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文檔簡介
第35頁共35頁2023半年社區(qū)工作方案樣文2023半年社區(qū)工作方案樣文。一、工作思路2023年后勤工作的根本思路是:圍繞一個中心,搞好兩個效勞,抓好兩項學習,全面開展五講。圍繞一個中心,即后勤工作要始終圍繞教學這個中心。搞好兩個效勞,一是搞好為教育教學的效勞,為教育教學創(chuàng)造良好的條件;二是搞好為師生生活的效勞,解決師生的后顧之憂,讓師生們以旺盛的精力和充分的體力投入到教學活動中去,為全面進步我校的教育教學質量而努力奮斗。抓好兩項學習,即政治理論學習和學校各項規(guī)章制度的學習。全面開展五講,即講大局,講團結,講奉獻,講文明,講實干。二、工作目的本年度后勤工作的總體目的是:做到三個確保、三個力爭。三個確保是:確保校園環(huán)境建立及教育教學、辦公生活用品的維護、維修、采購、保管、供給及時到位;確保學校財務管理標準、精細,帳物相符;確保學校水電暖正常供給。三個力爭是:力爭進一步完善效勞設施;力爭進一步進步效勞質量;力爭進一步進步效勞效益。(散文網(wǎng):)三、工作措施1.加強后勤職工的思想建立,樹立管理育人,效勞育人的思想。2023年,學校后勤要堅持效勞育人、管理育人的原那么,全面優(yōu)化后勤管理,要讓后勤工作人員樹立育人的觀念和效勞的觀念,后勤人員要利用與學生接觸的時機,以身立教,對學生進展勞動教育、保護公物教育、保護環(huán)境教育、艱辛奮斗教育等。為了進步管理育人、效勞育人的質量,本學期在后勤職工思想建立方面的主要舉措是:(1)認真學習和貫徹落實教職工例會對后勤工作的各項要求,增強效勞意識,進步效勞質量。(2)認真學習學校的各項規(guī)章制度,進步自身修養(yǎng),愛崗敬業(yè),吃苦耐勞。樹立為師生效勞的思想,不斷進步職業(yè)道德水準。(3)認真落實精細化管理的各項要求,為教育教學創(chuàng)造優(yōu)良條件,在搞好效勞的過程中,實現(xiàn)自身價值,奉獻自己的力量。2.加強校產(chǎn)管理,健全校產(chǎn)檔案(1)嚴格材料購進,材料領出制度,非易損耗品領出新的,必須收回舊的。(2)年終對庫房進展盤點,做到帳物相符。(3)無論固定資產(chǎn)還是易損耗品,均形成檔案,物品的入庫、出庫嚴格登記手續(xù)。3.做好后勤常規(guī)效勞工作(1)開學初,在總務主任的組織下,做好:書本的提取和發(fā)放,衛(wèi)生工具的采購和發(fā)放,教室的調整,各班桌凳的裝備,檢查水電暖是否正常,各部位照明設施檢查維修,等等。(2)班級財產(chǎn)管理。包括教室內(nèi)的所有公共財物和各班環(huán)境區(qū)域內(nèi)的財物,每學期對班級財產(chǎn)檢查兩次:期中和期末,檢查完畢后對損壞的財物進展賠款,然后由木工維修。(3)其他學校財產(chǎn)的管理。包括辦公室和公用教室的財產(chǎn)、個人領用的學校財產(chǎn),辦公室和公用教室的財產(chǎn)每學期檢查一次,發(fā)現(xiàn)人為損壞按《魏礦學校財產(chǎn)管理方法》處理,自然損壞的要及時維修。個人領用的學校財產(chǎn)交回時要檢查完好情況,及時做出相應處理。(4)值班護校工作。中學由聘請的校外人員值班,月工資400元。小學部由后勤人員值班。假期中小學全部由后勤人員值班。中小學門衛(wèi)要建立值班登記和會客登記制度,中小學大門平時要上鎖,閑雜人員不得入內(nèi),校外人員進入校園要登記,上課期間學生出校門要盤查。門衛(wèi)24小時不離崗。(5)管理和使用好水電暖,把節(jié)水節(jié)電放在后勤工作的首位,教育和引導全校師生養(yǎng)成自覺節(jié)水節(jié)電的良好習慣,杜絕長流水和長明燈,校內(nèi)不能使用大功率用電器。由后勤校長牽頭不定期檢查各部位的違規(guī)用電情況,并做出相應的考核或罰款處理。要及時更換損壞的水設施,防止跑水和漏水。(6)圖書室和閱覽室按照學校要求準時開放,健全借閱登記花名冊備查。4.做好校園的綠化美化工作(1)澆水。綠化帶的春灌和冬灌要澆足澆透,其余時間要根據(jù)雨水情況澆灌,不得浪費水。樹木、綠籬、花園的澆水要根據(jù)土壤墑情澆灌,合理安排,不得浪費水資。(2)綠化帶的管理。根據(jù)生長情況每年大約修剪4次,每學期2次。綠化帶中的垃圾和雜物由承包班級隨時清理。(3)綠籬的管理。根據(jù)生長情況每年大約修剪4次,每學期2次。綠籬下的垃圾和雜物由承包班級隨時清理。(4)樹木的修剪,每年2次,每學期1次。(5)花壇管理。將五個花壇承包給后勤上的五人,每天學生上操時間為鋤草時間,花壇內(nèi)任何時間不得有任何雜草和垃圾?;▔N植由老師完成。5.嚴格后勤職工上下班時間,實行不定期查崗制度。后勤職工要和老師統(tǒng)一上下班時間,隨時處理各部位的突發(fā)事件,如教室門上的鎖壞了學生進不了教室等。6.完成校內(nèi)出現(xiàn)的一些臨時性工作。7.把平安防范工作放在首位統(tǒng)一思想、進步認識,堅決貫徹落實學校關于平安防范工作的有關精神,貫徹平安第一,預防為主的方針,把平安教育,平安管理的各項措施落到實處。進一步完善責任追究制度,加大平安檢查力度,對重點部位嚴防死守,時刻繃緊平安防范這根弦,把隱患堅決消滅在萌芽狀態(tài),確保師生工作、學習、生活的平安。同時,要與其它部門親密配合,對師生進展平安防范的宣傳教育,加強各重點部位的檢查和整改工作。四、把魏書生教育思想貫徹到后勤工作中。1.目的:在全校上下深化學習和貫徹落實魏書生教育思想的大背景下,后勤工作也不例外,后勤人員要樹立超前效勞意識,形成“人人有事做,事事有人做,時時有事做,事事按時做”的效勞格局。2.措施:(1)工作長方案短安排,統(tǒng)籌兼顧,要有輕重緩急,安排工作要密度合理,提早方案和商量,提早安排,不要使后勤人員在某一段時間內(nèi)無事可做。(2)嚴格上下班時間,不定期查崗和考勤。(3)明確后勤人員各自的工作范圍和職責,防止推委扯皮現(xiàn)象。(4)工作安排后要檢查落實,限定完成時間??偠灾?,在2023年的工作中,我們將本著效勞于教學、效勞于教育的思想,以人為本,從每一件小事做起,踏踏實實地做好份內(nèi)工作。f132.更多工作方案延伸閱讀2023年社區(qū)工作方案樣例為了更好地貫徹天虹路社區(qū)安康教育工作要點精神,進一步完善社區(qū)安康教育與安康促進工作體系,組織開展多種形式的安康教育與安康促進活動,廣泛普及重大傳染病和常見、多發(fā)慢性非傳染性疾病防控知識,進一步進步社區(qū)居民群眾安康知識程度和自我保健才能。根據(jù)社區(qū)實際情況,制定了社區(qū)2023年安康教育工作方案,內(nèi)容如下:一、健全組織機構,完善健教工作網(wǎng)絡完善的安康教育網(wǎng)絡是開展安康教育工作的組織保證和有效措施,今年我們將結合本社區(qū)實際情況,調整充實安康教育領導小組,進一步健全安康教育組織機構;明確安康教誨員的工作職責,組織人員積極參加市、區(qū)、街道組織的各類培訓,進步教誨員自身安康教育才能和理論程度;加強安康教育管理根底工作,定期召開安康教育領導小組成員會議,進一步完善安康教育資料和工作臺帳;將安康教育工作列入社區(qū)工作方案,加強各類人員安康教育;進一步建立健全集預防、保健、安康教育、方案生育工作方案等為一體的社區(qū)衛(wèi)生體系,把安康教育工作真正落到實處。二、突出防病重點,開展健教活動充分發(fā)揮安康教育網(wǎng)絡作用,組織網(wǎng)絡員、重點人群有方案、有步驟、分層次開展預防控制艾滋病、結核、人感染高致病性禽流感、乙型病毒性肝炎等重大傳染的安康教育與安康促進工作;同時廣泛普及防治心腦血管疾病、惡性腫瘤、糖尿病等慢性非傳染性疾病的衛(wèi)生科普知識,積極倡導安康文明的生活方式,促進人們養(yǎng)成良好的衛(wèi)生行為習慣。結合實際,制定應對突發(fā)公共衛(wèi)惹事件安康教育、安康促進工作預案與施行方案,對公眾開展預防和應對突發(fā)公共衛(wèi)惹事件知識的宣傳教育和行為干預,增強公眾對突發(fā)公共衛(wèi)惹事件的防范意識和應對才能。三、普及科學安康知識,進步居民群眾“兩率”利用本社區(qū)文化廣場,采取居民喜聞樂見的健教方式,開展一些寓教于樂的安康教育活動。一是進展衛(wèi)生法規(guī)、安康知識宣傳和普及,正確引導社區(qū)居民積極參與各項有益身心安康的活動,引導居民把被動的“為疾病花錢”轉變?yōu)橹鲃拥摹盀榘部低顿Y”,從根本上進步居民自身的安康知識程度和保健才能。二是充分發(fā)揮社區(qū)的標語、專欄、板報等宣傳陣地,宣傳衛(wèi)生常識、“慢四病”的防治等知識,普及與安康相關知識。三是抓好社區(qū)健身隊伍的健身活動。利用活動室等健身場地,定期開展老年健身、棋牌賽等活動,組織開展秧歌表演、健身晨練活動,豐富居民的業(yè)余文化生活。四是對居民廣泛開展控煙教育,做到辦公室、會議室有明顯的禁煙標志,努力落實禁煙制度。五是以老年人、婦女、青少年、流動人口四種人群為重點,廣泛開展老年保健、老年病防治與康復等多種形式的安康教育和安康促進活動,免費為老年人測量血壓和安康咨詢;做好方案生育工作,提倡晚婚晚育、少生、優(yōu)生、優(yōu)育,進步人口素質,組織婦女病體檢,為她們提供優(yōu)質效勞,保護婦女的合法權益;做好青少年的安康教育,配合學校組織開展寒暑假公益活動、法制教育工作方案、道德教育、心理安康教育、青春期衛(wèi)生保健教育等活動。同時把重點人群教育與普及教育有機結合起來,全面提升社區(qū)居民群眾的安康教育知識知曉率和安康行為形成率。努力使我社區(qū)居民的安康意識和自我保健意識上一個新臺階。2023半年社區(qū)工作方案范文一、工作思路2023年后勤工作的根本思路是:圍繞一個中心,搞好兩個效勞,抓好兩項學習,全面開展五講。圍繞一個中心,即后勤工作要始終圍繞教學這個中心。搞好兩個效勞,一是搞好為教育教學的效勞,為教育教學創(chuàng)造良好的條件;二是搞好為師生生活的效勞,解決師生的后顧之憂,讓師生們以旺盛的精力和充分的體力投入到教學活動中去,為全面進步我校的教育教學質量而努力奮斗。抓好兩項學習,即政治理論學習和學校各項規(guī)章制度的學習。全面開展五講,即講大局,講團結,講奉獻,講文明,講實干。二、工作目的本年度后勤工作的總體目的是:做到三個確保、三個力爭。三個確保是:確保校園環(huán)境建立及教育教學、辦公生活用品的維護、維修、采購、保管、供給及時到位;確保學校財務管理標準、精細,帳物相符;確保學校水電暖正常供給。三個力爭是:力爭進一步完善效勞設施;力爭進一步進步效勞質量;力爭進一步進步效勞效益。(散文網(wǎng):)三、工作措施1.加強后勤職工的思想建立,樹立管理育人,效勞育人的思想。2023年,學校后勤要堅持效勞育人、管理育人的原那么,全面優(yōu)化后勤管理,要讓后勤工作人員樹立育人的觀念和效勞的觀念,后勤人員要利用與學生接觸的時機,以身立教,對學生進展勞動教育、保護公物教育、保護環(huán)境教育、艱辛奮斗教育等。為了進步管理育人、效勞育人的質量,本學期在后勤職工思想建立方面的主要舉措是:(1)認真學習和貫徹落實教職工例會對后勤工作的各項要求,增強效勞意識,進步效勞質量。(2)認真學習學校的各項規(guī)章制度,進步自身修養(yǎng),愛崗敬業(yè),吃苦耐勞。樹立為師生效勞的思想,不斷進步職業(yè)道德水準。(3)認真落實精細化管理的各項要求,為教育教學創(chuàng)造優(yōu)良條件,在搞好效勞的過程中,實現(xiàn)自身價值,奉獻自己的力量。2.加強校產(chǎn)管理,健全校產(chǎn)檔案(1)嚴格材料購進,材料領出制度,非易損耗品領出新的,必須收回舊的。(2)年終對庫房進展盤點,做到帳物相符。(3)無論固定資產(chǎn)還是易損耗品,均形成檔案,物品的入庫、出庫嚴格登記手續(xù)。3.做好后勤常規(guī)效勞工作(1)開學初,在總務主任的組織下,做好:書本的提取和發(fā)放,衛(wèi)生工具的采購和發(fā)放,教室的調整,各班桌凳的裝備,檢查水電暖是否正常,各部位照明設施檢查維修,等等。(2)班級財產(chǎn)管理。包括教室內(nèi)的所有公共財物和各班環(huán)境區(qū)域內(nèi)的財物,每學期對班級財產(chǎn)檢查兩次:期中和期末,檢查完畢后對損壞的財物進展賠款,然后由木工維修。(3)其他學校財產(chǎn)的管理。包括辦公室和公用教室的財產(chǎn)、個人領用的學校財產(chǎn),辦公室和公用教室的財產(chǎn)每學期檢查一次,發(fā)現(xiàn)人為損壞按《魏礦學校財產(chǎn)管理方法》處理,自然損壞的要及時維修。個人領用的學校財產(chǎn)交回時要檢查完好情況,及時做出相應處理。(4)值班護校工作。中學由聘請的校外人員值班,月工資400元。小學部由后勤人員值班。假期中小學全部由后勤人員值班。中小學門衛(wèi)要建立值班登記和會客登記制度,中小學大門平時要上鎖,閑雜人員不得入內(nèi),校外人員進入校園要登記,上課期間學生出校門要盤查。門衛(wèi)24小時不離崗。(5)管理和使用好水電暖,把節(jié)水節(jié)電放在后勤工作的首位,教育和引導全校師生養(yǎng)成自覺節(jié)水節(jié)電的良好習慣,杜絕長流水和長明燈,校內(nèi)不能使用大功率用電器。由后勤校長牽頭不定期檢查各部位的違規(guī)用電情況,并做出相應的考核或罰款處理。要及時更換損壞的水設施,防止跑水和漏水。(6)圖書室和閱覽室按照學校要求準時開放,健全借閱登記花名冊備查。4.做好校園的綠化美化工作(1)澆水。綠化帶的春灌和冬灌要澆足澆透,其余時間要根據(jù)雨水情況澆灌,不得浪費水。樹木、綠籬、花園的澆水要根據(jù)土壤墑情澆灌,合理安排,不得浪費水資。(2)綠化帶的管理。根據(jù)生長情況每年大約修剪4次,每學期2次。綠化帶中的垃圾和雜物由承包班級隨時清理。(3)綠籬的管理。根據(jù)生長情況每年大約修剪4次,每學期2次。綠籬下的垃圾和雜物由承包班級隨時清理。(4)樹木的修剪,每年2次,每學期1次。(5)花壇管理。將五個花壇承包給后勤上的五人,每天學生上操時間為鋤草時間,花壇內(nèi)任何時間不得有任何雜草和垃圾?;▔N植由老師完成。5.嚴格后勤職工上下班時間,實行不定期查崗制度。后勤職工要和老師統(tǒng)一上下班時間,隨時處理各部位的突發(fā)事件,如教室門上的鎖壞了學生進不了教室等。6.完成校內(nèi)出現(xiàn)的一些臨時性工作。7.把平安防范工作放在首位統(tǒng)一思想、進步認識,堅決貫徹落實學校關于平安防范工作的有關精神,貫徹平安第一,預防為主的方針,把平安教育,平安管理的各項措施落到實處。進一步完善責任追究制度,加大平安檢查力度,對重點部位嚴防死守,時刻繃緊平安防范這根弦,把隱患堅決消滅在萌芽狀態(tài),確保師生工作、學習、生活的平安。同時,要與其它部門親密配合,對師生進展平安防范的宣傳教育,加強各重點部位的檢查和整改工作。四、把魏書生教育思想貫徹到后勤工作中。1.目的:在全校上下深化學習和貫徹落實魏書生教育思想的大背景下,后勤工作也不例外,后勤人員要樹立超前效勞意識,形成“人人有事做,事事有人做,時時有事做,事事按時做”的效勞格局。2.措施:(1)工作長方案短安排,統(tǒng)籌兼顧,要有輕重緩急,安排工作要密度合理,提早方案和商量,提早安排,不要使后勤人員在某一段時間內(nèi)無事可做。(2)嚴格上下班時間,不定期查崗和考勤。(3)明確后勤人員各自的工作范圍和職責,防止推委扯皮現(xiàn)象。(4)工作安排后要檢查落實,限定完成時間。總而言之,在2023年的工作中,我們將本著效勞于教學、效勞于教育的思想,以人為本,從每一件小事做起,踏踏實實地做好份內(nèi)工作。2023半年社區(qū)工作方案模板一、工作思路2023年后勤工作的根本思路是:圍繞一個中心,搞好兩個效勞,抓好兩項學習,全面開展五講。圍繞一個中心,即后勤工作要始終圍繞教學這個中心。搞好兩個效勞,一是搞好為教育教學的效勞,為教育教學創(chuàng)造良好的條件;二是搞好為師生生活的效勞,解決師生的后顧之憂,讓師生們以旺盛的精力和充分的體力投入到教學活動中去,為全面進步我校的教育教學質量而努力奮斗。抓好兩項學習,即政治理論學習和學校各項規(guī)章制度的學習。全面開展五講,即講大局,講團結,講奉獻,講文明,講實干。二、工作目的本年度后勤工作的總體目的是:做到三個確保、三個力爭。三個確保是:確保校園環(huán)境建立及教育教學、辦公生活用品的維護、維修、采購、保管、供給及時到位;確保學校財務管理標準、精細,帳物相符;確保學校水電暖正常供給。三個力爭是:力爭進一步完善效勞設施;力爭進一步進步效勞質量;力爭進一步進步效勞效益。(散文網(wǎng):)三、工作措施1.加強后勤職工的思想建立,樹立管理育人,效勞育人的思想。2023年,學校后勤要堅持效勞育人、管理育人的原那么,全面優(yōu)化后勤管理,要讓后勤工作人員樹立育人的觀念和效勞的觀念,后勤人員要利用與學生接觸的時機,以身立教,對學生進展勞動教育、保護公物教育、保護環(huán)境教育、艱辛奮斗教育等。為了進步管理育人、效勞育人的質量,本學期在后勤職工思想建立方面的主要舉措是:(1)認真學習和貫徹落實教職工例會對后勤工作的各項要求,增強效勞意識,進步效勞質量。(2)認真學習學校的各項規(guī)章制度,進步自身修養(yǎng),愛崗敬業(yè),吃苦耐勞。樹立為師生效勞的思想,不斷進步職業(yè)道德水準。(3)認真落實精細化管理的各項要求,為教育教學創(chuàng)造優(yōu)良條件,在搞好效勞的過程中,實現(xiàn)自身價值,奉獻自己的力量。2.加強校產(chǎn)管理,健全校產(chǎn)檔案(1)嚴格材料購進,材料領出制度,非易損耗品領出新的,必須收回舊的。(2)年終對庫房進展盤點,做到帳物相符。(3)無論固定資產(chǎn)還是易損耗品,均形成檔案,物品的入庫、出庫嚴格登記手續(xù)。3.做好后勤常規(guī)效勞工作(1)開學初,在總務主任的組織下,做好:書本的提取和發(fā)放,衛(wèi)生工具的采購和發(fā)放,教室的調整,各班桌凳的裝備,檢查水電暖是否正常,各部位照明設施檢查維修,等等。(2)班級財產(chǎn)管理。包括教室內(nèi)的所有公共財物和各班環(huán)境區(qū)域內(nèi)的財物,每學期對班級財產(chǎn)檢查兩次:期中和期末,檢查完畢后對損壞的財物進展賠款,然后由木工維修。(3)其他學校財產(chǎn)的管理。包括辦公室和公用教室的財產(chǎn)、個人領用的學校財產(chǎn),辦公室和公用教室的財產(chǎn)每學期檢查一次,發(fā)現(xiàn)人為損壞按《魏礦學校財產(chǎn)管理方法》處理,自然損壞的要及時維修。個人領用的學校財產(chǎn)交回時要檢查完好情況,及時做出相應處理。(4)值班護校工作。中學由聘請的校外人員值班,月工資400元。小學部由后勤人員值班。假期中小學全部由后勤人員值班。中小學門衛(wèi)要建立值班登記和會客登記制度,中小學大門平時要上鎖,閑雜人員不得入內(nèi),校外人員進入校園要登記,上課期間學生出校門要盤查。門衛(wèi)24小時不離崗。(5)管理和使用好水電暖,把節(jié)水節(jié)電放在后勤工作的首位,教育和引導全校師生養(yǎng)成自覺節(jié)水節(jié)電的良好習慣,杜絕長流水和長明燈,校內(nèi)不能使用大功率用電器。由后勤校長牽頭不定期檢查各部位的違規(guī)用電情況,并做出相應的考核或罰款處理。要及時更換損壞的水設施,防止跑水和漏水。(6)圖書室和閱覽室按照學校要求準時開放,健全借閱登記花名冊備查。4.做好校園的綠化美化工作(1)澆水。綠化帶的春灌和冬灌要澆足澆透,其余時間要根據(jù)雨水情況澆灌,不得浪費水。樹木、綠籬、花園的澆水要根據(jù)土壤墑情澆灌,合理安排,不得浪費水資。(2)綠化帶的管理。根據(jù)生長情況每年大約修剪4次,每學期2次。綠化帶中的垃圾和雜物由承包班級隨時清理。(3)綠籬的管理。根據(jù)生長情況每年大約修剪4次,每學期2次。綠籬下的垃圾和雜物由承包班級隨時清理。(4)樹木的修剪,每年2次,每學期1次。(5)花壇管理。將五個花壇承包給后勤上的五人,每天學生上操時間為鋤草時間,花壇內(nèi)任何時間不得有任何雜草和垃圾?;▔N植由老師完成。5.嚴格后勤職工上下班時間,實行不定期查崗制度。后勤職工要和老師統(tǒng)一上下班時間,隨時處理各部位的突發(fā)事件,如教室門上的鎖壞了學生進不了教室等。6.完成校內(nèi)出現(xiàn)的一些臨時性工作。7.把平安防范工作放在首位統(tǒng)一思想、進步認識,堅決貫徹落實學校關于平安防范工作的有關精神,貫徹平安第一,預防為主的方針,把平安教育,平安管理的各項措施落到實處。進一步完善責任追究制度,加大平安檢查力度,對重點部位嚴防死守,時刻繃緊平安防范這根弦,把隱患堅決消滅在萌芽狀態(tài),確保師生工作、學習、生活的平安。同時,要與其它部門親密配合,對師生進展平安防范的宣傳教育,加強各重點部位的檢查和整改工作。四、把魏書生教育思想貫徹到后勤工作中。1.目的:在全校上下深化學習和貫徹落實魏書生教育思想的大背景下,后勤工作也不例外,后勤人員要樹立超前效勞意識,形成“人人有事做,事事有人做,時時有事做,事事按時做”的效勞格局。2.措施:(1)工作長方案短安排,統(tǒng)籌兼顧,要有輕重緩急,安排工作要密度合理,提早方案和商量,提早安排,不要使后勤人員在某一段時間內(nèi)無事可做。(2)嚴格上下班時間,不定期查崗和考勤。(3)明確后勤人員各自的工作范圍和職責,防止推委扯皮現(xiàn)象。(4)工作安排后要檢查落實,限定完成時間??偠灾?,在2023年的工作中,我們將本著效勞于教學、效勞于教育的思想,以人為本,從每一件小事做起,踏踏實實地做好份內(nèi)工作。2023半年社區(qū)工作方案范本推薦一、工作思路2023年后勤工作的根本思路是:圍繞一個中心,搞好兩個效勞,抓好兩項學習,全面開展五講。圍繞一個中心,即后勤工作要始終圍繞教學這個中心。搞好兩個效勞,一是搞好為教育教學的效勞,為教育教學創(chuàng)造良好的條件;二是搞好為師生生活的效勞,解決師生的后顧之憂,讓師生們以旺盛的精力和充分的體力投入到教學活動中去,為全面進步我校的教育教學質量而努力奮斗。抓好兩項學習,即政治理論學習和學校各項規(guī)章制度的學習。全面開展五講,即講大局,講團結,講奉獻,講文明,講實干。二、工作目的本年度后勤工作的總體目的是:做到三個確保、三個力爭。三個確保是:確保校園環(huán)境建立及教育教學、辦公生活用品的維護、維修、采購、保管、供給及時到位;確保學校財務管理標準、精細,帳物相符;確保學校水電暖正常供給。三個力爭是:力爭進一步完善效勞設施;力爭進一步進步效勞質量;力爭進一步進步效勞效益。(散文網(wǎng):)三、工作措施1.加強后勤職工的思想建立,樹立管理育人,效勞育人的思想。2023年,學校后勤要堅持效勞育人、管理育人的原那么,全面優(yōu)化后勤管理,要讓后勤工作人員樹立育人的觀念和效勞的觀念,后勤人員要利用與學生接觸的時機,以身立教,對學生進展勞動教育、保護公物教育、保護環(huán)境教育、艱辛奮斗教育等。為了進步管理育人、效勞育人的質量,本學期在后勤職工思想建立方面的主要舉措是:(1)認真學習和貫徹落實教職工例會對后勤工作的各項要求,增強效勞意識,進步效勞質量。(2)認真學習學校的各項規(guī)章制度,進步自身修養(yǎng),愛崗敬業(yè),吃苦耐勞。樹立為師生效勞的思想,不斷進步職業(yè)道德水準。(3)認真落實精細化管理的各項要求,為教育教學創(chuàng)造優(yōu)良條件,在搞好效勞的過程中,實現(xiàn)自身價值,奉獻自己的力量。2.加強校產(chǎn)管理,健全校產(chǎn)檔案(1)嚴格材料購進,材料領出制度,非易損耗品領出新的,必須收回舊的。(2)年終對庫房進展盤點,做到帳物相符。(3)無論固定資產(chǎn)還是易損耗品,均形成檔案,物品的入庫、出庫嚴格登記手續(xù)。3.做好后勤常規(guī)效勞工作(1)開學初,在總務主任的組織下,做好:書本的提取和發(fā)放,衛(wèi)生工具的采購和發(fā)放,教室的調整,各班桌凳的裝備,檢查水電暖是否正常,各部位照明設施檢查維修,等等。(2)班級財產(chǎn)管理。包括教室內(nèi)的所有公共財物和各班環(huán)境區(qū)域內(nèi)的財物,每學期對班級財產(chǎn)檢查兩次:期中和期末,檢查完畢后對損壞的財物進展賠款,然后由木工維修。(3)其他學校財產(chǎn)的管理。包括辦公室和公用教室的財產(chǎn)、個人領用的學校財產(chǎn),辦公室和公用教室的財產(chǎn)每學期檢查一次,發(fā)現(xiàn)人為損壞按《魏礦學校財產(chǎn)管理方法》處理,自然損壞的要及時維修。個人領用的學校財產(chǎn)交回時要檢查完好情況,及時做出相應處理。(4)值班護校工作。中學由聘請的校外人員值班,月工資400元。小學部由后勤人員值班。假期中小學全部由后勤人員值班。中小學門衛(wèi)要建立值班登記和會客登記制度,中小學大門平時要上鎖,閑雜人員不得入內(nèi),校外人員進入校園要登記,上課期間學生出校門要盤查。門衛(wèi)24小時不離崗。(5)管理和使用好水電暖,把節(jié)水節(jié)電放在后勤工作的首位,教育和引導全校師生養(yǎng)成自覺節(jié)水節(jié)電的良好習慣,杜絕長流水和長明燈,校內(nèi)不能使用大功率用電器。由后勤校長牽頭不定期檢查各部位的違規(guī)用電情況,并做出相應的考核或罰款處理。要及時更換損壞的水設施,防止跑水和漏水。(6)圖書室和閱覽室按照學校要求準時開放,健全借閱登記花名冊備查。4.做好校園的綠化美化工作(1)澆水。綠化帶的春灌和冬灌要澆足澆透,其余時間要根據(jù)雨水情況澆灌,不得浪費水。樹木、綠籬、花園的澆水要根據(jù)土壤墑情澆灌,合理安排,不得浪費水資。(2)綠化帶的管理。根據(jù)生長情況每年大約修剪4次,每學期2次。綠化帶中的垃圾和雜物由承包班級隨時清理。(3)綠籬的管理。根據(jù)生長情況每年大約修剪4次,每學期2次。綠籬下的垃圾和雜物由承包班級隨時清理。(4)樹木的修剪,每年2次,每學期1次。(5)花壇管理。將五個花壇承包給后勤上的五人,每天學生上操時間為鋤草時間,花壇內(nèi)任何時間不得有任何雜草和垃圾?;▔N植由老師完成。5.嚴格后勤職工上下班時間,實行不定期查崗制度。后勤職工要和老師統(tǒng)一上下班時間,隨時處理各部位的突發(fā)事件,如教室門上的鎖壞了學生進不了教室等。6.完成校內(nèi)出現(xiàn)的一些臨時性工作。7.把平安防范工作放在首位統(tǒng)一思想、進步認識,堅決貫徹落實學校關于平安防范工作的有關精神,貫徹平安第一,預防為主的方針,把平安教育,平安管理的各項措施落到實處。進一步完善責任追究制度,加大平安檢查力度,對重點部位嚴防死守,時刻繃緊平安防范這根弦,把隱患堅決消滅在萌芽狀態(tài),確保師生工作、學習、生活的平安。同時,要與其它部門親密配合,對師生進展平安防范的宣傳教育,加強各重點部位的檢查和整改工作。四、把魏書生教育思想貫徹到后勤工作中。1.目的:在全校上下深化學習和貫徹落實魏書生教育思想的大背景下,后勤工作也不例外,后勤人員要樹立超前效勞意識,形成“人人有事做,事事有人做,時時有事做,事事按時做”的效勞格局。2.措施:(1)工作長方案短安排,統(tǒng)籌兼顧,要有輕重緩急,安排工作要密度合理,提早方案和商量,提早安排,不要使后勤人員在某一段時間內(nèi)無事可做。(2)嚴格上下班時間,不定期查崗和考勤。(3)明確后勤人員各自的工作范圍和職責,防止推委扯皮現(xiàn)象。(4)工作安排后要檢查落實,限定完成時間??偠灾?,在2023年的工作中,我們將本著效勞于教學、效勞于教育的思想,以人為本,從每一件小事做起,踏踏實實地做好份內(nèi)工作。2023半年社區(qū)工作方案精編一、工作思路2023年后勤工作的根本思路是:圍繞一個中心,搞好兩個效勞,抓好兩項學習,全面開展五講。圍繞一個中心,即后勤工作要始終圍繞教學這個中心。搞好兩個效勞,一是搞好為教育教學的效勞,為教育教學創(chuàng)造良好的條件;二是搞好為師生生活的效勞,解決師生的后顧之憂,讓師生們以旺盛的精力和充分的體力投入到教學活動中去,為全面進步我校的教育教學質量而努力奮斗。抓好兩項學習,即政治理論學習和學校各項規(guī)章制度的學習。全面開展五講,即講大局,講團結,講奉獻,講文明,講實干。二、工作目的本年度后勤工作的總體目的是:做到三個確保、三個力爭。三個確保是:確保校園環(huán)境建立及教育教學、辦公生活用品的維護、維修、采購、保管、供給及時到位;確保學校財務管理標準、精細,帳物相符;確保學校水電暖正常供給。三個力爭是:力爭進一步完善效勞設施;力爭進一步進步效勞質量;力爭進一步進步效勞效益。(散文網(wǎng):)三、工作措施1.加強后勤職工的思想建立,樹立管理育人,效勞育人的思想。2023年,學校后勤要堅持效勞育人、管理育人的原那么,全面優(yōu)化后勤管理,要讓后勤工作人員樹立育人的觀念和效勞的觀念,后勤人員要利用與學生接觸的時機,以身立教,對學生進展勞動教育、保護公物教育、保護環(huán)境教育、艱辛奮斗教育等。為了進步管理育人、效勞育人的質量,本學期在后勤職工思想建立方面的主要舉措是:(1)認真學習和貫徹落實教職工例會對后勤工作的各項要求,增強效勞意識,進步效勞質量。(2)認真學習學校的各項規(guī)章制度,進步自身修養(yǎng),愛崗敬業(yè),吃苦耐勞。樹立為師生效勞的思想,不斷進步職業(yè)道德水準。(3)認真落實精細化管理的各項要求,為教育教學創(chuàng)造優(yōu)良條件,在搞好效勞的過程中,實現(xiàn)自身價值,奉獻自己的力量。2.加強校產(chǎn)管理,健全校產(chǎn)檔案(1)嚴格材料購進,材料領出制度,非易損耗品領出新的,必須收回舊的。(2)年終對庫房進展盤點,做到帳物相符。(3)無論固定資產(chǎn)還是易損耗品,均形成檔案,物品的入庫、出庫嚴格登記手續(xù)。3.做好后勤常規(guī)效勞工作(1)開學初,在總務主任的組織下,做好:書本的提取和發(fā)放,衛(wèi)生工具的采購和發(fā)放,教室的調整,各班桌凳的裝備,檢查水電暖是否正常,各部位照明設施檢查維修,等等。(2)班級財產(chǎn)管理。包括教室內(nèi)的所有公共財物和各班環(huán)境區(qū)域內(nèi)的財物,每學期對班級財產(chǎn)檢查兩次:期中和期末,檢查完畢后對損壞的財物進展賠款,然后由木工維修。(3)其他學校財產(chǎn)的管理。包括辦公室和公用教室的財產(chǎn)、個人領用的學校財產(chǎn),辦公室和公用教室的財產(chǎn)每學期檢查一次,發(fā)現(xiàn)人為損壞按《魏礦學校財產(chǎn)管理方法》處理,自然損壞的要及時維修。個人領用的學校財產(chǎn)交回時要檢查完好情況,及時做出相應處理。(4)值班護校工作。中學由聘請的校外人員值班,月工資400元。小學部由后勤人員值班。假期中小學全部由后勤人員值班。中小學門衛(wèi)要建立值班登記和會客登記制度,中小學大門平時要上鎖,閑雜人員不得入內(nèi),校外人員進入校園要登記,上課期間學生出校門要盤查。門衛(wèi)24小時不離崗。(5)管理和使用好水電暖,把節(jié)水節(jié)電放在后勤工作的首位,教育和引導全校師生養(yǎng)成自覺節(jié)水節(jié)電的良好習慣,杜絕長流水和長明燈,校內(nèi)不能使用大功率用電器。由后勤校長牽頭不定期檢查各部位的違規(guī)用電情況,并做出相應的考核或罰款處理。要及時更換損壞的水設施,防止跑水和漏水。(6)圖書室和閱覽室按照學校要求準時開放,健全借閱登記花名冊備查。4.做好校園的綠化美化工作(1)澆水。綠化帶的春灌和冬灌要澆足澆透,其余時間要根據(jù)雨水情況澆灌,不得浪費水。樹木、綠籬、花園的澆水要根據(jù)土壤墑情澆灌,合理安排,不得浪費水資。(2)綠化帶的管理。根據(jù)生長情況每年大約修剪4次,每學期2次。綠化帶中的垃圾和雜物由承包班級隨時清理。(3)綠籬的管理。根據(jù)生長情況每年大約修剪4次,每學期2次。綠籬下的垃圾和雜物由承包班級隨時清理。(4)樹木的修剪,每年2次,每學期1次。(5)花壇管理。將五個花壇承包給后勤上的五人,每天學生上操時間為鋤草時間,花壇內(nèi)任何時間不得有任何雜草和垃圾?;▔N植由老師完成。5.嚴格后勤職工上下班時間,實行不定期查崗制度。后勤職工要和老師統(tǒng)一上下班時間,隨時處理各部位的突發(fā)事件,如教室門上的鎖壞了學生進不了教室等。6.完成校內(nèi)出現(xiàn)的一些臨時性工作。7.把平安防范工作放在首位統(tǒng)一思想、進步認識,堅決貫徹落實學校關于平安防范工作的有關精神,貫徹平安第一,預防為主的方針,把平安教育,平安管理的各項措施落到實處。進一步完善責任追究制度,加大平安檢查力度,對重點部位嚴防死守,時刻繃緊平安防范這根弦,把隱患堅決消滅在萌芽狀態(tài),確保師生工作、學習、生活的平安。同時,要與其它部門親密配合,對師生進展平安防范的宣傳教育,加強各重點部位的檢查和整改工作。四、把魏書生教育思想貫徹到后勤工作中。1.目的:在全校上下深化學習和貫徹落實魏書生教育思想的大背景下,后勤工作也不例外,后勤人員要樹立超前效勞意識,形成“人人有事做,事事有人做,時時有事做,事事按時做”的效勞格局。2.措施:(1)工作長方案短安排,統(tǒng)籌兼顧,要有輕重緩急,安排工作要密度合理,提早方案和商量,提早安排,不要使后勤人員在某一段時間內(nèi)無事可做。(2)嚴格上下班時間,不定期查崗和考勤。(3)明確后勤人員各自的工作范圍和職責,防止推委扯皮現(xiàn)象。(4)工作安排后要檢查落實,限定完成時間??偠灾?,在2023年的工作中,我們將本著效勞于教學、效勞于教育的思想,以人為本,從每一件小事做起,踏踏實實地做好份內(nèi)工作。后勤半年工作方案樣文今年上半年,機關后勤中心緊緊圍繞廳黨組的總體思路,結合工作目的,實在在效勞標準化,效勞制度化,效勞效率化上下功夫。立足本職,謀事干事,較好地完成了上半年的各項工作任務,根本情況是:一、學習有亮點按照廳黨組要求,中心黨員干部積極投身到“迎創(chuàng)”、“三抓一促”、“保持黨的純潔性”活動。通過學習教育、黨員談心、定崗建責、分析^p評議,園滿完成了規(guī)定的程序和內(nèi)容:一是認真學習。廣泛征求意見,找準突出問題,通過召開座談會,發(fā)放征求意見表,個別訪談等形式,廣泛征求意見,共征求到意見和建議25條;二是搞好轉段發(fā)動,對分析^p評議階段進展發(fā)動部署,明確工作要求;三是組織黨員干部職工到____老區(qū)韶山、麻城參觀學習,進展愛國教育,通過開展談心活動,黨員之間互相溝通、互相幫助,化解了矛盾、增進了團結,;四是對照黨員義務,對照黨員純潔性的詳細要求,撰寫個人黨性分析^p材料,認真進展自我分析^p,剖析思想根,明確努力方向;五是認真開好專題,組織黨員領導干部開展批評與自我批評,肯定成績、指出問題、提出整改方案;六是按要求在一定范圍內(nèi)通報的情況,堅持邊議邊改,對查出的突出問題限期整改。通過分析^p評議,廣闊黨員深化剖析了自身存在的問題,明確了努力方向,為做好下一階段工作奠定了根底。二、工作有成效實在踐行科學開展觀,圍繞中心、效勞大局,緊緊依靠全體黨員和干部職工,精心做好后勤保障工作,獲得了明顯成效。一是綜合管理科學有序:綜合科認真做好日常工作。對來電來文,認真登記,及時做好上傳下達工作,真正發(fā)揮了樞紐的作用。同時,當好領導的參謀助手,按時、按質、按量完成了領導交給的各項任務。上半年共起草文件、報告、總結及學習方案31份,收發(fā)傳閱文件168份,完成退休審批、工資調整手續(xù)6人,新聘、轉聘勞務派遣工15人;完成黨務、人事、勞資統(tǒng)計報表6次;在農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)上上傳信息26條;組織黨員干部學習、考試6次;承受廳機關黨組織考核2次。還按時完成了黨員轉正、吸收預備黨員上報工作及黨費收繳工作。二是財務管理精益求精:財務科認真履行“監(jiān)視、反映、效勞”職能,預算合理、開支標準。在工作量大、任務重的情況下,她們從無怨言,嚴格執(zhí)行財經(jīng)制度,精打細算,堵流節(jié)支,充分發(fā)揮資金的經(jīng)濟效益和社會交益,確保了收支平衡。與此同時,對各單位、各住戶歷年欠交的水電費進展全面清理,通過下發(fā)通知,上門收繳,聯(lián)絡等多種方式方法。追回全部欠款,挽回資金29.7萬元。截止6月10日,財政部門累計下達預算指標364萬元,批復方案225.23萬元,實際支出182萬元,占財政撥款總預算數(shù)的50%,做到了時間過半,任務過半。三是水電管理成效顯著:水電科加強對全廳節(jié)能降耗和水電線路管理工作。組織開展了以“節(jié)能攻堅,全民行動”為主題的節(jié)能活動。張貼懸掛標語20幅。發(fā)放節(jié)能宣傳手冊300余份。通過廣泛宣傳,進一步進步了機關干部職工的節(jié)能意識,形成了良好的節(jié)能氣氛。同時,采取堅決措施,加強對行政辦公樓、事業(yè)大樓節(jié)能情況的監(jiān)視檢查,對檢查中發(fā)現(xiàn)的水、電、氣漏跑的現(xiàn)象。及時進展維修。截止6月20日已更新ED節(jié)能燈102個,補裝更換水表8塊、電表39塊,對行政樓辦公室86臺空調進展了全面清洗,既保證了機關工作的正常運轉,又降低了能耗。對大院內(nèi)各單位、各住房的水電表進展全面檢測、檢修,有效地保障了后勤效勞工作,確保了全廳各項工的正常運轉。對行政辦公樓、事業(yè)大樓出現(xiàn)的報修問題,做到隨叫隨到,快速處理。注重加強機關宿舍、食堂水、電、氣的管理,對出現(xiàn)的漏水、斷電等問題及時進展處理和維修。上半年,除強化機關設施日常維護保養(yǎng)外,還疏通院內(nèi)水道16處,解決辦公區(qū)域地面積水6處,維修房頂及外墻滲漏水15處,受到了干部職工的好評。四是平安管理無隙可乘
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