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精選優(yōu)質文檔-----傾情為你奉上精選優(yōu)質文檔-----傾情為你奉上專心---專注---專業(yè)專心---專注---專業(yè)精選優(yōu)質文檔-----傾情為你奉上專心---專注---專業(yè)(單選題)1:下列哪項不是浪費時間的主觀因素___。A:缺乏決策力B:不善于拒絕C:政策程序要求不清晰D:工作目標不當正確答案:(單選題)2:下列哪項不是控制的基本原則A:目的性原則B:客觀性原則C:全面性原則D:靈活性原則正確答案:(單選題)3:下列哪項不是護理信息的特點A:相關性B:生物醫(yī)學屬性C:準確性D:非連續(xù)性正確答案:(單選題)4:根據(jù)醫(yī)院管理標準,二級醫(yī)院病床數(shù)不少于___張。A:100B:80C:120D:90正確答案:(單選題)5:有效控制系統(tǒng)的特征是A:適時、適度控制B:自我控制C:客觀控制D:以上全是正確答案:(單選題)6:控制論的創(chuàng)始人是A:維納B:馬斯諾C:梅奧D:泰勒正確答案:(單選題)7:持"管理的主要任務就是決策,決策貫穿于管理的全過程"這種觀點的學派是A:決策管理學派B:系統(tǒng)管理學派C:權變管理學派D:管理過程學派正確答案:(單選題)8:韋伯的行政組織理論的主要內(nèi)容是A:企業(yè)的活動可分為六項B:管理活動中要遵循14項原則C:管理職能要與執(zhí)行職能分開D:管理活動需要穩(wěn)定的行政組織體系正確答案:(單選題)9:關于激勵,以下描述錯誤的是A:激勵是目標導向性的B:激勵是調(diào)動人的積極性C:激勵僅是管理者的是D:激勵可引導人出現(xiàn)有利于團隊的行為正確答案:(單選題)10:護理質量管理的關鍵是A:制定計劃B:組織領導C:確立護理質量標準D:督促檢查正確答案:(單選題)11:馬斯洛的人類需要層次理論著重研究A:生產(chǎn)過程中工人的勞動效率B:一般管理原理和高層管理效率C:人的需要、動機和行為D:人際關系正確答案:(單選題)12:理想有效的管理是下列哪種領導類型A:9.9B:5.5C:9.1D:1.9正確答案:(單選題)13:下列哪項不是口頭傳遞信息方式的特點A:速度較快B:容易發(fā)生錯誤C:錯誤的責任有時難以追查D:較可靠正確答案:(單選題)14:護理信息最常用的傳遞方式是A:人工處理B:口頭方式C:文書方式D:計算機處理正確答案:(單選題)15:ABC時間管理法主要是為___A:抓住關鍵因素B:確立項目C:自我評價D:以上都不是正確答案:(多選題)1:下列哪些內(nèi)容是人力資源的特點A:流動性B:可塑性C:客觀性D:消耗性E:科學性正確答案:(多選題)2:醫(yī)院組織按照所有制分類分為A:全民B:集體C:中外合資D:綜合醫(yī)院E:個體正確答案:(多選題)3:管理具有二重性指A:自然屬性B:科學性C:藝術性D:社會屬性E:客觀性正確答案:(多選題)4:組織文化的作用包括A:導向作用B:約束作用C:激勵作用D:凝聚作用E:輻射作用正確答案:(多選題)5:領導者非權力性影響力的構成因素有A:品格因素B:職位因素C:能力因素D:知識因素E:感情因素正確答案:(判斷題)1:根據(jù)控制的形式可以將控制分為反饋控制和前饋控制A:錯誤B:正確正確答案:(判斷題)2:質量管理的核心是制定、實施和實現(xiàn)質量方針與目標A:錯誤B:正確正確答案:(判斷題)3:在雙因素理論中,護士的工資屬于激勵因素A:錯誤B:正確正確答案:(判斷題)4:激勵的起點是人的動機A:錯誤B:正確正確答案:(判斷題)5:制定標準是控制的基礎A:錯誤B:正確正確答案:(單選題)1:下列哪項不是浪費時間的主觀因素___。A:缺乏決策力B:不善于拒絕C:政策程序要求不清晰D:工作目標不當正確答案:(單選題)2:下列哪項不是控制的基本原則A:目的性原則B:客觀性原則C:全面性原則D:靈活性原則正確答案:(單選題)3:下列哪項不是護理信息的特點A:相關性B:生物醫(yī)學屬性C:準確性D:非連續(xù)性正確答案:(單選題)4:根據(jù)醫(yī)院管理標準,二級醫(yī)院病床數(shù)不少于___張。A:100B:80C:120D:90正確答案:(單選題)5:有效控制系統(tǒng)的特征是A:適時、適度控制B:自我控制C:客觀控制D:以上全是正確答案:(單選題)6:控制論的創(chuàng)始人是A:維納B:馬斯諾C:梅奧D:泰勒正確答案:(單選題)7:持"管理的主要任務就是決策,決策貫穿于管理的全過程"這種觀點的學派是A:決策管理學派B:系統(tǒng)管理學派C:權變管理學派D:管理過程學派正確答案:(單選題)8:韋伯的行政組織理論的主要內(nèi)容是A:企業(yè)的活動可分為六項B:管理活動中要遵循14項原則C:管理職能要與執(zhí)行職能分開D:管理活動需要穩(wěn)定的行政組織體系正確答案:(單選題)9:關于激勵,以下描述錯誤的是A:激勵是目標導向性的B:激勵是調(diào)動人的積極性C:激勵僅是管理者的是D:激勵可引導人出現(xiàn)有利于團隊的行為正確答案:(單選題)10:護理質量管理的關鍵是A:制定計劃B:組織領導C:確立護理質量標準D:督促檢查正確答案:(單選題)11:馬斯洛的人類需要層次理論著重研究A:生產(chǎn)過程中工人的勞動效率B:一般管理原理和高層管理效率C:人的需要、動機和行為D:人際關系正確答案:(單選題)12:理想有效的管理是下列哪種領導類型A:9.9B:5.5C:9.1D:1.9正確答案:(單選題)13:下列哪項不是口頭傳遞信息方式的特點A:速度較快B:容易發(fā)生錯誤C:錯誤的責任有時難以追查D:較可靠正確答案:(單選題)14:護理信息最常用的傳遞方式是A:人工處理B:口頭方式C:文書方式D:計算機處理正確答案:(單選題)15:ABC時間管理法主要是為___A:抓住關鍵因素B:確立項目C:自我評價D:以上都不是正確答案:(多選題)1:下列哪些內(nèi)容是人力資源的特點A:流動性B:可塑性C:客觀性D:消耗性E:科學性正確答案:(多選題)2:醫(yī)院組織按照所有制分類分為A:全民B:集體C:中外合資D:綜合醫(yī)院E:個體正確答案:(多選題)3:管理具有二重性指A:自然屬性B:科學性C:藝術性D:社會屬性E:客觀性正確答案:(多選題)4:組織文化的作用包括A:導向作用B:約束作用C:激勵作用D:凝聚作用E:輻射作用正確答案:(多選題)5:領導者非權力性影響力的構成因素有A:品格因素B:職位因素C:能力因素D:知識因素E:感情因素正確答案:(判斷題)1:根據(jù)控制的形式可以將控制分為反饋控制和前饋控制A:錯誤B:正確正確答案:(判斷題)2:
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