事故分析報報告15篇VIP

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名目第1篇公司員工工傷事故報告集選范文第2篇交通局防止生產(chǎn)平安事故報告第3篇全區(qū)生產(chǎn)平安死亡的事故報告第4篇生活飲用水污染事故報告制度第5篇質(zhì)量事故報告第6篇關(guān)于平安事故報告范文精選第7篇工傷事故報告第8篇公司員工工傷事故報告第9篇2022年中級平安工程師《法律法規(guī)》考點：生產(chǎn)平安事故報告的規(guī)定第10篇關(guān)于平安事故報告及事故調(diào)查報告第11篇公司員工工傷事故報告集選第12篇工傷事故報告書范文第13篇交通事故報告第14篇平安事故報告及事故調(diào)查報告第15篇車間生產(chǎn)事故報告

【第1篇】公司員工工傷事故報告集選范文

工傷事故又稱勞動事故，在工作的過程中難免會出些意想不到的是，這時候要學會愛護自己的權(quán)益，申請工傷。本文是我為大家整理的公司工傷事故報告范文，僅供參考。

公司工傷事故報告范文篇一

北京市xx區(qū)人力資源和社會保障局：

年月日上午(下午)點分，我公司員工xxx同志在到崗(崗上)上班(工作)時，因，不慎在，發(fā)生了損害事故，當即由同事送往xxx醫(yī)院進行檢查，經(jīng)診斷，醫(yī)生認定為，并開據(jù)了休息天，天后再到醫(yī)院進行復(fù)查。我單位認為此大事，是員工在單位工作時間發(fā)生的損害事故，應(yīng)當屬于國家工傷認定范圍內(nèi)，特此報告。

北京xxxxxx管理有限公司

年月日

公司工傷事故報告范文篇二

勞動和社會保障局：

g我公司于年月日早晨6:00左右發(fā)生一起工傷事故，現(xiàn)將狀況報告如下：

一、職工信息

姓名：;性別：;年齡：歲;身份證號碼：;籍貫及現(xiàn)住址：，崗位：

二、受傷過程

年月日早晨6:00左右，我公司職工在青島市開發(fā)區(qū)給客戶安裝機器時，被掉下的物件砸傷右腳，隨即被送往青島骨科醫(yī)院治療，14日下午被轉(zhuǎn)至人民醫(yī)院連續(xù)住院治療。經(jīng)初步診斷，右腳多根趾骨骨折，詳細病情詳見住院病歷、診斷證明單等。

三、緣由分析

在事故發(fā)生后，公司馬上組織相關(guān)人員進行調(diào)查。分析緣由體現(xiàn)出以下幾個因素：首先，平安教育不足，加之其本人平安意識較低，對生產(chǎn)、生活中的擔心全因素在思想上麻痹大意，所以造成了這次事故。

四、訂正預(yù)防

公司管理層在召開事故緣由調(diào)查分析會后，又馬上組織召開了安裝人員及相關(guān)人員的平安會，教育外出安裝人員要提高平安意識，遵守安裝要求，杜絕三違現(xiàn)象，必需仔細吸取事故教訓，防止事故再次發(fā)生。通過此次會議，進一步加強了公司的平安管理工作，提高了員工的平安意識和素養(yǎng)。

20xx年x月x日

公司工傷事故報告范文篇三

一、單位名稱：中國水利水電第x工程局有限公司xxx工程項目部

二、經(jīng)濟類型：全民，水利水電工程施工

三、事故發(fā)生時間：20xx年x月x日16:30分

四、事故發(fā)生地點：貴州省六盤水市xx縣xx鄉(xiāng)xxx水電站

五、事故性質(zhì)、類別：輕傷事故、物體打擊

六、事故直接緣由、間接緣由：

直接緣由：當事人平安意識淡薄，思想麻痹大意，違反平安操作規(guī)程及項目部平安制度作業(yè)，是導致事故發(fā)生的直接緣由。

間接緣由：現(xiàn)場管理人員、平安員、廠隊領(lǐng)導不重視對員工平安教育，檢查、監(jiān)督力度不足，是導致事故發(fā)生的間接緣由。

七、事故嚴峻程度：一名人員輕傷

八、傷亡人員狀況：

九、本次事故經(jīng)濟損失：3萬元(預(yù)估量經(jīng)濟損失)

十、事故具體經(jīng)過：

20xx年x月x日16:30綜合廠在進行大模板修復(fù)作業(yè)時，施工人員王成功、張國慶在打模板銷子，由張國慶手扶沖子，王成功手持大錘打擊時失偏，擊到柳國慶手部，造成柳國慶左手受傷。

十一、事故責任分析和對事故責任者的處理看法：

(一)事故責任分析

1、施工人員王成功、張國慶平安意識淡薄，思想麻痹大意，違反平安操作規(guī)程及項目部平安管理制度作業(yè)，是主要責任人。

2、綜合廠現(xiàn)場管理人員張雷對現(xiàn)場平安監(jiān)控不到位，是次要責任人。

3、項目部平安員劉龍檢查巡察不到位，未能準時發(fā)覺平安隱患，不能準時訂正違章行為，負有連帶責任。

4、綜合廠廠長楊林不重視對員工的平安教育，監(jiān)督、檢查、落實不到位，負有領(lǐng)導責任。

(二)大事處理看法：

1、綜合廠施工人員張國慶、王成功二位員工違反平安操作規(guī)程作業(yè)，各賜予200元罰款。

2、綜合廠現(xiàn)場管理人員張雷監(jiān)護不到位，賜予100元罰款。

3、項目部平安員劉龍檢查巡察不到位，賜予100元罰款。

4、綜合廠廠長楊林對平安管理工作重視不夠，賜予150元罰款。

5、對事故相關(guān)責任人在20xx年4月21日項目部月平安例會上進行通報批判及教育。

十二、訂正和預(yù)防措施：

1、從項目到班組層層落實平安生產(chǎn)責任制，切實加強平安管理工作，配備足夠的現(xiàn)場平安管理人員，確保"一崗雙責'的有效落實。

2、進一步加強平安生產(chǎn)的制度建設(shè)。制定切實可行的平安操作規(guī)程，做好平安教育培訓、交底工作，并在施工過程中不折不扣地貫徹落實，杜絕"三違'現(xiàn)象的重復(fù)消失。

3、根據(jù)"四不放過'原則深刻反思，查找事故的根源，防止同類事故重復(fù)發(fā)生。根據(jù)"四不放過'原則查清緣由、處理責任人、落實整改措施，加強教育讓當事人深刻吸取教訓，通過學習舉一反三，嚴格落實平安操作規(guī)程，提升員工平安愛護意識，做好平安生產(chǎn)的監(jiān)督檢查工作。

4、加強員工的培訓教育，努力提高員工的平安意識，開展平安生產(chǎn)的培訓教育工作，使員工樹立"不損害自己，不損害別人，不被別人損害'的平安意識，訂正只使用不教育培訓的做法。

5、通過此次事故的發(fā)生給全體員工敲了一次警鐘，更加深刻的熟悉到嚴格根據(jù)操作規(guī)程施工的重要性，在今后工作中加強平安生產(chǎn)管理。

十三、參與事故調(diào)查人員(單位、姓名、職務(wù))：

鄧路(常務(wù)經(jīng)理)、黃寶(副經(jīng)理)、張峽(平安總監(jiān))、李青(物資部主任)、鄧祥(工程部副主任)、劉永(綜合部主任)、張雷(綜合廠現(xiàn)場負責)、楊林(綜合廠廠長)、劉龍(現(xiàn)場平安員)

十四、報告附件材料：無

【第2篇】交通局防止生產(chǎn)平安事故報告

為了更好地《生產(chǎn)平安事故報告和調(diào)查處理條例》，規(guī)范本市生產(chǎn)平安事故的報告和調(diào)查處理，落實生產(chǎn)平安事故責任追究制度，防止和削減生產(chǎn)平安事故，特制訂本規(guī)定。

一、本市行政區(qū)域內(nèi)生產(chǎn)經(jīng)營單位在生產(chǎn)經(jīng)營活動中發(fā)生的造成人員傷亡或者肯定數(shù)量直接經(jīng)濟損失以及其他社會影響惡劣的生產(chǎn)平安事故（以下簡稱“事故”）的報告和調(diào)查處理，適用本規(guī)定。

環(huán)境污染事故、核設(shè)施事故、國防科研生產(chǎn)事故的報告和調(diào)查處理，不適用本規(guī)定。

火災(zāi)、道路交通、鐵路交通、水上交通、民用航空、特種設(shè)備等事故的報告和調(diào)查處理，有關(guān)法律、法規(guī)或者國務(wù)院另有規(guī)定的，依照其規(guī)定。

二、事故損害程度的分類、事故損害損失工作日和事故造成的直接經(jīng)濟損失的統(tǒng)計，根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

事故等級（特殊重大事故、重大事故、較大事故、一般事故）根據(jù)《條例》有關(guān)規(guī)定劃分。

其他社會影響惡劣的事故是指：

（一）涉險10人以上（含10人），或者造成3人以上（含3人）被困或下落不明的事故；

（二）緊急疏散人員500人以上（含500人），或者住院觀看治療20人以上（含20人）的事故；

（三）建筑施工大面積坍塌、建筑塔吊倒塌等，對從業(yè)人員、居民平安造成嚴峻影響的事故；

（四）其他社會影響重大的事故。

三、事故發(fā)生后，事故現(xiàn)場有關(guān)人員、事故發(fā)生單位應(yīng)當在《條例》規(guī)定時限內(nèi)，向事故發(fā)生地的區(qū)縣平安生產(chǎn)監(jiān)管部門和負有平安生產(chǎn)監(jiān)管職責的部門報告。

平安生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和負有平安生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門接到事故報告后，應(yīng)當根據(jù)《條例》規(guī)定，逐級上報事故狀況。其中，造成3人以上（含3人）重傷的一般事故，區(qū)縣平安生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和負有平安生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門應(yīng)當在接到事故報告2小時內(nèi)，向市有關(guān)部門分別報告；造成1～2人重傷的一般事故，區(qū)縣平安生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和負有平安生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門應(yīng)當每月上報。

負有平安生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門應(yīng)當將事故狀況準時通報同級平安生產(chǎn)監(jiān)督管理部門。

四、市、區(qū)縣平安生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和負有平安生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門應(yīng)當建立事故報告值班制度，并向社會公布值班電話，受理事故報告和舉報。其中，各區(qū)縣可以將事故報告值班制度納入?yún)^(qū)縣政府總值班制度。

五、重大事故、較大事故，由市政府授權(quán)市平安生產(chǎn)監(jiān)督管理部門組織事故調(diào)查組進行調(diào)查，事故調(diào)查組組長由市平安生產(chǎn)監(jiān)督管理部門負責人擔當。

市平安生產(chǎn)監(jiān)督管理部門直接監(jiān)察平安生產(chǎn)工作的單位發(fā)生的一般事故，由市政府授權(quán)市平安生產(chǎn)監(jiān)督管理部門組織事故調(diào)查組進行調(diào)查，事故調(diào)查組組長由市平安生產(chǎn)監(jiān)督管理部門派員擔當。

其他一般事故的調(diào)查處理，由事故發(fā)生地的區(qū)縣政府負責。事故發(fā)生地的區(qū)縣政府可以授權(quán)或者托付區(qū)縣平安生產(chǎn)監(jiān)督管理部門組織事故調(diào)查組進行調(diào)查，事故調(diào)查組組長由區(qū)縣平安生產(chǎn)監(jiān)督管理部門有關(guān)負責人擔當；也可以根據(jù)分工授權(quán)或者托付其他有關(guān)部門組織事故調(diào)查組進行調(diào)查，事故調(diào)查組組長由其他有關(guān)部門有關(guān)負責人擔當。

未造成人員傷亡且直接經(jīng)濟損失100萬元以下的一般事故，可以托付事故發(fā)生單位組織事故調(diào)查組進行調(diào)查。

必要時，市、區(qū)縣政府可以直接組織事故調(diào)查組進行調(diào)查，并指定事故調(diào)查組組長。

六、一般狀況下，有關(guān)部門根據(jù)下列分工組織調(diào)查：

（一）建設(shè)工程事故造成人員傷亡的，由平安生產(chǎn)監(jiān)督管理部門組織調(diào)查；未造成人員傷亡的，由建設(shè)主管部門組織調(diào)查。

（二）電力生產(chǎn)經(jīng)營單位發(fā)生的從業(yè)人員傷亡事故，由平安生產(chǎn)監(jiān)督管理部門組織調(diào)查；其他電力生產(chǎn)平安事故，由電力監(jiān)管機構(gòu)組織調(diào)查。

（三）燃氣生產(chǎn)經(jīng)營單位發(fā)生的從業(yè)人員傷亡事故，由平安生產(chǎn)監(jiān)督管理部門組織調(diào)查；未造成從業(yè)人員傷亡的事故，由燃氣主管部門組織調(diào)查。

（四）道路管線施工單位發(fā)生管線外損事故，造成從業(yè)人員傷亡的，由平安生產(chǎn)監(jiān)督管理部門組織調(diào)查；未造成從業(yè)人員傷亡的，由市政主管部門組織調(diào)查。

（五）軌道交通線路運營單位在固定場所發(fā)生的從業(yè)人員傷亡事故，由平安生產(chǎn)監(jiān)督管理部門組織調(diào)查；軌道交通事故和其他未造成從業(yè)人員傷亡的事故，由城市交通管理部門組織調(diào)查。

（六）社會機動車輛在生產(chǎn)經(jīng)營單位區(qū)域內(nèi)道路行駛過程中發(fā)生的機動車交通事故，由公安交通管理部門組織調(diào)查。

（七）農(nóng)業(yè)機械使用過程中發(fā)生的事故，由農(nóng)業(yè)主管部門組織調(diào)查。

（八）氣球施放過程中發(fā)生的從業(yè)人員傷亡事故，由平安生產(chǎn)監(jiān)督管理部門組織調(diào)查。

（九）鐵路運輸生產(chǎn)經(jīng)營單位在固定場所發(fā)生的從業(yè)人員傷亡事故，由平安生產(chǎn)監(jiān)督管理部門組織調(diào)查。

【第3篇】全區(qū)生產(chǎn)平安死亡的事故報告

全區(qū)生產(chǎn)平安死亡的事故報告

今年以來，我區(qū)相繼開展了排查重大事故隱患“百日會戰(zhàn)”和平安生產(chǎn)專項檢查工作，各單位根據(jù)平安生產(chǎn)職責分工和屬地化管理的要求，扎實開展工作，取得了肯定的成效，但全區(qū)平安生產(chǎn)總體形勢不容樂觀，各類死亡事故時有發(fā)生，特殊是礦山企業(yè)生產(chǎn)平安事故頻發(fā)，應(yīng)引起相關(guān)責任人的高度重視?，F(xiàn)將全區(qū)生產(chǎn)平安死亡事故通報如下：

1—5月份，全區(qū)工礦商貿(mào)企業(yè)發(fā)生平安事故4起，死亡4人。同比均上升33%，其中：中毒事故1起，死亡1人；車輛損害事故2起，死亡2人；坍塌事故1起，死亡1人。

一、死亡事故類型及善后賠付

1.20xx年1月17日晚，原區(qū)林水局所屬國營甘井子區(qū)林場臨時工林成芳在林場租用的花房內(nèi)值班時，違反平安規(guī)定，點燃室內(nèi)火爐取暖，造成一氧化碳中毒，于1月18日，經(jīng)搶救無效死亡。經(jīng)雙方協(xié)商，賠付當事人家屬75000元。

2.20xx年3月31日7時30分左右，辛寨子街道前革村的前革白云采石廠鏟車駕駛員，在倒料作業(yè)倒車時，違反平安規(guī)定，沒有鳴笛向后眺望，將路過鏟車作業(yè)區(qū)域的鑿巖工孟凡國撞傷，送醫(yī)院經(jīng)搶救無效死亡。善后賠付當事人家屬160000元。

3.20xx年4月7日15時左右，華明裝飾有限公司在位于營城子鎮(zhèn)金龍寺溝村的'龍新塑料加工廠院內(nèi)進行拆除3米高墻的施工中，工長王剛違章指揮施工人員在下方砸墻冒險蠻干，且沒有佩戴平安帽，并站在距墻約1米的近處，被倒塌的墻體砸中頭部，經(jīng)搶救無效死亡。善后賠付當事人家屬170000元。

4.2022年4月22日上午7時30分左右，革鎮(zhèn)堡鎮(zhèn)羊圈子村的材公司院內(nèi)，汽車修理班長王清全在修理自卸式貨車大架時違章指揮，用廢舊木方支起車箱，違反千斤頂使用操作規(guī)程，造成千斤頂翻倒，導致車體下落，將正在車體下預(yù)備抽取墊方的王清全頭部擠在車體與墊板之間，送醫(yī)院后死亡。善后賠付當事人家屬370000元。

二、事故緣由分析

綜合分析上述4起事故的發(fā)生，其中有如下緣由：

1.企業(yè)平安管理責任制沒有落實。大部分企業(yè)雖然有平安生產(chǎn)的各種規(guī)章制度、操作規(guī)程,但落實不到位，企業(yè)規(guī)章制度不健全，個別建筑施工企業(yè)在小型項目施工中，沒有制定施工方案就開頭施工，體現(xiàn)出少數(shù)企業(yè)領(lǐng)導平安生產(chǎn)意識不強，對平安生產(chǎn)抱有僥幸心理。

2.平安教育基礎(chǔ)工作不到位。企業(yè)的三級平安教育流于形式，沒有真正提高從業(yè)人員的平安意識，導致從業(yè)人員的平安意識不強，違章現(xiàn)象屢有發(fā)生。

3.平安管理人員業(yè)務(wù)不精、責任心不強，貪圖簡便省事而違章指揮，結(jié)果造成事故的發(fā)生。發(fā)生在龍新塑料加工廠院內(nèi)的坍塌事故，就是典型的因違章指揮而引發(fā)的事故。違章指揮引起的事故2起，占事故總數(shù)的50%。

4.車輛管理全程監(jiān)控指揮環(huán)節(jié)工作不到位。廠內(nèi)車輛損害事故居首位。2起車輛損害事故均發(fā)生在非煤礦山企業(yè)。

5.平安監(jiān)管仍舊存在盲區(qū)。企業(yè)的現(xiàn)場平安監(jiān)管由于力氣不夠、平安管理人員素養(yǎng)低、責任心不強，忽視了對部分生產(chǎn)、經(jīng)營作業(yè)場所的監(jiān)管，多起事故的發(fā)生與缺乏有效的現(xiàn)場監(jiān)管有直接關(guān)系。

三、工作要求

1.提高熟悉，加強領(lǐng)導。各單位、各部門要切實把平安生產(chǎn)工作納入議事日程，結(jié)合排查重大事故隱患“百日會戰(zhàn)”和平安生產(chǎn)專項檢查工作，仔細做好本地區(qū)、本部門的平安生產(chǎn)工作，加大對事故隱患的排查、整改力度，同時加強宣揚教育，增加企業(yè)管理者的責任感，增加平安投入，確保一方平安。

2.強化企業(yè)從業(yè)人員的平安教育工作，利用多種形式廣泛宣揚，提高從業(yè)人員的平安意識、法律意識和自我愛護意識，把崗位技能培訓與三級平安教育相結(jié)合，使從業(yè)人員嫻熟把握平安操作技能和平安生產(chǎn)學問，在企業(yè)中建立杜絕違章指揮、違章操作的教育和懲處制度，實現(xiàn)由“要我平安”的被動型向“我要平安”的主動型轉(zhuǎn)變，徹底杜絕違章指揮、違章操作的現(xiàn)象發(fā)生。

3.開展對廠內(nèi)車輛使用及修理平安專項檢查。對使用及修理各環(huán)節(jié)的擔心全因素進行徹底排查整改，健全車輛修理保養(yǎng)平安技術(shù)操作規(guī)程。對整改不合格的要堅決停產(chǎn)整改。進一步促進廠內(nèi)車輛使用與修理平安管理規(guī)范化。

4.利用非煤礦山平安生產(chǎn)許可證發(fā)放這一契機，仔細從嚴把握非煤礦山企業(yè)生產(chǎn)條件的審核工作，嚴把關(guān)口，對不符合要求的，不予通過。

【第4篇】生活飲用水污染事故報告制度

生活飲用水污染事故報告制度

生活飲用水污染事故報告制度

（一）生活飲用水污染事故的報告范圍：

1、因自然災(zāi)難或人為因素使飲用水水源患病污染；

2、飲用水水質(zhì)消失特別，影響飲用者正常生活；

3、輸配水管網(wǎng)破損或二次供水設(shè)施防護不嚴，使飲用水水質(zhì)惡化；

4、飲用水水質(zhì)污染，造成介水傳播疾病流行或中毒；

5、存在明顯的污染源，并懷疑飲用水源或飲用水水質(zhì)有可能受到污染。

（二）后勤部門應(yīng)針對取水、輸水、凈水、蓄水和配水等可能發(fā)生污染的環(huán)節(jié)，制訂和落實防范措施，加強檢查，嚴防污染大事發(fā)生。

（三）當發(fā)生生活飲用水污染事故時，供管水員須馬上實行應(yīng)急措施，并以最快的方式報告單位生活飲水衛(wèi)生平安管理小組領(lǐng)導和當?shù)匦l(wèi)生行政部門。

（四）在水污染事故發(fā)生期間，應(yīng)親密留意事態(tài)進展，準時進行水質(zhì)檢測，并在第一時間向衛(wèi)生行政部門報送檢測和處理報告。

（五）任何人不得隱瞞、緩報、謊報或者授意他人隱瞞、緩報、謊報水污染事故。

（六）報告方式及電話：在當面對生活飲用水衛(wèi)生平安管理小組負責人報告的同時應(yīng)向縣衛(wèi)生行政部門報告。

（1）生活飲用水污染事故發(fā)生后，單位生活飲用水污染事故應(yīng)急處理領(lǐng)導小組緊急組織有關(guān)工作人員，馬上趕赴現(xiàn)場，協(xié)作衛(wèi)生行政部門快速開呈現(xiàn)場調(diào)查，查找污染緣由及污染物，了解污染物的種類、性狀、毒性及污染程度，把握供水范圍及接觸人群身體健康危害程度等，分析污染的集中趨勢，并據(jù)此提出科學、行之有效的緊急掌握消退污染措施。

（2）樂觀協(xié)作疾病預(yù)防掌握中心制定水質(zhì)監(jiān)測方案，科學采集水樣和檢測，快速找出主要污染物，并進行動態(tài)水質(zhì)監(jiān)測，準時把握水質(zhì)污染程度、污染趨勢、水質(zhì)動態(tài)變化規(guī)律，為進一步確定污染物、污染治理、恢復(fù)供水供應(yīng)科學依據(jù)。

（3）當消失生活飲用水、二次供水或桶裝水質(zhì)受到嚴峻污染、威逼供水衛(wèi)生平安等緊急狀況時，應(yīng)馬上停止供水，在保證水質(zhì)衛(wèi)生平安質(zhì)量的前提下實行其他臨時供水途徑，以保證飲用者正常生活飲用水問題，避開和削減水污染對飲用者身體健康造成的危害。

（4）發(fā)生生活飲用水污染事故后，應(yīng)依法馬上、照實向衛(wèi)生行政部門報告水污染事故狀況，協(xié)作衛(wèi)生監(jiān)督部門開展有關(guān)調(diào)查、協(xié)作疾病預(yù)防掌握部門開展水質(zhì)監(jiān)測，不得以任何理由予以拒絕；在衛(wèi)生監(jiān)督部門的'指導下，制定限期治理方案，針對水污染環(huán)節(jié)和污染緣由實行相應(yīng)的掌握措施，掌握事態(tài)進一步的擴散和擴大，嚴防水污染事故再次發(fā)生。

（5）當生活飲用水污染事故得以掌握，污染緣由消退后，在恢復(fù)供水前，必需重新進行自備水源水或二次供水水質(zhì)檢測，達到國家衛(wèi)生標準后方可供水，準時解除掌握。

（6）生活飲用水污染事故發(fā)生后，協(xié)作衛(wèi)生行政部門準時完成調(diào)查、掌握、處理，并形成書面材料（內(nèi)容包括事故經(jīng)過、現(xiàn)場調(diào)查檢測結(jié)果、事故緣由分析、事故處理經(jīng)過、效果、存在問題及建議等），按時逐級上報。同時接受衛(wèi)生行政部門的衛(wèi)生行政懲罰。

【第5篇】質(zhì)量事故報告

質(zhì)量事故報告范文

近段時間公司的產(chǎn)品質(zhì)量總消失問題我深感擔心，也在始終反思為什么質(zhì)量會消失這么多的問題，不管是什么緣由我的工作還是有問題的，通過近段時間的反思發(fā)覺自己對質(zhì)量的熟悉還不夠深。這一次柴油機和皮帶輪軸大事，可以從以下幾點分析存在的問題：

第一點：在選購方面，對經(jīng)銷商的選擇雖然是統(tǒng)一招標的，但是對經(jīng)銷商的質(zhì)量掌握還需加大力度，并且在以后的合同中注明質(zhì)量事故的處理方法，同時以后全部選購的配件都需廠家供應(yīng)檢驗報告并且要求我公司質(zhì)檢嚴格檢驗。雖然這次柴油機大事是在我任前修理的，但是對于大問題我不應(yīng)當在入庫時不去親自去檢查，的確存在僥幸心理，這也是對質(zhì)量不負責任的表現(xiàn);關(guān)于這一次大事的緣由已符說明給了公司領(lǐng)導。

其次點：在生產(chǎn)方面對各個工序的質(zhì)量掌握不到位，雖然對每個工序都制定工序質(zhì)量轉(zhuǎn)移單，但是在每個工位自檢的掌握上根本不到位，并且為了趕工期的確存在有的工位先用配件后補單據(jù)的現(xiàn)象，同時在車間有的工序不根據(jù)圖紙施工，依據(jù)自己的.閱歷進行生產(chǎn);雖然車間施工有考核規(guī)定但是存在考核不嚴的問題，這在生產(chǎn)上很簡單消失質(zhì)量故。經(jīng)過這一次大事我會嚴格要求車間杜絕此類大事的發(fā)生，并且會加大考核力度首先是車間的領(lǐng)導者(包括我在內(nèi))，對于這一次傳動軸大事可以看出在使用半成品配件時，應(yīng)當對半成品配件進行一次全面的檢查(由于倉庫里有一些配件是收購前使用的)，這在管理方面我是有責任的，上次由于丁強粉罐問題，于董事長支配對半成品倉庫配件進行檢查，我自己去檢查的，這是不對的，應(yīng)當與質(zhì)檢部門、技術(shù)部門聯(lián)合檢查，這是工作方法不對;同時我檢查完沒有向領(lǐng)導回報，這是工作程序不對。所以從這次大事可以看出在生產(chǎn)過程中沒有對各個工序質(zhì)量進行監(jiān)督、檢驗，并且對成品存在惰性心理;同時要轉(zhuǎn)變自己的工作方法，使之更合理更有效。

通過這次產(chǎn)品質(zhì)量事故，我必需要對自己的管理工作制定一個更高的進展目標，同時加大對員工進行產(chǎn)品質(zhì)量平安教育、培訓力度。對各個崗位制定具體的崗位工作指導書，做到“制定上墻，責任到人”，努力把產(chǎn)品質(zhì)量、職工素養(yǎng)提到一個更高，更穩(wěn)定的進展方向。使產(chǎn)品質(zhì)量有一個更高、更穩(wěn)定的目標要求。在此感謝公司對我的信任與關(guān)懷，請公司領(lǐng)導看我以后的工作行動吧!

【第6篇】關(guān)于平安事故報告范文精選

平安事故是指生產(chǎn)經(jīng)營單位在生產(chǎn)經(jīng)營活動臨時中止或永久終止的意外大事，要做好平安事故報告，削減平安事故的發(fā)生。本文是我為大家整理的平安事故報告范文，僅供參考。

平安事故報告范文篇一

一、工程名稱：慶陽銀隴嘉苑商住小區(qū)

二、施工單位：浙江中侖建設(shè)有限公司

三、事故過程：

20xx年3月29日上午9時20分，慶陽銀隴嘉苑商住小區(qū)工地11#樓第7層電焊作業(yè)人員在進行電渣壓力焊時，造成焊渣外濺，落至其次層西南角外架，引起外架隔離防護板燃燒，造成兩片毛竹片、一張平安網(wǎng)燒毀。

事故發(fā)生后，項目部管理人員在葉經(jīng)理組織帶領(lǐng)下，第一時間趕往事故現(xiàn)場，使用干粉滅火器、消防水等勝利將火撲滅，消除隱患。

四、事故類別及性質(zhì)：

依據(jù)現(xiàn)場勘查和取證，認定是一起一般火災(zāi)平安責任事故。

五、事故發(fā)生緣由：

依據(jù)現(xiàn)場分析，以及當天作業(yè)內(nèi)容推斷，是電渣壓力焊作業(yè)焊渣外濺引起起火為直接緣由。壓力焊作業(yè)人員在臨邊作業(yè)時未設(shè)置防護板防止焊渣掉落，防護措施不到位。其次由于當時風力較大是起火的間接緣由。

六、對事故相關(guān)責任人的處理：

1、對電焊作業(yè)人員加強平安教育，提高平安意識，使其嚴格遵守施工現(xiàn)場平安規(guī)章制度和技術(shù)交底，根據(jù)正確的平安操作規(guī)程進行施工作業(yè)。

2、對壓力焊班組賜予經(jīng)濟懲罰800元人民幣。

七、今后的防范和整改措施

1、加強工人崗前平安教育，特殊是特種作業(yè)人員必需持證上崗。

2,、在進行下一步作業(yè)前，先有針對性的對其作業(yè)人員進行現(xiàn)場平安技術(shù)交底。

3、加強現(xiàn)場平安巡查及監(jiān)督力度，嚴禁存在隱患作業(yè)。

平安事故報告范文篇二

1.工程名稱：深圳港西部港區(qū)疏港道路工程聯(lián)絡(luò)道2號支線ⅱ標段工程

2.事故狀況：燃氣管道裂開，致使少量燃氣泄漏

3.事故發(fā)生時間：20xx年8月7日上午8：20

4.事故地點：港航路與赤灣六路交匯處

5.事故影響及傷亡人數(shù)：

本次事故過程中沒有任何人員傷亡事故發(fā)生。

6.事故具體經(jīng)過：

20xx年8月7日8：20我司在赤灣五路路口污水進行管道基坑進行正常施工開挖，當時現(xiàn)場指揮人員因臨時有事不在場，離開了5分鐘，當時和管溝作業(yè)點成垂直交叉的方向上約1.5米處存在有燃氣管道，挖機司機進行土方開挖時，挖土范圍內(nèi)存在有一塊大石，挖土過程中撬動了大石，由于不清晰該大石的詳細外形與體積，大石移動過程中意外刮破了位于赤灣六路上的一條pe250的市政地下燃氣管道，導致燃氣管道上刮破一個雞蛋大小的漏洞，造成了少量燃氣泄漏。事故發(fā)生后，現(xiàn)場作業(yè)人員馬上停止了施工，并準時報告我司現(xiàn)場主管人員，我司現(xiàn)場主管人員馬上封鎖施工現(xiàn)場、設(shè)置平安警戒線、疏散周邊人員，并邀請交通協(xié)管人員進行周邊道路交通指揮，防止了事故進一步產(chǎn)生的危害。同時上報業(yè)主、監(jiān)理、燃氣公司等相關(guān)單位。

當日上午8：50深圳燃氣集團有限公司輸配分公司相關(guān)搶險人員到場后關(guān)閉了上游氣源閥門，至中午14.40完成了對受損燃氣管道的更換。

7.事故緣由分析

工程開工前業(yè)主供應(yīng)了具體的地下管道布置圖，同時燃氣公司對我司項目部進行了具體的交底，并簽訂了《愛護協(xié)議》。每次進行地下管道施工(涉及燃氣管道)時，均派專人進行跟進。對于業(yè)主、監(jiān)理和燃氣公司的指導與監(jiān)督工作我司表示誠心的感謝。

對于此次燃氣管道刮破導致燃氣泄漏大事，主要緣由如下：

由于施工階段處于施工管線未期，挖機司機存在著平安麻痹思想，在我司現(xiàn)場施工指揮人員離開現(xiàn)場不到5分鐘的狀況下，挖機司機不清晰作業(yè)點距離燃氣管道約有1.5米范圍內(nèi)存在的大石詳細外形和體積狀況下連續(xù)進行開挖施工，大石移動過程中意外刮破了和施工作業(yè)點成垂直交叉方向上的燃氣管道。

8.事故的處理和預(yù)防事故重復(fù)發(fā)生的措施：

事故發(fā)生后，我司馬上啟動應(yīng)急預(yù)案，針對事故可能產(chǎn)生的危害實行了一系列措施(比如說封閉現(xiàn)場，疏散周邊人員、邀請交通協(xié)管人員進行周邊交通指揮，通知燃氣公司、工程監(jiān)理及業(yè)主;全力協(xié)作燃氣公司搶修部做好搶險修理工作。)至中午14：40將受損管道更換完畢并恢復(fù)市政管網(wǎng)供氣，此次搶險過程中幸無人傷亡。

通過此次大事，發(fā)覺我司有些作業(yè)人員平安意識較差，因此我司將在以后的時間內(nèi)著重加強作業(yè)人員的平安意識和平安技術(shù)。并將在以后的施工中仔細貫徹業(yè)主、監(jiān)理及相關(guān)監(jiān)管單位指導與監(jiān)督，杜絕此類大事的再次發(fā)生。

事故責任人：

北京中瑞恒基建設(shè)工程有限公司

深圳港西部港區(qū)疏港道路工程聯(lián)絡(luò)道2號支線ⅱ標段工程項目部

20xx年x月x日

平安事故報告范文篇三

一、事故發(fā)生單位概況

二、事故發(fā)生經(jīng)過和事故救援狀況

1、事故發(fā)生具體經(jīng)過

(1)生產(chǎn)過程;狀態(tài)

(2)事故中的當事人的行為、語言表述

(3)事故狀態(tài)

(4)事故場所機械、設(shè)備、狀況等

2、應(yīng)急救援狀況

(1)救援過程

(2)搶救地點、過程、結(jié)果。

三、事故造成的人員傷亡和直接經(jīng)濟損失狀況

四、事故發(fā)生的緣由和事故性質(zhì)

(一)事故緣由

1、直接緣由

(1)人的擔心全行為：依據(jù)gb5442-86a7規(guī)定。

(2)機械、物質(zhì)或環(huán)境的擔心全狀態(tài)：依據(jù)gb5441-86a6規(guī)定。

2、間接緣由

(1)、技術(shù)和設(shè)計上的缺陷。(2)、教育培訓不夠，缺乏平安技術(shù)學問。(3)、勞動組織不合理。(4)、對現(xiàn)場工作缺乏檢查指導。(5)、沒有平安操作規(guī)程或不健全。(6)、對事故隱患整改不力，沒有落實事故防范措施等。

(二)事故性質(zhì)

1、是否為責任事故

2、是否為非責任事故

五、對事故的責任認定及對事故責任人的處理建議

1、對事故單位的責任認定及處理看法(全部責任、主要責

任、重要責任、次要責任等)，依據(jù)《條例》規(guī)定提出行政懲罰建議。

2、對事故有關(guān)部門的責任認定(主要責任、重要責任、次

要責任、肯定責任等)，依據(jù)《條例》規(guī)定提出行政懲罰建議。

3、對有關(guān)責任者的責任認定(主要領(lǐng)導責任、領(lǐng)導責任、

管理責任、直接責任、重要責任等)，提出個人行政懲罰建議及黨、政紀處分建議，追究責任人的刑事責任。

六、今后的防范和整改措施建議

附：

1、事故調(diào)查人員簽字名單。

2、傷亡人員名單。

3、有關(guān)資料復(fù)印件。

包括：

(1)企業(yè)供應(yīng)資料的復(fù)印件

(2)現(xiàn)場照片

(3)現(xiàn)場示意圖

(4)筆錄復(fù)印件

(5)行政懲罰的法律文書

(6)刑事懲罰的法律文書

(7)罰款收據(jù)復(fù)印件

(8)行政處分的復(fù)印件

(9)黨內(nèi)處分的復(fù)印件

(10)其它需要提交的有關(guān)材料等

平安事故報告范文篇四

一、事故經(jīng)過

20xx年6月8日下午2點半左右，在二廠圓錐破檢修時，發(fā)生一起平安事故，檢修工王海林左手除拇指外的四個手指嚴峻受傷，事故經(jīng)過如下：13:30上班，加工20mm的圓鋼做成s型起吊鉤子，經(jīng)過水冷卻，起吊部位為圓錐破擋料斗圈，此部件的重量約1.5t，其只有兩個30mm的小孔可作為起吊點，周邊只有5mm的間隙。鋼絲繩無法插進，只能用鉤子作為起吊工具，現(xiàn)場工作人員有：王見(現(xiàn)場指揮)、馬振海、王海林(現(xiàn)場詳細操作修理工)，袁文倉、孟召青(現(xiàn)場檢修幫助人員)。下午14:15，王見、馬振海、王海林上到圓錐破上部，做好一切吊裝預(yù)備，并開頭起吊。王見拉手拉葫蘆，馬振海、王海林穩(wěn)著物件。隨著物件漸漸上升，由于擋料斗圈已經(jīng)磨損，在起吊過程當中物件不平衡，消失了一邊高一邊低的現(xiàn)象，當提上升度達到0.6m時，擋料斗圈高端已經(jīng)超過了短頭上端約150mm，然后，王海林(站在王見的右手邊)在高端觀看吊起物件與短頭上端距離，看是否可以插入已預(yù)備好的木板將物件墊穩(wěn)，由于物件不平衡，插入木板的間隙不好確定。王海林將高端往下壓，由于突然用力造成物件晃動過大，吊鉤變形，擋料斗圈滑落。將王海林左手除拇指外的四個手指擠斷，事故發(fā)生后，王見馬上向公司領(lǐng)導打電話匯報狀況，公司馬上派車送王海林去平泉縣西壩骨科醫(yī)院，因傷勢過重，骨

科醫(yī)院建議轉(zhuǎn)承德266醫(yī)院，并聯(lián)系266醫(yī)院修院長做好手術(shù)預(yù)備，患者到達后做了檢查和妥當處理后，醫(yī)院建議轉(zhuǎn)北京積水潭醫(yī)院，立刻送王海林趕往北京，李華云總經(jīng)理在積水潭醫(yī)院等候，患者到后由于醫(yī)院將手術(shù)支配在下半夜，李華云總經(jīng)理又準時聯(lián)系空軍總醫(yī)院進行手術(shù)，到6月9日上午8:00手術(shù)完成。

二、平安生產(chǎn)事故分析：

20xx年6月8日下午2點30分，在二選廠檢修圓錐時發(fā)生一起平安事故，依據(jù)當事人幫助車間主任王見所寫事故經(jīng)過，事故受傷者王海林同馬振海幫助王見在起吊圓錐內(nèi)1.5噸重的檔料斗圈時吊鉤變形檔料斗圈脫落，將王海林四個手指剪斷。事故發(fā)生后，王見馬上上報叫車，傷者準時送往醫(yī)院治療。

事故發(fā)生后趙錫波、尚燁、于勇、郝義坤到現(xiàn)場了解狀況。還原現(xiàn)場狀況同王見所寫經(jīng)過一樣，王見站在靠近門口位置，馬振海在其左手邊，王海林在其右手邊位置，檔料斗圈起吊時，未水平吊起，馬振海這端低，王海林這端已經(jīng)超過短頭上沿有150毫米，王海林拇指在上四個手指在下雙手往下壓，由于檔料斗圈外圓和短頭內(nèi)圓只有5毫米間隙，在這么小間隙、這種不平衡狀態(tài)下吊鉤變形檔料斗圈脫落時和短頭上沿接觸形成剪子，檔料斗圈脫落王海林的左手手指被剪切，結(jié)果消失這一起平安事故。

事故分析如下：

1、現(xiàn)場指揮人員在拉手拉葫蘆，沒有起到指揮作用和觀看協(xié)調(diào)作用。

2、對擋料斗圈磨損狀況推斷不準，沒有充分考慮到起重過程的偏重問題，致使部件起吊后偏斜嚴峻，為了插托起木板而對吊裝物進行按壓晃動調(diào)平造成事故。

3、由于對起吊部件按壓晃動，瞬間產(chǎn)生巨大力氣使制作的吊鉤變形而滑落。

4、檢修前沒有進行具體的方案論證。

5、王海林為新招職工，對大型設(shè)備檢修閱歷不足，雖然參與了縣安監(jiān)局組織的平安培訓，但現(xiàn)場培訓不足。

6、平安部門沒有全程對檢修過程進行監(jiān)控和指導。

7、在本次事故中生產(chǎn)副總經(jīng)理趙錫波、生產(chǎn)部經(jīng)理尚燁、技術(shù)部經(jīng)理于勇、機電修理車間主任王見負有不行推卸的責任。

三、教訓

本次事故的教訓是慘痛的，通過對本次事故的具體分析和討論，舉一反三，得到以下教訓：

1、不管項目大小，都要有詳盡的組織實施方案和平安愛護措施。

2、在平安三級教育過程當中，肯定要做好職工的平安素養(yǎng)和平安技能的培訓。

3、現(xiàn)場指揮和平安監(jiān)督不能流于形式，要真正起到作用。

4、施工過程當中所使用的工具、器具肯定要選擇正規(guī)廠家的合格產(chǎn)品，自制的工具、器具要經(jīng)過檢驗方可使用。

5、任何工程不能由于節(jié)省成本而簡化修理設(shè)施和平安設(shè)施。

6、施工過程中，相互提示和相互愛護嚴峻不足。

四、整改措施

1、針對特種作業(yè)人員聘請和錄用必需持有由勞動部門頒發(fā)的有效上崗資格證，無證人員不予錄用或經(jīng)培訓獲證后方可錄用。錄用人員必需經(jīng)過縣防疫站體檢合格后方可錄用。錄用人員必需經(jīng)過三級平安教育培訓(廠礦、車間、班組)滿48課時。培訓后通過考試和技能測試合格后，方可上崗。現(xiàn)有人員每月平安培訓不低于8課時。

2、每次施工作業(yè)之前必需制定具體的工作方案，平安措施，愛護措施，形成文字材料上報領(lǐng)導批準后，傳達到每一個參加施工的人，全部人嚴格執(zhí)行。每班工作必需進行班前班后會，要求參加施工的全體人員參與。

3、施工前要對施工現(xiàn)場的場地、環(huán)境、設(shè)施、路線、空間做充分考察，對有可能發(fā)生的事故進行猜測，制定出相關(guān)的預(yù)案和規(guī)避方法。

4、施工中使用的工具、器具需經(jīng)過平安檢查，合格后方可使用，材料、物資、工具按規(guī)定擺放，施工現(xiàn)場不得放置與施工無關(guān)的雜物，防止緊急狀況時阻礙人員撤離。起重工具的選購必需有安檢標志、合格證。

5、施工過程指揮人員必需觀看每個操作人員，嚴禁指揮人員親自操作而忽視指揮工作，嚴禁多人指揮和違章指揮。

6、施工前平安管理人員需對施工的措施、方案、工具、器具進行檢查和確認。施工過程中，平安管理人員對整個施工過程進行全程監(jiān)護、監(jiān)督和檢查。

7、全面排查公司各個施工場所現(xiàn)有的起重工具、平安設(shè)施、電力線路、供電裝置、管線道路、防護欄桿等的平安隱患，制定整改措施，限期完成。

8、施工現(xiàn)場要預(yù)備急救醫(yī)藥箱，礦區(qū)內(nèi)24小時常備車況完好的值班車輛1輛，以便緊急使用。

9、與醫(yī)療單位、救援單位建立聯(lián)動機制。

平安事故報告范文篇五

一、事故發(fā)生單位概況

企業(yè)具體名稱：abc有限公司

地址：xx市xx區(qū)xx路x號

經(jīng)濟類型：xxxx行業(yè)分類：參考gb/t4754-20xx

隸屬關(guān)系：直接主管部門：

組織機構(gòu)代碼：xxxxxxxx-x法定代表人：xxx

從業(yè)人員總數(shù)：xxx人企業(yè)規(guī)模：xx

聯(lián)系人：xxx聯(lián)系電話：xxxxxxxx

二、事故概況

事故地點：abc有限公司xxx廠房xx生產(chǎn)線xx機械

事故發(fā)生時間：20xx年x月xx日xx時xx分

事故類別：xxxx

事故嚴峻級別：一般事故

事故損失工作日總數(shù)：xxx天

事故緣由：xxxxxxxxx

三、人員傷亡狀況：死亡人、重傷x人、輕傷人

姓名性別年齡文化

程度用工

形式工種級別本工種

工齡平安教育

狀況

xxx男/女xx高中合同xxxxxxxxx年xx

損害部位受傷性質(zhì)損失工作日傷害程度備注

xxxxxx日身體某部分受傷狀況籍貫

四、本次事故經(jīng)濟損失(萬元)：xx萬元

(1)直接經(jīng)濟損失(萬元)：xx萬元

①人員傷亡后所支出的費用：包括醫(yī)療費用(含護理費用)、喪葬費及撫恤費、補助及救濟費用、歇工工資等;

②善后處理費用：包括處理事故的事務(wù)性費用、現(xiàn)場搶救性費用、清理現(xiàn)場費用、事故罰款及賠償費用;

③財產(chǎn)損失價值：包括固定資產(chǎn)損失價值和流淌資產(chǎn)損失價值。

(2)間接經(jīng)濟損失(萬元)：xx萬元

①停產(chǎn)、減產(chǎn)損失的價值：

②工作損失價值：

③源損失價值：

④治理環(huán)境污染的費用：

⑤補充新員工的培訓費用：

⑥其他損失費用：

五、事故具體經(jīng)過

事故調(diào)查組必需查明事故發(fā)生的經(jīng)過，事故經(jīng)過應(yīng)包括以下內(nèi)容：

(1)事故發(fā)生前，事故發(fā)生單位生產(chǎn)作業(yè)狀況;

(2)事故發(fā)生的詳細時間、地點;

(3)事故現(xiàn)場狀況及事故現(xiàn)場愛護狀況;

(4)事故發(fā)生后實行的應(yīng)急處置措施狀況

平安事故報告范文篇六

一、事故經(jīng)過

20xx年6月8日下午2點半左右，在二廠圓錐破檢修時，發(fā)生一起平安事故，檢修工王xx左手除拇指外的四個手指嚴峻受傷，事故經(jīng)過如下：13:30上班，加工20mm的圓鋼做成s型起吊鉤子，經(jīng)過水冷卻，起吊部位為圓錐破擋料斗圈，此部件的重量約1.5t，其只有兩個30mm的小孔可作為起吊點，周邊只有5mm的間隙。

鋼絲繩無法插進，只能用鉤子作為起吊工具，現(xiàn)場工作人員有：王xx(現(xiàn)場指揮)、馬xx、王xx(現(xiàn)場詳細操作修理工)，袁xx、孟xx(現(xiàn)場檢修幫助人員)。下午14:15，王xx、馬振海、王xx上到圓錐破上部，做好一切吊裝預(yù)備，并開頭起吊。王xx拉手拉葫蘆，馬振海、王xx穩(wěn)著物件。

隨著物件漸漸上升，由于擋料斗圈已經(jīng)磨損，在起吊過程當中物件不平衡，消失了一邊高一邊低的現(xiàn)象，當提上升度達到0.6m時，擋料斗圈高端已經(jīng)超過了短頭上端約150mm，然后，王xx(站在王xx的右手邊)在高端觀看吊起物件與短頭上端距離，看是否可以插入已預(yù)備好的木板將物件墊穩(wěn)，由于物件不平衡，插入木板的間隙不好確定。

王xx將高端往下壓，由于突然用力造成物件晃動過大，吊鉤變形，擋料斗圈滑落。將王xx左手除拇指外的四個手指擠斷，事故發(fā)生后，王xx馬上向公司領(lǐng)導打電話匯報狀況，公司馬上派車送王xx去平泉縣西壩骨科醫(yī)院，因傷勢過重，骨科醫(yī)院建議轉(zhuǎn)承德266醫(yī)院，并聯(lián)系266醫(yī)院修院長做好手術(shù)預(yù)備，患者到達后做了檢查和妥當處理后，醫(yī)院建議轉(zhuǎn)北京積水潭醫(yī)院，立刻送王xx趕往北京，李華云總經(jīng)理在積水潭醫(yī)院等候，患者到后由于醫(yī)院將手術(shù)支配在下半夜，李華云總經(jīng)理又準時聯(lián)系空軍總醫(yī)院進行手術(shù)，到6月9日上午8:00手術(shù)完成。

二、平安生產(chǎn)事故分析：

20xx年6月8日下午2點30分，在二選廠檢修圓錐時發(fā)生一起平安事故，依據(jù)當事人幫助車間主任王xx所寫事故經(jīng)過，事故受傷者王xx同馬振海幫助王xx在起吊圓錐內(nèi)1.5噸重的檔料斗圈時吊鉤變形檔料斗圈脫落，將王xx四個手指剪斷。事故發(fā)生后，王xx馬上上報叫車，傷者準時送往醫(yī)院治療。

事故發(fā)生后趙xx、xx、于x、郝x坤到現(xiàn)場了解狀況。還原現(xiàn)場狀況同王xx所寫經(jīng)過一樣，王xx站在靠近門口位置，馬振海在其左手邊，王xx在其右手邊位置，檔料斗圈起吊時，未水平吊起，馬xx這端低，王xx這端已經(jīng)超過短頭上沿有150毫米，王xx拇指在上四個手指在下雙手往下壓，由于檔料斗圈外圓和短頭內(nèi)圓只有5毫米間隙，在這么小間隙、這種不平衡狀態(tài)下吊鉤變形檔料斗圈脫落時和短頭上沿接觸形成剪子，檔料斗圈脫落王xx的左手手指被剪切，結(jié)果消失這一起平安事故。

事故分析如下：

1、現(xiàn)場指揮人員在拉手拉葫蘆，沒有起到指揮作用和觀看協(xié)調(diào)作用。

2、對擋料斗圈磨損狀況推斷不準，沒有充分考慮到起重過程的偏重問題，致使部件起吊后偏斜嚴峻，為了插托起木板而對吊裝物進行按壓晃動調(diào)平造成事故。

3、由于對起吊部件按壓晃動，瞬間產(chǎn)生巨大力氣使制作的吊鉤變形而滑落。

4、檢修前沒有進行具體的方案論證。

5、王xx為新招職工，對大型設(shè)備檢修閱歷不足，雖然參與了縣安監(jiān)局組織的平安培訓，但現(xiàn)場培訓不足。

6、平安部門沒有全程對檢修過程進行監(jiān)控和指導。

7、在本次事故中生產(chǎn)副總經(jīng)理趙xx、生產(chǎn)部經(jīng)理尚xx、技術(shù)部經(jīng)理于xx、機電修理車間主任王xx負有不行推卸的責任。

三、教訓

本次事故的教訓是慘痛的，通過對本次事故的具體分析和討論，舉一反三，得到以下教訓：

1、不管項目大小，都要有詳盡的組織實施方案和平安愛護措施。

2、在平安三級教育過程當中，肯定要做好職工的平安素養(yǎng)和平安技能的培訓。

3、現(xiàn)場指揮和平安監(jiān)督不能流于形式，要真正起到作用。

4、施工過程當中所使用的工具、器具肯定要選擇正規(guī)廠家的

合格產(chǎn)品，自制的工具、器具要經(jīng)過檢驗方可使用。

5、任何工程不能由于節(jié)省成本而簡化修理設(shè)施和平安設(shè)施。

6、施工過程中，相互提示和相互愛護嚴峻不足。

四、整改措施

1、針對特種作業(yè)人員聘請和錄用必需持有由勞動部門頒發(fā)的有效上崗資格證，無證人員不予錄用或經(jīng)培訓獲證后方可錄用。錄用人員必需經(jīng)過縣防疫站體檢合格后方可錄用。錄用人員必需經(jīng)過三級平安教育培訓(廠礦、車間、班組)滿48課時。培訓后通過考試和技能測試合格后，方可上崗?，F(xiàn)有人員每月平安培訓不低于8課時。

2、每次施工作業(yè)之前必需制定具體的工作方案，平安措施，愛護措施，形成文字材料上報領(lǐng)導批準后，傳達到每一個參加施工的人，全部人嚴格執(zhí)行。每班工作必需進行班前班后會，要求參加施工的全體人員參與。

3、施工前要對施工現(xiàn)場的場地、環(huán)境、設(shè)施、路線、空間做充分考察，對有可能發(fā)生的事故進行猜測，制定出相關(guān)的預(yù)案和規(guī)避方法。

4、施工中使用的工具、器具需經(jīng)過平安檢查，合格后方可使用，材料、物資、工具按規(guī)定擺放，施工現(xiàn)場不得放置與施工無關(guān)的雜物，防止緊急狀況時阻礙人員撤離。起重工具的選購必需有安檢標志、合格證。

5、施工過程指揮人員必需觀看每個操作人員，嚴禁指揮人員親自操作而忽視指揮工作，嚴禁多人指揮和違章指揮。

6、施工前平安管理人員需對施工的措施、方案、工具、器具進行檢查和確認。施工過程中，平安管理人員對整個施工過程進行全程監(jiān)護、監(jiān)督和檢查。

7、全面排查公司各個施工場所現(xiàn)有的起重工具、平安設(shè)施、電力線路、供電裝置、管線道路、防護欄桿等的平安隱患，制定整改措施，限期完成。

8、施工現(xiàn)場要預(yù)備急救醫(yī)藥箱，礦區(qū)內(nèi)24小時常備車況完好的值班車輛1輛，以便緊急使用。

9、與醫(yī)療單位、救援單位建立聯(lián)動機制。

xx礦業(yè)有限公司

【第7篇】工傷事故報告

工傷事故報告1

事故時間

2月23日下午17:00左右

事故地點

c3大巷

事故類型

頂板事故

事故性質(zhì)

事故等級

受傷人

陳ｘｘ

一、事故經(jīng)過及緣由分析

（一）事故經(jīng)過：

20ｘｘ年2月23日，掘進隊張發(fā)金通知錨桿隊彭海建支配人員對c3大巷開口處進行錨桿支護。接到通知后，彭海建就支配人員去施工。在施工中，對頂板均進行錨桿支護好。當日中班，劉輝班組職工就進入c3大巷開口處回風巷進行工作。工作前，施工人員用耙渣工具對工作點四周進行敲幫問頂工作，把松煤活矸都處理了一遍就進行清渣工作。當時陳明松在巷道右?guī)吞突钍?，突然在右?guī)?、5米左右高幫上滑落一塊長1米，寬0、6米的煤塊下來，陳明松躲閃不及，被煤塊推到壓住雙腿造成工傷事故。事故發(fā)生后，平安部門組織人員到現(xiàn)場進行勘察調(diào)查，發(fā)覺煤塊長1米，寬0、6米左右。煤塊滑落處有滲水滴水現(xiàn)象，煤塊滑落的緣由是煤塊經(jīng)水泡松脫落。

（二）事故緣由分析

1、受傷人平安意識淡薄，真正做好自我愛護措施，是事故發(fā)生的直接緣由；

2、施工隊沒有嚴格根據(jù)《作業(yè)規(guī)程》要求實行特別支護是事故發(fā)生的主要緣由；

3、工作時施工人員未使用專用工具進行常常性的敲幫問頂，特殊是對遇水地段沒有嚴格進行敲幫問頂是事故發(fā)生的重要緣由；

4、同組工作人員工作協(xié)作不好，未準時發(fā)覺隱患，消退隱患；

5、錨桿隊未按施工隊要求進行幫錨護幫；

6、區(qū)隊領(lǐng)導未入井進行現(xiàn)場監(jiān)督管理工作；

7、平安部門監(jiān)督管理不嚴，不到位；

8、當班帶班領(lǐng)導和安瓦員現(xiàn)場監(jiān)督不到位，未準時發(fā)覺平安隱患。

9、技術(shù)部門沒有準時下發(fā)開口通知單指導施工工作。

當班相關(guān)人員

二、事故造成的經(jīng)濟損失和損害（包括事故處理中所付出的代價）：

1、事故造成陳明松雙腿不同程度骨折

2、經(jīng)濟損失不明

三、主要閱歷教訓：

1、頂板管理必需要嚴格，臨時支護到位牢靠；

2、現(xiàn)場管理不能馬虎，發(fā)覺問題必需準時解決排解，擔心全不生產(chǎn)；

3、要求嚴格執(zhí)行敲幫問頂制度；

4、現(xiàn)場監(jiān)督管理必需要嚴格到位。

四、預(yù)防事故再次發(fā)生的措施：

1、要求礦技術(shù)部門對掘進隊進行仔細培訓，要求施工隊嚴格根據(jù)《煤礦平安規(guī)程》和《c3大巷作業(yè)規(guī)程》進行施工和支護，保證平安生產(chǎn)；

2、要求掘進隊充分利用班前會加強職工平安教育，落實礦上的要求并把工作點的詳細狀況講清道明，對可能存在的平安隱患進行防范；

3、區(qū)隊長要嚴格執(zhí)行跟班制度，準時發(fā)覺隱患，消退隱患，時刻提示督促施工人員做好平安防范工作，杜絕平安事故再次發(fā)生；

4、要求各施工隊必需無條件執(zhí)行礦會議上布置的任務(wù)；

5、要求當班平安員要盡職盡責，來回走動，加強工作面的平安監(jiān)督，準時把握工作面的動態(tài)，發(fā)覺問題，處理隱患，保證施工平安。

6、加強平安隱患整改的跟蹤監(jiān)督工作，對不整改或延緩整改的隊組進行嚴峻懲處并勒令停產(chǎn)整改；

7、嚴格執(zhí)行礦領(lǐng)導下井帶班制度，加強現(xiàn)場平安管理，對違章行為要大力打擊。

8、技術(shù)部門要加強技術(shù)指導工作，對不按技術(shù)要求施工的要準時指正。

五、對肇事人或責任人處理的結(jié)論：

1、當事人陳明松平安意識淡薄，未做好平安防范措施和自保工作不到位，負直接責任，罰款100元；

2、當班班長方細寶沒有真正落實好敲幫問頂工作，負現(xiàn)場管理責任，罰款100元；

3、c3大巷施工承包人劉輝沒有落實《c3大巷作業(yè)規(guī)程》要求，進行特別支護，負有管理責任，罰款200元；

4、當班隊長張發(fā)金事發(fā)時未入井，現(xiàn)場監(jiān)督和管理不到位，負有領(lǐng)導和現(xiàn)場管理責任，罰款300元；掘進隊長賀興忠負管理連帶責任，罰款50元；

5、錨桿隊彭海建沒有落實好掘進隊交代的任務(wù)，負有肯定的責任，罰款50元；

6、掘進當班平安員何顯忠監(jiān)督不到位，負現(xiàn)場監(jiān)督責任，罰款80元。

7、技術(shù)科副總張邦才，副科長葉興勇未準時下發(fā)開口通知單，負有技術(shù)指導責任，分別罰款100元；

8、當班帶班領(lǐng)導楊文發(fā)（當班礦領(lǐng)導請假，楊文發(fā)頂班）現(xiàn)場監(jiān)督不到位，負有現(xiàn)場管理責任，罰款300元；

9、平安礦長李治負有平安管理責任，罰款300元；

10、生產(chǎn)副礦長李恒新負有管理連帶責任，罰款200元；

11、礦總工黃廷壯沒有監(jiān)督好技術(shù)科工作，技術(shù)指導不到位，負有技術(shù)指導責任，罰款200元；

12、生產(chǎn)礦長（主持礦全面工作）賀順澤負有管理責任，罰款300元。

工傷事故報告2

一、事故發(fā)生部門：ｘｘ項目部

二、事故發(fā)生時間：20ｘｘ年7月27日

三、事故發(fā)生地點：ｘｘ號公寓

四、事故類別：機械損害

五、損害程度：輕傷

六、受傷部位：左手大拇指

七、傷者基本狀況：

姓名：ｘｘｘ

性別：男

年齡：ｘｘ

身份證號碼：ｘｘｘｘ

籍貫：ｘｘｘ

平安教育：有

平安技術(shù)交底：有

文化程度：學校

八、事故經(jīng)過

20ｘｘ年7月27日上午10點10分左右，傷者ｘｘｘ在一號公寓樓下完大梁預(yù)備下二排鋼筋時，從k／⑧軸處翻越過去，人體翻過大梁腳踩到地面，支梁的鋼管架扣件斷裂，導致二排鋼筋下滑，二排的鋼筋上的鋼管壓住ｘｘｘ左手大拇指，楊鵬飛的工友將鋼管松開拉出左手，事故發(fā)生后項目馬上組織人員送往醫(yī)院治療。

經(jīng)過長達1個月的治療，病情恢復(fù)良好；20ｘｘ年9月9日，ｘｘｘ發(fā)覺自己的手指有特別現(xiàn)象發(fā)生，項目部管理人員帶ｘｘｘ到醫(yī)院檢查，檢查發(fā)覺傷口里面由于醫(yī)生在第一次治療時對傷口沒有清洗潔凈，導致傷口內(nèi)部發(fā)炎，經(jīng)過醫(yī)生其次次處理，病情好轉(zhuǎn)。

目前傷情恢復(fù)良好并已醫(yī)療終結(jié)出院，傷者提出要求協(xié)商解決。

九、事故緣由分析：

1、從事故現(xiàn)場發(fā)覺，支設(shè)大梁的鋼管加固扣件斷裂下滑，造成鋼管下滑是此事故發(fā)生的主要緣由之一。

2、班組在架設(shè)大梁的支架時，大梁與大梁的交叉處應(yīng)用雙扣件加固而班組用單扣件加固，是此事故的緣由之一。

3、從事故發(fā)生經(jīng)過來看，項目部的相關(guān)管理人員沒有履行自己的工作職責，是此事故發(fā)生的緣由之一。

十、預(yù)防措施：

事故發(fā)生后公司組織項目部召開了平安預(yù)防措施交底會，再次重申了管理人員及班組遵守和實施公司制定的《職業(yè)健康平安管理制度》的必要性和嚴厲?性；對施工現(xiàn)場進行全面的平安檢查，查出的平安隱患按“三定一落實”原則進行整改，對相關(guān)的管理人員按“四不放過”原則進行處理。項目部通過仔細的總結(jié)和學習，以確保類似事故的發(fā)生。

十一、事故責任分析

1、項目施工員在交底時并沒有對該部分說明具體的平安措施，對此事故負直接責任。

2、施工班組在操作時未根據(jù)有關(guān)平安操作規(guī)程操作，對此事故負主要直接責任。

3、項目部平安員在對支撐的鋼管架的平安性，沒有監(jiān)督到位負監(jiān)督不力的責任。

4、項目經(jīng)理對此事故負領(lǐng)導責任。

十二、事故處理看法

1、ｘｘｘ同志的醫(yī)療費按保險條款處理，從保險公司理賠回來的費用用于支付其個人的傷殘補助金（公司部分）

2、一次性賠ｘｘｘ同志工傷補助費18000元（壹萬捌仟元整）(包括一次性傷殘補償金、醫(yī)療期間的工資、住院護理費、交通費、住院伙食補貼費、養(yǎng)分費、易地安置費等)。

3、一次性支付ｘｘｘ同志的工傷補助費的一半及全部醫(yī)藥費由鋼筋班班組長劉河明擔當，共計14057.45元（壹萬肆仟零伍拾柒元肆角伍分），公司擔當一次性支付楊鵬飛同志的工傷補助費的一半，即9000元（玖仟元整），扣去保險公司理賠回來的5057.45元（伍仟零伍拾柒元肆角伍分），公司實際應(yīng)支付的費用為3942.55（叁仟玖佰肆拾貳元伍角伍分）。

4、醫(yī)藥費已由鋼筋班組班組長ｘｘｘ墊付，一次性賠償ｘｘｘ同志工傷補助費18000元由公司暫行先墊付，其中9000元（玖仟元）從鋼筋班組班組長ｘｘｘ勞務(wù)決算中扣除。

5、項目施工員在交底時并沒有對該部分說明具體的平安措施，對此事故負直接責任，項目部平安員在對支撐的鋼管架的平安性，沒有監(jiān)督到位負監(jiān)督不力的責任。依據(jù)《員工手冊》中《員工獎懲條例》（修訂本）6.2.2條c款的規(guī)定，賜予xx項目部鋼筋工長ｘｘｘｘ、項目部平安員ｘｘｘｘ記過處分。

6、扣件斷裂是本次事故發(fā)生的緣由之一，器材部門應(yīng)從今次事故中吸取肯定的閱歷教訓。

工傷事故報告3

ｘｘｘ勞動和社會保障局：

我公司于ｘ年ｘ月ｘ日上午9:00左右發(fā)生一起工傷事故，現(xiàn)將狀況報告如下：

一、職工信息

姓名：ｘｘｘ；性別：ｘ；年齡：ｘｘ歲；身份證號碼：ｘｘｘｘｘｘｘｘ；籍貫及現(xiàn)住址：ｘｘｘｘｘｘｘｘｘｘｘｘ，崗位：ｘｘｘ

二、受傷過程

ｘ年ｘ月ｘ日上午9:00左右，我公司職工ｘｘｘ在沈陽市開發(fā)區(qū)給客戶安裝機器時，被掉下的物件砸傷右腳，隨即被送往xxx醫(yī)院治療，經(jīng)初步診斷，ｘｘｘ右腳多根趾骨骨折，詳細病情詳見住院病歷、診斷證明單等。

三、緣由分析

在事故發(fā)生后，公司馬上組織相關(guān)人員進行調(diào)查。分析緣由體現(xiàn)出以下幾個因素：首先，平安教育不足，加之其本人平安意識較低，對生產(chǎn)、生活中的擔心全因素在思想上麻痹大意，所以造成了這次事故。

四、訂正預(yù)防

公司管理層在召開事故緣由調(diào)查分析會后，又馬上組織召開了安裝人員及相關(guān)人員的平安會，教育外出安裝人員要提高平安意識，遵守安裝要求，杜絕三違現(xiàn)象，必需仔細吸取事故教訓，防止事故再次發(fā)生。

通過此次會議，進一步加強了公司的平安管理工作，提高了員工的平安意識和素養(yǎng)。

工傷事故報告4

xx事故發(fā)生部門xx項目部事故發(fā)生時間年月日事故發(fā)生地點xx1號公寓事故類別機械損害損害程度輕傷

受傷部位左手大拇指編制人

編制時間xx年x月x日審批看法

審批人簽字

審批時間

工傷事故報告5

一、企業(yè)名稱：

沐川縣津玉煤業(yè)有限責任公司地址：沐川縣鳳村鄉(xiāng)

二、企業(yè)類別：

煤炭工業(yè)企業(yè)性質(zhì)：民營

三、直屬監(jiān)管部門：

沐川縣安監(jiān)局

四、事故發(fā)生時間：

二0一二年三月十五日晚上20：00分

五、事故發(fā)生地點：

123b6掘進磧頭

六、受傷狀況：

傷一人

七、事故經(jīng)過

20xx年3月15日下午17：30，由代班組長巫*兄在更衣室組織**掘進工作面組員周*森、宋*君、王*軍、張*其、魏*宣、向*全、楊*軍7人召開了班前會。會上強調(diào)了平安留意事項及防范措施，明確了分工，由放炮員周*森、押運員王*軍負責到庫房領(lǐng)取炸材：其余5人到磧頭作業(yè)，18：00分大家分別在調(diào)度室報道入井，19：10時到達**磧頭作業(yè)，首先由代班組長巫*兄檢查磧頭平安，然后布置沉底板炮眼，19：40炮眼打完瓦斯檢查員李*榮檢查瓦斯，巫*兵派人設(shè)好警戒，放炮員周*森開頭裝藥、聯(lián)線、放炮，于19：50放炮作業(yè)完畢，代班組長巫良兄進入磧頭清理危巖，其余人員在后面負責監(jiān)護頂板，在清理危巖過程中磧頭東邊上幫垮落一塊長0.8m、寬0.3m、厚度0.2m的塊砂砸傷楊正軍的腰椎。事故發(fā)生后，班組人員馬上匯報調(diào)度室，并扶送傷員出井，安監(jiān)科馬上下井堪查現(xiàn)場，公司馬上落實車輛將其送往峨眉山市中醫(yī)院治療。

八、事故發(fā)生緣由

1、楊正軍平安意識差，班組長在處理平安過程中自己躲避位置不當，未仔細履行監(jiān)護頂板職責，導致頂板片幫傷人事故。

2、代班組長巫良兄未嚴格執(zhí)行敲幫問頂制度，清理危巖不徹底，不仔細、不認真。

3、現(xiàn)場平安管理監(jiān)督不嚴格，巷道成形差，幫上留下傘檐，幫錨桿，錨網(wǎng)未準時跟緊磧頭。

九、事故責任劃分及處理

1、組長萬仕華負這次事故現(xiàn)場管理責任，按掘進班長目標責任書考核扣平安低押金。

2、傷者楊正軍平安意識差，自己躲避位置不當，導致自己受傷根據(jù)相關(guān)規(guī)定罰款300元。

3、掘進副礦長曹幫森負管理責任，年終按目標責任考核。

4、掘進隊長王潤全、魏世貴、徐金華年終按目標責任考核。

5、安監(jiān)科長王芝云、通風技術(shù)員吳遠森2人，年終按目標責任考核。

6、平安礦長徐施銀年終按目標責任考核。

7、班組對這起事故負連帶責任，根據(jù)掘進目標責任相關(guān)規(guī)定罰款500元，并支付傷者一個月傷假工資。

8、瓦檢員李成榮現(xiàn)場監(jiān)督不力，根據(jù)目標責任相關(guān)規(guī)定罰款100元。

十、事故防范措施

1、加強職工教育培訓工作，提高員工自我愛護的平安意識和操作技能。

2、加強頂板管理，嚴格使用前探梁，嚴格執(zhí)行敲幫問頂制度，準時清理危巖，活矸。

3、加強掘進工作面現(xiàn)場管理和工程質(zhì)量管理，巷道成形必需符合作業(yè)規(guī)程規(guī)定。嚴禁留下傘檐。

4、班組長加強施工地點平安檢查，發(fā)覺平安隱患問題必需準時先處理，確保平安生產(chǎn)。

5、錨桿，錨網(wǎng)必需緊跟磧頭，嚴禁違章冒險作業(yè)。

**煤礦安監(jiān)科

二〇**年三月二十一日

工傷事故報告6

依照我國《工傷保險條例》的規(guī)定，發(fā)生工傷事故應(yīng)當由用人單位對勞動者擔當工傷保險賠償責任，這是工傷事故責任的基本處理方式。但由于工傷事故發(fā)生在一個多種社會關(guān)系交叉的領(lǐng)域，工傷事故本身可能存在民事侵權(quán)責任與工傷保險責任的競合，如何處理二者之間的關(guān)系，在《工傷保險條例》中并無明確規(guī)定，學術(shù)界和司法實務(wù)部門的熟悉和做法也多有分歧。筆者認為，界定工傷事故賠償責任的法律性質(zhì)是解決上述問題的基本前提，為此筆者不揣淺陋試對其進行分析，以就教于同行。

一、我國對工傷事故賠償責任法律性質(zhì)的態(tài)度

（一）我國立法對工傷事故賠償責任法律性質(zhì)的認定

我國工傷保險賠償責任的制度規(guī)定，經(jīng)受了從民事賠償與工傷保險賠償不重復(fù)到并行的變化，與此相應(yīng)對工傷事故賠償責任性質(zhì)的熟悉，也經(jīng)過了從單純保險責任到認可社會保障與侵權(quán)責任雙重性質(zhì)的過程。雖然在早期的立法中對工傷事故賠償責任的屬性，并無法律上的明確規(guī)定，但從《企業(yè)職工工傷保險試行方法》規(guī)定中可以推導出處理工傷賠償關(guān)系兼有民事賠償關(guān)系的原則―不同責任的不重復(fù)負擔即相互抵免原則；對并行立法思想的體現(xiàn)，最早見于20xx年我國頒布實施的《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第52條的規(guī)定：職業(yè)病病人除依法享有工傷社會保險外，依照有關(guān)民事法律，尚有獲得賠償?shù)臋?quán)利的，有權(quán)向用人單位提出賠償要求。同年頒布的《平安生產(chǎn)法》第48條也規(guī)定：因生產(chǎn)平安受到損失的從業(yè)人員，除依法享有工傷保險外，依照民事法律尚有獲得賠償?shù)臋?quán)利的，有權(quán)向本單位提出賠償要求。但令人圓滿的是，在其后出臺的20xx年1月1日起施行的《工傷保險條例》對此卻未作相應(yīng)明確詳細的規(guī)定。

20xx年5月1日起施行的《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第12條規(guī)定，連續(xù)了平安生產(chǎn)法的立法思路，明確規(guī)定因用人單位以外的第三人侵權(quán)造成勞動者人身損害的，勞動者可懇求第三人擔當賠償責任。經(jīng)過一段時間的爭論和實踐摸索，最高人民法院在《關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋（續(xù)一）》（征求看法稿）中，對工傷事故賠償懇求權(quán)作出以下規(guī)定：勞動者在勞動過程中因用人單位以外的第三人的侵權(quán)行為受到損害，在第三人擔當賠償責任后，又懇求用人單位依法賜予工傷保險待遇的，人民法院應(yīng)予支持；勞動者在勞動過程中因生產(chǎn)平安事故受到損害，或者被診斷患有職業(yè)病，已經(jīng)享受工傷保險待遇后，又懇求用人單位擔當精神損害賠償責任的，人民法院應(yīng)予支持。雖然該征求看法稿并不具有法律效力，但從中我們也能夠發(fā)覺最高人民法院在處理工傷事故責任問題上的傾向性，以及為解決這一立法遺留問題所作的努力。至此，我們有理由信任我國將實行雙重賠償責任兼得的方式處理工傷事故。

（二）對工傷賠償責任性質(zhì)熟悉上的理論分歧

對工傷賠償責任性質(zhì)的熟悉，集中表現(xiàn)在如何處理工傷保險賠償與民事侵權(quán)賠償之間的關(guān)系問題上。鑒于我國工傷保險立法的現(xiàn)狀，學者們對工傷保險賠償與侵權(quán)賠償關(guān)系熟悉上的分歧，主要集中于企業(yè)是否應(yīng)當擔當保險賠償之外的侵權(quán)責任，擔當?shù)臉藴适鞘裁?。而對于因第三人過錯造成工事故的，應(yīng)允許勞動者分別獲得工傷保險賠償和侵權(quán)損害賠償?shù)臋?quán)利的看法是全都的，但對于兩種賠償之間是否需要采納共同項目抵扣的方法進行協(xié)調(diào)，即是否允許勞動者雙重受益仍有分歧。對于工傷賠償與民事賠償?shù)陌ご我约笆欠裨试S社保經(jīng)辦機構(gòu)代位工傷職工求償?shù)葐栴}也存在不同的觀點。筆者贊同工傷事故具有社會保障和侵權(quán)賠償責任雙重屬性的看法。

二、工傷事故賠償責任雙重性質(zhì)的理論分析

（一）工傷事故賠償責任首先屬于由社會分擔的保障責任

界定工傷事故賠償責任性質(zhì)的目的，并不僅僅是為了對工傷事故這一現(xiàn)象給出處理方案，更為重要的是要考察哪一種處理方案更具有正值性。從工傷事故賠償制度的進展過程可以看出，為勞動者供應(yīng)最大限度的公平愛護的追求，始終是該制度進展的主要推動力。實行工傷保險，正是由雇主擔當勞動關(guān)系中法定的平安留意義務(wù)要求的必定結(jié)果?，F(xiàn)代社會的工傷保險賠償制度是對雇主過失責任的補充和完善。從這個意義上說，作為社會進展選擇的結(jié)果，對工傷事故責任的處理首先應(yīng)當強調(diào)其社會保障屬性，讓工傷職工能夠“傷有所養(yǎng)、死有所賠、遺有所慰”，使工傷職工及其親屬準時得到妥當?shù)木戎魏推毡榫葷?。工傷保險賠償標準的法定化以及由保險基金支付保險賠償金的做法，使得賠償結(jié)果與詳細用人單位的償付力量之間不再有關(guān)聯(lián)，從而能夠為全部受害勞動者供應(yīng)公平的工傷待遇。同時，由社會分擔了原本應(yīng)由用人單位擔當?shù)姆婪逗突庖馔怙L險的責任，有助于推動社會經(jīng)濟的進展，保證基本的社會公正。而工傷表現(xiàn)賠償作為一種社會保障，具有一種較為直接的效應(yīng)，它可以快速地使受害人渡過難關(guān)。舍棄工傷保險賠償不用，反而首先追究可能存在的民事責任，則是一種制度鋪張，更是一種低效率的救濟選擇。

然而，首先由工傷保險擔當對工傷事故的賠償責任，在于強調(diào)在對工傷事故賠償糾紛的處理過程中，受害勞動者不享有對賠償責任挨次上的選擇權(quán)。這一點是由工傷保險的強制屬性所打算的。工傷保險賠償權(quán)是勞動者享有的法定的具有類似“公法”性質(zhì)的權(quán)利，不存在可處分性，不能以協(xié)商等方式放棄或讓與。

強調(diào)責任分擔的挨次，意味著不排斥其他賠償責任的存在。工傷保險制度的本質(zhì)不僅為損失填補，更具有生存權(quán)的保障理念。其中保障功能是第一位的，而補償功能是次要的，其補償標準的整齊劃一打算了它并不能等同于賠償?？梢哉f，保險“賠償”掩蓋了受害勞動者所受損害的個體差異，在保障標準相對較低的狀況下，其救濟力量的不足則更加突出。禁止可能存在的其他賠償責任的介入，不利于對勞動者利益的愛護，與我國勞動法的立法宗旨也是相悖的。

（二）工傷事故產(chǎn)生緣由的多樣性，打算了侵權(quán)賠償責任存在的可能

“工傷”是勞動者“在工作時間、因工作受到的意外損害”。所謂“意外”，是指發(fā)生工傷事故的勞動者本身對工傷結(jié)果的消失沒有主觀有意，但不排解其他人對工傷損害后果存在過錯。當然對于不行抗力或勞動者單方過錯（過失）造成的工傷事故，其賠償責任由工傷保險獨自擔當，這是工傷保險分散工業(yè)災(zāi)難風險的體現(xiàn)。除此之外，因用人單位過錯或用人單位以外第三人的過錯造成工傷事故的，都可能發(fā)生侵權(quán)責任的負擔問題。如用人單位沒有盡到平安留意義務(wù)，表現(xiàn)為平安設(shè)備設(shè)施不健全、平安生產(chǎn)責任不落實等；或者是用人單位和勞動者雙方都存在過錯，如用人單位指揮勞動者冒險違章作業(yè)，勞動者為追求經(jīng)濟效益，而勞動者為更多賺錢加班加點、疲憊作業(yè)；以及由第三人的過錯造成工作期間的'勞動者的人身損害，如上班途中遭受交通事故等。

工傷事故報告7

茲有xx縣xx中學職工xx，女，漢族，年月日生，身份證號碼：xxxxxxx,

xx年7月參與工作，中學一級老師，職務(wù)為副校長，分管教學，語文骨干老師，任初三班級1xx班、1xx班語文課，每周每班5節(jié)課。因x年x月x日星期二早上6：30，副校長照常到教學區(qū)視察同學，招呼同學食用養(yǎng)分餐，坐班上課，開展一天的緊急工作。

上午第一節(jié)課在辦公室坐班備課，其次節(jié)上1xx班語文課，第三、四節(jié)連續(xù)到坐班；下午第一節(jié)上1xx班語文課，其次、三節(jié)坐班檢查指導老師備課；晚上自習課到1xx班輔導同學，xx結(jié)束輔導后，劉副校長急匆忙的從三樓預(yù)備趕回宿舍照看讀學校的女兒吃晚飯、睡覺?？赡苁怯捎趧诶哿艘惶鞂е律眢w不支，當下到最終四級樓梯時不當心絆倒，后背著地，倒地后無法動彈，被后面下來的老師看到后，馬上報告校長，聯(lián)系家屬，當晚送往xx縣人民醫(yī)院，醫(yī)院確診為第11胸椎骨折。

經(jīng)xx中學校委會x月x會議爭論討論，認為副校長是在學校正常工作日的正常工作中因公負傷，屬于工傷事故，懇請相關(guān)部門賜予認定為工傷為盼。

xx中學

20xx年xx月xx日

工傷事故報告8

本次統(tǒng)計樣本包含了本年度已結(jié)案的24起工傷事故，約占本年度工傷事故總量的60%；其中男性當事人22起（占現(xiàn)有男員工的9、1%），女性當事人2起（占現(xiàn)有在職女員工的2、3%）；所選的24起工傷事故按部門分類。

由以上分析可得出以下結(jié)論：

1、沖壓、焊接兩個班組是工傷事故發(fā)生頻率最高的兩個班組，焊接工、沖壓工是最簡單發(fā)生工傷事故的兩個崗位。

2、雖然夜班和加班在整個企業(yè)工作支配中占的比重相對很低，但此期間工傷事故發(fā)生的概率卻遠高于正常上班時間；在上下班前后30分鐘內(nèi)工傷事故的發(fā)生概率也較高。

3、從工傷事故發(fā)生的緣由來看，主要是由于員工在工作期間自我愛護意識薄弱、平安意識不夠或工作過程中留意力不集中等引起的。

4、從我公司受害人員身體被害部位來看相對較為集中，最簡單發(fā)生工傷事故的部位為眼部、手部和腳部；并且各部門發(fā)生工傷后的受害部位也不同；焊接班和噴涂班員工眼睛受傷幾率最大，手腕、腰部、臉部的概率最小；沖壓班手和腳受傷的概率最大，其他身體部位受傷的概率很?。幌铝习嗪脱b配、倉庫等部門員工腳和腰部受傷概率最大，其次為手和臉等；沖壓班工傷事故造成的影響最為嚴峻。

針對以上分析，特對我公司勞動平安與愛護工作提出以下看法：

1、堅決、仔細執(zhí)行公司平安生產(chǎn)相關(guān)管理制度，定期對員工開展平安培訓，使基層管理人員和員工提高平安意識。

2、分班組和工種對本部門常常遇到的或發(fā)生概率最大的工傷事故類型、大事進行分析，并提出相應(yīng)改進措施，提交生產(chǎn)部和行政部批準、備案；進行定期檢查，對發(fā)覺違反操作規(guī)程和工藝紀律的現(xiàn)象，賜予準時訂正，并追求直接主管連帶責任。

3、改進工傷事故預(yù)防、處理、歸檔及統(tǒng)計分析工作流程：為了改進企業(yè)管理，削減工傷事故，降低企業(yè)運營風險，需要總經(jīng)辦、生產(chǎn)部、行政部、保衛(wèi)室、前臺等部門相關(guān)人員相互協(xié)作，建立一個反應(yīng)靈敏、便于統(tǒng)計分析的工傷事故處理流程，并對相關(guān)人員進行培訓，明確各自的職責。建議對現(xiàn)有企業(yè)平安管理制度進行修訂。修訂思路宜突出員工培訓及工傷事故發(fā)生后處理流程的標準化，建議由行政部統(tǒng)一供應(yīng)工傷事故簡易報告格式，以便于工傷事故的統(tǒng)計分析和檔案管理工作。

工傷事故報告9

xxx勞動和社會保障局：

我公司于x年x月x日早晨6:00左右發(fā)生一起工傷事故，現(xiàn)將狀況報告如下：

一、職工信息

姓名：xxx;性別：x;年齡：xx歲;身份證號碼：xxxxxxxx;籍貫及現(xiàn)住址：xxxxxxxxxxxx，崗位：xxxx

二、受傷過程

x年x月x日早晨6:00