǎn)品,你只要抓到顧客心里的需求,假設(shè)顧客覺得車子感覺前沒力,你換掉以后他覺得你很厲害,換了一個(gè)東西沒有花多少錢,就解決他的心里問題。他提出很多健康利益的需求跟產(chǎn)品享受的過程,我們車子皮帶重要嗎?你要講得非常偉大,如果這個(gè)斷掉怎么樣?會花很多錢,所以里跟顧客講這個(gè)東西用好一點(diǎn),絕對會讓你們家安心,用這樣的方式來讓顧客了解你產(chǎn)品生命的形象,讓產(chǎn)品有不同的功能。
要設(shè)法降低顧客的期望值,就是話不要說滿,而且要出其不意的創(chuàng)新,我們在服務(wù)過程當(dāng)中我們就是等于把服務(wù)跟顧客的期望值相結(jié)合,所以你一定要做得比顧客心中得期望值高,他才會滿意。
在臺灣有一個(gè)技師很厲害,他在車子修完之后他會做一個(gè)動作,他拿一張白布,這干什么?跟顧客邊講話,邊擦他的車子,這個(gè)動作讓顧客感覺到我也很愛護(hù)你的車,這樣顧客的期望值就高了,其實(shí)車本來就很感情,他拿一塊白布給你擦,擦到你上車離開他還擦,他就是讓顧客有被服務(wù)的感覺。
因?yàn)樗恢滥闳退淋囎?,你這樣做了他也許就會滿意,我們很快看到最后幾個(gè)PPT。第一個(gè)讓顧客滿意服務(wù)商800電話很周到,與其、態(tài)度、專業(yè)服務(wù)者很重要,時(shí)間、地方、方法也很重要。顧客抱怨的心態(tài)很快跟各位解釋一下。顧客抱怨的心態(tài)重點(diǎn)第一我們必須知道顧客在抱怨的
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